办公室环境卫生管理制度(3篇)
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第1页共6页 办公室环境卫生管理制度
为创造一个舒适、优美、整洁有序的办公环境，树立公司的良好形象，增强员工对公司的责任感和归属感，推进公司日常工作规范化、秩序化，特制定本公司办公室卫生管理制度。
第一条区域划分
____公共区域。包括办公室走道、会议室、仓库等，每天由值日人员进行清扫。
____个人区域。包括个人办公桌及办公桌旁边的垃圾桶。
第二条具体要求
2.1保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无纸屑、积尘、烟头、痰渍等脏物；
2.2保持门窗干净，保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁；
2.3办公室文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、打印机等办公设施的摆放，应规范、合理、整齐并随时保持清洁；
2.4办公室严禁堆放与工作无关的物品，办公桌面只能摆放必需的办公物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉；
2.5办公室垃圾篓摆放到位，超过半桶当天值日生必须倒掉，不可有溢满的现象；
2.6每位员工都应爱护花草等绿色植物，尤其是办公区域的植物，严禁在办公区域的花草植物盆内乱倒水、茶叶、赃物、烟灰等影响植物生长。 第2页共6页 2.7办公室公用物品如裁纸刀、胶带、快递发货单等应整齐地摆放在固定工作区域，员工平时取用要从哪拿来，放回哪里，以免丢失或引起工作不便；
2.8电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭，个人座椅需推至办公桌旁；
2.9下班员工自已整理各自办公区域，办公桌上用品摆放整齐，下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后方可离开；
2.10禁止在办公室抽烟(尤其是仓库)；
2.11报刊应摆放到报刊架上，要定时清理过期报刊。
第三条日常卫生清扫工作按排
3.1每天上班前8：45-9：00或下午下班为打扫卫生时间。
3.2员工个人办公区域自行负责打扫，值日部门同事打扫公共办公区域，会议室的办公桌椅擦拭干净，座椅摆放整齐，并将垃圾桶的垃圾清理干净。
3.3每周对公共办公区域的桌椅、门窗、文件柜等物件进行一次清洁。
第四条监督、检查
____公司办公室不定期对办公室的环境卫生进行检查，对发现的环境卫生问题，第一次劝导责任人及时整改、修正。
第二次要求责令整改，并视情况通报批评。
____公司办公室接受同事对其他人员环境卫生维护方面问题的反映与投诉。
____有限公司 第3页共6页 办公室环境卫生管理制度（2）
是为了保障办公室内部环境的干净、卫生和健康而制定的一套管理措施和规定。下面是一个办公室环境卫生管理制度的范例：
1. 办公室整体环境的管理：
a. 定期清洁办公室内的地面、墙壁、桌面和其他家具设备，保持干净整洁的办公环境。
b. 配置垃圾桶和可回收垃圾桶，并做好分类处理，定期清理和更换垃圾袋。
c. 定期通风换气，保持空气流通和新鲜。
2. 办公室卫生设施的管理：
a. 提供足够数量和完好的卫生设施，如卫生间、洗手间、饮水机等，并保持其干净和卫生。
b. 定期清理和消毒卫生设施，检查设施的运行情况，及时维修和更换损坏的设备。
3. 对员工的健康管理：
a. 提供清洁、健康的工作环境，防止病毒、细菌和其他有害物质的传播。
b. 提倡员工个人卫生，包括要求员工保持个人清洁、勤洗手、勤通风等。
c. 提供健康的饮食供应，鼓励员工合理膳食，避免食物中毒和营养不良。
4. 废弃物的管理： 第4页共6页 a. 根据国家相关法律法规及公司要求，正确处理废弃物，包括有害废弃物、化学品废弃物、医疗废弃物等。
b. 建立废弃物分类和储存制度，确保废弃物无害化处理和安全储存。
5. 疫情期间的特殊管理：
a. 加强对办公室的消毒工作，定期对办公室进行消毒，特别是公共区域和接触频繁的物品。
b. 协助员工测量体温，鼓励员工佩戴口罩，做好员工的个人防护。
以上是一个办公室环境卫生管理制度的范例，具体的制度内容可以根据实际情况进行调整和完善。
办公室环境卫生管理制度（3）
一、总则
为了保障办公室工作环境的卫生与安全，提高工作效率，养成良好的工作习惯，特制定本管理制度。
二、卫生责任
1. 办公室负责人负责制定和实施办公室卫生管理制度，监督和检查执行情况。
2. 所有员工都有责任保持办公室环境整洁、卫生，遵守本管理制度。
三、环境卫生管理
1. 全体员工应定期清扫办公室地面、桌面、椅子等家具设备，并保持其干净整洁。 第5页共6页 2. 确保办公室的垃圾分类清理工作得到落实，定期清理垃圾桶，并保持垃圾分类标识清晰可见。
3. 办公室内禁止乱扔垃圾，如发现需要丢弃的垃圾，请及时放在指定的垃圾桶。
4. 办公室内禁止吸烟，未经许可不得私自设置吸烟区。
5. 办公室内应保持通风良好，不得存放有毒、有害、易燃物品。
6. 办公室内不得养宠物，防止引发过敏等问题。
7. 办公室内禁止乱涂乱画，垃圾桶、地板、墙面等应保持清洁，如有涂鸦需要请示上级。
8. 办公室内的饮水区、洗手间等公共区域应定期清洗，保持清洁卫生。
四、个人卫生管理
1. 全体员工应保持个人卫生，穿工作服，并保持衣着整洁。
2. 所有员工应保持良好的个人卫生习惯，不得随地吐痰、乱扔纸屑等。
3. 全体员工应注意个人清洁，每日梳洗和洗手，特别是饭后、上厕所后等应及时洗手。
4. 全体员工应注意饮食卫生，不得在办公室内吃零食、带有较浓气味的食品。
五、应急处置
1. 发生环境卫生突发事件时，办公室负责人应立即组织有关人员进行处置，并及时向上级部门报告。
2. 如发生环境污染事件，必须立即采取措施，保护办公室内的员工安全，及时报告上级部门，配合相关部门进行清理和调查。 第6页共6页 3. 如发生疫情或疾病传播的风险，办公室负责人应立即采取必要的防控措施，督促员工做好个人防护。
六、考核与奖惩
1. 对于认真执行本管理制度的员工，将进行表扬和奖励，形成激励机制，鼓励员工自觉维护办公室卫生。
2. 对于违反本管理制度的员工，将视情节轻重，进行相应的批评教育、警告甚至纪律处分。
七、附则
1. 本制度自发布之日起生效。
2. 本制度的解释权归办公室负责人所有。
3. 本制度的修改、补充以及废止，由办公室负责人负责，并报上级部门备案。
本办公室环境卫生管理制度共分为七个方面，对办公室内环境卫生 的各个方面作出明确规定。只有每一位员工都自觉遵守并执行该制度，办公室内的卫生环境才能得到有效管理和控制。
