煤业安全质量标准化管理制度范本

安全质量标准化管理制度

安全质量标准化工作是保证煤矿安全生产的基础工程，是实现改善矿井安全生产条件、建立安全生产长效机制的根本途径。为全面提升我矿安全质量标准化工作整体水平，实现矿井安全生产奋斗目标，特制定三矿安全质量标准化管理制度。

一、安全质量标准化工作的目标

1、矿井安全质量标准化保持一级，力争跨入行业先进水平。

2、采、掘、机、运、通、地测各专业全部达到一级质量标准化标准；调度专业达 到省局一级质量标准化标准；后勤专业达到公司一级标准。

二、加强达标领导，强化达标责任

矿成立以矿长、党委书记为首的安全质量标准化工作领导小组，领导小组下设办公室。办公室设在安监科科，吕国权兼任办公室主任。

按照“管业务必须管安全”和“谁分管谁负责”的原则，我矿安全质量标准化管理实行矿长领导下的分工负责制。矿长是全矿安全质量标准化第一责任者；各专业分管领导是本专业安全质量标准化第一责任者；各业务科室科长是本专业安全质量标准化工作负责人，具体负责达标规划制定和组织实施；区队长是本单位安全质量标准化第一责任者，负责按质量标准化标准组织施工，确保达标规划的实现。安质科负责对各专业之间的工作进行协调和督促。

三、提高认识 明确主题 强化培训

（一）我矿的安全质量标准化工作虽然取得了一定成果，但是与先进单位相比，仍有比较大的差距，全矿各级领导干部要正视现实，充分认识我矿质量标准化工作的薄弱环节和继续深入开展煤矿安全质量标准化的重要性，进一步强化安全质量标准化意识，牢固树立“干一辈子煤矿，搞一辈子质量标准化”的观念，提升“安全质量标准化工作是保证煤矿安全生产的基础工程，是实现改善矿井安全生产条件、建立安全生产长效机制的根本途径”的达标理念；进一步明确“以人为本、以质量标准化保证矿井安全生产、以安全生产促进经济效益提高”的工作主题。要以严格落实国务院《特别规定》和集团公司《矿井安全生产紧急状态指令》为主线, 正确处理安全质量标准化与生产、效益、稳定之间的关系，把安全生产和质量标准化责任落实到各个管理层面、各个工作现场和各个工作岗位。

机电安全质量标准化管理制度

为了尽快规范我矿机电平安质量标准化工作，确保矿井验收的顺当通过，机电管理部特制定机电平安质量标准化管理制度，其内容如下：

一、全矿各单位负责本单位机电平安质量标准化工作。

二、机电管理部负责监督、检查和考核各项机电平安质量标准化工作。

三、检查工作分为动态和定期两种，动态检查的问题以“三定表”的形式浮现，不予考核，并按期举行复查，复查结果要做为考核依据，并将没有按期处理的问题予以通报，机电管理部相关人员举行随机检查。定期检查每半个月一次，详细时光由机电管理部调度会上另行通知，被检查单位要由相关人员参与，定期检查的问题要根据标准举行考核，并出机电通报。

四、机电平安质量标准化考核分数分为上半月考核分、下半月考核分、全月考核分;全月考核分由以下几个部分组成：上半月考核分占40%，下半月考核分占40%，指令性任务完成状况考核分占5%，机电事故率考核分占5%，日常动态检查考核分占10%。

五、各考核分按百分制计算，指令性任务每有一次(一项)未完成者，扣10分，扣完为止;机电事故率每超0.1%，扣10分，扣完为止;日常动态检查每有一项未按时处理扣5分，直至扣完为止。

六、全月考核分不得低于85分，每少0.5分扣50元，低于75分，扣1000元，株连机电负责人200元，单位正职100元，延续两个月以上低于75分，加倍考核。

七、定期检查被检查单位不派相关人员参与扣单位100元/次，迟到扣参与者50元，中途私自离开，扣参与者50元。

八、“三定表”上无故不签字，扣单位200元/次，无理取闹，胡搅蛮缠者扣单位1000元。如遇争议，以机电管理部裁决为准。

九、考核标准按机电管理部下发的相关标准和制度执行，没有明确的按比照执行。

篇2：标准化管理经理岗位职责任职要求

标准化管理经理岗位职责

岗位职责:

荣康煤业煤矿安全质量标准化管理考核办法

加强煤矿安全质量标准化建设，是加强安全生产管理的重要途径；是强化安全基础工作，持续提升安全保障水平的长效措施；是规范人的安全行为，有效防范煤矿事故的重要手段。根据山西省煤矿安全质量标准化建设工作的要求，深入推动山西煤矿安全质量标准化标准的贯彻落实，现制定《荣康煤业质量标准化管理考核办法》。

一、组织领导机构及职责分工

（一）成立安全质量标准化组织领导机构

组 长：王爱国

副组长：杨栓虎 张卫民 何进才 王 英 司英才

李兰平

成 员：张云飞 杜春明 郭吉文 张福龙 韩春阳

贺 杵 徐三星 乔斐斐 李国芳 李小明

领导组下设安全质量标准化办公室，设在生产技术部。

办公室主任：贾华华

副 主 任：韩春阳（专职）

成 员：杨玉华（通风） 马跃晋（通风）

杨志刚（机电） 张 雷（机电）

乔斐斐（地测防治水） 王亮亮（地测防治水）

杨新宇（应急救援） 刘治扦（信息调度） 刘 豪（安全管理） 刘 岩（职业健康）

王鹏鹏（运输） 张 凯（采煤）

安全质量标准化办公室负责矿井安全质量标准化工作的组织、协调、日常管理、考核、资料汇总。

各有关专业部门负责人是本专业安全质量标准化工作的第一责任人，并根据专业职责范围确定1—2名专职管理人员，负责本专业的管理、检查、资料上报等工作。

(二)专业分工

1、生产部是煤矿安全质量标准化的总牵头部门。负责组织、制定、落实煤矿安全质量标准化工作的各项规章制定、标准、办法和日常管理、检查考核、资料汇总等工作。负责掘进专业的安全质量标准化工作的日常管理、检查等工作。

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一、考核目的与依据

煤业安全质量标准化管理考核的目的是评估企业的安全生产工作和质量标准化管理水平，促进企业安全生产和质量提升。本考核办法依据相关法律法规、标准要求以及企业实际情况制定。

二、考核内容

1. 安全生产管理水平考核

（1）安全管理制度

对企业的安全管理制度，包括安全生产责任制、岗位责任制、应急预案、安全教育培训等进行评估。

（2）安全设施和防护措施

对企业的安全设施设备、安全技术措施、劳动防护用品等进行检查评估。

（3）事故隐患排查和整改

对企业的事故隐患排查整改情况进行考核，评估企业是否存在安全隐患。

（4）事故应急管理

对企业的事故应急预案、应急演练等进行评估。

2. 质量标准化管理水平考核

（1）质量管理体系

对企业的质量管理体系建设情况进行评估，包括质量手册、程序文件、作业指导书等。

（2）质量控制措施 第 2 页 共 12 页 对企业的质量控制措施、检测设备等进行检查评估。

（3）质量问题处理

对企业的质量问题处理流程、责任追究机制等进行评估。

三、考核方法

1. 集中考核

通过考察、实地检查等方式对企业进行集中考核，评估企业的安全生产和质量标准化管理水平。

2. 逐级考核

通过层层考核的方式，对各级单位进行考核，评估企业各级单位的安全生产和质量标准化管理水平。

四、考核要求和标准

根据企业的实际情况，对安全生产和质量标准化管理水平设定相应的考核要求和标准。

五、考核结果评定

根据考核内容和标准，综合评定企业的安全生产和质量标准化管理水平，根据评定结果给予相应的奖惩措施。

六、考核周期和频次

根据企业实际情况和考核需要，制定考核周期和频次，定期对企业进行考核。

七、附则

本办法的解释权归煤电集团所有。

煤业安全质量标准化管理考核办法范文（二） 第 3 页 共 12 页 煤业安全质量是保障煤矿生产安全和提升煤炭质量的重要内容。为了推动煤业安全质量标准化管理，制定考核办法是必不可少的。下面是一份____字的煤业安全质量标准化管理考核办法范本，供参考：