文档就业指导
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《就业指导》课程标准一、教学对象:适用全日制三年制中等职业学校学生。
二、课程性质:为公共必修课程。
三、教学目标通过本门课程教学,中职学生在三个方面实现发展:(一)态度层面:通过本课程的教学,使学生树立起职业生涯发展的自觉意识,树立积极正确职业态度和就业观念,把个人发展和国家需要、社会发展相结合,确立职业的概念和意识,愿意为实现个人的生涯发展和社会发展做出努力的积极态度。
(二)知识层面:通过本课程的教学,使学生了解职业的有关概念、职业生涯设计以及发展、求职就业、劳动合同等有关知识;了解职业道德以及职业道德行为养成,了解就业形势与政策法规;掌握基本的劳动力市场相关信息及就业创业的基本知识。
(三)技能层面:通过本课程的教学,使学生具备能进行生涯决策、搜集就业信息、求职面试、正确的处理与同事、领导的关系,适应新环境,做个受欢迎的人的能力,提髙学生的各种通用技能,比如沟通技能、问题解决技能、自我管理技能和人际交往技能等,对创业有正确的认识,具有初步创业能力。
四、能力要求1、职业道德要求:能按照职业要求培养自己的职业道德。
2、态度转变要求:了解职业角色知识和能力要求,建立积极正确的职业态度。
3、职业规划能力要求:使学生树立自己的专业意识,增加专业兴趣,初步确定就业行业去向。
更好地了解自己,建立适合自己的职业生涯规划。
4、人际交往能力要求:掌握与同学、老师、上级、同事建立良好合作关系的方法和技巧。
5、求职就业能力要求:掌握搜集就业信息的能力,面试技巧、礼仪,培养适应新环境的能力,签订劳动合同,了解五险一金。
6、创业能力要求:掌握创业的概念、创业的方法、需要做的准备以及开设公司的手续,残疾人享有的优惠政策,初步具有创业能力。
五、教学内容总课时36学时。
具体教学内容安排:六、教学要求及建议1、就业指导课程既有知识的传授,也有技能的培养,还有态度、观念的转变,是集理论课、实务课和经验课为一体的综合课程。
态度、观念的转变和技能的获得比知识的掌握更蛍要,态度、观念的改变以及学生职业素质的提高是课程教学的核心。
《大学生就业指导》课程教案一、课程简介二、教学目标1. 使学生了解当前就业形势和就业市场的变化,认识到职业生涯规划的重要性。
2. 培养学生正确的就业观念,提高自我认知和职业定位能力。
三、教学内容1. 职业生涯规划:如何确定职业目标,进行职业分析,制定职业发展计划。
2. 就业市场分析:了解行业动态,分析就业市场趋势,把握就业机会。
4. 面试技巧:学习面试礼仪,提高沟通能力,应对面试中的各种问题。
5. 职场素养:培养团队合作精神,提高职场适应能力,树立正确的职业道德观。
四、教学方法2. 案例分析:分析成功求职案例,让学生从中汲取经验教训。
3. 小组讨论:分组讨论职场话题,培养学生的团队协作能力和沟通能力。
4. 角色扮演:模拟面试场景,让学生亲身体验面试过程,提高面试技巧。
5. 职场体验:组织学生参观企业,了解企业文化,提前感受职场氛围。
五、教学评价1. 课堂参与度:观察学生在课堂上的发言和讨论情况,评价学生的参与程度。
2. 求职作品:评价学生制作的简历和面试表现,考察学生对求职技巧的掌握程度。
3. 课后反馈:收集学生的课后心得体会,了解课程对学生的帮助程度。
4. 职场实践:跟踪调查学生在实习或就业后的表现,评价课程对学生职场竞争力的提升作用。
六、课程安排1. 职业生涯规划(2课时)1.1 职业目标的确定1.2 职业分析1.3 职业发展计划2. 就业市场分析(2课时)2.1 行业动态了解2.2 就业市场趋势分析2.3 就业机会把握3.2 突出个人优势3.3 提高求职竞争力4. 面试技巧(2课时)4.1 面试礼仪4.2 沟通能力提高4.3 应对面试问题5. 职场素养(2课时)5.1 团队合作精神培养5.2 职场适应能力提高5.3 职业道德观念树立七、教学资源1. 教材:《大学生就业指导》2. 案例素材:成功求职案例、行业现状分析报告3. 简历模板:提供多种简历模板供学生参考4. 面试题库:整理常见面试问题及回答技巧5. 职场体验:与企业合作,提供实习、兼职机会八、教学活动1. 职业生涯规划讲座:邀请职业规划专家进行讲座,帮助学生了解职业规划的重要性。
《就业指导》教案一、教学目标1. 让学生了解就业的意义和重要性,认识到就业对个人和社会的发展的重要性。
2. 帮助学生了解自己的兴趣、价值观和职业倾向,为选择合适的职业道路做好准备。
二、教学内容1. 就业的意义和重要性2. 自我认知与职业规划3. 职业选择与就业方向4. 求职材料的准备5. 面试技巧与职业素养三、教学方法1. 讲授法:讲解就业的意义、自我认知、职业规划等内容。
2. 案例分析法:分析成功就业的案例,让学生从中吸取经验。
3. 小组讨论法:分组讨论职业选择、求职材料准备等问题,促进学生思考。
4. 角色扮演法:模拟面试场景,让学生亲身体验并提高面试技巧。
四、教学准备1. 准备相关PPT课件,展示就业的意义、自我认知、职业规划等内容。
2. 收集一些成功就业的案例,用于讲解和分析。
3. 准备面试题库,用于角色扮演法教学。
4. 安排合适的场地进行角色扮演面试。
五、教学过程1. 导入:简要讲解就业的意义和重要性,激发学生的学习兴趣。
2. 讲解自我认知与职业规划:引导学生了解自己的兴趣、价值观和职业倾向,帮助学生进行职业规划。
3. 分析成功就业案例:分享一些成功就业的案例,让学生从中吸取经验,为自己的就业做好准备。
4. 职业选择与就业方向:讲解如何选择适合自己的职业,并了解不同行业的就业前景。
5. 求职材料的准备:指导学生如何准备简历、求职信等求职材料,提高求职成功率。
6. 面试技巧与职业素养:讲解面试的基本技巧,如自我介绍、回答问题等,并强调职业素养的重要性。
7. 角色扮演面试:组织学生进行角色扮演面试,让学生亲身体验面试过程,提高面试技巧。
8. 总结与反思:对本次课程进行总结,让学生反思自己的学习收获,并制定下一步的学习计划。
六、教学评估1. 学生参与度:观察学生在课堂上的参与情况,包括提问、回答问题、小组讨论等,评估学生对就业指导知识的理解和兴趣。
2. 学生表现:评估学生在角色扮演面试中的表现,包括自我介绍、回答问题、沟通能力等,以此衡量学生的面试技巧和职业素养。
2020就业指导讲座主持词开场白文档Document Writing就业指导讲座主持词开场白文档前言语料:温馨提醒,公务文书,又叫公务文件,简称公文,是法定机关与社会组织在公务活动中为行使职权,实施管理而制定的具有法定效用和规范体式的书面文字材料,是传达和贯彻方针和政策,发布行政法规和规章,实行行政措施,指示答复问题,知道,布置和商洽工作,报告情况,交流经验的重要工具本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】【篇一】各位同学,我们的活动即将开始,请大家将手机调成静音或震动模式。
谢谢配合!【开场白】尊敬的领导、各位来宾,亲爱的老师们、同学们,大家晚上好!一个好的规划是成功的开始,开展此次大学生职业生涯规划指导讲座活动,在于使大学生对职业生涯规划有更加全面的认识,提高个人技能和实践工作技巧,增强在校大学生的社会竞争力,架起学生与社会沟通的桥梁,搭建学生求职交流的平台。
通过这样的现场指导和交流一方面能对学生规划好职业生涯与就业有一定的指导意义,另一方面也为刚进入大学的大学生敲响认真学习的警钟,促进自身修养即文化知识的不断提高,拥有更强的竞争力。
今天,我们非常幸运地邀请到了我院院长,与同学一同探讨大学生该如何规划自己未来。
下面请允许我简单的介绍一下我们敬爱的林院长……(林院长的个人简介)下面让我们掌声有请林院长给我们带来大学生职业生涯规划讲座【互动提问】谢谢林院长给我们带来精彩的演讲,相信同学们一定深有启发,也会有很多问题要向林院长请教。
接下来我们就进入提问环节。
由于时间关系,我们提问的机会有限,请同学们珍惜机会!……谢谢大家踊跃提问!【活动结束】作为大学生你们肯定会对毕业后的前景比较关注,而此前对大学生活的方向比较模糊的同学,一定会从本次精彩的讲座中受益良多,更加明确大学生活的规划,对自己未来的道路有了更加坚定的目标最后,让我们再次用热烈的掌声感谢林院长的精彩演讲。
今天大学生职业生涯规划指导讲座到此结束,感谢大家的到来!谢谢!【篇二】老师们,同学们:大家请肃静,现在开会!首先请允许我介绍一下今天到会的嘉宾,他们是:平泉县教育体育局傅云明局长,世界宣明会平泉项目办王丽颖主管,本次中学生职业生涯规划讲座主讲人姜哲夫老师。
残疾人就业指导培训方案1. 简介本文档旨在介绍残疾人就业指导培训的方案。
残疾人是社会中脆弱的群体之一,他们面临着就业和职业发展的许多困难和挑战。
为了帮助残疾人充分发展自身潜力并实现自主就业,本方案提供全面的培训和指导,包括职业技能培训、职业规划指导以及就业机会的提供。
2. 培训内容2.1 职业技能培训为了提高残疾人的就业竞争力,本方案将提供以下职业技能培训:•技术技能培训:根据市场需求,为残疾人提供与实际职业相关的技术技能培训,例如电脑操作、编程、财务管理等。
•软技能培训:注重提升残疾人的沟通、协作、领导等软技能,以提高他们在职场中的竞争力。
•职业培训:根据残疾人的兴趣和能力,提供特定职业的培训,例如美容师、烹饪师、维修员等。
2.2 就业指导除了职业技能培训,本方案还提供全面的就业指导,包括以下内容:•职业规划指导:帮助残疾人制定职业发展目标并规划职业发展路径,提供个性化的职业咨询和指导。
•就业技巧培训:教授残疾人求职技巧,包括简历编写、面试技巧、职业素养等,以提高其在就业过程中的竞争力。
•职业咨询服务:提供职业咨询服务,包括职业领域的趋势分析、市场需求预测等,以帮助残疾人选择适合的职业方向。
3. 培训方法本方案将采取以下培训方法来实施残疾人就业指导培训:•线上培训:利用互联网和远程教育平台,为残疾人提供在线职业技能培训和就业指导,以便他们可以在家中获得培训和指导。
•面授培训:在特定的培训机构或培训中心举办面授培训,以提供实践性的职业技能培训,并提供面对面的职业指导和咨询服务。
•实践实习:与企事业单位合作,为残疾人提供实践实习机会,让他们在真实的工作环境中学习和锻炼,提高职业技能和适应能力。
4. 就业机会提供为了促进残疾人的就业,本方案将与各行业和企事业单位建立合作关系,提供以下就业机会:•就业推荐:与企事业单位合作,为残疾人推荐适合的岗位,并提供推荐信和推荐服务,提高他们的就业机会。
•创业支持:为残疾人提供创业培训和创业指导,鼓励他们自主创业,并提供资金和资源支持。
就业指导的心得模板7篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==就业指导课心得体会200字就业信息的获取是大学生进行自主择业的关键环节。
获取信息量的多少,标志着选择就业机会的多或少。
下面是整理的关于就业指导心得体会范文,欢迎借鉴!就业指导课心得体会200字【篇一】进入大学后,渐渐褪去来时的一腔热血、踌躇满志。
心绪开始慢慢沉淀,也开始认认真真的替自己的未来考虑了。
那些不着边际的理想、空想也从我身上蒸发。
我们所关心的不再是乌托邦,而是现实的世界。
大学,一个从理想世界到残酷社会的跳板,让我们有幸生在理想之中,又可以目睹社会现实的残酷的一面。
我想,对我们这群没有见过世面,整天呆在校园里的莘莘学子来说,就业是一个不能再遥远的话题。
但是,我觉得,我们就更应该好好考虑就业这个问题,那样才不会被将来的就业打个措手不及。
听了《大学生就业指导》,很有感触。
似有“与君一席话,胜读十年书”。
原先的天真烂漫的想法从脑海中浮现,又消失,替代的是新的观念,稳重了,踏实了,似有惊醒梦中之人。
这才发觉,现实不如理想般美好,我们也不应该对现实渴求什么,踏踏实实的走好每一步路,理想和现实是有着不可越过的鸿沟,但经过细心经营也会别有洞天,让人痴迷、让人向往。
从这堂课中得到的最大收获不是理论部分,现在想想,理论知识,在脑海中的印象似乎荡然无存。
但让人记住的是那些老师向我们讲的身边实际经历的事情,身边的事情总是最真实、最具震撼力、最让人有一种与社会接触的感觉。
我觉得,读他人的故事,就像读历史一样,一页一页的翻开,一页一页品味,有一种使人明智的感觉,知兴衰,知得失,更知已知彼。
在全球金融危机的影响下,我国就业形式相当严峻!在此背景之下,据教育部的统计,201X年,全国普通高校毕业生达559万人,比XX年年增加64万人。
而全国高校毕业生总量压力还将继续增加,201X年高校毕业生规模达到611万人,比201X年增加52万人。
大学生要做好职业生涯规划,应从以下几方面入手:
一、认识自我,许多企业不愿意接受应届大学生的很大一部分原始是由于大学生做事眼高手
低,知识脱离实际,不愿从基层做起,缺乏吃苦耐劳精神,比较爱面子,怕从事底层的工作被朋友亲戚看不起,人际沟通能力差,比较自私.由于父母都比较开明,从小家庭环境挺宽松,不会让我觉得有什么压抑的,所以,我性格很外向,善于与人交流。
是一个典型的行动派。
喜欢简单的事物,简单的生活。
做事踏实负责,积极上进.
二、
现在进入大学一年了,由于对现读专业没有足够的兴趣,所以我的专业成绩不够突出。
但我还是努力去学了比如公文写作,标准普通话的练读和计算机等这些在今后的职业生涯所必备的技能。
在课余时间里,我积极参加了一些社团,提高了自己与人合作和沟通的能力。
二、确立目标,规划未来。
在认识自我、了解社会的前提下,大学生应从自身实际和社会需要出发,确定职业发展的方向,明确达到职业目标需要具备的素质和实现目标的优劣势。
三、构建合理的知识结构。
大学生不仅要具有相当数量的知识,还必须形成合理的知识结构。
首先,大学生要掌握好所学的基础知识。
这是最基础的一点,是以后就业的铺路石,敲门砖。
大学里一些看似无用的课程,在以后实际社会生活中应该十分有用,因为这些类似于哲学、社会学类的课程都是让我们学会怎样为人处事。
此外,如果连大学四年所学的基础知识都没掌握好,那么如何去学习以此为基础的新知识?因此,把握好四年大学生活,认真学好基础课程,是大学生就业的必要前提。
其次,要有擅长的专业技能。
,同时要锻炼自己的实践能力,全面提升自身的综合素质。
只有所学的技能多于其他人,就业几率才会上升。
第三,要善于为人处事。
大学里很重要的一课时学会做人,学会为人处事,即如何社会交际。
这一点虽然不能从表面上看出来,但会对以后的工作生活起到深远的影响。
第四,先就业很择业。
首先是要找一份能够让自己生存的工作,而不是一开始就我到一份事业,只有降低自己的期望值,采取务实的态度去择业,才能让自己在严峻的就业形势下找到立足之地。
同时,利用业余时间到企业或用人单位进行见习、实习或是做兼职,一方面可以发挥自身专业特长,把自己所学的知识运用到实际工作中去,另一方面也锻炼了自己的实践能力。
树立自主创业的择业观,具备敢于创业的信心。
四、培养职业需要的实践能力。
大学生的综合能力和知识面是用人单位选择的依据。
用人单位不仅考核其专业知识和技能,而且还考核其综合运用知识的能力、对环境的适应能力、对文化的整合能力和实际动手操作能力等。
五、积极参加有益的社会实践和职业训练,增强适应工作的能力。
六、加强自我修养与锻炼,培养良好的心理素质。
社会犹如一条船,每个人都要有掌舵的准备。
我觉得人生真的就像一艘航船,航行于人生的大海中总会遇上不少风风雨雨,如果我们要顺利到达彼岸,就必须要确定目标,明确航线。
现在进入大学一年了,由于对现读专业没有足够的兴趣,所以我的专业成绩不够突出。
但我还是努力去学了比如公文写作,标准普通话的练读和计算机等这些在今后的职业生涯所必备的技能。
在课余时间里,我积极参加了一些社团,提高了自己与人合作和沟通的能力。
二、职业选项
我最想做的是文职,因为这与我现在所学的专业最贴近,能让我很好的把理论知识运用到实践中并不断地发展自己。
其次,我有意做一位时尚杂志的编辑。
最后,我希望能做企划方面的工作,为企业的理性决策提供按效益化原则设计的方案。
三、决策理由
(1)文职
优势(S):通过这近一年对专业课程的学习和了解,我发现自己并不适合从事学术研究的工作。
所以放弃了以研究语言文学为毕生事业的想法。
在语言文学专业就业方向中,我偏向于从事文职。
而从事文职工作,需要较强的工作能力、学习能力和团队合作精神。
而我积极上进,具很强的求知欲,富团队合作精神。