团员评优评先考核制度

先进集体、先进个人考核评优办法为切实加强团的组织建设，增强团组织的凝聚力和战斗力，表彰在学院共青团工作中表现突出的基层团组织和优秀个人，弘扬先进，树立榜样，发挥他们在广大团员青年中的示范作用，更好地推动学院团建工作的开展，特制定本办法。

具体如下：一、“共青团工作先进集体”考核内容及评选办法1、考核内容2、评选办法（1）申报集体需填写好申报表及申报材料，交学院团委进行审核。

（2）“共青团工作先进集体”评选工作每学年开展一次，自愿申报，采取自评与他评相结合的原则，就以上内容进行打分，前三名将被评为“共青团工作先进集体”。

二、“共青团工作先进个人”的评选1、评选对象各系团工作负责人。

2、评选办法及条件（1）“共青团工作先进个人”评选工作每学年开展一次，自愿申报，申报个人需填写好申报表及申报材料，交学院团委进行审核。

（2）所负责的团总支必须于本学年被评为学院“共青团工作先进集体”。

三、优秀团员”、“优秀团干”、“红旗团支部”的评选（一）评选条件1、优秀团员的评选条件（1）政治上积极要求进步，坚持四项基本原则，遵纪守法，遵守社会公德，模范遵守大学生行为准则和校园文明行为规范；关心集体，团结同学，尊敬师长，积极参加公益活动，认真负责地完成各项社会工作。

（2）认真主动学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六届三中、四中全会精神，模范遵守团章和执行团的决议，认真并富有成效地完成团组织交办的任务。

（3）学习努力，具有坚实的专业基础和较强的实践能力，综合素质测评在良好以上。

（4）每班最多评选一名。

2、优秀团干部评选条件（1）符合优秀团员的评选条件。

（2）品德高尚，作风扎实，工作勤奋，学习成绩和综合素质测评均为优秀。

（3）有较强的组织领导能力，在关心集体和同学服务方面表现突出，在共青团工作方面富有成效，在同学中有较高威信的团干部。

（4）现任学院团委、系团总支、班级团支部的团干部工作时间至少满一学期。

（5）每班最多评选一名。

共青团系统评先评优管理办法（试行）第一章总则第一条为了进一步规范公司共青团系统的评先评优工作，按照《中国共产主义青年团章程》和上级的有关规定，在对原相关评选表彰办法进行修订、整合的基础上，充分突显共青团、青年工作先进单位和个人的榜样示范效应，制订本办法。

本办法适用于各单位。

第二条本办法所涉及的评比工作，包括“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”、“青年文明号”、“优秀共青团干部”、“优秀共青团员”和“青年岗位能手”等6个评比奖项。

第二章评选条件第三条“五四红旗团委”的评选条件。

班子建设好。

班子健全，按期换届，民主选举；班子成员整体素质高，主要负责人熟悉团的工作，具有一定业务工作能力；贯彻民主集中制，集体领导，分工负责，做到决策民主，管理科学；班子团结进取，作风扎实，富有创新精神，在团员青年中具有较高威信。

主题活动好。

创造性地贯彻本单位党组织和上级团组织的工作精神，大力加强青年思想政治教育，积极开展青年创新创效活动，促进了企业效益明显增加，青年技能、文化素质、职业道德水平明显提高；代表青年参与民主管理和监督，反映青年的意愿和呼声，积极为青年提供切实有效的服务；团的各项工作得到党政认可和青年好评。

支部建设好。

所属团支部组织设置合理，适应生产经营实际和青年分布特点；支部班子健全，积极工作，富有朝气；各项工作制度完善，在青年中影响好，凝聚力强；有一支素质较高的团干部和团员队伍。

活动阵地好。

有能够满足青年基本文化生活需求的各种兴趣小组；有以文体娱乐组织为服务载体和具有一定规模的团的活动阵地；团的工作经费有稳定的来源渠道；善于发掘和运用社会资源，团的工作有一个良好的环境。

第四条“五四红旗团支部”的评选条件。

支部班子健全，设置合理，班子成员积极工作，富有朝气；工作制度完善，适应生产经营工作需要，经常组织团员青年开展活动；按时收缴团费，积极吸收青年加入团的组织，认真完成上级团组织安排的各项工作；支部工作特点突出，在青年中影响好，凝聚力强，得到上级认可和青年好评。

优秀团员及优秀团支部评选制度以分数的形式体现，总分为100分，每周小结，具体如下：团员：1、未带团徽，每人次-1分2、校服穿戴不整齐或未穿，每人次-1分3、在校扣纪律分，扣除乘以十倍的分数4、做好文明礼貌，见到老师未问好，每人次-1分5、违反八无，每人次-3分6、受学校纪律处分，视其情节严重与否，-1-5分不等7、仪容仪表检查不合格，-2分每次8、积极参加学校活动，在校极比赛上获奖者，+1-5分不等9、积极参加课外活动，在校外区级比赛以上获奖者，＋1-5分不等10、热爱学习，三好学生，三好标兵，学习标兵，奖学金获得者均给予加分团支部1、每周小结前五班级，＋1-5分2、被点名批评班级，每次-2分3、被点名表扬班级，每次＋2分4、集会纪律好，＋1分每次5、好人好事，每人次＋1分6、校级班集体比赛获奖班级（如演讲比赛等）＋1-5分不等7、违反八无，每人次-3分8、受学校纪律处分，视其情节严重与否，-1-5分不等9、月考及期中期末考各科成绩前六班级＋1-6分10、未积极完成团支部任务班级，-1分每次另：一、优秀团员评选条件1．思想品质（1）热爱祖国，热爱人民，拥护中国共产党，热爱共青团，有坚定的共产主义信念，政治素质过硬，大是大非面前立场坚定，时刻与党、团保持一致。

（2）关心集体、热爱劳动、团结同学、尊重师长，在各方面发挥先锋模范作用。

（3）遵守团的纪律及校内各项规章制度，诚实正直，勇于批评与自我批评。

（4）联系广大同学，做同学做知心朋友，对工作积极热情，认真负责。

2．学习（1）学习目的明确，态度端正，刻苦努力。

（2）学年各科成绩总评达到优秀。

3．身体（1）坚持锻炼身体，自觉上好两操一课。

（2）体育成绩优良，达到国家规定的锻炼标准。

（3）积极参加各项体育活动。

4．组织观念（1）在校内外各项活动中严格要求自己，不断提高团员意识。

（2）积极主动参加团组织生活，坚持佩戴团徽，按时缴纳团费。

二、优秀团支部评选条件1．团支部领导班子健全，分工明确，职能发挥和工作表现突出，在班级思想建设中起核心作用。

学校团内评优制度
每年“五·四”青年节，团委将表彰一批红旗团支部、优秀团干、优秀团员。

（优秀团干每个支部评一人，未被评上优秀团干的干部可参加优秀团员的评选；优秀团员占支部人数15%，未足10人的支部评一名优秀团员。

优中推优，参加市优评比。

）
评比条件：
优秀团员：
1、思想品德好，政治素质高，关心时事政治，热心为集体服务，尊师爱友，乐于助人。

在遵守《中学生行为规范》和《团员守则》等方面均能起模范作用。

2、组织观念强。

坚持佩戴团徽，按时参加组织生活，积极参加团的活动，认真完成团组织交给的任务，按时交纳团费，没有不利于组织的言行。

3、学习目的明确，态度端正，勤学好问，成绩优良，模范遵守纪律，尊敬教师，虚心好学。

4、自学地坚持锻炼身体，积极参加各项文娱、体育活动，身心健康，卫生习惯良好。

优秀团干：
除参照优秀团员的条件外，还应做到：
1、能大胆地开展工作，有一定的工作能力。

2、工作积极主动，任劳任怨。

3、按质按量完成团委交给的各项任务，并有创新精神，在团员青年中有一定的影响。

评比方法：
1、4月中旬，由团委统一布置，下达名额。

2、优秀团干、优秀团员由支委会在征求班主任意见的基础上提出候选人名单，召开团支部大会，民主评议，采取无记名投票方式按多九票得出人选，填好各种评优表格。

3、“五·四”时，团委统一表彰，授予证书奖品等。

团员民主评议考核条例第一篇：团员民主评议考核条例团员民主评议考核条例一“优秀团员”标准1.自觉认真地学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，拥护党的路线、方针、政策，政治学习积极主动，无缺席现象。

2.刻苦学习科学文化知识，成绩优良，综合测评在班级前五名。

3.认真学习团的知识，模范履行团员义务，按时主动缴纳团费，过好团组织生活，无缺勤。

4.积极参加学校组织的课外学术科技活动、社会实践活动、青年志愿行动，校园文化活动等各项活动，并在活动中起表率作用，能出色地完成团组织交给的各项任务。

5.认真参加团员评议和考核，深刻地开展批评和自我批评，模范遵守团的纪律和校规校纪，敢于制止不良行为，自觉与歪风邪气作斗争。

6.关心同学，乐于助人，城市正派，品德高尚，勤俭节约，热爱劳动，讲究卫生，宿舍卫生良以上。

说明：院级优秀团员比例为0.5％，系级优秀团员比例为5％，比例到系，不到班。

二、“合格团员”标准1.能按要求参加马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的学习，拥护党的路线、方针、政策，政治学习从不无故缺席。

2.认真学好科学文化知识，学习努力，成绩合格。

3.履行团员义务，执行团的决议，按时交纳团费，团组织生活出勤表在80％以上。

4.能参加团的各项活动，努力完成团组织交给的任务。

5.参加团员评议和考核，能开展批评和自我批评，自觉遵守校纪和团的纪律，敢于改正缺点和错误。

6.团结友爱，助人为乐，诚实谦虚，热爱劳动，讲究卫生，宿舍卫生中以上。

三、有下列情况之一，经帮助有忏悔之意者，为经帮助能够合格团员1.无故不参与政治学习次数超过三次之一。

2.无故不参与团的组织生活次数超过三分之一。

3.连续三个月不交纳团费。

4.连续三个月不参与团的重要活动或不完成团组织分配的工作。

5.受院通报批评或警告处分。

6.因成绩问题达到留级标准。

7.其他违反《团章》规定较重的情况。

说明：经帮助能够合格团员的考察期为一年，如考察期满仍为改正或连续两次被评为经帮助能够合格团员者，作不合格团员处理。

团员考核制度
1．本标准以100分为满分，不设下限，不设基准分，加（减）分满为止。

2. 共青团员必须按时参加团支部的各项活动（组织活动另记），需请假者必须写请假条，旷一次减个人5分，迟到一次减3分，请假一次减1分。

3. 共青团员需按时交纳团费，缺交一次减5分，迟交一次减2分。

4. 共青团员需按时办理团籍注册，缺办者一次减5分，逾期不办者一次减2分。

5. 共青团员必须妥善保管好自己的团员证，有遗失者须及时补办，一周之后未办者一经查到每周减2分，如是团员干部的原因，团干减15分，并考虑其是否适合继续担任团干为同学服务。

6. 共青团员应积极向党组织靠拢，被选拔参加党校学习者加2分，其中被评为“优秀学员者”再加2分。

7. 共青团员应在学习、生活等各方面严格要求自己，被评为“三好学生”、“单项积极分子”或其他奖项者视情况加2~5分；有违纪情况者视情况轻重减5~15分。

8．在组织活动中，积极参与热情奉献者加3分，纪律散漫者减2分，严重干扰活动，使活动不能正常进行者减8分。

8. 此标准由各团支部管理执行，制定团员考核表，并严格认真填写。

本条例自颁布起生效，望各团员严格遵守此制度，学期末根据总得分评定优秀团员，公开表彰。

信息管理系团委组织部
2006-9-10。

优秀团员评比制度
为培育一支优秀的团员青年队伍，切实发挥团员青年的先锋模范作用。

加强团员管理工作，激励优秀团员发挥自身的示范功能、教育功能，特制定优秀团员评比制度。

一、思想上拥护党的领导，与团组织严格保持思想上的一致，认真学习团的理论知识及相关政策。

二、学习成绩优异，全面发展爱好广泛有专长，在各级各类比赛中获奖率高、名次好有较好的榜样示范作用。

三、品行端正，心理健康，有上进心。

四、工作认真负责，能主动及时完成交予的各项任务，有较好的组织能力。

五、工作方法务实有效，灵活有创新精神。

六、人际关系和谐，在同学中有一定的影响及威信。

七、尊敬师长，孝敬父母，无不良习惯。

八、积极参加学校组织的有意义的活动和兴趣小组。

九、有正确的劳动观念，积极参加各类志愿者活动。

十、评比结果须向全校师生公示五天。

团员教育评议工作制度一、背景和目的团员教育评议工作是团组织的重要职责之一，旨在促进团员的成长和发展。

通过评议，能够及时发现团员在思想、态度和行为方面存在的问题，指导团员及时扬长避短，全面提高自身素质，从而更好地为团组织和社会做出贡献。

二、评议的对象范围评议的对象范围包括团支部的团员以及入党积极分子。

团支部根据实际情况，确定每一次评议的具体对象名单。

评议的对象名单应当公示，并加强动员和组织，确保每一位团员都能积极参与评议工作。

三、评议的内容和指标评议的内容主要包括思想政治、学习成绩、社会实践和组织活动等方面。

具体的指标可以根据团支部的实际情况进行调整和补充。

以下是常见的评议指标：3.1 思想政治方面•坚定的中国特色社会主义信仰•弘扬社会主义核心价值观•参与社会公益活动的积极性和主动性•积极参与学校和社区的志愿服务活动•遵守团组织的纪律和规章制度3.2 学习成绩方面•学习成绩排名•学习态度和学习方法•学科竞赛和科研活动的参与度和成果3.3 社会实践方面•参与社会实践活动的次数和深度•参与社会实践活动的心态和表现•对社会实践活动的反思和总结3.4 组织活动方面•积极参与团组织的活动•对团组织的态度和支持程度•对组织活动的发起和组织能力四、评议方法和流程评议的方法和流程应当统一规范，以保证评议的公正性和客观性。

以下是常见的评议方法和流程：4.1 评议方式•可以采用问卷调查的方式，团员自评、互评和指导员评议相结合。

•评议的结果应当保密，确保评议过程的客观性和真实性。

4.2 评议流程•团员自评：团员对自己的表现进行客观评价。

•互评：团员对其他团员的表现进行评价，评价内容应当具体、客观。

•指导员评议：指导员对团员的表现进行评价，根据团员的自评和互评情况，并根据团员个人的成长发展情况进行综合评价。

4.3 评议结果的使用评议结果应当及时反馈给团员本人，并进行详细解释和指导。

评议结果主要用于团员成长的指导和团组织工作的决策参考。

团员考核制度X学校一、考核目的为了提升我校学生对生活的积极性，丰富我校学生的课余生活。

让团员遵守学校和团的日常行为常规，培养良好的思想品德，增强组织纪律性，积极向上，勇于争先，在学习、工作和生活中自觉起到先锋模范作用，成为学生中的带头人，提高团员的政治素质，和思想素质。

加强我校共青团员队伍建设，提高团员政治素质和思想素质，更好地激励广大团员发挥示范作用，明确怎样做一名合格的共青团员，增强团组织战斗力，充分发挥团组织示范群体作用。

特完善团员考核制度，给我院学生一个更加公正公平的评比机制。

二、考核标准根据我校学生的学习、生活情况以及参加活动的情况给每一位学生进行细化的量化考核，考核标准如下：1、严格遵守学校的规章制度，并培养自身的能力，使自己各方面都可以得到完善与发展。

2、在学校各级组织任职，责任心强，积极配合团委及学生会展开各项活动，在同学们中作好宣传工作和最基层的组织动员工作，使学生和团委组织之间有紧密的联系。

3、积极响应校团委的号召，参与各项有益的活动。

而且在每次的组织活动中表现优等。

4、学习优秀，思想进步，作风端正，无旷课、迟到、早退等不良行为。

三、考核细则1.积极参加每月班级团支部组织的团活动，参加并认真参与的团员加3分，参加但态度不认真的团员加1分，如有事请假的团员不加分，若无故不参加或不愿参加的则扣1－3分不等。

2.为团支部搞活动，提供场地或联系活动对向的团员按情况给予1－4分的加分。

3.规范佩戴好团徽的团员加1分，不佩戴的团员按态度情况扣1－3分不等。

4.主动做好事，拾金不昧者按情况加分，最高分为3分。

5.为班里的黑板报出点子的并被采用的加2分。

6。

帮助团支部撰写团内快讯和信息者加1分，如被发表加3分（如内容无效的，或滥竽充数者不加分）。

7.每季度按时交纳团费，如有不交、少交，扣1－3分不等。

8.及时出色完成班级、学校分配的临时性、突发性任务的团员按任务情况加分。

最高分4分。

X学校团支部X年X月X日。

优秀共青团员评分细则共青团员是青年的主体,在新时期承担着国家富强、民族振兴的重任。

下文是优秀共青团员评分细则，欢迎阅读!优秀共青团员评分细则一为进一步做好共青团员“推优”工作，促进党员发展工作的科学化、规范化和制度化建设，根据团中央下发的《关于进一步做好推荐优秀团员作党的发展对象的意见》(通字[1992]18号)，其中明确指出：“今后28周岁以下青年入党，一般应从团员中发展，发展团员入党一般应经过团组织推荐”。

为了进一步落实我院推荐优秀团员作为党员发展对象的工作，使之科学化、规范化、制度化，结合我院实际，研究生院团总支特制定“推优”工作的有关实施细则：一、各基层团支部要深刻领会“推优”工作的重要意义，提高认识，加强“推优”工作的宣传力度，通过开展“推优”工作，促进对团员的思想政治教育。

二、团组织向党组织推荐发展对象，要坚持党章规定的基本条件和标准，保证质量。

三、“推优”工作在各院系党组织和上级团组织的领导下进行。

团组织要经常向党组织汇报工作情况，征求团员对开展“推优”工作的意见、建议、积极主动地开展工作;党组织对团组织推荐的发展对象，要认真考察，加强培养，及时讨论研究。

四、重点发展对象必须具备的条件(一)、认真学习马克思主义理论，有坚定的共产主义信念，入党动机端正，积极拥护并认真贯彻党的路线、方针、政策，拥护并坚持改革开放。

在政治学习和组织生活以及社会实践活动中表现积极，起表率作用。

以身作则，言行一致。

(二)、专业思想牢固，学习认真刻苦，学习成绩良好;积极完成组织交给的各项任务，工作积极肯干，成绩显著。

(三)、作风正派，为人正直，敢于批评和自我批评，能在团员中起模范带头作用。

团结同学，乐于助人，集体荣誉感强，有奉献精神。

(四)、模范遵守国家法律、校纪、校规和团的纪律，无违法违纪现象。

(五)、已递交入党申请书的团员。

(六)、定期向党组织口头或书面汇报思想。

五、推荐重点是品学兼优、全面发展的优秀共青团干部、优秀共青团员、优秀学生干部、“三好”学生、社团活动积极分子及获得其他荣誉称号的团员青年。