危害因素辨识及评价课件
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危害因素辨识培训课件简介危害因素是指可能会危及人身安全和健康的因素,我们必须对这些危害因素进行辨识和评估,以便采取预防措施,防止这些危害因素成为事故的发生源。
本课件旨在为大家介绍危害因素的种类、危害因素的识别和评估方法、危害因素管理措施等内容,以便大家掌握有关知识,提高安全意识,防止事故的发生。
危害因素的种类危害因素包括但不限于以下几个方面:1.物理危害因素:包括噪声、振动、辐射、电磁场等。
2.化学危害因素:包括气体、液体、固体、粉尘等。
3.生物危害因素:包括细菌、病毒、真菌、有毒动物、植物等。
4.人为因素:包括管理、操作、维护、紧急处理等。
危害因素的识别和评估方法危害因素的识别和评估方法可以采用以下几种方法:1.视察法:通过现场观察,察看设施设备、工作环境等是否符合相关安全要求。
2.调查法:通过调查相关文献、数据、信息等,评估相关危害因素的可能性和程度。
3.测量法:通过仪器设备,测定相关危害因素的浓度、强度、频率等,评估其可能产生的影响程度。
4.试验法:通过实施模拟试验或实验现场数据收集,以确定危害因素的产生、分布和对人体的危害程度。
危害因素管理措施危害因素管理措施可以采取以下几种方法:1.预防性措施:包括设备维护保养、工作标准制定、操作规程制度制定和提供个人防护用品等。
2.警示性措施:包括标识危险区域、警示符号、警示语句等。
3.应急救援措施:包括培训救援人员、准备救援装备、制定应急预案等。
结语危害因素的辨识和管理对于任何企业和个人来说都是至关重要的,只有深入了解危害因素的种类、识别和评估方法,并采取相应措施进行管理,才能在工作中避免危险,保证人身安全和健康。
最后,希望大家能够认真学习、掌握实践,并积极运用于自己的日常工作和生活中。
辩识方法辩识危害因素的辨识方法采取一种或结合多种评估方法。
主要的评价方法有询问交谈、现场勘查、查阅有关记录、获取外部信息、平安检查〔SCL〕、工作危险源分析〔JHA〕、预先危害因素分析〔PHA〕、故障假说分析〔WI〕、失效模式与影响分析〔FMEA〕、危害与可操作性研究〔HAZOP〕。
危害因素辩识方法第一类危险源第一类危险源:系统中存在的、可能发生意外释放的各种能量或危险物质。
1、危险物质辨识:如氢气、原油、天然气、液化气、汽油、乙决、甲烷、煤油等可燃物质;硫化氢、一氧化碳、氯、氨、二氧化碳、氮气二氧化硫、甲醇等有毒物质;生产过程中使用的危险化学品。
2、能量辨识:辨识产生、供应能量和能量的载体。
包括以下几个方面:a.具的动能的各类机械运动部件、工件和人体及产生的机械性、动力性等振动部件。
b.具有势能的平台及坑、井、沟口处等场所上的人体和物体。
c.带电体的电能,包括雷电、静电;d.高温设备和管线的热外表、高温介质及剧烈热反响工艺装置的热能及低温介质所具有的冷量。
e.盛装具有能量的介质的压力容器。
f.机械性、动力性等噪声的声能。
g.化学反响的化学能。
h.紫外线、激光射频辐射,超高压电场等非电离辐射等。
第二类危险源第二类危险源:对第一类危险源控制设施和措施失控的状态和行为。
主要包括以下几个方面:1、控制设施和措施缺陷。
无控制设施和措施或控制设施不符合法律、法规、标准和设计标准等要求。
控制措施不好,起不到应有的作用。
2、人员失误:人的不平安行为中产生不良后果的行为。
3、管理缺陷:缺少规章制度、操作规程、工作职责不明确;组织不全;缺乏协调或协调不当、检查不及时、不到位;奖惩不清楚;培训不到位等。
4、作业环境和场所不良:引起设备故障或人员失误的温度、温度、风雨雪、照明、视野、噪声、扰动、通风换气,色彩、作业区环境不良等环境因素。
危险源识别方法简介一、工作危险源分析〔JHA〕:是一种较细致地分析工作过程中存在危险源的方法,把一项工作活动分解成几个步骤,识别每一步骤中的危险源和可能的事故,设法消除危险源。