深入开展主题实践活动积极探索基层党建工作新途径 岑文昭

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作。一是用绕科学发展开展创先争优 ，在完成中心任
务 中发挥表率 作用 。二 是Ｉ 罚绕服务人 民群众开展创先 争优 ，在推动 服务型机关建 设 中发挥表 率作用 。三是 围绕加强党支 部组织建设 开展创先争优 ，在提高 机关 党建科学化水 平 上下功夫 。四是 罔绕完 成急难险重任 务 开展创先争优 ，切实发挥 基层党组织 的战斗堡垒和 党员 的先锋模 范作用 。五是 围绕创新 活动方式方法 ， 努力 在创先争优 活动抓实搞 活上下功夫 。六是 绕着 “ 对共建 ”开展 创先 争优 活动 ，为构建 城 乡党 建大 结 格 局做 出努力 。七是重视创 造性学 习 ， 确保 学习活动
和开展创先争优 活动六点要求 。
一
是要进一步增强 学习型党组织建设 的紧迫感 ，
把建设学 习型党 组织 的要求 贯穿于创先争 优活动全过 程。要牢牢把握 理论学 习这 条主线 ，以领 导班 子建设 和党员队伍建设 为重点 ，在各 支部开展理论学 习周活
动 。坚持理论联 系实际 ，积极 开展林业调研 活动 。支 部 书记 要以身作 则 ，开展全方位 、多角度 的林业 调研
取得 实效 。
伍 “ 先争 优 ” 的活力 ，要 以支部 争 先带 动单 位 争 创 先 ，以党员创 优秀带动群 众创优秀 ，要 积极推进 “ 以 强带弱 、以先进 带落后 ”的农村机关先 锋联创 、 党员
学习联帮 。
四是 要 结 合 “ 党 性 、重 品行 、作 表 率 ”活 讲 动 ，树 立 良好机 关 形象 。要 把 创先 争 优活 动与 树立 “ 为民 、务实 、清廉 ”机关 形象结 合起来 ，坚 持重实 际 、察实情 、办实事 、 实效 ，弘扬廉 洁风 尚，提 高 求 机关效能 ；党委 、支部 书记要 带好头 、作表率 ，切 实 履行 职责 ，为广大党 员干部作 出榜样 。 五 是要 结 合 “ 建文 明机 关 、争 做人 民满 意公 创 务员 ” ，营造机关 和谐 氛 围。要 以开展创 先争优 活动 创 建文明机关 ，营造 和谐机关 ，促进林业 改革发展 ； 要以争创活动为 契机 ，建设一 支团结 、和谐 、坚强有 力的领 导 班子 ；营造 宽松 和谐 的政 务环境 和 政 策环

深入开展主题实践活动积极探索基层党建工作新途径摘要：主题实践活动是基层党建工作高效开展的重要途径。

确保基层党建主题实践活动开展的规范化，对于党员先进性建设、党建工作开展和社会发展具有重大影响。

本文在阐述党建工作中主题实践活动开展必要性的同时，对其活动开展的特征进行分析，并指出新时期基层党建主题实践活动开展的具体路径。

以期有利于主题实践活动开展层次的不断深入，进而在保证党建工作质量的同时，实现社会主义建设事业的不断发展。

关键词：主题实践活动；基层党建；活动特征；实践路径新常态下，实现党员“永葆先进、勇于创新”机制的构建，对于我党先进性、纯洁性建设和社会经济文化发展具有重大影响。

从基层进行党员管理和党务运行时党建工作开展实践的必然要求。

然而受党建工作实践方式的影响，我国基层党建人员对党建工作的认识不足，其使得党的先锋意识淡化，对于抓中心、议大事的把控能力出现偏颇。

当前环境下，进行党建工作现代化实践方式的探索已成为基础党建工作开展的重要内容；基于此，主题实践活动的党建工作开展方式得以开发和应用。

一、党建工作中主题实践活动开展的必要性作为承接党工作任务的主体力量，基层党组织的工作路径对其高效化建设具有重大影响。

近年来，我国重视党的先进性、纯洁性建设，并且在争先进、勇创新的目标指引下，对基层党建的工作开展提出了较高要求。

主题实践活动是当前基层党组织工作开展的全新形式，从党建工作开展过程来看，进行基层党建工作中主题实践活动的深层次应用具有以下必要：其一，基层党建工作是当进行党员教育及社会实践引领的重要方式。

传统党建工作开展中，其工作的模式较为单一，具体而言，读报纸、听报告、学文件、补资料成为基层党员思想学习的主要方式，而党建工作任务则被业务目标所代替。

这种偏颇性的党建工作认识对基层党员干部的个人能力、工作手段和执政水平造成严重阻碍，其难以适应新时期党的先进化建设要求，对党务工作的开展形成严重阻碍。

其二，从主题实践开展过程来看，主题实践活动使得党建工作的中心思想得以充分体现，其在集中引导、核心把控的规范下，确保了基层党组织工作能力的提升，进而在塑造良好党员队伍形象的同时，实现了党组织先锋作用的有效发挥。

企业党建MODERN ENTERPRISECULTURE772022.2(中)第5期 总第584期企业基层党组织党建品牌创建的探索与实践杜萍 贵州中烟工业有限责任公司兴义烟叶储运站摘 要 新时代党的建设要求进一步强化党的基层组织建设，习近平总书记强调“坚持建强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优做大国有企业提供坚强组织保证。

”加大国有企业基层党组织党建品牌建设，有利于更好地将新时代党的组织路线以及建设总要求落到实处，促进国有企业党的建设质量提高，以坚实的基础助推企业良好发展。

关键词 企业基层党组织 党建品牌创建中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2022）05-077-03党的十九大以来，全面从严治党向纵深推进。

企业基层党组织以党建为引领，围绕党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和党建融入业务的目标，有序推进支部标准化规范建设，全面促进了党建质量不断提升，形成了良好的运行机制。

融入品牌化理念，是新时期基层党建的新课题。

开展基层党建品牌创建工作，是新时代背景下加大企业基层党组织建设力度的重要举措。

一、企业基层党组织党建品牌创建的重要意义企业党建品牌凝聚着先进的理念、开拓的思路、成功的做法，具有较强的影响力、推广性和创新性。

近年来，部分企业也相继在党建工作中融入了品牌理念，试着展开实践与探索，涌现出诸多影响力较大的党建品牌。

例如：茅台集团的“五心”茅台党建品牌（仁心铸梦促跨越、初心为民践宗旨、匠心强企谋发展、忠心报国担使命、红心向党讲政治）。

开展党建品牌创建活动的意义：一是有利于提高基层党建工作质量。

创建党建品牌是发展与创新党建工作的体现，是深化学习型、服务型、创新型“三型”基层党组织建设的有力抓手，是推动工作落实和提升企业基层党建工作科学化水平的助推器。

二是有利于提升基层党组织组织力。

党建政研平台
统筹“堡垒指数”五化实践 提升党支部组织力工作效能
●钟旅筠 刘永雄 廖先旭 徐荣华 覃荣嵘 陆婕 梁慧芳
党的十九大提出了党的建设 指数”五化实践，牢固树立“党
总要求，指出要以提升组织力为 的一切工作到支部”的鲜明导
重点，突出政治功能，把基层党 向，以推动全面从严治党向纵深
组织建设成为宣传党的主张、贯 发展“一号文”为主线，以实施
透彻，对适应国有企业党建工作 新要求的研究实践和成果欠缺。 党建基础工作的指导管控抓得不 够严，部分基层支部工作仍缺乏 策划性和系统性、基础管理水平 薄弱、品牌示范引领不强，精益 成果、推广影响不多，支部考核 没能真正融入企业总体绩效考核 体系，激励手段和方法偏少。
二是党支部层面，工作品牌 实践虚化、缺少履责目标，支部 堡垒作用发挥“作为少”。涉及 党建工作理念和方式方法的转变 较为滞后，与行政业务、创先工 作等企业发展的融合方法仍不够 灵活有效，围绕中心、服务大局 的功能作用没有很好体现，往往 存在简单叠加、操作复杂。责任 区、示范岗、服务队、先锋班站 以及星级示范创建等工作载体成 果不优、影响不强，在完成任务 过程中不能充分有效地亮出党组 织和党员的业绩作为，党建工作 的独特优势仍不突出。
提高重点任务的完成质量，又提 以及日常管控，结合党委书记述
高党的建设整体水平。2018 年， 职考核评议工作与班子民主生活
广西电网公司党委立足“努力成 会查摆的问题来看，河池网区基
为国有企业管党治企新典型”的 层党委从严治党责任落实，尤其
发展定位，推进“党建引领·先 是发挥支部堡垒组织力并融入中
锋耀八桂”基层党支部建设年活 心起作用、服务业务履好责不够
点任务项两个层面的“7+1”指
众、工作应付过关的心态。

党建调研课题实施方案党建调研课题实施方案为深入贯彻党十七大的四中、五中全会和八届九次、十次全委会精神，深入开展“学习杨善洲先进事迹、争做优秀共产党员”活动，认真领悟实践科学发展观深远意义，进一步加强共产党员的先锋模范作用，以点带面推动工作，推动休养院又好又快的发展，根据云交直党201120号文件精神，结合休养院实际，制定本实施方案。

一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，根据八届九次、十次全委会及省直属机关党的工作会议精神，以加强党的执政能力和先进性建设为主线，不断推进党的建设新的伟大目标，紧密围绕单位基层党建工作基础性和前瞻性的重大理论与突出现实问题，强化有关对策性、应用性的课题研究，为进一步提高我院党建工作的针对性、有效性和科学性提供重要的理论指导作用，突出重点，突出难点，将深入研究在新形势下如何做好计划外用工向党组织靠拢的问题，为休养院的发展打开瓶颈，不断提高党组织的建设能力，提高服务质量，为云南交通事业做好坚强后盾。

二、计划外用工基本情况休养院于1983年建院至今，在交通运输厅党组的正确领导下，在社会各界人士的大力支持下，不断发展壮大，现已成为全国交通系统内名列前茅的一家集疗养、休闲、度假、会议培训为一体的康体疗休养中心。

1、全院员工总数160人，其中计划外用工有131人，占总员工数的82%。

2、计划外用工中最大年龄59岁，最小的17岁，35至47岁的占多数，年龄结构偏大。

素质参差不齐，学历水平偏低，他们都在一线服务工作，承担着很大的工作任务，休养院特殊的地理位臵，又使得我们不得不用周边村民。

3、有的已在单位工作多年，工作表现良好，多次被评为“优秀员工”、“微笑员工”等，支部也尝试过让她们向党组织靠拢，但他们还是有很多顾虑，或是思想认识还不到位。

4、计划外用工中有两名已经的党员，但她们不愿将组织关系转到单位，等等一系列的问题都制约着我们的发展。

三、目的和意义通过本方案的实施，使休养院党组织建设与休养院的发展紧密相联，以党建工作促进我院发展。

MODERN ENTERPRISE CULTURE企业党建116MODERN ENTERPRISE CULTURE国有企业党支部标准化建设的方向与思考陈陶云 中国华电集团有限公司福建分公司摘 要 党支部是我们党的基层组织，是贯彻和执行党中央的方针、路线及政策的重要根基。

在新时代，国有企业要做强做大，关键在于坚持党的领导，加强党的建设，而党支部建设的水平直接影响党的建设质量。

在新时代，企业党支部标准化的建设过程中，要不断革新思维、完善制度、优化载体，以标准化建设为抓手，将基层党支部打造为坚强堡垒。

关键词 基层党支部 标准化建设 制度保障中图分类号：D267 文献标识码：A 文章编号：1674-1145（2022）09-116-03欲筑室者，先治其基。

十八大以来，习近平总书记高度重视党的建设，提出了一系列新思想新论断新要求。

2018年的全国组织工作会议上，习近平总书记明确指出，要推进党支部建设标准化规范化。

2018年10月实施的《中国共产党支部工作条例（试行）》明确提出要求，要进一步全面提升党支部组织力，不断强化党支部政治功能，将基层党支部打造成为坚强的“战斗堡垒”。

2021年在北京召开的全国组织部长会议也强调要以完善上下贯通、执行有力的组织体系为重点，这些都为推进党支部标准化建设进一步明确了方向。

一、现状与问题党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党，对党的建设提出了更高的要求。

2015年中共中央办公厅印发的《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》，做出了“全面从严治党，国企尤为紧迫”的基本判断。

在新时代，党的建设只能加强不能削弱，但由于各方面原因，企业片面追求利润而忽视党建，党建工作存在一定程度的“四化”问题，即淡化、弱化、虚化、边缘化，党支部标准化建设方面存在一些不足，主要有以下几方面具体体现：（一）思想不重视，未能领悟标准化建设的重要意义随着企业的快速发展，业务不断扩展，基层存在着一定程度党建人手不足的现象。

抓重点、攻难点、出亮点，创造性开展基层党建工作党的组织工作历来都是为党的中心工作服务的。

十六届五中、六中全会相继作出建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会的战略部署后，给基层党建工作提出了新的更高要求.去年，省委又作出了实施党的基层组织先进性建设工程的部署.最近，胡锦涛总书记等中央和省委领导同志多次作出批示,强调要毫不放松地抓好基层党建工作.近年来，黔东南州认真贯彻落实中央、省委精神，在加强党的基层组织建设、执政能力建设和先进性建设的过程中，切实找准党建工作为州委中心工作服务的切入点与突破口，坚持基层党组织建设、干部队伍建设和人才队伍建设“三个轮子”一起转，抓重点,攻难点，出亮点，创造性地开展工作，为促进全州经济社会又好又快发展提供了强有力的组织保障.在此，结合黔东南实际就加强基层党建工作谈点看法:一、夯实基层党建基础，为实现经济社会又好又快发展提供政治保障党的基层组织是党在基层各项工作的组织者、推动者和实践者，是党在基层全部工作的基础和领导核心。

近年来，我州紧紧围绕“提高党员素质,加强基层组织，服务人民群众,促进各项工作”的目标，着眼于进一步深化农村党的建设“三级联创”活动，着眼于社会主义新农村建设和构建“和谐黔东南”,不断适应新形势，建立新机制，创设新载体,探索新方法,对加强基层组织建设工作作了一些成功尝试，取得了明显成效。

第一，适应新形势,找准基层组织建设工作方向。

实践证明，围绕经济抓党建,才有生机与活力。

因此，我们在深化党的建设“三级联创”活动中,坚持以经济建设为中心，坚持服从和服务于改革发展稳定的工作大局，始终围绕实现全州经济社会发展历史性跨越的中心任务来开展创建活动。

一是紧紧围绕农村经济发展新阶段的新要求，选好配强以村党支部为核心的领导班子。

目前，全州共下派干部任村支书58人,村党支部书记和村委会主任“一肩挑”39人，高中或中专学历741人，大专以上学历52人。

二是紧紧围绕提高基层干部带领群众发展农村经济的能力和水平,加大培训力度。

廉政文化进社区计划XX街道开展“廉洁海珠、幸福社区”创建活动工作方案为贯彻落实市纪委廉洁文化“一进一主题”活动的工作部署，深入推进群众性廉洁文化创建活动开展，充分调动广大社区居民群众参与廉洁海珠“共建共享”的积极性和主动性，推动廉洁海珠建设发展。

按照《海珠区关于开展“廉洁海珠、幸福社区”创建活动工作方案》的要求，结合我街道的实际，制定此工作方案。

一、活动主题廉洁海珠、幸福社区二、领导机构为保证活动顺利开展，成立XX街道“廉洁海珠、幸福社区”系列活动工作领导小组，人员名单如下：组长：XXX副组长：XXX成员：陈勇健、卓汝芬、何文欢、廖文广、杨铱宁。

领导小组下设办公室，办公室设在街道党政办公室。

主任由陈勇健同志兼任，副主任卓汝芬、何文欢同志担任，成员有廖文广、杨铱宁、胡娟娟、邓志达、郭元桥、冯利明、镇好。

主要负责创建活动的组织筹划、方案实施以及活动情况上报等工作。

三、活动时间20XX年5月—12月，具体安排如下：、5月下旬，研究制定“廉洁海珠、幸福社区”创建活动工作方案，进行工作部署。

2、6月-11月，按照创建活动内容，积极开展各项廉洁文化活动，确保活动扎实有效地开展。

3、12月上旬，对开展““廉洁海珠、幸福社区”创建活动工作的情况进行总结，向区纪委上报活动情况。

四、活动内容结合“幸福社区”创建活动，以“廉洁海珠、幸福社区”为主题，在各“幸福社区”创建点同步开展“廉洁社区”创建活动，积极发动廉洁使者开展活动，为社区注入廉洁文化元素，通过廉洁漫画、廉洁书画、廉洁摄影、播放廉洁电影、开展群众廉洁文化才艺展示活动等手段，打造特色鲜明、风清气正的廉洁社区典型，使其成为和谐社会建设的重要组成部分。

开展“廉洁社区讲学”活动针对社区党员群众的特点，依托社区党校、街道市民学校等，用群众听得懂的语言，结合国际、国内形势，系统解读反腐败新方针政策的重大意义、指导思想、总体思路，宣传廉洁海珠建设推进过程中的新亮点、新举措。

SJDDJYB工作交流抓党建促中心工作全面提质增效文I邬乐杭锦旗独贵塔拉镇党委坚持党建引领，以抓基层党建促脱贫攻坚、促乡村振兴、促基层治理“一抓三促”为工作主基调，真抓实干，攻坚克难,实现了党建工作与中心工作同频共振、互促互进。

为脱贫攻坚提供组织保证。

推行“党建+产业项目”模式，成立电商服务中心，组织企业及贫困户参加消费扶贫展洽会，开展农超对接、农企对接,有力促进了优质农特产品的销售。

推行"党建+致富本领”模式，结合“书记宣讲”“主题党日”“书记遍访”等活动，面向贫困户宣讲共计120余次，增强贫困户脱贫信心。

邀请专家教师举办三期农牧民夜校培训班，开展种养技术培训，进一步增强贫困户致富本领，激发脱贫内生动力。

推行“党建+帮扶监督”模式,把全镇91名机关党员干部调整为脱贫监督联系员,与各驻村工作队、帮扶责任人一同推进帮扶工作,形成“有人帮扶、有人督促”的帮带工作机制。

成立由镇纪委牵头的专项督查组，对镇内各帮扶责任人、分管领导、包村工作组及嘎查村“两委”脱贫攻坚工作责任落实情况进行督查,2020年共开展扶贫领域专项督查3次。

为乡村振兴注入强劲动力。

建强战斗堡垒,2020年调整嘎查村“两委”干部5名，形成能上能下、能进能出的良性管理机制。

做强产业项目，严格按照"党建联抓、产业联兴、致富联带”的思路，年初制定嘎查村集体经济“一村一方案”，上半杭锦旗独贵塔拉镇党委坚持“—抓三促”，推动基层党建和各项工作深度融合，为脱贫攻坚提供组织保证，为乡村振兴注入强劲动力，为基层治理提供有效格局。

年新增嘎查村集体经济项目3个，预计2020年村集体经济经营性收入达到360万元。

做好乡村旅游，依托独贵塔拉镇独特的旅游资源优势，积极助推神光响沙景区、夜鸣沙旅游景区提升改造,打造达拉图黄河文化特色民宿。

通过引进袁隆平团队青岛九天智慧农业集团，实施千亩盐碱地数字化稻作改良示范及耐盐碱水稻育种项目,改造盐碱地1000亩，并成功举办中华拓荒人杭锦旗海水稻插秧节,为未来盐碱地观光旅游打下良好基础。

积极践行党的群众路线加强党员理论学习
作者：吴文素
随着第二批党的群众路线的深入开展，为了更好地践行党的群众路线，龙胜法院积极参加了县直属机关工作委员会在龙胜县党校举行的关于当前宏观经济金融形势及应对的专题讲座。

6月27日上午，龙胜法院11名党员干部参加了专题讲座会，本次讲座主讲人中共桂林市委党校周品爱教授从当前国际经济与国内经济金融形势、我国当前面临的经济金融风险和金融改革创新带来的风险三方面进行深入的剖析并通过举我们实际生活中常面对的经济问题给予解释，例如现盛行的余额宝是如何进行操作的及其存在的风险。

周教授深入浅出的精彩讲谈，赢得了党员干部们的阵阵掌声，最后周教授还跟我们讲解了我们耳熟能详的关键词，如CPI、GDP、年化收益率等，并就践行党的群众路线对党员干部们提出了相关的建议意见，让我们深深的感受到经济学知识并不是离我们很遥远而是与我们息息相关。

听完这次的专题讲座，党员们纷纷表示从讲座中受益匪浅，为践行党的群众路线打下了基础，也更好地意识到：学好经济学，会让生活变得更加的美好！。

创新发展构建“大党建”工作格局作者：暂无来源：《实践·党的教育版》 2017年第2期文 | 崔景翔党的十八届六中全会对全面从严治党作出全面系统的战略部署，作为基层组织工作者应顺势而为、主动谋划，坚持发展第一要务，以务实创新的工作举措不断把党的建设科学化水平推向前进，使全面从严治党深入人心，努力开创新形势下党的建设和经济社会发展深度融合、互促共进的新局面。

以发展的理念谋划党建工作。

要树立“大党建”理念。

有效整合各类党建资源，构建开放、高效、融合、互动的“大党建”工作体系，推动党建工作与中心工作、重点任务、日常工作的有机统筹、深度融合，提高党领导经济社会发展的能力。

要树立“开放型”理念。

围绕推进呼包鄂协同发展，从增强党的执政能力、巩固党的执政地位的高度，以开放的视角和思维统筹谋划组织工作，形成更加科学的组织工作运行机制。

要树立“创新型”理念。

按照项目化设计、清单化管理、工程化推进、绩效化考核的思路，着力破解党建工作重点难点问题，找准党建工作服务经济社会发展的切入点，努力在总结经验中推陈出新，在攻坚克难中探索创新，切实提高服务能力和服务水平。

以发展的视野选准用好干部。

要不拘一格选拔干部。

坚持用“好干部”标准衡量干部，坚持五湖四海、任人唯贤，注重选拔促进转型发展有魄力、有思路、有招数的干部，储备推进转型发展有激情、有能力、有成效的年轻后备干部。

要统筹用好干部资源。

落实领导班子和领导干部、科级干部实名制推荐等办法，统筹考虑干部的年龄、素质、能力等多种因素，综合分析班子整体情况，在优化结构中提升班子整体功能，凝聚干事创业的强大力量。

要提升干部转型发展能力。

组织各级领导干部深入学习研究党的理论路线方针政策，深化广大干部对相关理论、重大问题战略决策、系统科学与创新思维等问题的认识，培养广大干部具有更宽广的视野、更敏锐的嗅觉，更好地引领和推动创新发展、绿色转型。

以发展的环境集聚各类人才。

要牢固树立人才资源是第一资源的观念，大力创新人才培养体制机制、营造良好的人才发展环境，激发人才潜能，促进人才发展。

Journal of BPMTI 2019年1期48浅谈如何建立和完善基层党建工作新机制宋尚文[1][摘 要]加强基层党组织建设，建立和完善基层党建工作新机制，实现永葆党的先进性的目标，这是新形势对基层党建工作的最基本要求。

作为基层党组织，要结合企业的实际，在工作机制创新上下功夫，使党建工作取得实效。

[关键词] 工作机制；创新；发展一、建立基层党建工作新机制，增强基层党组织工作活力，必须构筑企业动力，这是基础“动力”是大家常说，但又说得不彻底的一个概念。

什么是动力？在企业一般可以理解为推动工作、发展事业的力量。

但有一点必须强调，企业改革发展的动力并不是自然产生的，需要结合企业自身的特点和实际加以启动和构筑，基层党组织是构筑企业动力的主体。

企业必须围绕中心抓党建、抓好党建促发展的指导思想，充分发挥党组织的政治核心作用，切实提高党员干部的思想政治素质，为企业的改革发展提供坚强有力的思想组织保证。

（一）抓观念、促发展，使全体员工思想上适应市场，技能上适应岗位，素质上适应竞争这是企业发展的关键所在，也是企业党组织的根本任务。

乙烯厂是吉林石化公司的龙头企业，作为支柱工厂，一要引导员工在观念上有所突破，摒弃那些与企业发展相悖的看摊守业思想。

只守不进的思维定式在一些员工的思想上还是存在的，甚至一些党员干部也缺少大刀阔斧的工作作风，这就需要厂党委做细致的思想政治工作。

首先从观念上转变。

让大家明白发展是硬道理，只有发展才有市场，只有发展才有企业的光明前景。

二是站在企业发展战略的高度对待人才资源开发问题，建立完善的培训机制，制定切实可行的培训计划。

因人而宜，因材施教，有针对性地做好厂级领导、各级管理干部、技职人员、班组长和操作人员的素质教育工作，让全体员工适应自己的岗位和竞争需求，从而提高完成企业发展目标的自信心，自觉增强发展动力。

（二）抓班子、带队伍，做到谋事广开思路，定事广开言路，干事广开新路建设“四好”班子和德才兼备的干部队伍，是实现企业跨越发展的重要保证，更是激发企业发展动力的根本。

［ 关键词 】基层政 改； 农村基层党组织； 党员发展 ； 问题 ； 对策 ［ 作者简介 】 周岑银 ， 广西民族大 学政治学与 国际关 系学院政治 学理论 专业硕 士研 究生， 广西 南
宁 ５ ００ ３０ ６
［ 中图分类号】Ｄ ４ ． ４ ２６
［ 文献标识码】Ａ
［ 文章编号】１７ — ７ ８ ２ １ ）５－ ０４一 ４ ６ ２ ２２ （０２ ０ ０８ ｏ
基 于基 层 政 改 的视 角
周岑银
［ 摘 要 】基层政治改革亟需充满活力、 于创新 的农村基层 党组 织特别是党 员的参 与和 实践。现 敢 实是 ， 农村基层党组织党员发展存在着党员队伍老龄化 明显、 员管理方式松散 、 党 发展 新党员困难和党员 教育培养滞后等突出问题 ， 这不但 削弱 了党的执政根基 ， 而且 阻滞 了基层政 改的推进。基 于此 ， 当采取 应 以科 学发展观为指导 、 以农村基层 党组织发展 实际为依据、 以贯彻 落实党 员管理制度 为重点、 以学习型党 组织建设为基础和以创先争优 活动为契机等对策。
２１ ０ ２年 第 ５期 ５月
Ｅ Ｏ Ｏ Ｃ Ａ济 Ｏ Ｉ ＬＤ 展 Ｏ Ｍ Ｎ Ｃ Ｎ ＭＩ经 Ｎ 与 社 Ａ Ｅ Ｅ Ｐ Ｅ Ｔ ＤＳ Ｃ 会 发 Ｖ Ｌ
Ｖ Ｌ １ ． ｏ５ Ｏ ．Ｏ Ｎ ．
ＭＡＹ． ０ｌ ２ ２
农 村 基 层 党 组 织 党 员 发 展 的 问 题 与 对 策
、
农村 基层党 组织 党员发展 的突 出
问题
社会变迁导致政治变迁 ； 社会改革导致政治改 革。社会主义市场经济深人发展 引发基层社会结 构的急剧转型 ， 从而暴露出基层党政领导体制的权
组织缺乏认识 和了解而表现 出“ 政治冷 漠” 有关 ，

如何在企业中更好地开展党建政工工作发布时间：2022-10-31T03:28:11.064Z 来源：《建筑实践》2022年第6月第12期作者：廖文惠[导读] 伴伴随着行业竞争的日益激烈，企业管理工作也迎来了更多挑战，传统的企业管理方式已经不能满足时代发展需求，因此，企业要不断创新管理方式提升自身竞争力。

在更新传统的党建政工工作过程中,也会经历爬坡期与过坎期。

本文回顾了党建政工工作的内涵、价值,并对如何更进一步地开展好党建政工工作进行了初步探讨。

廖文惠连山吉电新能源有限公司摘要：伴伴随着行业竞争的日益激烈，企业管理工作也迎来了更多挑战，传统的企业管理方式已经不能满足时代发展需求，因此，企业要不断创新管理方式提升自身竞争力。

在更新传统的党建政工工作过程中,也会经历爬坡期与过坎期。

本文回顾了党建政工工作的内涵、价值,并对如何更进一步地开展好党建政工工作进行了初步探讨。

关键词：企业；党建；政工；工作引言自从确立了一体化管理的目标之后，很多企业的党建政工工作不断创新，逐渐开拓了党建政工工作的全新局面。

对于企业中的党组织而言，则应加强对党建工作的专业指导，从而实现企业现有工作体系与党建政工工作的融合，提高党建工作实力的同时，也能够达成一体化管理的目的。

为此，本文围绕党建政工工作一体化管理的实践，总结该项工作实施的重要性与关键着手点，总结实现一体化管理的可行路径。

1我企业业党建政工工作实效性建设存在的问题1.1企业缺乏完善的党建管理制度企业党建工作的有效开展，还必须建立健全有效的党建管理制度，这是企业党建工作有序落实的重要保障。

然而，部分企业在经营发展的过程中并未充分重视党建工作的有效开展，因此也导致企业党建管理制度并不健全。

部分企业在落实党建管理的各项具体工作的过程中，党建工作人员缺乏规范化的党建管理意识，具体工作的开展没有规范的流程约束，也导致责任分工划分不清晰。

所以，在面对具体问题时，党建工作人员容易出现责任推诿等问题，企业内部并未建立有效的激励管理机制，员工也不愿意主动积极地参与企业的党建活动，企业的党建管理制度建设得不够健全，这也在一定程度上阻碍了企业自身的健康稳定长远发展。

党建工作方法措施针对党建工作实施的方法措施，党员干部要提升个人素养，促进专业发展，鼓励广大党员教师争做教书育人楷模，不断以党员的高标准来要求自我。

下面是店铺整理党建工作方法措施的范文，欢迎阅读! 党建工作方法措施篇一为扎实开展“基层组织建设年”活动，创建我校党建工作品牌，提升我校党建工作科学化水平，根据《中共邵武市教育局委员会关于做好基层党建示范项目创建工作的实施方案》(邵教委[20xx]3号)文件精神,现就做好我校党建示范项目创建工作，提出如下实施方案：一.总体要求和目标任务(一)总体要求。

实施学校党建示范项目要紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎”这一基层组织建设年活动主题，着眼于全面落实学校党建工作各项任务，深化创先争优活动，努力把我校党组织创建成“叫得响、立得住、推得开”的基层党建工作示范点。

通过发挥示范点的示范带动作用，进一步增强我校党组织的创造力、凝聚力和战斗力，提升我校党建工作科学化水平，更好地发挥学校党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，以优异成绩迎接党的胜利召开。

(二)目标任务。

根据《中共邵武市教育局委员会关于做好基层党建示范项目创建工作的实施方案》(邵教委[20xx]3号)文件精神,结合我校实际，开展基层党建示范项目创建工作，把我校党组织创建成“叫得响、立得住、推得开”的基层党建工作示范点。

二.基本原则和创建标准(一)基本原则：一是围绕中心，服务大局。

把推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐作为创建工作的出发点和落脚点，积极探索基层党建工作与教育事业发展紧密结合、互相促进、同步发展的新路子，以促进发展的具体成果来检验创建工作的实际成效。

二是因地制宜，加强指导。

根据各支部实际情况和党员的岗位特点，突出支部特色，严格标准、注重质量抓创建。

三是改革创新，务求实效。

适应发展要求和形势需要，遵循党建工作规律，尊重基层首创精神，紧紧抓住基层党建工作的重点、难点问题，积极推进载体创新、制度创新和工作创新，有效破解基层党建工作难题，增强创建工作实效。

聚焦“七个力” 全面加强基层党支部建设□梁端胜 徐 梁十九大报告指出，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。

这是党中央从战略和全局高度，对如何加强党的基层组织建设、履行基层党组织职责任务提出的新定位新要求，为做好新时代基层党支部工作指明了方向。

近年来，中石化上海高桥石油化工股份有限公司（简称“高桥石化”）各级党组织始终按照党的十九大精神，把加强基层党支部建设、提升党支部组织力的要求落细落实落地，坚持问题导向，抓住关键环节，从提升基层党支部政治领导力、组织覆盖力、自我革新力、组织创造力、工作推动力、群众凝聚力和队伍战斗力这七个方面，定向发力、精准施策，不断强化责任意识，努力打造企业独特的党建工作品牌，把党建势能积极转化为发展功能，为加强新时代基层党支部组织力提供创新样板，受到了上级组织肯定和群众认可。

一、压实责任、强化意识，提升政治领导力1. 强化主业意识。

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，尤其是在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，认真执行《党建工作责任制实施办法》，深化“双示范”党支部创建，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的认识，履行好“第一责任”“重要责任”“主管责任”和“一岗双责”，把党的政治建设摆在首位，把基层党支部建设成为坚守正确政治方向、推动企业重点任务完成的坚强战斗堡垒。

2. 落实主体责任。

以贯彻落实中央《国有企业基础组织工作条例（试行）》、《党支部工作条例（试行）》为契机，进一步完善“5+15”项党支部工作制度，细化各直属单位党组织的主体责任，明确由谁管、由谁干、干什么、怎么干，促使各级党组织真正把党建工作责任放在心上、扛在肩上、落实在行动上。

3. 形成责任体系。

进一步梳理、细化各二级单位党委、党总支、党支部党建工作职责及委员班子“一岗双责”，明晰各层级责任清单、任务清单及制度清单，理清责任链条，形成“横向到边、纵向到底，一级抓一级、层层抓落实”责任体系，成为基层党支部落实政治责任的有力保障。

企业党建MODERN ENTERPRISECULTURE1432021.8(上)第22期 总第565期加强基层组织建设 发挥基层党组织战斗堡垒和党员干部先锋模范作用实践研究余超 国家能源集团宁夏煤业公司摘 要 加强基层党组织建设，发挥基层党组织战斗堡垒作用是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。

如何加强基层组织建设，发挥好基层党组织战斗堡垒和党员干部先锋模范作用，为国有企业改革发展稳定提供新思路、新措施、新路径，是在国企新发展阶段加强和改进国企党建工作的重要任务，也是当前党的建设亟待解决研究的一项重大题目。

关键词 战斗堡垒 党员干部 党建工作 先锋模范作用中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2021）22-143-02近年来，宁夏煤业公司积极践行习近平总书记“社会主义是干出来的”伟大号召和重要批示指示精神，以党建工作新成效引领企业新发展。

按期实现了400万吨/年煤制油项目投产达产、高负荷安全稳定清洁运行；用党的十九大精神引领发展方向，落实国家能源集团“1357”发展战略，确立了打造以煤为基础、以煤化工为龙头，以科技创新为引领的技术型公司的发展战略，实现更高质量、更有效率、更可持续的发展。

一、加强基层党组织标准化建设的方法途径（一）抓“组织建设”标准化，在组织保障上发力宁夏煤业公司党委严格执行“四同步、四对接”要求，健全所属单位党组织，做到党支部、党小组全覆盖。

规范党组织换届，做到了应换全换。

以“三明确四规范”为基础，运用“积分制”动态管理，扎实开展星级标准化党支部创建，以“评星定级”为激励，推动党支部强基固本、晋位升级。

制定《关于进一步加强和改进机关党的建设的意见》，实施“三强九严”工程，提升党建工作质量。

（二）抓“队伍建设”标准化，在队伍保证上发力坚持用党的创新理论和十九大精神武装党员干部、教育员工群众，推进“两学一做”教育学习制度化常态化，将党的十九大精神学习宣传贯彻做到“五个全覆盖”。