模拟面试150题

模拟面试150题

提示：1.无标准答案，不要背书式的回答。2.想清楚企业为什么问，他们必定站在企业利益的角度。3.简要，多用工作经历中的例子说明。4.有些题目会重复，实际面试中常会出现这种情况。5.实际面试中，同一个问题可能多次问道，回答不要前后矛盾。6.有些问题很模糊或者离奇或者触及个人隐私，回答时要特别注意，企业会从很多侧面了解你。7.下面关于你的“前一个公司”的问题，“前一个公司”指的是你在简历工作经历里写明的最近工作的公司。8.下面关于你的应聘公司，你要从等招聘网站上选一家目标城市的软件公司，然后通过尽可能多的渠道获取公司信息；在将来的应聘过程中，你要更详细的了解你要应聘的公司。

必答题：

1、自我介绍

2、谈谈你做过的项目情况。

3、你对加班的看法。

4、对工资的要求是多少？你是否接受××元的工资？

5、你的优点和缺点是什么？

1 请简要的做一下自我介绍。 ——————————————

2 你取得了哪些成就？最令你难忘的成就是什么？

3 你认为自己五年以后的前途如何？

4 该职务是否符合你的长期事业目标？

5 你的优点是什么？缺点是什么？ ——————————————

6 你有什么工作资本？

7 说关于你的三件事让我了解你。

8 你有哪些爱好？

9 你参加什么体育活动？

10 你最近读过什么书？最近看过什么电影？

11 你愿意共同别人一起工作还是单独工作？

12 你希望与你合作的是什么样的人？

13 你是追随者还是领导者？

14 你的团队工作经验是什么？

15 描述你梦寐以求的职务。

16 你想怎么改变自己。

17 如果能够改变以往的决定或者改变历史，你会做何改动？

18 你如何定义成功？如何定义失败？

19 告诉我一件你认为做得很成功的事。成功的原因是什么？

20 以前遇到过什么紧急情况？你如何处理紧急情况？

21 以前工作中是否感到压力大？你如何化解压力？如何在压力下工作？

22 我为什么要聘用你而非其他候选人？

23 你觉得你有哪些会给我留下深刻印象的地方？

24 以前参与过哪些事务的决策？描述你做一项决策的过程。 25 说说你如何处理突如其来的问题。

26 你的人生目标是什么？你以前的工作目标是什么？你如何确立目标？

27 你如何着手去实现自己的目标？

28 你还应该告诉我些什么？

29 你认为自己最大的弱点是什么？

30 最能概括你自己的三个词是什么？

31 你参加过什么业余活动？你参加过义务活动吗？

32 你心目中的英雄是谁？

33 创业过吗？想过创业吗？为什么不呢？

34 现在最热衷的是什么？

35 放假的时候做什么消遣？

36 谈谈你平时如何与人交往。

37 描述一下你的学习态度，你的学术、成就。

38 你最喜欢的食物或菜肴是什么？

39 你最愉快的经历或最不愉快的经历是什么？

40 最令你痛苦的事情是什么？

41 什么是最大的失礼或失言？

42 谁对你的影响最大？

43 到目前为止，你觉得你取得的最大成就是什么？你最大的遗憾是什么？

44 说出你3或5年内打算做什么（计划）.

45 你在家中扮演什么角色？

46 请按照重要程度排列下列词语：职位、感情、健康、权利和金钱？说明你的理由。

47 你为什么想在这个时候做出改变？

48 请描述一下你曾参与的项目？你充当什么样的角色？你认为计划已经达到预期目标了吗？为什么？

49 你认为未来10年的经济会呈现何种状况？

50 你认为IT，特别是软件行业会怎么发展？

51 你如何给本公司在行业中定位？为什么？

52 你对该职位有何了解？

53 你对我们所面临的竞争有何了解？你觉得该如何应对？

54 你对我们公司所面临的挑战有何看法？

55 公司的前景如何？

56 你是否了解我们的新产品？请预测一下我们的新产品的市场前景如何？

57 你为什么到本公司谋职？

58 你的个人愿景是什么？

59 你将如何协助公司实现发展目标？

60 你能为我们公司带来什么呢？

61 你为什么来应聘这份工作？（或为什么你想到这里来工作？）

62 对我公司有什么认识？通过什么渠道了解我们的情况？

63 你是怎么知道我们招聘这个职位的呢？

64 你觉得我们公司什么最吸引你？除了工资，还有什么福利最吸引你？

65 告诉我3件关于本公司的事情？

66 你认为这份工作最重要的是什么？

67 你认为这个业界的现状怎样？

68 如果进入公司的话，想做什么样的工作？ 69 将来想从事何种职务？

70 希望待遇多少？你最低的薪金要求是多少？

71 希望工作地点在哪里？经常出差可以吗？

72 何时可以到职？

73 除了本公司外，还应征了哪些公司？成功了吗？为什么？

74 从现在开始算，未来的五年，你想自己成为什么样子？或者，告诉我，你事业的目标？（对工作的期望与目标是什么？）

75 喜欢这份工作的哪一点？

76 你是否愿意到公司派你去的那个地方工作？

77 你将在这家公司待多久？

78 如果工作中出现风险你怎么办？你对应聘的职业有什么看法？你希望在应聘单位得到什么培训？

79 在什么样的条件下你工作最有效？

80 你在工作中遇到过的最棘手的问题是什么？

81 你最担心工作中遇到什么问题？如何防止这种问题出现？

82 你无法跟什么样的人相处？你跟什么样的人会打成一片？

83 怎么看待办公室恋情和同事间的友情？

84 你做口头报告的能力怎么样？

85 书面表达能力和口头表达能力比较而言，你认为自己哪一项能力更强？

86 你如何处理工作中突如其来的事件？

87 你如何分配时间？

88 你在自己的经济上有什么规划？

89 能告诉我关于你的朋友的一些事情吗？

90 别人怎么评价你？

91 我为什么要聘用你？

92 说说你的工作经验，或是你做过的项目。——————————

93 你如何看待软件工程师的职责？自从涉足该领域以来，你的工作有怎样的变化？

94 你什么时候才能为公司做贡献？

95 你有什么资历？

96 描述一个你必须解决的难题。

97 描述你如何解决与同事的紧张关系。

98 你怎么看待加班？

99 如果公司可以和你签订一年或者几年的劳动合同，你选择几年？说明你的理由。

100 以前有过演讲或报告的经验吗？简单地说一下。

101 根据你的经验，以团队为基础的公司会面临什么问题？

102 目前，你的经验还不是很符合我们的需要，对吗？

103 项目中可能遇到哪些风险？如何防范？你以前是怎么做的？

104 你在以前工作中犯过什么错误？是怎么发现出错？是如何纠正或者弥补的？

105 你是否与你的上司有过冲突？为什么？怎么解决的？如果你的意见与你的上司不一致，怎么做？

106 你能为我们公司带来什么呢？

107 你觉得我们公司的环境怎么样？

108 你过去的上级是个什么样的人？

109 说一下你过去的团队？

110 你什么时候来这个城市？ 111 你为什么还没找到合适的职位呢？

112 你怎么看待要向比你年轻的人或女性的汇报呢？

113 你现在能把过去做过的工作做得更好吗？

114 我可以跟你的前任上司联系求证一下吗？

115 为何想辞去先前的工作？

116 在以前的公司都从事什么样的工作？

117 以前的工作给你积累的哪些经验？你得到了什么提高？

118 在离开原公司到现在这段时间你都做了些什么？

119 有取得什么资格吗？

120 之前的薪水有多少？有什么福利？业绩是怎么考核的？你的业绩怎样？

121 对自己工作的评价如何？

122 你工作中曾受到哪些挫折？谈谈在工作上接受挫折的经验。

123 谈谈你如何处理工作中的人际关系。

124 你的上司或同事会怎样评价你？

125 怎样处理工作与生活的关系？怎样处理在工作中遇到的困难？请举例说明。

126 对原单位的哪些方面你最不满意？在原单位你承担的工作重要性如何？

127 你是否了解你以前公司的老板？他是什么样的人？

128 你有和这份工作相关的训练或品质吗？

129 你在工作中如何做到与时俱进？你如何提高个人的专业水平？

130 你认为学术文凭有何价值？

131 你觉得你在大学期间学到了哪些知识？有哪些收获？

132 你怎么评价你的学校？

133 以你的文化程度能否胜任（某某职务）？你学过哪几门与工作有关的课程？你所接受的教育对现在的工作有何帮助？

134 你在学校的成绩怎么样？哪些课程学得最好？哪些课程学得最差？

135 你最喜欢哪几门课程，最讨厌哪几门课程？

136 你在学校担任过什么职务？

137 假如再给你一次机会，你会选择其他的大学/专业吗？你讨厌学校的哪些方面？

138 你喜欢常规的任务和固定的上班时间吗？

139 你想应聘哪个职位？

140 你认为一家好公司的发展取决于什么？你怎么看待晋升问题？

141 如果再给你一次上大学的机会，你会选择哪些课程，为什么？

142 你多大了？你何时毕业的

143 你有精力加班加点地工作吗？

144 你被以前单位解雇了吗？

145 你的感情和婚姻状况如何？有成家的打算吗？

146 你找工作花了多长时间了？出了什么问题？为什么没有单位招聘你？

147 你以前做过哪些工作？你的职业规划是什么？

148 作为被面试者给我打一下分。

149 把这张桌子或我手中的钢笔推销给我。

150 健康保养方面做何种努力呢？