门店营业员聘用合同通用范本

零售药店营业员聘用合同8篇第1篇示例：零售药店营业员聘用合同甲方：（零售药店名称）乙方：（营业员姓名）鉴于甲方为一家合法经营的零售药店，现拟与乙方签订零售药店营业员聘用合同，特此约定以下条款：一、工作内容：1. 乙方将全职在甲方零售药店从事营业员工作，包括但不限于为顾客提供药品咨询、办理销售业务、维护店铺卫生等工作。

2. 乙方需遵守甲方的工作规章制度，服从公司的安排和管理，认真履行工作职责。

二、工作时间：1. 工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据店铺实际情况安排。

2. 若需加班工作，应提前向甲方申请，经书面批准后方可执行。

三、薪酬待遇：1. 乙方的基本工资为每月（具体数额），具体工资待遇详见附表。

2. 乙方还将享有甲方提供的五险一金，具体缴纳标准按照国家相关规定执行。

四、工作绩效：1. 甲方将根据乙方的工作表现、工作态度、销售业绩等因素，对乙方进行每月绩效考评。

2. 若乙方表现优异，将有机会获得相应的奖励和晋升机会；若表现不佳，将受到警告或甚至解除劳动合同等处理。

五、保密条款：1. 乙方在工作期间及离职后，均应保守甲方的商业秘密，不得泄露相关信息。

2. 如因乙方违反保密条款造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。

六、解除劳动合同：1. 若甲方或乙方需解除劳动合同，应提前向对方书面通知30天。

2. 在劳动合同解除期间，双方应按照原合同的约定继续履行剩余工作任务。

七、其他条款：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间），到期后可续签；2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本合同如有未尽事宜，双方可协商补充。

甲方（盖章）：乙方：（签字）第2篇示例：零售药店营业员聘用合同一、甲方为零售药店（以下简称"公司"），乙方为营业员，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，依据相关法律法规和零售药店的管理制度，就乙方担任公司营业员一职，签订如下合同：二、工作内容和职责1. 乙方应遵守公司的各项规章制度，服从安排，认真履行工作职责。

营业员聘用合同4篇篇1营业员聘用合同甲方：(雇主名称)乙方：(营业员姓名)鉴于甲方拟招聘乙方为其下属企业店铺的营业员，甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，经协商一致，达成如下合同：第一条聘用岗位乙方接受甲方聘用，被聘为甲方所属店铺的营业员，职责包括但不限于：接待顾客、销售产品、维护店铺秩序等。

第二条试用期乙方进入职务后，将享有3个月的试用期。

试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式聘用乙方。

第三条工作时间乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间双方协商确定，如有调整需提前通知对方。

第四条工资待遇1. 乙方的月薪为(具体金额)，试用期间月薪为(具体金额)。

2. 乙方的工资每月在当月底结算，如遇节假日需提前结算。

3. 甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

第五条福利待遇1. 乙方享有法定节假日、年假等带薪休假权利。

2. 甲方提供工作餐、交通补贴等福利待遇。

3. 乙方在工作期间如有疾病需请假，需提前向甲方提出请假申请。

第六条保密义务乙方在工作期间及离职后，需保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部人员，否则需承担相应的法律责任。

第七条其他约定1. 本合同自双方签字生效，以书面形式修改或解除。

2. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。

第八条合同解除1. 双方在合同期满前可以提前30天书面通知对方解除合同。

2. 在合同期内如有违反合同规定的行为，甲方有权立即解除合同。

甲方（盖章）：乙方签字：签订日期：签订日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

篇2营业员聘用合同甲方（雇主）：__________（以下简称甲方）乙方（雇员）：__________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲方与乙方在自愿、平等、协商一致的基础上，就乙方被聘用为甲方的营业员一事，达成如下协议：一、岗位名称：乙方被聘为甲方的营业员，具体工作内容包括但不限于：1.负责店铺商品陈列、展示、销售等工作；2.接待顾客，提供优质的购物体验及服务；3.维护店铺形象，保持店内的整洁和秩序；4.完成上级领导交办的其他工作任务等。

商场营业员雇佣合同范本6篇篇1商场营业员雇佣合同范本甲方：（雇主名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（雇员名称）住址：身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲、乙双方经平等协商，就甲方雇佣乙方为商场营业员一事达成如下协议，共同遵守并履行。

第一条工作内容1.乙方接受甲方雇佣，负责在甲方所属商场从事销售、促销、客户服务等相关工作。

2.乙方应认真完成工作任务，服从甲方的管理，维护甲方的利益。

3.乙方应遵守相关的规章制度，保守商业秘密，不得泄露给他人。

第二条工作时间1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，共计40小时。

2.乙方需服从排班安排，如需加班，应经甲方同意，并按照法律规定支付加班工资。

第三条工资和福利1.甲方将按照国家规定支付乙方基本工资，具体数额为XX元/月。

2.乙方享有法定节假日、年假、病假等有薪假期，具体按照国家法律法规执行。

3.甲方为乙方购买工伤保险和社会保险，保障乙方的合法权益。

第四条离职和解除合同1.乙方如有特殊情况需离职，应提前30天书面告知甲方，并经甲方同意。

2.协商解除合同的，应当达成书面协议，双方自愿解除合同。

3.除非因故意或重大过失行为，否则甲方不得擅自解除合同。

第五条保密条款1.乙方应对商场的商业秘密保密，不得私自泄露给他人。

2.乙方须妥善保管商场的资料和设备，不能私自使用或交付他人。

第六条其他约定1.本合同自双方签字生效，至合同期满解除，如需终止或变更，应经双方协商一致并签署书面协议。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：（以上为商场营业员雇佣合同范本，供参考使用，具体内容可根据实际情况进行修改和调整。

）篇2商场营业员雇佣合同甲方：（雇主单位名称）地址：法定代表人：电话：传真：联系人：职务：乙方：（雇员姓名）性别：出生年月：身份证号码：联系电话：鉴于甲方为开展商场零售业务，需要聘用雇员从事门店营业工作，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方聘用，从事商场门店的销售工作，具体工作内容包括但不限于商品陈列、顾客接待、商品销售等。

营业员聘用合同6篇篇1营业员聘用合同营业员是商家门店中不可或缺的一员，他们是直接面对顾客的重要角色，能够直接影响顾客的购买行为和消费体验。

因此，招聘和聘用一名合格的营业员对于商家而言是至关重要的事情。

为了明确双方的权利和义务，保障双方的利益，营业员聘用合同应运而生。

一、合同双方雇主：（公司名称）、（注册地址）、（法定代表人）。

营业员：（姓名）、（身份证号码）、（家庭住址）。

二、聘用内容1. 职位：营业员。

2. 工作内容：主要负责门店销售工作，包括顾客接待、商品推广、销售引导、订单处理等工作。

3. 工作时间：根据公司排班安排，根据店铺营业时间上班。

4. 薪酬福利：薪酬待遇为每月（具体金额）元，另有销售提成和奖金待遇。

其他福利待遇参照公司规定。

5. 试用期：由（公司名称）规定的试用期为（具体时间），期间工资待遇与正式员工相同。

6. 工作地点：（公司地址）。

7. 其他：（补充其他相关事项）。

三、权利义务1. 雇主权利义务：（1）提供必要的培训和指导，协助员工熟悉工作内容和规定。

（2）按时足额支付薪酬，保障员工的合法权益。

（3）保障员工的安全和健康。

（4）根据员工的工作表现，及时进行评定和调整。

2. 员工权利义务：（1）尽职尽责，完成工作任务。

（2）遵守公司规章制度和工作纪律。

（3）维护公司形象和利益，不得损害公司利益。

（4）保守公司商业秘密，不得泄露相关信息。

四、解雇与违约1. 若聘用期满，经双方协商一致，可续签劳动合同；若不续签，需提前（具体时间）通知对方。

2. 若因员工违反合同规定，造成公司经济损失或严重影响公司形象的，公司有权解除劳动合同。

3. 若因公司原因解除劳动合同，公司应支付员工相应的经济补偿。

五、保密条款双方一致同意，在合同有效期和解除后，对于因工作而知晓的商业秘密和公司信息，保密不得泄露。

六、争议解决因合同履行所发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，提交劳动行政部门或法院解决。

七、其他事项双方如果有其他特殊约定，可在本合同中增加相应内容，经双方签字确认后生效。

零售药店营业员聘用合同6篇第1篇示例：零售药店营业员聘用合同甲方：（零售药店名称）乙方：（零售药店营业员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，就甲方拟聘用乙方为零售药店营业员一事订立本合同。

具体内容如下：第一条工作内容1.乙方应按照甲方的安排和要求，认真负责地从事药品销售工作，如咨询客户用药情况，进行药品销售和宣传等工作。

2.乙方应遵守甲方的工作纪律和制度，维护甲方的正常经营秩序，并服从甲方的管理和领导。

第二条工作时间1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。

2.工作时间和工作地点由甲方统一安排。

第三条薪酬待遇1.乙方的月薪为人民币（具体数额），在每月的（具体日期）发放。

2.乙方若额外加班，按照国家相关规定支付加班工资。

第四条保险和福利1.甲方为乙方购买社会保险，并按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有法定的带薪年假、婚假、产假等假期。

第五条工作保密1.乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保守秘密，不得泄露。

2.乙方在离职后应将甲方的资料和文件交还给甲方，并不得擅自留存或带走。

第六条离职及解除劳动合同1.若乙方要求解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方。

2.若乙方严重违反甲方的工作纪律、制度或者有其他严重失职行为，甲方有权解除劳动合同。

第七条其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同规定的期限满或者解除之日止。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：合同签署地点：_________________ 合同签署日期：_________________本合同经双方确认后生效，甲乙双方应当严格根据约定履行合同义务，如有违反应承担相应的法律责任。

第2篇示例：零售药店营业员聘用合同合同编号：_______雇主：_____（以下简称“公司”）地址：_______鉴于公司需要招聘雇员从事零售药店营业员工作，雇员愿意应聘并服从公司管理，为明确双方权利和义务，特订立本合同，并共同遵守。

营业员聘用合同样板8篇第1篇示例：营业员聘用合同甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（营业员姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方受聘为甲方营业员的相关事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容：1. 乙方受聘为甲方的营业员，主要从事公司产品的销售和客户服务工作。

2. 乙方应按照公司规定完成工作内容，服从公司管理，提高服务质量，确保销售额的提升。

二、薪酬待遇：1. 乙方的基本工资为（具体金额），另外根据销售业绩或其他绩效考核标准，享受相应的奖金或提成待遇。

2. 工资发放时间为每月底，具体发放方式和绩效考核标准由公司规定。

三、工作时间和休息休假：1. 乙方的工作时间为（具体工作时间），需根据公司安排加班或调休。

2. 根据法定规定，乙方享有法定节假日休假，公司将根据公司安排提前告知。

四、保险及福利：1. 公司将为乙方购买社会保险，并依法为乙方缴纳相关保险费用。

2. 公司将按照公司规定，为乙方提供员工福利，具体内容由公司规定。

五、培训和提升：1. 公司将为乙方提供相关岗位的培训和提升机会，帮助乙方提高专业技能和工作能力。

2. 乙方需积极参加公司组织的培训和学习，不断提升自身综合素质。

六、保密义务：乙方应对公司的商业秘密和客户信息等进行保密，不得将相关信息泄露给他人，否则将承担相应法律责任。

七、违约责任：1. 若乙方未能按照合同约定的工作内容履行职责，将被公司视为履约不力，公司有权解除合同。

2. 若乙方因故无法履行合同义务，需提前通知公司并经公司同意，方可请假或调休。

八、其他约定：1. 本合同自（具体日期）起生效，有效期为（具体时长），如有续签需双方协商。

2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

乙方签字：日期：甲方盖章：日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

营业员聘用合同样板6篇篇1员工聘用合同甲方：（公司名称）法定代表人：（姓名）注册地址：（地址）联系电话：（电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号）联系地址：（地址）联系电话：（电话）鉴于甲方是一家（行业）公司，现拟聘用乙方为其（职位），双方经平等协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方委托，负责执行（具体工作内容），完成公司安排的工作任务。

2. 乙方应当按照公司的岗位要求，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。

二、工作时间1. 工作时间为每周（天数）工作日，每天工作（小时数），具体工作时间由甲方安排。

2. 如有需要，乙方应当按照公司安排，参加加班工作。

三、工资待遇1. 乙方的基本工资为（金额）元/月，具体的绩效奖金等另行支付。

2. 工资发放日期为每月的（日期），乙方应当提供自己的银行账户信息，以方便工资发放。

四、保密条款1. 乙方在公司任职期间，应当保守公司的商业秘密和内部信息，不得擅自向外泄露。

2. 乙方应当妥善保管公司资料和资产，不得私自使用或挪用。

五、解除协议1. 若乙方违反合同条款，公司有权立即解除合同，并不承担违约责任。

2. 若因工作调整等原因，需解除合同，应提前（天数）通知对方，双方协商解除合同的具体细节。

六、其他事项1. 乙方应当遵守公司的各项规章制度，保持工作纪律，服从公司的管理安排。

2. 本合同一式两份，双方各持一份，自签字生效。

甲方（公司名称）：（盖章）法定代表人：（签字）日期：（日期）乙方（员工姓名）：日期：（日期）本合同自双方签署之日起生效，至期满为止。

（以下空白）篇2营业员聘用合同样板甲方（雇主）：（在此填写公司名称）地址：（在此填写公司地址）法定代表人：（在此填写法定代表人姓名）电话：（在此填写联系电话）乙方（营业员）：（在此填写员工姓名）身份证号：（在此填写身份证号）联系方式：（在此填写联系电话）地址：（在此填写家庭地址）经甲乙双方协商一致，为明确双方的权利与义务，特订立本合同。

门店营业员聘用合同书（通用9篇）门店营业员聘用合同书篇1甲方(雇方)：甲乙双方在双方平等自愿，协商一致下，签订本合同书。

一、合同期限：本合同为固定期限合同，期限为1年。

自年月日至年月日止，试用期1个月。

二、工作内容(录用条件)：1、甲方根据经营工作的需要，聘用乙方在店员岗位工作。

2、乙方经商场业务培训，考核合格后方可上岗。

3、甲方安排乙方实行小时工作制(含交接班1小时)。

具体工作时间以商场规定的营业时间为准。

三、劳动报酬：1、甲方保证每月以货币形式向乙方支付工资。

2、甲方根据经济效益和乙方贡献调整底薪和提成。

3、乙方每月休假天(每周的周一到周四，节假日不休。

)底薪元/月、提成按销售金额%计。

加五险元/月，如员工不买保险，可折人民币计算。

(五险在新员工入职第二个月结算)按商场要求补两天假工资元。

四、劳动纪律和条件：1、甲方为乙方提供符合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。

2、乙方无故缺勤或迟到，按月底薪/当月应出勤天数进行考核。

3、乙方应端正劳动态度，自觉遵守国家的法律法规、商场及甲方制定的各项，执行卫生规程和安全要求，遵守职业道德，服从管理，听从指挥。

4、乙方违反甲方和商场各项规章制度，甲方可解除本合同并不予经济补偿。

5、有以下情况之一的，甲方可以解除劳动协议。

⑴在试用期内，乙方被证明为不符合录用条件的。

⑵乙方违反甲方和商场各项规章制度(含不按规定时间到岗上下班或不假外出)，经说服无效的。

⑶乙方如在中途违约，扣除当月底薪及提成。

(4)乙方在甲方培训后，商品价格卖错，或者在工作时间内导致店内商品丢失，一律按当时商品价赔偿。

并扣除2天休假。

此情况超过三次，自动离职。

6、有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同。

⑴甲方拖欠发工资1月以上。

⑵乙方工作环境恶劣或危险。

五、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

本合同约定事项如有涂改、或代写无效。

甲方：乙方：年月日门店营业员聘用合同书篇2甲方超市(以下简称甲方)：________乙方(以下简称乙方)：________身份证号码：________甲方聘用乙方成为超市的正式销售员，就聘用事宜，双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商达成如下协议：一、聘用期限和销售区域：1、聘用期从________年____月____日至________年____月____日，期限为________年，试用期________个月。

营业员聘用合同4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1营业员聘用合同甲方：（雇主单位名称）地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方：（员工姓名）性别：出生年月：身份证号码：联系电话：鉴于甲方为发展企业业务，需要聘用有关营业员工作，乙方愿意根据甲方的招聘要求，被聘为甲方的营业员，双方在平等、自愿、公平的基础上按照有关法律、法规规定，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方被聘用为营业员，对甲方的商品进行销售工作，负责为顾客提供优质的购物体验，提高公司的销售额和顾客满意度。

1.2 乙方应按照甲方的规章制度和工作要求，认真履行工作职责，完成领导交办的任务。

第二条工作地点甲方营业员工作地点为（具体地址），乙方应按时到岗上班，确保工作流畅进行。

第三条工作时间3.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。

3.2 若有特殊情况需要加班，乙方需经过甲方同意后才可进行。

第四条薪酬福利4.1 乙方的基本工资为（具体金额），另有绩效奖金等福利待遇，具体按照甲方的员工薪酬政策执行。

4.2 乙方在上岗期间享受国家规定的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第五条完成效果乙方应按照甲方要求，完成公司规定的销售任务和绩效考核指标，根据工作表现优异与否给予相应的奖励或处罚。

第六条保密义务乙方应对甲方的商业秘密和相关业务信息保密，不得泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。

第七条解除合同7.1 若乙方有下列情形之一，甲方有权立即解除合同：（1）严重违反公司规章制度；（2）擅自离岗不回；（3）不能胜任工作，经本单位或经劳动行政部门再三指导，并签订过书面协议；（4）经本单位或经劳动行政部门决定解雇。

7.2 若乙方需要解除合同，应提前30天提出书面申请，并得到甲方同意后才可离职。

第八条其他8.1 本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。

期满后，双方协商续签或解除。

8.2 本合同附件为本合同的有效组成部分，与本合同具有同等法律效力。

营业员聘用合同样板8篇第1篇示例：营业员聘用合同甲方（单位）：______________（以下简称“公司”）法定代表人：______________地址：______________________电话：______________________乙方（聘用人）：______________身份证号：__________________联系地址：___________________电话：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就乙方聘用事宜达成如下合同：第一条服务内容乙方聘用为甲方公司的营业员，主要职责为负责公司产品的销售、顾客的接待和服务，以及完成公司交办的其他临时性任务。

第二条服务期限本次聘用的服务期限为____年____月____日至____年____月____日。

第三条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间由公司根据营业需求制定并通知乙方。

2. 乙方的工作地点为公司所在地。

第四条服务报酬甲方向乙方支付的服务报酬为每月____元，合计年薪为____元，以月为结算周期，具体的加班工资、奖金等另行协商确定。

第五条工作纪律1. 乙方应当遵守公司的工作纪律，服从公司的管理、安排和领导，做到勤勉、认真、守时、守纪，不得擅自离岗、旷工、迟到早退等。

2. 乙方应当保守公司的商业秘密，不得将公司的商业机密泄露给他人，如有违反将承担相应的法律责任，并赔偿公司因此造成的一切损失。

第六条工作保险甲方应当为乙方购买劳动保险，并为乙方缴纳相应的社会保险费。

第七条合同解除1. 在服务期限内，任何一方不得随意解除本合同，如有解除合同的情况，应当提前________日通知对方。

2. 若乙方因故不能按时履行本合同，应当提前________日向公司请假，请假期限不得超过____天。