2014年湖北天门市事业单位考试《综合应用能力测试》预测题(材料分析题)

2014湖北省武汉市事业单位考试试题2014湖南长沙市公安局招录警务辅助人员考试公告、报名注意事项、考试大纲、海量免费备考资料下载：/N1RrdC公务员考试行测、申论真题、模拟题尽收其中，千名业界权威名师精心解析，精细化试题分析、完美申论范文一网打尽，尽在砖题库：/UF2Zwk1、在最近的一部以清朝为背景的电影中，有男主角抽香烟的镜头，而香烟在那个年代尚未出现。

然而因为看电影的人明显对这些不在意，因此对于大多数电影观众来说，这一错误显然不会影响该电影在其他方面所揭示的任何历史真实性。

如果正确，最能削弱上述结论的一项是【】。

A、尽管电影描述了许多未经历史证实的事件,但它因为描述历史事件合乎情理而受到了赞扬B、表现男主角抽香烟的电影场景是对于该电影情节至关重要的场景,并且部分场景在倒叙中被第二次放映C、历史电影的制作者,通常在历史的真实性和保持素材让现代观众可接受的需要之间做妥协,就像演员们的说话方式一样D、在这之前的一部描绘唐朝时代的影片展现了一个官员抽香烟的场景,这一历史性错误被许多大众性的影评文章所嘲讽答案:D解析:本题属于削弱型试题, 有相当的难度,要求透过表面的内容,找出能够削弱核心观点的选项。

材料中试图被削弱的核心观点是,电影中的吸烟镜头不会影响其历史真实性。

A是一个支持型的选项,因为如果A成立,则正好说明错误不会影响历史真实性,不能选。

C项也是一个支持型的选项,说明电影制作者这样做是无奈的,情有可原,当然不会影响其在观众中的良好效果,不能选。

B项虽然能对题干的意思进行削弱,但是题干中已经指出"因为看电影的人明显对这些不在意",所以并不足以从根本上削弱题干的结论。

而D项所言,同样的错误在另一部电影中出现,受到了许多大众性的影评文章的嘲讽,所以D项最能削弱题干的结论。

故选D。

2、关于中国资本主义萌芽问题，毛泽东1939年曾写了这样一段话：中国封建社会内的商品经济的发展，已经孕育着资本主义的萌芽，如果没有外国资本主义的影响，中国也将缓慢地发展到资本主义社会。

2014湖北省直事业单位考试《综合应用能力测试A》真题及解析2014湖北省直事业单位考试《综合应用能力测试A》真题解析第一题请结合青年时期价值观的养成，简要阐述“人生的扣子从一开始就要扣好。

”“人生的扣子从一开始就要扣好”喻指青少年时期是价值观的养成的关键时期，这个时期的价值观的养成对一个人的一生乃至一个国家的未来都将产生重要影响一、转型期的特殊社会环境要求青少年务必养成正确的价值观我国正在经历从传统社会向现代社会、从农业社会向工业社会、从封闭性社会向开放性社会的的转变。

社会转型期也是阵痛期，必然会带来诸如观念分化、社会流动加速、社会冲突加剧等问题，青少年时期如果不能养成正确的价值观，在面临这些突如其来的挑战时将无所适从，一部分青少年可能会在一些偏激的思潮的影响下而误入歧途，背离人民背离国家，这会将中华民族至于危险的境地。

二、青少年时期是人格形成的重要时期伴随着青少年生理的逐渐成熟，会产生了“独立感”和“成人感”，渴望摆脱成人的控制，迫切要求独立自主，喜欢自我表现和发表自己的看法，这个时期养成的价值观将构成稳定人格的基础，而健全的人格是良好性格的基础，直接影响个人未来的发展。

因此要格外关注青少年时期的价值观养成。

三、核心价值体系的构建要求青少年树立正确的价值观社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现，是全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。

核心价值体系本身就是正确价值观的最突出体现，树立正确价值观有助于加深青少年对核心价值体系的认同，推进核心价值体系的构建。

第二题1、如果校方安排你现场处置，你会怎么做？（8分）本次学术报告是我校与出版社联合举办的，受邀参会人员是我校教师和学生代表，以及出版社业务单位代表，因此务必要保证参会人员顺利就坐。

出现了情景中的问题我首先会稳定心态并迅速反应，从以下几个方面着手来处置：第一，我会表明身份，维持现场秩序，并立即与少数持有邀请函而无法进入现场的参与代表取得联系，对会场安排出现的意外情况向他们致以歉意，让他们稍等片刻，马上安排座位；第二，我会以校方会场管理人员的身份与涌入会场抢座的学生进行有效的沟通，首先我会肯定学生们参加学术报告的热情，表扬他们的学术精神；其次，作为本次讲座的东道主，我会号召本校学生发扬好客谦让的精神；最后，我会向学生说明本次会场的安排，贴有名字的空位是为出版社预留的。

2014年湖北省公务员考试《行政职业能力测验》真题第一部分常识判断(共20题)根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。

请开始答题1.关于我国公务员制度，下列叙述正确的是：A.正在接受纪律审查的公务员不得辞去公职B.我国公务员培训基地是党校C.公务员对降职不服，可以向人民法院提出申诉D.公务员考核的基本内容包括德、能、勤、绩、才2.关于我国的农民工现象，下列说法错误的是：A.农民工是我国特有的城乡二元体制的产物B.“新生代农民工”主要指80后、90后，目前在农民工群体中占一半以上C.从输出地看，中部地区输出农民工最多，西部次之，东部最少D.近年来跨省流动农民工所占比重继续下降3.关于亚洲政坛女性首脑，下列说法错误的是：A.科拉松·阿基诺夫人是亚洲首位女总统B.阿罗约曾任菲律宾总统之职C.朴槿惠的父亲曾任韩国总统D.英拉·西那瓦是马来西亚总理4.关于四大文明古国及其数学成就，下列对应错误的是：A.古埃及：“0”的发现B.古印度：阿拉伯数字C.古巴比伦：六十进位制D.古中国：勾股定理5.下列思想流派与产生时代对应错误的是：A.儒学——汉代B.玄学——魏晋C.理学——宋代D.心学——明代6.关于政治思想，下列表述错误的是：A.孟德斯鸠提出三权分立学说B.伏尔泰最早提出社会契约论的思想C.柏拉图主张建立哲学王统治的国家D.让·布丹提出君主主权学说7.关于下列各组人物说法错误的是：A.苏格拉底、柏拉图和亚里士多德被称为“古希腊三贤”B.颜回、曾子都属孔子七十二门徒C.荀子及其弟子韩非子是法家学派的代表人物D.康有为、梁启超都是“公车上书”的发起人8.下列关于铅的说法错误的是：A.铅笔芯的主要成分是铅B.香烟中是含铅的C.铅在人体内日积月累，不会分解1D.汽油中添加铅元素可以起到防爆的作用9.下列说法错误的是：A.蓝藻对地球表面从无氧变成有氧的大气环境起了巨大作用B.植物光合作用主要在细胞的线粒体中进行C.呼吸作用分为有氧呼吸和无氧呼吸两种类型D.种子植物是地球表面绿色的主体10.下更关于火山的表述错误的是：A.喷出的物质有气态、液态和固态三种B.可分为死火山、活火山和休眠火山C.王大连池的形成与火山喷发有关D.页岩是最常见的岩浆岩11.关于天体及其运行，下列表述错误的是：A.天球是为了确定天体位置和运动而假想的圆球B.在火星和木星轨道之间存在一个小行星带C.黄道面是指月球绕地球运行的轨道面D.星座是指在天球上投影位置相近的恒星群落12.下列关于石灰的说法错误的是：A.生石灰通常可以作为食品干燥剂B.澄清石灰水放置在空气中易变浑浊C.汉白玉与石灰石的主要成分相同D.“烈火焚烧若等闲”指高温煅烧13.下列哪组不属于夺命“急症”?A.肺栓塞、哮喘B.冠心病、毒品过量C.脑出血、急性坏死性胰腺炎D.阑尾炎、腹膜炎14.下列哪组物品均属可燃固体?A.香蕉水、酒精B.面粉、油漆C.沥青、松香D.甲烷、乙炔15.下列哪项不在中国地形的第二级阶梯上?A.秦岭B.呼伦贝尔高原C.鄂尔多斯高原D.巴颜喀拉山16.关于农作物，下列说法正确的是：A.中国是最早栽培大豆的国家B.玉米是通过丝绸之路传入中国的C.花生是世界上最主要的油料作物D.印度是世界上最大的稻米出口国17.下列体育人物与其擅长领域对应错误的是：A.罗尼·奥沙利文：斯诺克台球B.泰格·伍兹：高尔示C.罗杰·费德勒：网球D.拉菲尔·纳达尔：棒球18.下列事件与相关人物对应错误的是：A.三藩之乱：吴三桂、康熙B.七国之乱：吴王刘濞、汉景帝C.八王之乱：苻坚、谢玄2D.安史之乱：郭子仪、史思明19.根据民事诉讼法的规定，下列说法错误的是：A.人民法院调解好的离婚案件，可以不制作调解书B.修改后的民事诉讼法增加了“公益诉讼”的内容C.修改后的民事诉讼法规定，当事人所在社区可推荐公民作为诉讼代理人D.人民法院可以根据实际情况，决定采取传真的方式送达判决书20.下列犯罪嫌疑人、被告人中，哪个人不适用取保候审?A.有证据证明甲犯故意杀人罪，有可能被判十年以上有期徒刑B.乙在逮捕后侦查羁押期限届满仍需继续查证C.丙涉嫌侮辱罪被起诉D.丁被逮捕后发现其怀孕3个月第二部分言语理解与表达(共35题)21.关于如何有效解释两次世界大战的起源和暴行产生的机制，战争史家一直感到。

历年湖北省事业单位面试真题及答题要点湖北省事业单位面试主要以结构化面试为主，结构化面试有相对特定的评价标准、评价方法以及题型。

下面让我们通过历年的真题来了解下这些题型的答题要点。

题型一：自我认知与职位匹配题型概述：这类题目多是围绕和考生自身的性格、兴趣、经历、价值观等相关的一些内容，出题人主要是想考查考生是否对自己有充分的认识以及通过这类问题考查考生是否有端正的报考动机，是否和本岗位相匹配。

1.请谈谈你最喜欢的一位历史名人。

（2014襄阳）2.结合事业单位性质和职能，谈谈你的个人情况、工作感悟和对未来的感想。

（2014大冶）答题要点：自我认知与职位匹配这类题型答题灵活，不要固化思路，这样容易被限制。

这里有几个答题原则可以和大家分享。

第一，回答问题时不要回答编造的内容，越是真实的内容回答起来越是自然、流畅。

第二，在答题的过程中要让考官认识到你有诚意做这份工作，在答题的内容上让考官认识到你的基本条件适合这项工作，你对该单位或岗位有价值。

第三，在备考的过程中务必对自身情况进行梳理，对自身的认识提前有个准备，这样在考场上答这类题型可以应对自如。

题型二：人际沟通题型概述：人际沟通题型主要测查的是考生的人际沟通能力，在现实的生活和工作中总会碰到这样和那样的矛盾，矛盾解决不好小则对同事会影响正常工作的开展，不利于建设良好的团队氛围，大则对群众影响单位形象，因此人际沟通类的题目也是结构化面试的重点题型，在题目设计上会经常设计一些矛盾情景或者矛盾对象让考生去解决。

1.你是卫生单位的工作人员，朋友请你帮忙修改医院检测报告，请问你会怎么处理此事？（2014随州）2.你拟写了一个方案，书记同意镇长不同意，你怎么处理？（2014黄石）答题要点：人际沟通类的题目总的来说是要解决矛盾，但是在具体的题目当中要把握一些原则和细节。

第一题，这一题的实质是考察考生如何处理朋友和原则之间的矛盾，在答题过程中要凸显工作上的原则性和处理朋友关系之间的灵活性。

2014年湖北省事业单位招聘行测真题及答案说明这项测验共有五个部分，125道题，总时限为120分钟。

各部分不分别计时，但都给出了参考时限，供你参考以分配时间。

请在机读答题卡上严格按照要求填写好自己的姓名、报考部门，涂写准考证号。

请仔细阅读下面的注意事项，这对你获得成功非常重要：1.题目应在答题卡上作答，不要在题本上作任何记号。

2.监考人员宣布考试开始时，你才可以开始答题。

3.监考人员宣布考试结束时，你应立即放下铅笔，将试题本、答题卡和草稿纸都留在桌上，然后离开。

如果你违反了以上任何一项要求，都将影响你的成绩。

4.在这项测验中，可能有一些试题较难，因此你不要在一道题上思考时间太久，遇到不会答的题目，可先跳过去，如果有时间再去思考。

否则，你可能没有时间完成后面的题目。

5.试题答错不倒扣分。

6.特别提醒你注意，涂写答案时一定要认准题号。

严禁折叠答题卡!停！请不要往下翻！听候监考老师的指示。

否则，会影响你的成绩。

第一部分常识部分（共20题，参考时限15分钟）根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。

请开始答题：1.关于我国公务员制度，下列叙述正确的是（）。

A.正在接受纪律审查的公务员不得辞去公职B.我国公务员培训基地是党校C.公务员对降职不服的，可以对人民法院提出申诉D.公务员考核的基本内容包括德、能、勤、绩、才2.关于我国的农民工现象，下列说法错误的是（）。

A.农民工是我国特有的城乡二元体制的产物B.“新生代农民工”主要指80后、90后，目前在农民工群体中占一半以上C.从输出地看，中部地区输出农民工最多，西部次之，东部最少D.近年来跨省流动农民工所占比重继续下降3.关于亚洲政坛女性首脑，下列说法错误的是（）。

A.科拉松•阿基诺夫人是亚洲首位女总统B.阿罗约曾任菲律宾总统之职C.朴槿惠的父亲曾任韩国总统D.英拉•西那瓦是马来西亚总理4.关于四大文明古国及其数学成就，下列对应错误的是（）。

A.古埃及：“0”的发现B.古印度：阿拉伯数字C.古巴比伦：六十进位制D.古中国：勾股定理5.下列思想流派与产生时代对应错误的是（）。

2014年湖北事业单位真题解析【真题概述】材料大意：本届世界杯，德国足球队以小组第一的成绩挺进16强。

德国足球队之所以取得这么好的成绩，除了队员有高超的球技外，还有一个重要秘诀，就是除听取教练的布置外，还有完美执行力，即使比分落后，也初衷不改。

请结合上述材料，围绕“履行岗位职责、提高执行力”话题，写一篇800字左右的议论文。

【思路点拨】给定材料为哲理故事类材料，在材料的最后阐述了德国队三次勇夺世界杯冠军的原因在于德国球员好的执行力，所以可以提炼出中心观点：好的执行力是成功的关键。

但是题目要求围绕履行岗位职责、提高执行力为话题，所以我们在写作的时候可以说履行岗位职责是提高执行力的基础，提高执行力是履行岗位职责的长期要求。

执行力对企业来讲是竞争力;对军队来讲是战斗力;对党来讲是执政能力，关系党的执政党地位，党和国家的前途命运，人心向背，党的大政方针的贯彻执行。

所以无论是企业还是政府，都要强调执行力，所谓省直考试的写作题，考生可以写政府如何提高执行力，也可以就自己所报岗位谈谈自己在以后的工作中如何提高执行力。

文章结构：以对策为主：岗位职责激发执行力;真抓实干体现执行力;监督奖惩检验执行力。

以分析为主：执行力对企业来讲是竞争力;对军队来讲是战斗力;对党来讲是执政能力，关系党的执政党地位，党和国家的前途命运，人心向背，党的大政方针的贯彻执行。

【参考范文】履行岗位职责提高执行力当前，一些地方政府对中央政策的“执行力”出现弱化倾向，国家政令不畅，凸显了政府“执行力”的紧迫性。

“上有政策，下有对策”反映出国家法律法规和中央的政策在一些地方被“执行走样”。

一些领导干部拿着令箭当鸡毛，常常表现出“情况不明决心大，心中无数点子多”，好的思路和策略形成空谈。

这些不良现象严重影响了党的路线方针政策的贯彻落实，必须从根本上解决政令不通、执行不力的状况。

明确岗位职责，是提高执行力的基础。

“工欲善其事，必先利其器”。

领导干部必须明确自己的职责所在，才不会出现推诿扯皮的现象。

2014年湖北省事业单位公开招聘工作人员笔试综合应用能力测试A考生姓名：准考证号1、本试题一共五道大题，总分100分，时间120分钟2、请在答题卡上作答，在试卷上作答的一律无效一、论述题（15分）今年五四青年节，习近平总书记到北京大学与师生座谈，在谈到价值观问题时，做了一个生动的比喻：青年时期价值观的养成，就像穿衣服扣扣子一样，人生的扣子从一开始就要扣好。

请结合青年时期价值观的养成，简要阐述“人生的扣子从一开始就要扣好。

”二、情景题（15分）某高校与一出版社联合邀请一知名学者在该学校学术报告厅举行讲座。

出版社方邀请的参会人员为主要业务相关单位代表。

校方参与人员为该校教师和学生代表。

分配给出版社方面的座位贴有被邀请人员的名字，并要求对号入座。

分配给校方的座位没有贴名字。

讲座开始前，校方预留的座位已全部坐满。

而出版社方面预留的座位却大部分空余。

这时，大批慕名而来的学生发现场内空位多，纷纷涌入会场抢占座位，少数持有邀请函的却无法进入会场，场面十分混乱，难以控制。

1、如果校方安排你现场处置，你会怎么做？（8分）2、针对这次联合办会出现的问题，请提出相应的预防措施？（7分）三、案例题（15分）某高校根据学生课堂人数计算教师教学工作量及津贴。

该校教学工作量折算方案：（1）学生数小于等于29人，教师教学工作量折算系数为1；（2）学生数大于等于30人，小于等于59人，教师教学工作量折算系数为1.4 ；（3）学生数大于等于60人，小于等于89人，教师教学工作量折算系数为1.8 ；（4）学生数大于等于90人，小于等于119人，教师教学工作量折算系数为2.2 。

教学津贴计算方案，每堂课基础津贴30元*折算系数。

该校教师教学工作量及津贴方案在执行过程中存在不少问题，例如学校管理部门调查发现课堂学生规模越来越大，学生不满意；很多老师不愿意承担，课堂学生数少的专业课，教学工作安排难度加大；老师抱怨学生数29名和30名的课堂，每堂课津贴竟然相差12元，明显不合理！根据以上素材，请完成以下任务：1、为解决方案执行中出现的问题，请提出修改工作量折算方案的思路。

专家命题预测试卷一 (1)【参考答案】 (2)1• (2)2.参考答案： (2)专家命题预测试卷二 (3)【参考答案】 (4)一、辨析题 (4)二、论述题 (4)三、案例分析 (5)四、材料作文 (5)专家命题预测试卷三 (6)【参考答案】 (7)一、辨析题 (7)二、论述题 (7)三、案例分析题 (7)四、材料作文 (7)专家命题预测试卷四 (8)【参考答案】 (9)专家命题预测试卷一1．材料：近些年来，随着经济的高速发展，人们生活水平的不断提高，食品安全问题日渐成为人们关注的焦点, 这些食品安全事件使老百姓忧心忡忡，以至有的人产生了“吃动物食儡怕含激素'吃植物食品怕有毒素，吃饮料食品怕掺色素’’的恐惧心理o_些蔬菜、、水果中普遗残存化肥、农药等物质，在食品加工中超量使用食品添加剂和其他化学用品，制造、加工食品的过程中使用劣质原料，甚至一些食品中的重金属污染严重。

正是由于这些食品问题的存在，近些年来'中国每年发生的食物中毒事件层出不穷，并且愈演愈烈。

据国家卫生部公布的全国食物中毒情况'仅2003年，全国重大食物中毒事件达379起，中毒12876人，死亡323人；2007年；全国发生重大食物中毒事件506起，中毒13280人，死亡258人；2008年，全国发生重大食物中毒事件437起'中毒13325人，死亡152人。

问题：1．分析食品安全问题产生的原因。

2．从政府政策制定的角度，提出应对我国食品安全问题的合理可行性建议。

2．材料：2013年9月，孙某到农贸市场出售白菜，因时间紧，未到指定地点出售。

这时，在农贸市场值勤的某县工商行政管理局的王某以孙某场外交易为由将孙某的秤拿走了。

回到办公室'王某倚在床边将鞋脱下。

孙某赶到办公室向王某索要秤，王某说，秤已经没收，并要对孙某进行罚款。

双方争执不下。

孙某在转身离去时将王某的鞋拿走，双方厮打起来，其他市场理人员也帮王某与孙某厮打，致使孙某受伤住院。

2014年北京事业单位招聘 2014年北京事业单位考试题库来源：中公北京事业单位考试网/beijing/2014年事业单位考试《综合应用能力》案例分析预测题案例分析题。

(分析题目所提供的案例材料，并根据要求回答问题。

)【案例】材料一：谩骂、扇耳光、猝死……一起起围绕公交让座的悲剧频繁发生。

因为公共交通资源的局限，近些年来，各地均不同程度地上演过公交让座纠纷。

从某种角度来说，“公交让座”俨然已经成为了当代社会的一个沉重命题，成为了一个“社会性纠结”，仿佛陷入了无解的尴尬境地。

材料二：对于公交让座，网友们在微博上也有各种反应。

@oys44：公交车让座是一种倡导的风尚，每个人乘车都有坐座位的权利。

然而，自认为有优先权利的人咄咄逼人闹纠纷的事不绝于报端，是我们社会的悲哀。

@满满星：有时候年轻人不让座并不代表他们不道德，他们可能有自己的不方便!有些疾病并不直接有外在的表现，难道生病的年轻人要拿着诊断证明才能心安理得地坐在位子上吗?@侯轶成：老人也要自重，不要倚老卖老，尊重老人是美德，没有德行的老人为什么尊重你。

@猴子八戒：我想知道，老人的标准是多少?50岁?60岁?70岁?弱是弱到什么程度，弱不禁风?@谦虚哥哥：让座是美德，不让座是本分，上下班的时候累得不行还要让座?老人们就不会跟上班族错开高峰期么?@南来北往：老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。

年轻人懂得尊重善待老年人，老年人明白体谅爱护年轻人，这个社会才会更和谐更美好。

材料三：9月11日，郑州50余位夕阳红志愿服务队老人在公交站台边举牌倡议：请力所能及给年轻人让座，“因为现在年轻人工作生活压力太大，太累，给他们一点休息的时间吧!”梁永祥老人说，“现在的年轻人工作压力和生活压力大，每天早出晚归，非常累，我们希望老年人乘车尽量不要赶在高峰期，更不要在这时与年轻人争座。

有些老人买菜坐一站公交，非要赶在高峰期，很不应该，有的只因天热，就坐在车上逛圈，更不应该。

2014湖北省直事业单位考试：综合应用能力测试基础2014湖北省直事业单位考试:综合应用能力测试基础2014湖北省直事业单位考试:综合应用能力测试基础湖北省直事业单位招聘考试的报名时间是2014年6月12日2014年6月19日，报名网站:湖北人事考试网，笔试时间:2014年7月5日。

还没有报名的抓紧时间报名啦!中公湖北事业单位考试网为大家提供了部分试题和答案，大家可以参考一下。

湖北省直属事业单位招聘考试的笔试科目是: 报考专业技术岗位和管理岗位人员考试内容为《综合应用能力测试A》和《基本素质测试A》;报考工勤岗位人员考试内容为《综合应用能力测试B》和《基本素质测试B》两科。

下面中公湖北事业单位考试网就为大家简单介绍一些综合应用能力测试的产生和提醒方面，相信部分考生还是很感兴趣的。

综合应用能力测试特点《综合应用能力测试》是2010年出现在湖北省直事业单位招聘考试中的公共考试科目，《综合应用能力测试》题型为主观性题，类似于公务员考试中的申论科目，但比申论考试的题型更为复杂。

主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力及对基本公文写作知识的熟悉程度。

考试时限 120分钟，满分100分。

下面就给大家介绍一下具体的考试题型。

考试题型:1、案例分析题提供较为典型的案例材料，要求分析案例中所给出的事实，回答案例思考所提出的问题，内容包括时事政治、法律基础、公共行政等。

2、文书写作题根据给定材料按常用公文格式的要求拟写公文，或对题目给出公文进行改错，使之符合常用公文格式。

3、材料作文题根据给出的材料和答题要求，写一篇文章。

要求报考者充分利用给定的材料，切中主要问题，全面阐明、论证自己的见解，对材料中涉及的问题提出切实可行的对策方案。

作文的答题要求联系实际、观点鲜明、措施合理、条理清楚、语言简练流畅。

材料作文题有点类似有申论写作的模式，但是材料的难度还有数量远远要小于申论，所以大家复习的时候可以参考事业单位申论进行复习。