QCC品管圈活动步骤及案例详解
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QCC活动步骤QCC活动步骤:1.组圈(1)根据同⼀部门或⼯作性质相关联、同⼀班次之原则,组成品管圈。
品管圈(2)选出圈长。
(3)由圈长主持圈会,并确定⼀名记录员,担任圈会记录⼯作。
(4)以民主⽅式决定圈名、圈徽。
(5)圈长填写“品管圈活动组圈登记表”,成⽴品管圈,并向QCC推动委员会申请注册登记备案。
2.活动主题选定制定活动计划(1)每期品管圈活动,必须围绕⼀个明确的活动主题进⾏,结合部门⼯作⽬标,从品质、成本、效率、交期、安全、服务、管理等⽅⾯,每⼈提出2~3个问题点,并列出问题点⼀览表。
(2)以民主投票⽅式产⽣活动主题,主题的选定以品管圈活动在3个⽉左右能解决为原则。
(3)提出选取理由,讨论并定案。
(4)制定活动计划及进度表,并决定适合每⼀个圈员的职责和⼯作分⼯。
(5)主题决定后要呈报部门直接主管/经理审核,批准后⽅能成为正式的品管圈活动主题。
(6)活动计划表交QCC推⾏委员会备案存档。
3.⽬标设定(1)明确⽬标值并和主题⼀致,⽬标值尽量要量化。
(2)不要设定太多的⽬标值,最好是⼀个,最多不超过两个。
(3)⽬标值应从实际出发,不能太⾼也不能太低,既有挑战性,⼜有可⾏性。
(4)对⽬标进⾏可⾏性分析。
4.现状调查数据收集(1)根据上次的特性要因图(或围绕选定的主题,通过圈会),设计适合本圈现场需要的、易于数据收集、整理的查检表。
(2)决定收集数据的周期、收集时间、收集⽅式、记录⽅式及责任⼈。
(3)圈会结束后,各责任⼈员即应依照圈会所决定的⽅式,开始收集数据。
(4)数据⼀定要真实,不得经过⼈为修饰和造假。
(5)本阶段使⽤查检表。
5.数据收集整理(1)对上次圈会后收集数据过程中所发⽣的困难点,全员检讨,并提出解决⽅法。
(2)检讨上次圈会后设计的查检表,如需要,加以补充或修改,使数据更能顺利收集,重新收集数据。
(3)如⽆前两点困难,则圈长落实责任⼈及时收集数据,使⽤QC⼿法,从各个⾓度去层别,作成柏拉图形式直观反映,找出影响问题点的关键项⽬。
QCC品管圈活动步骤及案例QCC(Quality Control Circle)品管圈是一种由日本人发起的质量管理方法,旨在通过员工参与和团队合作来推动质量改进。
下面将介绍QCC品管圈的活动步骤及一个案例。
1.确定主题:选择一个具体的、明确的主题,例如改进产品质量、提高生产效率、降低成本等。
2.组建团队:由具有相关知识和技能的员工组成团队,一般团队成员为5-10人。
3.调查状况:团队成员通过相关的调查和研究,了解当前问题的状况和原因。
4.分析问题:团队成员对问题进行深入分析,寻找存在的问题和潜在的改进点。
5.制定目标:根据对问题的分析,团队成员制定可量化的目标,如提高产品质量5%、降低生产成本10%等。
6.制定计划:团队成员制定具体的改进计划,包括改进措施、资源需求、时间安排等。
7.实施计划:团队成员按照制定的计划,逐步实施改进措施,并持续收集数据进行监控。
8.检查结果:团队成员对改进结果进行检查和评估,看是否达到了预期的效果。
9.总结经验:团队成员总结改进过程和经验,为以后的改进活动提供参考。
10.表彰奖励:对于取得优秀成绩的团队成员,进行表彰和奖励。
以下是一个QCC品管圈的案例:主题:提高工厂产品质量1.组建团队:在工厂内成立一个跨部门的团队,包括生产、质量检验、技术支持、物料采购等相关人员共计8人。
2.调查状况:团队成员对工厂产品质量进行了全面调查,发现存在的问题包括产品不合格率高、质量问题反馈处理不及时等。
3.分析问题:团队成员分析了产品质量问题的根本原因,发现主要是由于工艺流程控制不严、设备老化、操作人员技能不足等因素导致。
4.制定目标:团队成员制定了目标,即将产品不合格率降低到3%以下,并实现质量问题反馈处理在24小时内完成。
5.制定计划:团队成员制定了一系列改进计划,包括优化工艺流程、更换老化设备、加强操作人员培训等。
6.实施计划:团队成员按照计划,逐步实施了改进措施,重新设计了工艺流程,购置了新设备,开展了操作人员培训。