物业服务方案创新

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物业服务方案创新

物业服务方案

松原卓宇物业管理有限公司

2015年8月

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物业服务方案

第一部分管理目标及整体设想

针对润阳国际小区的实际情况,我们确立其物业管理的目标定位和整体设想。

我们对润阳国际的管理目标:

1、运用持续发展的战略,确保“润阳国际”物业的保值与升值。

2、人性化的管理方针铺架与住户沟通的桥梁,增进了解与信任,以诚信为本提高“润阳国际”管理服务的信誉。

3、结合“润阳国际”的物业建筑特点,导入切合实际的管理理念,以高效率的管理降低成本,

全心全意为住户服务。

4、采用“一种模式、两项承诺、三个重点、四项措施”的管理方针。

一种模式

在“润阳国际”的管理工作中,将根据物业的实际特点采用有效的模式,创造“管理由你评定,分分秒秒印证,点点滴滴做起,永远让您满意”的模式效应,力求更好的满足住户的需求。

管理体制是:企业化、专业化、一体化

管理思想是:安全服务第一、人性规范管理、提前服务住户、打造管理精品追求目标是:社会效益、环境效益、经济效益

两项目标

1. 在“润阳国际”小区开盘之日起一年内,打造一支“专业、规范、高效、机动”的物业

管理队伍。

2. 在“润阳国际”首批业主入住之日起一年内,达到“松原市优秀物业管理住宅小区”、三

年内达到“吉林省物业管理优秀小区”的管理标准,第四年要达到“吉林省示范小区”

物业管理的标准,第五年达到“全国物业管理优秀小区”的管理标准。打造并树立起独

树一帜的品牌物业形象

三个重点

1. 完善服务、诚信待人

物业管理是以服务为主的行业,为此我们将在今后的服务工作中,充分体现我们的服务定位和理念,奉行“以人为本,住户至上”的原则和务实周到的工作理念,为住户提供全方位、高品质的服务,并将日常服务工作紧密融合与管理服务之中,与住户建立良好的服务关系。同时以周、月、季、结合不定期走访沟通的方式及时了解住户的意见与需求,在不断完

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物业服务方案善的过程中真正让住户享受到安心、舒心和称心的居住环境。

2. 环境管理责任到人

小区的环境管理极为重要,如何为住户创造一个良好舒适的居住环境,是我们

物业管理工作的重点。因此,为使小区的景观环境、卫生状况达到最佳状态,为松原地区增加一道清洁、卫生、亮丽的风景,我们必须做到景观养护、保洁卫生责任到人,督导检查、培训落实到位,充分发挥每个人的才能,做好每天的工作,积极宣传绿化、环保知识。 3. 安全、消防真抓实干

为确保“润阳国际”住户的生命、财产的安全,我们主张以切合实际的人员防

范为主,以小区消防设施为辅的安全管理防范理念,建立一支强有力多用途的管理复合式人才队伍。紧密联系政府职能部门做到齐抓共管,使小区在常年平安的条件下为住户服务。在日常的管理中,派专人全天值班,负责小区的安全管理工作,严格管理,制定完备的小区应急处理安全操作程序。

四项措施

1. 从“润阳国际”住户的文化内涵、环境、行为、制度、道德方面加以分

析,科学制定、

引导、宣传、倡议文明的管理公约。

2. 制定详细的执行手册,使员工翻开手册即可操作。如《操作规程》《员工

手册》等,使每

一位员工了解工作规程,熟悉管理程序,达到规范自我、服务住户的目的。 3. 时刻做好准备,不间歇地实现物业管理项目的创新;节能降耗,不断提出中肯意见

或建

议;细致做好前期验收接管工作。

4. 依据“润阳国际”的工程进度和实际需要,合理充实管理队伍,采用“培训一上岗一再

培训一再上岗”的轮回培训制度,不断提高员工技能与素质。

我们的整体设想是

一、全面推行“人性化物业服务模式”

不断总结物业行业的服务经验,广泛引入人性化物业服务的先进服务理念,以关注员工的不同需求、关注业主的家居质量、关注环境的温馨和谐、关注社区的整体氛围为特征的具有特色的人性化管理模式。润阳国际的人性化管理实现了几个统一:对业主来说,注重了外在环境和内在情感的统一;对公司来说,实现了规范化管理和人性化管理的统一;对员工来说,体现了企业发展和个人成长的统一。

润阳国际“人性化物业管理模式”可以表述为:

(1)关注员工和业主不同层次的需求;

(2)小区环境建设中人性化因素的融入;

(3)对业主在管理服务过程中的“家庭式关怀”;

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物业服务方案

(4)现代文明社区精神的塑造。

简言之,就是在管理、环境、空间各个层次和环节营造既相互信任、相互尊敬,又有明确行为规则约束的和谐、有序的舒畅环境和文化氛围,使人们在工作、生活、文化娱乐等各方面的品味需求均得到满足。

二、个性化服务

作为服务性行业,要不断在管理服务上吸收行业内较先进的理念,在润阳国际的物业服务中,我们将提供个性化服务,以适应社会发展与消费细分的市场趋势。我们从过去的着眼于满足业主的群体需求、一般需求,提高到在满足业主上述需求

的基础上,最大可能地满足于业主的个性需求、特殊需要的高度;尽可能多地为业主提供关怀心灵、关注人性的深层次的服务。因此,将根据各类业主的不同需求,提供不同层次、不同类型的个性化服务。我们将根据润阳国际各类业主的不同需求,提供更适合不同层面、不同类型的个性化社区服务内容,实行有效的“爱好分类、个性服务”,将以往物业服务的大面积、大分类和大时段上升为业主细分、爱好细分、服务细分的更人性化的服务。同时,物业属于微利乃至亏损的行业,随着物业服务内容的不断延伸和业主需求的不断增加,特约服务已经成为物业服务中不可缺少的组成部分。我们将在物业服务中利用有效的资源,开展一系列的有偿便民服务。如:家政服务、钟点工服务、刷车、代管物品、桶装水、联系甲醛检测、洗衣、洗鞋、代购鲜花、代管物品等服务并收取费用,通过这些服务收取的费用,可补充物业管理经费的不足,同时也使业主享受到尊贵、便捷的服务。物业公司通过自己造血取得的收益,可更加完善和提高物业服务的质量及标准,更好的服务于业主。

三、实践“即时服务和隐性管理”相结合的管理设想

我们在润阳国际的物业服务中,将引入“即时服务”和“隐性管理”相结合的服务精髓。“即时服务”,就是我们将对小区业主的服务需求做全面、深入、细致的了解,并成立“业主应急服务队伍”和“二十四小时快速维修队伍”,保证在业主需要帮助时会即时出现,为业主提供及时满意的服务,我们强调的是服务的快捷性和业主的满意度。“隐性管理”是服务档次的提升,其主旨是充分尊重业主,淡化管理色彩,提供深层次的个性化服务。

四、物业服务人职业化

人力资源是物管企业最大的资本,因而,必须树立现代的人力“资本”观念,把人力资源作为企业的一种最重要的资本进行开发利用,扩大投资,让其为企业创造更多的价值。物业公司可以建立一套客观公正的价值评价体系,能量化的尽量加