门卫值班的相关工作制度

门卫值班制度

门卫值班制度范本（通用8篇）

门卫值班制度1

为搞好校园的安全防范工作，确保教学与生活秩序正常，特制定如下门卫制度：

一、学校前后大门实行专人值班。值班人员身着制服，庄严整洁，挂牌上岗，文明值勤。

二、大门早上六点启开，晚上十一点关闭。住校园内的教职员工凭证件（身份卡、临时出入证）出入；来校讲课的教师、公务接洽和走亲访友人员凭身份证或单位介绍信办理登记手续。上课时间不得会见学生。

三、校外人员携带大宗物品出门时，需出示《物资出门证》并接受查验；校内教职工携带大宗物品外出的，亦应主动向门卫说明情况并登记。

四、经许可进出校园的车辆，禁止鸣笛，限每小时20公里速度行驶，并在指定的地点停放。出租车及其它营运车辆禁止入内。

五、流动摊贩、产品推销员、张贴广告者及其它社会闲散人员不得进入校园。

六、遇到可疑人员要仔细盘查，发现重大问题要立即报告保卫处，同时妥善处置，防止事态扩大。

七、值勤时，既要热情接待，服务周到，礼貌待人，又要坚持原则，不徇私情，遵守法纪。

八、做到不迟到，不早退，不离岗。有事提前请假，不擅自托人代班。认真填写值班记录，严格执行交接班制度。

门卫值班制度2

1、门卫实行24小时不间断值班，值班人员应按时到岗，按规定时间值班，轮流用餐、休息。违反一次扣1分。

2、值班期间不准擅离职守，不准找人顶替，有事请假。不准做与值班无关的事情，不准私自放行人和车辆。违反一次扣1分。 3、门卫值班期间应按要求着装，礼貌待人。

4、值班前与值班时间不准喝酒，不准大脱大睡。违反一次扣1分。

5、在无学校批准的情况下，门卫值班人员要制止任何人将任何学校公物带出校门。

6、门卫值班人员要保证值班室及校门内外卫生区域整洁卫生，否则一次扣1分。

7、除来访接待外，非门卫人员不得在传达室逗留、闲聊，违反一次扣值班门卫1分。

8、门卫人员要及时开关校门、楼门、操场护栏门，下班后要对各教学楼门窗进行检查，并及时关闭未关的门窗。

第 1 页 共 3 页

[通用]门卫值班管理制度4篇

门卫值班管理制度1

1、值班人员必须坚守岗位，认真履行职责，不得擅自离岗。

2、应忠于职守，不徇私情，依法办事。

3、货物进出有权检查，发现可疑情况应立即查问拦截扣留，并向负责人汇报。

4、严禁无关人员在范围内逗留或寻衅闹事，发现异常情况及时处置，并向领导汇报。

5、加强值班巡逻和夜间守护，重要部位、要害部位、防火部位要做到心中有数，确保要害部位安全，围护正常秩序。

6、发现治安隐患应及时反映，发生案件应保护现场，并有权报告。

7、对玩忽职守造成损失的`，应当承担相应的经济赔偿责任。

8、认真负责门前三包卫生工作和必要的范围内清理保洁工作。

门卫值班管理制度2

1、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度，做好安全工作。

2、门卫人员要做到衣着整洁，讲究仪表，以礼待人，语言文明。严禁在值班室内大扑克、下棋。严禁门卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。

3、严格执行来访客人的.登记，非本单位人员、车辆登记要严格手续；无合法身份证件人员要与单位内部要关人员、部门联系 ，经同意后方能进入单位内部；同时要积极配合政府职能部门的相关工作，对有明显标志的车辆（如；警车、工商、税务、供电）等公务车辆可免于登记，提供进入单位的便利条件。

4、值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。

5、做好报刊收发工作，对电汇、挂号信函要及时登记，通知、交送有关部门和人员。

6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特别是运货车辆应严格检查手续，核对货单，对手续不全或单货不符的不得放行并及时

第 2 页 共 3 页

向单位保卫人员报告；对夜间出入单位车辆、人员应进行不定期的检查，发现可疑情况应及时报告单位保卫干部，特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。

门卫管理制度及岗位职责为维护公司的财产安全和员工在工作期间的人身安全，确保人员、车辆、物资出入安全有序，提高公司形象，加强企业管理安全，特制定以下规定：

一、门卫岗位职责及应遵守的条例

1、遵纪守法，遵守公司的各项规章制度，服从管理；恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

2、严格执行本公司门卫管理制度，坚守岗位，发现问题及时处理、汇报。

3、不得酒后上岗或擅离岗位。

4、对非本公司人员、车辆进出厂区要实行查询登记。

5、信件、报纸及时送至办公室，密件或限时信件及时呈送有关人员。

6、做好大门20米区域内的卫生环境整治和清理。

7、 随时清扫门卫室，保持门卫室干净卫生。

8、值勤期间，要做到大门随开随关，注意安全。

9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得上岗。

10、值勤人员必须文明执勤，不得态度粗暴，故意刁难员工、外来人员、公司客户及合作伙伴，一经发现严肃处理，如情况属实，每次处10~200的罚款。

二、人员出入管理

（一）、公司员工

第一条：保安执勤时应注意仪表整洁，穿着制服，坚守岗位，工作时不得无故离岗、聊天，门卫室内无关人员不得擅自进出。

第二条：员工凭员工工作证入厂打卡，员工打卡不得由他人代替打卡，也不得代替他人打卡。保安若发现有代人打卡的行为应及时记录在《保安执勤登记簿》上并扣留其员工证，并及时上报人行部。本公司员工进入厂区应出示员工工作证，对未依照规定出示工作证者保安有权阻止其进入厂区。遗失工作证者应立即向公司人行部申请补发。不得使用他人工作证蒙混出入厂区，一经发现保安应及时记录在《保安执勤登记簿》上并扣留其员工证，如使用他人员工证蒙混入厂者属公司员工则使用人和出借人均予以每次50元罚款处理，如使用他人员工证蒙混出入厂区者非本公司员工，则对出借人给予以每次100元罚款处理。

第三条：当班员工原则上不得离开公司，公司总经理、副总经理除外；员工须凭厂牌进入厂区。员工上班期间外出须提交经过签核的《人员外出单》。

1 门卫值班管理制度

一、门卫实行24小时值班制度, 值班人员应准时交接班。前大门下班后必须关门落锁,后院大门23:30分关门落锁。

二、门卫必须严格遵守各项管理制度和规定，认真做好值班记录。

三、门卫应增强责任心，严格遵守纪律，不得无故脱岗、漏岗、擅离职守。因有病有事不能坚持到岗的，要及时向办公室主管人员请假，经允许后方可离岗；

四、在双休日、节假日及下班期间，门卫应做好防火、防盗工作，杜绝各类事故的发生，杜绝长明灯、长流水。每天必须逐楼层检查一至二次，确认无事后，方可关门落锁；要勤巡逻勤检查，禁止闲杂人员进入院内及办公区，遇有特殊情况要及时处理和报告，确保安全。

五、在接待来访人员时，必须态度和蔼、耐心解释、热情引导。对上门推销产品、回收杂物等闲杂、可疑人员，值班人员应拒绝其进入办公楼。

六、当班时不准酗酒，严禁睡岗。

七、确保责任区卫生整洁，做到清洁、卫生、有序。前大门值班人员每天早上7:00、下午14：00打扫责任区内卫生。后院值班人员每天早上10：00、下午17：00打扫责任区内卫生。 2 八、前大门值班人员负责大门外秩序，严禁非办事车辆停放。后院值班人员负责后院车辆的停放秩序,严禁乱停放。

九、完成临时交办的其它工作任务。

十、违反第一条，未在规定时间内关门落锁的，发现一次扣50元。违反第二条，未做好值班记录的，发现一次扣50元。违反第三项无故脱岗、漏岗、撤离职守的，当月发现一次扣100元，三次（含三次）以上予以辞退。全年累计六次（含六次）以上的给予辞退。违反第四条，有长明灯、长流水现象的，发现一次扣50元；因工作失职造成被盗及其他事故发生的，追究当事人责任，并予以辞退。违反第五条的，发现一次扣50元。违反第六条规定的，当月发现一次扣100元，三次（含三次）以上予以辞退。全年累计六次（含六次）以上的给予辞退。违反第七条规定的，发现一次扣50元。违反第八项规定的，当月发现一次扣10元。