生产部经理工作总结6篇
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生产经理工作总结四篇生产经理工作总结四篇生产经理主要负责实施上级下达的生产任务指标,制定工艺流程,并催促各组员工按工艺标准制作。
下面是我为大家整理的生产经理工作总结范文的内容,盼望能够协助大家,欢送阅读!生产经理工作总结(一)xx年已接近年终,厂今年的生产及管理工作即将告一段落。
回忆一年来的劳碌与付出厂在公司及厂经营班子的带着下,紧跟公司下达的年度生产任务打算,努力加强生产管理、平安管理,落实管理责任制,贯彻实施绩效考核,较好地完成了全年的各项工作任务,在各个方面都取得了长足的进步。
厂的开展离不开全厂各部门的同心同德及共同努力,厂生产管理部在xx年的生产和管理等方面亦做了必须的努力和学习,现就本部门今年的工作完成状况总结如下:一、生产管理工作1、协调生产,合理调度。
依据公司生产管理部年度、季度滚动生产打算及我厂实际生产状况制定季度物资选购打算和月生产打算,平衡调整各项原辅材料、生产物料,合理进展生产调度和协调生产。
今年xx月份共制备生产xx。
在充分保证了原料供给状况下,共灌装生产xx。
按公司要求及工厂打算圆满完成了各项生产任务。
2、生产现场工艺查证。
生产现场的工艺查证,是保证标准和标准贯彻执行的要点,在生产过程中力求对工序关键限制点、操作者、工艺设备、物料等进展监视限制,从而实现生产出优质高效产品的目标。
生产管理部在过去的一年里,协作各生产班组质量监视员对每批产品的主要工序环节进展工艺查证,建立健全工艺查证记录,确保在每一批产品的生产过程中严格执行操作规程,严明工艺纪律,保证产品生产工艺标准,幸免不合格产品的出现。
3、谨慎上报各种生产统计报表及生产数据。
生产管理涉及的统计及报表数据繁多,从每天的产销存日报到周报、产销存月报、产值月报、能源报表、季报表、季度物资打算等等,此外还有众多的随机临时报表。
每一份报表都要求刚好精确无误、谨慎细致。
生产管理部在完成各项报表及生产数据的工作中从未出现任何过失,为厂部门之间、公司的数据链接和建立付出了应有的努力。
生产部经理工作总结范文(16篇)生产部经理工作总结范文(16篇)生产部经理工作总结范文篇1 我xx年10月加入我们味美公司团队,担任生产厂长,我主要负责生产计划的定制工作及生产控制体系的建立与完善,组织安全、文明、均衡生产;建立、实施和保持质量体系有效实施质量管理;组织新设备的调试、维修、和技改项目方案的制定;本部门《规章制度》的制订、执行和检查等工作。
回顾xx年的工作,在各位家人的大力支持下,在生产系统全体员工努力下,按照公司领导的工作安排、目标任务、努力工作、拼搏向上。
我始终将“责任、诚实、激情”作为自己的从业准则,时刻围绕质量、卫生、安全、效率来规划工作内容,设定工作标准,积极学习、实践,采用先进的、实用有效管理方法(管理系统:制度+流程+标准+工具+检查)来推动生产部的各项工作。
现将xx年的各项工作向公司各位家人汇报如下:一、捍卫和落实企业文化方面(认真、快、保证完成任务、绝不找借口)1、生产方面。
在公司领导的帮助和各部门的支持协调下,生产厂的全体员工积极努力,调配各种生产资源,提高生产效率,年加工完成429.330吨,完成年初计划(xx 年年初计划年完成450吨)的95.4%。
2.准时交货率。
不管天气、设备等客观原因,我们都克服困难,使准时交货率达到98%,很好的保障了公司的及时出货,进一步的提升了客户价值。
3、生产安全与质量安全xx年经过全体员工的努力,在全年的工作中,未发生重大食品安全和质量事故,食品安全和产品质量有了更好的保证,出厂检验合格率达到100%,国家相关职能部门抽检合格率为100%,xx年生产安全与食品安全事故为零。
二、主要工作1、根据生产任务,合理安排生产计划,力求保障产量的完成。
xx年对生产部来讲是紧张有序的一年。
所谓紧张是指公司在年初下达了生产指标同时还有其他对公司发展有重要帮助的其他指标。
所谓有序是指在任务下达以后,从生产厂现有的资源,如设备、人员等方面入手,对生产厂的年均产能、客户定单情况、进行综合评估,得出最直观的数据,用于指导制定出了《xx年生产部工作计划》。
生产经理的工作总结8篇生产经理的工作总结篇1自20xx年以来,本人一直从事高速公路项目管理工作,同时也是项目安全生产管理的第一责任人,我深刻地感受到,安全管理工作对于一个项目的管理工作来讲,是至关重要的。
我在上级部门的正确领导下,在各单位、各部门支持和帮助下,坚持安全第一,预防为主方针,以贯彻落实《安全生产法》为主线,围绕以人为本,确保安全的总体工作目标,全面深入地开展各项安全生产监督管理活动,通过安全教育,增强项目全体员工的`安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造整个项目全体员工关心和支持项目安全工作的局面,从而切实保障项目全体员工安全和财产不受损失,维护项目正常的施工生产秩序,从以下几个方面加强安全管理工作:一、领导重视,加大投入。
1、项目在进场之初成立安全生产领导小组,项目经理为安全生产领导小组组长,项目总工、副经理为副组长,专职安全员、各部室负责人、各施工队负责人为组员。
2、加大安全资金投入,从财力上保证安全设施的正常投入,包括施工封闭牌、操作牌、安全标语、警示警告牌、安全帽等防护用品,完善项目经理部的各项安全(消防)设施。
3、根据项目实际情况,购买人身意外伤害保险,转移伤害风险。
二、建章立制,措施得力。
1、建立安全生产管理领导责任制和责任追究制。
由项目经理负责,将安全生产管理工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、加强安全考核。
将安全生产管理工作作为对项目员工考核的重要内容,实行一票否决制度。
贯彻“谁主管,谁负责,管生产必须管安全”的原则,做到职责明确,责任到人,主管领导亲自抓。
3、不断完善项目安全生产管理工作规章制度。
并根据安全生产管理工作形势的发展,不断完善充实。
4、建立安全意外事故处置预案制度和三防应急预案制度。
建立事故处置领导小组和三防应急领导小组,制定了意外事故处置预案制度和三防应急处置预案制度。
生产部经理工作总结及计划范文5篇篇1一、工作总结在过去的一年中,生产部经理在公司的正确领导下,带领生产部全体员工,紧紧围绕公司年度生产经营目标,团结协作,开拓创新,圆满完成了年度生产任务。
1. 目标完成情况根据公司的年度生产计划,生产部在确保产品质量的前提下,完成了年度生产任务。
其中,关键指标完成情况如下:* 生产效率:通过优化生产流程和引入自动化设备,生产效率提高了XX%。
* 产品质量:产品合格率稳定在XX%以上,较去年提升了XX%。
* 成本控制:通过精细化管理,生产成本降低了XX%。
* 交付周期:产品交付周期缩短了XX%。
2. 主要工作措施(1)加强生产组织管理,优化生产流程。
通过调整生产布局和引入精益生产理念,减少了生产环节中的浪费,提高了整体生产效率。
(2)加强质量控制。
实施了严格的质量控制措施,包括原料检验、过程监控和成品检测等环节,确保了产品质量稳定。
(3)推行成本控制。
通过成本分析和成本控制措施,有效降低了生产成本,提高了产品竞争力。
(4)加强团队建设。
通过培训和团队活动,提高了员工的专业技能和团队凝聚力,为生产任务完成提供了有力保障。
3. 存在的问题及改进建议虽然生产部在年度工作中取得了显著成绩,但仍存在一些问题需要改进:(1)部分设备老化,影响生产效率和产品质量。
建议更新部分关键设备,提升设备性能。
(2)人才流失率较高。
建议加强员工培训和激励机制建设,提高员工满意度和忠诚度。
(3)原材料供应不稳定。
建议与优质供应商建立长期合作关系,确保原材料供应的稳定性和及时性。
二、工作计划针对存在的问题和不足,生产部经理提出了以下工作计划:1. 设备更新与维护。
计划投资XX万元更新部分关键设备,提升设备性能和自动化水平。
同时,定期对现有设备进行维护保养,确保设备正常运行。
2. 员工培训与激励。
计划制定更加完善的员工培训和激励机制,提升员工专业技能和满意度。
通过定期组织团队活动和提供职业发展机会,增强员工的归属感和凝聚力。
建筑公司生产经理个人工作总结 5篇【篇一】建筑公司生产经理个人工作总结一、工作概述:作为建筑公司的生产经理,我负责管理和协调项目的施工生产流程,确保项目的顺利进行、高质量完成。
在过去一段时间里,我积极推动团队合作,优化生产流程,提高工作效率,取得了显著的成果。
二、工作职责和成果:1.生产计划和组织:我负责制定生产计划,合理安排人力资源、材料和设备,保证施工项目按时启动和顺利进行。
通过合理安排施工过程,提高生产效率和资源利用率。
2.资源管理和监控:我进行项目资源的有效管理,包括材料、设备和人员等。
我确保及时采购和供应所需材料,监控设备的正常运行,同时合理安排和调度团队成员,以最大程度地优化资源利用。
3.质量控制和监督:我加强对施工质量的控制和监督,确保施工符合相关标准和规范。
通过定期检查和抽样检测,及时发现和解决质量问题,提高施工质量和产品可靠性。
4.风险管理和安全保障:我对施工中的各类风险进行分析和评估,并制定相应的安全措施和应急预案。
我组织培训和教育团队成员,加强施工现场的安全意识和安全管理,确保项目安全运行。
5.团队管理和协调:我积极发挥团队管理和沟通协调的作用,确保团队合作良好。
通过设定明确的工作目标和分工,激发团队成员的积极性和创造力,提高工作效率和施工质量。
三、个人突出贡献:1.优化生产流程:我通过对生产流程的分析和改进,优化了施工作业顺序和流程,减少了工作阻塞和等待时间,提高了工作效率和整体生产能力。
2.质量改进和控制:我注重质量管理的重要性,通过加强质量控制和监督,推动团队全面贯彻质量标准,并提供培训和指导,使施工质量得到有效改善。
3.风险管理和安全意识:我重视风险管理和安全保障,在施工过程中积极引导团队始终保持高度的安全意识,通过有效的安全管理措施,确保施工现场的安全和员工的身体健康。
4.团队建设和协作能力:我搭建了一个高效的施工团队,注重工作氛围的营造和团队文化的塑造。
通过团队建设活动和项目经验分享,增强了团队的凝聚力和协作能力。
生产经理工作总结5篇篇1一、背景概述在过去的一年里,作为生产经理,我肩负着提高生产效率、优化生产流程、确保产品质量等重要职责。
在这一年里,我带领团队克服各种困难,积极应对市场变化,取得了一系列成绩。
以下是我本年度的工作总结。
二、主要工作内容与成效1. 生产计划与管理(1)年度生产计划制定:根据公司的战略目标及市场需求,我制定了切实可行的年度生产计划,并成功实施了季度和月度的生产调整策略。
(2)生产进度监控:建立了一套高效的生产进度监控系统,实时追踪生产数据,确保产品按期交付。
通过定期的会议汇报和现场指导,及时解决生产过程中出现的问题。
(3)资源优化配置:根据生产需求合理调配资源,优化生产线布局,提高生产效率。
针对生产瓶颈环节进行技术改造和设备升级,提升产能。
2. 质量管理(1)质量体系建设:完善了质量管理体系,确保生产过程中的质量控制措施得到有效执行。
定期组织质量培训和交流活动,提升员工的质量意识。
(2)质量监控与改进:加强生产过程的质量监控,及时发现并纠正质量问题。
针对重大质量问题进行根本原因分析并采取纠正措施,有效预防质量事故的再次发生。
(3)质量目标达成:本年度质量目标达成率超过预定目标,产品合格率稳步提升,客户满意度得到进一步提高。
3. 成本控制与效益分析(1)成本控制策略:通过优化生产流程、降低物料消耗和减少设备故障率等措施,有效控制生产成本。
实施成本核算和成本分析制度,实时监控成本变动。
(2)效益分析:对生产过程的经济效益进行了深入分析,通过数据对比和趋势预测,为公司的决策提供了有力支持。
成功实现了生产成本的有效控制和经济效益的提升。
4. 团队建设与人员管理(1)团队建设:加强团队沟通与协作,提升团队凝聚力。
定期组织团队培训和拓展活动,提高团队整体素质和业务水平。
(2)人员管理:完善员工绩效考核体系,激励员工积极投入工作。
关注员工个人发展,提供职业晋升通道和成长机会。
通过人性化的管理,降低了员工流失率。
生产主管的工作总结范文(优秀模板6篇)生产主管的工作总结范文第1篇20[某]年度在紧张忙碌中过去了,在这辞旧迎新之际,我作为生产经理代表生产部门将一年来生产质量各方面的工作作以简要总结,同时祝愿公司在新的年度里更上一层楼!一、生产质量方面:从1月份在生产系统工作开始,就目前生产部门的现状作了大量的制度改革和完善,使得车间管理不断合理化。
主要表现在以下几个方面:1、生产现场整理整顿:就当时的生产现场环境,通过开会和6s管理方面的知识培训,大家对生产现场的管理有了正确的认识,并积极配合,使生产现场比较以前更加清爽、整齐,各种产品,用具摆放规范有序。
2、开展质量管理培训:从销售部反馈到生产部的客户投诉信息,生产部积极主动找原因和更好的改进方法。
并召集生产全体员工进行pdca质量管理培训,让大家都有质量管理意识和责任感。
通过多次的质量管理培训,员工们的质量细节控制和工作水平有了明显的提高。
3、成立专项工作日:为了确保公司产品质量满足客户要求,生产部门成立了质量管理日(每周二为公司的质量分析日)。
针对质量分析会上大家提出来的问题,生产经理牵头负责在一周内给予解决或者上报技术部叶总来处理解决,并在下次质量会上向大家做出提出来问题的解决办法和处理结果。
如此一来,公司产品方面有了全新的改进,客户的满意度不断提升。
4、开展质量活动月:通过质量管理月活动的开展,充分体现全面质量管理的重要性,全方位培养员工们对生产过程中细节的控制,提升员工们的质量意识和客户意识,从而向实现一起飞跃、鼎造精品的企业方针靠近!通过9月份对“一楼质量提升活动月”的开展,充分体现金加工全面质量管理的重要性,全方位培养员工们对生产过程中各细节的控制,提升员工们的质量意识和客户意识,实现从根本意义上的对一楼配件库存产品的质量改进!5、过程方法和细节管理:生产系统的漏洞就是在工艺方面、流程方面、细节方面做的远远不够。
如生产过程没有流程卡,没有图纸,没有记录,没有统计,导致生产效率无法统计,员工水平无法评定。
生产经理月度工作总结范文(9篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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生产经理个人工作总结范例简短5篇生产经理工作总结120_年,在公司的正确领导下,在各兄弟部门的支持下,我根据公司的工作精神与工作部署,结合生产部经理的岗位职责与工作实际,创新工作思路、转变工作作风,认真踏实努力工作,较好地完成了各项生产工作任务,取得一定成绩。
现将20_年工作情况具体总结如下:一、生产任务完成情况20_年,我带着生产部干部员工团结协作,齐心协力,认真努力工作,较好地完成了生产任务,生产运行正常,无生产平安事故,全年完成_X台柴油发电机组生产任务。
二、全年采取的主要工作措施(一)加强思想教育,提高员工凝聚力20_年,我切实加强对员工的思想工作,开展国情、厂情教育,培养员工的感恩心。
通过开展思想教育工作,使生产部每个员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高思想政治觉悟,热爱企业,热爱工作岗位,做到心往一处想,劲往一处使,增强执行力,提高工作效率,确保完成公司下达的生产任务。
(二)加强设备管理,确保生产正常进行设备是重要的生产工具,对于完成生产任务,提高柴油发电机组质量具有极其重要作用。
我切实加强设备管理,一是教育员工要爱惜设备,按操作要领使用设备,精心维护设备,保持设备的完好率和正常运行。
二是开展设备使用、保养辅导,利用晨会、班会等方式对员工进行辅导,使他们懂设备结构,懂设备检查的作用及方法,懂设备的维护保养,懂设备操作规程。
在工作中,使用好设备,保养好设备,稳定设备功能,确保设备正常运行,满足生产需要。
(三)加强质量管理,确保产品质量合格我知道我们企业技术力量比拟薄弱,产品质量上不去,返工较多。
所以,我作为生产部经理,特别注重质量,为此把产品质量放在工作的首位,提高每个员工质量意识,认识产品标准和质量的重要性以及对企业的影响。
我从抓质量的根底性工作做起,在生产过程中牢记“质量是生命,生产保质量〞的思想,坚决杜绝质量事故。
开展质量问题“大反思、大排查、大整治〞活动,制定质量问题排查整治和催促检查方案,针对柴油发电机组的质量特点,明确质量工作责任、目标、任务、内容和监督检查措施,落实质量排查、登记、整治、督办、验收等每个环节的工作要求,切实做到质量排查彻底、催促检查到位、整治责任明确、跟踪督办有力。
生产经理个人工作总结6篇篇1一、引言在过去的一年中,作为生产经理,我带领团队共同经历了市场的洗礼和技术的革新。
面对市场的激烈竞争和技术的不断更新,我们始终坚持创新驱动、质量为本的发展理念,不断优化生产流程,提高产品质量和效率。
通过全体员工的共同努力,我们在生产、质量、成本等方面取得了显著的成绩。
二、生产管理在生产管理方面,我们建立了一套科学合理的管理体系,确保生产过程的有序进行。
通过优化生产布局,我们提高了生产效率,减少了生产过程中的浪费。
同时,我们积极采用先进的技术手段,如引入智能化生产设备,实现了生产过程的自动化和智能化,进一步提高了生产效率。
三、质量管理在质量管理方面,我们始终坚持“质量第一”的原则,严格把控产品质量。
通过实施全面质量管理,我们建立了完善的质量控制体系,确保了产品质量的稳定性和可靠性。
此外,我们还注重提高员工的质量意识,通过定期的质量培训和学习活动,使员工充分认识到质量的重要性,并掌握相关的质量控制方法。
四、成本管理在成本管理方面,我们注重降低生产成本,提高产品竞争力。
通过优化生产流程和采用新技术、新设备,我们有效降低了生产成本。
同时,我们还加强了成本核算和控制,确保了成本的准确性和可控性。
五、技术创新在技术创新方面,我们注重研发和创新投入,推动企业技术升级。
通过引进和消化先进技术,我们不断提升企业的技术水平和自主创新能力。
同时,我们还鼓励员工积极参与技术创新活动,为企业的发展贡献智慧和力量。
六、团队建设在团队建设方面,我们注重培养和选拔优秀人才,打造一支高素质的员工队伍。
通过定期的团队培训和团队活动,我们提高了员工的业务水平和团队协作能力。
同时,我们还注重营造良好的企业文化氛围,增强员工的归属感和凝聚力。
七、总结与展望总的来说,过去一年我们在生产管理、质量管理、成本管理、技术创新和团队建设等方面取得了显著的成绩。
面对未来,我们将继续坚持创新驱动、质量为本的发展理念,不断优化生产流程和提高产品质量和效率。
施工生产经理工作总结6篇篇1尊敬的领导:在此,我谨向您汇报过去一段时间内,作为施工生产经理的主要工作和成果。
本总结旨在全面反映我在岗位上的工作状态,以及对未来工作的规划和思考。
一、项目管理与协调在项目管理方面,我成功完成了多个项目的生产任务,包括住宅楼、办公楼和商业综合体的建设。
通过科学的管理方法和严格的施工流程,确保了项目的高质量完成和合理的时间节点把控。
同时,我注重与项目相关方的沟通与协调,包括设计单位、监理单位和材料供应商等,确保了项目各项资源的有效整合和利用。
二、生产调度与指挥在生产调度与指挥方面,我坚持每天对施工现场进行巡视,及时掌握生产一线的实际情况。
通过定期召开生产例会和专题会议,对生产过程中的问题进行及时沟通和解决。
同时,我注重运用现代信息技术手段,如施工管理系统和BIM技术,提高生产调度的效率和准确性。
在指挥方面,我始终坚持以人为本的管理理念,关心员工疾苦,激发员工的工作积极性。
三、质量控制与监督在质量控制与监督方面,我严格执行国家和行业的质量标准,确保每一道工序都经过严格的检验和验收。
通过实施质量管理体系和定期开展质量检查活动,及时发现并解决潜在的质量问题。
同时,我注重加强施工人员的质量培训和教育,提高整个团队的质量意识和能力。
在监督方面,我坚持公正、公平、公开的原则,对违规行为进行严肃处理,确保施工生产的规范性和安全性。
四、技术创新与改进在技术创新与改进方面,我鼓励团队成员积极参与技术革新和工艺改进活动。
通过引入新工艺、新技术和新材料,提高了施工生产的效率和品质。
同时,我注重加强与技术院校和科研机构的合作与交流,引进先进的技术成果和管理经验。
在改进方面,我坚持持续改进的理念,鼓励团队成员不断总结经验教训,提出改进意见和建议,推动施工生产管理的不断完善。
五、团队建设与培养在团队建设与培养方面,我注重营造和谐、团结、进取的工作氛围。
通过定期开展团队活动和加强团队成员之间的沟通与交流,增强团队的凝聚力和战斗力。
生产部年终工作总结6篇生产部年终工作总结 (1) 时光荏苒,岁月穿梭。
在过去的一年中,生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下,顺利地完成了公司下达的各项生产任务。
在此,对生产部门20xx年工作予以回顾和总结:1、产值及成本管控。
针对公司业务的扩张以及公司业务复杂化,原有生产部的核算方式已失去准确性及合理性,在20xx年底在公司总经理的直接指导下生产部对核算方式、考核制度及标准都做了调整。
20xx年开始对生产部的考核制度做调整使之更加有效、更加切合实际。
20xx年度1月份-10月份中央厨房生产总值为23873042.64元。
20xx年1月份-10月份中央厨房总过程费用占比为35.21%(全年指标是37%),相较20xx年度的39.5%减低了4个百分点。
由此可见,20xx年生产部在整体的成本上的管控起得了一定的成绩。
2、为提高员工的劳动技能素质和发掘个人劳动潜能,进一步增强员工的凝聚力和相互协作的团队精神。
生产部先后于1月份开展了年度车间员工技能比赛、4月份举办了公司厨师晋级考试、10月份举办了公司厨师晋级考试。
不管在比赛现场还是厨师晋级考试现场气氛始终紧张激烈,每个参与者都充分发挥了自己的岗位技能,表现出了拼命苦干的韧劲,充分展示了车间员工的高超技能和良好精神风貌。
比赛中洋溢的那份激情,那份热劲,让人回味。
它将散布在车间的每一个角落,激励我们每一个人。
通过竞赛提高员工素质、提高岗位技能,通过竞赛激发一线员工的潜能,通过竞赛逐步建立起具有高素质高技能敬业爱岗的卓越的员工队伍,促使夏商营养餐员工整体素质迈上一个新台阶。
3、生产部人力资源的整合,合理交叉,充分利用。
(1)、整体改革之前。
面对公司整体业务板块规模的变化,通过各车间的次日工作安排表,生产部针对各个车间生产任务的变动及时对人员进行合理调整,较大地节省了人力资源。
对于美食制作部1月份的年糕专案、6月份粽子专案、8月份的月饼专案,在短时间内需要大量人力以满足生产需求,生产部中央厨房在完成自身生产任务的前提下,最大限度地抽调各车间人员支援美食制作部的生产、市场部的产品配送,较大程度地节省了人力。
生产经理个人总结生产经理个人总结总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它是增长才干的一种好办法,我想我们需要写一份总结了吧。
那么总结要注意有什么内容呢?下面是小编精心整理的生产经理个人总结(精选5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
生产经理个人总结1尊敬的公司领导:我是20xx年2月27日担任生产经理工作的,这近一年来主要负责项目部的生产组织、施工协调、材料设备管理及现场安全文明管理工作。
众所周知,生产经理在整个项目管理工作中起到上传下达、承上启下的作用,是项目经理在施工现场管理中的具体实施者,一年来,我本人认真地履行自已的各项职责,下面,我现在将一年来的工作情况做以总结,请各位领导和同志给以指正。
一、20xx年全年工作情况(一)明确目标、责任到人,有计划、有组织地抓好施工生产20xx年对我来说是极不平凡的一年,也是我历年来在生产组织上最为困难的一年。
由于施工作业面大、工期要求紧、场地小、地方关系协调困难等诸多不利因素的影响,同时开始土方开挖,甲方图纸迟迟无法到位,始终制约生产的全面开展。
面对困难,一方面分析生产形势,积极采取措施,协调各方面的关系,千方百计挖掘和调动各方面力量,才保证了施工生产的顺利进行,圆满地完成了各项施工生产任务。
1、强化生产准备的充分性。
针对工程项目点多面广、战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。
及时的组织技术、材料、预算等部门对施工方案进行敲定,明确了工期、质量、安全目标,为完成生产任务奠定了基础。
2、强化生产组织的严密性。
针对工程施工任务量较大,始终坚持生产例会制度,每周五下午17:00点组织各班组召开项目例会,制定奖罚措施,下达施工计划任务书,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各班组每个阶段的生产组织重点环节。
多次组织召开现场协调会,帮助班组科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工方案和施工计划,确保了各班组今年主要节点生产任务的完成。
第1篇一、前言时光荏苒,转眼间又到了一年一度的总结时刻。
在这一年里,我国电厂生产部全体员工在公司领导的正确指导下,紧紧围绕安全生产、节能减排、科技创新等中心工作,充分发挥部门职能,全力以赴完成各项工作任务。
现将本年度工作总结如下:二、工作回顾1. 安全生产方面(1)强化安全生产责任制,落实安全生产责任制考核,确保安全生产无事故。
(2)加强安全教育培训,提高员工安全意识,确保员工掌握安全生产技能。
(3)加大安全生产投入,改善生产现场环境,提高安全生产水平。
2. 节能减排方面(1)加强节能技术改造,提高机组运行效率,降低能耗。
(2)推广清洁生产技术,减少污染物排放,助力环保事业。
(3)优化发电调度,提高发电量,满足社会用电需求。
3. 科技创新方面(1)加大研发投入,推动新技术、新工艺、新设备的研发和应用。
(2)加强与科研院所、高校的合作,提高科技创新能力。
(3)鼓励员工参与技术创新,提高员工创新意识。
4. 生产管理方面(1)加强生产计划管理,确保生产任务按期完成。
(2)优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本。
(3)加强设备管理,提高设备运行可靠性,降低设备故障率。
三、工作亮点1. 顺利完成年度发电任务,为我国经济社会发展提供了有力保障。
2. 安全生产形势持续稳定,未发生重大安全事故。
3. 节能减排工作取得显著成效,为我国环保事业做出了贡献。
4. 科技创新成果丰硕,为公司发展提供了有力支撑。
四、存在问题1. 部分设备老化,影响生产效率。
2. 人才队伍建设有待加强,创新能力有待提高。
3. 节能减排工作仍需加大力度,降低污染物排放。
五、下一步工作计划1. 加强设备更新改造,提高生产效率。
2. 加大人才培养力度,提高员工综合素质。
3. 深化节能减排工作,助力环保事业。
4. 持续推进科技创新,提升公司核心竞争力。
总之,在过去的一年里,电厂生产部全体员工团结一心,锐意进取,为公司发展做出了积极贡献。
在新的一年里,我们将继续努力,为实现公司高质量发展目标而不懈奋斗!第2篇尊敬的领导、同事们:随着岁月的流转,转眼间又到了一年的尾声。
2024生产经理年度工作总结____年是总公司“五年百亿”战略目标实施的第二年,在总公司的正确领导下,在____有限公司____的直接带领下,我们____有限公司全体员工团结协作、锐意创新,克服了生产条件差,基础设施老化等困难,取得了可喜的成绩,全年共实现原酒生产____吨,勾调半成品酒____吨,成装成品酒____万件,并创造成装成品酒单月生产____万件的历史记录,为总公司的销售翻翻提供了有力的支持和保障。
回顾一年来的工作生活,我感慨很多,我们生产管理部主要做了一下工作:一、工作、学习我们生产管理部主要工作是生产计划的制定和各种报表的汇总上报,以及现场管理的检查验收等。
____年共制定成装生产计划____份,收发电子邮件____份,几乎每天重复着同样的工作,每天早上上班打开电脑,通过OA系统收发下载当天的报表,查看数据的变化,从成品酒的收发以及当天的库存数到包装材料的到位配套情况,结合半成品酒的现有库存量,按月生产计划,科学合理地制定第二天的成装生产计划,然后根据第二天的生产计划,查看半成品酒库存的变化,制定新一轮的半成品勾调计划,因为人员少,并且是专人专岗,几乎没有星期天,只要成装车间上班,我都要把生产计划及时地送到成装车间,无论寒来暑往,我们都默默地坚持下来,和许多员工一样为杜康的腾飞加油!二、生产计划每个月初月末,及时制作本月的生产计划,核算各部门月报、工资核算上报财务。
1.酿酒车间生产计划。
____年酿造车间累计计划生产原酒____吨,实际生产____吨,超产____吨。
2.成装生产计划。
____年累计生产计划____万件,实际完成____万件,虽然只完成计划的____%,3.勾调生产计划。
____年完成成品酒勾调____吨,其中优级酒____吨,普级酒____吨,同样创造了历史记录,得到公司领导的肯定。
三、现场管理按公司____的要求,虽然我们的生产区小,条件落后,我们可以把我的生产区做精、做细,参照____管理,我们对生产区实行目标管理区别,划分责任区,每周五由主管领导带队检查,对不达标项目提出整顿,随着时间的推移,我们的工厂正在悄悄地发生着变化,离我们的目标越来越近。
生产经理工作总结报告范文(精选10篇)总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它能够给人努力工作的动力,让我们一起来学习写总结吧。
为了方便大家学习借鉴,下面小编精心准备了生产经理工作总结报告内容,欢迎使用学习!生产经理工作总结报告篇1时光似箭、岁月如梭。
伴着节日的欢乐气氛,我们即将迎来新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作做以总结,同时也祈愿我们公司明年更美好。
一、工作回顾1、产品产量方面:过去的一年里,生产部在生产过程中面临三、四产品型号的多变,批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。
截止20__年__月__日共完成两成结构产品40KKPCS三四层结构产品3KKPCS,为到达客户产量和质量的要求,我部门合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交期,为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面:在今年工作中,在确保生产任务的情况下两层结构产品入库良率达到__%,三四层产品入库良率达到__%。
我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下,全力的投入在生产每一个环节中,产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面:在过去的一年里,各设备比较良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
4、人员管理方面:在每年的年初和年末,在人员变动和产线员工极不稳定的时候情况下,这无疑给生产管理带了了极大的压力,但在这压力的推动下本部门还是坚持对新近员工的岗前岗中培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本胜任轮换岗位工作,在这我要感谢行政部对员工的教育和工程部的技术培训和车间的各班长,的鼎力支持才始的我部门有了如今的良好局面。
5、安全生产方面:在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各车间存在的安全隐患。
生产部经理工作总结5篇认真书写工作总结,可以让我们更加明确自己的工作目标和职业发展方向,其实提高工作效率最好的方式就是定期写工作总结,下面是本店铺为您分享的生产部经理工作总结5篇,感谢您的参阅。
生产部经理工作总结篇1今年1-12月份全公司共完成产值9955万元,职工队伍稳定,职工积极向上,职工面貌大幅提高,劳动纪律、工作质量、整体劳动效率都创新成绩,整个生产管理呈现积极向上、快速发展的态势。
总结上半年的工作有以下几点经验和不足:一、先抓人后抓事,抓事先抓人任何事情都是有人去处理,大到高层管理,小到每个工种,都必须有不同层次的人员去做。
一个企业的发展需要处理各个方面的事,这就需要大量的具备各种能力的人,针对我们公司确定的年度工作目标,怎么去组织、怎样按要求完成好,这就需要一大批适应公司发展的车间管理人才,班组管理人才,掌握一定技术的人才。
上半年在管理上确立了从公司管理层到车间主任、班组长为骨架的生产管理系统,形成了强有力的组织架构,选拔了一批业务骨干充实到车间和班组,有了一批工作能力较强、忠诚于企业的骨干力量,为公司的生产快速发展打下了良好的基础;二、抓工作程序,抓计划落实公司一切的生产目标,都是围绕市场需求而进行,销售目标、销售计划是生产计划的落脚点,上半年紧紧围绕市场需求目标,加强与销售部门的沟通及时掌握市场的需求动向,提前做好各种生产准备,严格按照公司的生产工作程序进行,确保计划的严肃性和责任性。
生产上做到无计划单不施工,计划单无人签字不施工,保证产品的出厂与市场需要紧密结合起来,及时把握总线产品的库存量,既不盲目加大投入又不使市场需求出现空档,根据不同的情况随时进行生产过程中的调整,狠抓生产过程各项产品的工期落实,每周二次工期评定会,对每个品种逐次进行落实,决不出现失控或漏项现象,总之今年上半年,确保了产品的出厂日期,不论在任何情况下,都能保证产品的市场工期要求;三、抓质量、抓安全、抓纪律1、产品质量是企业的生命,在生产过程中强调质量优先,质量第一原则,工期再紧也要确保质量,在抓质量过程中不仅强调干活要认真细致,更要在技术手段上提高质量,改进工艺、工装,改进操作方法,运用技术性的作用达到提高质量的目的。
生产部经理年终工作总结8篇篇1一、背景作为生产部经理,在过去的一年中,我肩负着提高生产效率、优化生产流程、确保生产安全等重要职责。
在全体员工的共同努力下,我们取得了一系列成果,也面临了一些挑战。
本报告将全面回顾过去一年的工作,总结经验教训,展望未来的发展方向。
二、工作内容及成果1. 生产计划与调度在过去的一年里,我部门制定了详细的生产计划,确保了生产线的稳定运行。
我们根据市场需求和订单情况,灵活调整生产计划,确保产品按时交付。
同时,我们优化了生产调度,提高了生产效率,降低了生产成本。
2. 生产线优化与技术创新为了提升生产效率,我们引进了一系列先进的生产设备和技术。
同时,对生产线进行了全面优化,提高了生产过程的自动化程度。
这些举措不仅提高了生产效率,还降低了员工的劳动强度。
3. 质量管理质量是企业的生命线。
我们严格执行质量管理体系,加强了对生产过程的监控。
通过定期的质量检查和改进措施,我们确保了产品的高质量。
4. 安全生产管理安全生产是我们工作的重中之重。
我们加强了对员工的安全培训,完善了安全管理制度。
在过去的一年里,我们成功实现了零事故的安全生产目标。
5. 团队建设与员工培训为了提高员工的技能和素质,我们加强了对员工的培训。
通过定期的内部培训和外部学习,员工的技能和素质得到了显著提高。
同时,我们注重团队建设,营造了和谐的工作氛围。
三、面临的挑战及应对措施1. 原材料价格波动原材料价格波动对我们的生产成本产生了影响。
为了应对这一挑战,我们加强了与供应商的合作,实现了原材料的稳定供应。
同时,我们优化生产流程,降低生产成本。
2. 市场需求变化随着市场的变化,客户的需求也在不断变化。
为了应对这一挑战,我们加强了市场调研,了解客户的需求。
同时,我们加大了产品研发的力度,推出了更多符合市场需求的新产品。
四、经验教训与反思过去的一年里,我们取得了一系列成果,也积累了一些经验教训。
首先,我们要加强内部沟通,确保信息的畅通。
生产部经理工作总结6篇生产部经理工作总结 1总结这一年来的.工作,尽管有了一定的进步和成绩,但是很多方面仍然存在一些不足,比如工作中很是缺乏创造性的思维方法,个别工作做的不够完善,现场管理方面的工作经验很是欠缺,目前车间的管理和很多制度与大企业先比还相差甚远,有待完善。
此外,自身的管理水平也有待提高,在今后的工作中,我将继续坚持自己一贯的"实事求是、严于律己"的工作态度,不断完善,细化自己工作的同时,努力提高自己的工作能力。
下面我将今年所作的具体任务和日常工作做一番全面的梳理:一、具体工作:1、全年共生产制造-----台左右;2、生产制造----台;3、生产制造全液压挂车---台;4、生产制造新产品----台。
二、日常工作。
1、车间5S管理考核制度;2、迎接北京三星9000质量认证工作;3、员工自身素质、劳动纪律、劳动安全方面的教育培训;4、员工技能方面的培训(完成首次员工技能比武大赛);5、产品质量的过程检验工作、解决技术方面的问题;6、劳保福利的申请、发放及管理;7、技术资料的存档、保密的工作;8、完成各级领导安排的临时性工作。
生产部经理工作总结 21、制度完善围绕精益创建的含盖内容,建立健全班组各项管理制度,形成班组制度文件汇编。
设定明确的质量、安全目标和信得过内容。
从产能、质量、损耗三项中继续完善生产工价,使工价更加合理,进一步完善计件人员的改革,能计件的尽量计件制,不能计件的,尽可能量化或保底计时制。
此外,做好各部门和员工的绩效奖励制度。
2、精益推进班组从明年开始,进行精益班组的创建。
班组实行月度计划、总结制,围绕“精益”二字,在生产、质量、工艺、培训、安全、设备、成本、物流、学习型组织建设等方面要不断创新、改善,力求信息传递简便化、准确化、扩大化。
抓好车间一线管理的管理水平,从识人、知人、用人、育人、留人做好开展各类的培训活动,到明年上半年管理提升到一个新的水平。
生产主管管理规范化,主要是从物料的领用制单、生产制单、生产产出看板制单、不良统计制单的统一化。
生产部经理工作总结 3时光似箭、日月如梭。
在圣诞节的欢乐气氛里结束了20xx年,我们迎来了新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和全体员工的共同努力下完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作给予总结,同时祝愿我们公司明年更上一层楼。
一、一年工作回顾1、产品产量方面从x月xx日开业以来,共生产产品x吨,己发货产品x吨,库存x吨,消耗废钢x吨,石英砂x吨,水玻璃x吨。
目前共有x种产品,在批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。
为达到客户产量和质量的要求,生产部合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交货期,为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面今年工作中,在确保生产任务的情况下合格产品入库率达到x%,离公司的目标有一定的距离。
只要每个员工在提高产品质量意识情况下,全力的投入到生产每个环节中,产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面在过去的一年里,各设备运转良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
4、人员管理方面今年是我公司刚起步的一年,在员工对产品的工艺不太熟悉,人员不太稳定的情况下,这无疑给生产管理带来了极大的压力,但在这压力的推动下本部门坚持对新进员工由老师傅代为培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本能胜任本岗位工作,在这我要感谢老师傅们对新员工的教育和技术培训,正因为有他们的支持生产部才有了今天的良好局面。
5、安全生产方面在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各工段存在的安全隐患。
确保了生产的有序运行。
全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也存在较多的问题,主要有以下方面的不足。
1、质量管理方面1)员工质量意识淡泊,目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的态度。
这与培养员工质量意识,树立质量危机感,落实产品质量责任制做得不够好,不到位有很大的关系。
2)缺乏全员参与质量管理理念,我们现在缺乏的就是全员参与质量意识,而且有的时候在生产现场存在执行力不到位的现象。
3)缺乏生产质量记录意识,由于我部门追求生产产量,忽略了产品生产过程质量的记录。
产品在整个制造过程中,如何完整记录生产过程质量状态尤为重要。
虽然这方面在逐步的改善,但离我们质量管理所要求做的还差很远!2、人员管理方面员工的精神面貌和紧迫感缺乏,在这方面我们在策划,整顿,制定完善的规章制度和培训计划。
实施有效的激励措施,不断的提高员工的综合素质,以适应企业以后发展的需要。
3、物料消耗管理方面由于我们没有对物料消耗及成本进行考核,在非正常成本增加时,如工具损耗率高,物料使用质量过剩,工人生产不当引起的浪费。
导致这样的现象存在,主要是员工节约意识不强。
本部门将根据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低成本的思想教育,使员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高4、模具检验方面由于模具的原因使我们的产品加工余量不够,造成了次品。
生产部将由专人对模具进行检测、检验。
5、理化管理方面理化分析是产品的重要保障,做好理化分析尤为重要,今后的工作中对化验员加强岗位培训,提高化验员思想觉悟。
三、从公司整体方面,我有几点建议1、建立健全员工工作职责制度。
对车间各工段和员工都明确规定在工作中的具体任务、责任和权利,以便做到质量工作事事有人管,层层、人人有专责,办事有标准,工作有检查,这样才可以把质量有关的工作和广大员工的积极性结合起来形成一个严密的控制体系。
2、因公司员工的自身素质,车间团队凝聚力和归属感不强,长期以来必将影响产品质量、工作效率,因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚力方面加强树立与培训。
四、自身总结20xx年即将结束,20xx年的工作也即将告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。
基本上完成了本年度的工作,经历这一年来的生产管理工作。
通过这些项目的管理,熟悉了公司的运作流程,掌握了公司系统的操作过程,这为今后的工作打下了一定的经验基础。
虽然20xx年有所收获,但是自身的不足之处也暴露无疑:1.虽然充满干劲,但是经验缺乏,在处理突发事件和一些新问题上存在着较大的欠缺。
2.跟不上工艺流程和技术的需求,还缺乏主动沟通和交流的积极性,不善于有效的表达。
这些个人因素直接影响到了工作的效果。
3..生产进度状况不能完全掌控,造成拖期、延期现象。
生产部经理工作总结 4时光似箭、日月如梭。
我们迎来了新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和全体员工的共同努力下完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作给予总结,同时祝愿我们公司明年更上一层楼。
一、一年工作回顾1、产品产量方面从x月xx日开业以来,共生产产品x吨,己发货产品x吨,库存x吨,消耗废钢x吨,石英砂x吨,水玻璃x吨。
目前共有x种产品,在批量小、技术不稳定和不完善的情况下,进行实验和摸索。
为达到客户产量和质量的要求,生产部合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交货期,为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面今年工作中,在确保生产任务的情况下合格产品入库率达到X%,离公司的目标有一定的距离。
只要每个员工在提高产品质量意识情况下,全力的投入到生产每个环节中,产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面在过去的一年里,各设备运转良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
4、人员管理方面今年是我公司刚起步的一年,在员工对产品的工艺不太熟悉,人员不太稳定的情况下,这无疑给生产管理带来了极大的压力,但在这压力的推动下本部门坚持对新进员工由老师傅代为培训,确保新进员工的顺利进入岗位角色,做到基本能胜任本岗位工作,在这我要感谢老师傅们对新员工的教育和技术培训,正因为有他们的支持生产部才有了今天的良好局面。
5、安全生产方面在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各工段存在的安全隐患。
确保了生产的有序运行。
全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作,也取得了一定的成绩,但也存在较多的问题,主要有以下方面的不足。
1、质量管理方面1)员工质量意识淡泊,目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的态度。
这与培养员工质量意识,树立质量危机感,落实产品质量责任制做得不够好,不到位有很大的关系。
2)缺乏全员参与质量管理理念,我们现在缺乏的就是全员参与质量意识,而且有的时候在生产现场存在执行力不到位的现象。
3)缺乏生产质量记录意识,由于我部门追求生产产量,忽略了产品生产过程质量的记录。
产品在整个制造过程中,如何完整记录生产过程质量状态尤为重要。
虽然这方面在逐步的改善,但离我们质量管理所要求做的还差很远!2、人员管理方面员工的精神面貌和紧迫感缺乏,在这方面我们在策划,整顿,制定完善的规章制度和培训计划。
实施有效的激励措施,不断的提高员工的综合素质,以适应企业以后发展的需要。
3、物料消耗管理方面由于我们没有对物料消耗及成本进行考核,在非正常成本增加时,如工具损耗率高,物料使用质量过剩,工人生产不当引起的浪费。
导致这样的现象存在,主要是员工节约意识不强。
本部门将根据实际情况实施相应的奖罚措施和节约能源降低成本的思想教育,使员工的节约意思和主人翁精神逐步的提高4、模具检验方面由于模具的原因使我们的产品加工余量不够,造成了次品。
生产部将由专人对模具进行检测、检验。
5、理化管理方面理化分析是产品的重要保障,做好理化分析尤为重要,今后的工作中对化验员加强岗位培训,提高化验员思想觉悟。
三、从公司整体方面,我有几点建议1、建立健全员工工作职责制度。
对车间各工段和员工都明确规定在工作中的具体任务、责任和权利,以便做到质量工作事事有人管,层层、人人有专责,办事有标准,工作有检查,这样才可以把质量有关的工作和广大员工的积极性结合起来形成一个严密的控制体系。
2、因公司员工的自身素质,车间团队凝聚力和归属感不强,长期以来必将影响产品质量、工作效率,因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝聚力方面加强树立与培训。
四、自身总结20xx年即将结束,20xx年的工作也即将告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。