党风廉政建设社会评价工作方案与党风廉政建设经验交流材料专题10篇汇编

党风廉政建设分析研判报告【8篇】第一篇：党风廉政建设的现状分析党的十八大以来，党风廉政建设取得了显著进展，但也面临着一些问题和挑战。

从工作成绩看，加强了制度建设和规范管理，加强了纪律监督和惩处力度，打击了大量腐败案件，维护了党和政府的形象和稳定性。

但也存在一些问题，如“四风”问题不断滋生，违规收受礼金、吃喝公款、公车私用等现象仍时有发生，一些地方和部门还存在利益输送和腐败问题。

同时，应对新形势和新挑战，还需要进一步探索和推进工作。

第二篇：党风廉政建设的成果分析党风廉政建设的成果主要体现在制度建设、执行力度和反腐败斗争的成就。

先进的制度建设为廉政工作奠定了坚实基础，如实施党风廉政建设责任制和全面从严治党制度。

执行力度不断增强，纪律监督力度也加大，许多违法违纪行为被查处，显示出党组织对于党风廉政建设的高度重视。

反腐败战线上，国家通过全面深化改革、推进巡视、规范干部任免、加强反腐败国际合作等多种手段不断打击腐败，获得了重大胜利和显著成果。

第三篇：党风廉政建设的问题分析党风廉政建设面临的问题主要包括领导干部思想根深蒂固地腐败，当前反腐败斗争的外部风险增加，腐败问题向社会基层扩散，法制建设与制度创新不足，廉政文化建设不尽人意等。

这些问题不仅影响了党和政府形象，也深刻影响了社会稳定和经济发展。

解决这些问题需要坚持治理成效导向，开展体制机制创新，加强宣传教育。

第四篇：党风廉政建设的形势分析党风廉政建设的形势可以说是困难和复杂的，不仅要抓住成果并进一步深化，而且要面对新的挑战。

从外部环境来看，国际金融危机、自然灾害等因素会引发一些新的腐败行为；从内部环境来看，一些干部自身意识问题依然存在，以及社会治理和经济转型等问题也需要关注。

因此，党风廉政建设必须保持高压态势，进一步完善制度和规范管理，通过更好地开展宣传教育，不断提升干部的思想道德素养和廉洁自律意识，树立正确的权力观、利益观和定位观。

第五篇：党风廉政建设的措施分析党风廉政建设的措施主要包括加强制度建设和执行力度、推进廉政教育和宣传工作、进一步探索党风廉政建设新机制、加强纪检监察工作，部门之间、地区之间加强合作、推进党组织建设与反腐败斗争相结合等。

党风廉政建设交流材料卫计党风廉政建设交流材料：卫生计生系统工作篇尊敬的领导、同事们：大家好！我今天要向大家汇报的是我们卫生计生系统在党风廉政建设方面的工作情况。

卫生计生系统是关系人民群众福祉的重要部门，我们的任务是维护人民群众的健康权益，同时也要时刻保持廉洁奉公的作风，确保权力不被滥用，为人民群众提供高质量的服务。

首先，我们在党风廉政建设方面做了一系列的措施。

我们制定了《卫生计生系统党风廉政建设工作方案》，明确了各级党组织和党员干部应当遵循的行为准则和廉洁自律要求。

同时，我们建立了监督机制，加强对各级卫生计生机构的日常管理和监督，及时发现问题并进行处理。

我们还加强了党风廉政教育培训，组织了交流研讨，提高了全体干部职工的廉政意识和法律意识。

其次，我们在反腐倡廉方面采取了多种措施。

我们加强了对公共资源的管理，切实防止贪污腐败发生。

我们健全了公款管理制度，规范了发放和使用公款的程序，加强了对公款的监督。

我们还建立了举报投诉机制，鼓励群众积极参与反腐倡廉工作，共同维护社会风气的良好。

再次，我们加强了权力监督和审查，强化了监察和纪检机构的职责。

我们推行了机关事业单位领导干部“一岗双责”制度，明确了各级党组织的纪律监督责任，防止权力被滥用。

我们还严肃处理各种违纪违法行为，对贪污受贿等严重违纪违法行为进行查处，营造了风清气正的工作环境。

最后，我们加强了对医院管理的监督和审查。

我们制定了严格的药品采购管理办法，规范了医院药品采购和使用的流程，防止腐败现象的发生。

我们还加强了对医院财务管理的审计和监督，确保财务收支的合规性和透明度。

我们加强了对医生和护士等医疗人员的考核和评价，提高了医疗服务的质量和效率。

总而言之，我们卫生计生系统在党风廉政建设方面做了大量的工作，取得了一定的成效。

但是我们也清醒地认识到，党风廉政建设是一项长期的任务，需要我们不断地加强和改进。

我们要继续加强党风廉政教育，坚定不移地纠正“四风”，推动全面从严治党。

廉政建设交流研讨发言材料尊敬的各位领导、各位专家、各位与会的同仁们：大家好！我是XX单位的代表XXX，非常荣幸能够在这个重要的会议上与大家分享我的观点和经验。

首先，我想谈谈我对廉政建设的理解。

廉政建设是一个充满挑战和重要性的任务，它是治理体系和治理能力现代化的基础，是推进全面从严治党、加强党风廉政建设的必然要求。

廉政建设的核心是反腐败斗争，我们要以零容忍的态度，持续保持反腐败高压态势，坚决打击腐败现象，保持党和人民的血肉联系。

在廉政建设的过程中，我认为我们应该始终坚持以下三个原则：第一，强化政治责任。

廉政建设是一项政治任务，各级领导干部特别是党员领导干部要带头廉洁，加强自身的自律和约束，筑牢廉洁的思想防线。

第二，加强制度建设。

健全规范的廉政建设制度、监督机制和问责机制，打造防腐体系，为廉政建设提供有力的保障。

第三，加强教育培训。

通过加强党风廉政建设教育培训，提高党员干部廉洁从政的意识，增强防腐败斗争的能力。

廉政建设是一个长期而系统的过程，需要我们共同努力。

在过去的工作中，我们通过探索和实践总结了一些经验，我想在这里跟大家分享一下。

首先，重视思想建设。

廉政建设首先是一种思想建设，党员干部要树立正确的世界观、人生观和价值观，牢固树立“四个意识”，自觉坚持党的领导，坚守党的原则，树立正确用人导向，坚决防止权力腐败的发生。

其次，强化组织建设。

廉政建设离不开组织的支持和配合，我们要加强党的组织建设，完善党内监督机制，建立健全党委（党组）、纪委（纪检组）、组织部、宣传部等职能部门，形成多方协同、互相监督的格局，确保党的路线方针政策能够有效贯彻执行。

再次，加强制度建设。

制度建设是廉政建设的重要保障，我们要完善党内监督制度，深化党风廉政建设和反腐败工作制度化、规范化，坚持全面从严治党，严肃查处违纪违法行为，形成震慑。

最后，营造良好的工作环境。

廉政建设需要建立一个良好的工作环境，要强化公平正义的意识，维护公平竞争的秩序，加强干部培养、选拔和任用工作，提高干部的职业素养和服务意识，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

党风廉政建设先进集体自荐材料第五工程事业部现有党员16名。

多年来，支部以“十七大”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观和公司两会精神，围绕主题创新活动，切实加强基层党支部思想、组织、作风建设，按照“抓班子带队伍，抓教育强素质，抓制度促管理，抓创新增活力”的工作思路，结合业务抓队伍，以队伍的高素质来提高战斗力，将创建先进基层党支部作为一项长期而系统工程来抓，各项工作均创出了一流成绩，赢得了上级领导和职工群众的好评。

一、抓班子，带队伍党支部把领导班子建设作为队伍建设的关键。

首先，党支部坚持从工作全局出发，抓大事、抓重点、抓协调，不断提高领导班子的科学决策水平。

党员干部带头深入学习贯彻落实科学发展观，坚持用科学的理论武装人，通过学习加强思想建设，构成了一个具有战斗力、凝聚力的坚强领导集体。

在学习中，注重掌握学习方法、创新工作思路，将理论学习由摘抄型向体会型、调研型转变，提高学习成效。

支部领导班子成员结合工作实际，制订了各项管理制度12个，为各项工作的开展奠定了一定的理论基础。

其次，党支部重点抓五个环节：一是学理论；二是议大事；三是干实事；四是守纪律；五是防腐败。

支部成员坚持做到“三带头”：带头学理论、带头遵守制度、带头廉洁自律，“四结合”：思想政治工作的重点、难点相结合；与调动人的积极性、创造性相结合；与为群众办实事，为员工排忧解难、释疑解惑相结合；与丰富多彩的各种教育活动相结合。

在工作生活中关心员工的实际困难，切实维护员工的正当权益和利益，从而体现了权为民所用、情为民所系、利为民所谋，立党为公，执政为民的思想。

如：设立事业部自己的论坛，多方听取群众的意见和呼声，鼓励群众多提合理化建议，调动员工参政议政的积极性；事业部党支部、工会多次探望困难员工，将温暖直接送到员工家中；支部党员干部经常深入一线实地考察，有针对性的协商解决等问题；想方设法丰富职工业余生活。

第三，通过党员干部率先垂范，形成了在党支部统一领导下的，以党员为骨干，以各班组为主阵地，党政工团密切合作，党团员积极参与党的政治思想工作新格局，增强了团结，提高了战斗力，另一方面也带动了工作的不断发展。

党风廉政建设社会评价情况工作总结汇报党风廉政建设社会评价情况工作总结汇报认真落实党风廉政建设责任制，局党支部切实担负起党风廉政建设责任制主体责任，局领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任;党政主要负责同志认真履行“第一责任人”的职责，模范执行领导干部廉洁从政的各项规定。

抓好分管科室的党风廉政建设和反腐倡廉工作。

同时，严格落实党政一把手“五个不直接分管”和“末位表态”制度。

一是乡党委、纪委组织召开了各村支部书记会，对会议精神进行了传达，要求各村召开村组干部会、支部会和村民代表会进行宣传，强化社会评价工作的意识，会上发放了宣传单。

二是召开乡机关职工、各站所负责人、社区干部参加的会议传达了会议精神，在会上学习了《2013年高县党政领导班子履行党风廉政建设职责情况》、高纪发[2013]30号关于《复兴镇便民服务中心未按要求正常运行的存情况通报》，通报了乡党政班子履行党风廉政建设工作情况。

20xx年，在县委、县纪委的正确领导下，县建设局党委严格落实党风廉政建设责任制，稳步推进惩防体系建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动，较好地完成了党风廉政建设各项任务，为城乡建设工作提供了强有力的纪律保障。

全县党风廉政建设社会评价工作会议后，我委于当日下午立即召开了委党组成员会议、机关及直属各单位全体干部职工和退休干部会议，及时原原本本学习传达全县会议精神，并结合人口计生行业实际进行了全面部署。

现将我委贯彻落实情况报告如下：一、加强领导，严明工作责任。

继续按照一岗双责要求，实行党风廉政建设社会评价工作委党组书记、主任亲自抓负总责，班子其他成员按照工作分工负责制和党员干部责任包干制，确保党风廉政建设社会评价工作全覆盖。

20**年机关事务局在区委、区政府的领导下，按照区纪委的安排部署，认真贯彻落实中央、省、市、区关于党风廉政建设和反腐败工作的新部署新要求，全面落实党风廉政建设主体责任，以完善责任体系为支撑，健全机制为重点，创新载体抓手，持续加强党风廉政建设，为推进**区“建设中西部综合实力一流城区”做好后勤保障与纪律保障。

加强党风廉政社会评价的意见各乡镇党委、街道党工委，市级各部门党组织：为认真落实党风廉政建设责任制，扎实开展党风廉政建设社会评价工作，以反腐倡廉建设的实际成效取信于民，根据《中共四川省委办公厅、四川省人民政府办公厅关于转发〈省党风廉政建设责任制领导小组关于开展党风廉政建设社会评价工作的意见〉的通知》（川委办〔2012〕21号）精神，结合我市实际，现就进一步加强党风廉政建设社会评价工作提出如下意见。

一、加强组织领导市上成立党风廉政建设社会评价工作领导小组，由市委书记任组长，市长、常务副市长、纪委书记、组织部长、宣传部长任副组长，市委办、政府办、纪委（监察局）、督查办、组织部、宣传部、人社局、机关工委为成员单位，由市党风廉政建设办公室具体负责日常事务。

各级各部门要高度重视党风廉政建设社会评价工作，“一把手”要亲自抓、负总责，纪检监察组织负责人要积极协助抓好具体工作，并成立专门机构、落实专职人员，确保工作顺利进行。

二、明确责任分工各级各部门要围绕党风廉政建设“重视度、遏制度、廉洁度、信心度”等社会评价主要项目和具体内容（见附件1），细化工作举措，扎实开展相关工作，努力提高党风廉政建设工作群众满意度。

三、注重宣传教育各级各部门要充分利用广播、电视、报刊、网络、宣传栏等渠道，大力宣传我市在党风廉政建设方面的新思路、新举措和新成效，让广大群众及时知晓、积极支持、主动参与、充分监督党风廉政建设工作，不断提高人民群众对反腐倡廉建设工作的知晓度、信心度和满意度。

要集中开展党风廉政建设社会评价知识宣讲工作，引导人民群众对党风廉政建设工作进行客观、理性评价，为党风廉政建设社会评价工作顺利开展营造良好氛围。

四、解决突出问题 1. 坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真收集、梳理当前全市亟待解决的突出问题（见附件2），采取集中治理与常态化管理相结合、纠正问题和建章立制相补充，建立一批制度，整改一批问题，取得一批成果。

廉政工作交流研讨材料
尊敬的各位领导、专家、嘉宾和参会代表：
大家好！我是来自XX省廉政研究中心的XXX。

今天我将与
大家分享关于廉政工作交流的研讨材料。

首先，我们要明确廉政工作的重要性。

廉政工作是维护党的纪律和党风廉政建设的重要手段，也是反腐败的重要环节。

作为党的纪检监察机关，我们应该加强廉政工作交流，增进彼此之间的学习与共识，更好地推动廉政建设工作。

其次，我们要关注廉政工作的现实问题。

在廉政工作中，我们面临着互联网时代给廉政工作带来的新挑战，如网络腐败、网络洗钱等问题。

此外，我们还需要关注在基层廉政建设中可能存在的一些问题，如干部失职失责、群众监督不力等。

为了解决这些问题，我们需要加强廉政工作的交流研讨。

首先，我们可以通过组织专题研讨会、座谈会等形式，邀请相关专家、学者分享经验和教训。

其次，我们可以利用信息化技术手段，搭建党内廉政工作交流平台，促进信息共享和资源互通。

最后，我们还可以加强同其他国家和地区的廉政机关的交流与合作，借鉴国际上先进的廉政工作经验，提升我国廉政建设水平。

总结一下，廉政工作交流研讨对于推动廉政建设工作具有重要意义。

我们要加强研究，探索新的机制和方法，不断提高廉政建设的科学化水平。

在今后的工作中，我们将继续深化交流，扎实推进各项工作，为建设廉洁政府、清正廉洁的社会环境做
出新的贡献。

谢谢大家！。

农村基层党风廉政建设经验交流材料(精选多篇)第一篇：农村基层党风廉政建设经验交流材料 **县城关镇**新村位于县城北2.5公里处，是1996年从本县峪里乡**村迁入城关镇的小浪底水库移民新村，全村现有人口360人，村集体年收入21万元，农民人均年收入5700元。

建村十年来，先后荣获了“省级五好党支部”、“市级文明村”、“省级卫生村”、“市级新农村建设示范村”等称号，在移民村的稳定、建设、发展方面走出了一条成功之路，这些成绩的取得，是与我们始终重视和不断加强党风廉政建设工作分不开的，主要做法是：一、开展谈心活动，提高为民意识在移民新村建设之初，村党支部就清醒地认识到：做好移民工作，不仅是上级要求的工作任务，而且是关系到本村群众当前与长远的生活大计。

村党支部反复组织党员干部学习上级的移民政策和要求，广泛征求群众意见，借鉴其他移民村的工作经验和教训，在本村的移民工作中始终贯穿开展“艰苦奋斗、廉洁勤政”教育，树立一种让群众信服的新风气，力争建成一个让群众满意的新村庄。

为了统一村两委班子的思想，理顺村干部工作思路，支部书记王志辉经常与村党员干部谈心，一块儿交流思想。

他常说：“我们现在手里是有了点儿钱，可这些都是用我们农民世代赖以生存的土地和家产换来的，是国家给的补偿款，是群众的养命钱，我们每个人都有责任、有义务为群众管好用好这笔养命钱，不能有其他想法，更不能奢侈浪费，否则就是犯罪。

”他还说：“我们每个村干部身上都背负着全村群众的重托，我们不能辜负了他们的信任，为了让群众日后能过上好点儿的生活，我们要把这些钱用在群众最需要的地方，谁浪费了这些款项，谁就是对全村群众犯罪，是子孙后代的罪人。

”他还多次在村民大会和村两委会上强调：“为群众办实事，就不能考虑个人的利益得失，要有廉洁自律意识，树立勤政为民观念，只有这样，才能得到群众的信任和支持。

谁过于关注个人的利益得失，谁就不是群众的好干部，就不适合为群众工作。

”通过学习谈心，使每个党员干部都明白：为群众办事谋福利是自己的份内职责，廉洁从政是赢得民心的关键，也是村集体事业成败的保障。

党风廉政建设研讨材料应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。

标题：党风廉政建设研讨材料一、引言党风廉政建设是党执政兴国的根本保证，是保持党的先进性和纯洁性的重要举措。

在新时代，我们面临着更加复杂的国内外环境和更加严峻的挑战，加强党风廉政建设显得尤为重要。

本文将从党风廉政建设的重要性、存在的问题以及对策措施等方面进行探讨，以期为推动党风廉政建设提供一些有益的参考。

二、党风廉政建设的重要性1. 保持党的先进性和纯洁性。

党风廉政建设是保持党的先进性和纯洁性的重要手段，只有加强党风廉政建设，才能确保党的各级组织和广大党员始终保持高度的政治觉悟和道德品质，不断提高自身的素质和能力。

2. 维护党的形象和威信。

党风廉政建设是维护党的形象和威信的重要保障。

只有加强党风廉政建设，才能树立党的良好形象，增强党的凝聚力和战斗力，使党在人民群众中树立良好的威信。

3. 推动全面从严治党向纵深发展。

党风廉政建设是推动全面从严治党向纵深发展的关键所在。

只有加强党风廉政建设，才能推动全面从严治党向纵深发展，不断提高党的执政能力和领导水平，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保障。

三、存在的问题1. 思想认识不到位。

一些党员干部对党风廉政建设的重要性认识不足，缺乏自律意识和纪律观念，导致出现违规违纪行为。

2. 制度执行不力。

一些党组织在执行党风廉政建设制度方面存在不力现象，制度形同虚设，导致一些党员干部违规违纪行为得不到及时纠正和处理。

3. 监督不到位。

一些党组织在监督方面存在不到位现象，监督力度不够，导致一些党员干部违规违纪行为得不到及时发现和纠正。

四、对策措施1. 加强思想教育。

要通过开展各种形式的思想教育活动，加强对党员干部的党风廉政教育，提高党员干部的思想认识和自律意识。

2. 完善制度建设。

要进一步完善党风廉政建设制度，确保制度的有效性和可操作性，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度得到严格执行。

提升年党风廉政建设社会评价满意度“十大专项行动”工作方案按照省、市、县党风廉政建设社会评价的安排部署，今年8月，省、市将相继启动党风廉政建设社会评价测评工作，为切实将我镇社会评价各项基础工作抓早抓细抓实，进一步提升群众满意度，经研究决定，在我镇持续开展党风廉政建设社会评价“十大专项行动”，结合X实际，制定本方案。

一、总体要求以解决群众诉求和社会关注的热难点问题为指向，将社会评价工作与党建提升年“八大行动”、责任制落实“六个一”活动、整治“中梗阻”、化解信访举报“百日攻坚”、正风肃纪“1333”专项整治和扶贫领域作风整治、实施重点项目开展“五项承诺”等工作深度融合、协调推进，紧扣中心工作，紧盯群众关切，紧抓责任主体，常态开展社会评价“十大专项行动”，实现信访举报量下降、干群关系持续改善、社会评价满意度提档升位的预期工作目标。

二、主要工作1.开展党委书记、镇长“大接访”活动党委书记、镇长每周至少1天时间到X全程接访，严禁党政其他副职代替接访活动，严禁在办公室接访。

由镇纪委牵头在每月初制定当月的接访时间安排表，并将接访时间安排表向群众公开。

接访主要倾听群众心声，解答群众疑惑，征求群众意见，解释政策法规，宣讲发展成效，协调做好群众诉求化解处置工作。

纪委书记和相关职能部门现场协助党委书记、镇长开展接访工作，现场填写记录好接访台账和影像资料。

目标要求：实现全镇信访举报持续下降。

时间要求：常态开展责任人：X（党委书记）、X（党委副书记、镇长）协办负责人：X（纪委书记）、X（信访办主任）2.开展镇干部进村入户“大走访”活动围绕“一表两台账”组织全体镇干部进村入户开展“大走访”活动，按照要求向群众宣讲政策，倾听群众诉求，受理群众信访，将走访对象和反映的主要问题逐一填写走访登记表。

走访干部将走访登记表统一交由镇纪委汇总，认真梳理群众反映的问题，按照精准脱贫、惠民资金、项目实施、产业发展、三资管理、干部廉洁等方面分类建立问题台账。

党风廉政建设经验交流材料专题10篇第一篇:党风廉政建设经验交流材料在聚焦全县经济社会发展的同时，县委积极落实党风廉政建设主体责任，围绕干部任用、作风建设等多项工作，种好“责任田”、守住“主阵地”、打好“持久战”，不断提高抓党风廉政建设的自觉性和主动性，坚持党委“一把手”亲自抓与班子成员合力抓相结合，确保主体责任落实不虚不空，形成压力层层传导和齐抓共管的新格局。

一是坚持正确的选人用人导向。

党风廉政建设和反腐败工作的落实靠干部，该县县委坚持“德才兼备、以德为先”的选人用人原则，变“伯乐相马”为“伯乐赛马”，选贤任能，让有为者有位，在全县形成了良好的选人用人导向。

二是注重细化干部考核管理。

该县县委结合当前正在开展的党的群众路线教育实践活动，狠抓作风建设，强化效能督查，严格绩效考核，不断加大作风整顿力度，对检查中发现的问题及时在全县进行通报，从制度层面规范效能督查，强化考评结果运用，努力营造干事创业、服务发展的良好氛围。

三是狠抓党委主体责任落实。

该县县委把党风廉政建设和反腐败工作摆在党委工作的突出位置，全力支持纪委聚焦主业......本文来自公务员之家，查看正文请使用公务员之家站内搜索查看正文。

第二篇:党风廉政建设进社区经验材料我局以科学发展观为指导，全面贯彻党的十七大和党的十七届三中、四中全会精神，坚持党要管党、从严治党的工作方针，实行了如下举措切实加强党风廉政建设。

一、健立健全党风廉政建设的各项规章制度为了加强社区党风廉政建设，提高居务透明度，切实保障居民群众当家作主的权力，我委特制定了“居务公开”监督制度、协商议事委员会制度、居民代表会议制度、财务管理制度、社区工作、学习、考勤制度等一系列的责任机制、督查机制、奖惩机制，对贯彻落实情况逐项进行检查考核，掌握进度，找出差距，解决问题，推动工作的落实。

二、建立了廉政文化宣传角党总支在社区阅览室设立了廉政文化宣传角。

宣传角内各类党建学习资料、书籍丰富，《半月谈》、《社区党建》、《共产党员》、《反腐导刊》等刊物陈列于阅览室一角，便于广大党员群众阅读，丰富精神生活，成为充满理性思维、勤于实践的工作者，开辟了廉政文化建设的新园地。

党风廉政建设的理论与实践学习材料1. 引言党风廉政建设和反腐败斗争是中国的一项重要任务，关系到党的形象、党的生存和发展。

党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、艰巨的、繁重的任务，需要全党共同努力，不断加强理论和实践探索。

2. 党风廉政建设的理论基础党风廉政建设和反腐败斗争的理论基础主要包括以下几个方面：2.1 马克思主义关于党风廉政建设的理论马克思主义认为，政权是由枪杆子中取得的，但更重要的是要从人民群众中来、到人民群众中去。

因此，马克思主义政党必须始终保持与人民群众的血肉联系，严明党的纪律，加强党风廉政建设。

2.2 中国特色社会主义理论体系关于党风廉政建设的理论中国特色社会主义理论体系是在新的时代条件下系统总结党的十一届三中全会以来党的理论创新成果的基础上形成的。

这一理论体系强调，要建立健全党和国家的自我监督体系，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。

2.3 党的十八大以来关于党风廉政建设的理论创新党的十八大以来，党中央提出了一系列新的重大思想观点，如全面从严治党、党风廉政建设、反腐败斗争等，为党风廉政建设和反腐败斗争提供了强大的理论武器。

3. 党风廉政建设的实践探索党风廉政建设和反腐败斗争的实践探索主要包括以下几个方面：3.1 建立健全党风廉政建设和反腐败斗争的领导体制和工作机制党的十八大以来，党中央成立中央纪律检查委员会，加强对党风廉政建设和反腐败斗争的统一领导。

同时，各级党委、政府和部门也建立健全了相应的工作机制，形成了全党动手、全社会参与的局面。

3.2 严肃查处违纪违法行为党的十八大以来，我们党以零容忍态度严肃查处违纪违法行为，坚决维护党的纪律底线。

据统计，自党的十八大以来，全国共有90多万名党员干部受到党纪处分，超过15万名党员干部被开除党籍。

3.3 加强党风廉政建设宣传教育党风廉政建设宣传教育是党风廉政建设和反腐败斗争的重要手段。

我们党通过各种形式的宣传教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强廉洁自律意识。

党风廉政建设交流材料专题6篇与党风廉政建设作风建设实施方案汇编党风廉政建设交流材料专题6篇一、制度落实难的原因分析（一）特权思想依然存在。

制度是要求大家共同遵守的办事规程和行为准则。

然而，现实生活中，一些领导干部总是把自己放到制度的外面，以为制度是管别人的，不是管自己的。

存在着特权思想，导致有些制度得不到真正贯彻落实。

（二）制度存在缺陷，操作性不强。

一些法规制度停留于一般性号召上，缺乏刚性；有的法规制度的条款过于原则，可操作性差；有的法规制度没有相应的配套和细化措施，不便落实；有的法规制度的内容与实践脱节，难以落实；有的针对下面多，严以律己少，制度制定显现出很大的空隙和弹性。

如“严肃处理”、“严厉打击”之类，在诸多文件和领导讲话中随处可见，但如何“严肃”，如何“严厉”，并无具体规定。

一些惩罚制度在制定过程中甚至出现“此亦可、彼亦可”的弊端。

如同一种错误可以给予党内警告至开除党籍的处分；同一项违规在经济处罚上可以从几百元到几千元甚至几万元。

这就给执行制度的人以过份宽松的定罪范围，出现了同贪一样的数额，惩处情况差别千万里的情况。

结果反而可能是降低了党和政府的威信。

（三）制度落实不到位，监督乏力。

当前不论是党内监督还是党外监督，都不同程度地存在某些缺陷。

特别是对一把手的监督更是尚处于探讨的阶段。

如在上级监督方面，上级的监督大多停留在工作检查上，在平时的检查中，往往因为检查时间仓促，不了解内情，监督形同虚设；在同级监督方面，由于受到一把手的领导，同级监督流于形式；在下级监督方面，因为处于被领导的角色，更加出现了不敢监督，不能监督的局面；在党外监督方面，由于监督渠道不畅通，监督主体权力不到位，监督权利缺乏保障，影响了监督的积极性和有效性。

因此种种，使整个落实制度的监督体系效能差，未能行成有效的合力。

二、强化制度落实的几个对策（一）强化宣传，统一思想。

要采取多种形式、通过多种渠道加强对反腐倡廉法规制度的宣传教育，最大限度地扩大其透明度和影响力，要抓好党员干部尤其是各级领导班子和领导干部遵守执行制度的教育，促使他们不断增强法规制度意识，在带头牢固树立严格按制度办事的观念，养成严格按制度办事的习惯，切实排除其特权思想，提高其遵守和执行制度的主动性和自觉性。

党风廉政建设社会评价报告3篇党风廉政建设社会评价报告第1篇根据《中共市纪委关于党风廉政建设社会评价模拟测评反馈问题的函》文件所反馈意见，我会主要存在＂个别员工态度不好、脸难看＂现象，针对存在的问题，我局领导高度重视，及时召开专题会议，根据实际情况制定整改方案，并开展了扎实的整改工作，现将整改情况报告如下：一、开展谈心谈话，落实整改措施为将整改工作落到实处，我局开展了一次全方位的谈心谈话活动，通过局长跟全体职工谈，股室负责人与股室成员谈的形式，力争谈出实效，谈出症结，在谈心谈话活动中梳理出问题7个，局办公室在会后对梳理出的问题一一造册，并针对性的提出了整改措施，力争使我局整改工作取得实效，干部作风建设得到落到实处。

二、强化组织领导，落实各项任务为切实改变机关作风，我局开展＂门难进、脸难看、事难办＂等机关作风专项整治活动，制定了实施方案，并认真贯彻落实。

根据单位自身及单位干部存在的问题提出了整改意见，并限期进行了整改。

三、完善制度建设，规范行政行为落实了首问责任制，设立了首问责任岗，推行首问事项登记制；建立并推行服务承诺制，做到了＂有诺必践＂、＂违诺必究＂；建立并完善了限时办结制，规范了办事程序，压缩办理时限，决不超期办理；建立并执行责任追究制，对单位领导班子成员不履行或不认真履行职责和机关工作人员不作为、慢作为、乱作为等行为进行了责任追究；建立健全了切实可行、比较规范的干部人事制度，做到用制度管人、管事。

同时还建立健全行政管理制度、财务管理制度、来客招待制度、廉政建设制度、车辆使用管理制度、学习制度、考勤制度等，达到了在服务质量上有新改善，在办事效率上有新提高，在工作作风上明显转变，发展环境上明显优化，有力地促进了我局各项工作的顺利开。

四、完善政务公开，提高办事效率按照《中华人民共和国政府信息公开条例》，推行了党务政务办事＂四公开＂；进一步规范了公开内容、办事依据、办事条件、办事程序、办事时限、需要提交的全部材料目录和申请示范文本以及办事结果和办事纪律等；单位一把手和干部按照要求分别进行了公开承诺。

党员廉政建设学习材料历史和现实都表明，一个政党，如果不坚决反对和有效预防腐败，听任腐败现象在党内滋长蔓延，就不能取得政权。

以下学习啦小编为你带来党员廉政建设学习材料，希望对你有所帮助!党员廉政建设学习材料篇1 胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第五次全会上，着重阐述了加强反腐倡廉制度建设的重要性、紧迫性、基本要求和重点工作。

胡锦涛总书记的重要讲话，标志着我们党对反腐倡廉建设认识达到了一个新的境界，对于深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，全面推进党的建设新的伟大工程，具有重大而深远的意义。

最近，中央又颁发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神和《廉政准则》，重点是要把加强反腐倡廉制度建设的要求贯彻落实好。

一、把反腐倡廉制度建设放在更加突出的位臵制度带有根本性、全局性、稳定性和长期性。

我们党在推进党的建设新的伟大工程中始终高度重视反腐倡廉制度建设。

改革开放以来，我们党致力于制度创新和制度建设，形成了一整套以党章为核心的制度体系，为从严治党、惩治和预防腐败奠定了坚实基础。

党的十七大强调在坚决惩治腐败的同时，更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设。

党的十七届四中全会又强调，要坚持用制度管权管人管事，深化重要领域和关键环节改革，最大限度减少体制障碍和制度漏洞，完善防治腐败体制机制，提高反腐倡廉制度化、法制化水平。

这次中央纪委第五次全会上，胡锦涛总书记又对加强反腐倡廉制度建设作出全面部署。

这些部署和要求，是实践经验的总结，深刻揭示了反腐倡廉建设规律，必须认真贯彻落实。

加强反腐倡廉制度建设，是建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容，是加强反腐倡廉建设的紧迫任务。

大量案例表明，一些领导干部出现这样那样的问题，除了自身的原因外，也与体制机制不科学、不完善有关。

体制机制制度方面存在漏洞和薄弱环节，是腐败滋生的深层次原因。

建立“不愿腐败、不能腐败、不敢腐败”的机制，归根到底要通过制度建设来保障。

党风廉政建设经验交流材料三篇党风廉政建设经验交流材料三篇【一】为进一步加强党风廉政建设，兴安县xxxx镇坚持以开展“四个一”廉政教育活动为抓手，在领导干部中构筑了层层反腐思想防线，有效营造了廉洁履职的良好氛围。

读一本廉政书。

以三家班子领导干部为重点，在全镇干部职工中开展读一本廉政书活动。

将当前一些有关廉政方面的正反面典型案例收集起来，印制成小读本发给班子成员，并规定每月第一周的星期二下午为“廉政读书讨论日”。

通过开展读廉政书和讨论活动，让大家能够相互交流心得，畅谈心声，并牢固树立廉洁从政、干净做事的廉政理念，有效筑牢了拒腐防变的思想防线，营造“以廉为美、以贪为丑，以廉为荣、以贪为耻”的良好氛围。

2015年以来，xxxx镇集中开展廉政读书日活动4场次，印发廉政教育书本3套共150本。

上一堂警示课。

创新廉政教育方式，通过邀请专家学者讲授廉政教育专题课、观看一部廉政教育影片、参观监区等方式，教育引导党员干部充分认识保持党的纯洁性和廉政从政重要性，真正树立起正确的人生观、价值观和权力观。

2015年以来，xxxx镇共组织干部职工观看廉政教育影片2场次，有120多人参与观看；邀请县检查院“专家”讲授有关预防职务犯罪方面的专题课1次；组织镇里部分干部职工开展参观监区活动1次。

看一次图片展。

组织全镇干部职工及6个村“两委”班子成员，分期分批到桂林市展览馆观看廉政教育图片展。

在一面面介绍有典型腐败分子例子的展牌前，看着许多党员领导干部，放松了对自身的要求，经受不住糖衣炮弹的诱惑而一步一步走向犯罪道路的经历，让每位参观都的思想都受到了洗礼，心灵深深地受到了触动。

参观者纷纷表示：“必须坚定理想信念不动摇，树立正确的权力观，坚持做到依法行政。

”签一份承诺书。

以“廉洁履职，从我做起”为主题，组织全镇三家班子领导成员开展廉政从政公开承诺签名活动。

同时，该镇政府与所辖“七站八所”及6个村“两委”主要负责人签订廉洁履职承诺书。

xxxx学校推进xx建设社会评价工作方案为进一步落实好党风廉政建设责任制，积极推进党风廉政建设社会评价工作，根据教体局要求，结合我校实际，现制定《武宁县石渡学校推进党风廉政建设社会评价工作实施方案》。

一、工作目标开展党风廉政建设社会评价工作，是贯彻落实党的十八大精神，严格执行党风廉政建设责任制的必然要求；是有效提升党风廉政建设责任制检查考核的社会关注度、群众参与度和结果公信度的重要举措。

要通过宣传动员，使党风廉政建设社会评价工作家喻户晓、人人皆知；要通过走访谈心、专项活动、为民办实事，提升群众的信任度和支持度，使我县党风廉政建设社会评价满意度进入全省第一方阵。

二、民意调查的对象、方式、时间、样本量及内容（一）民意调查对象1、县级两代表一委员（具体名单分别由县委组织部、县人大办、县政协办提供报省纪委）；2、全县行政、事业单位人员（具体名单分别由各单位提供报省纪委）；3、辖区内普通群众。

年龄在18-65周岁之间，在当地居住满一年以上的，没有接受过访问的城乡居民[由电脑根据区号（如九江是0792）和局向号（即各地固定电话的前三位）来确定市区和县区，随机抽取电话号码]。

（二）民意调查的方式全省党风廉政建设社会评价工作在省委、省政府统一领导下，由县落实党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组办公室负责组织协调，省统计局社情民意调查中心具体实施。

主要采用计算机辅助电话调查系统，每年上半年、下半年不定期对11个设区市、100个县（市、区）党委、政府领导班子抓党风廉政建设情况进行民意调查。

（三）民意调查周期与调查时间调查周期：每年两次，上下半年各一次。

调查时间：采取不定期调查的方式进行。

调查前不再进行预告，年中除异常情况外一般不进行反馈，年底综合有关情况后将全年社会评价情况一并反馈。

（四）民意调查样本量我县样本采集量为260个，其中两代表一委员26个占10%，行政事业单位人员26个占10%，企业工作人员52个占20%，普通群众156个占60%。

党风廉政建设社会满意度评价活动方案为深入开展党风廉政建设和反腐败工作，切实转变干部工作作风，扎实开展党的群众路线教育实践活动，增强服务基层和群众、解决突出问题的能力，切实维护群众的合法利益，努力营造干部清正、政府清廉、政治清明的良好社会环境，不断提升群众对党风廉政建设和反腐败工作的满意度，以党风廉政建设和反腐败工作实际成效取信于民。

现结合我镇实际，制定本实施方案。

一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举趣、注重预防的工作方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设，保证中央、省、市、县关于党风廉政建设的决策和部署的贯彻落实。

二、工作目标深入开展党风廉政建设和反腐败工作，切实转变干部工作作风，增强服务基层和群众、解决突出问题的能力，切实维护群众的合法利益，提升群众对党风廉政建设和反腐败工作的满意度，努力营造干部清正、政府清廉、政治清明的良好的社会环境。

三、工作措施（一）认识开展党风廉政建设社会满意度评价的重要意义开展党风廉政建设社会满意度评价，其目的是通过对公众评价和社会预期的调查分析，改进机关工作作风和工作效能，建立完善风险防控机制，查处违纪违法案件，促进本镇党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

社会满意度评价，在一定程度上反映了党委、政府对党风廉政建设的重视程度，对党员干部行使权力的监督力度，对党员干部工作作风的检查力度，对腐败分子的打击力度。

（二）以“群众满意”为标准，积极开展反腐倡廉建设1、切实加强党员干部廉政教育，增强群众对干部廉政教育，增强群众对干部廉洁自律的满意度。

一是要通过集中学习培训、主要领导上廉政党课、开展主题教育、示范教育、警示教育等形式，深入开展理想信念和宗旨教育、党性党风党纪教育，提升干部职工的廉政修养，营造机关廉政文化氛围，进一步增强党员干部的党性意识、宗旨意识、奉献意识、廉洁意识，筑牢思想道德防线。

二是要深入开展廉政文化建设。

党风廉政评价精选范文党风廉政要大力加强廉洁文化建设，营造良好廉洁氛围。

下面是店铺整理党风廉政评价精选范文的范文，欢迎阅读!党风廉政评价精选范文篇一根据市教育局有关文件精神，结合我校党总支年初制定的工作计划，对照《汉川市教育系统20XX年党风廉政建设责任制考核评分细则》，我校党总支进行认真自评，自评得分为99分。

一年来，在市委、教育局党委的正确领导下，学校党总支坚持深入学习贯彻党的精神，认真落实党的八项规定，积极扎实开展党的群众路线教育实践活动，正文风、改会风、转作风、树新风，做到言必信、行必果，积极打造“基本组织保障好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度完善好、基本保障落实好”的先进基层党组织。

切实加强和改进党的思想、组织和作风建设，推动德育创新，推进校园文化建设，把党建工作和党风廉政建设列入学校工作重要议事日程，做到党建工作与学校的中心工作紧密结合，取得了显著成效。

一、加强领导，健全制度1、加强领导班子建设，建立一支团结务实的干部队伍。

领导班子是一所学校的灵魂。

一年来，学校十分注重班子建设，注重处理好行政和党委的关系，重大事情坚持集体研究决定，不搞个人专断。

学校领导班子成员始终是一个团结向上、以身作则、锐意改革、务实努力、充满活力的领导集体。

学校还十分注重发挥党组织的战斗堡垒作用，持续开展了保持共产党员先进性教育活动、学党章月活动、创先争优活动，坚持办好青年党校，设立党员示范岗，开展党员党性分析、党员承诺和党员干部服务师生活动，效果十分明显。

一年来，党员干部作表率，广大教师见贤思齐，学校无一例以教谋私、有偿家教的现象，无一例老师接受学生家长宴请的案例，得到了上级领导的一致好评。

学校领导干部实行“一岗双责”，在其职责岗位上，同时肩负抓好学校教育教学工作和党风廉政建设的双重责任。

学校认真贯彻党中央关于党风廉政建设和反腐败的部署，制订了20XX年度汉川实验高中党风廉政建设工作方案，以总支文件下发各支部及处室，做到计划落实、制度落实、措施落实、责任落实，工作主动积极，有开拓精神，及时传达上级有关精神，开展党风廉政教育，定期分析学校的党风廉政状况，定期汇报总结工作，对工作中出现的新情况、新问题开展调查研究，提出对策。