2020届毕业生就业协议书填写注意事项(协议示范模板)

毕业生就业协议书模板6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（毕业生）：____________________根据相关法律法规和就业政策，甲乙双方在平等、自愿、公正的原则下，就乙方就业问题达成如下协议：一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权利和义务，保障双方的合法权益，促进毕业生顺利就业。

二、双方基本信息1. 甲方基本情况（包括单位名称、地址、联系方式等）2. 乙方基本情况（包括姓名、性别、身份证号、联系方式等）三、工作内容及地点1. 甲方为乙方提供的工作岗位为：____________________。

2. 工作地点：____________________。

3. 工作内容：____________________。

四、工作时间及薪资待遇1. 工作时间安排：按照甲方规定执行。

2. 薪资待遇：基本工资+绩效+其他福利待遇。

具体标准按照甲方规定执行。

3. 试用期：按照甲方规定执行，试用期内的工资及相关待遇双方另有约定的，从约定。

五、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方在甲方的实习期结束并正式聘用为止。

如因特殊情况需要终止协议的，应提前通知对方并说明原因。

六、双方权利义务1. 甲方应按照协议约定为乙方提供工作岗位及相关待遇，并对乙方进行必要的培训和指导。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排，完成工作任务。

在实习期间，乙方应当积极参加甲方组织的培训和学习活动，努力提高自己的职业素养和专业技能。

3. 双方应保守对方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。

4. 乙方在实习期间和正式聘用后，应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，如有违规行为，甲方有权解除协议并依法追究乙方的责任。

七、违约责任及处理办法1. 若甲方违反协议约定，未按照约定为乙方提供工作岗位或相关待遇的，乙方有权要求甲方履行协议或解除协议，并要求甲方承担违约责任。

2. 若乙方违反协议约定，未按照甲方的要求完成工作任务或违反甲方规章制度的，甲方有权解除协议并要求乙方承担违约责任。

普通高校毕业生就业三方协议模板毕业生：学校名称：按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生应按国家有关规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位的同意。

二、用人单位要如实介绍本单位的情况，明确对毕业生的要求及使用意图，做好各项接收工作。

凡取得毕业生资格的毕业生，用人单位不得以学习成绩为由提出违约;未取得毕业资格的结业生，本协议无效。

三、学校要如实向用人单位介绍毕业生的情况，做好推荐工作，用人单位同意录用后，经学校审核列人建议就业计划，报教育厅批准，学校负责办理派遣手续。

四、学校应在学生毕业前安排体检，不合格者不派遣。

如果用人单位对毕业生身体条件有特殊要求，原则上在签订协议前进行单独体检，否则，以学校体检为准。

五、毕业生、用人单位、学校三方如有其他约定，应在备注栏注明，并视为本协议的一部分。

六、本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效。

经学校鉴证登记后作为签发报到证的依据。

七、本协议一式三份，毕业生、用人单位、学校各执一份，复印无效。

毕业生情况及意见姓名性别出生年月民族政治面貌培养方式健康状况专业学制学历联系电话电子信箱家庭地址应聘意见：毕业生签名：____年____月____日用人单位情况及意见单位名称单位隶属联系人联系电话邮政编码通讯地址联系部门单位性质档案转寄详细地址户口迁入地址用人单位意见：签章____年____月____日用人单位上级主管部门意见：（有用脸自主权的单位此栏可略）签章____年____月____日学校意见学校毕业生就业主管部门意见：签章____年____月____日学校通讯地址：普通高校毕业生就业三方协议模板（二）毕业生_____用人单位_____学校名称_____按《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，为维护国家就业计划的严肃性，明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商，毕业生、用人单位、学校三方签订如下协议：一、毕业生应按国家规定就业，向用人单位如实介绍自己的情况，了解单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。

就业协议书填写及注意事项一、每位毕业生有且仅有一套（三份）就业协议书，对应一个代码，不能借用和复印。

二、填写之前请先认真阅读协议书签约须知与签订协议书注意事项，如不认真阅读，出现问题后果自负。

三、填写时必须使用蓝或黑色水笔填写，不得用圆珠笔、铅笔、红色笔书写。

字迹要求清晰、工整，不得涂改，不可有空缺项。

四、协议书填写要求：1、“协议书封面”：用人单位名称一定要认真填写工整，同时一律填写名称的全称。

2、“毕业生情况及意见”栏【政治面貌】如实填写“群众”、“团员”、“预备党员”、“党员”【健康状况】能够填写“良好”、“健康”【毕业时刻】统一填写2011年 6月【家庭住址】填写毕业生家庭所在地即可，按省、市、县、乡（镇）、村格式详细填写XX省XX市XX县 XX街道【身份证号】填写时保证无误511129************【应聘意见】统一填写“我同意到贵单位就业”，并签名XX X及签署日期。

3、“用人单位情况及意见”栏：由用人单位逐项填写完整，并加盖用人单位公章和上级主管部门人事专用公章。

(1)有用人自主权的单位 ( 是指有存放档案的职能，能够晋资、晋职，如大中型企业等国有单位) ，只须在“用人单位意见”一栏加盖单位公章即可。

（2）无用人自主权的单位（是指无存放档案的职能，如股份制、民营、三资企业等非国有单位），须到当地 ( 市) 人事局办理人事代理手续，除“用人单位意见”一栏加盖单位公章外，还须“用人单位上级主管部门意见” 一栏加盖“人事局”或“人才交流中心”公章（3）假如单位为毕业生办理的是人事代理手续，要了解清晰有关人事代理的各项内容，以防日后遇到一些不必要的苦恼。

4、“学校意见”栏：【学校联系人】填写所在班级班主任名字【联系电话】统一填写就业处电话【邮政编码】 614007【院（系、所）意见】统一填写“ 同意”并加盖所在系（部）公章。

5、“备注”一栏：用人单位若无要求，毕业生能够在此项中不填写。

就业协议书填写规范要求5篇篇1甲方（用人单位）：____________________（用人单位全称）乙方（毕业生）：____________________（毕业生姓名）丙方（学校）：____________________（学校全称）鉴于甲方需要招聘乙方从事相关工作，乙方愿意在甲方就业，丙方作为见证和协调方，为保障各方权益，明确责任和义务，特制定本协议并共同遵守。

为确保协议书填写规范、完整，特制定本填写规范要求。

一、总则（一）本协议旨在明确甲乙双方在就业过程中的权利与义务，并作为双方履行约定的依据。

（二）乙方应诚实守信，如实向甲方提供个人信息及求职材料。

（三）甲方应明确岗位职责和工作地点，提供必要的劳动条件及福利待遇。

二、填写规范（一）封面部分1. 甲方填写：用人单位全称、地址、联系方式等基本信息。

2. 乙方填写：毕业生姓名、专业、联系方式等基本信息。

3. 丙方填写：学校全称、地址、联系人及联系方式等。

（二）正文部分1. 双方基本信息要详细填写，确保信息的真实性和准确性。

2. 乙方应聘岗位及职务应明确具体，不得使用模糊性描述。

3. 工作地点应明确到具体城市或区域，如有变动需提前协商。

4. 协议中的工作时间、薪资待遇、福利待遇等应符合国家法律法规及地方政策规定。

5. 甲乙双方关于试用期、培训、保密、竞业限制等条款应明确约定。

6. 协议书应有明确的违约责任和争议解决方式。

（三）签字盖章1. 甲乙双方签字时需注明签字日期。

2. 甲方需加盖单位公章，乙方需亲笔签名。

3. 丙方作为见证方，可加盖学校相关部门的公章。

三、格式要求（一）使用规范的汉字书写，不得使用繁体字或异体字。

（二）字体使用宋体或仿宋体，字号一般使用小四号或五号字。

（三）页面设置上、下、左、右页边距一般不得小于2cm。

（四）协议内容应分条列项，层次清晰，避免大段文字描述。

（五）日期填写应使用阿拉伯数字，年月日齐全。

四、审核与存档（一）乙方在填写完毕后需经丙方审核无误后签字盖章。

毕业生就业协议书(10篇)范文毕业生就业协议书（篇1）甲方(用人单位)：乙方(毕业生)：甲、乙双方通过供需见面、双向选择，达成如下协议：一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况，以及拟安排乙方工作岗位情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。

乙方已如实向甲方介绍本人的情况，并通过对甲方的了解，愿意到甲方就业并在约定期限内签署高校三方就业协议。

二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符合国家有关规定。

三、乙方到甲方所属分公司报到(签订劳动合同)时，必须取得毕业证及学位证，否则，甲方不予录用。

四、三方就业协议签定时间：乙方最迟于20__年12月31日前与甲方签订三方就业协议，否则视为乙方自动放弃。

甲方在收到乙方就业协议后，15个工作日内将经甲方盖章后的三方就业协议反馈给乙方。

五、违约责任鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出，乙方在签订本协议后，出现以下情况视为违约，并向对方支付违约金人民币贰仟(￥2023.00)元：1、乙方在离校前要求与甲方解除已签订的`就业协议;2、乙方未按协议约定在报到证规定期限内到甲方报到并签订劳动合同;3、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。

六、协议生效及其他本协议的签订仅视为甲乙双方对就业意向的约定，不视为劳动关系的成立。

本协议经双方签字后生效。

本协议一式二份，甲方留存一份，乙方留存一份。

甲方(用人单位)乙方(毕业生)人事部门签章：签名：x年x月x日x年x月x日联系电话：联系电话：毕业生就业协议书（篇2）毕业生：__________________用人单位：________________培养单位：________________签订本就业协议应遵守的条款第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。

第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。

就业协议书，俗称“四联单”是由上海市教委统一发放给应届毕业生的具有固定格式的文书即《上海高校毕业生、毕业研究生就业协议书》。

毕业生和用人单位双方一旦达成就业意向，即可签订。

上海市教委规定，只有签订有效的高校就业协议后，方可顺利办理报到证。

四联单填写注意事项：
1、顺序问题：严格按下列3个步骤进行，顺序不能颠倒。

（1）“学生信息栏”由学生本人填写完整并签名；
（2）“用人单位栏”中信息必须填写完整，四联单内容必须填写，缺一项内容无法鉴定，若个别单位有补充规定的请另附，单位盖章一定要清晰；
（3）最后将四页一并由学院就业指导中心进行鉴定、盖章，学院就业指导中心在以上两项内容空白或不完整的情况下不予以鉴定盖章。

2、若单位与学生签订四联单的附属合同，请一并拿到学院就业指导中心进行鉴定。

3、“单位信息栏”中最重要的是单位的“信息登记号”，学生为2011年的毕业生，则四联单上“单位信息登记号”应为“11”开头的七位阿拉伯数字。

如学生签约上海单位，单位未办理信息登记号的，毕业生将无法打印报到证。

注：用人单位的“信息登记号”每年12月份办理下一年度，所以目前用人单位可以到上海市就业指导中心办理“11年”的用人信息登记了。

4、四联单上所有的空白处都要在签订时填写的，都需要单位填写完整。

高校毕业生就业协议书填写须知
. .。

编号：11110536XXXX
全国普通高等学校毕业生就业协议书
毕业生李亮
毕业生联系电话13xxxxxxxxx
用人单位暂不填写，直到确定签约单位时再填学校名称
国家教育部高校学生司湖南省教育厅毕业生就业办公室湖南省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心制表翻印
填写要求及注意事项：
1、就业协议书共计一式四份，每人一号，一律用黑色中性笔填
写，协议书填写范本如上。

2、封面上的“用人单位”一栏在确定要签时再填，否则留空，
“毕业生情况及意见”中的“政治面貌”一栏中只填写群众、团员或党员（预备党员也写党员）；
3、“专业”栏一定写专业全称，“应聘意见”只填写：我愿意
到贵公司工作；日期暂不填写，直到确定签约单位时再填；
4、“用人单位情况及意见”在确定100%签协议时再填写，可
由单位填写也可自行填写；
5、“学校意见”中的学校联系人、联系电话、邮政编码和学校
通讯地址可暂时不填；
6、就业协议书只在领取时在“院（系、所）意见”一栏中加盖
“长沙理工大学经济与管理学院毕业生就业推荐专用章”和“长沙理工大学经济与管理学院学生工作办公室”专用章；
7、协议书在招聘结束后由用人单位带回签字盖章后寄回学校3
份（用人单位已经保留一份），学生自己保留1份，自行上交的学院学工办2份；
8、就业协议书只能本人领取，并由本人填写保证书，不能带填
带领；
9、已领取协议书的同学请妥善保管，不要丢失。

毕业生就业协议书填写3篇篇1甲方（用人单位）：[单位名称]地址：[公司地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（毕业生）：[毕业生姓名]专业：[所学专业]学校：[所在学校名称]联系电话：[毕业生联系电话]鉴于甲方的招聘需求和乙方的就业意愿，双方经过友好协商，根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，达成以下毕业生就业协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在毕业生就业过程中的权利与义务，保障双方的合法权益，促进双方的共同发展。

二、工作内容及地点1. 乙方被甲方录用后，担任的职位为：[具体职位名称]。

具体工作内容以甲方的岗位说明书为准。

2. 工作地点为：[具体工作地点]。

甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作地点或岗位。

三、工作时间与假期1. 工作时间按照国家法定工作时间执行。

特殊岗位的工作时间按照甲方相关规定执行。

2. 假期安排按照国家法定假期及公司规定执行。

四、薪酬待遇与福利1. 乙方的薪酬结构为：[具体薪酬结构]，具体数额及发放方式按照甲方薪酬制度执行。

2. 乙方享有国家规定的社会保险及公积金等福利待遇。

甲方按国家及地方相关规定为乙方办理社保。

3. 根据乙方的岗位及表现，甲方可给予乙方其他福利待遇。

具体以甲方公司政策为准。

五、培训与发展1. 甲方根据工作需要为乙方提供必要的岗前培训及在职培训机会。

乙方应积极参加。

2. 乙方在甲方工作期间，享有公司提供的职业发展机会及晋升渠道。

具体以甲方公司政策为准。

3. 根据乙方的业绩和能力，甲方将提供适宜的激励及奖励机制。

六、违约责任及纠纷解决方式任何一方违反本协议约定，均应承担违约责任，并支付相应的赔偿金。

如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定条款：双方根据实际情况约定的其他未尽事宜。

[此处可以列举具体的补充条款]八、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

关于毕业生《就业协议书》填写的几点注意事项1、就业协议书封面的左上角请填写专业名称（全称，有专业方向的先专业名称再写方向），右上角填写学号（全称）。

2、就业协议书编号与学号实行捆绑，一一对应，不得借用，换用，每一位在籍学生必须按指定的编号使用。

（具体编号已经公布在网上，请下载使用）3、甲方信息，应强调如下内容：（A）用人单位名称：应填写全称且必须与签章内容一致。

(B) 用人单位性质：按照国有企业、三资企业、其他企业等分类。

（C）联系人：必须填写，不允许为空。

（D）联系电话：原则上必须填写办公座机。

（三资企业、其他企业必须填写固定座机，不允许填写联系人手机号码。

）（E）单位组织机构代码：国有企业，事业单位允许为空。

但是三资企业，民营企业必须填写。

（F）单位地址、邮编：必须填写详细的，可以通邮的地址、邮编。

（G）档案接收单位名称：必须填写全称。

(H) 档案接收单位详细地址、邮编:填写具体可以通邮的地址、邮编。

三资企业、民营企业，必须落实好档案的接收去向，未落实好或者不能解决档案问题的将按转人才市场人事代理处理。

4、乙方信息必须要求学生使用黑色笔迹填写，特别强调的是：(A)生源地必须按照学生参加高考所在地填写，具体由辅导员审核，(B)姓名必须填写的是与当年录取通知书上的名字一样。

(C)性别填写一个字：男或女，不能填写如下：男生，女生，男孩子，女孩子，男人，女人，boy, girl, man, woman等等。

(D)学校名称、专业：请填写全称。

(E)学历：统一规范填写为本科或者专科，不允许出现：大学，大本，三本，本三等。

(F)毕业时间：统一填写为2013年7月(G)政治面貌：按照现在的政治身份填写，统一为以下四类，中共党员，中共预备党员，共青团员，群众。

不得乱写：如无党派、民主派、正派等。

(H)家庭地址：请填写现家庭（指父母居住地）地址。

(I)健康状况：统一填写为良好。

（身体有残疾、乙肝等传染病的学生应主动地与用人单位说明情况，否则影响签约由学生本人承担。

高校毕业生就业协议书填写模板甲方：_____地址：_____乙方：_____身份证号：_____为明确实习人员与培训机构和义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订协议。

一、实习期限及工作安排1、按照甲方的安置就业工作安排，乙方经甲方所在培训机构推荐自____年____月____日至____年____月____日到甲方指定岗位实习。

2、甲方根据其单位具体情况，安排乙方实习活动包括必要的培训，以提高乙方的实践能力。

3、甲方不承诺乙方实习期过后一定录用为其实习单位员工，如果实习结束，经实习单位与乙方协商愿意达成正式劳动协议，乙方可为实行习单位员工。

4、乙方只要遵守服从甲方的实习工作安排，甲方一定为乙方提供条件优越的工作。

二、实习岗位1、甲方根据乙方所学专业，安排乙方到单位，从事工作。

实习期间，甲方可以根据期需要和乙方的个体情况对实习岗位进行调整。

2、双方的权力和义务：甲方在乙方实习期间，协助乙方所在实习单位对乙方进行管理：为乙方实习期间的住宿提供便利；尊重乙方休息权，乙方与实习单位协商的休息时间甲方不加干涉与负责，甲方努力保障乙方在实习期间的实习岗位的安全；实习结束时配合乙方所在实习单位共同对乙方进行考核鉴定，提供实习证明。

3、乙方在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加实习，按时完成实习期间实习单位交付的任务和工作；遵守实习单位的各项规章制度，保守实习单位商业秘密、技术秘密。

4、实习期间乙方应遵守的规定：（1）乙方应遵守国家的法律法规；（2）乙方应遵守实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定；（3）乙方应遵守实习单位的操作流程，如有违反造成实习单位财物损失，按实习单位规定处理。

5、对于不遵守相关制度的学生，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告即时解除协议，终止乙方在实习单位的实习，后期不作任何安排实习，但是应提前告诉乙方和说明原因。

6、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以不在实习单位实习。