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演讲的九大要素

演讲的九大要素
演讲的九大要素

演讲的九大要素

1.自信。紧张是正常的。相信自己。自我激励

2.要有一个充分的准备。想说的怎么说要有一个提示稿

3.三分分场合分对象分主题

4.四定定主题定时间定组织定听众

5.五不要不要误时不要超时不要伤害别人不要过度不要边写边讲

6.六顺

1。顺应潮流不讲与主题无关的东西

2。顺理成章主题为重不要跑题

3。顺其自然从到尾要有兴奋度不离主题

4。顺藤摸瓜讲具有哲理的故事激发对方

5。顺势而为激发气氛用听众喜欢的方法讲

6。顺水推舟当辩不辩

7.招1。一见倾心演讲着外表得体姿势要好语言清晰

2.一鸣惊人引发听众注意力问候对方声音洪亮

3.一举成功一气呵成从头到尾讲明白

4.言行一致

5.首尾相接从头到尾内容一致

6。一语中的适当把你所讲的重点说出去

7。情理交融动之以情晓之以理用感情讲

8八种发音方法

语音语调语速用成功人的演讲方式

1.轻讲故事轻一点重点时声音大一点

2.重主题大声讲让别人听明白

3.缓关键时刻慢慢讲

4.急讲到激情时连续起来排比句用快速度说

5.抑讲到悲痛伤心感恩用哭泣语调

6.杨讲到高兴时大声说眉飞色舞

7,顿讲到关键时注意力集中时停一停看着大家以达到最佳效果

8.措讲到连续连贯急转弯时用

9。常规练习

1。练习一分钟演讲从浅入深一气呵成

2。列出两个好习惯讲演稿列出来主题列出来

3。去掉三个坏习惯重复居多废话多顾虑多

4。平时多积累讲时少受累生活积累多学

5。从慢到快

6.练站功站住站稳站自然有风度

7。练习特殊情况应变能力

成功的八大心态演讲稿

成功的八大心态演讲稿 一个人要想成就一番事业,首先必须树立成就心态,也就是说敢于立志。下面,为大家成功的八大心态演讲稿,希望对大家有所帮助 什么是八大心态? 一、成就心态------成功人士的心理支柱 二、学习心态------开启成功之门的金钥匙 三、付出心态------征服生存环境的唯一决窍 四、宽容心态------梳理人际障碍的润滑剂 五、平常心态------失败与成功的平衡器 六、积极心态------一切成功人士的共同性格 七、自律心态------人格魅力的包装师 八、感恩心态------一条倍增生命价值的心路 一、成就心态; 一位哲人说:你的心态就是你真正的主人。一位伟人:说:要么是你驾驭生命,要么是生命驾驭你。你的心态决定谁是坐骑,谁是骑师。 无论我们做什么事情,心态都是很重要的。对每一个干一番事业来说,首先要树立一个坚定不移的的心态,无论面对什么样的困难,谁都希望自己的能回得成功,但是要做到这一点,良好的心态是不可或缺的,因为什么样的心态决定了什么样的成就,什么样的心态决定了什么样的人生。有了

成功的心态就会达到成就的道路:如果一个人没有强烈一定要成功的欲望那他是不会采取任何行动来达到成就的目标。 成功对于我们每个人来说都是一件不易之事,每一项成就都需要我们艰辛的付出,今天我们推销的是自己的职业与道德,是一个网络理念,它是一种新生勇敢的事物。当我们向别人推销慨念或是介绍这个职业时,我们面对的不仅仅是别人,也是自己,当我们在推销过程中遭到拒绝后,往往会产生一种心理障碍,害怕再去面对别人,再面向别人介绍这种理念。事实上,有些人遇到困难便失去了勇气,可是在成功者的眼里即使失败也不能是最后的决局,还会继续奋斗,路不是一帆风顺的好走,一生有成就的人,开始出发总是不顺利,而且在抵达目标前也终会经历许多心碎的挣扎,看看那些成功者,其人生转折点通常会与某个危机同时出现,透过那些危机我们认识了另一个自我,有了成就。 我们常说富人爱创业,穷人爱打工,富人做事有永不服输的精神,但穷人遇到挫败就放弃,但有很多人还没有做事就开始放弃。成功的道路是坎坷和曲折的,有些人把困难和不幸作为借口,也有人在不幸和困难中寻找前途,只有勇敢面向困难永保活力用理智战胜一切才能成为命运的主宰者。 要坚持提升自己。剩者为王。我曾在一个经济市场上评打多年,我说在在这个80%以上的人不能成功的,因为80%的人不能坚持。坚持的心态是在遇到坎坷的时候反映出来的

论演讲的基本要素

论演讲的基本要素 来源:南开新闻网发稿时间: 2010-12-09 10:55 刘振 什么是好的演讲?如何做好的演讲?答案是多种多样的。但正如人虽千面,总得有鼻子有眼,演讲的基本要素是很明确,就是三个字:“演讲稿”,分开来说,就是演、讲、稿。 第一个字是“演”。演讲和说话的最大不同体现为场合。演讲是在台上,是个人对众人,是单向信息流动,而说话是在台下,是个人对个人,是双向信息流动。因此,当演讲者曝于公众面前时,就需要会演。“演”体现在三种方面。首先是服饰。从发型到妆容,从着装到首饰,演讲者都须根据场景需要和礼仪规范来准备好“演”的行头。演讲者要认真学习社交礼仪,学会在合适的时候以合适的穿着,讲合乎礼仪和身份的话,否则再有理的表达,也会因无礼而无理。其次是形态。从站姿到手势,从开场到谢场,演讲者要充分运用身体语言、多媒体设备等“演”的形态,辅助有声语言进行表达,使演讲从平面走向立体。最后是情绪。这是“演”的关键。从声音到气息,从眼神到表情,演讲者要有足够的情绪融入其中。只有真的感动了自己,才能很好地感染听众。总的来说,演讲的场合越正式,比赛的意味越浓郁,“演”的方式就要越齐备,“演”的重要性也就越凸显。 第二个字是“讲”。演讲是一门口才艺术,而口头表达的根本方式就是讲。如果说演是演讲的气息,让演讲变得鲜活,那么讲就是演讲的血肉,是演讲的肌体。“讲”体现为三个层次。首先是口齿,这是“讲”的基本功。因为演讲是面向公众的表达,所以演讲者要使用通用的语言及语言习惯,避免方言和个人习惯的影响。演讲者要口齿清楚,说好普通话;要口齿准确,避免错别字;要口齿伶俐,消除口头禅。然后要脱稿。朗诵时对着稿,背诵时背着稿,但演讲却需要脱稿。脱稿的标准是手不带稿,脑不唯稿,虽然有成套路的表达方式,但也可以即时组织新的语言。最后是风格。写作有文风,讲话有台风,同样的一篇稿子,不同的人会演绎出不同的韵味,甚至同一个人讲同一个稿,台上台下也会展示不同的精气神。演讲者要用自己的风格、即兴的状态来讲,才能够讲出独特的魅力和收到最好的效果。 第三个字是“稿”。任何一篇演讲都有稿,即便是即兴演讲,也是有腹稿的。成稿要求文理兼具,腹稿则是提纲挈领,但都必须是完整的语言体系,能够自圆其说。评价稿的优劣有三个标准。首先是思想。言为心声,文以载道,每一篇讲稿都应有演讲者本人的独立思考和独特观点。破题时要善用新角度和小角度,论证时要善于思辨和总结。要提倡的是,要敢在前人基础上更进一步,语不惊

乔布斯精彩演讲的八大要素

乔布斯精彩演讲的八大要素 有说服力的演讲底稿包含9个常见的要素。亲爱的读者,在你打开演示程序之前,不妨考虑将这些构成要素纳入演讲底稿中去,不管是将它们插入你的keynote软件,还是powerpoint 软件,抑或其他任何设计软件都可以。这其中某些概念我们将在以后更详细地探讨,但现在,请暂时记住它们。精悍的标题你想带给观众的最伟大的想法是什么?注意,标题应当简短易记,并以主谓宾的语序出现。当乔布斯推出iphone手机时,他大声宣布:“今天,苹果重新发明了手机!”这就是他的标题。标题的作用是紧紧地抓住听众的注意力,使人们集中精力听演讲。阅读《今日美国》,你一定会有所收获。下面是这份美国最流行的日报所采用的一些标题的例子:“超薄苹果!超强功能!”“苹果发布‘雪豹’新操作系统”“苹果ipod瘦身”激情声明“公共演讲之父”亚里士多德相信成功的演讲者都有一种“精神病态”,对演讲主题充满激情,一般的沟通者则很少对他们的话题表现出兴奋感。乔布斯几乎每一次做演讲时,都表现出令人眩晕的兴奋感。他以前的雇员,甚至包括一些专职记者都声称,乔布斯旺盛的精力和热情令人神往,让人禁不住为之倾心、着迷。读者朋友,请花几分钟的时间填空,作为对演讲激情所作的声明:“我非常兴奋,因为此产品(公司、精神、功能等)。”请作出关于激情的声明,不要怕难为情,大方地和听众分享你的活力

和激情。“3”条关键信息现在你已经确定了你的标题,也作出了声明,下面请写出3条你希望在场的听众接收到的信息,要做到使他们不用翻看笔记就能很容易地回想起信息的内容。虽然场景5将就这个问题进一步展开深入地论述,但是亲爱的读者朋友们,请现在就记住,你的听众靠短时记忆能记住的只有3~4个要点。每个关键信息都必须有充分的素材来支持。隐喻和类比当你确定了关键信息和支持点以后,接下来应确定使用何种修辞手法,令你的叙述更有吸引力。根据亚里士多德的意见,隐喻是“迄今为止最有意义的手法”。隐喻也是一种比喻—用一个词或短语,以特征上存在某一类似之处的一个事物来指代另一事物。隐喻之隐喻性的实现基于隐喻创造者的经验和隐喻接受者的经验的相互融合。隐喻是市场营销、广告和公关宣传活动中常用的一种很有说服力的工具。乔布斯在交谈和演示中经常运用隐喻。在某次有名的采访中,乔布斯说:“电脑是我们所能想到的最出色的工具,苹果电脑就相当于21世纪人类的自行车。”专业营销人员喜欢运用跟体育相关的隐喻—“我们都为同一个团队效力”、“这不是一场分组对抗赛,这是实战”、“我们的工作已经做得非常成功,让我们继续保持下去”。虽然用体育作比喻很有效果,但是在演讲中,尽量挑战自我,标新立异,超越观众对你的期望,会收到更好的效果。我从卡巴斯基反病毒软件的广告中发现了一个新颖而有趣的隐喻。该公司刊登了整页的广告(其中之一是在《今日美国》上),画面上是一位身着盔甲的中世纪士兵,他垂

京东商城商业模式九大要素分析

京东商城商业模式九要素的分析 京东商城一直保持2004年初正式涉足电子商务领域以来,自摘要:。京东商城始终坚持以纯电高速成长,连续六年增长率均超过200%为消费者在第一时间提供优质的产子商务模式运营,缩减中间环节,万注册用户,京东商城目前拥有遍及全国各地2000品及满意的服务。家供应商,在线销售家电、数码通讯、电脑、家居百货、服装1200余万种优质商品,70服饰、母婴、图书、食品等11大类数万个品牌万。现在,京东3500日订单处理量超过15万单,网站日均PV超过个季度蝉联行业12商城已占据中国网络零售市场份额33.9%,连续万人,完成订单量达到头名。截止2013年,活跃用户数达到4,740。JD日,京东在22纳斯达克挂牌,股票代码:3,233亿。2014年5月是成为仅次于阿里、腾讯、百度的中国第四大互联网上市公司。 关键字:京东商城;商业模式九要素; 首先,京东商城是B2C的商业模式。 一.价值主张 京东商城始终坚持以纯电子商务模式运营,缩短中间环节,在第一 时间为消费者提供优质的产品及满意的服务。其商品不仅价格低,而且质量有保证。(一)目标:做中国最大,全球前五强电子商务公司(二)使命:让购物变得简单、快乐!(三)价值观:诚信,

客户为先,激情超越,团队精神,杜绝浪费 二.消费者目标群体 集中资源服务好目标客户是京东商城的宗旨。主要做网上3C的京东的主要顾客为20岁-35岁之间的人群,而在其中每年走出校门的600万大学生群体也是京东的一个重点市场。尽管35岁以上的消费群体有更强的购买力,但是高素质的大学生们却是“潜力股”的客户 战略。京东的服务范围遍及全国,主要是北上广。 三.分销渠道 一、营销管道分析京东商城在发展初期就制定的管道战略就以用 户体验至上,满足顾客的需求,正品无假货,并且低价销售。另外一条线是采购线,一定要和厂商保持直接的联系。不要看刚开始供货的管道,当条件适当的时候,把管道做好,一个一个往上走。 二、京东分销管道的构建 1、提高对百货业务的重视程度,尤其在服装品类的扶持力度明显加大。 2、与供货商和品牌商的关系构建 3、特色的物流体系和售后服务 4、加强管道诚信建设保证正品无假货。 四.客户关系 (1)京东承诺在运输“保价费”上永久免费,在配送环节上承担保险费用,运输过程的风险一律由京东承担,客户收到货物如果有损坏、遗失等情形,只要当场提出声明,京东立即发送全新商品先行予以更换。“以人为本”的服务理念使顾客购买商品时更加放心。(2)“211限时达”服务使顾客在较短的时间内收到货物。(3)“售后100分”服务。“自京东售后服务部收到返修品并确认属于质量故障开始计时,

演讲的十大秘诀

演讲的十大秘诀 文章导读:在演讲开始时让你的听众知道你会谈论这三要点。这会有助于他们紧跟你的思路,特别是让你在没有使用其他视觉辅助工具的时候,仍然保持听众的注意力…… 据统计,面对公众发表演讲是人们最害怕的一件事。不过好消息来了,如果你能遵循以下十点提示,你便能够克服对演讲的恐惧心理,开始一场精彩的、让观众投入的演讲。 浓缩你的演讲主题 你最好能将你演讲的主题精简到只有30秒的一段话。为此你要怎么做呢?这就必须从你的演讲目的着手。它是用来传达知识吗?如何是,那么它的重点是什么?或许你的演讲目的是呼吁听众行动起来,那么你希望他们要采取什么行动呢?或许你就是为了让听众们有所感悟。这些最重要的内容才是你需要在演讲中强调的。首先,写出首稿,不必理会字数是多少。一旦初稿完成,就要浓缩它。在演讲时,在任何适当的时机重复你的演讲主题三遍以上,但是,你一定要在演讲的开始,中段,尤其要在末尾提及到演讲主题。 三个要点 这适用于长短不同的演说。即使你必须表达很多不同的想法,你也要尽力将它们归纳成围绕主题的三个要点。在演讲开始时让你的听众知道你会谈论这三要点。这会有助于他们紧跟你的思路,特别是让你在没有使用其他视觉辅助工具

的时候,仍然保持听众的注意力。 列举最有力的资料和事实 如同准备你的演讲主题,将所有可能包含到演讲中的资料都收集起来。然后详细地分析它们,选取最能充分表现演讲主题和三个要点的资料。紧记:宁缺毋滥。如果那些资料不能强有力地支持主题,就不要用它们。 借助视觉辅助工具 尽可能将幻灯片制作得简明扼要。尽量使用图画和图表以代替文字。 使用演讲卡片 如果你在演讲的时候一定需要提示,那么就使用一些只写有要点和事例的提纲小卡片。读稿式的演讲听上去只会像是读稿,而且很可能留不住听众的注意力。 勤加练习 想想,你们当中有多少人演讲会选择即兴发挥?很好,你不是唯一一个。现在再想想,你们当中有多少人,当踏上演讲台时会想:“噢,我应该事先练习一下。”好了,那你现在明白我是什么意思了吧。练习的目标不是能够将每个字准确读出来,而是要能够记住演讲的大概内容,让演讲时语气听上去自然一点,让自己演讲时放轻松。练习演讲至少五次,而且至少有一次有录音。这会有助于修正你的演讲风格。 释放焦虑情绪

做好一场演讲的四大要素

做好一场演讲的四大要素 1.演讲要内容正确、观点鲜明 演讲是必须有内容的。单纯追求演讲技巧而内容空泛的演讲,只会给人留下晔众取宠的印象。演讲的内容必须接地气,一要实事求是,二要具有真实性,同时不能出现前后观点矛盾的错误,更不要过分夸大其实和夸张表现自我。演讲所阐述的各种思想,必须观点鲜明,赞成什么、反对什么、提倡什么、否定什么,旗帜鲜明,便于听众清晰地跟着你的思路。 同时,演讲所阐述的思想观点,要在人们现有的知识、认识水平和认识方法上有所突破创新,或新颖,或深刻,或独到别致,总要给人以启发教益,演讲中最忌讳老生常谈,没有新意,没有个人意见。 2.演讲要论证严密、逻辑性强 演讲要靠事实说话,演讲所占有的材料,一是要充分,既有名人名言和在群众中广泛流传的格言警语的引用,也有情节生动、感人的故事和传说的讲述,还可以列举图表、数字、图画或实物说明问题;二是要确凿,各种用以说明问题的材料,不能总是大概估计,而是要确实、肯定各种材料,既应该是新鲜、有用的,又应该是典型、有力最能说明问题的,而材料能否发挥它应有的作用,在很大程度上,取决于材料与观点的结合。所以,演讲要论证严密、说理透彻,要让整个材料与观点的组合产生一种不可辩驳的逻辑力量。

3.演讲语言要通俗明白、生动流畅,声音要清晰明亮 演讲的语言应该是典型的大众化语言,除了一些礼仪性惯例式的演讲,讲究措辞或使用一些固定词汇、固定表达方式外,一般演讲都要做到通俗明白、深入浅出、生动活泼,一是要句式短、句型灵活、节奏感强;二是要多用那些自然流畅、直接性和渗透性好,而又表述庄重、简洁明确的口语词汇,尽量少用专门术语,演讲语言的使用,最忌讳堆砌词藻、文白夹杂,或行文不畅、生涩难懂,同时,演讲者的声音,必须清晰明亮,以适应当众的特定场合的需要。 4.演讲感情要真挚朴实,态势要自然得体 演讲必须动之以情,才能晓之以理。但演讲中的感情流露,一要真挚,最忌讳装腔作势;二要朴素自然,随着演讲的节奏、内容与进程的需要,自然而然地流露,切忌不合时宜地铺陈张扬、虚张声势,以免弄巧成拙。有些演讲,通篇慷慨激昂,一味地追求所谓高亢、铿锵,以为这就是有情,其实这只是另一种形式的平淡,演讲中的态势语是比较丰富的,但演讲中的态势语,要服从内容表达的需要,切忌过多过滥,有些演讲,动作过多,喧宾夺主或举止不雅、造成失态,不仅降低了演讲的效果,也给听众留下矫揉造作的印象。 做好一场演讲的四大要素

云存储的九大要素

云存储的九大要素 云存储必须具备:1、性能;2、安全性;3、自动ILM存储;4、存储访问模式; 5、可用性; 6、主数据保护; 7、次级数据保护; 8、存储的灵活; 9、存储报表;这九大要素。下面具体讲解: 云存储的性能 性能需要付出成本。在一个架构良好的应用里,性能和成本处于平衡状态。达到这点的关键是使用合适的技术去匹配企业业务应用的性能,首先要求将企业的业务语言转换成IT模式。因为这种转换困难,通常企业止步于静态的IT架构,无法应对业务变化着的性能需求。企业云计算提供了一个更能应对变化着的性能需求的平台。 在早期的云计算平台里,存储I/O一般都会有较高的延迟。这是因为厂商注意到使云计算的数据更容易访问,但没注意到提高与性能、带宽和IOPS相关的服务级别。有两个原因导致延迟较高:访问的模式和类型,以及存储分布的配置。 访问模式包括位于OSI模型物理层之上的多层协议的组合(如SOAP, NFS, T CP, IP和FCP)。数据访问包括共享的物理服务层(如以太网)和几个协议层(如SO AP或NFS),一般比专门的物理层(如FC)产生更多的延迟。市场上大多数云计算平台包括Internet的数据访问,产生了更多的数据访问延迟。 对于存储介质,大多数云计算的市场在RAID或JBOD配置中使用SATA磁盘。因为SATA(有段时间被视为近线磁盘)的性能一般比企业磁盘(一般指FC盘)稍差一些,导致存储设备的性能低于应用的需求。 当你采用低性能存储介质的相对低带宽和高延迟的访问模式时,使用整个存储子系统的企业无法支持更多的关键业务应用的需求。其结果是,这种方案通常仅适用于测试和开发。 相比来说,企业云计算平台需要提供更多不同性能存储层的选择。当性能需求的变化时,例如,应用从测试迁移到生产环境,存储平台应该能使用这种变化。理想的企业云计算的存储应该有多种性能区,能够被调整,以提供合适的I/O性能级别给业务性能的需求。

京东商城商业模式九大要素分析

京东商城商业模式九要素的分析 摘要:自2004年初正式涉足电子商务领域以来,京东商城一直保持高速成长,连续六年增长率均超过200%。京东商城始终坚持以纯电子商务模式运营,缩减中间环节,为消费者在第一时间提供优质的产品及满意的服务。京东商城目前拥有遍及全国各地2000万注册用户,1200家供应商,在线销售家电、数码通讯、电脑、家居百货、服装服饰、母婴、图书、食品等11大类数万个品牌70余万种优质商品,日订单处理量超过15万单,网站日均PV超过3500万。现在,京东商城已占据中国网络零售市场份额33.9%,连续12个季度蝉联行业头名。截止2013年,活跃用户数达到4,740万人,完成订单量达到 3,233亿。2014年5月22日,京东在挂牌,股票代码:JD。是成为仅次于阿里、、的中国第四大上市公司。 关键字:京东商城;商业模式九要素; 首先,京东商城是B2C的商业模式。 一.价值主张 京东商城始终坚持以纯电子商务模式运营,缩短中间环节,在第一时间为消费者提供优质的产品及满意

的服务。其商品不仅价格低,而且质量有保证。(一)目标:做中国最大,全球前五强电子商务公司(二)使命:让购物变得简单、快乐!(三)价值观:诚信,客户为先,激情超越,团队精神,杜绝浪费 二.消费者目标群体 集中资源服务好目标客户是京东商城的宗旨。主要做网上3C的京东的主要顾客为20岁-35岁之间的人群,而在其中每年走出校门的600万大学生群体也是京东的一个重点市场。尽管35岁以上的消费群体有更强的购买力,但是高素质的大学生们却是“潜力股”的客户 战略。京东的服务范围遍及全国,主要是北上广。三.分销渠道 一、营销管道分析京东商城在发展初期就制定的管道战略就以用户体验至上,满足顾客的需求,正品无假货,并且低价销售。另外一条线是采购线,一定要和厂商保持直接的联系。不要看刚开始供货的管道,当条件适当的时候,把管道做好,一个一个往上走。 二、京东分销管道的构建 1、提高对百货业务的重视程度,尤其在服装品类的扶持力度明显加大。 2、与供货商和品牌商的关系构建 3、特色的物流体系和

演讲的必备要素有哪些.doc

演讲的必备要素有哪些 第一个字是演。 演讲和说话的最大不同体现为场合。演讲是在台上,是个人对众人,是单向信息流动,而说话是在台下,是个人对个人,是双向信息流动。因此,当演讲者曝于公众面前时,就需要会演。演体现在三种方面。首先是服饰。从发型到妆容,从着装到首饰,演讲者都须根据场景需要和礼仪规范来准备好演的行头。演讲者要认真学习社交礼仪,学会在合适的时候以合适的穿着,讲合乎礼仪和身份的话,否则再有理的表达,也会因无礼而无理。其次是形态。从站姿到手势,从开场到谢场,演讲者要充分运用身体语言、多媒体设备等演的形态,辅助有声语言进行表达,使演讲从平面走向立体。最后是情绪。这是演的关键。从声音到气息,从眼神到表情,演讲者要有足够的情绪融入其中。只有真的感动了自己,才能很好地感染听众。总的来说,演讲的场合越正式,比赛的意味越浓郁,演的方式就要越齐备,演的重要性也就越凸显。 第二个字是讲。 演讲是一门口才艺术,而口头表达的根本方式就是讲。如果说演是演讲的气息,让演讲变得鲜活,那么讲就是演讲的血肉,是演讲的肌体。讲体现为三个层次。首先是口齿,这是讲的基本功。因为演讲是面向公众的表达,所以演讲者要使用通用的语言及语言习惯,避免方言和个人习惯的影响。演讲者要口齿清楚,说好普通话;要口齿准确,避免错别字;要口齿伶俐,消除口头禅。然后要脱稿。朗诵时对着稿,背诵时背着稿,但演讲却需要脱稿。脱稿的标准是手不带稿,脑不唯稿,虽然有成套路的表达方式,但也可以即时组织新的语言。最后是风格。写作有文风,讲话有台风,同样的一篇稿子,不同的人会演绎出不同的韵味,甚至同一个人讲同一个稿,台上台下也会展示不同的精气神。演讲者要用自己的风格、即兴的状态来讲,才能够讲出独特的魅力和收到最好的效果。 一、交流性

成功九大理念

学会成功理念实现人生规划 ——学习《成功的九大理念》的感受每一个人都期望自己的人生是成功的,自己的设定的人生规划都能实现,但是人生充满荆棘,如何才能走向成功呢?学习了《成功的九大理念》之后感触颇深,人生需要动力,需要自我肯定,我们积极向上终会取得成功的。 一、成功是因为态度:决定一个人成功最关键的要素中,80%是属于个人自我取向的“态度”类因素;13%是属于自我修炼的“技巧”类因素;7%是属于“客观”因素。能否具备技巧、是因为我们的态度,因为技巧根源于态度。能否驾驭客观因素,还是因为我们的态度,因为它根源于我们对待客观因素的态度以及把握客观因素的技巧。成功是因为态度! 二、我是我认为的我:要想结果变得更好,先让行为变得更好;要想行为变得更好,先让态度变得更好;要想态度变得更好,先让信念变得更好;要想信念变得更好,先让自己选择更好的自我期望。在自己的心目当中,你认为自己是什么,最终,你就会是什么。我们是我们认为的我们! 三、我是一切的根源:一切结果的根源常常不是事物的本身,而是有权对该事物作出不同评价与解释的我们自己——我是一切的根源!我们可能无法掌控风向,但我们至少可以调整风帆;我们可能无法左右事情,但我们至少可以调整心情。让我们不再抱怨,因为,我是一切的根源。 四、不是不可能,只是暂时没有找到方法:不是不可能,只是暂时还没有找到方法,让我们不要给自己太多的,不要总是“自我设限”。让我们调整好自己注意的焦点,把“不可能”这个极其消极的字眼从我们的“字典”中永远删去。因为即使真的遇到难题,我们至少还可以说:不是不可能,知识暂时还没有找到方法。 五、移山大法:世上本无什么移山之术,唯一能移山的方法就是:山不过来,我就过去。“移山大法”启示我们:如果事情无法改变,我们就改变自己。要想事情改变,首先得改变自己;只有借由改变自己,才会最终改变别人;只有借由改变自己,才会最终改变属于自己的世界。山,如果不过来,那就让我们过去吧!

演讲稿的五大基本要素

演讲稿的五大基本要素 霹雳王子(转)2019.11.03 在很多人眼里,演讲相对于其他舞台表演的形式来说是结构简单的,但在我看来同为“舞台表演”的它其实与其他舞台表演形式在本质并没有太多区别,它同样需要一个具有舞台表演的基本能力(借用“声台形表”概念来阐述,此处所用均与原意有出入),在此基础上还有要有“文”把握能力。如果是一个人独立完成的演讲,这个人所具备的综合能力可能要比需要各工种彼此配合的其他舞台表演形式要全面很多。 第一要素是“文”,演讲的文本,也就是大家常说的“演讲稿”。我个人对于演讲的理解,它是一种诉求于核心观念传播的口头表达舞台表演形式,与诗歌朗诵的审美诉求不同,与故事讲述的语感风格不同,它更趋向于说理,通过演讲让听众能够接受其传递的核心价值、认同其讲解的事理等等。本质上,演讲稿就是一个“应用文”。一个好的“应用文”应该有它的立场以及它的对象,一篇好的演讲稿同样如此,它应该有演讲者自己的角色身份定位,以及面对的观众人群定位。只能着力解决好“我是谁”,“说给谁听”这两件事情,才有可能解决好“用什么样的方式去说”、“怎么去说”这些具体而微的问题。 演讲是一个口头的、时间轴的、线性的表达,是不可倒逆的,所以在“文本”上的要求是需要避免过于冗长、过于复杂、过于书面的句式的,它不利于受众的理解和接受。演讲一般都会有时间限制,尤其是演讲比赛,甚至会单独设立超时或者不足时限的计分项。好的演讲,一定是以内容的传递效率作为优先考量的,而不是在有效时间里说了多少内容。所以,在文本准备的过程中,我一般都会劝演讲新手,尽量将文本做得稍微松一些的,语速节奏放慢一些,适度地增加一些停顿,留给听众反应和理解的时间,并非是特别流利、特别顺畅、特别在乎自己的感受地将内容表达完,而是要照顾台下观众的理解,将内容表达好。 第二要素是“声”,这里所说的“声”既有普通话的问题,也有发声技巧的问题,当然这两个问题都是系统问题,不是这篇短短文字能够阐述清楚,如果有机会我也会在这个领域多做一些探讨,比如如何让声音沉下来,比如如何发好本地语音里面比较难以克服的J字音发不到位的问题。这个声当中比较容易克服的是就是“话筒”技术当中的“电声”的问题。很多不常用话筒的朋友,会发现自己平时讲话的声音和经过话筒处理过后的“电声”不太一样,好像录音时的声音与平时讲话的声音也不太一样。这其中的原因是,我们平时自己在讲话的过程之中,自己听到自己的声音除“外耳”之外还有我们的“内耳”也在起作用。用了话筒或者听到录音,我们普遍的感受是声音变得“单薄”了。这主要的原因就是过滤掉了我们“内耳”听到的部分。 如何让自己话筒过滤后的声音也是好听的呢?除了练习,找到自己发音位置之外,似乎也没有更好的办法了。每套音响设备都有它的特性,如果能够到场彩排,一定要找机会多试一试话筒的音效,找不找自己的声音与话筒之间配合的部分,如果时间允许最好连带舞台调度一起来试,个别场合的音响设备架设不合理,也许某个调度的位置会有“啸叫”声,如果预先彩排的时候能够知道这些状况,会减少现场表演出差错的机会。 第三要素是“台”,演讲是舞台表演,它是需要舞台调度的。一般演讲场合的设置通常有三

撰写商业计划书必备的九大要素

撰写商业计划书必备的九大要素 一、执行摘要 公司的一句话概述 定义市场机会 简单定义产品或服务 CEO和管理团队的简介 财务总结 收入、毛利、息税前利润(EBIT)、税前利润(EBT)融资来源和用途 二、市场摘要 定义整体市场和你公司所涉及的市场份额 市场的历史和发展 规模一一总市场规模和你公司所涉及市场份额的规模增长率一一历史和预测增长率 用户一一用户定义和目标用户 1.购买决定说明 2.市场划分 3?价格假设 4.价值分析 a.收支平衡 b.价值主张

竞争一一确定前五或前十的竞争对手 1.规模/相对定位管理层及股权结构 2.整体市场份额和细分市场份额 3.优势及劣势 4?总体竞争威胁 趋势 --- 目前行业正在发生什么? 需求——行业需要什么? 三、市场营销 营销策略一一定义公司的营销目标和执行计划 渠道一一定义公司的分销系统 1.其优势和劣势是什么? 2.谁还在公司的渠道中竞争? 定价 --- 定义公司的定价政策 宣传一一公司如何宣传自己及其产品地区渗透一一公司将在哪些地区集中发力服务和支持一一提供多大程度的服务和支持以及如

何交付重点事项——公司如何选择营销重点 销售 1.公司的销售力量是如何构成的直接销售团队 2.外部销售代表 3.直销 4.重要客户 5.公司如何发掘潜在客户并识别决策者? 6.公司如何确定其销售重点和销售预算? 7.公司的销售效率和转化率是什么? 8.公司的销售激励和/或提成结构是什么? 确定公司的前十大客户以及他们贡献的销售额和销售额百分比四、公司历史和运营状况 公司经营业务的定义 创立契机 业务发展 当下的公司情况一一独特的竞争力 所提供的产品或服务竞争优势和劣势

成功塑造雇主品牌的九大要素 用

当今企业竞争态势下,人才已成为企业竞争制胜的关键。但在来去自由的劳 动力市场上,如何吸纳和保留合适的优秀人才,对企业来说是一个巨大挑 战。经过不断的摸索,许多企业高层管理者发现,将自己的雇主身份当作一种品牌来经营,对于吸引和保留优秀人才有着巨大的影响。“雇主品牌”的概念在这样一种背景下频现在各大媒体,而国内各种形式的“最佳雇主”评选也如火如荼。 目前,雇主品牌管理还是一个新概念,因此,人们或者对它缺乏关注,或者滥用其概念。 事实上,雇主品牌是一种管理雇员、潜在雇员和利益相关者对某一特定企业的认知和知觉的长期战略。这种战略可用于促进招聘、人才保留和生产力管理等措施。它和管理、经营实践的形象是一致的,并且使企业更具备吸引力。 雇主品牌的理念颠覆了之前的员工管理理念,它关注雇佣关系和员工体验,将 一、雇主品牌理念:从员工出发 思维NC 思维NC Thought 成功塑造雇主品牌的九大要素 The 9Elements of Shaping Successful Employer Brand 在文/朱飞 中央财经大学商学院 E mployer brand is a new concept and innovation in the field of human resources management.The employer brand is extended concept and the specific application of brand in the area of human resources management.Looking at the world's outstanding enterprises,excellent employer brands often consist of nine core elements,the key of which is the employment value proposition embodied in brand personality". “”

人力资源管理体系九要素

人力资源管理体系九要素 人参加工作,绝不仅仅是为了物质待遇而工作,更多的是为了精神上的尊严和实现自我价值。长期以来,我们惯有的思维局限了我们对于管理的人性化认识,忽视了人才潜能与情商的管理与开发。人才比普通员工更强调自我价值的实现,企业更多的应该是给予积极配合而非纯粹的利用,这是任何企业都不能忽视的,而我们的企业恰恰在这里存在极大的认识误区。 民营企业的人才结构是从未进行战略转移时沿袭下来的现实结构,并没有从新的战略条件下重新进行新的规划与调整,队伍的建设应是多层次的,新的人才引进、培训与开发、监控与激励等,都必须是在民营企业文化沉淀后的良好机制下逐步发展的。民营企业管理专家曾水良认为,民营企业人力资源经营管理的运作模式成功的条件之一是现有人才和新人才在价值观上的统一,因为这是企业人才核心竞争力产生的基本条件。 不同环境中成长的员工应整合在一个价值导向的激励机

制之中,获得人才竞争力。高素质的专业人才与管理人才是民营企业目前最稀缺的资源,企业发展越快对人才的需求就越大,任何企业如果不能从战略的高度,以投资的眼光看待人力资源的问题,其发展迟早会遇到瓶颈。可喜的是,民营企业高层领导已充分认识到了人才的重要性,正在不断采取新措施完善人力资源管理,我们管理顾问已感受到了这股气息,但就企业管理的两大方面管人和管事而言,管事易而管人难,因为人是活动的、复杂的、有七情六欲和价值取向的。因此,欲在短时间内依靠自身的力量搞好人力资源管理对一个急需人才大踏步前进的企业来说是有一定困难的。 对民营企业而言,建设规范化的人力资源管理体系,必须要有效把握以下九大要素: 一、建立以绩效为中心的薪酬福利管理体系确保人才“归属感”: 从重视企业目标的企划到形成一套有效的业绩指导、业绩评价和业绩辅导改进体系,以及建立以此相适应的报酬激励制度、人员培训与开发计划、人员进退升迁制度和形成相应工作流程程序等。民营企业管理专家曾水良认为,企业必须要建立起这些规范化的制度体系和运作程序。跨国公司靠的就是制度的再生产,企业大了就不能仅仅靠产品,而要靠制度。 沉淀福利制度。有些企业实行优良的福利制度,包括奖金、

成功演讲的八个特征

成功演讲的八个特征 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 成功演讲的八个特征 特征1.演讲语言的多样性 演讲者与听众的信息交流是通过演讲语言来实现的,离开了语言,演讲也不复存在。演讲语言是个丰富多彩的王国:既有意美以感心的内部语言,又有音美以感耳的口头语言;既有形美以感目的态势语言,也有物美以感人的道具语言;既有诗词的熟练背诵,又有名言警句的灵活运用;既有抑扬顿挫,又有轻重缓急;既有高昂的语调,又有低沉的声音;既有严肃的格调,又有诙谐的幽默等等。成功演讲正是能适时、适度、适情、适意灵活自如地综合运用这些语言。综合运用多样性语言就是让听众接受多方的语音刺激,从而调动听众“听”的积极性,强化演讲主题,给听众留下深刻印记,为演讲成功服务。用贫乏枯燥的语言、用单一乏味的言辞演讲是难能获得成功的。 特征2.演讲观点的共鸣性 任何演讲离不开谈理论、讲观点。但谈理论讲观点决不可以盲目进行。在注意观点正确的同时必须高度重视听众的可接受性。听众接受、形成共鸣,才能成功。演讲的观点阐述必须考虑听众所处的时代、场合,必须根据不同的对象、不同层次的听众选择不同的观点和语言表达方式,最终实现演讲者与听众心理相容、观点共鸣。成功演讲者

常常把句句言辞说在听众的心坎上,或让听众点头称是,或让听众激动不已,甚至让听众无法控制自己而爆发出阵阵笑声和掌声。这就使演讲者与听众融于一体,形成共鸣。这种共鸣源于演讲者善于抓住听众的所思、所想、所言的困惑,并且能加以突破。成功演讲者注重演讲选题,使之具有时代性;注重观点选择,使之符合科学、符合实际、符合听众且富有新意。老生旧说不行;不顾对象瞎说不行;不分场合乱说不行。相反,应老生新论、因人而说、因地而讲、因事而谈,实现演讲者所言、所语、所感、所悟、所举、所动与听众达成最佳的交流,形成最强烈的共鸣。 特征3.演讲形象的人格性 演讲的圣堂并非任何人随意所能登踏,也并非任何人所讲都能如愿。成功演讲本身对演讲者是有选择的。不论是谈论自己,还是抒发他人、他物,演讲者都要有形象的塑造。这个形象是以“人格化”为基调的,演讲者人格形象的树立,事实上就是形成演讲者的人格魅力与磁性,演讲者有了这种魅力与磁性就为演讲成功营造先入为主的意境。演讲者的人格不在于美丽的外貌和华贵的装饰,而在于具有坚定信念、优良品行、刚毅果敢、一身正气、热爱祖国、忠于人民、无私奉献、光明磊落、实事求是、坚持真理以及充满活力、蓬勃向上的品格。这种品格也是演讲的一种无声语言,它会自然吸引人、产生感染力。孔子曰:“不能正其身,如正人何?”“子帅以正,孰敢不正。”大凡成功的演讲者都十分注重修身养性和人格形象再塑。没有人格、品德败坏的人是无权登台演讲的。一个行动的矮者、知行不一的人,

人物摄影成功的九大最关键要素

人物摄影成功的九大最关键要素 人物摄影是以静态或动态人物为被摄对象,着重描绘其外貌和精神面貌,从而直接表现人的一种摄影。凡是内容涉及人物而以人物为主体的各种题材,都属于人物摄影的范畴。诸如:人像、家庭生活、亲朋欢聚、情侣相悦、婚寿礼仪、童年纪实、校园动态、老人晚景、旅游揽胜、时装穿戴、舞台演出、体育活动、工作现场、佳节盛会、风土人情、社会新闻、人体艺术等,广泛多样,到处可选。总的来说,摄影艺术领域里,与此相应的具体门类,除人像摄影外,更有家庭、儿童、旅游、婚礼,以及体育、舞台、社会纪实乃至人体等多种摄影,各具特色,相互关联,又常兼归于人物摄影系列之内,统称为人物摄影。 自从1839年摄影术诞生迄今为止,人物一直就是摄影艺术中常拍常新的主要课题,而归纳人物摄影成功的关键,在于“形神兼备”。在现实生活中,每个人的外貌和性格特征各不相同,精神面貌和更是知识界千变万化。一幅人物照片,如果抓住了被摄对象的神态和情感,但外貌没有表现好,就经不起细看, 缺乏应有的艺术表现力;反之,如果外貌酷似,而神态和情感未经刻划,则人物表现势必呆板,没有韵味。因此,人物摄影不能限于拍像,而是应当根据主题,对人物的外貌扬长避短,突出美感,以便通过外貌,能更好地传达和刻划人物的精神面貌,从而使照片中的人物看起来比真实的被摄对象更美、更生动、更有精神。只有首先作到“形似”,才能传神。

为使人物摄影符合“形神兼备”的要求,摄影者除正确掌握照相机使用技术外,还要在观摩优秀摄影作品和学习有关摄影知识的基础上,经常对生活中的各种人物细致观察,认真思考,养成敏捷的思维和判断能力,以便在人物摄影实践中,能别具慧眼,刻意求新,不失时机地选取题材,并抓住被摄对象典型而生动的瞬间,拍出一幅幅栩栩如生的人物照片来。 二、人物摄影有哪几种拍摄方式? 人物摄影的拍摄方式,不外乎摆拍、抓拍和摆\抓结合三种。各有特点和要求,又互相联系,互相配合,分别构成人物摄影所不可缺少的造型手法。 1、摆拍 即整个摄影过程中,始终让被摄对象完全知道有人在为自己拍照,从而使摄影者可有较充分时间,在做好拍摄准备并对被摄对象加以摆布后,完成拍摄。因此,这种拍摄方式也称为摆布,或者可以叫做主体全知的拍摄方式,为肖像照、团体照、纪念照、广告照等所采用。但在摆布的情况下,摄影者应多方设法,使被摄者思想放松,以便配合拍摄。 2、抓拍 即整个摄影师过程中,根本不让被摄对象知道有人在为自己拍照,就由摄影者地直接摄取人物活动中的典型而生动瞬间。因此,也可以叫做主体不知的拍摄方式。采用这种方式拍摄,也许构图、用光不尽人意,而被摄影对象却处于无拘无束的活动状态,神情举止

竞聘演讲五要素

竞聘演讲五要素 在竞聘演讲的实践中,尽管各行各业的职责各不相同,但是,对于竞聘演讲的要求却是共同的,即竞聘演讲者必须做到”五要”: 《一》、开篇要新颖别致 良好的开篇是演讲成功的重要前提。开篇应以新颖引人为宜。新颖是制胜的法宝,唯其新颖别致,才能吸引人、打动人,才能收到受人瞩目之效。由于竞聘者的素质、性格各异,修养、学识有别,竞聘演讲的开篇也各具特色: 1.豪爽潇洒型。豪放直爽、摈弃雕琢的开篇,往往亲切自然,感染力强。有位竞聘者开篇道:”拿破仑曾说,不想当将军的士兵不是好士兵。本人虽算不上好士兵,但是也愿谨遵巨人教诲,当个好将军,故此登台亮相,毛遂自荐。”这番将军的豪言、将军的壮举、将军的豪迈,令听众有耳一新之感,无疑增强了竞聘演讲的吸引力。 2.新巧睿智型。机敏阐释、巧言入题,有助于展示演讲者的睿智、卓识,激起听众的兴趣,引起听众的注意。一位竞聘者如此开篇:”俗话说'胆小不得将军何等',对此,我却不敢苟同,有例为证:汉代韩信为度过险境,忍了街上小儿的胯下之辱,可谓胆小,但是最终却成了大将军。本人素以

胆小着称,却偏有鸿鹄之志,故斗胆走上台来,倾拆心 中宿愿,并自信会成为一个正直磊落、心地善良、胆小而不握事的好官。”这种引用巧妙、独具匠心的开篇,充分展现了演讲者的卓识与聪慧,颇具征服力和向心力。 3.坦率质朴型。朴实最易打动平常心,坦诚更能赢得平常心。坦率、质朴是连接演讲者与听众心灵的纽带,它能加速演讲者与听众的心之交融,能使演讲者赢得更多的理解。常见一些演讲者开篇即言:”首先说明一下,此次登台,并无非当上官不可的奢望,只想响一下人事制度改革的召唤,并借此结识一下新朋友,使大家认识我,了解我,喜欢我。”这类率直,真挚,少做作、去矫饰的开篇,容易为听众所接受,自然也容易得到听众的支持。 《二》、自我介绍要有针对性 竞聘演讲的目的在于使听众对演讲者有充分的了解和认识,从而鉴别是否胜任该岗位。因此,竞聘者必须针对竞聘岗位自我介绍学历、经历、政治素质、业务能力,引导听众自然而然地推导出此岗位非演讲者莫属的结论来。 演讲中,凡是与竞聘岗位相关的学历 、经历、能力及个性特征都要重点介绍,而且要言之有物,最好以曾经获得的殊荣、奖励等加以证明,以公认的良好的

一汽大众九 大 要 素

前 言 1.一汽-大众生产现场管理系统是由哪九大部分组成? 答 2、请说明你对“一汽 - 大众生产现场管理体系”九大要素的相互关系的 九大要素的各要素环环相扣、缺一不可,都是生产管理体系中必不可少的部分,并且他们所处的位置相当于汽车的各部件在汽车中所起的作用。 目标是前进的方向;改进活动是各项工作开展的思路;目视是工作标准和内容的展示;标准化操作是使工作行为更加规范统一;工位组织是现场管理、人机工程的标准;过程控制是开展质量工作的依据;TPM 是设备管理所追求的目标,物料管理生产及维修材料管理的方法。 其中班组管理是体系的核心,因为其它各项工作都要落实到班组去开展,即班组的各项工作要遵照其它要素的要求去开展,班组管理的水平决定着其它各要素开展的深度。 作为工段长或班组长首先要认真学习各要素的工作要求和标准,并且组织班组成员来学习,指导员工按照标准的来开展各项工作,并且不断对照标准进行检查,对于存在的差距进行不断改进,并且不断循环下去。 一.KVP 2 1.什么是KVP 2 答:K-不断的;V-2.KVP 2所提的七种浪费?答:(1)生产过剩 (2)动作 (7)制作不良 二、标准化操作1.物料管理 ? 标准化工作 作 目标管理工位组织 班组管理目视管理 TPM KVP 过程控制 1、自身学习—掌握标准 2、培训并指导员工 — 如何去做 5、不断改进--提高

答:标准化操作就是跨班次制定的、统一的工作流程和工作方法。 2.标准化操作的优点是什幺? ?由班组成员负责编制“标准操作卡” ?保证各班次按相同的工作方法完成工作 ?发现并消除浪费,提高劳动生产率 ?避免缺陷,保证质量标准 ?在完成工作过程中保证工人安全 ?工作过程具有高的透明度、分工明确、目视化 ?方便新员工熟悉工作 ?是KVP2活动的基础 ?是规划工位的基础 3.在标准化操作Audit评审中,如果该工位已完成,由工业工程科授予绿色工位称号 4.标准化操作达标率怎样体现? 绿色工位数+黄色工位数 标准化操作达标率= X 100% 工位总数 5.标准化操作Audit复审频次? 答:一次/季度 6.用自己的话说明为什么要推行标准化操作? 三、班组工作: 1、什么是班组工作? 班组工作是企业在空间或专业方面有相互联系的多个员工为了独立完成工作内容和完整的工作任务而进行的紧密合作。 2、为什么开展班组工作? 开展班组工作的目的在于,在充分考虑员工目标的同时,保证企业目标的不断实现。有助提高企业竞争力,提高工作满意度,同企业保持一致。 3、设置班组园地的目的是什么? 班组园地是班组成员休息和交流的地方、是培训新员工的地方、是班组长和班组成员从事管理工作的地方。 4、对班组目视板的管理原则是什么? 答:目视內容必须与实际情况相符并体现最新状态、本着谁负责,谁维护的原则,并保持

演讲成功的9个要素

演讲成功的9个要素 问题与交流 ?演讲是说服的艺术,要说服观众接受我们的观点,首先要抓住观众的注意力,然后帮助观众清楚地了解我们要传达的讯息,引导观众同意我们的观点,最后建立共识。 ?我们应该把时间用在准备93%的关键因素-声音﹑态度/形象 一、态度 ?相信自己能做好演讲—自信 ?我的内容很有价值 ?以听众为主 –我的观众很重要 –我要让观众很有收获 ?为了使自己更有自信及增加演讲的影响力,你必需回答下列三个问题:–为什么你有资格谈此主题? –为什么你对此主题感到兴奋? –为什么你很想与听众分享这个主题? 二、形象 ?情绪 –把做演讲当成一件开心的事 –热忱表达,用热情来感染听众 ?姿势 –看起来很有精神 –很专业 –挺胸抬头

?衣着 –男:西装(深色)﹑衬衫(白) –女:套装﹑裙子 三、声音 ?运用不同的声调技巧 –停顿 –感情 –目视接触 –节奏 –强调 –启承转接 四、文字的使用 ?善用PowerPoint的演讲设计模板,可以省去我们配色定字型的时间?演讲设计的KISS原则 ?每页文字行数:7±2 ? 五、大标题用36~44号粗体标楷体 ?标题1用32号粗体标楷体 ?标题2用28号粗体标楷体 ?标题3用24号粗体标楷体 ?标题4用20号粗体标楷体 ?不要使用小于20号的字体,层次亦不要太多 ?每一层可以采用不同颜色加以区分 ?中文字型最好使用标楷体或细明体,不要使用其它字型,而且要加粗?英文字型最好用Arial ?字型颜色要选用与演讲背景颜色成深明对比的

六、标题的使用 ?标题是每张投影片的主轴 ?要能简洁有力地传达每张投影片的重点 ?最好是以5~9个字来说明 –因为再多字一行就挤不进去了,就算挤得进投影片,也挤不进观众的脑中,而后者显然是比较重要的。 ?勿用标点符号 –尤其是冒号和句点,更是可以直接省略 ?重要内容可以用加下划线或其它颜色表示 七、文字缩写的使用 ?英文缩写字可以让演讲内容更精简,更专业 ?对不熟悉的听众就不要用缩写,要全文拼出 八、数字的使用 ?数字会说话,使用数字会让演讲更有说服力 ?演讲中表示的数字要精确,最好来自权威的评论 ?口诉的数字可以用近似值 九、关联信息和图表的使用 ?言不如字,字不如表,表不如图 ?尽量让图表来说话,讲故事 ?必要时图表用动画的方式会更生动

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