社区卫生服务站护士工作计划(精选10篇)

2021社区护士工作计划5篇社区护士工作计划1一、要不断加强急诊护理站的建设，提高护理人员的应急能力1、加深护理人员的急救意识和群体意识，定期进行有计划、有组织的业务目标训练，培养急诊专业合格的护理人员。

2、不断建立、健全急诊科的各项规章制度，加强人员卫生行政法律、法规的学习，增强人员的法律意识。

3、推进各项急诊工作标准化管理，以提高抢救成功率。

二、重点抓好“三基”训练与临床实践相结合，以提高人员的专业素质。

1、纯熟把握常见病情的判断及抢救流程及护理要点，施行定期考核。

2、纯熟把握心肺复苏术的抢救技能。

3、纯熟伤口的处理和包扎止血技术及伤员的心理护理。

4、纯熟急救时的催吐、灌肠、注射、给氧及体位一系列操作技术及病情监测等专业技能，要求准确及时到位。

三、严格抢救室、处置室的管理，为患者争取宝贵的抢救机遇1、纯熟把握各种仪器的运用并保证其性能良好，随时备用。

2、各类抢救药品、器械由专人负责，定时检查、定点放置、定期消毒、维护药品基数与卡相符，严格急救药箱管理，保证院外急救的正常运用。

3、各类急救药品运用后及时清理、补充、记录，保持整齐清洁。

四、严格执行各项工作标准，确保护理工作的安全有效及整体护理工作的全面落实1、严格执行“三查、七对”制度，杜绝差错事故的发生。

2、严格执行无菌技术操作原则及护理程序，以增进或恢复病人的健康为目标开展整体护理，从生理上、心理上、生活上关怀体贴病人，推行人性化服务。

3、严格执行“十二项核心制度”。

4、加强废旧一次性物品的妥善管理，防止院内感染的发生。

社区护士工作计划2(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核2—3次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。

社区卫生护理服务中心护理部工作计划目标社区卫生护理服务中心护理部致力于提供高质量的护理服务，以促进社区居民的健康和福祉。

本工作计划旨在指导护理部的日常工作，并确保有效实施各项任务。

工作任务1. 提供基本护理服务：护理部将根据社区居民的需求，提供基本护理服务，包括但不限于测量体温、血压监测、药物管理等。

护理人员需严格按照操作规范执行护理程序，并及时记录相关数据。

2. 开展健康咨询和教育活动：护理部将组织健康咨询和教育活动，提供有关疾病预防、健康管理、健康饮食等方面的知识。

通过定期举办健康讲座和小组讨论，护理人员将帮助社区居民了解和掌握健康知识，提高他们的健康素养。

3. 进行健康评估和病情监测：护理部将进行社区居民的健康评估和病情监测，以及及时记录和报告。

护理人员将使用合适的工具和方法，对居民的身体状况进行综合评估，并根据评估结果提供相应的护理和建议。

4. 协助医疗团队协调工作：护理部将与社区卫生医疗团队密切合作，共同协调和推进护理和医疗工作。

护理人员将积极参与团队会议，分享护理信息和观察结果，并与其他团队成员协作解决患者护理中的问题。

5. 进行护理质量管理：护理部将建立和实施护理质量管理机制，以确保护理服务的高质量和安全性。

护理人员将进行内部审核和自我评估，及时纠正和改进护理过程中的问题。

6. 推广合理用药：护理部将积极推广合理用药的理念，提供社区居民药物的正确使用指导，并加强对常见疾病用药的宣传。

护理人员将与药师合作，开展用药合理性评估和指导工作。

工作计划执行和评估护理部将根据本工作计划制定具体的工作安排，确保工作任务的及时完成。

同时，在工作过程中，护理部将定期进行工作评估和总结，发现问题并制定改进措施。

总结本工作计划旨在提高社区卫生护理服务中心护理部的工作效率和质量，提供全面的护理服务，推动社区居民的健康发展。

护理部将不断努力，持续改进工作，为社区居民提供更好的护理服务。

请注意，这是一个简要的工作计划，具体的操作细节和指导原则应根据实际情况进行制定和调整。

社区护士工作计划5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、演讲致辞、条据文书、合同协议、心得体会、自我鉴定、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as work reports, speeches, written documents, contract agreements, insights, self-evaluation, rules and regulations, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!社区护士工作计划5篇工作计划可以帮助我们合理安排工作的预算和资源，确保工作的经济性和可持续性，通过工作计划，我们可以更好地规划和管理工作预算，下面是本店铺为您分享的社区护士工作计划5篇，感谢您的参阅。

社区卫生服务护理工作计划篇一：社区门诊护士工作计划篇一：XX年社区护理工作计划 4香坊区人民医院XX年安埠社区护理工作计划根据《哈尔滨市创建国家省级示范和市星级社区卫生服务中心评审标准》。

在香坊区人民医院的管理和要求下，根据我社区护理工作实际情况，切实提高护理质量，努力为患者提供安全，优质、满意的护理服务为目标，制定XX年护理工作计划。

一、在医院护理部的管理下，按照护理部的管理组织体系，落实护理管理责任，完善护理质量持续改进工作。

（一）、在护理部管理下，完善社区护理质量管理委员，保证护理质量持续改进。

1、社区质控小组组长：秦xx 组员：费xx 马xx 张x2、制定科室自控方案，每周一次进行质量考核评价，记录考核结果。

对存在问题进行原因分析，及时整改。

并对结果进行评价。

（二）、按照香坊区人民医院的医疗护理质量管理体系，重新完善的各项护理质量检查考核标准，进行护理质量评价。

社区质控组每周检查一次社区护理质量，记录检查结果，每月一次按护理质量检查标准进行检查，质控结果及时总结提出整改措施及复检安排。

在科室护理例会上科室进行反馈，对存在的问题提出整改措施。

二、按照护理部的护理标准及管理要求，落实安全目标管理，确保护理工作安全。

（一）社区由科主任、护士长与具备资质的人员组成质量与安全管理小组，负责本科室医疗护理质量和安全管理。

社区医疗护理质量安全管理小组：组长：xx委员：xxxxxxxxxx1、质量与安全管理小组工作职责，工作计划和工作记录。

2、各项规章制度，岗位职责和相关技术规范，操作流程。

3、进行质量与安全管理培训与教育。

4、质量与安全小组履行职责，定期自查、评估、分析和整改。

（二）、继续执行护理不良事件报告制度和安全管理制度，杜绝不安全隐患。

1、实行惩罚性护理不良事件报告制度和安全管理制度。

有护理人员主动报告的激励机制，护理安全（不良）事件有原因分析和讨论。

并不断完善工作流程、落实培训。

2、社区建立护理差错事故防范及处理管理制度，有差错事故的处理、分析、讨论、整改、上报等工作流程。

社区护士工作计划2022年社区护士工作计划（精选5篇）时间过得太快，让人猝不及防，又解锁了新的工作，是时候认真思考工作计划如何写了。

相信许多人会觉得工作计划很难写吧，下面是小编为大家整理的2022年社区护士工作计划（精选5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

社区护士工作计划1在新的一年里，社区卫生服务中心全体护理人员将继续在医院、护理部的正确带领下，不断总结经验，积极开拓各项业务。

具体计划如下：一、不断加强社区护理人员职业道德教育和政治思想教育1、按时执行并传达护理部的各项指示精神，以护理部为中心，以护理三基三严为基础，扎扎实实开展社区护理工作；2、组织科内护士加强对《社区卫生服务实用教程》的学习，并定期考核；3、针对过去一年社区护士在工作中存在的沾沾自喜的思想，开展护士职业素质及政治思想教育，必要时请护理专家进行授课；4、组织科内护士学习《21世纪医院发展战略大课堂》中的素质教育课程，转变护士的服务观念，以正确的服务观念真诚对待每一位病人。

二、规范各项护理工作1、继续发挥护士特长，配合开展各项护理工作。

科室各小部门设立项目负责人，加强对物品、器械、资料等的监管工作，减少工作中容易出现的漏洞；2、成立质控小组，每月组织科内质控自查，发现问题及时改正，防微杜渐；3、进一步完善社区上门探访及儿童保健质量控制工作。

制定调查问卷，每季进行调查，了解服务对象对我们服务的反馈情况。

三、持续改进科室各项护理工作1、加强门诊管理：在扩大门诊业务后，加强对门诊护理工作的管理，设立3—4张观察床，开展有特色的社区门诊服务。

加强院感工作，尤其对妇科检查室、治疗室、化验室医疗废物的监管，由负责院感的护士负责培训及监督工作；2、创建特色社区门诊服务，提高护理人员主动服务意识，为病人操作时注意多与病人沟通，树立五十佳文明窗口形象。

年度内无护理投诉及护理差错发生。

门诊就诊病人满意率为90%以上。

提高护士的静脉穿刺技术，减轻病人的痛苦，增加病人对护士的信用度；3、积极发展社区慢性病及康复上门访视个案保持与护理部、院内各科室的密切联系，取得配合和支持。

社区卫生服务站护理工作计划一、引言社区卫生服务站是为了满足社区居民的基本医疗和护理需求而设立的医疗机构，它在社区中扮演着非常重要的角色。

护理工作是社区卫生服务站的重要组成部分，护士们负责居民的健康护理和健康教育工作。

护理工作的开展将直接关系到社区居民的健康水平和生活质量，因此需要进行一定的计划安排。

二、护理工作目标1. 提高社区居民的健康意识和健康素养水平。

2. 促进社区居民的健康行为和生活方式的改善。

3. 提供高质量的护理服务，满足社区居民的基本医疗和护理需求。

三、护理工作内容1. 定期进行健康检查和评估，包括量身高、体重、体温、血压等基本指标的测量。

2. 为社区居民提供卫生保健知识和健康教育，包括饮食营养、健康饮食、生活方式等方面的指导。

3. 帮助社区居民进行疾病预防和健康促进，包括接种疫苗、开展健康咨询、提供常见疾病预防指导等。

4. 对患有慢性疾病、残疾或老年人等特殊群体进行护理和照料工作，提供定期随访和护理服务。

5. 协助医生进行基本的医疗护理工作，包括输液、换药、家庭护理等。

四、护理工作计划1. 制定健康教育计划，包括每周举办一次健康讲座、定期组织健康知识宣传活动等，提高居民的健康意识和健康素养水平。

2. 设立健康档案，对社区居民进行定期的健康评估和记录，建立健康档案，为个体化护理服务提供依据。

3. 建立残疾人员和老年人员的护理服务队伍，对特殊群体进行定期的护理随访和照料。

4. 定期进行健康体检和疫苗接种活动，提供社区居民基本的健康保健服务。

5. 建立公共卫生健康教育点，定期举办健康宣传和知识普及活动，提高社区居民的健康水平。

五、护理工作标准1. 提供个性化的护理服务，根据居民的实际情况提供定制的护理计划和服务。

2. 提高护理人员的专业水平，加强护理技能培训和教育，提高护理服务的质量和水平。

3. 充分利用社区资源，建立社区卫生服务网络，整合医疗卫生资源，提高护理服务的全面性和连续性。

六、护理工作效果评价1. 定期对护理工作进行评估和检查，了解护理服务的效果和满意度。

社区护士工作计划(集锦7篇)社区护士工作计划1一、全年各项护理工作量及工作达标情况1、工作量：急诊人次。

参加抢救人次。

配合急诊手术例。

护理留观病人人次。

出车车次。

处理突发事件次。

2、工作达标情况：急救物品完好率达。

无菌物品合格率。

病历书写合格率。

护理综合满意度。

护理技术操作考核合格率二、加强护理人员服务意识，提供优质服务1、强化服务理念全科护士参加医院组织的优质服务培训班活动，不断进行礼仪行为培训、规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语，并使用在实际工作中。

不断就沟通技巧方面问题进行学习和讨论，培养护理人员对纠纷苗头的预见性，有效处理工作中出现的’各种矛盾和分歧，共同构建护患之间互相信任感，全年实现0投诉，综合满意度达99.1%。

2、以人为本，充分满足病人的就诊需求不断改善输液大厅的环境，安装电视等设施，提供纸巾、水杯、无陪人患者床头一杯水等便民服务。

不断优化就诊流程，及时进行分诊，对急危重患者采取使用急诊优先服务卡优先缴费取药等措施，减少候诊取药的时间。

并通过环境的卫生督促、护理巡视及健康宣教等工作来提高服务质量。

重视三无人员的病情处理、基础护理和三餐饮食、及时了解其情况、帮忙联系家属或救助站，今年救助此类病人达人，通过身份证联系省外家属人。

此举措受到了患者家属及其他病人的赞许。

对患者的意见及在工作中出现的问题进行讨论整改，不断提高服务形象。

三、科学化、制度化的护理管理，重点监督制度落实情况。

1、通过分组区域管理，进行分组连续性排班，减少交接班次数，有效利用人力资源，通过高年资护士的动态质控，减轻年轻护士的工作压力和减少护理隐患，保证各班的护理质量。

2、对质控员进行明确分工，专人负责各区域的物品、工作流程等管理，发现存在问题，及时反馈并讨论修订，保证各区域的护理质量。

切实履行绩效考评制度，如实反馈人员层级能力，使护理质控落实到位。

3、通过一年时间调整，护理队伍结构趋于合理，根据急诊区域划分，基本上按个人工作能力定岗，基本实现护士层级管理，达到人员的合理分配使用。

社区卫生服务护理工作计划（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作计划、总结报告、策划方案、规章制度、合同协议、条据文书、演讲致辞、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work plans, summary reports, planning plans, rules and regulations, contract agreements, documents, speeches, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!社区卫生服务护理工作计划社区卫生服务护理工作计划3篇医生与护士，是与疾病做斗争的白衣战友，三分治疗七分护理，术业有专攻，无论缺了哪一方，都无法打赢挽救生命的战斗，护士运用熟练的职业技能和高尚的道德品质为病人服务。

一、前言社区医院作为我国基层医疗卫生服务的重要组成部分，承担着为广大社区居民提供基本医疗、预防、保健、康复等服务的重任。

作为社区医院的一名护士，我深知肩负的责任重大。

为了更好地服务于社区居民，提高护理质量，特制定以下工作规划。

二、工作目标1. 提升自身专业素养，成为具有扎实理论基础和丰富临床经验的社区护士。

2. 提高护理服务质量，确保患者安全，满足社区居民的健康需求。

3. 加强与社区其他医疗机构的沟通与协作，共同推进社区医疗卫生事业的发展。

4. 优化护理工作流程，提高工作效率，减轻患者负担。

三、具体措施1. 加强专业知识学习（1）积极参加各类培训，提高自身业务水平。

（2）关注国内外护理领域的最新动态，学习先进护理理念和技术。

（3）定期阅读专业书籍和期刊，提高自己的知识储备。

2. 提高护理服务质量（1）严格执行各项护理操作规范，确保患者安全。

（2）关注患者心理需求，提供心理支持，提高患者满意度。

（3）加强与患者的沟通，了解患者的病情和需求，及时调整护理方案。

3. 加强与社区其他医疗机构的协作（1）积极参与社区健康宣传活动，提高社区居民的健康意识。

（2）与其他医疗机构建立良好的合作关系，共享医疗资源。

（3）协助其他医疗机构开展社区健康服务，共同推进社区医疗卫生事业的发展。

4. 优化护理工作流程（1）简化护理操作流程，提高工作效率。

（2）合理调配人力资源，确保护理工作顺利进行。

（3）关注患者需求，提供个性化护理服务。

四、预期成果1. 提高自身专业素养，成为社区护理领域的佼佼者。

2. 提高护理服务质量，患者满意度达到90%以上。

3. 与社区其他医疗机构建立良好的合作关系，共同推进社区医疗卫生事业的发展。

4. 完成年度工作任务，为社区医院的发展贡献自己的力量。

五、总结作为一名社区医院护士，我将以饱满的热情、严谨的态度投入到工作中，为实现工作规划而努力。

同时，我也将不断学习、进步，为社区居民提供优质的护理服务，为我国基层医疗卫生事业的发展贡献自己的一份力量。

社区卫生服务站工作计划（精选20篇）社区卫生服务站工作计划一、工作计划写作中都必须注意掌握以下五条原则：第一，对上负责的原则。

要坚决贯彻执行党和国家的有关方针、政策和上级的指示精神，反对本位主义。

第二，切实可行的原则。

要从实际情况出发定目标、定任务、定标准，既不要因循守旧，也不要盲目冒进。

即使是做规划和设想，也应当保证可行，能基本做到，其目标要明确，其措施要可行，其要求也是可以达到的。

第三，集思广益的原则。

要深入调查研究，广泛听取群众意见、博采众长，反对主观主义。

第四，突出重点的原则。

要分清轻重缓急，突出重点，以点带面，不能眉毛胡子一把抓。

第五，防患未然的原则。

要预先想到实行中可能发生的偏差，可能出现的故障，有必要的防范措施或补充办法。

二、社区卫生服务站工作计划（精选20篇）工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时，工作中都制定工作计划，工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。

以下是小编为大家整理的社区卫生服务站工作计划（精选20篇），希望对大家有所帮助。

社区卫生服务站工作计划1社区精神卫生服务是一个不断发展和完善过程，服务的内容和服务的范围都将随着工作的深入而不断的增加和扩大。

我国当前重点防治的精神疾病是精神分裂症、抑郁症、儿童青少年行为障碍和老年期痴呆。

目前山前社区精神卫生服务的主要服务计划主要有一、为社区普通人群提供心理咨询，普及精神卫生知识要通过二个途径为社区普通人群提供心理咨询，普及精神卫生知识。

其一是在例行的对社区居民进行健康体检的过程中，有针对性的进行心理活动的评估，尤其是对于重点人群，如妇女在孕产期的情绪状态，老年人的记忆、智力活动等，以早期发现抑郁症、老年期痴呆等。

二是通过举办科普讲座、开展咨询活动、发放科普宣传读物、制作宣传展板等形式，向社区居民普及精神卫生知识，促进其精神健康水平。

二、开展精神疾病线索调查，建立疾病档案对社区精神疾病患者进行线索调查，是开展社区精神卫生服务的首要任务，也是动态掌握社区精神疾病变化的第一手资料。

社区护士工作计划七篇社区护士工作计划7篇时光在流逝，从不停歇，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，是时候开始制定计划了。

相信大家又在为写计划犯愁了？以下是我们帮大家整理的社区护士工作计划，欢迎大家分享。

社区护士工作计划1一.主要工作目标1.继续加强护理质量监管，结合科室质量薄弱，重视过程控制，推动科室护理质量。

2.进一步深化优质护理示范工程，落实责任制整体化护理，提升患者满意度。

3.继续制定科学实效的护理分层培训计划，提升护理人员的业务水平。

4.开展品管活动，利用品质管理手法，持续改善护理管理和服务水平。

5.加强缺陷管理，鼓励主动上报不良事件，重视患者安全管理。

6.加强科室梯队建设，重视科室层级培养。

7.年护理计划完成达到：90%二.护理工作质量指标1.护理核心指标监测：1）住院患者给药差错发生率；2）住院患者跌倒发生率；3）住院患者坠床发生率4）住院患者压疮发生率；5）管路滑脱发生率；6）留置导尿管相关泌尿系感染发生率；7）护士离职率；8）护士锐器伤发生率。

2.重点核查项目的监测：⑴急救设备器材及药品完好率（100%）；⑵留置导尿管相关感染预防措施达成率（≥95%）；⑶跌倒/坠床风险评估正确率（≥95%）；⑷跌倒/坠床预防措施达成率（≥95%）；⑸压疮风险评估正确率（≥95%）；⑹压疮预防措施达成率（≥95%）；⑺非计划性拔管风险评估正确率（≥95%）；⑻非计划性拔管预防措施达成率（≥95%）；⑼口服、静脉给药查对流程落实合格率（≥95%）；⑽出院患者满意度（≥95%）；三.主要工作内容1.加强护理质量监管，重视过程控制，推动科室护理质量。

根据院科质控存在的问题，针对性的质量改善，制定重点专项质控关键点，体现持续改善效果，将质控落到实处。

结合护理部和手册中的重点质量监测指标进行科室监测，以数据为依据，重视过程指标控制。

继续组织学习天津市质控中心新下发《临床护理管理质量标准执行手册》内的相关管理规定，以手册为质量管理指导，引导护理人员落实标准规范行为，以保证科室护理质量管理有依据、有标准、有指引。

社区卫生服务中心护理工作计划一、前言随着我国城市化进程的加快和人口老龄化程度的加深，社区卫生服务中心作为基层医疗卫生机构，肩负着为广大社区居民提供优质、高效的医疗服务和公共卫生服务的重要任务。

护理工作作为社区卫生服务的重要组成部分，直接关系到患者的治疗效果和生活质量。

为了进一步提升社区卫生服务中心护理工作的质量和水平，确保患者安全，提高居民满意度，特制定本工作计划。

二、工作目标1. 提高护理服务质量，确保患者安全。

2. 提高护理人员业务素质和职业素养，提升护理团队整体服务水平。

3. 加强护理管理，优化护理工作流程，提高工作效率。

4. 深化护理改革，推动护理事业持续发展。

5. 提高居民对护理服务的满意度。

三、工作重点1. 加强护理人员培训和教育，提高业务素质。

（1）开展护理知识培训，提升护理人员专业技能。

（2）加强护理人员职业道德教育，提高职业素养。

（3）鼓励护理人员参加各类学术交流和培训，拓宽知识面。

2. 完善护理工作制度，确保患者安全。

（1）建立健全护理工作规章制度，明确护理工作职责和权限。

（2）加强患者安全管理，预防护理差错和事故。

（3）加强护理文书管理，确保护理记录真实、完整、准确。

3. 优化护理工作流程，提高工作效率。

（1）合理配置护理资源，确保护理工作有序进行。

（2）加强护理工作信息化建设，提高护理工作效率。

（3）加强与其他科室的沟通与协作，确保医疗服务的连续性和完整性。

4. 深化护理改革，推动护理事业持续发展。

（1）推进护理体制改革，探索适应社区卫生服务中心发展的护理模式。

（2）加强护理科研工作，促进护理技术创新。

（3）加强护理学科建设，提升护理专业地位。

5. 提高居民满意度，提升护理服务品牌形象。

（1）加强护理服务满意度调查，了解居民需求和期望。

（2）改进护理服务，提高居民满意度。

（3）加强护理宣传和健康教育，提高居民健康素养。

四、工作措施1. 加强组织领导，确保工作计划的有效实施。

2024年社区卫生服务工作计划（精选10篇）1.2024年社区卫生服务工作计划篇一一、工作目标扎实开展慢性病综合防控工作。

高血压和糖尿病登记建档率达70%以上，规范化管理率达80%以上，控制率30%以上；建立自我管理小组并规范开展自我管理活动覆盖率达30%以上；门诊35岁以上就诊测血压覆盖率100%，慢病监测报告率达95%以上，纳入管理的高血压和糖尿病患者健康体检率达95%以上，高危人群主动监测和核心指标监测覆盖率100%。

（一）高血压工作目标1、发现并登记高血压患者800余名；2、对至少700名以上的患者进行规范化管理，其血压控制率≥60%；3、发现并至少登记高危人群100名；4、高危人群每年至少测血压1次的比例达50%；5、高危人群的干预有记录及效果评价；6、35岁以上居民每年至少测1次血压的比例达60%；7、居民高血压防治知识知晓率达60%。

（二）糖尿病工作目标1、发现并至少登记糖尿病患者240名；2、至少对其中200名糖尿病患者进行规范化管理，血糖控制率达60%；3、发现并登记高危人群30名，每年至少测1次血糖的比例达40%；4、高危人群防治知识知晓率达60%；5、对高危人群和普通人群进行健康教育有记录和效果评价；6、居民糖尿病防治知识知晓率达50%。

二、主要内容和工作任务1、高危人群发现和干预：进一步加强门诊35岁以上就诊测血压登记制度，门诊测血压覆盖率100%，测血压登记率达100%，测血压信息和慢病患者就诊信息利用率95%以上；以社区、村卫生室为单位，完成辖区内慢病高危人群主动监测和核心指标监测工作，及时发现高血压和糖尿病患者，早管理、早控制。

2、患者管理：高血压和糖尿病患者登记建档率达70%以上，建卡率100%；随访服务以门诊随访为主，入户随访为辅，认真做好已建档慢病患者的常规管理，每年提供不少于4次随访服务，随访服务信息真实；继续开展慢病患者自我管理活动，巩固20xx年慢病自我管理活动成果，规范开展自我管理活动辖区覆盖率达30%以上，自我管理活动信息利用率100%，提高管理质量；对纳入管理的高血压和糖尿病患者进行1次较全面的健康体检，可与65以上老年人健康体检或随访服务相结合；做好慢病患者系统化、规范化、动态化管理，规范化管理率达85%以上，血压和血糖控制率达30%以上，年内动态管理率达10%以上。

社区卫生服务中心护理工作计划一、工作目标以社区居民的健康需求为导向，提高护理服务质量，提升居民健康素养，建立健全社区卫生服务中心护理工作体系，确保护理工作的规范化、科学化、人性化。

二、工作要点1. 加强护理团队建设（1）优化护理人员配置，确保护理人员数量和质量符合工作需要。

（2）加强护理人员培训，提高护理人员业务水平和综合素质。

（3）建立健全护理人员激励机制，提高护理人员工作积极性和满意度。

2. 提升护理服务质量（1）严格执行护理操作规程，确保护理安全。

（2）加强护理过程管理，提高护理工作效率。

（3）注重护理服务质量评价，持续改进护理服务。

3. 拓展护理服务领域（1）加强慢性病护理管理，提供持续、综合的慢性病护理服务。

（2）开展康复护理服务，促进患者功能恢复。

（3）探索居家护理服务模式，满足居民家庭护理需求。

4. 深化护理教育与培训（1）开展护理人员继续教育，提高护理人员专业素养。

（2）加强护理学术交流，借鉴先进护理经验。

（3）开展护理科普宣传，提高居民健康意识。

5. 强化护理信息化建设（1）建立护理信息系统，提高护理工作信息化水平。

（2）实现护理信息资源共享，提高护理工作效率。

（3）保障护理信息安全，确保居民隐私权。

三、工作措施1. 加强组织领导，明确责任分工。

成立护理工作小组，负责协调、指导和监督护理工作。

2. 制定和完善护理工作制度，确保护理工作有章可循。

3. 定期开展护理质量检查，发现问题及时整改。

4. 加强护理人员考核，建立护理人员绩效评价体系。

5. 积极开展护理科研和学术交流，推动护理技术创新。

6. 加强护理宣传和舆论引导，提高居民对护理工作的认识和满意度。

四、工作时间表1. 第一季度：完成护理团队建设，制定护理工作制度，开展护理人员培训。

2. 第二季度：提升护理服务质量，拓展护理服务领域，开展护理科研和学术交流。

3. 第三季度：深化护理教育与培训，强化护理信息化建设，开展护理质量检查。

卫生服务站工作计划范文（11篇）【导语】工作计划只是给未来工作设定的一个大体框架，当然还是需要每个月、每一周、每一天的合理安排和具体实施，而它所起到的是督促、提示作用，可以更快提高个人工作能力，以及发现问题、分析问题与解决问题的能力。

搜集的《卫生服务站工作计划范文（11篇）》，仅供大家借鉴！1.卫生服务站工作计划范文篇一一、强化社区卫生服务品牌意识1、积极申报社区卫生服务人才培养示范基地，继续做好全科医学和社区卫生服务的培训和带教工作。

争取成为全科医学研究基地。

1、中心改迁后，将集众家之长，兼收并蓄，做好示范中心的创建工作，响应合肥政府的号召，在八统一的基础上更上一层楼。

1、根据国家基本公共卫生服务规范（11XX年版），对于《规范》内的11个类别，严格按照要求规范管理。

1、积极开展国内外学术交流活动。

利用本中心得天独厚的优势，依托省立友谊医院，邀请知名专家到本中心长年指导工作。

二、贯彻落实社区卫生服务方针政策贯彻落实上级卫生主管部门有关社区卫生服务的方针政策，吃透上级下达的每一份文件精神，认真规划实施。

继续加强妇幼保健和健康教育工作，促进落实基本公共卫生服务逐步均等化的各项措施。

三、完善组织管理提升服务能力进一步完善社区卫生服务中心的组织管理和制度建设，提升服务能力。

今年将继续为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案，重点做好11岁以上老人、妇女儿童、慢性病人、残疾人等重点人群的建档工作。

已建立的健康档案通过规范化管理，发挥健康档案的实质性作用。

在更新辖区居民健康档案的基础上，建档覆盖率计划达到11%。

同时加强对慢性病老人进行健康管理。

积极探索实行“首诊在中心、大病去医院、双向转诊、分级负责”的管理模式。

四、努力提高社区卫生服务队伍水平1、加强社区卫生服务人员培训，未经培训的人员继续参加省级卫生行政部门认可的全科医师和社区护士岗位培训和各项社区卫生服务技能培训。

1、继续开展全科团队培训工作，坚持每周三下午组织中心人员学习有关全科医学和社区卫生服务方面的新理念和新技能。

2024年社区卫生服务站员工的工作计划样本本中心将遵循市卫生局的指导要求，紧密结合辖区居民的实际需求以及中心工作现状，精心规划并实施切实可行的工作方案。

现将本年度工作重点阐述如下：一、提升社区卫生服务质量，增强服务品牌效应1. 大力加强社区卫生服务人才的培养与选拔。

2. 积极创建示范中心，响应国家医改政策，在现有基础上实现服务质量与水平的提升。

3. 严格遵循国家基本公共卫生服务规范（最新年版），对规范中涵盖的各类服务项目实施规范化管理。

二、贯彻执行社区卫生服务相关政策深入理解和贯彻上级卫生主管部门关于社区卫生服务的方针政策，全面领会文件精神，确保各项政策得到有效实施。

继续强化妇幼保健和健康教育工作，推动基本公共卫生服务逐步实现均等化。

三、优化组织管理，提高服务水平进一步完善社区卫生服务中心的组织架构和制度建设，提升服务效能。

本年度将继续为辖区常住人口建立统一、规范的居民健康档案，特别是对老年人、妇女儿童、慢性病患者等特殊人群的健康档案管理给予重点关注。

计划将健康档案的建档覆盖率提升至预期目标，并加强对慢性病患者的健康管理。

探索实施分级诊疗和双向转诊的管理模式。

四、提升社区卫生服务团队素质1. 加强社区卫生服务人员的专业培训，确保所有未培训人员参加由市级卫生行政部门认可的全科医师和社区护士岗位培训及相关技能培训。

2. 持续开展全科团队培训，每周四下午组织中心人员学习全科医学和社区卫生服务的新理念、新技能。

五、完善社区卫生服务功能（一）落实预防保健制度1. 掌握辖区居民健康状况及主要健康风险因素，制定并实施社区健康促进规划。

2. 确保社区常住人口的预防保健指标保持良好水平，包括法定传染病报告率、儿童保健管理率、孕产妇保健管理率、老年人血压测量比例及老年人高血压规范化管理等。

（二）提供优质医疗服务1. 确保全科医生掌握基本理论和技能，妥善处理社区常见健康问题。

2. 及时提供家庭出诊、家庭访视等服务，针对特殊人群提供动态服务。

一、前言作为一名卫生站护士，我深知自己肩负着守护社区居民健康的重任。

为了更好地履行职责，提高服务质量，现将我的个人工作计划如下：二、工作目标1. 提高自身专业素养，确保为社区居民提供优质的医疗服务。

2. 加强与社区居民的沟通，了解他们的需求，提供针对性的健康指导。

3. 积极参与卫生站各项活动，提升团队协作能力。

4. 严格执行各项规章制度，确保医疗安全。

三、具体措施1. 专业知识提升- 定期参加专业培训，了解最新的医疗知识和技能。

- 针对自身薄弱环节，制定学习计划，如加强护理操作技能、急救知识等。

- 参与学术交流，分享工作经验，提升专业水平。

2. 服务质量提升- 提高服务意识，微笑服务，耐心解答居民疑问。

- 规范操作，确保护理质量，减少差错事故发生。

- 关注患者心理需求，提供心理疏导，提高患者满意度。

3. 居民健康管理- 定期走访社区居民，了解他们的健康状况，建立健康档案。

- 开展健康知识讲座，提高居民的健康意识。

- 针对不同人群，如老年人、儿童等，提供个性化的健康管理方案。

4. 团队协作- 积极参与团队活动，增强团队凝聚力。

- 与同事保持良好的沟通，共同解决问题，提高工作效率。

- 主动承担工作任务，协助同事完成工作。

5. 规章制度执行- 严格遵守国家法律法规和医院规章制度。

- 严格执行医疗操作规范，确保医疗安全。

- 定期进行自我检查，确保各项规章制度得到有效执行。

四、时间安排1. 每月- 参加一次专业培训，提升专业素养。

- 开展一次健康知识讲座，提高居民健康意识。

- 对社区居民进行一次健康走访，了解健康状况。

2. 每周- 参加一次科室例会，了解科室动态。

- 与同事进行一次交流，分享工作经验。

- 对患者进行一次满意度调查，了解服务质量。

3. 每日- 严格执行各项规章制度，确保医疗安全。

- 保持工作区域整洁，为患者提供良好的就医环境。

- 与患者保持良好沟通，了解他们的需求。

五、总结通过制定个人工作计划，我将不断提升自身能力，为社区居民提供更优质的医疗服务。