追加工会经费会议纪要

工会经费决算和预算会议纪要
经对工会财务账簿、原始单据进行审计，休息、XX年X月经费总收入XX元，经费总支出XX元，加上上年结余XX元，当年经费共结余XX元。

经费收入XX元，其中行政拨款XX元，总工会返上缴经费XX元，会员交会费XX元（说明，XX年收取的会员会费未收齐，暂未入账），救灾捐款XX元，其他收入XX元。

全年总支出XXX元，其中工会业务费及职工福利支出XX元，包括探望住院职工XX人次，购买慰问品XX元；为X名退休职工购买纪念品XX元；职工家属去世悼念支出XX元；春节慰问退休职工XX人次，支出XX元；；其他支出XX元，包括银行手续费，订购工会报刊等经对XX年X月的凭证、单据进行审计，工会能遵守财经纪律和规章制度，做到财务、帐册清楚，账、表、凭证相符，经费合理开支使用，到目前为止未发现有违反经费管理制度行为。

工会福利会议纪要范文会议时间：XXXX年XX月XX日会议地点：XXX会议室会议主题：工会福利改善方案研讨会议议程：1. 会议开场2. 工会福利现状分析3. 工会福利改善方案讨论4. 工会福利实施计划确定5. 会议总结会议纪要：一、会议开场本次会议由XXX主持。

主持人宣布会议议程，并邀请与会人员自我介绍，以便大家更好地了解彼此。

二、工会福利现状分析会议上，与会人员对公司现有的工会福利政策进行了分析。

大家一致认为，目前公司的工会福利虽然有一定的覆盖范围，但在实质性内容和福利待遇上仍存在一些不足之处。

三、工会福利改善方案讨论根据与会人员的经验和建议，大家针对工会福利改善提出了以下方案：1. 加大福利投入力度：提议增加工会经费，以提升福利待遇水平。

2. 完善福利项目：建议增加多样化的福利项目，如健康保险、子女教育补贴等，以满足员工多样化的需求。

3. 提高福利公开透明度：呼吁在公司内部建立福利公示制度，让员工充分了解福利政策，增加透明度和公正性。

4. 强化员工参与意识：提议鼓励员工积极参与工会活动，增加员工参与度和归属感。

四、工会福利实施计划确定在讨论过程中，与会人员就工会福利改善方案进行了深入的研究和讨论，并达成以下共识：1. 设立专项工作组：成立由工会代表和相关部门负责人组成的工作组，负责具体规划和推进工会福利改善工作。

2. 制定实施时间表：明确工会福利改善的时间节点和各项具体任务，确保改善方案的有序实施。

3. 加强宣传和教育：通过内部宣传和培训，提高员工对工会福利的认知和参与度，增强员工对工会福利改善的支持和理解。

五、会议总结会议主持人对本次会议进行了总结，并强调了工会福利改善的重要性和紧迫性。

他表示，公司将根据本次会议的讨论结果，积极采纳建议，推动工会福利改善工作的落实。

本次会议纪要经与会人员审阅并确认，现由会议主持人签字。

会议主持人：XXX会议记录人：XXX。

追加工会经费会议纪要文档6篇Minutes of meeting on additional trade union funds编订：JinTai College追加工会经费会议纪要文档6篇前言：会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件。

包括会议的基本情况、主要精神及中心内容，便于向上级汇报或向有关人员传达及分发。

本文档根据会议纪要内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。

本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：追加工会经费会议纪要文档2、篇章2：追加工会经费会议纪要文档3、篇章3：追加工会经费会议纪要文档4、篇章4：20xx年工会会议纪要范文5、篇章5：20xx年工会会议纪要范文6、篇章6：20xx年工会会议纪要范文工会经费是保证工会开展活动必要的物质基础,因此,做好拨缴工会经费工作对于工会工作大局具有极其重要的意义。

下文是追加工会经费会议纪要，欢迎阅读!篇章1:追加工会经费会议纪要文档一、会议学习传达了省总经审会十一届十三次全委会议精神，要求全市各级经审组织要切实抓好贯彻落实会议传达了省总经审会十一届十三次全委会议精神，认真学习了省总党组成员、经审会主任吴俏燕在省总工会十一届九次全委（扩大）会议上的经审工作报告。

会议要求，全市各级工会经审组织和广大经审干部要认真学习，深刻领会，抓好贯彻落实，要充分认识新形势下经审工作的重要性，以强化监督为目标，深入研究经审工作如何适应经济发展新常态和党风廉政建设新要求，积极应对工会经费大幅增长、资产规模不断扩大带来的新情况、新问题，把握工作重点，抓住关键环节，切实履行职责，推动全市工会经审工作再上新台阶。

二、会议审议通过了《庆阳市总工会20xx年度经费收支决算及20xx年度经费收支预算报告（草案）》市总工会经审会三届五次经审委员（扩大）会议审议并通过了杨伟同志代表市总工会三届委员会所做的《庆阳市总工会20xx年度经费收支决算及20xx年度经费收支预算报告（草案）》。

一、会议时间：2018年11月16日星期五二、会议内容：1.工会财务软件知识操作、培训；2.学习《湖南省基层工会经费收支管理实施细则》3.现场疑难解答与提问。

三、会议提纲:总则：为认真贯彻落实中央八项规定实施细则和中共中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》有关精神以及省委《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》的要求,使工会经费真正惠及广大工会会员和职工群众,充分发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用。

根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》《工会会计制度》《工会预算管理办法》及《中华全国总工会办公厅关于印发<基层工会经费收支管理办法>的通知》(总工办发〔2017〕32号)等规定,结合我省工会实际,制定本细则。

（本细则适用于企业、事业单位、机关和其他经济社会组织单独或联合建立的基层工会委员会以及乡镇街道工会。

）（一）基层工会经费收支管理应遵循以下原则:(1)遵纪守法原则(2)经费独立原则:根据财政部、中国人民银行的有关规定,设立工会经费银行账户,实行工会经费独立核算。

(3)预算管理原则。

基层工会应按照《工会预算管理办法》的要求,将单位各项收支全部纳入预算管理。

基层工会经费年度收支预算(含调整预算)需经同级工会委员会讨论通过和工会经费审查委员会审查同意,并报上级主管工会批准。

(4)服务职工原则(5)勤俭节约原则。

(6)民主管理原则(二) 、工会经费收入—基层工会经费收入范围包括:(1)会费收入。

会费收入是指工会会员依照全国总工会规定按本人工资收入的5‰向所在基层工会缴纳的会费。

(2)拨缴经费收入。

拨缴经费收入是指建立工会组织的单位按全部职工工资总额2%依法向工会拨缴的经费中60%的留成部分。

(3)上级工会补助收入。

上级工会补助收入是指基层工会收到的上级工会拨付的各类补助款项。

(4)行政补助收入。

行政补助收入是指基层工会所在单位依法对工会组织给予的各项经费补助。

追加预算会议纪要本次会议旨在讨论公司是否需要追加预算，以及如何分配追加的预算。

会议主持人为财务部门负责人小张。

参会人员•小张：财务部门负责人，会议主持人•小王：采购部门负责人•小李：销售部门负责人•小赵：研发部门负责人会议内容1. 会议目的和背景主持人小张首先介绍了本次会议的目的和背景，简要概括如下：•公司业务发展迅速，执行预算开始出现瓶颈。

•近期发现需要追加预算，以支持公司未来的业务发展。

•本次会议的目的是讨论追加预算的必要性和合理分配的方案。

2. 是否需要追加预算参会人员就公司目前的财务状况进行了讨论，对于是否需要追加预算进行了深入的分析。

最终，参会人员达成了一致的结论，即公司确实需要追加预算。

3. 追加预算分配方案为了更好地实现公司的战略规划，以及推进公司业务的有序发展，参会人员重点讨论了如何将追加的预算进行合理分配。

各部门负责人针对自身的业务情况，提出了针对性的预算使用方案，包括但不限于以下几点：•采购部门：购买更多高质量原材料，保证产品品质稳定，增强客户满意度，提升市场过程•销售部门：加大市场推广力度，提高公司知名度，在市场竞争中树立公司品牌形象•研发部门：加大技术研发投入，研发出更具有市场竞争力的新产品•财务部门：在预算分配上要给予合理的推动力度，同时要保证预算使用的透明度和合规性。

会议结论参会人员认为，追加预算是十分必要的，并且需要根据实际情况进行合理分配。

针对各部门提出的预算使用方案，达成以下结论：•采购部门：酌情考虑，按需采购，保证对产品的影响最小，同时要加强原材料的质量检测工作。

•销售部门：将加大市场推广力度，提高公司知名度和产品的曝光度。

同时，还需要了解市场需求，有针对性的进行产品调整和升级。

•研发部门：研发人员需要积极探索新技术，新材料和新方法，提高产品性能和降低成本，研发出更有竞争力的产品。

•财务部门：继续加强预算及财务管理工作，对于预算使用情况要及时跟踪，确保预算的合规性和透明度。

工会经费会议在工会组织中，经费管理是一项重要的任务。

为了确保公平合理地分配经费，工会成员需要定期召开经费会议讨论相关事宜。

经费会议不仅是一个决策平台，也是成员之间交流和协商的重要场所。

在经费会议上，成员们会集中讨论工会的收入来源。

这可能包括会员的会费、企业的捐赠或其他形式的财政补助。

通过透明公开的方式，成员们可以了解工会的财务状况，并对收入来源进行评估和审议。

经费会议还会就工会经费的使用进行讨论。

成员们可以提出各自的建议和意见，以确定经费的优先使用方向。

例如，经费可以用于提高员工福利待遇、组织培训活动、开展社区服务项目或支持工会成员参与职业发展等。

通过合理分配经费，工会可以更好地满足成员的需求和利益。

经费会议还需要对工会的财务报告进行审查和审核。

成员们会仔细审查工会的收入和支出情况，确保财务数据的准确性和合法性。

这有助于建立透明的财务管理制度，维护工会的信誉和声誉。

在经费会议上，成员们还可以提出关于经费管理的改进建议。

他们可以分享自己的经验和观点，提出一些创新的理念和方法，以提高工会经费的利用效率和管理水平。

这种开放式的讨论和交流有助于激发成员们的创造力和团队合作精神。

经费会议还应该制定相应的会议纪要和行动计划。

会议纪要记录了会议的讨论内容和决策结果，以便成员们查阅和回顾。

行动计划则明确了工会下一步的具体行动和时间安排，以保证经费的有效使用和管理。

通过工会经费会议，工会成员可以共同参与经费管理，确保经费的公正和合理分配。

这不仅有助于增强成员之间的凝聚力和团队合作意识，也能使工会更好地为成员服务，促进员工的福利和权益保障。

工会经费会议的重要性不可忽视，它是工会组织健康发展的关键环节。

关于下拨工会补助经费的会议纪要2021年5月27日，新区党工委副书记、管委会主任薛鹏春主持召开常务会议，管委会领导班子成员及相关部门、单位负责人参加了会议。

会议传达学习了刘国中书记在全省县域经济高质量发展会议上的讲话、《陕西省推进高质量项目建设行动方案》、赵刚同志在全市产业项目招商推进暨高质量发展会议上的讲话，研究了划拨工会经费补贴、启动智慧城市应用试点建设、制定《延安新区促进新经济发展办法》、认定延安金信转贷合伙企业（有限合伙）为新经济企业并享受免租政策、对新区违法违规建设进行规划评估、在延安新区公园绿地及广场等公共空间植入文化设施、实施延安新区中水回用三级加压泵站项目、引入高端医疗装备制造及质子医疗项目、落地延安新区综合文旅项目等有关事项。

现将会议议定事项纪要如下：一、传达学习刘国中书记在全省县域经济高质量发展会议上的讲话会议要求，要深入学习贯彻刘国中书记讲话精神，把握形势，找准定位，凝心聚力，埋头苦干，加快推动新区经济高质量发展，为新时代追赶超越奠定坚实基础。

一是要突出抓好优势主导产业培育，走特色发展之路；突出城市化建设，夯实发展基础；突出居民增收，在改善民生上取得更大成效；突出政策和要素保障，全面激发经济活力，开创新区经济高质量发展新局面。

二是要坚持因地制宜，在特色化差异化上下功夫，加强新区城市功能建设，推动生产要素有效聚集，切实提升城市建设和产城融合水平，大力推动数字经济、医疗健康、文化旅游等产业规模化、集群化发展。

三是要扎实推进产业园区整合和去行政化，补齐园区基础设施短板，推动产业园区提档升级。

四是要围绕新区城市功能和发展需要,不断完善管理体制，推动治理能力和治理体系现代化。

五是由苏爱国、高建中同志牵头,经发局、规划局、国土分局配合，制定新区国土空间规划蓝图,科学构建系统衔接的空间规划体系、产业建设体系、基础设施体系和公共服务体系，切实发挥好规划蓝图的引领作用。

六是由党群工作部负责，认真研究常规工作和增量工作的考核方式，用好考核结果，切实发挥考核“指挥棒”作用，推动形成担当作为、奋勇争先的干事创业氛围。

会议时间：2023年4月15日会议地点：工会会议室参会人员：工会主席、财务部全体成员、各基层工会财务负责人主持人：工会主席记录人：张XX一、会议主题本次会议旨在进一步规范工会财务管理制度，加强财务管理，提高工会经费使用效益，确保工会工作的顺利开展。

二、会议内容1. 工会主席发表讲话工会主席首先对全体参会人员表示了感谢，并对工会财务管理工作提出了以下要求：（1）严格遵守国家有关财经法律法规，确保工会经费使用合法合规。

（2）加强财务管理，提高工会经费使用效益，确保工会工作顺利开展。

（3）加强内部控制，防范财务风险，确保工会资产安全。

2. 财务部负责人汇报工作财务部负责人对过去一年工会财务管理工作进行了总结，并对下一步工作进行了安排：（1）完善财务管理制度，规范财务操作流程。

（2）加强财务人员培训，提高财务人员业务水平。

（3）强化预算管理，确保预算执行到位。

（4）加强内部审计，及时发现和纠正财务问题。

3. 各基层工会财务负责人发言各基层工会财务负责人结合自身工作实际，对工会财务管理工作提出了以下意见和建议：（1）加强财务信息化建设，提高财务管理效率。

（2）加强工会经费使用监督，确保经费使用透明。

（3）加强与上级工会的沟通，及时解决工作中遇到的问题。

4. 工会主席总结发言工会主席对本次会议进行了总结，并强调了以下几点：（1）提高认识，高度重视工会财务管理工作。

（2）加强学习，提高财务人员业务素质。

（3）强化责任，落实财务管理工作。

（4）加强监督，确保工会经费使用安全、高效。

三、会议决议1. 各基层工会要认真学习领会本次会议精神，切实加强工会财务管理工作。

2. 财务部要完善财务管理制度，规范财务操作流程，提高财务管理水平。

3. 各基层工会财务负责人要加强对财务工作的监督，确保工会经费使用合法合规。

4. 工会主席定期召开财务工作汇报会，了解和掌握工会财务管理工作情况。

四、会议结束会议在全体参会人员的共同努力下圆满结束。

工会经费年度预算会议纪要全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：时间：XXXX年XX月XX日地点：XXXXXX会议室会议主持人：XXX会议记录：XXX会议内容：一、会议开场1. 会议主持人向与会人员宣布会议开始，对年度预算会议的目的和意义进行简要介绍。

二、上一年度经费使用情况总结1. 会议主持人请财务负责人对上一年度经费使用情况进行总结汇报，包括收入情况、支出情况、实际执行情况等方面的数据，以及对经费使用情况的分析和评价。

三、年度预算编制1. 会议参与人员分别汇报各自部门对于下一年度的经费需求计划，包括人工支出、设备采购、活动经费等方面的具体数额和理由。

2. 就各部门提出的经费需求进行讨论，提出意见和建议。

在集体协商的基础上制定合理的年度预算。

3. 会议就年度预算分配的具体方式、标准进行商讨，并形成共识。

四、年度预算执行管理1. 讨论年度预算执行过程中可能出现的问题和挑战，提出相关的解决方案和预案。

2. 确定年度预算的执行管理机制，明确责任部门和责任人，明确监督和评估机制，保证年度预算的执行效果。

五、其他事项1. 会议主持人对会议议程进行总结，对下一步工作进行安排和部署。

2. 会议参与人员就其他工会经费相关事项进行交流和讨论。

六、会议总结1. 会议主持人对会议内容进行概要总结，并对年度预算会议取得的成果进行肯定和表扬。

2. 会议参与人员就会议过程和成果进行交流和反馈。

七、会议结束1. 会议主持人宣布会议结束，感谢与会人员的参与和支持。

【备注】本次会议充分体现了民主决策、协商一致的原则，各参与人员积极参与，就年度经费预算取得了共识，为接下来的财务工作打下了良好的基础。

第二篇示例：会议时间：2022年1月15日会议地点：XXX工会办公室会议主持人：XXX（工会主席）会议记录人：XXX（工会秘书）会议内容：一、会议开场1. 会议主持人XXX宣布会议开始，对与会人员表示欢迎和感谢。

2. XXX工会主席简要介绍会议目的和议程。

先进工会组织会议纪要范文会议时间：XXXX年XX月XX日会议地点：XXX会议室会议主持人：XXX会议记录：XXX参会人员：XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX会议内容：1. 会议主持人首先介绍了本次会议的目的和议程安排，希望大家能够充分参与讨论，共同为工会组织的发展贡献力量。

2. XXX向大家汇报了最近工会组织的活动情况以及工作进展。

大家对工会的工作给予了充分肯定，并提出了一些建议和意见，希望工会能够更好地服务广大职工。

3. XXX提出了一项关于加强职工权益保护的提案，得到了与会人员的一致支持。

大家对提案进行了讨论，并达成了共识，决定在日后的工作中加大对职工权益的保护力度。

4. XXX就工会经费的使用情况作了详细的汇报，并对经费使用过程中存在的问题进行了分析，并提出了改进建议，得到了与会人员的一致认可。

5. 会议最后，会议主持人总结了本次会议的成果，并对下一步工会组织的工作提出了期望和建议。

会议记录人意见：本次会议取得了圆满成功，各位与会人员积极参与讨论，达成了一些重要共识，为工会组织的发展指明了方向。

希望大家能够继续努力，共同为工会事业的发展做出更大的贡献。

会议记录人：XXX以上为本次会议的纪要，如有不妥之处，敬请提出指正。

随着会议的召开，各位与会人员对工会组织的发展充满了期待，他们纷纷发表了自己的看法和意见。

其中，一些与会人员提出，希望工会能够加强对职工的培训和技能提升，以适应社会发展的需求；还有一些人建议加强工会与企业的沟通与协调，解决劳资矛盾，维护职工的合法权益。

这些宝贵的意见和建议为工会的未来发展指明了方向。

会议中还提到了工会经费的使用问题，一些与会人员对经费使用情况提出了质疑，希望工会在经费使用方面能够更加透明和规范。

工会在经费使用上应该更加公平合理，确保每一分经费都能够为广大职工谋福祉。

对此，工会相关人员表示将认真对待，并将在日后的工作中加以改进。

总的来说，本次会议充分调动了每一位与会人员的积极性，大家围绕工会组织的发展展开了热烈的讨论，为工会未来的工作制定了一些可行的措施和方案。

Xxxxxxxx工会第X次会议纪要
（20XX年月日）
20XX年月日，工会主席主持召开第次工会会议，研究项工作。

会议纪要如下：
一、XX科汇报关于组织市直机关运动会有关事宜。

主要就活动时间、比赛项目、奖项设置、人员服务等内容进行研究。

会议确定月日- 日组织市直机关运动会，比赛项目包括篮球、马拉松等，单个项目经费见明细表，合计元，运动会由市直机关工委负责牵头组织。

二、XX科汇报关于组织职业技能大赛有关事宜。

主要是拟联合市妇联、团市委以及人社局等部门，组织全市重点行业、系统开展职业技能大赛和业务比武活动，选拔优秀青年能手参加全省、全国相关竞技赛事，营造比学赶超、干事创业氛围，同时展示我市干部职工风采。

会议确定本次活动涵盖工业行业3类，业务系统4个，分行业系统设置个人、团体奖项，共计大类小项，个人奖项元，团体奖项元，合计元。

三、XX科汇报关于为特困职工发放补助问题。

500元/人/月特困补助，需市级工会补助的人员人，合计元，从2022年5月份开始执行。

主持人：XXX
出席人：XXX XXX XXX XXX XXX 记录人：XXX。

追加工会经费会议纪要（精选16篇）追加工会经费会议纪要篇1一、会议学习传达了省总经审会十一届十三次全委会议精神，要求全市各级经审组织要切实抓好贯彻落实会议传达了省总经审会十一届十三次全委会议精神，认真学习了省总党组成员、经审会主任吴俏燕在省总工会十一届九次全委(扩大)会议上的经审。

会议要求，全市各级工会经审组织和广大经审干部要认真学习，深刻领会，抓好贯彻落实，要充分认识新形势下经审工作的重要性，以强化监督为目标，深入研究经审工作如何适应经济发展新常态和党风廉政建设新要求，积极应对工会经费大幅增长、资产规模不断扩大带来的新情况、新问题，把握工作重点，抓住关键环节，切实履行职责，推动全市工会经审工作再上新台阶。

二、会议审议通过了《庆阳市总工会20xx年度经费收支决算及20xx年度经费收支预算报告(草案)》市总工会经审会三届五次经审委员(扩大)会议审议并通过了杨伟同志代表市总工会三届委员会所做的《庆阳市总工会20xx年度经费收支决算及20xx年度经费收支预算报告(草案)》。

会议认为，《庆阳市总工会20xx年度经费收支决算及20xx年度经费收支预算报告(草案)》符合工会经费预算编制要求，收支预算合理，既突出了保证重点，又体现了兼顾全面，会议一致通过。

会议要求，要切实加大工会财务预算管理工作，自觉维护经费预算刚性。

要认真执行财经纪律，健全完善财务制度，提高经费使用绩效。

要加强财务人员技能培训，不断提升业务能力，强化财务管理。

要坚持“务实、节俭、高效”原则，认真执行“厉行节约”的各项规定，确保经费的正确使用方向，为工会各项工作全面深入开展提供有力保障。

三、会议审议通过了《关于20xx年全市工会经费审查情况和20xx 年经审工作安排的报告(草案)》会议审议通过了刘宪刚同志代表市总工会三届经费审查委员会所做的《关于20xx年全市工会经费审查情况和20xx年经审工作安排的报告(草案)》。

会议认为，20xx年市总经审会紧紧围绕市总工会的安排部署和目标任务，认真履行职责，扎实开展工作，在服务大局、服务基层、服务职工中较好地发挥了保驾护航作用。

工会经费自查会议纪要会议时间：XXXX年XX月XX日会议地点：XXXXX会议主题：工会经费自查会议纪要会议目的：对工会经费进行自查，确保经费使用合规、透明，并提出改进意见和建议。

会议议程：1. 会议开场2. 工会经费自查报告3. 经费使用情况分析4. 发现问题和存在的风险5. 提出改进意见和建议6. 审议并通过自查报告7. 会议总结与结束会议详情：1. 会议开场会议主持人致开场词，对与会人员进行介绍，并简要说明本次会议的目的和议程。

2. 工会经费自查报告工会财务人员根据规定的程序和要求对工会经费进行了全面自查，并将自查报告进行了详细的整理和总结。

3. 经费使用情况分析工会财务人员对经费使用情况进行了分析，包括收入来源、支出项目、资金流转情况等方面进行了详细的统计和分析，确保经费使用符合相关政策和法规。

4. 发现问题和存在的风险经过自查和分析，与会人员共同发现了一些问题和存在的风险，包括经费使用不规范、资金流转不透明等方面的问题。

同时，也发现了一些潜在的风险，如经费管理不严格、审批程序不规范等问题。

5. 提出改进意见和建议与会人员对发现的问题和存在的风险提出了改进意见和建议，包括加强经费管理、完善审批程序、加强财务监督等方面的建议，并就如何改进和解决问题进行了深入讨论。

6. 审议并通过自查报告与会人员对自查报告进行了审议，对改进意见和建议进行了讨论和修改，并最终通过了经过修改后的自查报告。

同时，确保报告的内容准确、清晰，并符合相关要求和规定。

7. 会议总结与结束会议主持人对本次会议进行了总结，并对下一步的工作进行了安排和部署。

会议正式结束。

会议结果和建议：1. 对于发现的问题和存在的风险，工会将采取相应的措施进行改进和解决，确保经费使用合规、透明。

2. 建议加强经费管理，包括建立健全的财务制度和流程，加强财务监督，确保经费使用符合相关政策和法规。

3. 提议完善审批程序，明确责任和权限，避免出现审批不规范和程序不严谨的情况。

追加预算会议纪要（通用3篇）追加预算会议纪要篇1一、参加会议委员、业主对不合理、变化大的科目进行提问和要求：1、格林小镇收入明细：20xx年预算物业管理费、车位费等共计1102.01万元。

20xx年预算车位费共166.28万元，而20xx年车位费实际收入178.58万元，20xx年车位费不应低于20xx年收费，特别是临时车位管理要加强。

收入预算基准率为实收100%，在执行过程中支出按适当百分比进行控制(可讨论)。

2、管理服务人员工资、社会保险和按规定提取的福利费：20xx 年预算437.96万元，20xx年404.57万元总金额变化不多;但人员变化大，现在岗人数89人，20xx年在岗人数128人;要求提供详细人员岗位工资编制表及相关依据(包括人员配置、岗位作用)。

这个应该跟业主解释清楚：工资和在岗人员都是如何变化的，不同岗位的工资预算，这样可以让业主有基本的合理性判断。

不同岗位人员的在岗工作情况，也应该可以随时可查。

另外，人数减少，相应服务质量下降的情况，应该有具体说明。

3、保洁费用：20xx年预算160.66万元，20xx年100.91万元。

相差约50多万元涨得过快。

物业解释外包出去后调过两次价，要求提供相关依据(、服务标准)。

服务标准应该提供，业主可以此做基本的合理性判断4、绿化费用：20xx年预算49.46万元，20xx年47.05万元。

物业解释外包出去后调过1次价，要求提供相关依据(合同、服务标准)。

同第3条5、其他费用：20xx年预算家庭财产险7.52万元不应出现在成本里;20xx年合同有说明家庭财产险由物业公司酬金中支付。

物业解释家庭财产险是从酬金中支付的，预算格式设计有问题，可以调整格式说明。

这个应该解释清楚6、公共部位、共用设施设备的日常运行，维护费用：希望对基础设施加大投入，压缩不必要的消耗性支出，管理费要合理安排到该用的地方。

这些都是原则性的话，具体落实的数字是什么，及相应的依据?应该有一个总结式说明：----物业费上涨主要用在哪里了----物业服务标准下降主要在哪里，解决了多少物业费的问题----目前的服务标准和相应预算选择的合理性解释二、业委会与物业公司双方确认了目前小镇管理标准是按《北京市物业管理四级服务标准》执行，物业公司提供了书面的四级服务标准并做了说明。

《工会经费收支预算调整方案》会议纪要全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：会议时间：XXXX年XX月XX日会议地点：XXXX公司会议室主持人：XXX记录人：XXX参会人员：XXXXX会议内容：一、会议目的为了更好地管理和运用工会经费，提高员工福利水平，促进企业和员工之间的良好关系，本次会议讨论了《工会经费收支预算调整方案》。

二、现状分析1. 工会经费收支不透明，缺乏合理的预算调整和监督机制；2. 员工福利需求逐渐增加，原有的经费无法满足员工的实际需求；3. 公司经济状况较好，有能力提高工会经费支出；4. 优化经费使用结构，提高经费使用效率。

三、预算调整方案1. 收入方面：- 在公司经济状况允许的情况下，适当提高员工工会会费的收取标准，确保经费的稳定来源；- 增加外部捐赠等其他收入渠道，扩大工会经费收入来源。

2. 支出方面：- 在员工福利方面，增加举办员工康体活动、文体比赛、职业技能培训等项目的经费支出；- 增加工会办公经费，保障工会工作的正常开展；- 合理调整工会领导班子工资标准，确保领导层的收入处于合理水平，而不影响工会其他项目的实施；- 提高经费使用的透明度和监督力度，确保经费支出的合理性和有效性。

四、会议讨论会议各位代表就预算调整方案进行了充分讨论，就方案的可行性、合理性、实施步骤等方面提出了意见和建议。

针对各项提议，与会代表进行了充分讨论，并听取了志愿者代表的声音。

最终就新的《工会经费收支预算调整方案》达成一致意见，并将于XX年XX月XX日正式实施。

五、下一步工作安排1. 宣传员工工会会费调整情况，确保员工对预算调整方案有充分了解；2. 设立经费使用监督委员会，加强经费使用的监督力度；3. 加强对工会经费使用情况的报告和公示，接受广大员工监督。

会议记录人：XXX会议主席：XXX以上就是本次关于《工会经费收支预算调整方案》会议纪要的内容，谢谢大家的参与和支持。

第二篇示例：会议纪要会议时间：2022年8月15日会议地点：公司会议室主持人：XXX与会人员：工会主席XXX、工会成员XXX、公司财务部负责人XXX、部门经理XXX等会议内容：一、会议开场主持人在开场白中简要介绍了本次会议的目的，即针对工会经费收支预算进行调整，以提升工会服务和活动的质量和数量。

工会经费审查委员会会议纪要会议纪要会议日期：XXXX年XX月XX日地点：XXX会议室出席人员：1. 委员会成员：A、B、C、D2. 工会代表：E3. 其他与会人员：F、G会议议程：一、会议开场1. 主席XXX宣布会议开始，并介绍与会人员。

2. 主席邀请工会代表E作为观察员加入本次会议。

二、审查上期工会经费使用情况1. 主席介绍上期工会经费使用情况，并呈现相关报表。

2. 委员会成员讨论并审查报表内容，对经费使用的每一项进行详细审查，包括支出事项、金额与合规性等。

3. 主席要求工会代表E对具体支出进行解释，并回答委员会成员的问题。

三、对上期工会经费使用情况进行综合评估1. 委员会成员就上期经费使用的各项事项进行综合评估。

2. 委员会成员提出关于经费使用方式和管理的改进建议。

3. 工会代表E给出回应，并表示将会充分考虑并采纳委员会提出的意见和建议。

四、审查本期工会经费使用计划1. 主席向与会人员介绍本期工会经费使用计划的主要内容，包括各项预算支出和资金来源等。

2. 委员会成员对计划进行逐项审查，并提出问题和建议。

3. 工会代表E对计划进行解释，并回答委员会成员的问题。

五、会议总结与决议1. 主席对本次会议进行总结，总结会议讨论的要点和达成的共识。

2. 委员会成员对会议总结表示认可，并一致通过本期工会经费使用计划。

3. 工会代表E表示衷心感谢委员会成员的审查与建议，并承诺将严格按照计划使用经费。

4. 主席结束会议，并宣布下次会议时间和地点。

备注：1. 会前委员会成员已收到相关会议文件，积极准备参会。

2. 会议期间进行了秩序井然的讨论和交流，与会人员共同维护了会议的正常进行。

3. 会议结束后，各与会人员按计划离开会场。

以上是本次工会经费审查委员会会议的纪要，供参会人员查阅。

工会经费收支预算表会议记录单位经费支出会议纪要一钦州市沙井大道至钦州港公路No.2合同段项目部20XX年1月成本分析会于20XX年1月21日晚19：30在项目部会议室召开，会议由项目经理江俊波主持，参会人员有项目领导班子成员、各部门负责人。

会议纪要如下：一、会议重点本次会议重点针对第一次成本分析会提出的项目临建期间存在问题本月解决情况及相关成本控制，制度的执行情况进行分析。

二、本月成本管理存在问题应重点加强物资材料调拨记录，进一步规范物资管理，对于公司所调拨材料加强盘点，对于腐蚀严重无法使用的钢材要盘点清楚记录明确。

施工方案对现场施工的指导性不强，应进一步加强合理施工方案的编制，并加强施工方案交底，加强方案对施工现场的指导性，对于施工过程中的风险要有充分预计。

良好的施工方案是加强工程管理保障工期、控制成本的有效方法。

三、下月成本管理重点在下月应加强项目每个人的成本管理意识，使每个人意识到成本管理对项目每个人的利益是息息相关的。

使项目部成本管理深入人心。

而不要使项目人员产生，成本管理只是财务部、合约部、物资部沙井大道至钦州港公路单位经费支出会议纪要二二OXX年一月五日，XXX项目部管理人员在项目部会议室召开了十二月份责任成本分析会。

形成会议纪要如下：1、桥梁桩基础混凝土超方量较少，有些还有节余的情况，技术科要观注桩基础是否有缩孔的情况。

2、所有的票据(钢筋加工领料通知单、混凝土输送卡等)必须及时的签认和统计上账。

3、对于超灌混凝土数量特别大的桩基础，要及时分析原因。

4、临建工程计价必须严格把关，要有技术交底，特别要注意目前在技术干部不够的情况下，数量不得超计。

5、施工便道等临建工程填料，必须每天统计上报项目经理处，在早会上传达。

6、现场机械设备加油必须统一管理，不得在物资管理人员不在的情况下加油。

7、油料必须反映出使用的起始日期、运载能力、吊车的吨位、挖机的型号、车辆拉运的方量等。

下来调查17号和11号车的用油情况。

工会项目资金申报会议纪要会议时间：2022年10月15日会议地点：XXX会议室与会人员：XXX公司工会主席、财务部门代表、项目管理部门代表等会议内容：一、会议目的和背景本次会议旨在就XXX公司工会项目资金申报进行讨论和决策，确保项目资金使用合规、透明，并达到预期效果。

工会项目资金申报是公司工会活动的重要组成部分，对于提升员工福利、加强员工团结具有重要意义。

二、工会项目资金申报情况汇报财务部门代表就上季度工会项目资金支出情况进行了汇报。

根据汇报，上季度工会项目资金总额为XXX万元，主要用于员工培训、福利活动和员工关怀等方面。

项目资金使用情况符合预期，取得了良好的效果。

三、工会项目资金申报流程和要求项目管理部门代表详细介绍了工会项目资金申报的流程和要求。

工会项目资金申报应提前提交申请，并包括项目名称、预计资金需求、项目计划和预期效果等内容。

申请材料经过财务部门审查后，再提交给工会主席进行最终决策。

同时，项目执行过程中应及时报告资金使用情况，确保资金使用合理、规范。

四、工会项目资金申报审批标准与会人员就工会项目资金申报审批标准进行了讨论。

根据公司相关规定和实际情况，确定了以下审批标准：1. 项目计划符合公司战略目标和工会工作方向；2. 预计资金需求合理、透明，并符合项目计划；3. 预期效果明确，能够有效提升员工福利和工会活动影响力；4. 资金使用符合法律法规和公司相关规定。

五、工会项目资金申报流程优化建议与会人员提出了优化工会项目资金申报流程的建议，包括：1. 简化申报材料，提高申报效率；2. 加强对项目计划的评估和监控，确保项目实施顺利；3. 定期对工会项目资金使用情况进行评估和汇报，及时发现问题并采取措施解决。

六、下一步工作安排根据会议讨论结果，确定了下一步工作安排：1. 财务部门将制定详细的工会项目资金申报流程和要求，并进行宣贯；2. 项目管理部门将加强对工会项目的监督和管理，确保项目按计划实施；3. 工会主席将对工会项目资金申报进行最终审批，并监督资金使用情况。

工会项目资金申报会议纪要会议时间：2021年5月15日会议地点：XX工会会议室主持人：XXX参会人员：XXX、XXX、XXX、XXX一、会议目的本次会议的目的是就工会项目资金申报进行讨论和决策，确保资金使用合理、公正、透明，并为工会项目的顺利进行提供支持。

二、会议议程1. 项目资金申报的背景和意义2. 工会项目资金申报的流程和要求3. 各项目资金申报情况汇报4. 项目资金申报的评审和决策5. 其他事项三、会议内容1. 项目资金申报的背景和意义主持人首先介绍了工会项目资金申报的背景和意义。

工会项目资金是由工会会员自愿捐赠和工会会费等来源，用于支持工会组织开展各项活动和项目。

项目资金的合理申报和使用能够有效提升工会组织的凝聚力和影响力，为会员提供更好的服务和福利。

2. 工会项目资金申报的流程和要求会议重点讨论了工会项目资金申报的流程和要求。

申报流程包括项目提案、资金预算编制、申报材料准备、申报审批等环节。

要求申报项目必须符合工会章程和相关法律法规，并能够明确项目目标、预期成果和资金使用计划。

3. 各项目资金申报情况汇报与会人员逐个汇报了各自负责的项目资金申报情况，包括项目名称、申报金额、资金用途等。

大家对各项目的申报情况进行了充分讨论，并提出了宝贵意见和建议。

4. 项目资金申报的评审和决策会议对各项目的资金申报进行了评审和决策。

评审标准主要包括项目的可行性、社会效益、预期成果等。

经过激烈的讨论和权衡，最终确定了每个项目的申报金额和资金支持方案。

5. 其他事项会议最后讨论了其他与工会项目资金申报相关的事项，包括项目资金使用的监督和考核、项目成果的评估和总结、项目申报流程的优化等。

大家就这些事项进行了深入的交流和探讨，形成了一些初步的意见和建议。

四、会议决议根据会议讨论的结果，会议决定：1. 各项目负责人按照规定的流程和要求，提交完整的项目资金申报材料。

2. 项目资金申报将按照评审标准进行评审，并根据评审结果进行决策。

关于工会经费的批复讨论记录会议时间：2022年5月10日会议地点：工会办公室主持人：工会主席参会人员：工会主席、工会财务、工会委员会议纪要：1. 会议主席首先对工会经费的使用情况进行了简要概述，并提出了本次讨论的议题：对于未来一年工会经费的合理分配和使用。

2. 工会财务汇报了当前工会经费的情况，包括收入来源和支出项目。

工会经费主要来自会员的工会费和其他赞助，目前余额充足，但需要合理规划使用。

3. 工会主席提出了对工会经费使用的建议，包括以下几点：a) 加大对会员福利的投入。

提高会员的福利待遇，如提供更好的医疗保障、教育培训等，以提升会员的工作满意度和生活质量。

b) 加强组织和宣传工作。

增加对会员的宣传活动，提高工会的知名度和影响力，吸引更多会员加入工会。

c) 加强职工权益保护工作。

增加法律援助和咨询服务，维护会员的合法权益，提高工会的法律支持能力。

4. 工会委员们就工会经费的使用提出了各自的意见和建议。

其中，有的委员建议增加对困难会员的帮助和资助，有的委员建议加大对职工培训的投入，有的委员建议增加对职工活动的支持等。

5. 在讨论过程中，各方对于工会经费的使用和分配都表达了自己的看法，但也认识到经费是有限的，需要在各个方面进行权衡和平衡。

工会主席提醒大家要综合考虑各项建议和需求，确保经费的合理利用和最大化效益。

6. 最终，会议达成了一致：将工会经费重点用于提高会员福利、加强组织和宣传工作、加强职工权益保护工作等方面。

具体的经费使用方案将由工会财务制定，并提交给工会委员会审议和批准。

会议结束后，工会主席对各位参会人员的积极参与和建设性意见表示感谢，并强调了工会经费的合理使用对于提升会员的工作积极性和满意度的重要性。

同时，也鼓励大家在今后的工作中继续关注并支持工会经费的使用情况，共同推动工会事业的发展。