贴在档案袋封面 按申报工种的专业组别填 写技师考评申报材料目录申报单位： XX 发电有限责任公司 姓 名： 张 国工 种：卸储煤设备检修 专 业：燃料检修 序号 材料名称 份数 备注1 技师鉴定考评申报表 一式2份2 技术总结 1份3 论文1份 4 工作业绩评定材料 1份 5 潜在能力考核材料 1份 6 高级工资格证书复印件 1份 ７ 获奖证书及成果证明材料 1份 ８ 理论知识考核试卷 1份 原件 ９ 技能操作考核材料 1份 原件 10 其他材料 份说明：１、所报材料除理论、实操考核试卷外，统一使用Ａ４纸。
２、申报材料按目录表整理排序。
集团公司填写以所在单位的全称为准，不要简写申报工种按《电力行业特有工种》标准名称填写，详见工种目录编号：中 国 电 力 投 资 集 团 公 司 技 师 鉴 定 考 评 申 报 表姓 名 张 国 单 位 XX 发电有限责任公司 职业（工种） 卸储煤设备检修中国电力投资集团公司职业技能鉴定中心印制填表时间：2016年 04月06日填表说明一、填表内容要真实，不得弄虚作假。
一至七项内容，由申报人填写，如内容较多，可增加表格。
二、“本人职责”，指本人在工作或项目中所起作用，分为主持（主笔）、专业负责、主要参加、参与。
三、所取得的业绩、成果和荣誉称号，请按时序填写。
四、本表一式二份，经技师资格审核确认后，存入本人档案一份，集团公司职业技能鉴定中心留存一份。
申报人最终学历。
以取得有效毕业证为准，不包括正在就读。
标准名称包括“初中、高中、技校、中专、大专、大学、研究生”取得高级工或助工 资格时间, 以证书上“发证日期”为准所申报工种工作年限,可累计,应与下面工作经历相符。
填写手机号,以便联系。
工作经历从开始工作填起一、基本情况姓 名 张 国 性 别 男照 片（两寸）二寸照片贴好身份证号310107************“18位有效身份证号码”民 族汉 族 文化程度大专职业（工种） 卸储煤设备检修 取得高级工资格时间 2013年12月 从事本工种 工作年限 23年现 岗 位燃料部专责申报人现在工作岗位工作单位XX 发电有限责任公司 联系电话13918168XXX二、主要工作经历起止年月工作单位工作岗位（职务）证明人1986.12至1995.05XX 发电有限责任公司 燃料班班长 “证明人签字” 1995.05至2001.02XX 发电有限责任公司燃料部专责“证明人签字”1.“工业业绩”都需另附相关证明材料，并单位盖章及证明人签字确认。
全部材料按表中顺序整理。
2.“工作业绩”没有相应的证明材料，作无业绩、评审不通过处理。
相关证书复印件，单位盖章确认三、主要学习、培训经历起止年月学校或培训单位学习培训内容证明人1998.02至2002.05电力职工大学XX燃料输送系统 及自动化“证明人签字”四、取得高级工（初级专业技术职称）资格后的主要工作业绩起止年月主要工作内容或重大项目名称本人职责证明人 或材料2007年 组织参加吊车抓斗、刃口板改造主要参与 “证明人签字”2009.03#2炉在低负荷停止主要参与“证明人签字”需另附证明材料。
需另附证明材料（注“单位盖章及证明人签字确 认”有效）需另附证明材料（注“单位盖章及证明人签字确认”有效）五、主要技术特长、贡献及成果1、技术特长、绝招需申报人填写,单位确认2、技术革新、技术改造、科技成果转化、关键问题处理时间项 目 名 称本人职责取得的经济效益或 效果以及获奖情况3、编写操作规程、规范、标准、教案及发表论文、著作等情况时间题 目采纳部门（或刊物名称） 本人职责4、参加技能竞赛获奖情况时间竞赛内容名次授予称号主办单位或部门需另附获奖证书复印件（注“单位盖章及经办人签字确认”有效）5、承担技艺传授、技能培训工作情况时间承担内容（师带徒、培训授课、技能大赛教练）证明人需另附证明材料（注“单位盖章及证明人签字确认”有效）6、获得荣誉称号时间荣誉称号授予单位（或部门）需另附获奖证书复印件（注“单位盖章及证明人签字确认”有效）六、技术总结（字数不少于3000字）题目：内容摘要：1.这里只做简单的内容摘要填写，内容字数不超过300字。
2.正文字数不少于3000字。
七、论文（字数不少于3000字）题目：内容摘要：1.这里只做简单的内容摘要填写，正文可另附。
2.字数不少于3000字。
3.内容要与申报工种相符。
在何等范围内发表或应用：如果是发表的论文,需将刊物的名称，年份，期号注明清楚。
申请人所在单位盖章1.由申报人所在单位（三级单位）填写。
2.不能简单的写“同意推荐”。
要突出申报人的工作业绩等。
3.对工作业绩打分。
负责人签字。
4.单位盖公章。
“鉴定考核成绩记录”由二级单位统一填写，分数保留一位小数。
注：每项成绩>=60分，且总成绩>=75分，才可参加集团公司评审。
八、推荐和鉴定考核情况本 人 所 在 单 位 推 荐 意 见盖 章2016年 04月 10 日鉴 定 考 核 成 绩 记 录项 目 原始分数 所占权重 折算分数 理论知识考试 88 15% 13.2 操作技能考核 80 35% 28.0 工作业绩考核 90 35% 31.5 潜在能力考核7515%11.3 鉴定考评总成绩84.0二级单位确认盖章 九、评审意见二级 单位 技师 考核小组意见本项由二级单位填写，包括评语，组长签字及表决情况记录。
考评小组名称 燃运技师考评组 组长签字: ×××2016年 04月 22 日 考评小 组人数 出 席 人 数 表 决 情 况 5 5同 意5不同意弃 权二级 单位 技师 考评 委员 会的 意见本项由二级单位填写，包括主任签字、 考评委员会盖章及表决情况记录。
主任： ××× 考评委员会（章）2016年 05月 12 日 评 委 人 数 出 席 人 数 表 决 情 况1111同 意8不同意3弃 权集团公司确认盖章 集团公司确认盖章 集团公司技师 资格评审委员会的意见经审核，确认该同志具备技师资格，其具备资格的时间自2016年12月31日算起。
盖 章年 月 日集团 公司 职业 技能 鉴定 中心 核准由集团公司鉴定中心填写盖 章年 月 日备 注申请人所在单位盖章1.由三级单位考核小组填写。
2.包括打分、填写评语，最后组长、单位负责人签字。
技师工作业绩评定表申报人姓名：考核项目标准分考 核 内 容分项 最高分 实际 得分 备 注一、安全生产 25分 三年内无直接责任重大设备损坏、人身伤亡事故。
发现事故隐患，避免事故发生或扩大（主要人员）。
15 11 遵守安全工作规程，没有安全生产违规现象。
8 6 获得安全生产荣誉称号。
2 2 二、工作成就 65分 自参加工作之日起至今无任何事故。
7 7 技术革新、设备改造取得显著经济效益（主持或主要人员）。
4 2发现并正确处理重大设备隐患（主要人员）。
10 8 参加或担任重大工程项目、设备运行调试（主要人员）。
4 2 在解决技术难题方面起到骨干带头作用。
5 4传授技艺、技能培训成绩显著。
20 15 组织或参加编写重要技术规范、规程。
10 5 工作中具有团结协作精神，有较强的组织协调能力。
5 4 三、职业道德 10分自觉遵守劳动纪律、各项规章制度。
3 3 对工作有较强的责任感，努力钻研技术、开拓创新。
4 3 工作保障设备人身安全，工作场地、设备整洁。
33 合 计 ：75业绩评定小组 评 语组长签字：××× 2014年 04月 10 日申报人所在单位意 见同意考评组专家意见，推荐参加技师资格评审。
盖 章 负责人签字：××× 2014年 04月 12 日说明：１、本表由申报人所在单位填写。
２、工作业绩评定内容主要以取得高级工资格后为准。
３、工作业绩、技术革新、设备改造、合理化建议及荣誉称号等均需附有关证明材料。
二级单位确认盖章 1.由二级单位考核小组填写。
2.包括打分、填写评语，最后组长、专家签字。
技师潜在能力考核情况表申报人姓名： ×××考 核 内 容标准分考 核 内 容分项 最高分 实际 得分 备 注 一、 技术总结和书面论文（ 40分） 1、技术总结和论文的创新性10分 在全国电力系统内创新性 10在省、集团公司内创新性8 7 在本单位内创新性6 2、技术总结和论文的实用性10分在全国电力系统内实用性10在省、集团公司内实用性 8 在本单位内实用性 6 比较正确 8 8 3、技术总结和论文的实际效果 10分 在全国电力系统内实际效果10 在省、集团公司内实际效果8 在本单位内实际效果6 6 4、技术总结和论文写作表达水平10分 条理清楚，文字准确简洁10 条理基本清楚，文字准确8 8 条理不太清楚6 二、 技术答辩（60分）1、回答问题的正确性 25分 全部正确25 21 基本正确15 不正确 0 2、回答问题的逻辑性 25分 逻辑性清楚25 18 逻辑性一般 10 逻辑性差0 3、语言表达能力10分 用词恰当，表述清晰 107 总 评 分 ：75考核小组评语：该同志技术总结能真实反映本人技术掌握的情况，有丰富的技能实操经验。
技术论文具有一定创新性，在本单位有较强的实用性，实效性较好。
回答问题表达清楚，逻辑性较强，符合技师申报条件，考评组一致同意。
考核小组组长签字：××× 二级单位（盖章） 评审专家签字：××× ××× 2016年 05月 12 日。
