1护理组长岗位职责
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岗位职责
岗位名称:护理组长
岗位条件(专业、技能、经验等):
1.主管护师或护师≥三年,院内护理级别为N2以上,竞聘上岗。
2.动态掌握科内重点病人的情况,有精锐的识别危急征象能力,并能熟练地组织和协助医生进行各类抢救。
3.熟练掌握常用抢救用药及各仪器的使用和维护。
4.相关专业工作年限六年及以上。
5.健康的身体、充沛的精力、持久的工作干劲。
岗位职责:
1.根据科室护理工作计划,认真执行各项规章制度和技术操作规范,组织本组护理人员具体实施。
2.参加和指导护理人员运用护理程序对病人实施整体护理,每天查看护理工作落实情况,监护病人,危重病人的护理记录要24小时内修审,并检查指导落实工作,抓好本组护理医疗安全工作。
3.积极参加科室质量标准评价和检查,协助护士长做好病房管理工作,如遇护士长不在,要负责起病房各项护理工作正常运行。
4.必须要有良好的沟通能力,根据病人的表现及化验报告,可能出现的问题及时向经管医师和护士长反映, 能迅速、正确地准备抢救物品,实施和指导抢救过程。
5.参加科主任及诊疗组长查房,有效地与主任及医生交流病人的需要。
6.满足病人和家属的心理需要,协调做好病人的整体护理和健康宣教工作。
7.培训下级护士使之达到护理部所应对不同职称护士所要求的能力。
8.安排指导教学护士对实习、进修人员进行有实施护理程序知识和技能的培训,参与和指导实习、进修生的带教和临床指导。 9.在仪器操作,保养和问题解决方面为医生和护士提供帮助和咨询。
10.完成所指派的各项临时性任务。