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物流经理岗位职责范本1、全面统筹负责公司仓储物流工作;2、制定部门工作计划、完善工作流程;3、负责与商品、销售、财务部门协同工作，协调管控第三方仓储物流承接商及自营仓库的日常运作，确保公司各销售渠道货品运输任务顺利完成;4、管控仓储物流费用，有效降低成本，确保公司产品的安全;5、负责管控进销存，提供商品入库、出库、准确库存报表，提供滞销库存商品、临效期库存商品预警，为公司提供决策建议支持;6、为入库时效、库存准确率、发货时效、发货准确率、成本控制率、安全库存、客诉率等关键业务指标负责;7、公司交办的其他工作。
物流经理岗位职责范本（2）物流经理是企业中负责物流管理的重要职位，主要负责统筹规划、组织实施和监督物流运作的有效性，确保物流过程的顺利进行并实现企业的物流战略目标。
下面是一份物流经理岗位职责的范文，供参考：一、制定物流战略1. 分析市场需求和竞争环境，制定企业物流战略和规划。
2. 设计物流网络和配送方案，优化物流成本和效率。
二、管理供应链1. 组织供应商评估和选择，建立稳定的供应商关系。
2. 管理供应链的运作，确保供应链顺畅和高效。
三、货物管理1. 管理进货计划和订单，确保货物供应及时、准确。
2. 管理库存数量和质量，控制成本和库存风险。
3. 跟踪货物运输和配送过程，及时解决问题。
四、物流运输管理1. 管理货物运输方式和运输商选择，优化物流成本和效率。
2. 管理运输合同和费用支付，确保运输过程的合规和及时性。
3. 跟踪货物运输进度，协调解决运输问题。
五、仓储管理1. 设计和管理仓储流程和系统，确保货物储存安全和高效。
2. 管理仓库设备和设施，提高仓储效率和准确性。
3. 组织仓库物品的分拣、包装和配送，确保准时交付。
六、物流成本管理1. 确定物流成本的预算和目标，控制物流成本的最小化。
2. 评估物流供应商的性价比，优化物流服务和成本。
七、物流合规管理1. 遵守相关法律法规和政策，管理物流活动的合规性。
项目经理岗位职责--岗位职责岗位职责，项目经理。
作为项目经理，负责项目的规划、组织、实施和控制，以确保项目按时、按质、按成本达到预期目标。
下面是项目经理的具体岗位职责：1. 项目规划，制定项目的整体计划，包括项目目标、范围、时间表、资源需求和风险评估等。
与相关团队成员合作，确保项目计划符合组织的战略目标和客户需求。
2. 团队管理，组建项目团队，并负责团队的管理和协调工作。
分配任务，监督团队成员的工作进展，并提供必要的培训和支持，以确保团队的高效运作。
3. 风险管理，识别项目中的潜在风险，并制定相应的风险应对策略。
监控和评估风险的发展，及时采取措施来降低风险对项目的影响。
4. 资源管理，协调和管理项目所需的各种资源，包括人力、物力、财力等。
确保资源的合理分配和有效利用，以支持项目的顺利进行。
5. 沟通协调，与项目相关的各方进行有效的沟通和协调，包括客户、团队成员、合作伙伴等。
及时解决问题和冲突，确保项目各方的利益得到平衡和满足。
6. 监控和控制，监控项目的进展情况，及时发现问题和风险，并采取相应的措施进行调整和控制。
定期汇报项目的状态和进展，以便上级和相关方了解项目的情况。
7. 质量管理，确保项目交付的成果符合质量标准和客户要求。
制定和执行质量控制计划，监督项目过程中的质量控制活动，并及时纠正和预防质量问题。
8. 项目收尾，在项目完成后，进行项目的总结和评估，总结项目的经验教训，并提供改进建议。
确保项目的交接和归档工作的顺利进行，以便后续项目的开展和参考。
总之，作为项目经理，需要具备良好的组织和协调能力，能够有效地管理团队和资源，以实现项目的目标。
同时，还需要具备良好的沟通和领导能力，能够与各方进行有效的沟通和协调，以确保项目的成功实施。
物流部经理岗位职责物流部经理岗位职责(5篇)在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是组织考核的依据。
那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编为大家收集的物流部经理岗位职责，希望能够帮助到大家。
物流部经理岗位职责1物流部分：1、负责制定物流成本预算工作2、审核批次物流运输报表3、定期汇总分析物流成本，拟定成本控制方案，并监督实施4、制定批次配送或运输路线，节约运输成本，提高配送时率5、监督配载模式，确保货物安全，车载空间利用率最大化，节约物流成本6、制定销售出货与客户退货运输计划7、根据企业现状，合理调配车辆和人员8、物流系统设计（包括：流程、组织架构、岗位职责、相关规定）9、物流承运商的管理、维护与开发（包括：谈判、评选、签约等工作）10、收集与分析物流供应商信息，制定物流供应商管理体系和管理决策。
11、团队建设：定期对区域物流区域仓库人员工作的指导、培训、监督、考核工作12、掌握实时物流运输、配送状况及及时处理运输异常仓储部分：1、负责制定仓储中心规划工作（包括：业务信息、人员配制、货品流量分析、定位、分布、布局形式等）2、仓储中心管理制度（包括：流程、组织架构、岗位职责、装卸行为规范等）3、负责对本中心人员定期的绩效考核工作4、团队建设：负责人员招聘、选拔、晋升、培训工作5、负责组织定期和不定期的物料盘点工作，确保物料账、物、卡相符，并根据盘点结果分析、汇总并呈报处理。
6、负责监督日常仓储中心“6S”管理工作，7、负责仓储异常的提报、处理、审批、反馈等工作。
物流部经理岗位职责21.评估和筛选物流合作伙伴并签订合作协议。
确保公司所有订单的顺利出运工作及综合物流方案的解决。
2.提供国际国内运输价格的及时查询及变更工作。
3.负责公司所有订单的出运安排及货物的在途查找及追踪跟进工作。
4.负责l/c条款的审核、银行押汇文件的制作及l/c收款的跟进工作。
5.负责公司所有订单的商务审核及商务风险把控。
物流经理岗位职责描述【精选3篇】物流经理岗位职责描述【精选3篇】一物流经理岗位职责1．公司物流管理工作方案与费用预算的制定、审批与实施工作。
2．公司物流系统的设计、调整，帮助各办事处及物流商对货物储存、运输、调拨管理。
3．保证物流部所属部门正常运作的精确无误与高效率，对相关业务信息准时向回访部、客户服务部、财务部与各办事处、物流商进行反馈。
4．组织对订单的分解、处理工作，办理好销售方案部、客户服务部确认的送，退货业务。
5．帮助市场部对各办事处的物流储运工作进行指导与检查。
6．把握发货与库存的动态变化，帮助销售方案部做好要货方案，增加生产部门的预见性，以利于准时支配方案。
7．掌握送货和仓储成本以符合公司目标，保证日常操作顺畅有效。
8．供应每周实时管理和作业报告，确保计算机系统和手工操作系统数据精确。
9．保持实际存货100%精确。
10.安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务。
11.确保物流区域层面上的最优组合。
会计岗位职责1、负责公司会计核算的组织及管理工作，审核会计凭证及各种对内、对外报送的财务报表。
2、组织公司财务分析报告的编制工作，详细负责汇总分析工作。
3、对并确认公司与外部往来单位的往来帐，并准时清理。
4、对分（各营业网点）公司的会计核算工作负指导责任。
5、审核各种费用报销单(分公司、总公司)。
6、每月组织总公司库存货物的实际盘点并核对盘点结果，报送货物盘点表。
对库存货物帐、物存在的差异，督促责任单位查明缘由，并提出相应处理看法。
7、遵照国家税法规定，准时精确地申报、缴纳各种税金。
8、对各下属单位的税务工作进行指导和监督。
平安员岗位职责1、仔细贯彻执行政府及公司有关行车平安的政策、法令、指示和规定。
2、关心制定本单位平安工作方案，发挥助手和参谋作用。
3、把握驾驶员思想、技术及身体状况，严把用人关、主办驾驶员的年审工作，会同公安车管部门办理执照。
4、有方案的做好现场管理工作，督促驾驶员遵章守纪，订正违章。
岗位职责-项目经理岗位职责
1. 负责项目的规划和执行，包括项目目标、时间表、预算和资源分配等方面的管理。
2. 确定项目的需求和范围，与相关部门和团队沟通，确保项目目标的明确和一致。
3. 管理项目团队，包括招聘、培训和指导团队成员，确保团队高效协作和达成项目目标。
4. 监督项目进度，及时发现和解决项目中的问题和风险，确保项目按时按质完成。
5. 与客户和利益相关者沟通，确保他们对项目进展和结果的了解和满意。
6. 编制项目报告和文档，记录项目进展和成果，为项目评估和总结提供数据支持。
7. 确保项目符合相关法规和标准，保证项目的合规性和可持续
性。
8. 寻求项目改进和创新，提出项目发展的建议和方案，促进项目的持续发展和提升。
9. 管理项目预算和成本，控制项目的财务风险，确保项目的经济效益和可持续发展。
10. 与其他部门和团队合作，共同推动公司整体发展和目标的实现。
物流部经理岗位职责(5篇)物流部经理岗位职责11.协助业务与客户洽谈，接收订单及安排订舱、运输、货物跟踪、报关、结算等相关事宜。
2.负责单证及相关文件的制作及时准确上传和系统数据的录入。
3.跟踪货物的发货动态，联系客户、订舱口、车队、仓库和保险公司等各方处理相关事宜4.协调进出口运输客户与各方关系5.配合财务做好核销对账工作6.参与客户的`开发，为客户提供最佳物流方案7.配合各部门认真细致的完成各项工作8.服从管理，完成上级分配的其他工作物流部经理岗位职责21、根据公司制定的年度战略目标，提出物流配送公司战略规划、经营计划、业务发展计划。
2、组织、监督物流配送公司各项规划和重要阶段工作计划的实施。
3、负责将子公司内部管理制度化、规范化。
4、组织编制年度营销计划、区域销售及营销费用、内部利润指标等计划。
5、负责协调物流配送公司经营各环节及客户、供应商等工作的协作关系。
6、对各部门的工作负领导责任，协调各部门的内部业务。
7、负责物流配送公司商品的'入库储存、保管养护、出库复核、开票配送等工作，协助仓储部做好库存商品的正常出货，确保商品在储存过程的质量稳定，数量准确。
8、负责商品按安全储存、降低损耗、保证质量、收发迅速、避免事故的原则，按商品的质量特性要求储存相应库、区并分类存放。
9、负责对仓库储存作业区进行严格控制，确保储存区工作人员不能影响商品质量和安全。
10、负责贯彻执行物流配送公司管理流程以及各岗位、各项制度的落实，并配合组织做好员工岗前培训、定期学习。
11、及时了解所存货物的现状，时刻注重防火、防水、防盗等重大安全隐患，避免产生毁坏、霉变、丢失等现象发生，确保库区和库存货物的各项安全设施有效。
12、负责督促做好计算机操作系统正常运行，并做好维护工作，保障数据信息系统的安全、可靠，为经营业务工作打造合理的管理体系。
每天必须确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保帐、货相符。
13、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查经营质量体系的运行。
物流项目经理岗位职责物流项目经理是负责物流项目管理的专业人士，主要负责组织和协调物流项目的全过程，确保项目按时、按质按量完成。
下面是一份物流项目经理岗位职责的详细描述。
一、项目准备阶段责任：1. 研究项目需求，明确项目目标和范围，制定项目计划和可行性研究报告；2. 负责项目预算的编制和控制，对项目风险进行评估和管理；3. 寻找合适的供应商和物流服务商，进行合同谈判和签订。
二、项目执行阶段责任：1. 组织项目团队的构建和管理，明确团队成员的职责和任务；2. 制定详细的项目进度计划和任务分配，并进行跟踪和控制，确保项目进展顺利；3. 组织供应链调度和协调，确保物流过程的顺畅和高效；4. 管理项目资源，包括人员、设备和资金的调配和控制；5. 监督项目工作的质量，确保符合项目要求和合同约定；6. 处理和解决项目中出现的问题和风险，通过有效的沟通和协调，使项目顺利进行；7. 与客户保持良好的沟通和合作，解答客户提出的问题和需求变更。
三、项目收尾阶段责任：1. 完成项目验收工作，确保项目交付合格，并开展相关的文件整理和归档工作；2. 进行项目评估和总结，总结项目的经验教训，并提出改进建议；3. 协助客户进行售后服务，解决项目交付后的问题和需求。
四、其他职责：1. 关注物流行业的发展动态，及时调整和更新公司的物流项目管理体系；2. 参与物流项目管理相关的培训和会议，提高自身专业能力和业务水平；3. 协助公司组织和推进其他项目的管理工作，提高公司整体的管理水平。
以上职责仅为一份基础的物流项目经理岗位职责描述，具体的岗位职责还会根据公司的具体情况和项目的特点进行具体的调整和补充。
物流项目经理需要具备良好的沟通和协调能力，有较强的团队管理能力和项目风险管理能力，并具备一定的物流专业知识和经验。
他们要能够灵活应对各种复杂的情况，确保物流项目顺利完成。
五、物流项目经理的技能要求：1. 具备良好的沟通能力：物流项目经理需要与客户、供应商、团队成员等多方进行沟通和协调，因此需要有良好的口头和书面沟通能力，能够清晰、准确地表达自己的意见和要求。
物流经理岗位职责、任职条件以及应具备的能力一、岗位职责：1.负责物流供应链的规划、设计和管理；2.组织协调物流运作活动，保证物流效率和成本控制；3.协调各个部门之间的工作，确保资料的流通以及工作的顺利进行；4.定期检查物流运作质量，制定改进措施；5.处理物流运作中出现的问题，及时调整并加以解决；6.制定并实施配送计划以及制定物流调度计划；7.追踪物流运输服务的质量，并且负责协商供应商的价格；8.对物流过程和物料的流向进行监督和管理，确保安全可靠；9.管理物流团队，招募、培训和管理物流人员；10.维护和改进物流网络和系统的操作流程，提高物流效率和管理水平。
二、任职条件：1.有大学本科以上学历，物流管理、国际贸易、运输管理等相关专业优先考虑；2.具备3年以上物流团队管理经验，熟悉物流流程及操作规范；3.了解国内物流市场和行业发展趋势，具有丰富的物流管理经验；4.熟练掌握物流管理软件和各种办公自动化软件；5.具有较强的团队合作精神和良好的沟通能力；6.拥有良好的组织能力和协调能力，能够有效处理紧急情况；7.良好的英语读写能力是一大优势。
三、应具备的能力：1.战略规划能力：具备制定物流策略和规划的能力，以及掌握行业趋势和市场动态的能力。
2.组织协调能力：具备高效的工作组织能力和协作能力，能够引领团队完成各项工作任务。
3.决策能力：能够快速、准确地根据情况做出决策，采取行动。
4.沟通协调能力：良好的沟通表达和协调合作能力，能够与不同部门的人员合作顺畅。
5.分析解决问题能力：具备独立思考的能力和解决问题的能力，能够恰当地处理突发事件。
6.创新能力：有创新意识，能够寻找和发掘物流管理的新思路、新方法和新模式。
物流项目经理岗位职责(5篇)物流项目经理岗位职责(5篇)物流项目经理岗位职责1工作职责:1、智能物流项目实施;2、物流场地规划和设计;3、监督智能物流场地施工。
任职要求:1、重点本科学历,研究生优先;2、三年以上工作经验,具有电商仓储相关行业经验优先;3、熟悉仓储物流场地规划、部署、优化;能够针对现存方案进行验证、模拟,并提出优化方案者优先;4、熟悉物流设备使用,尤其熟悉仓储叉车、搬运agv车体、堆垛机、包装机等设备;具备设备测试经验者优先;5、熟悉并能指导场地施工方案,并精通场地it部署方案;熟悉无线覆盖方案及其部署者优先;6、沟通能力佳,良好的工作态度和团队合作精神,不介意偶尔加班,适应出差和外地工作;7、有较好英文读写能力,有文体爱好者。
物流项目经理岗位职责21、认真贯彻、执行集团和公司的各项工作决议，落实公司下达的经济指标。
根据公司的部署，制定物流公司的`开展规划和本年度的各项工作指标；2、主持物流公司的全面工作，对运输、煤炭购进、公司车辆、本钱控制、财务状况、平安生产负责；3、根据集团公司要求，建立完整的管理体制；4、对物流公司全体员工进行考核工作，对职能负责人及先关责任人的任免、劳动报酬直接进行评定、考核；5、接受员工的各项合理化建议，意见。
形成具有科学决策，民主管理的现代化企业管理模式。
物流项目经理岗位职责3工作职责：1、在公司级项目中，协调仓储相关资源，保证项目落地实施；2、参与wms系统的需求评估并跟进系统开发上线；3、负责推动新开仓业务，从服务商谈判直到仓库建成具备收发货能力。
任职要求：1、本科及以上学历，男女不限；2、具备互联网企业/物流企业3―5年以上的工作经验（懂跨境电商优先）；3、有体系化的'项目管理知识储备，并有实践经验；4、熟悉电商物流业务流程，对仓储业务有深刻理解，创新能力强；5、使用过wms、tms系统或相关的物流信息系统。
，具有仓储物流需求分析及项目现场实施经验优先；6、熟悉仓储物流规划知识，熟练运用cad等专业制图软件。
物流经理岗位职责标准
物流经理的岗位职责标准包括以下方面：
1. 负责物流部门的日常运作和管理，确保物流流程的高效运行。
2. 组织和协调货物的运输、配送和仓储工作，确保货物的安全、准确和及时到达目的地。
3. 制定和执行物流策略和计划，优化物流网络和运输路线，提高物流效率和降低成本。
4. 管理物流团队，包括招聘、培训和绩效考核，确保团队成员的工作质量和效果。
5. 监督和协调供应商和承运商的工作，确保供应链的畅通和稳定。
6. 调查和分析市场和竞争对手的物流情况，制定相应的市场营销和物流策略。
7. 参与公司的采购计划和供应链管理，协调物流与采购之间的合作。
8. 跟踪和分析物流数据，提供相关的报告和建议，为公司决策提供支持。
9. 配合其他部门的工作，达成公司整体目标，提供物流支持。
10. 熟悉并遵守相关法规和政策，确保物流工作的合法和符合规定。
总的来说，物流经理的职责是管理和协调物流部门的运作，提供高效的物流服务，以支持公司的运营和发展。
物流项目经理岗位职责物流项目经理岗位职责1、制定计划与流程管理：根据公司目标，收集公司内部与客户各方对物流效果的评价，负责物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作；通过制定及实施物流ＳＯＰ（标准操作规程），组织建立公司物流信息系统，优化物料库存控制、订单处理、运输及配送等物流管理和运作体系，提高物流转运效率，减少资金占用，改进服务，降低物流成本，使公司物流环节具有竞争力；2、物流网络体系建设：组织建立公司货物运输体系，规划公司的货物调配与调度，评估和选择物流承运商及运输价格，运输服务质量，签订合作合同，降低运输成本，提高货物流转效率，降低货物运输成本，降低货物流转过程的风险；3、物流承运商管理：收集公司内部与客户各方对物流效果的评价反馈，执行对第三方物流公司的考核工作，及时解除与不合格物流公司的合同，加强与优秀第三方物流的合作，逐步提高物流效率，及时解决客户的物流投诉，提高客户对物流配送的满意度；4、仓储管理：根据物料特性及物流发展状况，组织建立公司仓储、周转等仓库管理体系，制订和完善各项仓库管理流程和制度，保障货物安全和按相应需求及时供应，降低库存，降低货物保管成本，提高公司货物使用效率，降低货物流转过程的风险；5、销售与市场支持：就物流信息及时向销售计划部、客户服务部、财务部与物流合作商进行反馈，掌握发货与库存的动态变化，协助销售计划部做好要货计划，增强生产部门的预见性，以利于及时安排生产作业计划；支持销售及相关市场活动，配合销售策略的变化、对客户需求进行分析、优化资源配置；6、部门行政管理：根据公司发展战略及价值导向，结合物流业务特点，协助经理开展组织建设和人员培训, 并进行日常监督，检查指导，绩效考核等工作，实现人力资本的不断增值。
任职条件2、1、教育背景：物流管理、国际贸易、管理及经济类相关专业本科以上学历。
2、经验：五年以上物流/采购相关职位工作经验，同等管理职位至少三年以上工作经验。
物流项目经理岗位职责（写写帮整理）第一篇：物流项目经理岗位职责（写写帮整理）1.严格监控相关项目操作流程进行操作，保证操作质量。
2.监控流程中各关键环节的操作水平，保证日常运输过程安全。
3.控制车辆运行状况。
4.管理货物运输过程并控制车辆运营成本。
5.配合客服部门完成对货物的跟踪服务。
6.合理建立对自有车队及合作运输商的考核;项目数据统计汇总。
第二篇：项目经理岗位职责1.作为项目组的领导人和决策人，确立组员的分工职责。
2.制订项目工作计划，及时与客户沟通。
3.对潜在的项目风险进行预测和分级,并制定调整计划和应急策略。
4.起草项目拨款申请，进行项目成本控制，定期跟踪成本及利润状态，并向公司汇报。
第三篇：项目经理岗位职责1、在公司分管副总经理的直接领导和监督下，主持管理处的全面工作。
2、负责管理处、半年工作目标和工作计划的制定。
参与制定、修改各岗位的工作程序和相关的规章制度。
3、组织员工的政治、业务学习，不断提高服务水平、管理能力和教育素质；学习各项规章制度，熟悉学校学生管理规章制度，不断提高思想觉悟与管理水平。
4、按质量管理体系的要求指导、监督、检查所属各岗位的工作，掌握工作情况和相关数据，并做好相关记录。
在校方和公司领导的督促下，负责物业管理处的服务、管理、育人工作。
5、定期召开管理处员工会议，做好员工的工作安排、考勤和考核，检查各项制度落实和执行情况，对站内员工的岗位变动提出建议。
6、负责各类突发事件的处理，处理及时得当。
7、组织建立健全的员工档案，主动了员工工作和学习生活，掌握员工思想动态，及时帮助解决员工工作和生活中遇到的困难。
8、坚持以人为本，关心所属下级的思想、工作、生活，充分调动员工的工作积极性，及时对下级工作中的争议作出裁决。
认真听取甲方和学生的意见，积极处理好学生的投诉。
9、主动协调与甲方的关系，积极听取和处理各方面的意见，不断提高服务质量，提高公司知名度。
10、及时向直接上级汇报管理处工作情况、存在问题和整改措施。
物流业项目经理岗位职责
第1篇：营销经理岗位职责(物流业)1.执行总公司营销战略，制定并组织实施市场拓展方案。
2.组织区域市场调研，了解区域市场的竞争对手、客户的基本状况。
3.策划区域市场推广活动，扩大企业知名度、影响力和市场占有率。
第2篇：财务经理岗位职责(物流业)1.全面负责财务部的日常管理工作。
2.组织财务预算和各项财务计划的制定、分解、落实。
3.依据公司运营需要，组织各类财务管理制度、流程、标准的建立与维护。
第3篇：高级客户经理岗位职责(物流业)1.参与企业市场战略制定，研究长期营销发展战略。
2.追踪竞争对手及整个行业的发展动态，完成所属开发团队业绩任务指标。
3.维护、开拓与客户及相关企业间的积极交流与良好合作，为企业营销活动创造良好的社会环境。
4.建立有利于优秀人才脱颖而出的人才培养和选拔机制，提高市场营销队伍的职业化水平。
项目经理岗位说明书三、工作关系一、基本信息岗位名称：项目经理所属部门编制者：人力资源部审定者二、岗位目的进行项目开发，组织项目运作，确保项目的正常运营指挥汇报关系直接下属人数：人间接下属人数：人职责一：组织进行项目开发任务1：通过各种渠道搜集物流市场的相关信息任务2：根据客户情况拟定调研计划，搜集有关数据任务3：对搜集的数据进行分析诊断，指导或直接拟定解决方案任务4：开标讲解或者与客户沟通，向客户讲解方案的优势任务5：根据客户需求拟定商务报价，并及时提交与客户沟通任务6：组织、指导项目的具体运作，并对方案不断完善，维护客户关系任务7：充分利用原有物流平台,开发新项目职责二：组织、监督、指导项目运作任务1：拟定项目运作方案及控制计划任务2：组织人员实施项目方案，并监督、指导项目方案的运行任务3：负责项目方案运行阶段突发问题的处理，以及外包方的协调任务4：从进度、成本、质量、客户等要素评价项目运行状况任务5：定期与项目成员共同分析、总结项目运行状况，拟定整改措施并组织实施任务6：维护和加强原有物流平台的运营,做强做大平台,实现整体效益最大化工作依据(与该岗位工作紧密相关的规范、制度、标准)：总公司制定的《物流发展五年规划》、客户关系维护管理办法、公司物流业务发展目标五、工作权力人事权力：对下属人员的指挥权、考核权；对下属人员不当思想和行为的纠正权；对下属人员薪酬分配的建议权；对下属人员任用、培养、选拔、晋升、降职、解聘的建议权。
财务权力：对预算内费用的审核权；对预算内费用的使用权；工作权力：对本部运营财务数据的知情权；六、工作责任对未完成营业额负责、对物流客户不满意负责、对利润未完成负责、对物流平台运营质量负责七、任职资格教育程度/经验∙学历：本科以上∙专业：相关专业知识（如：汽车、化工、医药、会展、电器、海运等）∙职称：∙工作经验：3年以上相关工作经验∙外语语种与水平：英文，具有一定的阅读能力，能够运用外语进行一般交流∙计算机水平：能使用办公软件和办公操作系统，进行文字、图表、办公信息的处理业务知识与技能∙业务知识：1．熟悉产品物流知识2．了解项目管理、劳资、法律、税务等一般知识3．了解集装箱及散杂货的海运、陆运、空运等的知识4．了解基础管理知识5．了解供应链管理方面的知识∙技能：1．较系统的思考能力2．较强的沟通能力3．较强的洞察力4．突发事件的处理能力5．创新能力特殊要求∙性别：男∙年龄：∙政治面貌：∙其他：适应外地工作和经常出差八、关键绩效指标（KPI）营业额、收入利润率、应收账款回收率、顾客满意度、安全运营指标。
第二章岗位职责一.公司由总经理全面负责公司的经营管理，下设行政副总经理根据公司的发展方向及制度化管理，公司将设立以下行政部门：物流部，财务部，综合部，客户服务部，投资发展部，安检部等部门物流部部门编制：直属上级：公司总、副经理下设岗位：物流部长，项目部经理，调度，库管，统计部门职能：全部物流活动（运输、资材管理）的适时有效管理。
根据公司营运战略提出相关物流策略，实施策略性物流体系的规划和实施，结合上一财年实际物流费用制定本财年预算物流费用，物流活动的风险规避及防范管理，有效的降低整个公司供应链的成本并实施效率管理一、物流部长主要职责：1、全面负责物流作业，确保物流体系的正常运作，根据公司经营计划，配合公司总目标，制定部门的目标及工作计划。
2、负责审批物流配送计划，评估筛选合理物流合作伙伴并签订合作协议，确保公司所有订单的顺利出运工作。
3、负责监督、知道物流服务所需基础设施和工作环境的控制，确保满足客户服务需求，管理物流供应商以使货物送达目标客户手中，并不断提升对客户的服务水平。
４、负责根据市场需求制定物流服务初步计划，并组织协调各部门按计划进行生产。
５、负责公司所有物流费用的管控和对所有物流费用合理性的审核工作，控制送货和仓储成本以符合公司目标。
６、负责对部门内部人员的工作监督及培训工作，安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务，保证日常操作顺畅有效。
７、提供实时管理和作业报告，确保计算机系统和手工操作系统数据精确。
8、与各部门配合，有计划的培养、训练所属人员，并随时施与机会教育，以提高其工作能力与素质，确保区域层面上的最优组合。
岗位权限1、对公司日常管理的合理建议权2、物流部门工作计划制定及实施、监督，人员选聘，人员考评权3、对仓库，货物运输和客户商务这三块工作的整合、协调及绩效评估权应负责任1、对与公司各部门沟通和协调的有效性负责2、对各项行政工作的条理性，有续性负责二、项目经理主要职责1、全面负责本项目部的管理工作，负责项目部日常开支及生产资金的审核。
产品项目经理岗位职责产品项目经理是负责产品项目管理的职位，主要负责项目的规划、组织、实施和监控。
产品项目经理在项目的各个阶段都需要参与和负责，包括需求分析、项目计划、团队协作、产品设计、开发测试、项目交付等。
下面是产品项目经理岗位职责的详细描述。
一、项目规划和管理1. 负责项目的规划，包括项目目标、里程碑、时间表和资源计划等的制定。
2. 制定项目管理计划，明确项目的目标、范围、进度、质量和风险等要素。
3. 管理项目的预算和成本，确保项目在预算范围内进行。
4. 协调项目相关的部门和人员，确保项目的顺利进行。
5. 管理和解决项目中的问题和风险，确保项目按时、按质量完成。
二、需求分析和管理1. 进行市场调研，了解用户需求和市场竞争情况。
2. 分析用户需求，制定产品需求文档，并与相关团队进行沟通和讨论。
3. 跟踪和管理需求变更，确保项目团队理解和满足用户需求。
三、团队协作和管理1. 组建项目团队，明确团队成员的职责和任务。
2. 协调项目团队的工作，确保项目按计划进行。
3. 管理项目团队的绩效和工作质量，及时提供反馈和改进意见。
4. 与团队成员进行有效沟通，解决问题和冲突。
四、产品设计和开发1. 与产品设计师和开发团队合作，制定产品设计和开发计划。
2. 确保产品设计和开发符合用户需求和市场需求。
3. 跟踪和管理产品开发进度，确保产品按时完成。
五、项目测试和交付1. 确保产品的质量和稳定性，进行产品测试和评估。
2. 协调项目的交付，确保产品上线前的准备工作完成。
3. 管理项目的交付过程，包括培训、文档编写、客户支持等工作。
六、项目评估和总结1. 进行项目评估，分析项目的成功和失败因素。
2. 总结项目经验，提出改进建议，为未来的项目提供参考。
3. 与项目团队和相关人员分享项目成果和经验，促进团队的学习和进步。
七、持续改进和创新1. 关注行业趋势和竞争对手动态，推动产品的持续改进和创新。
2. 提出新的产品和项目的建议，推动公司的发展和增长。
项目经理岗位说明书三、工作关系
一、基本信息
岗位名称：
项
目
经
理
所
属
部
门
编制者：
人
力
资
源
部
审
定
者
二、岗位目的
进行项目开发，组织项目运作，确保项目的正常运营
指挥汇报关系
直接下属人数：人间接下属人数：人
四、主要职责与工作任务
职责一：组织进行项目开发
任务1：通过各种渠道搜集物流市场的相关信息
任务2：根据客户情况拟定调研计划，搜集有关数据
任务3：对搜集的数据进行分析诊断，指导或直接拟定解决方案
任务4：开标讲解或者与客户沟通，向客户讲解方案的优势
任务5：根据客户需求拟定商务报价，并及时提交与客户沟通
任务6：组织、指导项目的具体运作，并对方案不断完善，维护
客户关系
任务7：充分利用原有物流平台,开发新项目
职责二：组织、监督、指导项目运作
任务1：拟定项目运作方案及控制计划
任务2：组织人员实施项目方案，并监督、指导项目方案的运行
任务3：负责项目方案运行阶段突发问题的处理，以及外包方的
协调
任务4：从进度、成本、质量、客户等要素评价项目运行状况
任务5：定期与项目成员共同分析、总结项目运行状况，拟定整
改措施并组织实施
任务6：维护和加强原有物流平台的运营,做强做大平台,实现整
体效益最大化
工作依据(与该岗位工作紧密相关的规范、制度、标准)：
总公司制定的《物流发展五年规划》、客户关系维护管理办法、
公司物流业务发展目标
五、工作权力
人事权力：
对下属人员的指挥权、考核权；
对下属人员不当思想和行为的纠正权；
对下属人员薪酬分配的建议权；
对下属人员任用、培养、选拔、晋升、降职、解聘的建议权。
财务权力：
对预算内费用的审核权；
对预算内费用的使用权；
工作权力：
对本部运营财务数据的知情权；
六、工作责任
对未完成营业额负责、对物流客户不满意负责、对利润未完成负
责、对物流平台运营质量负责
七、任职资格
教育程度/经验
•学历：本科以上
•专业：相关专业知识（如：汽车、化工、医药、会展、电器、海运等）
•职称：
•工作经验：3年以上相关工作经验
•外语语种与水平：英文，具有一定的阅读能力，能够运用外语进行一般交流
•计算机水平：能使用办公软件和办公操作系统，进行文字、图表、办公信息的处理业务知识与技能
•业务知识：
1．熟悉产品物流知识
2．了解项目管理、劳资、法律、税务等一般知识
3．了解集装箱及散杂货的海运、陆运、空运等的知识
4．了解基础管理知识
5．了解供应链管理方面的知识
•技能：
1．较系统的思考能力
2．较强的沟通能力
3．较强的洞察力
4．突发事件的处理能力
5．创新能力
特殊要求
•性别：男
•年龄：
•政治面貌：
•其他：适应外地工作和经常出差
八、关键绩效指标（KPI）
营业额、收入利润率、应收账款回收率、顾客满意度、安全运营
指标。
