最新2020年助理的述职报告范文示例

助理个人工作述职报告五篇助理个人工作述职报告范文一在过去的一年里通过领导和同事们的支持和关心，各项工作均已顺当完成，新的一年已经开头，为了更好的完成下年的工作任务，现将我过去一年中工作状况作一个汇报。

一、在过去的一年里，严格根据公司选购管理制度，极力掌握选购成本，保质保量的完成了各项选购任务，全年完成选购项目共计560万元，保证了公司生产部的正常运营，在整体的一年里，还尚未达到预期的抱负效果，如选购准时率尚且能达到98%，迟发货、质量不达标等因素仍旧存在，在今后的工作中连续努力学习，不断学习业务技能，征询产品信息，加强与客户沟通，更好的保质保量完成各项选购工作，使各项工作正确、精确率力争达到100%为了更好的完善选购工作，确保做好下一年的工作任务，现将我之工作做以下总结一.在提倡公司制度做好每日方案与总结的前提，也是完成日事日毕的重要保障，每天写好每天所要做的工作，处理的事，对所做的状况做一总结，对没有处理好的事，紧接处理，尽量做到问题不推迟，尽最快解决。

二、我们的选购工作就是服务于生产，就是以最低的成本满意高质量严要求的生产所需辅料，肯定要对要选购的辅料细心的分析，在做信价比，始终坚持做好以质论价，货比三家，多快好省的选购原则。

三、在工作中要多跑、多对比、多总结，边学习边实践，不断提高自己的选购业务水平，加强与供应商沟通要准时做好跟催工作，让他们能主动争取协作我们工作，准时解决问题尤其是按时、按质、按量供应好所需的各种辅料四、跟现场，逐步加强与各部门的沟通，严格掌握选购时间和选购周期，保证各种辅料的购进科学合理，极力协作公司各项财产运营工作，当不同的物品及辅料进厂前，要准时的和有关部门做好协调与沟通。

五、要掌握物品及材料入库的数量与质量，在购进物品与材料时发生质量、数量特别状况下，应马上实行紧急措施，并与供应商联系，和有关部门进行协商处理。

六学会主动与人沟通，沟通常常与车间，仓库，质检部的相关人员接触，这样便于自己了解产品，跟踪需要，削减工作失误，提高工作效率。

助理述职报告五篇助理述职报告篇1回首这一年，岁月如逝，在各位领导和同事们的关心、支持和帮助下，我取得了长足的进步，在这一年里，我始终抱着“认真做事、踏实做人”的态度，兢兢业业工作，积极配合经理做好电脑分公司的各项工作。

在学习上自我加压，在工作上积极进取，在生活上严以律已。

现将情况汇报如下：一、个人思想方面1、是重视政治素质和工作能力提高。

积极学习专业技术知识，不断提升管理水平。

2、是严以律已，坚持“建章立制，规范管理”。

坚持秉公执法，在日常工作当中，不徇私、不包庇、不纵容。

3、是统一思想，加强团队建设。

作为电脑分公司经理助理，我深知自己承上启下的桥梁纽带作用，认真摆正位置，积极配合领导安排，认真做好部门工作，维护好部门的团结。

在工作中，加强与部门人员的交流和沟通，维护好彼此间相互信任、相互支持、相互谅解、团结合作的工作关系。

做好分管工作，做好自己分工的职权范围内的工作。

二、部门管理方面—团结有序，工作严谨从一名普通的管理人员到一名副职，身份的转变，意味着责任的不同，双肩的责任让我意识到有效发挥团队作用，上下协调、律好已、管好人是部门管理的关键所在。

因此我重点关注与员工上下协调工作、严格要求自己，不断加强员工管理。

截止目前监控中心较好的完成了全年的管理目标，具体工作总结如下：1、狠抓建设，提升力度，根据我部门值班人员的岗位实际情况和特点，完善切实可行的工作标准和规章制度，制定了《监控中心工作职责》、《监控平台维护和管理制度》《车载卫星终端安装要求》《车载卫星终端维护和管理要求》等。

我部门工作重点放在车载卫星终端平台的运营及安全管理上。

按照行业主管部门、股份公司安保部的要求妥善的完成了股份公司下达的各项监控任务。

2、规范工作要求：要求监控人员坚持做到监控有记录，资料有归集；自20xx年调任电脑分公司后分管股份公司监控中心及968951客服热线，我部门对车载卫星监控记录，进行了完善，参与制定了《车辆动态监管工作流程（暂行）》每日汇总全司车载卫星定位记录和故障设备车载卫星监控记录，做到维修人员维护有登记，故障有跟踪等，各个工作环节精细化，保障设备的正常运行。

助理述职报告六篇助理述职报告篇1尊敬的各位领导、老师：大家好!20__-20__学年在不知不觉中即将拉上帷幕，回首的近一学年来走过的路，还是留下了一些或深或浅的足迹，虽然其间有过忙碌，有过艰辛，有过困惑，但更多的是充实、是快乐、是收获的幸福。

我在这一学年继续担任教务处助理一职。

一年来，恪尽职守，勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项工作。

现将有关工作作述职报告如下：一、履行岗位职责情况1.教务工作是一项经常性、持久性的烦杂工作，需要的是耐心和细心，我深知工作的重要性，在工作中，我以求真务实的态度，顾全大局，融合群体，自觉做到三不，即工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，做的事情多不厌烦。

在以壮校长为中心的校长室各位校长带领下，在金校长的具体领导下，协助薛主任做好学校的教学事务。

主要履行以下工作职责：（1）协助薛主任制定学校的教学工作计划、撰写教务处工作总结。

（2）依据教学计划编排湖中教师课程分担情况及授课表。

（3）组织学生期中及期末考试以及各阶段测试等各类考试和竞赛。

（4）负责统计每次考试的情况并作好质量分析和反馈工作。

（5）协调日常教师调课、代课等工作。

（6）协助办公室的同事管理教职工考勤和绩效考核。

（7）协助办公室的同事组织学校的教师课堂教学研究活动。

（8）协助办公室的同事组织开展几次对学生作业的检查评估活动。

（9）协助办公室的同事的日常教学检查工作，包括课堂教学检查，教案、听课笔记、反思检查等。

（10）协助分管校长负责初三年级各项事宜。

2.其他工作（1）上好自己所带的两个初三班级的道德与法治课。

（2）负责学校疫情防控情况统计工作。

二、存在的问题在工作中，我还存在着一些不足：教务工作琐碎繁杂，加上自身能力不足，经验不足。

自认为还有很多需要学习改进的地方：1、工作上“深”度不够。

对老师们的困难和需要了解少，超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。

深入课堂、指导业务的力度不够。

2、工作中“实”干不够。

工作抓细、抓实、抓具体的实干精神还不够强。

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第一篇：人事助理述职报告我于20xx年x月x日在xx客服中心担任人事助理一职，至今在这里工作已近一年，现将我入职以来的工作向领导汇报：一、20XX年主要工作业绩及存在的不足(一)做好人事基础工作我首先接触的工作就是人员招聘，因为新乡招聘市场比较局限，所以我们把重点放在网络招聘上，定时在网上更新我们发布的招聘信息，并根据新乡人才市场的招聘时间，去人才市场参加现场招聘。

我们根据公司各岗位入职标准进行筛选，通知其进行面试、审批、通过、录用。

员工录用后我们会根据各部门的工作安排对新进员工进行入职培训，并且每次培训都会进行意见反馈，不断完善我们的培训内容。

加上郑州分公司对我们进行的各种培训，大大提升了员工的知识面和业务水平。

(二)完善人事档案管理我会按月把员工的资料整理清楚，并分析各部门员工的情况，根据公司岗位编制，按月统计出本月全公司员工数，员工的新进人数，辞职人数，需要招聘人的人员，需要签定合同的人数，每个部门的总人数，上报需转正人员，上报失职问责等。

并且按照集团要求每月上报本项目的花名册，及时更新人员情况。

由于刚接手人事的时候，交接工作没有做好，导致花名册人员对照不上，令郑州分公司人事专员花了好长时间才把人数对上。

从那以后，让我明白了，做人事工作，不得有丝毫的马虎，因为一点点的疏忽对员工造成的损失是无法弥补的。

(三)保障员工福利机制我于11月份开始接手配合地产行政人事完成新乡公司社保开户及员工参保工作。

由于之前从未接触过社会保险，一开始工作起来相当迷茫，有想过要放弃社保这个工作，但是我清楚必须要做好这项工作，所以经常往返于社保局和办公室之间。

从对社会保险一无所知到略知一二，再到必须掌握基本的知识和流程，通过我的不懈努力，终于开通新乡社保账户，并陆续办理员工参保。

助理岗位述职报告（集锦3篇）助理岗位述职报告(篇1)回顾过去一年的工作，20xx年既是忙碌又是充实的一年，在学校课本上所学的都是理论性的知识，现在工作中一点一滴积累起来的实践经验，才是我一生享受不尽的宝藏。

在这一年里，有困难也有收获，认真工作的结果，是完成了个人职责，也加强了自身能力。

将这一年项目经理助理工作简要汇报如下：一、政治、思想我身着强烈的主人翁意识，随时关注xx公司发展，切身想到xx公司、项目部及试验室的利益，坚定xx公司会不断的发展、壮大，对xx 公司的未来充满了热情与期望。

我严格要求自己，自觉接受党员和同事们的监督和帮助，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自己的不足，争取在以后漫长的岁月中经得起考验。

我从做好本职工作和日常工作入手，从我做起，从现在做起，从身边小事做起并持之以恒，在本职工作中尽心尽力，孜孜不倦地作出成绩，我要不断的提高自己的岗位本领，努力精通本职的岗位知识，做本职工作的骨干和行家里手，脚踏实地的做好本职工作。

二、工作态度无论在工作还是生活当中，我一直相信一份耕耘，一份收获，所以我一直在努力，不断努力学习，不断努力工作。

热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作，工作投入，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。

工期紧，人员少，任务繁多，能够做到跟班作业，保证按时完成检验任务，保证工程检验畅通，表现出我们试验人员责任心强，发扬了我们试验人员连续工作、吃苦耐劳精神。

三、岗位职责认真贯彻国家有关标准化，质量管理体系，产品质量监督检验以及研究开发的方针政策；确实执行本岗位负责监督检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定，做到所做每项检验都有法可依。

做好委托单接受，项目检验，资料，反馈等工作，做好跟踪台帐，便于日后查阅。

由于试验检验项目多，项目检验时间不一，提前将工作做到位，避免施工单位技术人员不了解工程检验要求及技术指标而延误工期，影响进度。

我们试验室人员坚持四项基本原则，贯彻质量方针，落实质量目标，遵守规章制度，全心全意服务于施工现场。

助理述职报告5篇【篇一】助理述职报告自从到公司来的那天起，感觉每天都学习到很多以前不知道的东西，这段工作期间虽然还存在很多问题，但还是总结了很多经验，希望对自己工作上的不足能够得以早日改正：一、观念的转变观念可以说是一种较为固定性的东西，一个人要改变自己原有的观念，必须要经过长时间的思想斗争。

我当初既然有勇气选择了离开三尺讲台，就要改变在学校时的一些观念，由原来的被动学习转变为现在的主动学习等很多观念。

二、做好自己的本质工作一个人要做好自己的本质工作，就必须全面的认识自己，了解自己的职责是什么。

我对自己的工作职责作了几方面的认识。

1了解工作流程初次面对这项工作，感觉非常复杂，我认为学习任何一样东西都好像在阅读一篇文章一样，先要了解其大概，然后理清其层次，再是深入到字词句的研究。

因此，我对我所做的这项具体工作作了一个简单的概括，我所面对的客体是什么，和谁有工作上的联系，联系的内容是什么，面对这一连串的疑问，我就把自己的工作流程用列表的方式把它罗列出来。

2注重细节经过一段时间的工作后，基本流程已经熟悉，但是随之而来的小问题也就多了，比如说在核对订单时，有的经销商不传汇款底单，即使有的传了也不写明公司名称，因为其中有很多汇款金额和订单不一致，很难辨别出是谁家公司的款，遇到问题就要学会用自己的思维去解决问题，对此，我首先想到的是把此类问题出现的情况了解清楚，再是根据问题去找一个好的解决方法。

于是，我就在qq群里连续发了几天的通知。

(连续几天发的原因是考虑到不是每个经销商都天天上网)。

通知的内容是根据数学选择题的格式来书写的，我认为这能有利于经销商更能清楚，明了，简单，易懂的看清楚我所要达到的目的。

后来又考虑到不是所有的经销商都上网，于是在出现同类问题时我都要特别的提醒他们要注意哪些问题。

任何东西的改进都是在原有基础上进行的，在开始的时候，我按照她们的记录方式来进行记录每天的定单情况，可后来发现有很多不便之处，我根据自己对工作的了解，做了一些改变，这样就减轻自己在工作中不必要的麻烦。

助理述职报告（通用18篇）助理述职报告篇1根据总公司《工作标准》和20xx年目标责任，总经理助理、办公室主任的主要职责是：1、受总经理委托，协调总公司领导之间、机关职能部门之间，分(子)公司之间的工作关系。

2、受总经理委派、处理具体事务和问题，各项工作对总经理和总公司负责。

3、督促、催办总公司年度各重点工作的完成，必要时建议召开协调会议。

4、不断了解总公司生产经营中出现的新情况、新问题、重大问题及时向总经理报告，并协调有关部门、有关单位处理和解决。

5、及时传达贯彻上级和总公司有关会议、文件、批示精神。

6、组织安排总公司党、政各种会议，负责并督促会议决议的贯彻落实。

7、及时组织完成总经理，公司和党委所需文件的起草和有关文字材料的拟制。

8、控制监督总公司机关管理费、招待费用的使用程序、核定使用标准。

9、协调总公司后勤工作和组织机关的后勤工作。

10、管理总公司机关的办公车辆以及文英信访、接待等工作。

总之，我的主要职责归纳起来是三句话六个字，即：参谋、协调、服务。

一年来，在公司党委、班子的领导下，在各分公司、厂、处和机关各处室及办公室全体同志的大力支持下，较好完成了本职工作、责任目标和“参谋、协调、服务”三大职能，现简要述职。

几年来的工作实践使我深深体会到，作为一个助理、办公室主任，要作好工作就要首先清楚自己所处的位置;清楚自己所应具备的职责和应尽的责任;正确认识所处的位置和所要谋的政。

就地位而言：从领导决策过程看，我处在“辅助者”地位，从执行看处在“执行者”地位;对处理一些具体事物，又处在“代理者”的地位。

这个角色的多重性决定了在实际工作中容易产生履职或者越位，何况所要协调工作的对象是公司领导，自己的上级、同级和下级，在实际工作中我的具体作法是：为领导参谋到位但不越位：督促、催办到位，但不“拍板”;服务到位但不干预领导工作。

只有把“位置”认准，把“政”字搞清，自觉维护领导之间的团结，在工作中尽职尽责，不越权，不越位，严格要求自己作一个为人诚恳、忠于职守，勤于职守、胜任职守的助理和办公室主任。

2020助理岗位述职报告3篇【篇一】助理岗位述职报告尊敬的各位领导，各位代表：20xx年9月，我被调到**担任经理助理，并兼任**经理，主要负责公司消防、保卫管理及**的各项管理工作。

在3个多月的时间里，在公司领导的关怀下，在部门经理的精心指导下，我从各方面严格要求，努力克服工作环境和岗位的变化，顺利完成了国庆60周年保电，#2、5机组大修保卫和后勤服务工作。

现就任职以来的具体工作述职如下：消防、治安保卫是我分管的工作，如何把这两项工作作好，是首要思考的问题，既不能好高婺远，又要符合实际。

经过考虑决定从现有的《消防管理标准》、《治安保卫管理标准》入手，狠抓制度的执行力度。

为此，我要求消防、治安管理专职根据《消防管理标准》、《治安保卫管理标准》的内容编制月度、季度管理标准检查提纲，根据提纲，每月对各部门实施监督、检查，这样，即保证了制度的贯彻落实，同时也使员工了解到了自己分管设备的职责。

后勤管理方面，首先,为加强食堂成本管控工作，开展了月度餐饮采购支出与收入盈亏经济分析，根据月度采购成本和消耗量的差异情况，找出原因，制定防范措施，为今后控制成本提供科学的依据。

其次，为了提高服务质量，主动到生产班组与员工交流，收集意见和建议，取得了比较好的效果。

2xxx年已经过去，尽管我做了一些工作，但离公司的要求还存在一定的差距，主要表现在：一是消防管理标准还不够完善，特别是职责方面还不很清楚，可操作性不强;二是对保安管理，手段单一，对摩托车、外委车辆出入检查还不够严格;三是食堂楼下伙食、周六、周日伙食还不尽如人意。

四是有些驾驶员安全意识、服务意识还有待于进一步提高。

20xx年，在消防管理方面，首先要树立“消防设施等同于生产设备”来进行管理的思想，重点落实消防管理责任制，作到所有消防设备都有专人负责检查、维护。

其次对《消防管理标准》进行完善，使其更具有充分性、适宜性和有效性。

要求消防专职根据标准加大对各部门消防管理工作的监督、检查和考核力度，使消防设施处于可控状态。

范文1：尊敬的领导：我是某公司市场部门的助理，自入职以来，我一直秉着“勤奋、认真、负责”的工作态度，尽自己最大的努力工作。

现将过去一年的工作情况汇报如下：一、工作内容1.负责市场调研及分析通过对竞争对手、行业趋势、产品市场反馈等的了解和调研，为公司业务部门制定合适的产品计划和市场营销策略提供了重要的参考。

2.制定营销方案负责协助部门领导制定公司的营销方案及方案执行细则，明确工作目标和具体实施计划，保质保量地完成各项任务。

3.拓展客户渠道通过展会、客户拜访等各种方式积极主动地拓展客户渠道，为公司开拓新的市场，提升业务水平。

4.完成各项报表熟练掌握各类Office办公软件的使用，可以独立完成部门所需的日报、周报、月报、季报等各项报表。

二、工作成果1.多次获得公司表扬在过去的一年中，我多次获得公司领导的表扬和认可，其中最为重要的一次是在公司年度总结会上被评为优秀员工。

2.提高了市场销售额我在公司的推广活动中发挥了积极的作用，帮助公司拓展了新客户和市场，促进了销售额的提高。

3.营销方案实施效果显著我在参与制定公司各项营销方案时，认真思考、详细解构、精细制定，并通过团队协作与执行，使方案得以圆满实施，达到预期效果。

三、工作计划1.持续学习我将持续学习市场营销相关知识，提高自己的工作能力和业务水平。

2.完善工作流程我计划通过对市场调研、营销策略的完善，不断改进工作流程和方式，提升部门工作效率。

3.增加客户粘性我将继续积极拓展客户渠道，提高客户粘性，为公司业务拓展做出更大贡献。

以上内容是我在过去一年的工作情况汇报，望领导予以指导支持，并期待在公司未来的职业生涯中，展现更加出色的工作质量。

此致敬礼助理XXX范文2：尊敬的领导：我是某公司技术部门的助理，自入职以来，我认真负责地完成了自己的工作任务，并尽自己最大的努力为公司的技术工作做出了贡献。

现将过去一年的工作情况进行如下汇报：一、工作内容1.负责技术支持作为技术部门的助理，我主要负责技术支持工作，包括日常IT支持、网络支持、软硬件设备维护和管理等。

助理的述职报告优秀6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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助理个人述职报告范文（精选10篇）助理个人范文篇1各位领导、各位同事：下午好!感谢大家今天能抽出时间参加我的述职报告。

不知不觉当中，我来到公司已经三个月了，只能感叹时间如流沙，抓得越紧跑得越快。

三个月的时间其实不长，但是对我这个初入职场的新人来说，几经有几分感受到了社会与学校的太多不同。

首先感谢当初给了我这个机会，让我今天能有幸站在各位面前。

其次感谢各位同事对我这个新人的各种关照和对我的帮助，使我更快融入这个新的集体。

下面先简单介绍一下我的情况。

我叫，现在是在业务部工作，将来可能要划分到新成立的商务部。

职位是业务助理，主要的工作职责是协助业务完成销售的各项工作及售后服务工作，我是在10月20日正式入职的，到现在刚好3个月啦。

下面介绍一下我的工作职责。

以下是我总结的主要工作内容。

第一个是协助业务员跑评审单，帮助每个订单的执行，就是出货，还要负责订单的收款、催款工作。

第二个是办理返修板的入库和出库，贴标签啊，分加工厂这些的，还有是借出去的东西要向客户要回来。

第三个是每天销售和借用产品、应收账款和已收账款的登记，每个周、每个月做销售报表的汇总给财务。

第四个是保管好各种单据，以备每项数据有单可寻。

第五是联系公司的各个部门，为客户解决各种问题。

有时客户需要的一些资料需要我传达给客户，或者需要我去联系其他部门同事解决。

第六是接待来访的客户和其他一些日常的行政事务。

第七，就是完成上级临时安排其他的任务，努力办好领导交代的每一件事情。

下面是在3个月的工作中发现的几点问题。

第一个，我们数据表上的产品名称不统一，比如710的主板，有些写的是bvm7-710，bvm7-710-8505，后来熟悉了之后，原来这两个名字相似的是同一种主板，统一名称后能使今后的数据汇总更准确。

第二是把借出去的产品和整机出库专门做一个表格，方便回收和统计。

第三个是，为了避免遗忘各种需要处理的事情，每天将已做的和将要做的事全部记录下来，已完成就在前面画个叉，没做完或需要做的就打个勾，提醒自己。

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助理述职报告5篇助理述职报告篇1敬爱的领导：我是***，于20**年02月21日进入公司担负运营管理办公室助理一职，负责帮助公司运营管理办公室行政内勤的相关工作，到今日为止已经完成了3个月的试用期，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

运营管理办公室涉及到集团各子公司、各部门的沟通、协调工作。

在这三个月里，我在运营管理办公室的工作详细有：1、根据集团董办、总办的工作部署，帮助运管办徐主任组织、主持集团公司的周、月、季度、临时性会议，并仔细做好会议记录。

2、每天依据集团各子公司、各部门反馈上来的电话、传真、邮件等状况，实时向集团董办、总办汇报集团各业务单位营运状况，并按集团董办、总办的解决方案，实时回复各子公司、各部门，尽快解决问题。

3、证照管理。

自进公司后，首先对公司的各项资质证照进行了整理、归档，并录入电子版表格，以便查询和管理。

并在5月底以前，完成了集团各子公司的营业执照、组织机构代码证的年检工作。

对各子公司的生产许可证、种子经营许可证、林权证等都进行了登记和保管，做到谁领用、谁签字，谁归还、谁接收的一对一负责制，确保证照的安全和运用。

4、文档管理。

在徐主任的指导下，完成了对集团各子公司的重要文档、签署的重要合作协议以及合同进行了整理、归档，并录入电子版表格，以便查询和管理。

5、印章管理。

负责保管集团各子公司的合同章、行政章，并建立了印章运用、印章外借等表格，对运用、外借的印章都进行登记，并存底，确保印章的正确运用三个月的时间转瞬即逝，我已经渐渐的融入到春喜这个大家庭中，现在已经能够处理好本岗位的日常工作及其它的一些相关工作。

自己也能够较快的进入到工作角色当中，这与公司的领导和同事给我的援助和指导分不开的，特别感谢部门领导徐主任对我工作的指正和援助。

在此提出转正申请，恳请领导给我继续熬炼，实现抱负的机会。

我会用虚心的立场和饱满热忱做好本职工作，为公司制造价值，为自己开展美妙的将来。

在此提出转正申请，恳请领导予以批准。

2020助理述职报告（6篇）2020助理述职报告第一篇：尊敬的各位领导、同仁：大家好！20xx年11月19号是我进公司的时间，在我进公司这3年多的日子里，我看到了很多东西，也学会了很多东西。

20xx年董事会把我从一名普通员工任命为事业部总经理助理，这说明了董事会对我个人的信任与支持，本人非常感谢董事会对我的信任。

去年一年在上级公司领导、同仁的帮助和关心下，我逐渐适应了新的工作岗位。

一、作为公司经理助理，我在20xx年完成了以下工作：1、配合公司经理制订好公司的经营目标、经营计划，分解到各部门并组织实施；2、制订并落实好公司的各项规章制度；3、合理设置本公司的组织机构；积极践行总公司经营理念，创造良好的工作、生活环境，培养员工的归属感，提升企业的向心力、凝聚力、战斗力；4、配合总经理处理好各部门相互之间的事务矛盾和问题；5、把握好公司的各项经营费用支出，努力提高公司的经济效益，在较好完成了事业部收款率的基础上，配合经理对外融资将近500万元，替公司排忧解难。

6、在处理对外债务关系时，积极组织协调沟通，既维护公司利益，又树立公司良好的社会形象。

7、在接管长城出租车公司的过程中，本人带领其他员工做了大量细致的筹备工作，向其驾驶员和管理人员派发律师函，邀请长城公司部分驾驶员进行会谈，正面宣传和沟通，做好解释工作。

在客管处及税务部门的过度工作中，积极向各相关职能部门进行解释沟通，派发告知函，以便交接工作顺利过度。

二、自身足与今后工作打算尽管在公司领导和同仁的帮助下我很快适应了新岗位的工作，但是仍然存在着足。

因为一贯秉持快速高效的工作作风，在实际工作中往往忽略一些必要的程序，容易急躁冒进。

针对这项足，下一步要多向公司领导学习，以便能更好地提高自己的管理水平。

接下来的工作，我首先要解放思想、实事求是，摆正自己的位置，根据工作中存在的足，积极向领导、同仁学习，断改进工作方法，努力做好工作中的每一件事情，以促进公司健康长远的发展三、20xx年是挑战机遇的一年，在这一年中本人将及时调整思想，更新观念，适应企业经营管理的需要。

第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！在这一年的工作中，我担任助理岗位，始终秉持着认真负责、勤奋敬业的态度，努力完成各项工作任务。

现将我的年度工作情况进行总结和汇报，以便领导对我的工作进行评估和指导。

一、工作概述过去的一年，我主要承担了以下几方面的工作：1. 行政事务处理：负责公司日常行政事务的处理，包括办公用品采购、员工考勤、会议组织、文件归档等，确保公司行政工作的顺利进行。

2. 领导事务辅助：协助领导处理日常事务，包括行程安排、日程管理、文件起草等，确保领导工作的高效开展。

3. 对外联络：负责与公司外部合作伙伴、客户、政府部门等的沟通协调，维护公司形象，促进业务发展。

4. 项目支持：参与公司项目，提供必要的行政支持，确保项目顺利进行。

5. 团队协作：与各部门同事保持良好沟通，共同推进公司各项工作。

二、工作成果1. 行政事务高效运转：通过规范行政流程，提高行政工作效率，确保公司日常行政工作有序进行。

2. 领导事务得力支持：协助领导处理日常事务，使领导能够更加专注于公司战略决策和重要事项。

3. 对外联络成效显著：通过积极沟通，与合作伙伴、客户、政府部门建立了良好的合作关系，为公司业务发展创造了有利条件。

4. 项目支持助力成功：在参与的项目中，提供及时有效的行政支持，确保项目按时按质完成。

5. 团队协作成果丰硕：与各部门同事密切配合，共同完成公司各项工作任务。

三、工作亮点1. 提升工作效率：通过优化工作流程，提高工作效率，为公司节省了大量时间和成本。

2. 强化服务意识：始终以客户和领导的需求为导向，提供优质服务，赢得了领导和同事的认可。

3. 加强团队建设：积极参与团队活动，增进同事之间的了解和沟通，营造了良好的团队氛围。

4. 积极学习提升：不断学习新知识、新技能，提高自身综合素质，为更好地服务公司和同事做好准备。

四、工作不足与改进1. 工作细节处理不够精细：在处理一些细节问题时，有时会出现疏漏，今后需要更加注重细节，提高工作质量。

助理个人述职报告最新8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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助理个人述职报告（通用15篇）助理个人述职报告篇1我是，现任公司总经理助理一职，同时负责集团公司的资质升级资料的最后把关，以及集团下面公司的执业资格人员的延续，注册，变更维护和资质年检等工作。

春华秋实，夏去冬来，过去的201x年是充实忙碌而又快乐的一年。

在这岁末年初之际，我回首过去、展望未来。

过去的一年里，在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下，我克服了许多困难，在工作上、学习上得到了很大的进步。

在这一年里，总的来说我工作还算顺利、平稳。

为了发现问题，解决问题，为了今后更好的开展工作，为了让领导，同事们更好的监督指导我的工作，现从德、能、勤、绩、廉五个方面，将本人201x年的表现及工作情况述职如下，请予以审议：一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质理论学习是工作人员的立身之本，成事之基。

近年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。

在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，全心全意为公司服务。

在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，为公司的进一步发展尽职尽责。

二、注重求真务实，不断提高自身的工作能力自己在目前的工作岗位上经过不断学习、不断积累，具备了比较熟练的办事流程，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在综合分析能力、协调办事能力等方面，经过锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，尽量避免出错。

提高工作能力的基本途径，就是坚持把参加各种学习活动与自学结合起来，并认真做好重点学习笔记和工作记录，做到个人与组织相一致，理论与业务相结合。

三、爱岗敬业，勤奋工作，不断取得新进展勤勉敬业是对一名工作人员的起码要求。

我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。