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2024年招商引资年度工作总结范文一、工作概述____年是我单位招商引资工作的关键之年。
在全面深化改革的背景下，我们紧紧围绕党中央的整体部署和县委、县政府的工作要求，坚持以招商引资为抓手，努力推动经济社会发展。
经过全体干部职工的共同努力，我们取得了一定的成绩。
回顾____年的招商引资工作，我们始终坚持以市场为导向，以项目为龙头，以创新为动力，以服务为宗旨，全面推进招商引资工作的规范化、专业化、精细化，推动经济社会发展取得了一系列的积极成效。
二、工作亮点（一）项目引进工作成效明显____年，我单位共引进各类重点项目XXX个，总投资额XXX 亿元。
其中引进省内外领先的高新技术企业项目XXX个，总投资额XXX亿元；引进跨国公司投资项目XXX个，总投资额XXX亿元；引进外资项目XXX个，总投资额XXX亿元。
这些项目的引进，有效推动了我单位相关产业的发展，提升了我单位在全市乃至全省的竞争力。
（二）提升招商引资的服务水平在过去一年里，我们进一步优化了相关政策措施，健全了服务体系，加大了重点项目的推进力度。
我们成立了专门的招商引资办公室，制定了招商引资管理办法，明确了责任分工，提升了工作效能。
通过开展细致入微的招商引资服务，我们积极引导项目方提出需求，解决困难，配套完善了基础设施，并提供了优质的营商环境。
与此同时，我们也加大了与各级政府、金融机构、产业协会以及其他相关部门的沟通协作力度，形成了合力。
提升了我单位的服务水平，增加了企业的满意度。
（三）项目落地率较高在过去一年里，我们注重项目的后续服务，加大了对项目的跟踪力度，同时也积极解决项目方在后期运营中遇到的问题。
通过与项目方密切合作，我们大力支持项目的落地，推动了项目的稳定运行。
同时，我们也加强了项目方的培训，提高了企业的管理能力和竞争力。
（四）加强宣传推介工作在____年，我们积极参加各类招商推介、投资洽谈等活动，大力宣传我单位的招商引资政策和优势，并与媒体进行广泛合作，提升了我单位的知名度和形象。
第1篇一、前言招商引资工作是推动地方经济发展的重要手段，对于优化产业结构、增加就业、提高财政收入具有重要意义。
本年度，我单位紧紧围绕招商引资工作目标，通过创新招商模式、优化服务环境、强化政策支持等措施，取得了显著成效。
现将本年度招商引资年度考核总结如下：一、主要工作及成效1. 招商引资目标完成情况本年度，我单位共引进项目X个，总投资X亿元，同比增长X%；到位资金X亿元，同比增长X%。
其中，引进亿元以上项目X个，10亿元以上项目X个。
2. 产业链式发展成效通过精准招商、产业链招商，推动产业集聚发展。
本年度，我单位成功引进了X条产业链项目，带动相关产业协同发展，形成了一批具有地方特色的产业集群。
3. 招商引资环境优化加强招商引资政策宣传，提高政策知晓率。
优化政务服务，简化审批流程，提高审批效率。
加强人才引进，为项目落地提供人才保障。
4. 招商引资队伍建设加强招商引资队伍建设，提高招商人员综合素质。
开展招商培训，提升招商人员的招商技能和谈判能力。
二、存在问题及原因分析1. 招商引资力度有待加强部分招商人员对招商引资工作认识不足，招商意识不强，导致招商引资工作进展缓慢。
2. 招商引资项目质量有待提高部分引进项目产业关联度不高，对地方经济发展带动作用有限。
3. 招商引资政策支持力度不足招商引资政策体系不够完善，部分优惠政策落实不到位。
三、下一步工作计划1. 提高招商引资意识，加强招商队伍建设加大招商引资宣传力度，提高招商人员对招商引资工作的认识。
加强招商队伍建设，提高招商人员的招商技能和谈判能力。
2. 优化招商引资环境，提升项目质量完善招商引资政策体系，提高政策支持力度。
加强产业链招商，引进高质量项目，推动产业集聚发展。
3. 加强招商引资考核，落实工作责任建立健全招商引资考核机制，明确工作责任，确保招商引资工作落到实处。
总之，本年度招商引资工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。
在新的一年里，我们将继续努力，创新招商引资模式，优化招商引资环境，为地方经济发展贡献力量。
第1篇一、前言在过去的一年里，我国经济持续发展，招商引资工作成为推动地区经济增长的重要手段。
本公司在各级领导的关怀和支持下，紧紧围绕国家战略，以优化产业结构、提升企业竞争力为目标，积极开展招商引资工作。
现将本年度招商引资工作总结如下：二、招商引资工作回顾1. 招商引资成果丰硕本年度，我公司共引进项目10个，总投资额达到20亿元。
其中，5个项目已投产，5个项目正在建设中，剩余项目正在洽谈中。
这些项目的引进，为我公司带来了新的发展机遇，优化了产业结构，提高了企业核心竞争力。
2. 招商引资方向明确本年度，我公司紧紧围绕国家战略，重点引进了一批符合国家产业政策、具有较高技术含量、市场前景广阔的项目。
在项目选择上，注重产业关联度、产业链延伸和区域经济协调发展，实现了招商引资与区域经济发展的良性互动。
3. 招商引资方式创新为提高招商引资效率，我公司积极探索创新招商引资方式。
一是加大网络宣传力度，通过官方网站、社交媒体等渠道，广泛宣传公司及区域优势；二是举办招商推介会，邀请国内外客商实地考察，增进了解；三是加强与各级政府部门、行业协会、商会等合作，拓展招商渠道。
4. 招商引资政策完善为吸引更多优质项目，我公司不断完善招商引资政策。
一是优化投资环境，提高政务服务效率；二是加大税收优惠力度，降低企业运营成本；三是提供人才支持，为企业发展提供智力保障。
三、招商引资工作亮点1. 成功引进重点产业项目本年度，我公司成功引进了一批重点产业项目，如新能源、新材料、高端装备制造等领域，为区域产业结构优化升级提供了有力支撑。
2. 加强与政府合作，实现共赢发展我公司积极与各级政府部门合作，共同推进招商引资工作。
在项目引进、落地、建设过程中，政府部门提供了有力支持，确保项目顺利实施。
3. 提升企业核心竞争力通过引进优质项目，我公司进一步提升了核心竞争力，为未来发展奠定了坚实基础。
四、招商引资工作展望1. 深化产业合作，拓展招商领域未来，我公司将继续深化产业合作，拓展招商领域，引进更多符合国家战略、具有较高技术含量、市场前景广阔的项目。
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，本年度招商引资工作已圆满落下帷幕。
在过去的一年里，招商引资部在上级领导的正确指导下，紧紧围绕我国经济发展大局，紧密结合地方实际，充分发挥部门职能，积极探索招商引资新思路、新方法，为推动地方经济发展作出了积极贡献。
现将本年度招商引资工作总结如下：二、工作回顾1. 招商引资工作成果（1）引进项目数量和质量稳步提升。
本年度，共引进项目X个，总投资额达到XX 亿元，其中亿元以上项目X个，涉及制造业、服务业、高新技术等多个领域。
（2）成功引进了一批具有示范带动作用的重大项目。
如XX项目，投资XX亿元，年产值可达XX亿元，预计将带动上下游产业链发展，对地方经济产生重大影响。
（3）招商引资工作满意度不断提升。
本年度，接待外来客商XX批次，接待人数达到XX人次，成功签约项目XX个，签约率达到了XX%。
2. 工作亮点（1）创新招商方式。
本年度，我们充分发挥互联网、大数据等现代信息技术，拓宽招商渠道，实现线上线下相结合的招商模式。
（2）优化营商环境。
我们积极落实减税降费政策，简化审批流程，提高政务服务效率，为投资者提供优质服务。
（3）强化招商队伍建设。
通过举办招商业务培训、外出考察学习等方式，提高招商队伍的专业素养和业务能力。
三、存在问题1. 招商引资项目结构不够优化。
部分项目投资规模较小，产业链条短，对地方经济发展的带动作用有限。
2. 招商引资工作力度有待加强。
部分招商团队工作积极性不高，招商任务完成不理想。
3. 招商引资政策不够完善。
部分优惠政策缺乏针对性，难以吸引优质项目落地。
四、下一年度工作计划1. 优化招商引资项目结构。
重点关注投资规模大、产业链条长、技术含量高的优质项目，提高项目引进质量。
2. 加强招商引资队伍建设。
通过培训、考核等方式，提高招商队伍的专业素养和业务能力，激发工作积极性。
3. 完善招商引资政策。
结合地方实际，制定更具针对性的优惠政策，吸引更多优质项目落地。
招商引资年终工作总结范文5篇总结，是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料。
按内容分，有学习总结、工作总结、思想总结等，按时间分，有年度总结、季度总结、月份总结等。
那你知道招商引资年终工作总结都有那些吗?下面是为大家收集的关于招商引资年终工作总结范文5篇_招商引资年终个人工作总结最新。
希望可以帮助大家。
招商引资年终工作总结篇一__县招商局在县委、县政府的正确领导及上级主管部门的指导下，紧紧围绕“加快县域经济发展这一中心;发挥资源、区位两大优势;推进可持续发展、科教兴县、旅游带动”三大发展战略;坚持以人为本和科学发展观，多渠道多方位开展招商引资工作，及时调整招商思路，拓展招商领域，谋求招商策略，创新招商方法，实现了招商引资工作新突破。
现将上半年招商引资工作状况汇报如下：一、目标任务完成状况(一)20__年各项目标任务引进县外国内资金10亿元，其中省外资金7亿元;引进国外资金200万美元。
(二)预计全年任务完成状况20__年全县有万兴隆生物科技有限公司年35万吨小黄姜精深加工、国电云南分公司装机10万千瓦的风力发电、云南置大地产年产2万件旅游工艺品、年产120万吨焦化厂、生猪屠宰加工、浙江横店影视娱乐有限公司罗平影视城、云南大天种业种子加工基地、云南君和酒业老厂酒开发等8个国内合作项目签约，协议资金达32.7亿元。
全县新增及结转项目1―12月预计完成投资11.6亿元，完成110%;同比增41.5%其中：省外资金7亿元，完成100%;同比增60.2%;储备项目22个，同比增10%;企业台帐建档率100%。
这些项目的建成实施，将转移农村劳动力6000余人，上缴各种税收超亿元。
二、主要作法(一)明确职责和任务。
一是根据_发【____】44号文件精神，我县制定了20XX年到位资金10亿元的工作目标，并作为指导性计划分解下到达了各县直单位、各乡镇。
坚持一把手亲自抓负总责，充分调动各级各部门领导干部用心性，实行全民动员。
招商引资年终总结范文7篇篇1一、引言随着全球经济的不断发展和国家政策的不断调整，招商引资工作在推动地方经济发展、促进产业转型升级方面发挥着越来越重要的作用。
本报告旨在总结过去一年我市招商引资工作的成果与经验，分析存在的问题，并提出相应的建议，为今后的招商引资工作提供参考。
二、招商引资工作回顾过去一年，我市招商引资工作取得了显著成果。
通过开展各类招商活动、加强与企业的联系沟通、优化投资环境等多种方式，成功吸引了一批优质项目落户我市，推动了产业结构的优化升级。
1. 招商活动成果显著过去一年，我市共举办了多场大型招商活动，如XX产业招商大会、XX项目签约仪式等。
这些活动不仅扩大了我市的影响力，还吸引了一批知名企业关注我市投资环境。
据统计，通过这些活动，我市成功签约项目XX余个，涉及金额达XX亿元。
2. 企业联系沟通加强我市招商引资部门积极与企业保持联系沟通，通过走访企业、举办座谈会等方式，了解企业的需求和困难，为企业提供全方位的服务。
这种深入的企业联系沟通机制，不仅增强了我市与企业之间的信任感，还为我市赢得了更多的投资机会。
3. 投资环境持续优化我市在优化投资环境方面取得了显著进展。
通过简化审批流程、降低企业运营成本、加强基础设施建设等多种方式，我市为企业提供了更加便捷、高效的投资环境。
据企业反馈，我市的投资环境在过去一年中得到了显著提升，为企业的发展提供了有力保障。
三、存在的问题在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到招商引资工作中存在的问题和不足。
主要表现在以下几个方面：1. 招商引资项目质量参差不齐虽然我市成功引进了一批优质项目，但仍有部分项目的质量有待提高。
这些项目可能存在一定的环境污染、资源消耗等问题，需要我们在今后的招商引资工作中加强筛选和把关，确保引进的项目符合我市的产业规划和环保要求。
2. 招商引资成本较高随着土地、人力等资源的日益紧张，我市招商引资的成本也在不断上升。
如何在保证项目质量的同时降低招商引资成本，是我市需要重点关注和解决的问题。
第1篇一、前言随着我国经济的快速发展，招商引资工作已经成为推动地方经济发展的重要手段。
在过去的一年里，我单位紧紧围绕国家战略和地方发展需求，积极开展引资招商工作，取得了一定的成绩。
现将一年来的引资招商工作总结如下：二、工作回顾（一）加强组织领导，明确工作目标1. 成立招商引资工作领导小组，明确主要领导为组长，分管领导为副组长，相关部门负责人为成员，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
2. 制定招商引资工作年度计划，明确年度招商引资目标任务，细化分解到各责任单位。
（二）创新招商方式，拓宽招商渠道1. 积极参加各类招商推介活动，提升区域知名度和影响力。
2. 加强与国内外知名企业、商会、行业协会的联系，拓展招商信息来源。
3. 利用网络平台、媒体宣传等方式，开展线上招商，提高招商效率。
（三）优化营商环境，提升服务水平1. 严格落实“放管服”改革要求，简化审批流程，提高办事效率。
2. 加强对企业服务，定期走访企业，了解企业需求，及时解决企业发展中遇到的问题。
3. 举办各类培训、交流活动，提升企业经营管理水平。
（四）突出重点产业，精准招商1. 围绕地方产业发展规划，明确重点招商产业，有针对性地开展招商工作。
2. 制定重点产业招商目录，明确招商目标企业和项目。
3. 加强与重点产业上下游企业的联系，推动产业链上下游企业协同发展。
（五）强化考核机制，确保工作实效1. 建立招商引资考核评价体系，将招商引资工作纳入年度目标考核。
2. 定期对招商引资工作进行督查，对工作不力的单位和个人进行问责。
三、工作成效（一）招商引资规模不断扩大过去一年，我单位共引进项目XX个，总投资XX亿元，同比增长XX%。
其中，外资项目XX个，总投资XX亿元，同比增长XX%。
（二）产业结构不断优化引进的项目主要集中在新能源、新材料、高端装备制造、生物医药等战略性新兴产业，有力地推动了地方产业结构调整。
（三）带动就业效果显著引进的项目共带动就业XX人，同比增长XX%，为地方经济社会发展提供了有力支撑。
招商引资年终工作总结范文6篇篇1尊敬的领导：在过去的一年中，我们招商引资工作取得了显著的成绩，但也存在一些不足和需要改进的地方。
本文将对我市招商引资工作进行全面的总结，并提出一些建议，以便更好地推进我市招商引资工作的发展。
一、工作回顾1. 目标完成情况今年我市招商引资的目标是引进XX个项目，实际完成了XX个，完成率为XX%。
引进的项目涉及领域广泛，包括先进制造业、现代服务业、高新技术产业等，为我市经济发展注入了新的活力。
2. 项目质量和效益在引进的项目中，不乏一些高质量、高效益的项目。
这些项目不仅带来了可观的投资额和就业机会，还为我市产业升级和结构调整提供了有力支撑。
同时，这些项目的引进也加强了我市与国内外知名企业和商协会的联系，提升了我市的品牌形象和知名度。
3. 工作机制和流程在招商引资工作中，我们注重机制和流程的创新与优化。
通过建立完善的工作制度、明确各部门的职责和加强团队协作，我们提高了工作效率和服务质量。
同时，我们还积极推行网上招商、视频会议等信息化手段，为投资者提供更加便捷、高效的服务。
二、存在问题1. 项目落地难度较大尽管我市招商引资工作取得了显著成绩，但仍然存在一些项目落地难度较大的问题。
这主要表现在土地、环保、规划等方面存在制约因素，以及部分投资者对政策环境、市场前景等方面存在疑虑。
因此，我们需要进一步加强与相关部门的沟通和协调，为投资者提供更加全面、细致的服务，解决项目落地过程中的实际问题。
2. 招商引资成本较高随着土地、人力等资源的日益紧张和成本的不断提高，我市招商引资的成本也在不断增加。
这给我们的招商引资工作带来了一定的压力和挑战。
因此，我们需要积极探索降低招商引资成本的有效途径，如加强与周边地区的合作与协同、优化产业布局等。
3. 人才短缺问题突出随着招商引资工作的深入开展，我们越来越意识到人才短缺问题对工作的制约和影响。
尤其是在高端人才和专业人才方面，我市还存在较大的缺口和不足。
招商引资年终总结范文8篇第1篇示例：招商引资年终总结范文一、引言时光荏苒，转瞬间又到了一年的末尾。
在这一年里，我们经历了各种挑战和困难，也取得了诸多成绩和收获。
作为公司的招商引资部门，我们也在过去一年中做出了积极的努力和进步。
在这里，让我们来共同回顾和总结一下这一年的工作成果和经验教训。
二、工作成果1. 招商项目数量大幅增长在过去一年中，我们招商引资部门成功引进了多个优质项目，涉及领域广泛，包括科技、制造、服务等多个行业。
这些项目不仅为公司带来了更多的商机和合作机会，还为我们的发展壮大奠定了坚实的基础。
2. 招商资金规模大幅提升通过我们的努力，公司成功引进了更多的资金，包括股权投资、融资等多种形式。
这些资金的到来，不仅为公司提供了更多的运作资金，还为我们的项目开发和市场拓展提供了强有力的支持。
3. 招商效率大幅提高通过优化流程、提高效率和加强团队合作，我们的招商引资工作效率得到了极大的提升。
每一个招商项目的周期不断缩短，每一个招商机会都能得到更迅速的响应和推进。
4. 招商团队实力大幅增强在过去一年中，我们不断加强招商团队的建设和培训，招聘了更多的优秀人才，使得我们的团队实力得到了大幅提升。
每一个成员都在不断地提升自身的专业能力和综合素质，为公司的招商引资工作提供了有力的支撑。
三、工作经验1. 加强项目尽职调查在过去的招商引资工作中，我们深刻认识到项目尽职调查的重要性。
在引进新项目之前，我们严格把关、不断深入细致地进行项目调查和风险评估，确保每一个项目的可行性和稳定性。
2. 注重品牌宣传和形象打造在项目推介阶段，我们不仅注重项目本身的优势和特点，更加注重公司品牌的传播和形象的打造。
通过精心策划的推介活动和宣传方案，我们成功提升了公司在潜在投资者心中的形象和知名度。
3. 加强与合作伙伴的沟通与合作在招商引资工作中，我们深知与合作伙伴的良好沟通和紧密合作的重要性。
通过与各类机构和投资方的深度合作，我们成功搭建了一个良好的合作平台，为引进更多的优质项目奠定了坚实的基础。
招商引资年终工作总结范文7篇第1篇示例：招商引资年终工作总结一、工作回顾今年，我市在招商引资方面取得了一定的成绩。
市委、市政府高度重视招商引资工作，采取了一系列有效措施，积极吸引各类企业落户我市，推动了地方经济发展。
1.政策扶持：市政府出台了一系列鼓励政策，包括税收优惠、土地扶持、人才引进等方面的支持措施，吸引了一批优质企业入驻我市。
2.项目推介：市招商局利用各类展会、研讨会等机会，积极推介我市的投资环境和优势产业，吸引了一批行业龙头企业签约。
3.团队合作：市招商局加强与各相关部门的沟通与协作，形成了合力推动招商引资工作的良好格局，各单位齐心协力，形成了攻坚合力。
二、工作成果1.累计引进资金：今年，我市共引进外资XXX亿元，国内资金XXX亿元，合计引进资金XXX亿元，同比增长XX%。
2.签约项目数量：今年，我市签约引进项目XXX个，其中重大项目X个，高新技术企业引进XX家，新增税收XX亿元。
3.产业结构优化：引进了一批高端制造、现代服务等高附加值产业项目，推动了我市产业结构优化升级。
4.就业增加：新引进项目在投产后，将为我市带来大量就业机会，提高了就业率。
5.经济效益：通过招商引资，促进了地方经济的快速增长，拉动了其他相关产业的发展，为地方经济注入了新的活力。
三、不足之处虽然取得了一定的成绩，但在招商引资工作中仍存在一些不足之处：1.项目实施滞后：部分引进项目由于资金、技术或市场等原因，实施进度较慢，影响了项目的效益。
2.政策支持不够到位：一些企业反映政策执行难度大，需要相关部门提供更加及时、周到的支持。
3.招商能力有待提升：招商人员的业务水平和沟通能力需要进一步加强，提高招商效率。
4.项目质量把控不严：在引进项目过程中，部分项目经过初步审查后出现了质量问题，未能达到预期效果。
四、下一步工作计划1.加强政策宣传：进一步加大招商政策的宣传力度，让更多的企业了解到我市的投资优势。
2.加强项目管理：严格把控引进项目的质量，提升项目实施效率和效益。
XX公司20XX年度招商引资工作总结
20XX年即将过去，这一年我们成功地吸引外资投入，助力企业的发展，我司目标明确，任务具体，抓好落实。
下面我司就招商引资工作进行总结：
一、认清形势，坚定信心
（一）在市场经济条件下，招商引资是助推我司发展最有效、最直接、最便捷的手段，无论是长三角、珠三角等发达地区，还是近年来后发崛起的苏北等地，无不是走的对外开放、招商引资的路子。
改革开放的先行城市深圳通过招商引资、吸引外资的高强度，始终保持发展的高速度，目前世界500强企业中有近300家企业在深圳投资。
（二）今年以来，我司开拓的新的项目大多都是招商引资的成果。
今后几年，我司要加快发展、跨越发展，实现在三大目标，很大程度上要靠投资拉动。
要实现投资拉动，必须开拓更多的项目，必须拿出更多的资金投入。
目前，单靠我们现有企业自身的力量滚动发展，产业实力很难在短期内快速提升；银行信贷投入受到国家金融政策等诸多方面的制约；地方财政实力本身有限，并且主要用于保民生、保运转。
实现大发展、快发展，招商引资是唯一的出路、最好的捷径，必须把招商引资作为经济工作的主抓手，全力推进，有效突破。
（三）资本的本质特性是追求高额利润，向低成本、高利润的地方流动是它的内在的、必然的规律。
我司必要在招
商引资的实践中提升了境界、提高了本领、锤炼了作风，这是我司搞好招商引资的有利条件。
只要我司下定决心、科学运作、全力抢拼，完全能够在招商引资上有更大作为。
二、突出重点，注重实效
（一）要强化开放意识
目前来看，区域之间发展水平的差距，主要体现在开放水平的差距，而开放水平的差距，直接表现为招商引资的差距。
东莞为什么发展得这么快，东莞人自豪地称这些年他们做了两件事，一是把全球最有钱的人吸引到东莞来投资；二是把全中国最缺钱的人吸引到东莞去挣钱。
招商引资落后首先是在思想观念和开放程度上，我们要清醒地看到，一个总怕别人赚了自己钱、占了自己地盘、抢了自己市场的地方，注定发展不快、发展不好。
在今后的工作中，我司一定要牢固树立“你发财、我发展”的互利双赢思想，舍得用优质资产、优势品牌和外商洽谈合作，学会以政策换改革，以资产换投入，以让利换发展，以积极开放的心态推进招商引资。
（二）要编制好项目
能不能提供让客商满意的项目，让投资者有业可创，是决定招商引资工作成功与否的关键环节。
要抓好招商引资工作，最主要的是要编制储备一批科技含量高、市场前景好、投资见效快、适应我区产业发展和投资需求的重大项目、优质项目和新兴项目。
因此我司要把这项工作抓起来，围绕投资商想干的、我司能干的编制项目,真正把我司的产业优势、资源优势、文化优势、劳动力优势、区位优势、政策优势等
体现在项目上。
同时，做好项目申报、审核工作，尽可能争取更多的项目列入国家和省、市投资计划，进入政策支持范畴，增强项目的可行性和吸引力。
（三）要建设好招商引资的平台
XXXX是招商引资的平台，代表着一个地方的开放程度，体现了一个地方的创业环境，XXXX建得越漂亮、入驻的项目越多，客商就越放心，就越愿意来投资。
产业需要集聚效应，企业家喜欢扎堆发展，这是一个普遍现象。
对此，我司都深有体会，有些客商来了又走了，有些项目签了又废了，就是因为我们的招商引资的平台没建好，项目不能落地，客商不能放心。
当前，我们的招商引资的平台建设必须下功夫做好两方面的工作：
1.要大力推进现有招商引资平台的基础设施建设，要按照“规划先行、配套齐全、服务有力、体制明晰、特色鲜明、产城一体”的要求，加快基础设施建设步伐，加快项目建设。
公司各部门要密切协作，鼎力支持，确保今年有大的突破。
2.要大力推进新型的招商引资项目建设。
（四）要突出招大商、引大资。
这是招商引资工作的重点和关键，是检验招商引资成效的最主要标尺。
要有胆有识，敢于招大引强。
要深入了解国内外大企业、大财团的战略布局调整和投资意向，充分利用我司资源、产业和市场潜力优势，以最大的诚意、最好的政策、最优的服务，努力引进一批投资规模大、科技含量高、经济效益好的大项目，为全区经济发展提供有力支撑。
（五）要优化好环境。
环境是生产力，优化环境是发展生产力。
我们要坚持把优化环境放在事关招商成败的突出位置，全方位优化招商引资的政策环境、服务环境和社会环境，立说立行、说到做到、执行到位，决不允许出现失信客商的行为。
三、强化责任，狠抓落实
招商引资和建设项目意义大、作用大，同时面临的竞争大、难度大，用一般化的工作、一般化的举措、一般化的力度，难以收到大的成效。
这就要求我们必须拿出突破性措施、超常规的手段，最大限度地挖掘潜力、激发动力，持续掀起招商引资、项目建设的热潮。
（一）要强化领导责任。
经济工作是中心、是大局，招商引资和项目建设是核心、是要害，必须将其放在各项工作重中之重的位置，紧抓不放，抓实抓好。
公司班子成员，无论分管工作有多忙、任务有多重，都要统筹兼顾，腾出时间，主动带队赴外招商，亲自参与项目洽谈，及时研究解决招商引资中存在的困难和问题。
时刻放在心上、抓在手上、落到行动上，主要负责人要明确一人常年在外招商。
每个部门都有招商任务，并有区级领导挂帅，对所分解的任务必须完成。
对产业中心的招商工作明确三条措施：一是每月调度一次产业中心和分管领导；每个产业招商中心每月必须外出招商一次，把无会周和招商周充分利用起来，全年必须在外地召开规模不等的招商推介会三次以上；区效能办每月考核一次，并向全区通报情况。
年终
对各单位、各部门的工作严格考核，严格奖惩，对完成任务的重奖，将按固定资产投资的2.5‰奖励；引进并建成投资额在5亿元以上的工业项目，直接奖励100万元；对完不成任务的实行一票否决，并采取相应的组织措施，每月一调度，每季度一谈话，没有进度或进度慢的都是谈话的重点。
（二）要树立鲜明用人导向。
发展的根本动力来自干部，正确的导向是最好的激励和最大的约束，打造一支开放型的干部队伍。
要把招商引资和项目建设的成效作为衡量、识别干部责任意识、领导水平、执行能力和工作作风的重要标尺，做到以项目看实绩、以项目比高下、以项目论英雄。
一个部门和单位引进的大项目多，对项目建设贡献大，说明这个部门的班子是个干事创业的班子，选拔干部就要向这样的单位倾斜；一个干部能招来大项目，说明这个干部作风硬、有能力，就要重用这样的干部，真正把那些想干事、能干事、干成事的人选拔到重要岗位上来。
作为主政一方的领导干部，如果几年下来引不来、建不成几个像样的项目，山河依旧，再说你能力强、作风硬，很难以令人信服。
今年对单位和干部的综合考核，就要体现这种导向，对招商引资和大项目建设成绩突出的，在干部使用上给予重点倾斜；对完不成任务的及时采取措施，决不让事业来迁就人，决不让平庸无为的干部贻误**发展。
今后，干部提拔公示，不仅要公示基本状况，同时要公示招商引资的成绩和抓项目建设的政绩。
总之，招商引资是一项竞争性很强的工作，也是一项十
分艰苦的工作。
我们将持续保持高昂斗志，坚定必胜信念，以“狭路相逢勇者胜”的亮剑精神和“不达目的不罢休”的拼劲韧劲，主动出击，背水一战，誓夺今年XXX亿招商引资目标的胜利，为实现在XXXXX目标作出新的更大的贡献。
XXXXXXXXXXXXXX公司
XXXX年XX月XX日。
