龙江银行网络金融部2020实习生招募信息

2022银登中心录用公告
2022银登中心录用公告
2022年，银登中心将招聘优秀的应届毕业生，为公司的发展做出贡献。

银登中心是一家专业的金融服务机构，专注于为客户提供优质的金融服务。

我
们拥有一支专业的团队，他们拥有丰富的金融知识和经验，能够为客户提供优质的金融服务。

我们正在寻找有激情、有抱负、有能力的应届毕业生，他们将在银登中心担任
金融服务专员，为客户提供优质的金融服务。

我们将为应聘者提供具有竞争力的薪酬福利，并为他们提供专业的培训，以帮
助他们更好地完成工作。

我们期待着有抱负、有能力的应届毕业生加入我们的团队，为银登中心的发展
做出贡献。

如果您有兴趣，请将您的简历发送至我们的电子邮箱：**************。

我们期待着您的加入！
银登中心。

周波老师银行实战管理专家社区营销高级顾问上海交通大学EMBA中级会计师职称、AFP理财规划师11年银行管理实战经验亲自驻点辅导超过500家网点曾任：大庆市商业银行总行信贷审批员/总行级内训师曾任：大庆市商业银行总行零售业务部总经理助理/宣传部主任曾任：龙江银行个人业务客服中心主任/总经理助理曾任：龙江银行总行网络金融部总经理助理/渠道管理负责人周波老师是银行实战培训专家，先后就读中央财经大学，上海交大国际银行家班EMBA。

11年商业银行职业生涯，历任过个人业务部总经理助理、网络金融部总经理助理、理财中心主任、产品研发中心主任、营销策划部主任，分管社区银行部、渠道管理部、电子银行部、客户服务中心。

从前台营销到后台管理、从战略架构到实施落地，多次角色转变和岗位轮换，对金融市场动态和商业银行管理有着深入的了解和独到的见解，作为国内较早开展商业银行战略管理和商业模式研究的成员之一，成功辅导国内多家金融机构制订零售业务战略规划、社区银行发展规划、零售业务绩效考核方案并实施落地，亲自驻点辅导超过500家网点，受训学员累计10000余人次，累积了丰富的一线实战案例。

项目经验：1、社区银行及智慧银行建设项目2010年开始，负责龙江银行13家分行，100多家网点的社区银行建设，包括社区银行的品牌建设、产品建设、渠道建设和社区营销团队建设，至2013年末，社区银行网点发展到200多家，社区服务站500多家，其间，与IBM联合开发了城商行系统首家智慧银行，功能涵盖客户识别、智能银行体验中心、超级柜台、理财中心、小微贷款中心，此项目获得银行同业高度好评，先后有50多家兄弟单位前来参观学习。

2、网上银行及手机银行开发项目2010年，参与龙江银行网上银行建设项目，与宇信数据联合开发网上银行系统，历时6个月，系统正式上线，功能包括网银转账、余额查询、交易查询等，2012年参与龙江银行手机系统研发项目，先后开发出SIM卡、APP两种模式，功能包括手机转账、交易查询、信用卡还款、贷款查询等，此项目获得当年全省金融产品创新奖。

实习生招聘启事6篇实习生招聘启事 (1) 周(联系电话：)熊(联系电话：)x高速公路开发有限公司x年11月15日实习生招聘启事 (2) 至至xx高速公路(以下简称“xx高速公路”)由x高速公路开发有限公司投资建设。

xx高速公路全长63.478公里，采用双向四车道高速公路标准建设，设计速度80公里/小时，路基宽度24.5米，项目概算总投资为42.29亿元。

xx高速公路于x年4月22日开工建设， 20xx年12月26日建成通车，x年8月25日0时起试行收取车辆通车费。

目前，xx高速公路已开通经开区站、黄河湖站、朝阳站、站、铺子湾站、镇西站等6个收费站及黄河湖服务区。

现因公司业务发展需要，特面向社会公开招聘高速公路收费人员。

实习生招聘启事 (3)(一)招聘岗位：收费员(15名)(二)招聘条件1.年龄25周岁(含)以下，男女不限，大专及以上文化程度(特别优秀者可适当放宽条件)。

2.拥护党和国家大政方针，思想政治素质好，遵纪守法，具有强烈的事业心和责任感。

3.男性身高1.70米以上，女性身高1.58米以上，且身体素质好，能胜任本岗位工作。

实习生招聘启事 (4) xx省x学校是由中国宋基金会投资举办的一所高端全日制民办学校。

学校分建和碧桂园两个校区，总投资近5亿元。

因学校发展需要，现面向社会招聘小学语文、数学教师。

招聘条件：1.身体健康，遵纪守法，师德高尚，热爱教育事业。

2.大学专科及以上学历，三年以上教育工作经历，取得教师资格证书，年龄在40周岁以下(符合优先录用条件者年龄可以适当放宽)。

3.市、县(区)级骨干教师、学科优秀教师、优秀班主任、优质课竞赛获奖者等优先录用。

薪酬待遇：教师年薪8万元左右，学校为教师购买“五险一金”。

报名时间：即日起至x年5月28日报名方式：直接到学校递交纸质简历和证书复印件或将电子文档发至招聘专用邮箱：面试时间：x年6月上旬，具体日期5月底电话通知。

咨询电话：(杨老师)实习生招聘启事 (5) 师范大学教务处是在学校党委和校长、主管副校长领导下，负责本专科学生教学建设与管理工作的职能机构，主管教师的授课情况，学生的学习及考试等教与学各方面的事务。

线上打字录入员招聘简章一、公司简介本公司是一家专注于数据处理与信息技术服务的领先企业，致力于为客户提供高效、准确的数据录入与信息管理解决方案。

随着业务的不断拓展，现面向社会广泛招募线上打字录入员，共同推动数据处理的智能化与高效化进程。

二、招聘岗位线上打字录入员三、岗位职责负责将各类文档、表格、图片等资料中的信息准确、快速地录入到指定的电子系统中。

遵循数据录入规范与流程，确保录入数据的完整性与准确性。

定期对录入数据进行复核，及时发现并纠正错误。

完成上级交办的其他数据处理与录入相关工作。

四、任职要求中专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生及在校生申请。

熟练掌握电脑基本操作及常用办公软件（如Word、Excel等）。

具备良好的中文打字能力，打字速度不低于每分钟XX字（请根据实际情况设定）。

工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力。

有良好的沟通能力和团队合作精神，能按时完成分配的任务。

有相关工作经验者优先考虑，但非必要条件。

五、工作时间与地点工作时间：弹性工作制，具体工作时间可根据个人情况与公司协商确定。

工作地点：线上办公，无需到公司报到，只要有稳定的网络环境即可。

六、薪酬福利薪资待遇：根据录入速度与准确率，实行计件或计时工资制，月薪范围在3500-8000元之间。

绩效奖金：根据月度或季度工作表现，发放额外绩效奖金。

职业发展：提供丰富的线上线下培训资源，助力员工技能提升与职业发展。

弹性工作：灵活安排工作时间，平衡工作与生活。

其他福利：包括但不限于节日礼物、员工关怀活动等。

七、应聘方式请将个人简历发送至[公司邮箱]（请填写实际邮箱地址）。

邮件主题请注明“应聘线上打字录入员-姓名”。

简历中请附上个人打字速度测试截图或相关证明材料（可选）。

公司将在收到简历后的一周内，通过电话或电子邮件方式通知合适的候选人参加面试或试岗。

八、公司声明本公司承诺，所有招聘过程均遵循公平、公正、公开的原则，不收取任何形式的报名费、押金等费用。

实习就业信息作者：来源：《职业》2009年第10期实习岗位北京英腾智普信息科技有限公司职务:院校大使(实习生)企业要求:需在校大学生,热爱市场工作,在策划和执行中有较强能力。

联系方式:hr@工作地点:北京中国红十字基金会职务:档案管理实习生企业要求:大学本科学历,档案管理、信息管理专业优先;热心公益事业,富有创造精神和奉献精神,工作积极性高,肯吃苦,责任心强。

联系方式:crcfhr@工作地点:北京北京百舜华年文化有限公司职务:销售实习生企业要求:应届毕业生或在校大学生,专业不限,有销售意愿,有市场实践经验更佳;具有较强的工作责任心,做事细心;熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。

联系方式:bs_hr@工作地点:北京北京东方恒诺科技有限公司职务:编辑实习生企业要求:1.网络传播系、新闻系、中文系、计算机系大三或大四学生优先,有一定的编辑和写作能力,熟悉网络BBS,对房地产感兴趣;2.有一定的拍摄经验。

联系方式:hr@工作地点:北京北京铂唐凯创品牌设计有限公司职务:实习生企业要求:1.专业为市场营销、国际贸易、广告等专业;2.对VI设计、品牌文化、品牌规划等有十足的兴趣。

联系方式:booton2009@工作地点:北京北京纤炫媒体科技有限公司职务:实习生企业要求:1.人机交互、认知心理学、工业设计、或相关专业本科以上学历,硕士优先;2.熟悉研究方法论和研究步骤,了解各种研究方法,有统计和数据分析基础;3.优秀的英文文章阅读能力,能阅读专业相关文章,英语六级以上优先。

联系方式:jobs@工作地点:北京北京西宇嘉业物业管理有限公司职务:行政实习生企业要求:1.大专以上学历,行政、档案管理及物业管理专业;2.应届毕业生;3.从事行政工作、档案管理、文件收发、总经理日常事务等工作。

联系方式:bjglht@工作地点:北京北京千方科技集团有限公司职务:实习软件工程师企业要求:1.计算机软件相关专业,初中级软件工程师、在读硕士/博士;2.精通C、C++语言;3.熟悉Windows平台下VC++开发工具之一进行编程。

江南农村商业银行招聘考试笔试复习资料江南农村商业银行成立于2009年12月31日，由常州辖内原5家农村金融机构合并设立，是经国务院同意、中国银监会批准设立的全国首家地市级股份制农村商业银行，是江苏省农信系统内首家存款突破千亿元的法人机构，是中国银监会确定的二级资本债券和资产证券化发行试点单位。

在2014年英国《银行家》杂志公布的全球银行业排名中位列431位，进入全球银行500强，中国银行业排44位，农村商业银行排名第8，江苏省农信系统排名第一。

成立以来，我行按照“科技引领型、资本约束型、服务领先型”的管理理念和“机构扁平化、管理垂直化、经营集约化”的管理要求，以区域内城乡居民、农业龙头企业、中小企业为主流客户，适度关注中高端客户，走差别化竞争、特色化经营之路，在全面提升自身市场应变能力、综合竞争能力、创新发展能力的同时，积极探索支持地方经济发展的有效途径。

至2014年末，我行注册资本达到人民币52.94亿元，总资产1937亿元，各项存款余额1356亿元，各项贷款余额905亿元，在岗员工3300余人，2014年我行跨区经营步伐进一步加快，在无锡宜兴、镇江丹阳、泰州靖江和淮安淮安区新设4家异地支行，截至目前，我行营业网点已达227家。

江南农村商业银行正站在全新的起点，朝着区域内“最具魅力的银行、最具活力的银行和最具潜力的银行”目标努力奋进！银行愿景打造中国农村商业银行一流品牌。

银行核心价值观人本、沟通、宽容、担当、利他、创新。

责任观为社会承担责任，为股东创造效益，为员工谋求幸福。

服务观服务是我们最独特的产品。

银行使命立足县域、服务三农，助推城乡一体化经济。

银行精神精耕细作，立己利他。

经营观以人为本，以客为先，以质取信，以新图强。

管理观领导管理精细化、制度执行严格化、风险管理掌控化、员工管理人本化。

人才观发挥所长、尊重个性；同心协作、注重团队。

实战练习：1.2，1，4，3，（），5A.1B.2C.3D.62.22，35，56，90，（），234A.162B.156C.148D.1453.1，2，2，4，（），32A.4B.6C.8D.164.－2，－1，1，5，（），29A.17B.15C.13D.115.1，8，9，4，（），1/6 6 48 54 24 1A.3B.2C.1D.1/36.12，13，15，18，22，（）A.25B.27C.30D.347.6，24，60，132，（）A.140B.210C.212D.2768.6，18，（），78，126 1 3 7 13 21A.40B.42C.44D.469.3，15，7，12，11，9，15，（）A.6B.8C.18D.1910.0，9，26，65，124，（）9 17 39 59A.186B.215C.216D.21711.2，6，12，20，30，（）A.38B.42C.48D.5612.20，22，25，30，37，（）A.39B.45C.48D.5113.2，5，11，20，32，（）A.43B.45C.47D.4914.1，3，4，7，11，（）A.14B.16C.18D.2015.34，36，35，35，（），34，37，（）A.36，33B.33，36C.37，34D.34，37参考答案：1-5：DDCCC 6-10 BDBAD 11-15 BCCCA考通录网考试复习资料可以到上看看，资料很详细，比较有针对性，建议可以去了解一下。

蒙商银行在金融科技类岗位
1. 岗位设置：
-金融科技研发工程师：负责银行系统的开发与维护工作，包括但不限于核心系统、支付结算系统、信贷管理系统、大数据分析平台等。

-数据分析师：利用数据挖掘和分析技术，为银行业务决策提供支持，进行风险控制、客户行为分析及产品优化研究。

-网络安全专家/信息安全专员：保障银行信息系统的安全性，制定并执行网络安全策略，预防、检测并应对各类网络攻击和安全威胁。

-移动端应用开发工程师（如APP开发）：负责移动银行应用的开发和优化，提升用户体验，保证移动端业务稳定运行。

2. 招聘条件：
-学历要求：一般需要计算机科学与技术、软件工程、信息安全等相关专业本科及以上学历。

-工作经验：根据公告，对应聘者有相关工作经验的要求，如具有国有银行、股份制银行、城商行或其他金融机构科技部门的工作经历。

-技能要求：熟悉金融行业IT架构和技术标准，掌握至少一种主流编程语言，了解数据库管理、云计算、人工智能、区块链等前沿技术，并具备良好的项目管理和团队协作能力。

3. 年龄限制：
-根据过去的招聘信息，应聘者需满足一定的年龄条件，比如1993年1月1日以后出生的一般应具有相关工作经验，特殊情况优秀的可适当放宽至35周岁以下。

4. 招聘流程：
-发布公告
-简历投递
-资格审查
-笔试或在线测评
-面试（可能有多轮）
-背景调查
-录用通知
应聘者在申请时需关注具体岗位描述和任职资格，同时参考最新的招聘公告来准备相应的应聘材料。

此外，由于银行业对人才的专业素质和职业素养要求较高，因此除了技术技能外，良好的职业道德、合规意识和沟通能力也是重要的考核内容。

2024富滇银行招聘试题及答案解析2024年富滇银行招聘试题及答案解析一、选择题1、以下哪个职位不属于富滇银行招聘的热门职位？ A. 金融市场部产品经理 B. 个人银行部客户经理 C. 风险管理部风险控制官 D.网络金融部产品经理答案：A. 金融市场部产品经理2、富滇银行招聘考试中，英语部分的分值所占比例为？ A. 30% B. 20%C. 10%D. 5% 答案：B. 20%3、以下哪个关键词在富滇银行招聘公告中出现过？ A. 校园招聘 B. 社会招聘 C. 校园和社会招聘 D. 以上均未出现答案：C. 校园和社会招聘二、判断题1、在富滇银行招聘中，学历要求为本科及以上？（√）2、如果没有银行从业经验，就不能申请富滇银行的职位？（×）3、富滇银行招聘考试中，没有要求必须通过英语四级？（√）答案：1. 正确2. 错误3. 正确三、简答题1、请简述富滇银行招聘的岗位及职责。

答案：富滇银行招聘的岗位包括金融市场部产品经理、个人银行部客户经理、风险管理部风险控制官、网络金融部产品经理等。

职责各不相同，如金融市场部产品经理负责金融产品的设计和推广，个人银行部客户经理负责客户关系的建立和维护，风险管理部风险控制官负责风险管理和控制，网络金融部产品经理负责网络金融产品的研发和推广等。

2、请简述富滇银行招聘的流程。

答案：富滇银行招聘的流程包括发布招聘公告、在线报名、初试、复试、体检、背景调查、录用等环节。

具体流程可以在招聘公告中查看。

3、请简述富滇银行的特点。

答案：富滇银行是一家地方性商业银行，以服务地方经济和社会发展为己任，拥有较为完善的银行金融服务体系。

该银行注重创新，致力于打造特色化、差异化的金融服务，在绿色金融、科技金融等方面具有一定的优势。

此外，富滇银行还积极探索国际化发展，拓展海外市场。

2024北京银行招聘试题及答案解析2024北京银行招聘试题及答案解析北京银行作为国内一家重要的金融机构，一直备受瞩目。