组织部年终工作总结

2024年组织部工作总结范文在____月中旬，____级团员的团籍转接工作在各支部的密切协作下，得以圆满完成。

具体统计显示，电子信息专业共有____名团员，物理学专业则有____名团员完成了转接。

随后，在____月下旬，我们着手进行了《团支部工作手册》的发放工作，并对各班级团员的状况进行了细致的统计。

针对四位团员遗失证件的情况，我们及时为他们补办了团员证。

在团籍管理过程中，我们注意到部分团员在证件保管上存在疏忽。

鉴于此，我们认为实施统一管理是更为稳妥有效的措施，并将继续沿用此管理办法，以确保团员证件的安全与规范。

关于推优工作，____月中旬，各支部积极响应上级号召，迅速成立了“推优小组”，对团员进行了全面的考察与评估，为发展入党积极分子奠定了坚实基础。

____月下旬，我们对各支部推荐的建党对象进行了汇总，其中学生干部有____人，物理学专业共推荐____人，电子信息工程专业推荐____人。

随后，在____月中旬召开的表决大会上，麦丽丽等九位同学全票通过，成为本学期我系的建党对象。

在党校学习方面，自____月____日至____月____日，我部精心选拔了陆丹等十九位优秀同学参加学院第三十七期入党积极分子党课培训班。

所有学员均严格按照课程安排，圆满完成了学习任务。

此外，在____月中旬，我们还组织了____级新生及部分____级同学参加由学院____潘部长主讲的讲座。

潘部长围绕党员条件、入党手续、入党申请书及思想汇报的撰写等内容进行了深入浅出的讲解，使同学们对党的认识更加深刻，进一步坚定了向党组织靠拢的决心。

在干部培训方面，我部分别在____月份和____月份对物理系全体学生干部进行了两次集中培训。

通过学院领导及我系领导的精心授课与指导，学生干部们的组织协调能力和综合素质均得到了显著提升。

此外，我们还注重实践经验的交流与分享。

在____月____日举行的实习总结、交流大会上，____级学长学姐们分享了宝贵的实习经验，为即将踏上实习岗位的____物理班同学们提供了有力支持。

组织部工作总结(15篇)组织部工作总结1没有我，只有我们！没有最好，只有更好！10月是一个匆忙的月份，我部在这期间完成了多项工作，主要工作如下：举行了11级经管系和国际商学院团支部成立大会，抽查了09、10级团干换届选举。

对11级进行了团情统计，对09、10、11级进行了团籍整理工作，且收缴完毕08级的团费。

本月还更新了09、10级的通讯录，针对10、11级进行了团务培训，并参与了系运动会的协助工作。

在此期间还进行了主持人的培训和公文培训，并明确好了下个月大学生论坛的各项分工职责。

团支部的成立应该算是作为干事第一份工作，虽然各团支部成立大会都顺利举行，但其中还存在有一些不足之处。

首先，各团支部成立大会都存在明显迟到的现象。

当然，这并不是说干事们没把通知及时传达，恰恰相反，各位干事都将清晰地地点与时间通知给了各团支部了。

但为何还会出现这种情况呢？我想这应该是一个通知力度的问题。

作为干事，除了对信息传达之外，还应学会在大会开始前几个钟头以类似温馨提示方式再强调一下时间，确保大会能顺利开展。

对于如何控制会场，我部也暴露出了经验不足的问题。

在团支部成立大会上，会场一度过于嘈杂，妨碍了大会工作良好开展。

所以，我认为在以后的工作，我己在这一方面不足。

在以后大会中，我们可以先把会场分开若干区域，每个人有自己负责范围，每个人都学会用礼貌却又有效的方式来控制自己区域内的嘈杂声，以此来达到从局部到整体的掌控效果。

而前门和后面的迎宾，也应注意自己的职责，不要让会场内人员无故离场而影响到大会工作开展。

接的最急的工作应该算是团籍整理这一项了。

这一项工作不仅给我们准备时间最短，而且工作都较为繁琐，以至于我们似乎有点措手不及。

但我们每一位组织部成员都能全力完成了自己那一份工作――通知的通知，背词的背词，借课室的借课室，无论如何，我们又一次让这一次工作圆满结束掉。

从这一次工作中，我们不仅得到了工作经验，还应有一个认识，那就是分工后的.工作是我们的工作，但没分工的工作同样是作为组织一员的我们应该做的。

组织部工作总结5篇精选工作总结是对这一年的工作，进行一次全面系统的检查、评价、分析以及研究，从而分析不足，得出可供参考及改进的经验。

下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望大家喜欢!组织部工作总结篇一时间过的还真是快，大学的八分之一就这样过去了。

“嫁入”组织部也有些时日了，虽然没有轰轰烈烈，谈不上风雨兼程，但我们这个新组建的小家庭还是荣辱与共，一同携手干出了不少事业。

就拿每月都有那么一次的团组织生活来说吧，从9月份的“扎实推进学生素质拓展学分认证”到1月份的“学习十七届四中全会精神”，我们从传达指示，再到严格监督，最后认真总结。

还记得每月都要做团组织生活汇总表，每次都要去为各个团支部的团组织生活打分，还有那每月必不可少的院总结??一件件看似不值一提的小事就像一块块砖瓦，要知道万里长城没了砖瓦它哪里会雄伟壮阔，气势磅礴。

这成功完成任务的背后固然是少不了同学们的积极配合，但同样也少不了我们的步步为营，认真落实。

10月末，由我们部门承办的“_工商大学会计学院团总支学生会干部换届大会”也顺利举行。

尽管在部长的呵护下，我们没有过多的参与策划组织。

但整个活动中，我们都努力的完成自己的工作，包括会场的布置，座位的引导，会后的整理，充分做好了东道主、主人翁的工作。

补办团员证，注册团员证，保存团员资料??这些工作让自己掌握了不少如何处理琐碎事情的方法;意识到团队合作的重要性，就像做汇总表，只要一个人不配合，不及时把信息反馈回来，就无法完成工作;学会了怎样和他人沟通，向上面汇报工作，向下面传达工作，需要不同的方式。

我们的工作就像小珍珠一样，细致的工作就好像它精致的外表，大大的贝壳遮住了它所有的光芒，可当这一粒粒小珠子串联起来，变拥有了无限的魅力，永恒的美丽。

尽管团组织生活仍在紧张有序的进行着，但仍有很多不足与改进之处。

例如工作分工有待提升，信息的转述不够清晰，大家工作的默契度、合作能力需进一步培养。

进了这个聚集英才的组织部，那就“生是组织人，死是组织鬼”了。

组织部年度总结5篇组织部年度总结篇2自从进入团委组织部并成为其中一员以来，我从这个组织里学会了许多东西，逐步的使自己完善，特别是每次部长和副部长非常信任的把工作交给我去完成时，我更加觉得应该好好去完成！当然，并不只是因为他们对我的信任，更多的是既然进入了学生会就应该去好好的表现自己，尽量让自己的才华得到体现！说实话我们要求进入学生会都是存在很大一部分私心的，绝对不会是像有些人说的“之所以要求进入学生会是为了为同学们服务！”当然，我不会去否认这一点，只是我觉得在我们系学生会里好多人都不是他们所说的那样，大多数人只是为了那一点点名誉以及学校对学生干部一系列的优待罢了！其实，我也知道现在要找出大公无私的人很难，包括我自己我都不会认为可以做到。

但是，我们不能只要好处不用回报吧，对于学生会的成员，我们应该在得到好处的同时适当的给予一些回报——那就是大家在学生会的工作上多花一点心思，争取把我们学生会办的更好！其实这也不是什么回报学生会，我们的学生会办好了，最大的获益者还是我们自己！这些只不过是我个人的一些小小的看法，我希望我们学生会成员都能够紧密联合，打造出属于我们机械系自己的品牌！上面所说不过是针对部分人而已，在我们学生会里面也有许多积极认真的成员存在，就比喻说在我们举办元旦晚会时很多人都很投入，都在争取将晚会办的有水平，而且大家也确实做到了，在全校我们系的晚会我不敢说是举办的最好的，但决不是最差的！这对于我们这个严重缺少女生的系来说已经足够了，这又说明了什么呢？说明我们这群爷们都是有能力将自己课余生活搞的有声有色！只要我们一起共同努力我们的系的明天一定会生机盎然！！！ [3edu教育网,完全免费]最后我还是大胆的向学生会主席团提几点我的意见： [3edu教育网,完全免费]1.对于学生会做出的决定要落实，尽量让全系学生都了解，而不只限于学生会干部！2.提高办事效率，就像我们系纳新一样，半年时间过去了一大半我们的新的学生会才组建起来，这不过是一个小小的例子！。

组织部工作总结5篇第1篇示例：组织部工作总结近期，我们组织部在公司的各项工作中发挥了重要作用，为公司的发展和稳定做出了贡献。

在此，我来对组织部的工作进行一次总结，回顾过去，展望未来。

一、工作回顾1. 招聘工作：组织部是公司招聘工作的主要负责部门，我们深入了解各部门的需求，通过线上线下多种途径积极开展招聘工作，确保了公司人才队伍的稳定和优势。

我们通过不断改进招聘流程，提高了招聘效率和质量。

2. 培训工作：培训是员工成长的重要途径，组织部积极组织各类培训活动，帮助员工提升技能水平和职业素养。

我们注重培训内容的前瞻性和实用性，努力让每位员工都能从培训中受益。

3. 绩效管理：组织部积极参与公司的绩效管理工作，协助各部门建立科学的绩效考核体系，提高员工工作积极性和团队凝聚力。

我们通过绩效考核，激励员工不断进步，为公司的发展贡献力量。

4. 文化建设：企业文化是公司的灵魂，组织部致力于推动企业文化的建设和传播。

我们组织各类文化活动，营造积极向上的工作氛围，增强员工归属感和荣誉感。

二、存在问题1. 沟通不畅：在工作中，我们发现部门之间的信息沟通不够及时和顺畅。

这导致了部分工作无法协调推进，需要加强沟通协调，提高工作效率。

2. 目标不明确：有时候，我们在制定工作目标和计划时存在模糊和不够具体的情况。

这会导致工作效果不尽如人意，需要进一步明确工作目标和任务。

3. 缺乏创新：在工作中，我们发现有时候缺乏创新和想法，导致工作内容相对单一和枯燥。

需要不断学习和思考，注入新的元素和活力。

三、未来展望1. 提高专业水平：组织部作为公司的重要部门，需要不断提升专业水平和服务能力。

我们将加强学习和培训，提升综合素质，为公司的发展提供更加有力的支持。

2. 加强团队建设：团队是组织部的核心，我们将加强团队建设，优化工作流程，增强团队凝聚力和执行力。

只有团结一心，才能共同开创更好的未来。

3. 推动创新发展：创新是企业发展的动力源泉，组织部将积极推动创新发展，鼓励员工勇于探索和尝试，为公司带来更多的惊喜和想法。

组织部办公室年终工作总结7篇篇1时光荏苒，一年的时间转瞬即逝。

回顾过去，我在组织部办公室的工作中，不仅学到了很多新知识，还收获了宝贵的经验。

下面，我将对过去一年的工作进行全面总结，以便更好地找出自己的不足，为今后的工作提供借鉴和指导。

一、工作背景与目标在过去的一年中，组织部办公室的目标是确保组织部的日常工作顺利进行，同时提高工作效率和质量。

我们通过制定工作计划、安排日程、处理文件等方式，为组织部的各项工作提供有力支持。

二、主要工作与成果1. 日常工作管理：我们建立了完善的工作流程和规范，确保了组织部的日常工作有序进行。

通过优化日程安排，提高了工作效率，减少了工作重复和延误。

2. 文件管理：我们建立了电子化文件管理系统，实现了文件的高效传输和存储，提高了文件管理的便捷性和安全性。

同时，我们严格按照保密规定，确保了机密文件的安全。

3. 会议组织：我们成功组织了多次大型会议和活动，包括年度工作总结会、党建活动等。

在会议组织过程中，我们注重细节，确保了会议的顺利进行和各项议题的圆满完成。

4. 人员协调：我们积极与组织部其他部门和人员沟通协调，确保了工作任务的顺利完成。

同时，我们注重培养和选拔优秀人才，为组织部的长远发展提供了有力保障。

三、工作亮点与特色在过去的一年中，我们的工作亮点和特色主要体现在以下几个方面：1. 创新管理模式：我们引入了先进的管理理念和方法，如项目管理、时间管理等，提高了组织部的整体管理水平和效率。

2. 强化团队建设：我们注重团队建设和凝聚力培养，通过定期举办团队活动、加强沟通等方式，营造了团结协作、积极向上的工作氛围。

3. 提升服务水平：我们始终坚持“以人为本”的服务理念，通过优化服务流程、提高服务态度等方式，提升了组织部的服务水平和满意度。

四、工作不足与改进在工作中，我们也存在一些不足之处，需要进一步改进和提高。

例如：1. 工作效率有待提高：尽管我们取得了一定的成绩，但在工作效率方面仍有提升空间。

2023年组织部工作总结15篇组织部工作总结1办公室工作以“摆正两种关系（全局与局部、个人与组织）、树立三个第一（工作第一、奉献第一、团结第一）、强化四种意识（宗旨、服务、大局、形象）”为工作思路和目标，保整洁、保有序、保协调、保畅通、保质量，积极探索，大胆工作，充分发挥了枢纽和“窗口”作用，较为圆满地完成了工作任务。

一、主要工作完成情况1、扎实开展部内思想作风纪律整顿活动和“树组工干部形象”集中学习教育活动 7月份，根据市委统一部署，开展了部内思想作风纪律整顿活动。

结合实际制定了活动实施方案，并认真组织实施。

按照上级要求，组织机关干部集中学习，记写学习笔记，撰写心得体会。

在个人自查、科室自查的基础上，向各乡镇和部分市直单位发放征求意见卡30余份，共征求意见和建议12条。

针对查摆出的问题，制定了《市委组织部思想作风纪律整顿活动整改方案》，认真落实各项整改措施，完成了各项预定目标和任务，顺利通过了市委督查组的检查验收。

8月份开始，按照市学教办的统一安排，开展了部内集中学习教育活动。

活动中，积极发挥表率作用，坚持学在前，走在前，举办了集中培训班，通过开通热线电话、发放征询意见函、召开座谈会、组织“开门评部”等多种方式，广泛征求基层党组织和党员干部意见、建议36条；召开了专题民主生活会，找准问题，剖析根源；同时，狠抓整改落实，转变工作作风，提高服务水平，设立了工作提示牌，修订完善了机关制度汇集，促进了各项工作的制度化和规范化，整体活动进展顺利，效果明显。

2、高标准做好内部管理、后勤服务等日常工作一是受理上级来文来电263份，下发各类文件21份，及时传阅文件，传达市委、市政府决策、传授部领导意图，做到了准确快捷，确保了上传下达渠道畅通。

二是坚持周二、五理论学习制度，开展业务学习交流活动7次，拓宽了机关干部的知识面，增强了工作主动性。

三是高标准完成年初组工要点、半年全年工作总结、党建重点工作汇报等材料的撰写，不断提高文秘工作水平。

组织部工作总结优秀10篇组织部工作总结篇一这一年九月份，我怀着好奇与欣喜进入了院学生会，�在这几个月当中，我和部里的其他成员相互配合与支持，听取部长及副部长等安排，共同积极协助其他部门工作，取得了不小的成果。

而在这其中，我和许多成员建立了良好的友谊，并在工作能力等很多方面得到了一定程度的发展。

下面，就几个方面具体做出总结。

1、工作成果方面在我们部主办的原创诗文朗诵大赛中整理参赛人员名单，积极联系评委，负责分发了部分证书与奖品；和其他成员负责统计了学生会干部的个人奖惩情况并完成了学生会干部的登记注册；设计了学生干部成长档案记录表并配合了其他部门等工作。

2、工作态度方面在进入学生会的开始学习了学生干部管理条例，明白了作为一名学生干部，应该规范自己的行为，认真为同学们工作，在各方面争取做得到比较优秀。

应该更加严格要求自己，处理好工作与学习的关系，认真踏实，不可随意抱怨。

3、工作能力方面在工作中，我懂得了如何与别人更好的相处，在交际方面有提高。

是我养成了做计划的习惯，做事情渐渐有条理。

并且在电脑技术方面有所加强，更重要的是，这几个月的工作锻炼了我的处理事情的能力，使我逐渐向灵活高效方向努力。

4、工作中的不足自己处理事情的能力还是不够灵活，在表格制作等工作中仍然不够精细。

有时候不能够及时有效地完成部长或副部安排的工作，有时候在某些工作中仍然不够细心并且有时候也存在小小的情绪。

还是认为自己的电脑技术掌握的不够精熟。

5、对以后工作要求我希望自已在以后的工作中，能够和其他成员进一步加深友谊，从而在工作上更加配合默契，在学习与生活方面能够相互理解与帮助。

进一步端正自己的态度，认真听取别人的意见，更加用心的完成自己的工作，争取学到更多的知识和锻炼更多的能力，对学生会的工作做出更多的努力。

20__年即将过去，回顾自己这几个月的工作，收获到了很多。

在接下来的一年中，要克服工作中的不足，努力做出更多成绩。

组织部工作总结篇二写在前面的话：学生工作没有任何物质上的报酬和奖励，想要发展壮大、不断进步，必须依靠一个富有理想、充满热情的团队组织领导。

组织部工作总结14篇组织部工作总结篇1一年来，在各级领导的关心支持下，在同事们的指导帮忙下，本人认真实践勤奋工作，与时俱进，开拓创新，努力适应组织部门的工作，较好地完成各项工作任务。

现将全年的思想、学习、工作情景总结如下：一、自觉加强思想政治理论和业务知识学习，不断提高自身素质，夯实工作基础。

学习是一个人提高和成长的不竭动力和源泉。

一年来，在深入学习，根据工作性质和特点，着重加强了党的组织工作路线、方针、政策和原则程序、业务等方面知识的学习，经过对《党政领导干部选拔任用工作条例》、基层党组织建设法规政策和公文写作技能的`具体学习，初步掌握和熟悉了干部工作和组织工作的基本原则、程序、方法步骤及具体规定，能根据领导安排拟写一般性公文。

此外，工作之余，我还参加省委党校函授学院行政管理专业本科班的学习，并按规定修完学科课程计划，取得毕业文凭。

总之，经过学习，自我的思想政治素质、文化业务素质得到了提高，为进一步履行工作职责、提升工作水平供给了知识保证，奠定了业务基础。

二、以深化和拓展“树组工干部形象”集中学习教育活动为契机，努力锤炼职业道德品质和工作作风。

今年5月，由于组织的信任、领导的关心，把我从__乡党委调入县委组织部工作，这时恰逢全国组织系统开展深化和拓展“树组工干部形象”集中学习教育活动，在“学教”活动中，我积极参加部里组织的集中学习，安排时间进行个人自学，以__“四个必须、两个满意”的批示精神为指导，按照“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”的总要求，对照查摆问题，撰写心得体会，拟定整改措施，认真加以落实。

经过“学教”活动的熏陶，真正认识到“公道正派”是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基，是组织部门自身建设和组工干部职业道德建设的核心资料和永恒主题。

深感组织部门工作的极端重要性、各级组织和党员群众对组工干部的殷切期望，使自我对做好本职工作不敢有丝毫的松懈和怠慢。

三、围绕中心，服务大局，认真做好__乡第二届村“两委”换届选举领导小组办公室的工作。

组织部长年终工作总结5篇第1篇示例：年终总结时光匆匆，转眼间一年又将过去，回顾一年的工作，我深感时光的荏苒，也深刻体会到了工作中的不易和收获。

作为组织部长，我在过去的一年里全力以赴，努力工作，取得了一定的成绩，同时也遇到了一些困难和挑战。

现在，我将对本年度的工作进行总结，以便更好地总结经验、查漏补缺，为明年的工作提供参考。

一、工作回顾在本年度，我在组织部长的岗位上主要负责组织部的日常工作，包括招募新成员、策划并组织各类活动、维护成员关系等。

在这些方面，我做了如下工作：1. 招募新成员在本年度，我积极参与校园招新活动，策划了多场线上线下招募活动，吸引了众多优秀新成员的加入。

通过宣传、交流和辅导，我成功地为组织部引进了一批新鲜血液，丰富了组织部的人才队伍。

2. 策划活动作为组织部长，我积极参与了各类活动的策划和组织工作，包括主题活动、社会实践、志愿服务等，为成员提供了更多的发展机会和体验机会。

通过活动，我帮助组织部的成员们增强了团队协作能力、沟通能力和领导能力。

3. 维护成员关系在本年度，我认真维护了与组织部成员之间的关系，关心他们的生活、学习和工作，解决了他们的困难和问题，促进了组织部的团结和凝聚力。

通过各种方式，我成功地处理了组织部成员之间的矛盾和分歧，维护了组织部的和谐氛围。

二、工作成果在本年度，我主要取得了如下工作成果：1. 增加了组织部的人才储备通过积极招新、辅导新成员，成功地为组织部增加了一批优秀新成员，充实了组织部的人才队伍，提升了组织部的综合实力和影响力。

2. 提升了组织部的活动品质在本年度，我认真参与了各类活动的策划和组织工作，密切关注活动的实施过程和效果，不断优化改进活动方案和流程，提升了组织部的活动品质和口碑。

3. 增强了组织部的凝聚力通过加强组织部成员之间的交流合作、帮助解决成员的问题困难，成功地增强了组织部的凝聚力和团结力，提升了组织部的整体执行力和竞争力。

三、存在问题与改进措施在本年度的工作中，我也发现了一些存在的问题和不足之处，主要包括活动策划的不够周密、人才培养计划的不够完善、组织部的文化建设的不够深入等。

组织部年度工作总结简短5篇第1篇示例：尊敬的领导、各位同事：时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。

在过去的一年里，我们组织部围绕中心工作，认真履行职责，努力开展工作，取得了一定的成绩。

在此，我代表组织部全体同仁，向全体领导和同事们汇报过去一年的工作总结。

一、加强组织建设，促进团队凝聚过去一年，我们组织部始终牢固树立“三会一课”制度，不断加强员工的思想政治教育和团队建设，提高员工的思想政治水平和工作业务能力。

我们还开展了一系列的团队活动，增强了员工之间的凝聚力和归属感。

组织部员工的作风和工作态度得到了有效提升，为全公司的发展积聚了强大的动力。

二、严格执行人事管理制度，确保用人公平公正在过去的一年里，我们严格执行人事管理制度，做到用人公平公正，选拔和培养了一大批具有专业素养和工作能力的人才，为公司的发展壮大提供了有力的人才保障。

我们也建立了健全的人才培养和激励机制，引导员工不断提高自身素质，为公司的发展注入新的活力。

三、认真做好人事档案管理工作，确保信息安全在过去的一年里，我们组织部认真做好人事档案管理工作，严格按照规定进行档案整理和归档，确保了信息的安全和完整性。

我们建立了档案管理工作制度，规范了各项操作流程，有效避免了档案信息的泄露，确保了企业对员工信息的严格保密，为企业的稳定发展提供了有力的保障。

四、精心策划员工培训计划，提升员工综合素质在过去的一年中，我们组织部精心策划了一系列的员工培训计划，包括专业技能培训、管理能力培训、岗位技能培训等，全面提升员工的综合素质。

通过这些培训，员工的业务水平和团队合作能力得到了明显提高，为企业的发展奠定了坚实的人才基础。

五、积极组织各类文体活动，丰富员工的业余生活在过去一年中，我们组织部积极组织各类文体活动，包括篮球赛、乒乓球赛、文艺晚会等，丰富了员工的业余生活，增强了公司文化建设和团队凝聚力。

这些活动不仅提高了员工的生活质量，也增强了员工之间的交流和合作意识，为企业创造了和谐、积极的工作氛围。

组织部工作总结9篇组织部工作总结篇1日子如同白驹过隙，回首间，自己已站在学期之末。

回忆这学期的工作，不知觉得略感失落，时间过的太快了，总是觉得自己在组织部这块令人瞩目的平台上得到的太少了。

总是无法动笔写这份工作总结，但是这份个人工作总结还是要写的，因为只有总结了过去，才能更好的提高自己，以至于来开展以后的工作。

成功、失败，这就好比一对孪生兄妹，与生俱来，浑然天成，他们地位等同。

胜不骄，败不馁，也许人在最痛苦的时候，成长的更快，在生活和工作中做个有心人一切都将会好起来的。

我是酒店管理0922班的组织委员——包淑芬，从进到管理学院组织部和组织部成员相处到现在已经快三个月了。

在这三个月中我学到了很多，感受到了很多，收获了很多，也得到了很多的锻炼。

组织部是个很活跃的大家庭，不管是在每次的例会中还是在平时的工作中，亦或是在平时的交往中，大家都是轻松，和睦的相处，没有丝毫的矛盾。

这使我更加热爱这个集体，这个团队。

带着这种热爱，这种激情，我会全心全意的为组织部效力。

这学期中，我最喜欢的就是组织部的每次例会。

在组织部形成员的第一次例会上，我就已经感觉到了组织部的朝气与活力。

这是一支非比寻常的团队，因为这个部门这个团队一直有自己部门的组织文化——“创新、特色、完美”，并一直在工作中贯穿这些文化的实质内涵。

它要求每一位成员在工作时的点子都要创新，要有特色，更要做到完美。

在这种文化的感召下，组织部成员齐心协力完成了一项又一项的任务。

在这个部门里，有良好的规章制度，有良好的团结精神，还有三位有能力的部长，所以在这个部门中我得到了很多的锻炼，也增长了自己的才干。

我说过我最喜欢组织部的例会，在例会中我最喜欢的就是头脑风暴这个环节，因为在这个环节中我们的创新意识会得到提高。

在头脑风暴中成员们提出各种各样的想法和方案，互相交流，互相提出意见。

根据自己的想法和别人提出的意见来写成策划书，这样不仅提高了我们相互交流、沟通的能力，还提高了我们的团队意识。

2024年组织部工作总结时光荏苒，一个学期又将接近尾声。

这一个学期里，有我们学生会全体成员的汗水与微笑。

而今回首，逝去的日子里留下了组织部一路走来的足迹,沉稳而又充满活力。

在此我也将组织部这个学期的工作做一个总体的概括和总结：一、前期工作1、新学期及纳新。

在新学期的开始阶段，我们组织部积极配合我院各部门的前期工作，给广大的同学们提供服务，尤其给新生带来了方便。

新学期伊始，学生会便进行了纳新活动，我部门认真筹划了纳新的各个部分细节，使纳新进程更加有条不紊，为纳新的施行做出了贡献。

我们在付出时间与精力的同时，也培养了能力、收获了欢乐。

2、运动会。

在运动会期间，我们积极配合学生会其他部门，做好运动会中的工作，如啦啦队（健美操、太极考勤，观众啦啦队出勤和口号），整理会场，看守会场等，在大家的共同努力下，使得运动会圆满成功。

3、迎新晚会。

迎新晚会期间我们部门负责微麦，帮忙传递话筒，维护秩序，布置晚会现场。

活动结束后我们和大家一起清扫了场地。

我们体味到一场成功的晚会背后的辛勤和努力。

虽然辛苦，但我们收获了成功的喜悦。

二、中期工作1、评优推优。

我们开展了“优秀共青团员”的评选活动。

2、采集团材料。

我们还认真的完成了校团委交办的任务和本学期团资料的采集。

学习如何操作采集系统，并配合各班的团支书进行采集工作。

同时进行了团员证的整理与统计工作，对我们院的团员证配备情况做了一定的了解，对于缺，漏，补等情况做了统计并进行了补办补全材料。

部门负责了团员信息采集，且做到确切无误。

对有些对我们部门有建议的同学积极听取并改进。

3、收缴团费。

按照-、-、-、-的收取的不同进行工作。

（-、-、-级按每季度____元收取，-级考虑下学期实习问题，提前收取下一季度的团费，参军人另行收取）做到收取数额无误、记录分明，按时上缴的原则，作好本职工作。

4、报刊发放。

首先按学校规定订阅团刊，-、-、-级平摊刊费。

按时到院团委领取报刊并整理好发放到各个班级，作好不误每期报刊领取和发放的时间。

年度组织部办公室工作总结7篇篇1在过去的一年里，组织部办公室在领导的指导下，在各科室的大力支持和积极配合下，认真履行工作职责，努力完成工作任务。

现将年度工作总结如下：一、加强学习，提升业务水平组织部办公室人员始终坚持学习，不断提升业务水平。

通过参加培训、自学以及向其他科室学习等方式，加强了对组织工作、人事管理、文件撰写等方面的学习和理解。

在不断的学习中，办公室人员的业务水平得到了提升，为更好地完成工作任务奠定了基础。

二、认真履行职责，完成工作任务1. 组织工作：根据年度工作计划和目标，组织部办公室认真组织、协调各项工作的开展。

在组织活动中，注重细节，确保活动的顺利进行。

同时，根据工作需要，及时调整工作计划，确保各项任务的完成。

2. 人事管理：组织部办公室负责人事管理工作，包括人员招聘、录用、考核、奖惩等。

在工作中，办公室人员严格按照规定程序和标准进行操作，确保人事管理的公正性和规范性。

同时，注重与相关科室的沟通和协调，共同做好人事管理工作。

3. 文件撰写：组织部办公室负责撰写各类文件，包括报告、总结、计划等。

在文件撰写过程中，办公室人员注重文字表达的准确性和流畅性，确保文件的规范性和可读性。

同时，注重文件的审核和修改工作，避免出现错误和遗漏。

三、加强沟通协调，提高工作效率组织部办公室在履行职责过程中，注重加强沟通协调工作。

一方面，积极与各科室进行沟通和联系，了解各科室的工作需求和意见建议，及时反馈给领导并协助领导解决问题。

另一方面，注重与上级部门和下级单位的沟通和协调，确保组织工作的顺利开展。

通过加强沟通协调工作，提高了工作效率和质量。

四、存在的问题和不足虽然组织部办公室在年度工作中取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。

主要表现在以下几个方面：一是学习意识有待进一步加强，需要不断提高自身业务水平；二是沟通协调工作有待进一步加强，需要更好地与各科室和单位进行沟通和协调；三是工作效率有待进一步提高，需要优化工作流程和方法。

组织部部门的工作总结过去一学期，我们组织部在学院和系团委的领导下，在全系学生的监督和配合下，本部门始终围绕着服务学生团员,努力提高团员的思想觉悟及培养其创新意识的宗旨，开展了一系列的工作，主要包括常规工作和特色工作两部分。

一、常规工作2、____月份进行团员的信息统计，即团员、党员、预备党员的人数。

确实交纳团费时间。

3、____月初负责管理团费收缴，团费清点，团证管理，团员统计，办理团员组织关系转接。

团费交纳：(1)团费金额每月____元。

(2)07级收取____年____月至____年____月的团费，08级收取____年____月至____年____月的团费，09级收取____年____月至____年____月的团费，4、定期召开组织部会议，进行干部与干事之间的交流。

5、认真完成学院交办的任务，做好预备党员评优活动和党校培训后勤的工作6、积极协助各部门开展工作。

二、特色活动1、院与系运动会后勤工作。

2、向“10、24”英雄集体学习活动评优工作。

3、系运动会考勤和院运动会的后勤工作。

三、工作感想上任这两个月以来，我以部长的身份，参与了系几个大型活动，分别是向“10、24”英雄集体学习活动，学院十大歌手比赛，我从中学到很多。

要成功举办一个活动，真的需要多方面的配合。

开会讨论，提交方案，____实行，人员安排，宣传配合等等步骤，一环扣一环，紧紧相扣。

无一不需要良好的组织，统筹、策划能力。

我热切期望，将来自己能从工作中锻炼出这些能力。

这无论对于我个人，还是部门的发展都有很大的帮助。

我深刻明白，组织部是一个大的部门。

它所负责的常规工作，涉及各支部的团员，团支书。

作为专业组织部的干事，我们需要经常与他们打交道。

而往往遇到的麻烦，也会比负责落实分配任务的学院组织部要多。

但这正好给了我们学好与人交际的机会，让我们从中学会端正待人接物的态度。

而从之前的几次例会中，我不仅认真听讲部长的发言，做好笔记，还细心观察了他的神情，语速。

组织部的年终工作总结•相关推荐组织部的年终工作总结范文（通用14篇）时间总是这样的快，眨眼间，一年就这样毫无声息的走了，回首这一年来所发生的一切，一定是有喜悦的同时也夹杂着惆怅，这些都是我们宝贵的经历，是时候捋一捋这一年来的工作，好好做份总结了。

那么什么样的年终总结是你的领导或者老板所期望看到的呢？下面是小编为大家整理的组织部的年终工作总结，仅供参考，欢迎大家阅读。

组织部的年终工作总结篇1我觉得我们部门内部一直很和谐，成员之间的关系也很融洽，部长也很容易接触，总的感觉就像一家人一样。

虽然我们寝室有同学说我们部门的会议很多。

但我却觉得我们部门的会议都让人心情很放松，交流很愉悦。

其实在长期的学习之后和部门的成员聊一聊，听大家说说话也是一种享受。

正如部长王季娅说的一样希望通过多开部门会议大家多聊一聊，多沟通，增进友情，我觉得这方面有好处。

记得进入爱心社第一次聚会中，是与秘书处的一次联谊。

我觉得这样的活动开展的很好，让成员在一种轻松愉快中交谈、沟通，很开心，很惬意。

我觉得像这种促进交流，倾听心声的活动可以带动大家一起畅谈，好的工作关系，工作氛围必将有利于我们部门的长远发展。

但有些活动开始的时间不要定的太晚，这样不管做什么，时间总是一个干扰因素。

部门成员的出勤率，守时性高一些，这样也能促进活动的高效率完成。

当然，我觉得现在组织部在这一方面做的很好。

有成员曾经提出希望社团展开一些全新的活动项目。

我觉得这个想法很好，但是我们社团的总之是凝聚爱心，服务同学不容易增加一些有创意的活动。

我觉得可以大力宣扬暑期社会实践的前后在专门开展一些小型活动号召大家为山区的孩子写祝福语、写书信，活动参与者可以面向全校。

组织部的年终工作总结篇2在组织部已经将近一年时间了，参加了很多活动。

从最开始爱心回收，然后又有帮扶结对等等。

通过参加这些活动，使我自己得到了很好的锻炼。

使得自己更有能力，更加有自信，使自己得到全面的提升，为以后的发展铺下坚实的基础。

组织部年终工作总结5篇工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，并分析成绩的不足，从而得出引以为戒的经验。

这里给大家分享一些关于组织部年终工作总结，供大家参考。

组织部年终工作总结1一、大力开展组建工会和发展会员工作，最大限度地把广大职工组织到工会中来一是建立健全工作体系，明确建会思路。

今年以来，我们把组建工会和发展会员工作作为全会工作的重中之重，动员全会力量，采取切实有力的措施，以保证最大限度地把我县职工组织到工会中来，维护他们的合法权益，促进经济发展和社会的和谐稳定。

经过一年的积极实践和探索，在工会组建工作中一手抓工会组建，一手抓作用发挥。

在各级党委的高度重视和支持下，建立了建会考核目标管理体系和以属地为坐标的服务管理网络体系，组建工会和发展会员工作取得了明显成绩。

截止目前全县工会组建率和职工入会率均达到100%。

同时，强调25人以上企事业、行政单位都要依法组建工会，不论是干部、职工、还是合同工、农民工、外来工，只要与单位建立了事实劳动关系，都要作为工会发展会员的对象，最大限度地增加组建率，扩大会员覆盖面，确保工会组织建设工作的完成。

二是健全组织机构，加强网络建设。

先后制定了加强工会组织建设的文件，建立健全了工会组织网络，明确各基层工会的职责，奠定了他们组织职工的基础，给予了他们更大的活动空间。

目前全县14个乡镇、8大系统全部成立了工会联合会，254个行政村全部成立了村工会委员会(联合会)，形成县总工会—乡镇(系统)工会联合会—基层(村)工会三级组织网络，使全县工会组织建设工作迈上了新台阶。

三是积极探索，创新组建模式和方法。

为适应形势的变化，在建立“党委领导，政府支持，工会运作，各方配合”的建会领导体制和工作格局的基础上，我们边探索，边实践，在建立工会联合会中主要采用两种方法：一种是在乡镇(系统)所属辖区内，将未建会单位以片成立工会小组，然后以小组选举产生工会联合会;另一种是依托乡镇(系统)机关工会委员会，先成立工会联合会，再由联合会配合县总工会到辖区内的未按规定单独建会单位中建会。