安徽省2015选调生考试公告
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2015年安徽省选调生考试大纲安徽省2015年考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测试和两科,全部采用闭卷考试的方式。
一、行政职业能力测试(一)作答要求行政职业能力测试为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。
考生务必携带的考试文具包括黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。
考生必须用黑色字迹的钢笔或将自己的姓名和准考证号填写在试卷和上指定的位置,再用2B铅笔在答题卡指定位置上填涂准考证号。
作答时,必须用2B铅笔在答题卡上填涂自己选择的选项,在试题本或其他位置作答一律无效。
(二)测查内容行政职业能力测试主要测查与职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
言语理解与表达主要测查考生运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力,包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。
常见的题型有:阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
数量关系主要测查考生理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力,主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。
常见的题型有:数字推理、数学运算等。
判断推理主要测查考生对各种事物关系的分析推理能力,涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。
常见的题型有:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析主要测查考生对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力,这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
常识判断主要测查考生应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力,重点测查对国情社情的了解程度和综合管理基本素质等,涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。
安徽省2015年选调⽣报考咨询电话⼀、政策咨询电话(负责政策问题咨询)
省委组织部公务员处:*************、62609726
省委教育⼯委组⼲处:*************
省公务员局考录处:*************
⼆、⾼校咨询电话(负责本校应届毕业⽣咨询)
中国科学技术⼤学组织部:*************
合肥⼯业⼤学组织部:*************、62901031
安徽⼤学组织部:*************
安徽师范⼤学组织部:************
安徽农业⼤学组织部:*************
安徽医科⼤学组织部:*************
安徽⼯业⼤学组织部:************
安徽理⼯⼤学组织部:************
安徽财经⼤学组织部:************
淮北师范⼤学组织部:************
安徽中医药⼤学组织部:*************
安徽⼯程⼤学组织部:************
安徽建筑⼤学组织部:*************
三、省辖市咨询电话(负责本市服务基层项⽬⼈员咨询)
合肥市委组织部⼲部综合处:*************
淮北市委组织部⼲部综合科:************
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导读
2015年安徽省选调生笔试考试已经于4月25日举行,5月12日可以查询成绩,中公教育为了方便同学们报考,特定收集和整理了安徽选调生面试相关的材料,请同学们仔细阅读,认真备考。
如有不明白的,可以直接私聊中公客服老师(QQ:2545724664/2850600411)。
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2015安徽选调生报名时间2015年安徽选调生考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击报名本次考试采用网络报名方式,报名网站为安徽省人事考试网,报名时间为2014年3月15日9:00至3月19日24:00.1.查询选调职位报考人员可通过安徽先锋网、安徽教育网、安徽省人力资源和社会保障厅网、安徽省人事考试网等网站查询选调职位。
其他有关政策和信息陆续在安徽先锋网上发布。
2.提交报考申请报名时,报考人员应仔细阅读报考指南并签订诚信承诺书,按照要求填写报名登记表,上传本人电子照片(近期免冠正面证件彩色照片,照片底色为淡蓝色,JPG格式,尺寸为295×413像素,大小为20-100kb)。
每位报考人员限报一个职位,报名与考试时使用的身份证必须一致。
报考人员提交的申请材料应当真实、准确、完整、规范。
提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格。
对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定给予处理。
3.查询资格审查结果报考人员应于报名后至3月21日16:00前登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。
通过审查的,不能再报考其他职位;尚未审查或未通过审查的,可在3月21日16:00前改报其他职位。
被取消招考职位的报考人员,可于3月25日9:00-16:00改报其他职位。
资格审查工作贯穿选调生选拔过程,省选调生主管部门实行全程监督。
4.缴费确认报名通过资格审查的报考人员应于3月23日16:00前登录安徽省人事考试网通过第三方支付平台(支付宝或易宝)缴纳笔试考务费用。
逾期未缴费的,视为自动放弃报考资格。
缴费确认报名后,请于4月8日至4月10日从该网站自行下载打印准考证。
农村特困家庭和城市低保家庭的报考人员,可以享受减免考务费用的政策。
这部分人员报名后,先上网缴纳笔试考务费用,然后于4月11日至4月14日到考点所在的市人力资源和社会保障局(公务员局)办理费用减免手续。
2015年合肥庐江县单位选调8人公告为充实县直单位人员力量,经县编委研究同意,面向全县公开选调工作人员,现就有关事项公告如下:一、选调范围及计划共8名,面向全县财政全额供给事业单位现在编在聘在岗人员或现在岗的公务员(我县学校教职工除外),具体选调范围及选调计划详见附表。
二、选调条件1、热爱社会主义,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法、品行端正;2、工作满1年以上(2014年5月1日以前进入财政全额供给事业单位或公务员队伍);3、具有良好的敬业精神和职业道德;4、具有正常履行职责的身体条件;5、近两年度(2013、2014年度)考核达到合格(或称职)及以上等次(参加工作时间不足2年的,按实际工作年限考核);6、岗位所需的学历、专业条件。
年龄条件中“35周岁及以下”是指1980年1月1日以后出生,以有效居民身份证为准,其它涉及年龄计算的以此类推。
有下列情况之一者不得报考:(1)受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员;(2)近2年来受到公安机关治安处罚的或正在接受司法调查尚未做出结论的人员;(3)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(4)尚在试用期内人员;(5)法律法规规定不符合选调的其它情形人员。
[page]三、选调方法步骤选调按照报名及资格审查、考试、考察、公示、调动的程序进行。
1、报名及资格审查报名采取现场报名的方式进行。
报名者须提供学历证书、有效居民身份证等证件的原件及复印件各1份、近期1寸同底免冠照片3张,同时须提供所在单位及主管部门同意报考介绍信(要注明其基本情况、参加工作开始时间、现工作岗位、近两年年度考核情况及“同意报考”字样等),填写《报名资格审查表》1份。
事业单位身份人员还要提供有效的《事业单位聘用合同书》。
资格审查:资格审查由县人社局会同相关部门负责。
经资格审查符合报考条件的,在考试前发给《准考证》,报考者持《准考证》和有效第二代居民身份证参加考试。
2015年安徽选调生笔试备考专题|公告|笔试时间
导读
2015年安徽省选调生考试公告即将在2015年3月初发布,以下是综合2013年和2014年的省考情况做得一个汇总,广大考生可以把2013年和2014年的数据、公告做一个回顾和对比,大致也能得出2015年的一个趋势。
不要以为省考还早,除去放假和过年的时间,留个大家准备的时间也不过3个月。
有报中公辅导班的、有准备题海战术的、有“打酱油”心态的、都要提前去做好复习工作了,选调生和省考考试内容一样,甚至试卷都是一样的,可以参考省考的备考选调生考试。
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2015年安徽省选调生考试历年真题2015年安徽选调生考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击:/yCLcA笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》,所有考生均需参加以上两科考试。
《行政职业能力测验》内容包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等,全部为客观性试题,考试时限为90分钟,满分为100分;《申论》主要通过考生对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查考生解决实际问题的能力,以及阅读理解能力、综合分析能力、提出问题能力和文字表达能力,全部为主观性试题,考试时限为120分钟,满分为100分。
下面是给的材料:2005年10月10日,辽东山区的冬天悄然而至。
而在辽宁省宽甸镇城厢村动迁农民李春露家,两床旧被都已破旧不堪,棚户区的小屋里弥漫着霉味。
46岁的李春露患小儿麻痹,如今吃口饭都难,妻子也离他而去。
城厢村是一个失地现象比较普遍的乡村。
这些年随着县城改造和扩张,全村尤其是李春露所在的二组,土地被大量吞噬,该组目前只在城南有六、七十亩地,另有31户一分地也没有。
李春露靠着二组农民集资兴建的南市场每年分红的几千元得以维持生计,过着还算稳定的日子。
5年前,小市场拆迁后盖起了购物中心。
按照事先约定,李春露早就该回迁,可是因种种原因至今未能成行,失地又失市场的李春露反倒落个家境颓败。
●据经济参考报报道,我国目前正处在快速的工业化和城镇化进程中,伴随这一进程,我国非农建设占用耕地也随之增加,这主要集中在城郊和人多地少的经济发达地区,这些地区一般人均耕地不足0.7亩。
目前,我国非农建设占用耕地每年约250万至300万亩,如果按人均1亩地推算,那就意味着每年大约有250万到300万农民失去土地,变成失地农民。
1987年至2001年,全国非农建设占用耕地共3395万亩,多数研究者估计,至少3400万农民因此完全失去土地或部分失去土地。
如果考虑违法占用耕地的情况,目前失地或部分失地农民的数量可能高达4000万—5000万人。
安庆事业单位考试网:2015安徽金安区直事业单位选调14人公告经区编委会议研究,2015年金安区区直事业单位面向全区全额拨款在编在岗事业单位人员公开选调工作人员,现将有关事宜公告如下:一、选调计划、对象及条件1、选调计划:2015年区直事业单位公开选调工作人员14名,详见《金安区2015年区直事业单位公开选调工作人员职位计划表》(见附件1)。
2、选调对象:全区全额拨款在编在岗事业单位干部身份工作人员(不含教师、医护人员)。
现借调在区直单位工作人员,可参加本次选调。
3、选调条件:(1)具有良好的政治、业务素质,品行端正,勤奋敬业,工作能力强,实绩突出。
(2)历年年度考核均为合格以上等次。
(3)乡镇或区直事业单位工作人员报考须具有3年以上岗位工作经历(含试用期,计算截止时间为2014年12月31日)。
(4)年龄在40周岁以下(1975年1月1日以后出生)。
(5)具有本科以上学历。
(6)身体健康。
(7)符合公开选调职位要求的其他条件。
(8)符合法律、法规规定的其他条件。
具有下列情形之一的,不得报考:(1)尚在试用期内的。
(2)受党纪政纪处分期间或未满影响期限的。
(3)涉嫌违法违纪,正在接受有关专门机构审查,尚未作出结论的。
(4)其他不适宜参加选调的人员。
二、报名1、时间:报名时间定于2015年3月25日9:00至3月29日17:30。
2、地点:区人社局(金安区政府前楼108室,)。
本次公开选调报名采取个人自愿并经组织推荐的方式。
(1)报考人员须填写《金安区2015年区直事业单位公开选调工作人员报名表》(见附件2),报考人员所填信息应当真实、准确、完整、规范,凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的,一经查实,即按有关规定给予取消资格等处理。
(2)报考人员须提供本人有效身份证、国家承认的学历证书原件及复印件,近期一寸免冠照片4张到报名处报名。
(3)报名表须经所在单位和主管部门审核,并加盖公章。
安徽省2015选调生考试公告
2015年安徽选调生考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击
一、选调数量和对象
1.选调数量
根据我省经济社会发展需要和干部队伍建设实际,全省计划选调300名普通高校大学本科以上学历优秀毕业生,其中面向应届毕业生选调200名,面向服务基层项目人员选调100名。
2.选调对象
选调对象为省内外部分普通高校应届毕业生和服务基层项目人员(不含定向生、委培生、独立学院毕业生、专升本毕业生等)。
服务基层项目人员为我省有关部门统一组织到我省农村基层服务的高校毕业生,具体包括省选聘工作办公室组织选聘的大学生村官、省教育厅组织招聘的特岗计划教师、省“三支一扶”工作协调管理办公室组织招聘的“三支一扶”毕业生、省大学生志愿服务西部计划项目管理办公室组织招募的西部计划志愿者等项目高校毕业生。
二、选调条件
报考人员除应符合公务员录用规定的条件外,还应符合下列条件:
1.思想政治素质好,报名前(截至2014年3月15日)为中共党员(含中共预备党员)。
2.应届本科生年龄在24周岁以下(1989年3月15日以后出生),硕士研究生年龄在27周岁以下(1986年3月15日以后出生),博士研究生年龄在30周岁以下(1983年3月15日以后出生)。
服务基层项目人员年龄相应放宽3岁。
3.应届毕业生于2014年7月底前毕业,获得相应学历学位证书,其中博士研究生可于2014年12月底前获得博士学位证书。
服务基层项目人员须于参加项目前获得相应学历学位证书,并具有省级毕业生就业主管部门签发的就业报到证。
4.应届毕业生在大学本科或研究生期间担任一年以上学生干部。
服务基层项目人员聘用手续完备,目前在岗,未入行政事业编制,截至2014年9月30日服务年限满2年以上。
5.应届毕业生学习成绩优秀,工作表现良好,在大学本科或研究生期间获得下列奖项之一:校级三好学生(三好研究生);校级优秀学生干部(优秀党支书记、优秀团干部、优秀研究生干部);校级二等以上优秀学生奖学金(研究生优秀奖学金)。
对“985工程”、“211工程”学校的应届毕业生,以及报考急需专业职位的应届毕业生,不作上述获奖要求。
服务基层项目人员工作表现良好,年度考核均为称职(合格)以上等次。
6.身体心理健康,符合公务员录用体检标准。
凡在学习工作期间受过处分的,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在处理期内的,或有公务员法等法律规定不得录用为公务员情形的,不得报考。
报考人员不得报考公务员法第六十八条规定的构成回避关系的选调职位。
三、报名
本次考试采用网络报名方式,报名网站为安徽省人事考试网,报名时间为2014年3月15日9:00至3月19日24:00.
1.查询选调职位
报考人员可通过安徽先锋网、安徽教育网、安徽省人力资源和社会保障厅网、安徽省人事考试网等网站查询选调职位。
其他有关政策和信息陆续在安徽先锋网上发布。
2.提交报考申请
报名时,报考人员应仔细阅读报考指南并签订诚信承诺书,按照要求填写报名登记表,上传本人电子照片(近期免冠正面证件彩色照片,照片底色为淡蓝色,JPG格式,尺寸为295×413像素,大小为20-100kb)。
每位报考人员限报一个职位,报名与考试时使用的身份证必须一致。
报考人员提交的申请材料应当真实、准确、完整、规范。
提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格。
对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定给予处理。
3.查询资格审查结果
报考人员应于报名后至3月21日16:00前登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。
通过审查的,不能再报考其他职位;尚未审查或未通过审查的,可在3月21日16:00前改报其他职位。
被取消招考职位的报考人员,可于3月25日9:00-16:00改报其他职位。
资格审查工作贯穿选调生选拔过程,省选调生主管部门实行全程监督。
4.缴费确认报名
通过资格审查的报考人员应于3月23日16:00前登录安徽省人事考试网通过第三方支付平台(支付宝或易宝)缴纳笔试考务费用。
逾期未缴费的,视为自动放弃报考资格。
缴费确认报名后,请于4月8日至4月10日从该网站自行下载打印准考证。
农村特困家庭和城市低保家庭的报考人员,可以享受减免考务费用的政策。
这部分人员报名后,先上网缴纳笔试考务费用,然后于4月11日至4月14日到考点所在的市人力资源和社会保障局(公务员局)办理费用减免手续。
办理减免手续时,农村绝对贫困家庭的报考人员应提供家庭所在的县(市、区)扶贫机构出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),城市最低生活保障家庭的报考人员应提供家庭所在的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件)。
上述人员还要同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。
5.笔试开考比例
普通专业职位确认报考人数与招考计划数的比例不低于5:1,急需专业职位确认报考人数与招考计划数的比例不低于3:1.达不到规定开考比例的,取消或者相应核减该职位招考计划数。
笔试
1.笔试科目和内容
笔试考公共科目,包括行政职业能力测试和申论两科。
有关情况参照《安徽省2014年考试录用公务员笔试考试大纲》公共科目部分,其中申论科目为A类。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2.笔试时间和地点
笔试时间为4月12日,具体安排为:
上午09:00-11:00 行政职业能力测试
下午14:00-16:30 申论A
本次考试在安徽省16个省辖市设置考场,笔试考点由报考人员在报名时自主选择。
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试,并同时携带准考证和身份证入场,缺少证件的不得入场。
3.笔试成绩
笔试成绩于5月12日公布,报考人员可登录安徽省人事考试网查询。
省选调生主管部门统一划定笔试总成绩和行政职业能力测试成绩最低合格分数线。
考生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。
资格复审
各资格审查单位认真核验报考人员提供的相关证明材料与报名时提交的照片和信息,防止和查处作弊行为。
凡与资格条件要求不符的,或不能提供规定证明材料的,或不在规定时间接受资格复审的,取消其参加面试的资格。
出现面试人选缺额的,在规定时间内等额递补。
进入面试的报考人员应按照有关规定和要求参加资格复审。
应届毕业生提供报考资格审查表、学历学位证明、党籍证明、学生干部任职证明、校级三好学生(优秀学生干部、二等以上优秀学生奖学金)证书原件复印件、身份证原件复印件等相关证明材料。
服务基层项目人员提供报考资格审查表、党籍证明、学历学位证书原件复印件、身份证原件复印件等相关证明材料。
报考资格审查表从安徽省人事考试网报名系统下载打印,学历学位证明、项目经历证明、党籍证明、学生干部任职证明参照报考指南所附式样填写。
省内高校应届毕业生将相关证明材料报送所在高校党委组织部复审,省外高校应届
毕业生将相关证明材料报送省委组织部公务员处复审(地址:合肥市庐阳区长江中路39号,省委大院北楼一楼,邮编:230001),服务基层项目人员将相关证明材料按照报考职位报送省辖市委组织部复审。
通过资格复审的报考人员应按规定时间在安徽省人事考试网上缴纳面试考务费用。
逾期未缴费的,视为自动放弃面试资格。
面试
省选调生主管部门根据面试人选与招考计划数的3:1比例,从笔试达线人员中按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定各职位进入面试的人选。
不足规定比例的按实际人数确定面试人选。
最后一名有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。
面试采取结构化面试的方法进行,面试有关事宜另行公告。
面试结束后,按笔试总成绩占60%和面试成绩占40%计算考试综合成绩。
实际参加面试人数少于或等于职位招考计划数的,考生面试成绩须达到75分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分,方可进入体检和考察环节。