第四章 审计人员法律责任
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2024年安全监控及审计管理办法第一章总则第一条为加强对安全监控及审计工作的管理,维护国家安全和社会稳定,促进信息技术的发展和应用,根据有关法律、法规,制定本办法。
第二条本办法适用于在中华人民共和国境内从事安全监控及审计工作的单位和个人。
第三条安全监控及审计是指对各类信息系统进行监控和审计,以检测和预防潜在的安全风险和威胁,保护信息系统的安全稳定运行。
第四条安全监控及审计应遵循合法、正当、透明、公平、公正、充分保护隐私的原则。
第五条安全监控及审计工作应当依法履行,并接受国家有关部门的监督和管理。
第六条国家鼓励和支持安全监控及审计技术的研究和创新,提升监控和审计的有效性和精确度。
第二章安全监控第七条安全监控应当采取合法的技术手段,保护个人隐私权和信息系统的安全。
第八条安全监控应当涵盖以下内容:(一)对网络流量进行实时监控,发现和拦截异常访问和攻击行为;(二)对系统日志进行记录和分析,发现和处置异常行为;(三)对敏感数据进行加密和访问控制,防止数据泄露和篡改;(四)对系统硬件和软件进行定期检查和更新,维护系统的稳定性和安全性;(五)对违规行为进行检测和处理,并及时报告有关部门。
第九条安全监控的实施机构应当设立专门的监控中心,负责监控系统的运行和异常处理。
第十条安全监控的工作人员应当经过专门培训,掌握相关的技术知识和操作方法,严守职业操守,保护用户隐私。
第十一条安全监控的结果应当及时通知有关人员,并采取必要的措施进行处置,防止安全事件的扩大和影响。
第三章审计管理第十二条审计管理应当遵循法律、法规和标准的要求,对信息系统进行合规性、安全性和可靠性的审计。
第十三条审计管理应当包括以下内容:(一)对信息系统进行审计计划的制定,并定期进行审计工作;(二)对信息系统的配置和使用进行审计,发现和排查潜在的风险和漏洞;(三)对信息系统的访问权限进行审计,发现并防止未授权的访问;(四)对信息系统的日志进行审计,发现和排查异常活动和安全事件;(五)对信息系统的备份和恢复机制进行审计,保证系统数据的完整性和可用性;(六)对信息系统的安全策略和措施进行审计,发现和弥补安全漏洞;(七)对信息系统的运行情况和性能进行审计,保证系统的稳定和高效。
《中华人民共和国审计法实施条例》(全文)【时间:2010年02月21日】【来源:新华网】【字号:大中小】中华人民共和国国务院令第571号《中华人民共和国审计法实施条例》已经2010年2月2日国务院第100次常务会议修订通过,现将修订后的《中华人民共和国审计法实施条例》公布,自2010年5月1日起施行。
总理温家宝二○一○年二月十一日中华人民共和国审计法实施条例(1997年10月21日中华人民共和国国务院令第231号公布2010年2月2日国务院第100次常务会议修订通过)第一章总则第一条根据《中华人民共和国审计法》(以下简称审计法)的规定,制定本条例。
第二条审计法所称审计,是指审计机关依法独立检查被审计单位的会计凭证、会计账簿、财务会计报告以及其他与财政收支、财务收支有关的资料和资产,监督财政收支、财务收支真实、合法和效益的行为。
第三条审计法所称财政收支,是指依照《中华人民共和国预算法》和国家其他有关规定,纳入预算管理的收入和支出,以及下列财政资金中未纳入预算管理的收入和支出:(一)行政事业性收费;(二)国有资源、国有资产收入;(三)应当上缴的国有资本经营收益;(四)政府举借债务筹措的资金;(五)其他未纳入预算管理的财政资金。
第四条审计法所称财务收支,是指国有的金融机构、企业事业组织以及依法应当接受审计机关审计监督的其他单位,按照国家财务会计制度的规定,实行会计核算的各项收入和支出。
第五条审计机关依照审计法和本条例以及其他有关法律、法规规定的职责、权限和程序进行审计监督。
审计机关依照有关财政收支、财务收支的法律、法规,以及国家有关政策、标准、项目目标等方面的规定进行审计评价,对被审计单位违反国家规定的财政收支、财务收支行为,在法定职权范围内作出处理、处罚的决定。
第六条任何单位和个人对依法应当接受审计机关审计监督的单位违反国家规定的财政收支、财务收支行为,有权向审计机关举报。
审计机关接到举报,应当依法及时处理。
审计人员管理制度第一章总则第一条为加强审计人员的管理,规范审计工作,提高审计质量,制定本制度。
第二条本制度适用于审计机构的审计人员,包括内部审计人员和外部审计人员。
第三条审计人员管理制度应当遵循公开、公正、公平的原则,并严格按照法律法规和有关规定执行。
第四条审计机构应当建立健全审计人员管理机制,加强对审计人员的管理和监督。
第二章审计人员的招聘与聘用第五条审计机构应当根据其工作需要,严格按照有关规定进行审计人员的招聘。
第六条审计机构对招聘的审计人员,应当进行身体检查和背景调查,确保其具备良好的职业道德和行为规范。
第七条审计人员应当具备相应的专业知识和工作经验,经过面试和考核合格后方可聘用。
第八条审计人员的聘用应当签订劳动合同,并明确工作内容、工作时间、工资待遇等。
第九条审计机构应当加强对新聘审计人员的培训,提高其业务水平和工作能力。
第十条审计机构应当建立健全审计人员绩效考核制度,按照实际工作情况进行考核和评定。
第三章审计人员的权利与义务第十一条审计人员有提交审计报告的权利,并享有报酬。
第十二条审计人员有申请调整工作岗位的权利,但需经审核通过。
第十三条审计人员有保护自己合法权益的义务,不得泄露审计机构的秘密。
第十四条审计人员应当遵守审计机构的工作纪律,服从上级的安排和指挥。
第十五条审计人员应当加强自身的职业道德修养,不得利用职务之便谋取个人利益。
第四章审计人员的管理与监督第十六条审计机构应当建立健全审计人员管理制度,并明确各级职责。
第十七条审计机构应当对审计人员的工作进行定期考核和评价,对表现突出者予以奖励。
第十八条审计机构应当建立健全对审计人员的监督机制,发现违纪违法行为及时处理。
第十九条审计机构应当加强对审计人员的培训和进修,提高其业务水平和工作能力。
第二十条审计机构应当建立健全对审计人员工作的监督机制,确保审计工作的质量。
第五章审计人员的激励与约束第二十一条审计机构应当根据审计人员的工作表现,给予相应的薪酬激励。
法律——第四章审计法【考试要求】1.审计法概述2.审计机关的职责和权限3.审计程序4.法律责任以下知识点,中级资格与初级资格的考试要求不同:第一节审计法概述知识点:审计法的概念、渊源和审计法律关系(一)审计概述1.定义:独立的审计机构依法或者接受委托对被审计对象的经济活动进行审查,并将审查结果向法定机关或委托人报告的活动。
2.分类:根据审计的主体和性质的不同,分为国家审计、内部审计和社会审计。
《审计法》、《审计法实施条例》中所指的“审计”专指“国家审计”。
(二)审计法的概念及渊源1.审计法是调整审计主体与被审计对象之间因审计而发生的审计关系的法律规范的总称。
(1)狭义:调整国家审计关系的法,即《中华人民共和国审计法》;(2)广义:有关审计工作的立法,既包括国家审计,也包括内部审计和社会审计的立法。
2.审计法的渊源(1)《宪法》中关于国家审计的规定;(2)审计法律——《审计法》,以及其他法律(如会计法、预算法、企业法)中对审计监督相关问题的规定;(3)审计行政法规——《审计法实施条例》、《财政违法行为处罚处分条例》;(4)地方性审计法规;(5)部门审计规章和地方政府审计规章;(6)其他关于审计法律、法规和规章的法律解释;(7)国际条约或协定——我国审计机关加入的最高审计机关国际组织和亚洲地区组织,在对外交往中签订的双边或多边协定。
(三)审计法和宪法、行政法之间的关系1.审计法与宪法宪法将审计监督确立为国家制度中的一个基本组成部分,为审计法提供了直接的立法基础和依据;审计法是宪法中有关审计监督权和审计体制规定的具体落实,受到宪法的约束和指导。
2.审计法与其他行政法律(1)审计法属于行政监督法;(2)其他行政机关在行政管理中产生的财政、财务收支活动是审计法规定的审计机关的审计监督内容;(3)其他行政法律是审计法规定的审计机关对被审计单位审计并对审计发现的问题进行处理、处罚的依据。
(四)审计法律关系1.审计法的调整对象——国家审计关系(1)审计机关与各级政府及本级各部门之间的审计关系;(2)审计机关与国有企业、事业单位及其他使用财政资金的单位之间的审计关系。
审计派驻管理制度第一条为规范审计派驻工作,提高审计派驻效果,依据《审计法》等相关法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于国家审计署派驻机构的审计派驻工作。
第三条审计派驻工作应当严格遵守法律法规,依法行使职权,保障国家审计署派驻机构在派驻单位的合法权益,有效履行派驻任务。
第四条国家审计署派驻机构应当制定审计派驻具体方案,明确派驻任务、范围、期限、人员配备等内容。
第五条派驻单位应当按照国家审计署派驻机构的要求,积极配合派驻人员开展审计工作,提供必要的工作条件和保障。
第六条审计派驻工作应当保证派驻人员的安全和合法权益,不得侵犯派驻人员的人身权利和财产权利。
第七条审计派驻工作应当加强与派驻单位的沟通和合作,及时解决工作中出现的问题,确保审计工作能够顺利开展。
第二章派驻管理第八条审计派驻机构应当及时了解派驻单位的基本情况和工作重点,制定相应的工作计划和安排。
第九条审计派驻机构应当根据审计任务的具体要求,在派驻单位设立工作小组,明确工作分工和责任。
第十条派驻人员应当严格执行审计派驻机构的工作计划,主动配合工作小组的工作安排,确保审计工作的顺利进行。
第十一条派驻人员应当按照国家审计署的规定,做好审计派驻登记和备案工作,确保工作的合法性和规范性。
第十二条派驻人员在执行审计任务过程中,应当保守审计机密,不得泄露审计信息,不得利用职权谋取私利。
第十三条审计派驻机构应当定期对派驻人员的工作情况进行检查和评估,及时发现和解决问题。
第十四条审计派驻机构应当建立健全审计派驻工作台账,记录工作情况和工作成果,便于后续审计工作的开展。
第十五条审计派驻机构应当不定期对派驻人员进行培训和考核,提高派驻人员的业务水平和工作质量。
第十六条审计派驻机构应当建立健全派驻人员的奖惩制度,激励优秀人员,惩罚不端行为。
第三章工作监督第十七条审计派驻机构应当建立健全审计派驻工作督导制度,确保工作的规范和有效进行。
第十八条审计派驻机构应当派驻抽查人员对派驻工作进行抽查和督导,及时发现和纠正问题。
律师执业财务审计管理办法范本第一章总则第一条为规范律师事务所的财务管理和执业财务审计,维护律师事务所及从业人员的合法权益,保障律师行业的正常秩序,制定本办法。
第二条律师执业财务审计应当遵循法律、法规和相关规范,保持独立、公正、准确、完整的原则,确保财务信息的真实性和可靠性。
第三条律师事务所应当聘请具备独立资格的注册会计师事务所进行执业财务审计,确保审计工作的独立性和专业性。
第二章律师执业财务审计的程序与要求第四条律师事务所应当按照年度进行财务审计,审计工作应当由注册会计师事务所在每年的固定时间段内进行。
第五条律师事务所应当按照相关法律法规和规范要求,主动提供审计工作所需的财务报表、会计凭证、银行对账单、出入账记录等相关资料。
第六条注册会计师事务所在进行律师执业财务审计时,应当按照审计准则和程序,开展以下工作:1. 对律师事务所的财务报表进行审计,包括资产负债表、利润表、现金流量表等;2. 对律师事务所的收支情况、律师费收入、费用支出等进行核查,确保相关数据的真实性和准确性;3. 对律师事务所的会计制度、内部控制制度等进行评估和检查,提出改进意见;4. 对律师事务所的资产、负债、所有权等进行确认和核实。
第七条注册会计师事务所应当将审计结果以书面形式报告给律师事务所,报告内容应当包括审计过程、审计发现、风险评估等,并在报告中明确是否存在违法违规行为。
第三章律师事务所的财务管理要求第八条律师事务所应当建立健全财务管理制度,明确财务管理的职责和权限,确保财务记录的完整性和准确性。
第九条律师事务所应当按照财务管理的要求,及时开具和收到发票,合理抵扣税款,确保税收申报和缴纳的及时性和合规性。
第十条律师事务所应当建立合理的财务制度,规范会计师事务所的服务费用、律师费用的计提、核算和支付流程,避免虚假记账和滥发奖励。
第四章法律责任第十一条律师事务所在财务管理和律师执业财务审计过程中,如发现涉嫌违法违规行为的,应当及时向有关主管部门报告,并积极配合调查工作。
第四章职业道德与法律责任第一节职业道德—掌握一、注册会计师职业道德涵义及其规范必要性二、中国注册会计师职业道德基本准则三、中国注册会计师职业道德规范指导意见第二节法律责任一、注册会计师法律责任涵义与种类二、注册会计师法律责任形成原因三、我国注册会计师法律责任四、注册会计师避免法律责任对策第一节职业道德—掌握⏹一、注册会计师职业道德涵义及其规范必要性⏹所谓职业道德是指某一职业组织以公约、守则等形式公布的,其会员自愿接受的职业行为标准。
注册会计师职业道德,是指注册会计师在执业过程中所应当遵守的道德规范,以及与之相适应的道德观念、情操和品质。
注册会计师职业道德规范的必要性表现在如下两方面:✓是由注册会计师职业的特殊性所决定的。
✓是由现代审计技术的复杂性所决定的。
为了向社会昭示注册会计师应达到的道德水准,美英等发达国家相继制定了为大家普遍接受的职业道德的准则,国际会计师联合会道德委员会也制定了国际职业会计师道德准则。
中国注册会计师协会先后发布了职业道德守则(试行)、职业道德基本准则和职业道德规范指导意见。
二、中国注册会计师职业道德准则中国注册会计师协会于1997年1月1日颁布实施了《中国注册会计师职业道德基本准则》,共七章三十二条;2002年7月1日又颁布实施了《中国注册会计师职业道德规范指导意见》,共九章五十一条。
上述两个规范性文件的内容十分丰富,主要包括职业品德、专业胜任能力与技术规范、对客户的责任、对同行的责任、其他责任五个方面。
㈠职业品德职业道德包括独立、客观、公正三个最重要的概念,也是对注册会计师职业道德的三条最重要的要求。
⒈独立原则。
是指注册会计师执行审计业务或其他鉴证业务应当保持形式上和实质上的独立。
所谓实质上的独立,是要求注册会计师与客户之间必须实实在在地毫无利害关系,保持独立的精神态度和意志。
所谓形式上的独立,是对第三者而言的,注册会计师必须在第三者面前呈现一种独立于客户的身份,即在他人看人注册会计师是独立的。
上级法规文件中华人民共和国审计法(1994年8月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第九次会议通过,根据2006年2月28日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十次会议《关于修改〈中华人民共和国审计法〉的决定》修正)目录第一章总则第二章审计机关和审计人员第三章审计机关职责第四章审计机关权限第五章审计程序第六章法律责任第七章附则第一章总则第一条为了加强国家的审计监督,维护国家财政经济秩序,提高财政资金使用效益,促进廉政建设,保障国民经济和社会健康发展,根据宪法,制定本法。
第二条国家实行审计监督制度。
国务院和县级以上地方人民政府设立审计机关。
国务院各部门和地方各级人民政府及其各部门的财政收支,国有的金融机构和企业事业组织的财务收支,以及其他依照本法规定应当接受审计的财政收支、财务收支,依照本法规定接受审计监督。
审计机关对前款所列财政收支或者财务收支的真实、合法和效益,依法进行审计监督。
第三条审计机关依照法律规定的职权和程序,进行审计监督。
审计机关依据有关财政收支、财务收支的法律、法规和国家其他有关规定进行审计评价,在法定职权范围内作出审计决定。
第四条国务院和县级以上地方人民政府应当每年向本级人民代表大会常务委员会提出审计机关对预算执行和其他财政收支的审计工作报告。
审计工作报告应当重点报告对预算执行的审计情况。
必要时,人民代表大会常务委员会可以对审计工作报告作出决议。
国务院和县级以上地方人民政府应当将审计工作报告中指出的问题的纠正情况和处理结果向本级人民代表大会常务委员会报告。
第五条审计机关依照法律规定独立行使审计监督权,不受其他行政机关、社会团体和个人的干涉。
第六条审计机关和审计人员办理审计事项,应当客观公正,实事求是,廉洁奉公,保守秘密。
第二章审计机关和审计人员第七条国务院设立审计署,在国务院总理领导下,主管全国的审计工作。
审计长是审计署的行政首长。
第八条省、自治区、直辖市、设区的市、自治州、县、自治县、不设区的市、市辖区的人民政府的审计机关,分别在省长、自治区主席、市长、州长、县长、区长和上一级审计机关的领导下,负责本行政区域内的审计工作。
审核人员管理方法第一章总那么第一条为加强保险公司董事及高级人员的监视管理,促进保险公司建立健全风险防范机制,标准相关审计工作,根据《中华人民共和国保险法》和其他规定,制定本方法。
第二条本方法所称董事及高级管理人员审计,是指对保险公司董事及高级管理人员在任职期间所进行的经营管理活动进行审计检查,客观评价其依据职责所应承担责任的审计活动。
包括任中审计、离任审计和专项审计。
任中审计是指按照规定的间隔期限,对在任董事及高级管理人员进行的阶段性审计。
离任审计是指对因任期届满、工作调动、、免职、撤职、退休等原因离开工作岗位的董事及高级管理人员,对其在本岗位任职期间的职务行为进行的评价性审计。
专项审计是指因公司出现重大违规、财务异常或舞弊等情形,对可能负有责任的董事及高级管理人员进行的特定审计。
第三条保险公司董事及高级管理人员审计对象包括以下人员:(一)董事长及其他执行董事;(二)总公司管理层成员;(三)省级分公司总经理、副总经理、总经理助理;(四)分公司或中心支公司总经理;(五)具有与上述人员相同职权的其他人员。
鼓励保险公司按照本方法的规定,对其他高级管理人员或关键岗位管理人员进行审计。
第四条保险公司董事及高级管理人员审计内容主要包括审计对象在特定期间及职权范围内对以下事项所承担的责任:(一)经营成果真实性;(二)经营行为合规性;(三)内部控制有效性。
鼓励保险公司在完成以上审计内容的同时,对审计对象进行经营决策科学性和经营评价。
第五条保险公司应当根据本方法要求,制定本公司董事及高级管理人员审计实施细那么,加强董事及高级管理人员审计规划,合理配置审计资源,防止重复审计和审计遗漏。
保险公司应当将审计结果与董事及高级管理人员的、任用、奖惩挂钩,提高审计工作的权威性。
第二章审计的组织与实施第六条对保险公司董事长、总经理和审计责任人进行审计,应当聘请外部审计机构实施。
其中,对保险集团公司下属保险子公司和保险资产管理公司董事长和总经理进行审计的,可以由其集团公司审计部门组织实施。
第一章总则第一条为加强工程项目审计管理,规范审计行为,提高审计质量,保障国家利益和公共利益,根据《中华人民共和国审计法》及相关法律法规,制定本条例。
第二条本条例适用于国家投资、融资和各类资金建设的工程项目审计活动。
第三条工程项目审计应当遵循以下原则:(一)依法审计原则:审计机关和审计人员依法行使审计监督权,对工程项目进行审计。
(二)客观公正原则:审计人员应当保持客观、公正,不受任何单位和个人干预。
(三)真实性、完整性、合规性原则:审计内容应真实、完整,符合国家法律法规和相关规定。
(四)保密原则:审计过程中,审计机关和审计人员对工程项目信息负有保密义务。
第二章审计范围与内容第四条工程项目审计范围包括:(一)工程项目投资决策、设计、施工、竣工等全过程审计。
(二)工程项目的资金筹集、使用、管理情况审计。
(三)工程项目的招标投标、合同签订、合同履行等情况审计。
(四)工程项目的质量、进度、安全等情况审计。
(五)工程项目的环境保护、资源利用等情况审计。
第五条工程项目审计内容主要包括:(一)工程项目的投资决策是否合法、合规。
(二)工程项目的资金筹集、使用、管理是否合规、有效。
(三)工程项目的招标投标、合同签订、合同履行是否公正、公平。
(四)工程项目的质量、进度、安全是否符合国家规定。
(五)工程项目的环境保护、资源利用是否合理、合规。
第三章审计程序第六条工程项目审计程序分为以下阶段:(一)审计计划阶段:审计机关根据工程项目特点,制定审计计划。
(二)审计实施阶段:审计机关对工程项目进行现场审计。
(三)审计报告阶段:审计机关根据审计结果,出具审计报告。
(四)审计整改阶段:审计机关对审计发现的问题,督促被审计单位进行整改。
第四章审计人员第七条审计人员应当具备以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律法规。
(二)具有相关专业知识和工作经验。
(三)具备良好的职业道德和业务素质。
(四)通过国家审计人员资格考试。
第八条审计人员应当履行以下职责:(一)依法进行审计,独立行使审计职权。
公安内部审计规章制度内容第一章总则第一条为了规范公安机关内部审计工作,加强内部监督,提高工作效率,制定本规章。
第二条公安机关内部审计工作是指公安机关依照中央和地方有关法律、法规和规章的规定,以内部审计员或者内部审计机构为主体,对公安机关的决策和行为进行审查和评估,发现问题并提出意见的工作。
第三条公安机关内部审计工作应当遵守公正、独立、客观、及时、严格保密的原则,完善内部审计制度,不断提高内部审计工作质量和水平。
第四条公安机关应当根据实际情况合理设置内部审计机构,明确内部审计工作的职责、权限和工作流程,建立内部审计人员的岗位职责和激励机制。
第五条公安机关内部审计工作应当与其他内部监督机制相互配合,形成内外兼修的监督体系,共同推动公安机关的健康发展。
第六条公安机关内部审计工作应当建立健全内部审计档案管理制度,严格保护内部审计文件和信息的安全,防止泄露。
第七条公安机关内部审计工作应当注重实效,及时整改审计发现的问题,确保问题消除并防止再次出现。
第八条公安机关内部审计工作应当制定内部审计业绩考核办法,对内部审计人员进行绩效评估,激励其履行职责,提高工作积极性和效率。
第二章内部审计机构设置第九条公安机关内部审计机构是指为完成内部审计工作而设立的机构,可以由一名或多名内部审计员组成,也可以由内部审计部门或机构担任。
第十条公安机关内部审计机构应当设立在机关行政单位内,负责对本单位的内部决策和行为进行审计,为机关领导提供参考意见。
第十一条内部审计机构应当与所在机关其他部门和单位保持联系,密切配合,充分发挥内部审计的监督和服务职能。
第十二条公安机关内部审计机构应当设有专门的内部审计人员,具备审计专业知识和相关经验,确保审计工作的质量和准确性。
第十三条公安机关内部审计机构应当制定内部审计细则,明确审计工作的程序和要求,保证内部审计工作有章可循。
第十四条公安机关内部审计机构应当设立内部审计领导岗位,负责领导和组织内部审计工作,保证审计工作的顺利进行。
《审计法》作为调整和规范审计监督活动的基本法,集中体现和反映了社会对中国审计监督制度的根本要求。
《审计法》专设“法律责任”⼀章,对法律责任问题作出了规定。
《审计法)所规定的审计法律责任是指在国家审计监督活动中发⽣的有关法律责任,它具有以下特点:
①它是国家审计的法律责任,不包括社会审计和内部审计的法律责任,是在国家审计监督过程中发⽣的与审计机关履⾏审计监督职能密切相关的法律责任;
②它是因实施审计监督产⽣的相关当事⼈的法律责任,相关当事⼈是法律责任的主体,包括被审计单位及其有关的直接责任⼈和国家审计⼈员;
③它是以⾏政责任为主的法律责任,也包括相应的刑事责任,但不包括民事责任。
例题1:《中华⼈民共和国审计法》规定的审计法律责任是以⾏政责任为主的法律责任。
也包括相应的民事责任和刑事责任。
答案:X
例题2:《中华⼈民共和国审计法》所规定的审计法律责任包括:
A.国家审计的⾏政责任
B.国家审计的刑事责任
C.国家审计的民事责任
D.社会审计的法律责任
E.内部审计的法律责任
答案:AB
例题3:对于《中华⼈民共和国审计法》所规定的审计法律责任。
正确的说法是:
A.它是国家审计、社会审计和内部审计的法律责任
B.它是因实施审计监督产⽣的审计机关的法律责任
C.它是以⾏政责任为主的法律责任.也包括相应的刑事责任,但不包括民事责任
D.它是以⾏政责任为主的法律责任.也包括相应的刑事责任和民事责任
答案:C。
农村集体经济审计规定正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 农村集体经济审计规定(青龙满族自治县人民政府)第一章总则第一条为强化农村集体经济组织的财务和资产管理,保护农民的合法权益,维护农村社会稳定,促进农村经济发展,根据有关法律、行政法规和《河北省农村集体经济审计规定》,结合我县实际,制定本规定。
第二条本规定适用于对本县行政区域内农村集体经济组织及其所属单位和占有、使用农村集体经济组织资产的其它单位的各项经济活动进行的审计。
第三条农村审计机构依法独立行使审计监督权。
审计人员依法行使职权受法律保护,任何单位和个人不得打击报复。
第四条在进行农村集体经济审计过程中,被审计单位和有关个人要配合农村审计机构实施审计工作,如实提供有关资料和证明材料,不得虚报、拒报、迟报和伪造、篡改,不得干涉、拒绝和阻碍。
第二章审计机构和审计职责第五条青龙满族自治县农村经济管理局(农经局)是农村集体经济审计工作的管理部门,负责全县农村集体经济审计工作。
乡镇农经站在农经局的业务指导下,负责本乡镇内农村集体经济的具体审计工作。
第六条审计人员要符合规定的任职条件,经过业务培训和考试合格,并取得省农业行政主管部门颁发的审计证书后,方可从事农村集体经济审计工作。
第七条实施审计的事项包括:(一)财务制度的建立健全和执行情况;(二)财务收支及其有关经济活动;(三)收益(利润)的分配;(四)各种承包金、租金、征用土地补偿费、村内“一事一议”筹资筹劳、新型合作医疗、各级政府发放到户的各种补贴资金和物资等事项和其他收入的收取和使用;(五)各种资产的验证和使用管理;(六)建设工程的预算和决算;(七)集体经济组织负责人的任期目标完成情况和离任经济责任;(八)乡(镇)级以上人民政府或者上级农村审计机构交办的其他审计事项。
第一章总则第一条为规范审计人员从业行为,提高审计工作质量,保障审计工作顺利进行,根据《中华人民共和国审计法》及相关法律法规,制定本制度。
第二条本制度适用于本机关(单位)所有从事审计工作的正式员工和临时聘用人员。
第三条审计人员从业管理应遵循以下原则:(一)依法行政原则;(二)客观公正原则;(三)廉洁自律原则;(四)教育与监督相结合原则。
第二章职责与权限第四条审计人员职责:(一)认真学习国家法律法规和审计业务知识,提高自身素质;(二)严格执行审计程序,独立开展审计工作;(三)客观公正地评价被审计单位的财务状况和经营成果;(四)保守国家秘密和被审计单位的商业秘密;(五)协助审计机关(单位)完成其他相关工作。
第五条审计人员权限:(一)查阅、复制被审计单位的财务报表、会计凭证、合同等资料;(二)要求被审计单位提供相关说明和证明材料;(三)对被审计单位的违法违规行为提出处理意见;(四)参与审计机关(单位)组织的审计培训和业务交流。
第三章职业道德与行为规范第六条审计人员应具备以下职业道德:(一)忠诚审计事业,热爱审计工作;(二)恪守审计职业道德,公正无私;(三)廉洁自律,不接受被审计单位的馈赠、宴请和娱乐活动;(四)团结协作,共同提高审计工作水平。
第七条审计人员行为规范:(一)遵守国家法律法规和审计规章制度;(二)保守国家秘密和被审计单位的商业秘密;(三)不得利用审计工作之便谋取私利;(四)不得参与可能影响审计独立性的活动;(五)不得泄露审计工作信息和内部资料。
第四章回避与保密第八条审计人员在办理审计事项时,如有以下情况,应当回避:(一)与被审计单位或者审计事项有利害关系的;(二)与被审计单位负责人或者相关人员有亲属关系的;(三)其他可能影响审计公正性的情况。
第九条审计人员对其在执行职务中知悉的国家秘密和被审计单位的商业秘密,负有保密义务,不得泄露。
第五章法律责任第十条审计人员违反本制度,依法承担以下法律责任:(一)违反职业道德和行为的,由审计机关(单位)给予批评教育、警告、记过、降职、撤职等处分;(二)构成犯罪的,依法追究刑事责任。
定期检查与审计管理制度第一章总则第一条目的和依据本制度的目的是为了加强企业内部管理,规范各项业务活动,并保障企业的稳定运行。
本制度依据国家相关法律法规以及企业内部管理规定订立。
第二条适用范围本制度适用于企业全部部门和全体员工,包含业务活动所涉及的各个环节。
第三条定期检查与审计的定义定期检查是指依照肯定的时间周期,对企业内部各项工作和业务流程进行有计划、有组织的检查和评估。
审计是指对企业内部的财务情形、运营情况、管理效率等进行全面、系统的核查和评估。
第四条管理责任企业管理层负有监督、引导和协调定期检查与审计工作的责任,各部门负责人要严格执行本制度,保证检查和审计工作的有效进行。
第二章定期检查管理第五条定期检查的组织与布置1.企业内部应设立定期检查组,由企业领导任命组长,成员由各部门负责人构成。
2.定期检查工作应依照预定计划进行,检查周期、内容和范围由企业领导确定。
3.定期检查应充分利用各部门的内部人员和外部专家,并确保其独立、客观、公正。
第六条定期检查的程序和要求1.定期检查应依照程序进行,包含订立检查计划、组织检查人员、会议讨论、填写检查报告等。
2.定期检查要求检查人员对各项工作和业务流程进行全面、深入的了解和分析,发现问题,并提出改进看法和建议。
3.定期检查应及时将检查结果和看法报告上级部门和企业领导,确保问题能够得到及时解决。
第七条定期检查的记录与监督1.定期检查应订立相应的检查记录表格,将检查过程中的发现、问题和建议进行记录。
2.检查记录应妥当保管,定期进行整理和归档,方便后续的审计和监督使用。
3.上级部门和企业领导有权对定期检查进行监督和复核,确保检查工作的质量和效果。
第三章审计管理第八条审计计划的编制1.企业应设立特地的审计部门或委派专职人员负责审计工作,由审计部门负责编制年度审计计划。
2.审计计划应依据企业的发展战略和重点业务,明确审计的范围、内容和时间布置。
第九条审计程序与方法1.审计工作应依照规定的程序进行,包含审计准备、审计调查、资料收集、审计分析和编写审计报告等环节。