《顶岗实习》须知(含成绩评定)

关于填报顶岗实习记录和毕业环节成绩评定的通知

就业办、教学系领导和就业辅导员、各位毕设/顶岗实习指导老师：

国家教育部要求高职高专院校要落实每生半年以上的顶岗实习（含二年级的顶岗型生产实习），教务处本学期开发了顶岗实习管理系统（完善之中），自2012年3月9日起开放，顶岗实习学生填写周记录，指导教师填写周指导记录。记录填写和成绩评定相关内容说明如下：

1. 毕业前顶岗实习从2011年11月21日开始记录，截止到2012年4月27日，春节所在周不填（社会放假）。上岗较晚的学生从上岗之日起开始填写周记录。外网点击“教务教学管理”图标，选择“顶岗实习管理”，或外网填报地址http://114.251.211.61:8080/。

2. 学生填写的周记录应反映本周考勤、所学知识、所做工作、能力提升、实习报告准备和顶岗实习体会等，字数不少于200字，学生还可以提交一个word版本的附件。3月30日前补足全部顶岗实习周记录。

3. 只有学生完成周记录后，指导教师才能填写周指导记录，字数不少于100字。指导教师要保证学生填写的周记录内容恰当，否则应提醒学生及时修改。4月1日前补足全部指导记录。

4. 学生不得私自离开顶岗实习单位。若要退出实习单位，需提前向校内指导教师和企业指导教师说明情况，并请实习单位给出实习评价意见（填写评价表）。学生离开实习单位后，须在一周内回教学系办理退出手续，向校内指导教师提交企业评价表，并由教学系就业辅导员通过本系统记载退出顶岗实习日期等信息。凡私自离开实习单位而超过两周未及时办理审批手续者，周记录填写和师生沟通成绩记0分。

5. 学生进入新的顶岗实习单位，需使用学院就业办统一的（或认可的）实习协议文本，签署实习单位、学院、学生三方协议。就业办公室或教学系就业辅导员通过本系统登记学生上岗实习的企业信息。

6. 学生进入新的顶岗实习单位，应请实习单位主管领导选派企业指导教师（每名企业兼职教师可以指导在本企业实习的10名学生），并请企业指导教师签署聘用协议、填写企业兼职教师个人信息登记表，将该表交校内指导教师。学生通过本系统登录企业兼职教师基本信息。校内指导教师填写《企业兼职教师统计表》（附件3）。

关于提前顶岗实习的规定

院属各系部:

顶岗实习是教学环节的一个重要组成部分，为了规范提前顶岗实习教学行为，特作如下规定：

1、关于提前顶岗实习的规定

（1）提前顶岗实习的条件及要求

提前顶岗实习仅限第5学期且实习单位是成批制（原则上要在20人以上）的接受学生实习。

（2）提前顶岗实习的教学安排

成批提前顶岗实习的学生，若未学完专业人才培养方案中规定的主干课程，系部要安排教师到实习单位上课并组织考核；若是毕业设计，原则上可以安排与实习岗位相近的课题或撰写实习报告；若因提前顶岗实习而未参加的实习实训、课程设计等实践教学环节可以不另行组织教学，其成绩评定原则为：实习实训成绩参照顶岗实习成绩来评定,课程设计成绩参照毕业设计成绩。

（3）提前顶岗实习的学生需要办理顶岗实习的相关所有手续，见附件。

2、参加提前顶岗实习前履行的手续

（1）填写提前顶岗实习申请表,见附件一。

(2) 签定实习安全协议，见附件二。

（3）填写实习承诺书，见附件三。

3、提前顶岗实习计划表

提前顶岗实习计划表，在到达实习单位实习2周内填写完毕并邮寄（或电子文档传）给指导老师，顶岗实习计划表，见附件四。

4、提前顶岗实习结束要提交的实习资料及要求

（1）顶岗实习鉴定表（实习单位盖章、实习成绩由校外实习指导老师评定），见附件五。

（2）实习日（周）记

顶岗实习日（周）记主要记录实习日（周）的工作内容、实习收获或心得体会。要求每工作日（周）写一片日（周）记，日（周）记字数每篇100（500）字左右。 （3）实习报告，见附件六。

①实习单位基本情况（名称、性质、规模、产品服务门类、生产经营管理特点等）；

②实习岗位基本情况（职责、操作规程、设备情况、技术工艺情况、班组车间情况等）；

③现场指导教师基本情况（职称职务、技术专长、成果等）；

④实习总结（主要实习内容、收获、建议等）；

⑤实习期间获得的奖励证书或其他能证明实习成果的材料（可以是复印件）；

顶岗实习成绩评定办法

1.成绩的组成

项 目 比例

学生顶岗实习鉴定表 20%

顶岗实习周记 20%

毕业论文 40%

顶岗实习总结报告 20%

学生顶岗实习鉴定表中企业鉴定成绩具有一票否决效力，即如果该成绩为不

及格，则学生顶岗实习成绩直接以不及格处理，不再进行成绩总评。 2.评分标准

（1）《学生顶岗实习鉴定表》的成绩评定评分标准

直接以用人单位的考核成绩作为最终成绩。成绩采用优、良、中、及格、不及格五级计分制，分别对应于百分制的95、80、70、60、45，以下同。

（2）学生顶岗实习周记评分参考标准

优：及时认真总结、有深度，态度端正、填写完整规范符合要求、数量够，且按规定和指导教师联系沟通，无虚造；

良：认真总结、填写完整规范符合要求、态度端正，数量够，且按规定和指

导教师联系沟通，无虚造； 中：总结比较认真、填写比较完整基本符合要求，数量够，且基本按规定和

指导教师联系沟通，无虚造；

及格：总结不够认真，但填写比较完整基本符合要求，周记所缺数量小于或等于5篇，基本按规定和指导教师联系沟通，无虚造；

凡有以下情况之一者，顶岗实习周记判定为不及格：周记所缺数量大于5

篇；总结敷衍，不符合要求；基本不与校内指导教师和辅导员（班主任）沟通，汇报实习情况；虚造汇报情况。

（3）毕业论文成绩评定参考标准

符合以下情况者可评为优：  选题与自身所学专业结合度高，能体现对本专业基础知识和基础理论的

深刻理解，有比较重要理论价值或现实意义；

 有丰富的一手调研资料或可靠的引用资料，所引资料能充分支撑论点，

且对引用资料有思路综述；

 论文结构完整合理，有较强的方法论意识，逻辑性强，论证严谨或角度新颖，有较高学术价值和应用价值；

 按期圆满完成规定任务，工作努力，学术作风严谨，无剽窃和抄袭现象；  专业用语规范准确，行文流畅简洁，注释规范，外文摘要准确，写作质

量高，符合“毕业论文撰写格式规范”。

符合以下情况者可评为良：  选题能体现对自身所学专业基础知识和基础理论的深入理解，有一定理

化学与材料工程学院顶岗实习期间教学环节及成绩认定须知

一、毕业设计或毕业专题

为使学生能了充分了解行业的发展现状，熟悉行业当前最广泛的生产工艺，学习最先进的生产设备，让学生能学以致用，学生将在规定时间内，在指导老师和企业师傅的指导下，在企业完成毕业设计或专题环节，具体要求如下：

1.完成地点

主要集中在学生参加顶岗实习的生产企业及具体的生产岗位。

2.指导方案

校内指导教师主要是通过电子邮件或QQ等工具利用网络进行指导，鉴于大多数学生是在省内参加顶岗实习，如有需要，指导教师也可到企业给学生进行现场指导；企业指导教师针对企业生产对学生进行现场指导。

3.基本要求

要求学生在初步了解行业发展的基础上，学习企业生产厂址的选择方法、车间的整体规划，掌握企业生产工艺路线、影响工艺过程的相关参数，对企业涉及的水、电、气及物料、热量衡算进行理解，学习生产设备的原理，掌握其设备的安装和操作方式，绘制全厂生产工艺流程图、全厂车间平面布置图以及设备结构图等。

具体内容按照指导老师下发的任务书和规定上交时间来完成。

4.毕业设计（专题）成绩认定

由校内指导教师根据学生毕业设计报告认定成绩并上报分院，请各班学生务必按照该班毕业设计指导教师要求及规定时间上交，逾期补交的系统关闭无法录入成绩，视为不及格处理。

二、顶岗实习成绩

学生在顶岗实习期间的实习成绩分学期分别认定，通过对顶岗实习工作周记、阶段性考核、实习总结、企业评价等方面确定顶岗实习成绩。

实习周记及实习总结要求内容充分，文体得当，字迹工整，图文并茂，按时完成。评定结果按优、良、及格、不及格四级计分，

具有下列情况之一者视为顶岗实习成绩“不及格”；

1、实习记录不完整，缺少三分之一以上的实习周记或者无实习报告；

2、实习企业评价不合格；

3、在顶岗实习中严重违纪；

4、未参加顶岗实习，未办理有效顶岗实习手续者；

5、超过规定时间上交者。

表1 顶岗实习记录须知