2018年北京市非全日制从业人员劳动合同-word范文模板 (4页)

北京市非全日制从业人员劳动合同范文甲方：[_银行名称]法定代表人或主要负责人：_____住所：_____乙方：[_姓名]_____证件类型：_____证件号码：_____性别：_____户籍所在地及邮编：_____经常居住地及邮编：_____联系电话：_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方在平等自愿、协商一致及诚实信用的基础上订立本合同。

第一章合同期限第一条本合同的合同期限按照以下第_____项执行：1.固定期限。

本合同的期限自[_日期]起至[_日期]止。

2.无固定期限。

本合同的期限自[_日期]起直至本合同依法解除或终止。

3.以完成一定工作任务为期限。

本合同的期限自[_日期]起至工作任务完成之日止。

为本合同之目的，工作任务是指[_]。

工作任务完成之日以甲方向乙方发出的书面通知为准。

第二章试用期第二条试用期为[_]个月，自[_日期]起至[_日期]止。

[或本合同不设试用期。

]第三条在试用期内，甲方将对乙方的工作能力、工作表现及其他方面进行评估，以决定乙方是否符合录用条件。

乙方不符合录用条件的，甲方有权依法解除本合同。

第四条上述第三条所规定的不符合录用条件包括但不限于以下情形：1.乙方不符合其工作岗位的任职要求;2.乙方的身体健康情况不符合其工作岗位的要求;3.乙方在甲方规定的期限内不提供或者提供虚假的用于办理用工手续的相关材料的。

第三章工作内容和工作地点第五条乙方的工作内容及工作地点应按照附件一工作岗位描述中的规定执行。

第六条除本合同约定的工作内容外，乙方还应当听从甲方不时提出的合理工作指令，完成其他工作。

第七条甲方可以根据经营需要、乙方的工作表现或身体状况等因素，依法调整乙方的工作内容;也可以依据甲方的规章制度，调整乙方的工作内容（包括调整工作岗位或调整工作职责）。

乙方应服从甲方的调整决定。

第八条甲方可以根据经营需要不时地安排乙方至工作地点以外的地区出差。

北京市劳动合同书范本（非全日制从业人员使用）甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《北京市劳动合同条例》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，自愿签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同类型本劳动合同（以下简称合同）为非全日制劳动合同。

第二条工作内容1. 乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成相应的工作任务。

2. 乙方的工作时间和地点由甲方根据实际需要安排。

第三条工作时间1. 乙方每周工作时间不超过二十四小时，每日工作时间不超过四小时。

2. 乙方的工作时间安排应符合国家关于非全日制工作的规定。

第四条劳动报酬1. 乙方的劳动报酬按照小时计酬，标准为____元/小时。

2. 乙方的工作时间超过法定工作时间部分的劳动报酬，按照国家和北京市的规定支付。

3. 乙方在法定节假日工作的，甲方应当按照国家规定支付加班工资。

第五条社会保险1. 甲方应按照国家和北京市的规定为乙方缴纳社会保险费。

2. 乙方应按照国家和北京市的规定缴纳社会保险费。

第六条劳动保护甲方应遵守国家关于劳动保护的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。

第七条合同期限1. 本劳动合同的有效期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满，双方经协商可以续签。

第八条解除和终止劳动合同的条件1. 甲乙双方协商一致可以解除本劳动合同。

2. 乙方提前解除劳动合同的，应提前____天通知甲方。

3. 甲方违反国家法律法规和本合同的规定，乙方有权解除劳动合同。

4. 乙方在工作期间，有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

北京市非全日制从业人员劳动合同合同编号：2021-XXXX甲方（用人单位）：_________________________________统一社会信用代码：______________________________注册地址：_________________________________________乙方（劳动者）：_________________________________证件类型：____________________证件号码：_____________现居住地址：_________________________________________鉴于甲、乙双方对劳动关系达成一致意见，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例的规定，本着平等、自愿、公平的原则，达成以下劳动合同：第一条合同目的甲方同意雇佣乙方，乙方同意为甲方提供劳动服务。

第二条工作内容1. 乙方的工作内容根据甲方的安排确定，包括但不限于_____________________。

甲方保证合理安排工作内容，并提供必要的工作条件。

2. 乙方从事的工作项目、规定的时间、地点、工作时长等，均以甲方事先通知或安排为准。

第三条工作时间和工作地点1. 甲方为乙方提供的工作时间为非全日制工作，具体工作时间双方根据实际情况协商确定。

2. 甲方为乙方提供的工作地点为_______________________。

第四条工资和福利待遇1. 乙方的工资按月支付，具体金额为人民币___________________元。

2. 乙方享有根据国家和地方法律、政策规定的各项福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

3. 甲方根据乙方的工作表现，有权对乙方进行薪酬调整，但应提前告知乙方并征得乙方的同意。

第五条劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家和地方法律、政策规定的安全、健康的劳动条件和劳动保护措施，确保乙方的工作环境安全。

2. 如乙方因履行工作职责而受伤或患病，甲方应依法承担相关责任。

北京市非全日制从业人员劳动合同甲方：乙方：签订地点：签订时间：合同编号：北京市非全日制从业人员劳动合同按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、规矩,甲乙双方经平等自愿、商议全都签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条甲方法定代表人(主要负责人)或托付代理人注册地址经营地址其次条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时光________年____月____日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)第三条本合同于________年____月____日生效。

第四条乙方同意按照甲方工作需要，担任的以下工作：第五条乙方的工作时光为第六条乙方完成本合同商定的工作内容后，甲方应该以货币形式向乙方支付劳动酬劳，劳动酬劳标准为每小时元。

甲方向乙方支付劳动酬劳的周期不得超过____日。

支付劳动酬劳的其他商定第七条甲方应该根据北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

第八条甲方按照生产岗位的需要，根据国家有关劳动平安、卫生的规定对乙方举行平安卫生教导和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：第九条甲方应该建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。

第十一条甲方违背本合同的商定支付劳动酬劳或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。

第十二条甲乙双方商定本合同增强以下内容：第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十四条本合同的附件如下第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定代表人(主要负责人)或托付代理人(签字或盖章)签订日期：________年____月____日。

北京市非全日制从业人员劳动合同书一、合同双方甲方：（雇主单位名称）住所：（雇主单位地址）法定代表人：（雇主单位法定代表人姓名）联系电话：（雇主单位联系电话）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（劳动者身份证号码）住址：（劳动者住址）联系电话：（劳动者联系电话）二、合同期限本劳动合同自（合同起始日期）起至（合同终止日期）止。

三、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方指定的工作地点从事（工作内容），并按照甲方的工作安排和要求完成工作任务。

2. 乙方同意在甲方需要时，根据工作需要调整工作地点，但不得违反相关法律法规和劳动合同的约定。

四、工作时间1. 乙方的工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时。

2. 乙方同意按照甲方的工作安排和要求，提前向甲方报备请假事由和请假时间，并经甲方批准后方可请假。

五、劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为（具体金额或计算方式），支付方式为（银行转账、现金等）。

2. 甲方将按照国家相关法律法规和政策，按时足额支付乙方的劳动报酬。

六、社会保险和福利待遇1. 甲方将按照国家相关法律法规和政策，为乙方办理社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。

2. 甲方将按照国家相关法律法规和政策，为乙方提供合法的福利待遇，具体内容和标准由甲方根据自身情况和政策规定确定。

七、劳动保护和安全1. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护设施和条件，保障乙方的人身安全和健康。

2. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和安全规定，正确使用和保管劳动保护设施和工作用具，确保工作场所的安全。

八、劳动纠纷处理1. 对于劳动纠纷的处理，双方应当通过友好协商解决。

如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

2. 在劳动纠纷解决期间，双方应当继续履行劳动合同的其他约定。

九、其他约定1. 本劳动合同经双方签字盖章后生效，并对双方具有法律约束力。

2. 本劳动合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等效力。

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第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）第三条本合同于年月日生效。

第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：第五条乙方的工作时间为第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时元。

甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。

支付劳动报酬的其他约定第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

第八条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。

第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。

第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十四条本合同的附件如下第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

2018非全日制劳动合同(3篇)用人单位： (以下简称甲方)住所：法定代表人：联系电话：劳动者： (以下简称乙方)，性别：出生年月：户籍所在地：身份证号码：身份证住址：通信地址：联系电话：根据《中华人民共和国法》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

第一条、本合同期限自年月日至年月日止。

第二条、乙方同意根据甲方生产工作需要，从事工作(非全日制)。

工作地点在。

第三条、乙方每天的工作时间为4小时，上班时间从时分到时分，每周工作6天(每周工作时间不超过24小时)。

甲方根据实际工作需要，可另行调整乙方的具体上班时间，乙方表示同意和服从。

第四条、甲方按乙方工作时间，以货币形式支付乙方工资，标准为每小时元，工资结算周期为每15日结算一次，工资发放时间为，工资发放方式为 (现金直接发放/委托银行代发)。

第五条、甲方支付给乙方的工资报酬中已包含甲方应为乙方缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费，乙方表示不参加甲方的基本养老保险费、基本医疗保险费，由乙方依照国家和地方有关规定参加并缴纳基本养老、基本医疗保险。

第六条、甲方依照国家和地方规定，为乙方办理工伤保险和缴纳工伤保险费，乙方在合同期内因工负伤或患职业病享受工伤保险待遇。

第七条、甲方有义务对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关的教育和培训，为乙方提供必要的劳动条件、劳动工具及劳动保护用品。

第八条、乙方应严格遵守甲方规章制度、安全操作规程和其他工作规范。

第九条、乙方可以同时与其他用人单位订立非全日制劳动合同;但是，乙方与其他用人单位签订非全日制劳动合同不得影响本劳动合同的履行。

第十条、甲乙任何一方都可以随时通知对方终止本合同。

终止本合同后，乙方应当向甲方交接相关物品和事宜，甲方依法无需向乙方支付任何经济补偿金，但甲方应当向乙方结清劳动报酬。

第十一条、经甲乙双方协商一致，本合同可以变更。

第十二条、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以依法申请调解、仲裁、诉讼。

北京2018版劳动合同甲方（用人单位）：住所：法定代表人（或负责人）：乙方（劳动者）：住址：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，甲乙双方在平等自愿、公平公正的基础上，就甲方招用乙方一事，经协商一致，达成本劳动合同，供双方遵照执行。

第一条劳动合同期限1. 本劳动合同为（选择以下一项并填写完整）：A. 有固定期限劳动合同：自年月日至年月日。

B. 无固定期限劳动合同，自年月日起。

C. 以完成工作为期限。

2. 本合同包含个月的试用期（自年月日至年月日）。

第二条工作地点乙方的工作地点为：北京市。

第三条工作内容1. 乙方同意在甲方部门（或岗位）担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2. 若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3. 在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条工作时间和休息休假1. 工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

2. 休息休假：甲方按照国家的规定，为乙方安排休息休假。

乙方有权享受国家法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

3. 甲方因生产经营需要，经与乙方协商后，可以调整乙方的休息休假安排。

第五条劳动报酬1. 乙方的工资为每月元（人民币），试用期工资为每月元（人民币）。

2. 甲方按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

3. 甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费，并按时支付乙方社会保险待遇。

4. 甲方应当依法为乙方缴纳住房公积金。

第六条劳动保护与劳动条件1. 甲方应当为乙方提供符合国家安全生产法律法规、职业病防治法规的工作环境和条件，保障乙方的人身安全和健康。

2. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并督促乙方正确使用。

示范文本编号：劳动合同书（非全日制从业人员使用）甲方：乙方：签订日期：年月日北京市劳动和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省(市) 区(县) 街道(乡镇) 第三条本合同于年月日生效。

第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：第五条乙方的工作时间为第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时元。

甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。

支付劳动报酬的其他约定第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

第八条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。

第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。

第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十四条本合同的附件如下第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）乙方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签订日期：年月日劳动合同变更书使用说明一、本合同书适用于非全日制从业人员，即在本市行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位及社会团体（以下统称为用人单位）所使用的平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累积不超过24小时，并以小时为单位计算发放工资的劳动者与用人单位签订劳动合同时使用。

北京非全日制从业人员劳动合同书范本8篇篇1根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限非全日制岗位工时制度一般以小时计酬，本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止（其中前XX天为试用期）。

二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任XX岗位（工种）的工作。

甲方因工作需要，有权对乙方的工作岗位进行调整。

乙方同意并服从于甲方的安排。

（二）乙方的工作地点为甲方门店（柜台）所在地。

甲方因工作需要，有权对乙方的工作地点进行调整。

乙方同意并服从于甲方的安排。

三、工作时间和休息休假（一）乙方的工作时间平均每周不超过XX小时，每日工作XX小时，甲方因工作需要，可以安排乙方加班，但每个工作日不得超过XX 小时。

甲方应依照有关规定合理安排乙方的工作和休息时间，保证乙方在合同期内享有在法定节日和休息日的休假权利。

（二）甲方因工作需要，经与乙方协商一致，可以延长乙方工作时间，但每个工作日不得超过XX小时，并保证乙方每周至少休息XX 日。

四、劳动报酬（一）乙方的工资按北京市非全日制从业人员劳动报酬有关规定执行。

甲方应按月以货币形式向乙方支付工资报酬，每月XX日为发薪日。

非全日制用工的小时最低工资标准由北京市劳动和社会保障行政部门规定。

（二）甲方因工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费不得低于北京市最低工资标准的XX%。

五、社会保险和福利待遇（一）甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。

乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。

具体缴费办法和标准按北京市有关规定执行。

乙方因病、工伤、生育、死亡等费用，按照北京市有关非全日制从业人员保险规定执行。

（二）乙方在合同期内因工负伤、致残、死亡或患职业病等按照国家和北京市有关非全日制从业人员工伤保险规定执行。

甲方与乙方协商一致，可约定终止合同或变更合同条款。