湖南省智库领军人才推荐表

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专 著
译
论文
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获奖成果名称
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获奖等级
获奖时间
本人名次
注：以获国家、或省（部）级奖励情况为主
参与有关战略政策研究、咨询情况
时 间
委托或主持单位
项目名称或内容简介
成果表达形式
学术或专业团体兼职情况
时 间
学术或专业团体名称
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国 别
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推荐单位意见
单位（签章） 年 月 日
湖南省新材料产业专家智库申请表
基本情况
姓名
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籍贯
民族
政治面貌
文化程度
职务
职称
学位
毕业院校
专业领域
/ /
工作单位
单位地址
电 话
手 机
E-mail
传 真
学习简历
时 间
学校或机构名称（学校为大专以上）
学 位
地 点
工作简历
时 间
单位称
职务名称
地 点
研究或管理成就
时 间
项目（课题）来源
项目（课题）名称

湖南省人力资源和社会保障厅关于开展2021年度享受省政府特殊津贴人员选拔推荐工作的通知文章属性•【制定机关】湖南省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2021.08.28•【字号】湘人社函〔2021〕141号•【施行日期】2021.08.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源其他规定正文湖南省人力资源和社会保障厅关于开展2021年度享受省政府特殊津贴人员选拔推荐工作的通知湘人社函〔2021〕141号各市州(省直管县)人力资源社会保障局,省直(有关高校、省属企业)及中央在湘单位人事(干部)部门,省军区政治工作局:为进一步加强我省高层次专业技术人才队伍、高技能人才队伍建设,根据《中共湖南省委湖南省人民政府关于实行湖南省政府特殊津贴制度的通知》精神,经研究决定,2021年开展享受省政府特殊津贴人员选拔工作。

现就有关事项通知如下:一、选拔条件享受政府特殊津贴人员应遵纪守法,遵守社会公德,有良好的职业道德和敬业精神,模范履行岗位职责,创新创业精神强,为我省经济社会建设事业努力工作。

(一)专业技术人才在专业技术一线岗位工作,近5年取得的专业技术业绩、成果和贡献突出,得到本地区、本系统同行专家的认可,一般应具有高级职称,并具备下列条件之一:1.在自然科学研究中,学术造诣深,对学科建设和人才培养作出突出贡献;研究成果有开创性和重大科学价值,得到同行专家公认,达到省内外领先水平。

2.在技术研究与开发中,有重大发明创造、重大技术革新或者解决了关键性技术难题;或者长期扎根工农业生产和科技推广第一线,有重大技术突破,推动了行业技术进步;或者在技术成果转化为新技术、新工艺、新方法推广中业绩突出,产生了显著的经济效益和社会效益。

3.在医疗卫生工作中,医术高超,治疗疑难、危重病症成绩突出;或者在较大范围多次有效预防、控制疾病,社会影响大,业绩为同行所公认。

4.在哲学社会科学研究中,为解决经济社会发展的重大问题提供基础性、前瞻性、战略性的科学理论依据,对社会发展和学科建设作出了突出贡献。

湖南省“文旅智库”专家建设管理办法各市州文旅广（体）局，厅机关各处室，省文物局，厅直各单位：《湖南省“文旅智库”专家建设管理办法》已经厅党组会审议通过，现印发你们，请遵照执行。

湖南省文化和旅游厅2019年12月19日湖南省“文旅智库”专家建设管理办法第一章总则第一条目的依据。

为进一步提高管理和决策的科学化、规范化水平，充分发挥专家在决策咨询和评审评价中的重要作用，加强对文化和旅游智库管理，根据省委省政府《关于加强湖南新型智库建设的实施意见》等文件精神，特制定本办法。

笫二条适用范围。

湖南省文化和旅游厅智库专家资格认定、入选、使用、培训、监督管理以及智库平台的建设和管理等适用本办法。

笫三条基本原则。

坚持三统一（统一管理、统一标准、统一要求）、三分离（建管分离、管用分离、用监分离）、三公开（聘用公开、抽取公开、使用公开）、三到位（管理到位、监督到位、约束到位）的基本原则。

笫四条专家来源。

智库专家主要来源于党政机关、高等院校、科研机构、企事业单位、行业协会等单位和组织，具有较强的理论和专业知识、丰富的实践经验以及良好的职业道德的专业人员。

第五条主要类别。

智库依据各处室工作需求确定专家子库。

政府采购、法律服务等非文旅行业专业的，智库专家不能满足政策要求时，可借用相关部门专家库。

第六条责任分工。

科技教育处负责智库建设的总体协调和建设实施，负责制定智库专家管理相关制度；各处室新组建专家子库应按程序报审，负责相应子库专家的推荐、使用、情况反馈及日常管理等；机关纪委负责对专家使用的程序性、规范性监督。

第二章专家基本条件和入库程序第七条智库专家基本条件（一）政治条件。

拥护中华人民共和国宪法，严格遵守法律法规，具有良好的政治素质、思想品德、学术风尚和职业操守。

（二）专业条件。

在相关领域连续工作5年以上，学术成果有一定影响力，一般应具有副高以上职称的；或担任过副处级以上职务，熟悉国家方针、产业政策、行业发展方向、标准和技术规范，经验丰富，成绩突出的；或在业内有比较公认的实践经验，在所在专业领域有较高知名度、认同度，大专以上学历，连续担任企业高管5年及以上。

湖南省林业厅关于印发《湖南省林业科技领军人才选拔实施办法》的通知【法规类别】林业管理【发文字号】湘林人[2007]17号【发布部门】湖南省林业厅【发布日期】2007.05.30【实施日期】2007.05.30【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件湖南省林业厅关于印发《湖南省林业科技领军人才选拔实施办法》的通知（湘林人[2007]17号）各市州林业局，厅直各单位：为了加快我省林业科技人才队伍建设，培养我省高层次林业科技人才，我们研究制定了《湖南省林业科技领军人才选拔实施办法》。

现印发你们，请遵照执行。

二○○七年五月三十日湖南省林业科技领军人才选拔实施办法第一章总则第一条为了落实全省林业“十一五”人才规划和全省林业“十一五”科技规划，加速培养我省林业科技领军人才，促进全省林业科技水平的提高，为建设现代林业提供有力的科技支撑，根据省委办公厅、省政府办公厅《关于印发“湖南省科技领军人才培养计划”的通知》精神，制定本办法。

第二条林业科技领军人才是指专业贡献大、团队效应突出、引领作用显著的高层次林业科技人才。

通过其带领团队开展高水平的科学研究和技术创新，使我省林业在生物技术与良种选育、生态系统建设、生物资源高效利用、生物质能源、信息技术与数字林业、野生动植物保护、森林保护等重点领域取得明显的优势地位，有力地提高我省林业在全国和国际上的科技竞争力。

第三条林业科技领军人才的选拔面向全省各级林业科研院所、高等院校、企事业单位（包括非公有制单位）的在岗科技人员。

按品德、知识、能力等要素进行综合评价；坚持政策公开，程序公开，结果公开的原则；严格按照单位推荐，专家评选，组织审定的程序进行。

第二章选拔条件第四条林业科技领军人才必备条件：（一）遵守宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神，具有较高的科技理论水平，科技创新意识强，学风严谨，具有一定的科研协调组织能力，在解决林业重大科技问题中，能发挥关键性作用。

（二）具有高级专业技术职务任职资格，并在林业科技领域中，取得了系统的学术成就或取得了显著经济效益和社会效益，并获得过国家自然科学奖、技术发明。

电子邮箱
个人专长
主要
工作
经历
及
社会
兼职
曾受
奖励
情况
主要
业务
成就
1.业务成就简介。2.主要业务成就所取得的社会效益及经济效益。3.本人在业务成就形成中的突出贡献。
推荐单位
意见
单位公章
年月日
省（区、市）新闻出版局、
中央国家机关，有关部
委、民主党
派及人民团体新闻出版
主管部门
审核意见
单位公章
年月日
新闻出版
பைடு நூலகம்总署
审批意见
公章
年月日
全国新闻出版行业领军人才人选
推荐表
人才类别：领军人才
（1.业务2.学术3.技术科研4.经营管理）
姓名
工作单位
推荐单位
填表日期
新闻出版总署
2010年8月制
姓名
性别
照片
出生年月日
学历学位
民族
政治面貌
工作单位
参加工作
时间
从事新闻出版
工作年限
行政职务
（级别）
专业技术职务
从事岗位
从事现岗位年限
毕业院校
及专业
联系电话

刘铁芳 郑燕虹 钱国平 李肯立 李 周
李益民 杨灿群 梁剑寒 李 明
范晓慧 周 翔
闫文德 方 俊
唐文帮 马艳青 葛金文
20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35
姜志胜 江 泓
男 男 男 男 男 男 男 男 女 男 男 男 男 女 男 男
南华大学 中南大学 湖南师范大学 湖南文理学院 湘潭大学 永清环保股份有限公司 湖南金博碳素股份有限公司 湖南工业大学 中南林业科技大学 株洲时代新材料科技股份有限公司 湖南工业大学 湖南农业大学 中国科学院亚热带农业生态研究所 湖南中医药大学 湖南省肿瘤医院 湖南大学
郑贤章 龙献忠 刘金刚 罗启仕 廖寄乔 刘跃军 任佳丽 杨 军
汤建新 肖文军 陈洪松 邓奕辉8年湖南省121创新人才培养工程第一层次人选名单
序号
1 2 3 4 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
名
字 性 别
男 男 男 男 女 男 男 男 女 男 男 男 男 男 男 男 女 男 男 男 男 男 男
单
位
备注
周小毛 欧阳钢 陆佳政 肖永明 方红姣 黄 何 维 振
国家 百千 万人 湖南师范大学（国家百千万人才工程人选） 才工 国网湖南省电力有限公司（国家百千万人才工程人 程人 选指 选） 标单 湖南大学（国家百千万人才工程人选） 列
湖南省农业科学院（国家百千万人才工程人选）
湘潭大学 长沙理工大学 湖南城市学院 湖南师范大学 湖南师范大学 长沙理工大学 湖南大学 中南大学 湖南英捷高科技有限责任公司 国防科技大学 国防科技大学 湖南星索尔航空科技有限公司 中南大学 长沙赛搏机器智能有限公司 中南林业科技大学 湖南农业大学 湖南农业大学 湖南省农业科学院 湖南中医药大学

湖南省律师协会关于推荐律师参加涉外律师领军人才培养的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 湖南省律师协会关于推荐律师参加涉外律师领军人才培养的通知（湘律协通知〔2013〕2号）各市州律师协会、省律协直属会员律师事务所：为推动律师工作更好地服务改革开放和经济社会发展，中华全国律师协会将于2013年至2016年有计划、分步骤地培养高素质的涉外律师领军人才，建立一支具有国际视野和良好政治素质、专业水平的律师“国家队”。

现就我省的报名推荐工作通知如下：一、培养的重点与我省培养名额培养的重点：服务国有大中型企业实施“走出去”战略，培养精通对外投资、跨国企业并购、国际金融证券等领域律师领军人才；服务我国对外贸易发展，提高我国企业在国际贸易中的竞争力，培养精通WTO 争端解决机制、反倾销、反补贴、知识产权保护等领域律师领军人才。

全国律协分配我省的名额如下：合计人数对外投资跨国并购国际金融证券WTO争端解决两反两保知识产权保护11222122二、培养方式与经费安排由全国律协统一组织，采用境外短期培训和境内集中培训相结合的方式进行。

培养费用以全国律协申请的财政资金为主，以省律师协会、律师事务所及律师个人的支出补贴为辅。

三、被推荐律师基本条件1、具有良好的政治素质；2、无违法违规及行业处分处罚；3、在以上相关领域有五年以上执业经验；4、外语水平较高（提供外语水平证明：有效的雅思成绩6.5分以上或托福成绩96分以上，或境外学历学位证书等复印件）；5、具有境内外学术机构、仲裁机构、法律专业组织任职经历，境外执业经历或拥有境外律师执业证者优先考虑。

四、有关要求请各市州律师协会、省律协直属会员律师事务所组织符合条件、有意参加的律师完整填写所附推荐名单表，于1月18日前发至省律协邮箱****************，省律协将根据报名情况对推荐名单进行审核、筛选后，报全国律协确定。

湖南省教育信息化专家委员会专家推荐表
姓名
性别
（二寸近照）
单位
出生年月
文化程度
所学专业
技术职称
行政职务
政治面貌
联系电话
E-mail
信息化
擅长领域
□理论研究□
□网络与信息安全
□教育资源开发与共享
□教育云平台建设
□电子政（校）务
□管理信息系统开发
□信息技术应用
学习简历
工作简历
作为主要参与者完成的科研成果（源自论文）、组织的重大建设项目情况参加何种
学术组织
担任何种
职务
曾获荣誉
情况
单位推荐
意见
（盖章）
年月日
省教育厅
意见
年月日
备注：1、擅长领域需另外填写：理论研究、网络与信息安全、教育资源开发与共享、网络空间建设、电子政（校）务、管理信息系统建设、信息技术应用等。
2、本表可复印，填写内容过长可另附纸。

申请人：
年月日
工作单位意见
（公章）
年月日
市文化旅游广电体育局
（公章）
年月日
湖南省非物质文化遗产保护专家推荐表
姓名
性别
出生年月
民族
工作单位
行政职务
专业职称
主要类另
研究领域
手机
号
微信号
电子邮箱
工作经历
科研成果或
要工作业绩
承诺书
我保证如实填写本表各项内容ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ如果入选专家库成员，我承诺以本表为有约束力的协议，严格遵守非物质文化遗产有关法律、法规，遵守专家章程、工作制度和工作纪律，认真开展各项工作，努力完成赋予的各项任务。

民政部办公厅关于公布第二批全国专业社会工作领军
人才遴选结果的通知
文章属性
•【制定机关】民政部
•【公布日期】2017.11.17
•【文号】民办函〔2017〕313号
•【施行日期】2017.11.17
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】民间组织管理
正文
民政部办公厅
关于公布第二批全国专业社会工作领军人才遴选结果的
通知
民办函〔2017〕313号各省、自治区、直辖市民政厅（局），新疆生产建设兵团民政局：
为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》（中发〔2010〕6号）和《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011—2020年）》（中组发〔2012〕7号），培养和造就一支在推动社会工作事业发展中发挥重要引领作用的专业社会工作领军人才队伍，根据《民政行业领军人才选拔培养办法》（民发〔2012〕223号），我部组织开展了第二批全国专业社会工作领军人才选拔活动。

经各地推荐、资格初审、专家评审、社会公示等环节，现决定，认定席小华等42人为第二批全国专业社会工作领军人才（见附件）。

希望全国专业社会工作领军人才以党的十九大精神为引领，牢固树立和践行社会主义核心价值观，遵循社会工作专业价值理念和道德指引，以更高的标准要求自己，以更加奋发有为的精神
状态投入社会工作服务与管理，在本地区本领域切实发挥好示范引领和标杆作用。

希望各地民政部门进一步关心关注专业社会工作领军人才，加大培养和使用力度，积极为专业社会工作领军人才发挥作用营造良好环境、提供坚实保障。

附件：第二批全国专业社会工作领军人才名单
民政部办公厅
2017年11月17日附件。

湖南省财政厅关于开展2016年会计领军(后备)人才选拔工作的通知【法规类别】会计综合规定【发布部门】湖南省财政厅【发布日期】2016.05.09【实施日期】2016.05.09【时效性】现行有效【效力级别】XP10湖南省财政厅关于开展2016年会计领军（后备）人才选拔工作的通知各市州财政局，省直及中央在湘各单位，各省直会计师事务所：为贯彻落实财政部《关于开展2016年全国会计领军（后备）人才（企业类）培训的通知》（财会〔2016〕4号）、《关于开展2016年全国会计领军（后备）人才（行政事业类）培训的通知》（财会〔2016〕5号）和《湖南省会计领军人才培养十年规划》（湘财会〔2011〕27号）等文件要求，进一步加快我省国民经济紧缺会计人才培养步伐，着力打造一批符合社会经济发展要求的高素质、复合型会计领军人才，决定开展2016年会计领军（后备）人才选拔工作。

现就有关事项通知如下：一、选拔层次及类别2016年会计领军（后备）人才选拔分为两个层次，第一层次为全国会计领军（后备）人才（包括企业类、行政事业类）的选拔，第二层次为湖南省会计领军（后备）人才（包括企业类、行政事业类、注册会计师类）的选拔。

二、申报条件（一）基本条件1、遵守《中华人民共和国会计法》等相关法律法规，诚实守信；2、具有经济管理类专业大学本科以上学历；有较高的政策水平和较丰富的财务工作经验，具有较强的开拓创新意识和较强的组织协调能力、分析研究能力；从事财务会计工作5年以上；3、具有较高的英语水平，能够运用英语进行听、说、读、写；4、年龄不超过45周岁（年龄计算截止到2016年9月底）；身体健康。

（二）专业条件1、全国会计领军（后备）人才申报专业条件（1）企业类在中央在湘企业（含中央管理金融企业，下同）和省国资委管理的大型企业、上市公司、其他企业担任分管财务的企业负责人、总会计师（或财务总监），财务部门负责人及其副职，具有高级会计师职称或达到高级会计师资格考评结合考试国家合格标准。

负责人（签字）： 单位（盖章）：
年 月 日
推荐单位联系人
联系电话
注：在表格中填写不下可附加页；申报表与其他材料应装订成册。
湖南省智库领军人才推荐表
姓名
性别
出生年月
政治面貌
单院校、学历学位
联系电话、电子邮箱
从事智库研究的经历和主要内容
主要成果及获奖情况
（包括每项成果的名称、领导批示、所获奖项、决策采纳、社会影响等情况，证明材料复印件加盖公章附后）
所在单位（市州）推荐意见
（着重从政治素质、业务能力、学风作风等方面签署推荐意见）

湖南省财政厅关于开展会计领军人才培训的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 湖南省财政厅关于开展会计领军人才培训的通知各市州财政局，中央在湘及省属有关企业，各上市公司：为贯彻落实财政部《关于开展2012年全国会计领军（后备）人才（企业类）培训的通知》（财会〔2012〕5号）和《湖南省会计领军人才培养十年规划》（湘财会〔2012〕27号）的要求，进一步加快国民经济紧缺会计人才培养步伐，着力造就一批符合社会经济发展要求的高素质、复合型会计领军人才，我厅决定启动企业类会计领军人才培训有关组织工作。

请中央在湘及省属有关企业、各市州财政部门协助做好政策宣传、培训对象选拔、考核等工作。

现就有关事项通知如下：一、选拔层次湖南省会计领军人才（企业类）与全国会计领军人才（企业类）选拔同时进行，统一考试、统一阅卷，但分设报名基本条件，择优录取。

申报人在申报全国会计领军人才培养项目时，视为同时申报湖南省会计领军人才培养项目。

二、报名基本条件（一）全国会计领军人才（企业类）申报基本条件1、遵守《中华人民共和国会计法》等相关法律法规，诚实守信；2、在中央在湘企业（含中央管理金融企业，下同）和省国资委管理的大型企业担任分管财务的企业负责人、财务部门负责人及其副职，或在上市公司中担任总会计师（或财务总监），具有开拓创新意识和较强的组织协调能力、分析研究能力；3、具有经济管理类专业大学本科以上学历，有较高的政策水平和较丰富的财务工作经验，从事财务会计工作5年以上；具有高级会计师职称或达到高级会计师资格考评结合考试国家合格标准；4、具有较高的英语水平，能够运用英语进行听、说、读、写；5、年龄不超过45周岁（年龄计算截止到2012年10月），身体健康。

附件二:
编号
芙蓉学者计划
特聘（讲座）教授岗位候选人推荐表
推荐学校名称：（盖章）
岗位名称：
设岗学科名称：
候选人姓名：
候选人国籍：
候选人现工作单位：
填表日期：
湖南省教育厅制表
填写说明
一、填写本表前，请认真阅读《湖南省芙蓉学者计划实施办法》（试行）。

填写内容必须实事求是，字迹要端正清楚。

二、本表第1至5页由候选人本人填写，学校负责审核。

三、本表第7页为活页，由推荐学校聘请3名以上国内外学术造诣高深的著名同行专家填写，每位专家填写一份。

如推荐意见为外文，学校需依照格式将其翻译为汉语，并将原件附后
四、本表2.2、2.3项中“国家计委、科技部、教育部项目”包括原国家科委、国家教委项目。

五、本表内有关栏目填写不下的，可另附页。

六、本表一式十五份（其中原件至少两份）。

注：此页可复印，需由3名以上专家填写意见，内容填写不可另附页。

附件湖南省专家工作站认定申请表申请单位：（盖章）专家类别：□两院院士□外国院士□外国专家□国内其他专家专家姓名：研究领域：任职单位：申请日期：年月日湖南省专家工作站建设工作协调小组办公室制2021年4月填表说明一、填写此表前请先认真阅读《湖南省专家工作站认定管理办法（试行）》(湘科协通〔2021〕23号)。

二、本申报书是遴选模范专家工作站的依据，填写内容须实事求是，表述应准确、严谨。

格式不符的申报材料不予受理。

三、填报人应遵守国家保密制度，对申报书中可能涉密情况承担保密义务。

四、若无特殊说明，本表中的数据填写上年度统计数据。

五、表中单位人员情况“研发人员”含柔性引进的人才；表中上年度研发经费投入、支出，“其它”栏内容应具体化。

六、各栏目如填写内容较多，可另加附页。

七、申报书应为A4开本的计算机打印稿，竖装，双面打印，一式六份，其中一份申请表与附件材料一并胶装并盖骑缝章。

具体报送材料请参照申报通知要求，该申报书可从湖南省科协网站（）下载。

一、依托单位情况1、单位基本信息单位名称单位地址法人代表单位性质注册资本所属行业成立时间联系人电子邮箱联系电话邮编是否联合组建专家工作站2、单位生产经营状况项目单位金额上年度销售额万元其中：新产品销售额万元上年度总出口额万美元实现利税万元其中：净利润万元3、单位人员状况职工总数（人）研发人员高级职称（人）中级职称（人）其他（人）合计（人）4、上年度研发经费投入、支出情况项目数额（万元）经费来源税前从销售额中提取政府拨款横向合作上年度结转其他合计经费支出仪器设备购置试验测试费用购买知识产权委托研究开发其他合计5、上年度运行经费投入、支出情况经费来源税前从销售额中提取政府拨款横向合作上年度结转其他合计经费支出管理费用经营租赁费业务招待费其他合计6、近3年承担省级以上科研项目情况（限5项）项目名称任务下达单位支持经费完成情况7、近3年获得省级以上科研奖励情况奖项称号奖励部门成果名称获奖时间8、省级以上创新平台建设情况创新平台名称批复部门获批时间9、自有知识产权情况专利号专利名称类型授权日期10、专家工作站基本情况办公场所面积（㎡）专门管理服务人员（人）工作站年运行经费（万元）工作站年研发经费（万元）11.工作站筹建情况（主要介绍：设立专家工作站的软硬件基础条件及优势、现有合作基础和阶段性成果、建站预期目标等，包括人员、经费、办公条件、背景材料等方面情况，800字以内。

湖南省林业厅关于印发《湖南省林业科技领军人才选拔实施办法》的通知文章属性•【制定机关】湖南省林业厅•【公布日期】2007.05.30•【字号】湘林人[2007]17号•【施行日期】2007.05.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】森林资源正文湖南省林业厅关于印发《湖南省林业科技领军人才选拔实施办法》的通知（湘林人[2007]17号）各市州林业局，厅直各单位：为了加快我省林业科技人才队伍建设，培养我省高层次林业科技人才，我们研究制定了《湖南省林业科技领军人才选拔实施办法》。

现印发你们，请遵照执行。

二○○七年五月三十日湖南省林业科技领军人才选拔实施办法第一章总则第一条为了落实全省林业“十一五”人才规划和全省林业“十一五”科技规划，加速培养我省林业科技领军人才，促进全省林业科技水平的提高，为建设现代林业提供有力的科技支撑，根据省委办公厅、省政府办公厅《关于印发“湖南省科技领军人才培养计划”的通知》精神，制定本办法。

第二条林业科技领军人才是指专业贡献大、团队效应突出、引领作用显著的高层次林业科技人才。

通过其带领团队开展高水平的科学研究和技术创新，使我省林业在生物技术与良种选育、生态系统建设、生物资源高效利用、生物质能源、信息技术与数字林业、野生动植物保护、森林保护等重点领域取得明显的优势地位，有力地提高我省林业在全国和国际上的科技竞争力。

第三条林业科技领军人才的选拔面向全省各级林业科研院所、高等院校、企事业单位（包括非公有制单位）的在岗科技人员。

按品德、知识、能力等要素进行综合评价；坚持政策公开，程序公开，结果公开的原则；严格按照单位推荐，专家评选，组织审定的程序进行。

第二章选拔条件第四条林业科技领军人才必备条件：（一）遵守宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神，具有较高的科技理论水平，科技创新意识强，学风严谨，具有一定的科研协调组织能力，在解决林业重大科技问题中，能发挥关键性作用。