详细讲解]第五章 企业生命周期理论

企业生命周期模型的理论与应用一、引言企业要想持续发展，需要了解和熟悉企业生命周期模型。

企业生命周期模型是企业经验的总结，它反映了企业在不同阶段的生产力和创新能力。

本文将从理论基础、阶段特点、应用案例等方面入手，深入解析企业生命周期模型的理论与应用。

二、理论基础企业生命周期模型诞生于20世纪60年代，是由麦金西娅提出的。

理论认为企业的生命周期可以分为五个阶段：创业期、成长期、成熟期、衰退期和复兴期。

这五个阶段各具有不同的特征，每个阶段都会面临不同的挑战和机会。

首先是创业期，这个阶段是企业最初成立后的头几年。

此时企业正在开发新业务，制定计划和战略，同时也需要筹集资金。

由于资金有限和市场竞争激烈，创业期的企业发展非常脆弱，面临着极大的风险。

进入了成长期，企业开始发展壮大，生产力和市场份额迅速增加。

成长期在经济和市场上是非常成功的，企业发展步伐快速，在市场上拥有更多的影响力和声望。

同时，企业可能会考虑开发新产品或进入新市场，以维持增长势头。

成熟期是企业生命周期的另一个阶段。

此时，企业已经建立了自己的市场地位，并且在市场上变得更加可靠和信任。

然而，企业生产力增长的速度已经开始放缓，而且市场需求不再像之前那样强劲。

企业开始面临更多的竞争，而且需要更好的营销策略来维持自己的市场地位。

衰退期是企业生命周期的一个极为困难的阶段。

企业开始面临销售下滑、收入减少、成本上升和市场份额减小。

企业可能会开始重构或削减开支，此外，还需采取其他措施来重新获得市场份额。

最后是复兴期，如果企业能够成功地实现自我重构，重新建立自己的市场地位和产品创新能力，那么它就可以走出困境，重新开始高速增长的阶段。

三、企业生命周期阶段特点不同的企业生命周期阶段有着独特的特点和挑战。

对于企业管理者和投资者来说，了解这些特点和挑战是非常重要的。

1.创业期● 资金短缺：由于企业正处于开发新事物的初期，因此创业期的企业常常面临极大的资金压力；● 团队建设：创业期的企业通常由创始人一人或少数几人组成，因此需要建设一个合适的团队来维持企业的正常运营。

企业生命周期理论与实践探讨一、引言企业的寿命长短不仅仅受市场、竞争等外部因素影响，也取决于企业自身内部管理和发展。

企业生命周期理论正是针对企业内部生命周期阶段和变革的一种理论，在企业管理实践中扮演着重要的角色。

通过对企业生命周期理论的研究和探讨，可以更好地促进企业的发展和持久经营。

二、企业生命周期理论概述企业生命周期理论是以生命的方式来形容企业的成长和发展，这一理论通过分析企业在不同发展阶段所面临的问题和挑战，提供了许多有价值的管理和决策建议。

企业生命周期理论主要分为四个阶段：创业期、成长期、成熟期和衰退期。

每个阶段在企业的生命周期中扮演着不同的角色和任务。

1. 创业期创业期是企业发展的起点。

在这个阶段，企业主要是在确定业务模式，建立品牌和招揽团队等方面进行努力。

创业期的企业通常是小型企业，由一个或少数几个人创办。

这一阶段的主要任务是确定企业的市场和产品定位，开拓客户和增加客户群以及建立人力和物力资源。

虽然挑战多，但激情和信念会帮助创业者克服这些问题。

2. 成长期成长期是企业在生命周期中取得快速增长、提高效率的阶段。

在这个阶段，企业迎来了越来越多的客户和订单，需要扩大经营范围和提高生产效率。

这个阶段的任务是为成本效益和利润增长而进行产品、市场和财务管理。

3. 成熟期成熟期是企业在生命周期中最长的阶段，也是企业最盈利的时期。

在这个阶段，企业的业务范围和品牌知名度已经达到顶峰。

此时企业需要更加关注利润、稳定性和品质，并需要增加创新力以保持竞争力。

此外，成熟期的企业也需要关注社会责任、环保和可持续发展等方面。

4. 衰退期衰退期是企业进入下降期的一个阶段。

在这个阶段，企业可能面临市场压力、产能下滑和收入减少等问题。

这个阶段的关键任务是调整组织结构和战略以适应市场环境的变化。

衰退期的主要目标是重新定位企业的市场定位和未来规划。

三、企业管理实践中的应用1. 帮助企业规划长期发展战略企业生命周期理论在企业管理实践中的应用，旨在帮助企业根据不同阶段的特征和需求制定相应的管理策略。

企业生命周期理论解读理论来源企业生命周期理论的研究目的就在于试图为处于不同生命周期阶段的企业找到能够与其特点相适应、并能不断促其发展延续的特定组织结构形式，使得企业可以从内部管理方面找到一个相对较优的模式来保持企业的发展能力，在每个生命周期阶段内充分发挥特色优势，进而延长企业的生命周期，帮助企业实现自身的可持续发展，在激烈的竞争中立于不败之地。

不同学者对企业生命周期理美国人伊查克.爱迪斯曾用20 多年的时间研究企业如何发展、老化和衰亡。

他写了《企业生命周期》，把企业生命周期分为十个阶段，即：孕育期、婴儿期、学步期、青春期、壮年期、稳定期、贵族期、官僚化早期、官僚期、死亡。

爱迪斯准确生动地概括了企业生命不同阶段的特征，并提出了相应的对策，为指示了企业生命周期的基本规律，提示了企业生存过程中基本发展与制约的关系。

企业生命周期图爱迪斯画了一条象山峰轮廓的企业生命周期曲线。

据说这条曲线可以延续几十年甚至上百年，而实际上很多企业没有走完这条完美的曲线就消失了。

有的仅仅几年、十几年还在成长期就夭亡了。

原因是企业成长中会遇到许多陷阱，企业没有跳过去。

很多企业面临的最大问题是“第二次或第三次创业”的陷阱，尤其是民营企业。

这时企业基本上已经发展起来了，处在学步期或青春期，将要从创业型转为管理型，进行较大的跳跃。

爱迪斯指出的创办人或家族陷阱，也正是现在民企关心的如何超越家族制的问题。

而这恰恰是企业最危险的一个陷阱。

还有一些做的比较大，可以说进入青春期的企业，也遇到了成长的困惑。

企业发展到一定程度，再也难有增长，似乎冥冥中有一种力量制约和摆布着自己的命运，左冲右突，难以脱离这个怪圈。

实际上是企业长期停滞在粗放经营和管理上，缺乏留住人才和培育人才的机制，落后的管理和组织机构制约了企业的发展。

根据爱迪斯理论，壮年期是企业生命周期曲线中最为理想的点，在这一点上企业的自控力和灵活性达到了平衡。

壮年期的企业知道自己在做什么，该做什么，以及如何才能达到目的。

企业生命周期理论是美国经济学家伊查克．爱迪斯用20多年的时间研究企业如何发展、老化和衰亡，于1988年发表了《企业生命周期》一书。

该理论把企业比拟为生物体，认为企业如同生物体会经历出生、成长到死亡的生命历程一样，也有一个产生、成长、老化、消亡的过程。

随着企业灵活性的逐渐降低和可控性的逐渐增强再逐渐减弱，企业可分为成长、成熟、衰老三个阶段，包含孕育期、婴儿期、学步期、青年期、盛年期、稳定期、贵族期、责难期、官僚期、死亡期十个时期。

下面对企业生命周期的各阶段分别介绍。

一、成长阶段此阶段上是创业阶段，包括孕育期、婴儿期、学步期三个时期：1、孕育期：即寻找市场的机遇，抓住市场的空隙，能有立足之地。

此阶段的病态问题：1对创业内容不做实际的调查研究；2创业者的承诺与其承担的风险不一致；3产品导向型——只强调投资回报利润，不注重企业的增值；管理重点：对创业内容做认真的调查研究，加大营销力度。

2、婴儿期：创业者注意力已由构思和可能性转移到成效。

销售额的渴望驱动着这个行动导向，强调“做”而不是“想”。

此阶段的病态问题：1不成熟的销售导向型；2出现无法预料的负现金流。

管理重点：1必须集中焦点去突破一个市场；2要以周为单位来控制现金流量；3要多方面争取支持的力量。

3、学步期：这是一个迅速成长的阶段。

企业解决了资金不足的问题，把一切都视作机会，重点转向销售导向，管理日渐困难，授权问题被提上议事日程。

此阶段的病态问题：1因为规划不周而导致危机，盲目发展、无中心；2过快地多角化经营。

管理重点：1要谨慎投资，每种投资要能与你本来的核心竞争力搭配，以免让你的企业失去焦点，不要有重大的失误；2建立和加强经营与管理团队；3做好中层骨干的培训。

二、成熟阶段此阶段是企业做大、做强的关键阶段，包括青春期、壮年期两个时期：4、青春期：显著特征是行为矛盾且缺乏连续性，引入职业管理人员，建立一些规章制度。

此阶段的状态是无控制地、无序地增长，就是发展比较快，以致控制不住。

摘要 (中文) ..................................... 错误!未定义书签。

(英文) ................................. 错误!未定义书签。

引言............................................ 错误!未定义书签。

1企业生命周期理论概述 (2)1.1企业生命周期的概念 (2)1.2企业生命周期的阶段与类型分析 (2)1.3企业生命周期的财务战略选择 (5)2 企业生命周期理论的实例分析——以百慕高科为例 (7)2.1企业介绍 (7)2.2百慕高科的财务战略环境分析 (9)2.3百慕高科的生命周期分析 (9)3 企业目前存在的问题及可持续发展财务战略实施的保障措施 (13)3.1企业目前存在的问题 (13)3.2可持续发展财务战略实施的保障措施 (14)结束语 (15)参考文献 (16)企业生命周期理论进入二十一世纪以来,企业的运营环境发生了巨大的变化,财务战略管理已经成为企业管理中非常重要的组成部分。

在不同时期选择正确的财务战略,并运用到实际经营中,企业才会有持续发展的可能,才会有在行业中立足之地.本文在阐述了生命周期基本理论的基础上,分析了企业在各个周期财务战略的选择。

以北京百慕航材高科技股份有限公司生命周期各阶段的运行特征进行为依据,探讨了北京百慕航材高科技股份有限公司生命周期各阶段相应实施的财务战略。

以企业的主营业务收入和净利润为主要考核指标,评析了企业财务战略与企业发展的适应性.最后提出企业可持续发展财务战略实施的保障措施。

关键词：生命周期理论财务战略财务管理AbstractSince the 21st century, the operation of a business environment has undergone tremendous changes. Strategic financial management has become a very important component of enterprise management. Choosing suitable financial strategy at different times and apply it to practical operation, the companies will have the chance for sustainable development and industrial existence.Based on the statement of the life cycle theories, this article discuss the decision on financial strategy choice at different periods. On the basis analysis of the operating feature enterprises in all stages of Bermuda high-tech Co. life cycle, the paper discuss the corresponding financial strategy adopted by the company ineach stage.Take main business income and net profit as the main indicator for assessment on suitability of the enterprise's financial strategy. Finally, I point out the protection measures for implementation of the sustainable financial strategyenterprisesKey words: Corporate life cycles, financial strategies, the financial management引言财务战略是指企业为实现企业战略，增强竞争力，在研究、分析企业内外环境因素的基础上，对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划，并确保其执行的过程。

“企业生命周期”理论介绍作为对企业的一种仿生研究,企业生命周期理论一直是企业研究的热点问题之一,迄今为止,已有二十多种不同的生命周期理论模型_早期的研究重点多放在对企业生命周期进程的刻画上,近十年来,越来越多的研究开始考察生命周期不同阶段的企业行为_所谓企业的生命周期，就是指企业诞生、成长、壮大、衰退、甚至死亡的过程。

而企业生命周期是分析企业一段时间内动态发展过程的一种参照模式,在一个连续的时间段内,依据一定的标准人为地将企业的发展划分为若干个阶段,通过研究不同阶段的特征,归纳企业从诞生到衰退的发展规律的方法_关于企业的生命周期有不同的划分方法，美国学者Adizes.Ichak 按照企业的管理特征将企业生命周期划分为孕育期、婴儿期、学步期、青春期、盛年期、稳定期、贵族期、官僚化早期和官僚期、死亡期等阶段。

中国社会科学院的陈佳贵教授将企业生命周期划分为孕育期、求生存期、高速发展期、成熟期、衰退期和蜕变期等阶段。

33如今企业生命周期理论的应用领域已经非常广泛，如关于中小企业发展过程中的融资需求规律的研究也是以企业生命周期理论为基础的。

在现实经济生活中，企业融资决策的影响因素来自很多方面，不仅取决于企业治理结构、融资偏好等内部因素，也受到金融体系的完善、资本市场的发达程度等外部因素的影响。

特别对于具有特殊性的中小企业融资来说，单一从某一方面解释中小企业融资决策问题时，均缺乏说服力。

而上世纪70 年代，韦斯顿和布瑞哈姆（Weston& Brigham,1970、1978）提出的企业金融成长周期理论从长期和动态的角度较好地解释了中小企业融资需求的变化规律。

企业金融生命周期被划分为四个阶段：初创期、成长期、成熟期和衰退期。

早期的金融生命周期模型主要是根据企业的资本结构、销售额和利润等显性特征来说明企业在不同发展阶段的金融资源获得性问题，较少考虑企业信息、管理水平等隐性因素的影响。

而由美国经济学家伯格和尤戴尔（Berger&Udell，1998）修正后的企业金融成长周期理论认为，伴随着企业成长周期而发生的信息约束条件、企业规模和资金需求等变化是影响企业融资决策的基本因素。

企业⽣命周期理论企业⽣命周期理论及⼆次创业⼗九问附件：企业⽣命周期理论及⼆次创业⼗九问1、什么是企业⽣命周期理论？企业如⼈，都会经历出⽣、成长、成熟、衰退的⼀般过程，具有⾃⼰的成长规律。

⼆⼗世纪五⼗年代末，由美国学者，马森〃海尔瑞⾸先提出了可以⽤⽣物学中的“⽣命周期”观点来看待企业，认为企业的发展也符合⽣物学中的成长曲线。

1972 年，美国哈佛⼤学的拉瑞.格雷纳教授在《组织成长的演变和变⾰》⼀⽂中第⼀次正式提出了企业⽣命周期概念。

此后，国外许多学者围绕企业⽣命周期进⾏了深⼊研究。

从⼀定意义上说，企业⽣命周期理论也叫企业成长理论，该理论经过近半个世纪的丰富发展，已经成为现代管理理论中的⼀个重要组成部分，也是企业战略管理理论众多流派中的⼀个重要分⽀，许多企业在这⼀理论指导下进⾏了成功实践。

2、企业⽣命周期是如何划分的？企业⽣命周期理论认为，企业存在⽣命周期现象，⽽且企业⽣命周期各阶段都遵循⼤致相同的规律。

到⽬前为⽌有⼆⼗多种不同的⽣命周期理论模型，⼤多数模型都将企业⽣命周期简单划分为四个阶段，即：初创期、成长期、成熟期和衰退期。

企业在不同的阶段所追求的⽬标、关注的重点问题和所存在的风险不同。

3、企业⽣命周期的主要特点是什么？企业的⽣命周期具有⽆限性。

⽣物的⽣命周期有其死亡的必然性。

但对于企业⽽⾔，由于毕竟是⼀个⼈造系统，不存在必然要死亡的内在因素。

企业的死亡是⼈类⾏为的结果, 是由不合理的企业制度、不适宜的企业⽂化、薄弱的创新能⼒、决策过程的不科学造成的。

归根结底, 是企业对环境的不适应造成的。

如果企业不断改变、调整, 保证⾃⾝与环境的适应性, 就能长⽣不⽼。

企业的⽣命周期具有突变性。

⽣物体⼀般体现为相对完整的⽣命周期过程。

对于企业⽽⾔, 经济政策的变化、原材料供应的变化、市场需求的变化、技术创新程度等, 都可能使企业在⽣命周期的每⼀个阶段发⽣质的变化, 体现在⽣命周期上出现不连贯性, 在企业产⽣、成长、成熟、衰退的每个阶段都会发⽣突变, 可能会过早的⽼化, 也可能会夭折。