送货员岗位职责

送货员岗位职责送货员岗位职责（通用26篇）在当今社会生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。

岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的送货员岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

送货员岗位职责 1职位描述1、熟悉各类产品种价格,了解客户经营动态,掌握送货各环节流程。

2、熟悉所辖送货区的'送货路线和零售户分布情况。

3、做好送货票据的签收和货物的领取、交接工作。

4、标准送货程序安全及时规范高效、做好送货工作。

5、负责货款签收,确认,现金足额缴存,做到日清日结,确保卷货物和货款安全及包装物的回收。

6、收集、整理、传递、反馈市场信息,及时办理未送达客户的寄存,退换工作。

送货员岗位职责 2岗位职责:1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的`任务;2、负责仓库进出库帐务处理及盘点工作,确保数据的一致性;3、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;4、负责发放货物的跟踪落实,及时反馈、解决在跟踪落实过程中存在的各类问题;5、各区域间商品调拨跟踪及差异处理工作;6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格主要能吃苦耐劳。

底薪+提成有驾驶证。

送货员岗位职责 3职位描述1、男,30岁以下,身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责,服从管理。

2、负责仓库配货、分拣、打包、发货、配送至门店。

福利待遇:1、社会保险:享受国家规定的养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险;2、商业保险:为全员购买意外伤害保险;3、员工慰问及救助基金:在员工或家庭突遭变故时,给予慰问关怀及经济援助;4、带薪休假:公休假、婚假、产假、年假;5、生活福利:结婚礼金、生育礼金、传统节日慰问品、旅游度假活动、部门活动经费、高温工作时间及地点:大小休,早上7点20分至下午4点20分,地点在金银潭团结激光工业园。

送货司机工作职责一、基本要求：1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；2、必须服从上级领导的工作安排和调配；3、送货驾驶员职责(附：货车司机管理制度）二、具体职责：1、送货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程,遵守公司各项管理制度及各规定、决定.2、接到仓库送货通知后，送货员要及时按仓库出据的票据提货、送货.3、在出库提货前，送货员要检查货物数量正确性，开具票据,并在票据上注明签字已确认。

4、送货人员可以在票据上注明提货物品的提货实际情况提货再送货。

5、送货人员必须签字出库单，工作失误,若造成公司损失，送货人员赔偿相关损失。

6、送货部负责公司所有的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清；7、装载货物后不得无故改变行程,拖延送货时间；8、货物离开公司后，如出现损坏、少数、丢失等情况，我司根据原因由事故责任人承担,如责任人为送货人员,我公司将从其工资中按该批货物的成本价格扣除。

9、送货员送货到客户处时,因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的,送货员验收后必须于送货当天退回公司，并与库管员作好交接手续。

10、送货人员必须对送货的货品、退回的货品负责，不能找任何理由推萎；11、未经允许，不私自公车私用。

12、完成上级领导交办的其它工作。

附：司机管理制度为了更好的加强司机管理，确保安全运输，本公司司机除了必须遵守《中华人名共和国道路交通法》及相关规章制度外，还应遵守本公司以下规章制度：1、司机应具有国家承认的驾驶证件，同时有良好的驾驶技术，才能进入司机班组。

2、上班不迟到、早退。

3、司机应该爱惜公司车辆，平时注意车辆的保养，经常检查车辆的主要部件，每周至少用一天的时间对自己所驾驶的车俩进行检查，确保正常。

4、司机每天应抽出适当时间擦洗自己的车辆（包括车内、车外）。

5、司机发现所驾驶车辆有故障时应立即报修，描述车俩出现的症状,以方便维修员维修车辆，维修完要对维修好的车辆进行确认，没维修好的要当时提出异议。

送货员岗位职责8篇送货员岗位职责11、送货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程，遵守公司各项管理制度及各项规定、决定。

2、接到仓库送货通知售息，送货员要及时按仓库出据的票据提货、送货。

3、在出库提货前送货员要注意检查保险柜的内、外质量，证件是否齐全等问题，如柜子有明显划伤、磨损、雕漆等质量问题要及时更换；并在票据上注明签字。

4、在出库时如有个别保险柜有不明显磨损问题，客户很难发现的位置，送货人员可以在票据上注明提货物品的提货实际情况提货再送货。

5、按票据填写送货日期、时间、地址按时送货（如不能准时送到的客户要及时给客户致电，说明情况）。

6、送货人员必须签字出库单，工作失误，若造成公司损失，送货人员赔偿相关损失。

7、送货部负责公司所有的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清；8、装载货物后不得无故改变行程，拖延送货时间；9、货物离开公司后，如出现损坏、少数、丢失等情况，我司根据原因由事故责任人承担，如责任人为送货人员，我公司将从其工资中按该批货物的成本价格扣除，造成我公司严重经济损失的，我公司将依法追究其刑事责任；10、送货员送样品及货品到各专卖店及专柜地点后，应严格各专卖店及专柜收货人员在货品品牌、数量、规格、颜色上做好交付工作，双方签字确认。

11、送货员送货到客户处时，因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的，送货员验收后必须于送货当天退回库房，并与库管员作好交接手续。

12、送货人员必须对送货的货品、退回的货品负责，不能找任何理由推萎；其工作成绩纳入考核；13、对于临时性外购而不经库房验收直接送客户的货品，（如验抄机等）送货员须验收其数量、规格、金额等，送货后再把外购清单交与库房；14、送货员送完货后必须把客户在专卖店或专柜的“销售小票及货款”等相关单据于送货当日交到财务，因特殊原因未拿回的，可以延后，但最迟不超过3个工作日，不得公款私用；15、送货人员负责客户漏记货品的.补单衔接和追索工作；16、在一月内没有任何客户投诉，等工作尽责后无问题，可适当给予奖励，若客户有投诉或检查有其问题未向公司汇报，和累次不改，视损失给予处罚。

超市送货员的岗位职责是什么范文一份超市送货员的岗位职责是什么 11、直接对配送主管负责，同时对物流部主管负责2、负责所有单据交接管理工作3、负责装车和卸货4、负责周转箱和废纸箱回收管理工作5、公司规定的重点商品与门店当面交接工作6、负责协助其他人员工作2、商场超市送货员岗位职责1、认真掌握大件商品的'搬运技巧。

2、熟悉本区域的线路分布。

3、熟悉电器等大件商品的基本性能和简单的安装方法。

4、负责把顾客约定的大件或批量商品的安全，完好，准时送至顾客指定的地点5、对商品运送过程的安全负责。

6、负责为顾客放置或安装好商品。

7、协助顾客搬运需退换或维修的大件商品。

8、严格按照商品送货程序操作。

9、因特殊原因无法按时到达的，应及时电话通知顾客联系，并告知预计到达时间10、注重文明礼貌，到顾客家必须先按门铃或轻轻敲门，进门应__动打招呼并说明身份来历，然后将商品搬入顾客家里。

不得鲁莽从事。

11、请顾客出示送货单，核对顾客联与送货联，并要求顾客在送货联上签收并返回柜组交与柜组长。

12、送货员正情况下，在值班经理指定地点待命，收到传呼5分钟内必须回覆。

3、超市送货员岗位职责1、熟悉各类产品种价格，了解客户经营动态，掌握送货各环节流程。

2、熟悉所管辖送货区的送货路线和零售户分布情况。

3、做好送货票据的签收和货物的领取，交接工作。

4、标准送货程序安全及时规范高效、做好送货工作。

5、负责货款签收、确认、现金足额缴存，做到日清日结，确保货物和货款和货款安全及包装物的回收。

6、收集、整理、传递、反馈市场信息，及时办理未送达客户的寄存，退换工作。

7、每天必须填好送货工作日记表及三线互控信息反馈表。

8、协助保管随车证件，做好车辆日常保养和维护工作。

9、做好线路物流周转物品的清点，整理、回收工作，确保数量准确无误。

出现差错及时反馈商行领导。

10、送货员在日常工作中，应收集、反馈客户意见，对客户提出建议和要求，及时解决或上报商行领导。

一、基本要求：1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；2、必须服从上级领导的.工作安排和调配；二、具体职责：1、送货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程,遵守公司各项管理制度及各规定、决定。

2、接到仓库送货通知售息，送货员要及时按仓库出据的票据提货、送货。

3、在出库提货前，送货员要检查货物数量正确性，开具票据，并在票据上注明签字。

散货不得拉回，散货必须入筐；如散货拉回，当事人自已装卸。

4、送货人员可以在票据上注明提货物品的提货实际情况提货再送货。

5、按票据填写送货日期、时间、地址，提货当日必须办理入库手续。

6、送货人员必须签字出库单，工作失误，若造成公司损失，送货人员赔偿相关损失。

7、送货部负责公司所有的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清；8、装载货物后不得无故改变行程,拖延送货时间；9、货物离开公司后，如出现损坏、少数、丢失等情况，我司根据原因由事故责任人承担，如责任人为送货人员,我公司将从其工资中按该批货物的成本价格扣除。

10、送货员送货到客户处时，因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的，送货员验收后必须于送货当天退回车间，并与库管员作好交接手续。

11、送货人员必须对送货的货品、退回的货品负责，不能找任何理由推萎；12、未经允许，不私自公车私用。

13、完成上级领导交办的其它工作。

1.配送员含义：配送员，也称为送货员，是指企业中负责按照货运单进行货物配送的人员，保证货物能安全、及时到达客户处。

配送员的直接上级是配送主管。

1.协助装卸人员将待配送货物装载至货车上;2.检查所配送货物的数量、包装情况，办理相关配送手续;3.核对出库货物明细与货运单是否一致，做好出库复核工作;4.根据客户要求和公司安排，合理安排配送路线和顺序，确保配送工作按时完成;5.在货物运输途中，根据货物特性对其进行保管，保证货物安全到到客户方;6.按照客户要求将洪武运送到指定地点交货卸车，进行货物验收，办理交付手续;7.将客户及时签单，并将签收依据带回。

配送企业的岗位职责一、配送员岗位职责1. 负责将货物按照订单要求进行分拣、打包和装车，确保货物的安全和完整性。

2. 根据路线规划和配送计划，准确、及时地将货物运送到客户指定的地点。

3. 提供优质的客户服务，包括准确解答客户的咨询和投诉，并及时上报相关问题以求得解决。

4. 按照配送管理程序进行出库、入库、签收等各项操作，确保配送过程的正常进行。

5. 定期检查配送车辆的安全状况，保持车辆清洁和整洁，并及时上报车辆维修和保养需求。

6. 在操作过程中严格遵守交通规则和公司制定的安全操作规范，确保行车安全。

7. 配合公司领导和相关部门的工作，完成上级交办的其他临时任务。

任职要求1. 具备良好的身体素质，能够承受一定的劳动强度和工作压力。

2. 具备相关配送工作经验，熟悉行车路线和常见的配送问题处理方法。

3. 具备良好的服务意识和沟通能力，能够与客户建立良好的合作关系。

4. 具备良好的安全意识和紧急情况下的应急能力，能够准确判断和处理突发情况。

5. 具备有效驾驶证和良好的驾驶技巧，能够安全、熟练地驾驶配送车辆。

二、仓储管理员岗位职责1. 负责仓库货物的接收、上架、下架和存储工作，确保货物的有序和安全。

2. 根据订单要求，进行货物的分拣、打包和装车，确保货物的准确和完整性。

3. 按照仓储管理规范，做好货物的清点、盘点和库存管理，准确掌握仓库存货情况。

4. 配合配送员的工作，及时为配送员提供所需的货物，并做好对应的记录和报告。

5. 负责仓库的保洁和整理工作，保持仓库的清洁、整洁和良好的工作环境。

6. 深入开展仓储管理工作，提出改进意见和建议，提高仓储工作的效率和质量。

7. 配合公司领导和相关部门的工作，完成上级交办的其他临时任务。

任职要求1. 具备仓储管理类相关职位的工作经验，熟悉仓储管理的流程和操作规范。

2. 具备良好的组织和协调能力，能够合理安排仓库的进货和出货计划。

3. 具备良好的沟通和协作能力，能够与配送员保持良好的合作关系。

送货司机工作职责一、基本要求：1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；2、必须服从上级领导的工作安排和调配；3、送货驾驶员职责（附:货车司机管理制度）二、具体职责：1、送货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程,遵守公司各项管理制度及各规定、决定.2、接到仓库送货通知售息,送货员要及时按仓库出据的票据提货、送货。

3、在出库提货前,送货员要检查货物数量正确性，开具票据，并在票据上注明签字。

散货不得拉回,散货必须入筐；如散货拉回,当事人自已装卸。

4、送货人员可以在票据上注明提货物品的提货实际情况提货再送货。

5、按票据填写送货日期、时间、地址,提货当日必须办理入库手续.6、送货人员必须签字出库单，工作失误,若造成公司损失，送货人员赔偿相关损失.7、送货部负责公司所有的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量、颜色逐一与库房人员当面点清；8、装载货物后不得无故改变行程，拖延送货时间；9、货物离开公司后，如出现损坏、少数、丢失等情况,我司根据原因由事故责任人承担,如责任人为送货人员，我公司将从其工资中按该批货物的成本价格扣除。

10、送货员送货到客户处时，因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的，送货员验收后必须于送货当天退回车间，并与库管员作好交接手续。

11、送货人员必须对送货的货品、退回的货品负责，不能找任何理由推萎；12、未经允许,不私自公车私用。

13、完成上级领导交办的其它工作。

附：司机管理制度为了更好的加强司机管理,确保安全运输，本公司司机除了必须遵守《中华人名共和国道路交通法》及相关规章制度外，还应遵守本公司一下规章制度：1、司机应具有国家承认的驾驶证件，同时有良好的驾驶技术，才能进入司机班组。

2、上班不迟到、早退.3、司机应该爱惜公司车辆，平时注意车辆的保养，经常检查车辆的主要部件，每周至少用一天的时间对自己所驾驶的车俩进行检查，确保正常.4、司机每天应抽出适当时间擦洗自己的车辆（包括车内、车外）.5、司机发现所驾驶车辆有故障时应立即填写保修单，描述车俩出现的症状，以方便维修员维修车辆，维修完要对维修好的车辆进行确认，没维修好的要当时提出异议。

配送岗位职责
1. 负责按照公司规定的路线和时间表，将货物准确地送达客户指定的地点。

2. 负责检查货物的数量和质量，确保货物完好无损并且符合客户的要求。

3. 负责与客户进行沟通，确认送货时间和地点，确保配送工作顺利进行。

4. 负责驾驶配送车辆，遵守交通规则，确保安全驾驶并且保持车辆的良好状态。

5. 负责处理货物的装卸和搬运工作，确保货物安全地运输到目的地。

6. 负责填写配送记录和报告，及时汇报配送过程中的问题和异常情况。

7. 负责配合其他部门的工作，确保配送工作与其他部门的协调
和配合。

以上就是配送岗位的主要职责，希望能够对应聘者有所帮助。

送货司机的岗位职责（范文6篇）本站小编为你整理了多篇相关的《送货司机的岗位职责(范文6篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在本站还可以找到更多《送货司机的岗位职责(范文6篇)》。

第一篇：送货司机的岗位职责送货司机在工作的过程中责任重大，从出车前到送货安全到达，作为送货司机应严格执行本公司规章制度（1）送货司机上午上班时间为早4：30，上班后自动签到划考勤。

（2）每天出车前实施出车前准备，检查车辆刹车，轮胎气压、机油、燃油、水、车门是否正常，行驶证、驾驶证、车辆保险等物品是否齐备，保证车辆安全（3）洗漱及早餐（4）早餐完毕后，听从库管员的指挥，根据销售出库单，装货，保证单货一致。

装货前确认并清点，装货完成后，必须再次认真核对（主要核对总数量及单品数量是否与所持的送货出库单一致，如有错误及时与库管员沟通调配）（5）送货途中安全行驶，不违反交通规则，停车时不能影响正常交通，下车要锁好车门，按时到岗，及时送货，不松懈出车，按顺序和行车路线行驶，完成送货过程。

（6）送货员要穿着整洁，车身干净，清洁，无污渍，对订货客户要及时，途中耽误不能及时送货，要和公司取得联系，方便公司另行派车。

（7）对顾客的抱怨要有耐心倾听，做好解释工作；做好客情，按规定及时调换货。

顾客对本公司提出的意见和建议做好记录，回后交由经理（8）不得无帮拖延送货时间或拒不；上班时间不办私事。

任何时候，司机必须随身携带手机并且保持开机，对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答，当月三次以上通讯联系不上，给予经济处罚。

（9）送货司机要认真管理所使用的车辆，还有所持的欠条、销售单、现金等公司物品，如果丢失，全额赔偿。

出纳交给送货司机的欠条，送货司机要打收到欠条的'证明。

另外送货司机必须在送货单上签上自己的名字，以此证明此自己是该销售单送货人，收款人，欠条签字的证明人身份。

经理，出纳，库管，财务要对销售单回收的现金以及收回的欠条做多重审核审查。

送货员岗位职责
送货员岗位职责
一、基本要求：
1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；
2、必须服从上级领导的工作安排和调配；
二、具体职责:
1、送货员各自负责所辖酒店的送货工作，在库房装货时必须按
送货单所列商品的名称、规格、数量逐一与库房人员当面点清；
2、送货员货送到酒店后，应严格和酒店收货人员在商品数量、
规格、金额上做好交付工作，双方签字确认。

3、送货员送货到客户处时，因质量、规格、毁损或其它原因客
户要求退货的，送货员验收后必须于送货当天退回库房，并与库管员作好交接手续。

4、送货人员必须对送货的商品、临时外购的商品、退回的商品
负责，不能找任何理由推萎；其工作成绩纳入考核；
5、对于临时性外购而不经库房验收直接送客户的商品，送货员
须验收其数量、规格、金额等，送货后再把外购清单交与库房；
6、送货员送完货后必须把客户的签收单、外购清单等相关单据
于送货当日交到财务，因特殊原因未拿回的，可以延后，但最迟不超过3个工作日；
7、送货人员负责客户漏记商品的补单衔接和追索工作；
8、上级领导交办的其它工作。

工厂送货员岗位职责(通用18篇)工厂送货员岗位职责1职位描述1、男，30岁以下，身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，服从管理。

2、负责仓库配货、分拣、打包、发货、配送至门店。

福利待遇：1、社会保险：享受国家规定的养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；2、商业保险：为全员购买意外伤害保险；3、员工慰问及救助基金：在员工或家庭突遭变故时，给予慰问关怀及经济援助；4、带薪休假：公休假、婚假、产假、年假；5、生活福利：结婚礼金、生育礼金、传统节日慰问品、旅游度假活动、部门活动经费、高温工作时间及地点：大小休，早上7点20分至下午4点20分，地点在金银潭团结激光工业园。

工厂送货员岗位职责2任职要求：1、大专以上学历，18周岁以上。

2、工作勤奋努力，积极主动，责任心强，具有较强的执行力。

3、有良好的沟通能力和团队合作精神，及较强的学习能力。

4、对华强北熟悉。

5、品德优良、能吃苦耐劳，责任心强；6、具备较好的。

沟通能力和应变能力；公司福利：1、工资待遇为：底薪+绩效，年底最少双薪；2、公司可购买社保；3、定期组织公司内部员工活动(如聚餐、ktv、);4、国家法定节假日，婚假，年假等带薪假期；5、每年一次旅游活动等。

工厂送货员岗位职责3工作职责：1、负责根据发运计划配货、送货，确保货物及时准确安全到达目的。

地。

2、负责货到付款客户的货款收缴。

有驾照者优先要求：1、熟悉昆明路线与交通环境、法规。

2、人品端正，乐观积极，有较强的体力和旺盛的精力。

3、工作敬业，踏实肯干，吃苦耐劳。

4、有较好的服务意识和团队合作意识，服从工作安排。

工厂送货员岗位职责4岗位职责：1、接到仓库送货通知信息，送货员要及时按仓库出据的。

票据提货、送货；2、在出库提货前，送货员要检查货物数量正确性，开具票据，并在票据上注明签字；3、送货人员可以在票据上注明提货物品的提货实际情况提货再送货；4、按票据填写送货日期、时间、地址，提货当日须办理入库手续；5、送货人员须对送货的货品、退回的货品负责；6、未经允许，不私自公车私用；7、完成上级领导交办的其它工作。

配送员岗位职责(20篇)配送员岗位职责(20篇)之相关制度和职责,配送员(岗位职责)职位描述工作地点:云南省昆明市及各地州城市均有聘请需求岗位职责:1､负责区域内的物品送达及货款的准时返回;2､执行业务操作流程,准时送达物品,指导客户填写相关资料并...配送员(岗位职责)职位描述工作地点:云南省昆明市及各地州城市均有聘请需求岗位职责: 1､负责区域内的物品送达及货款的准时返回; 2､执行业务操作流程,准时送达物品,指导客户填写相关资料并准时取回; 3､整理并呈递相关业务单据和资料; 4､客户的维护,客户询问的处理和看法的反馈; 5､上级交办的其他工作事项｡任职资格: 1､高中以上学历,生疏当地地形,有同行业工作阅历者优先; 2､吃苦耐劳,人品端正,做事认真仔细; 3､身体健康,无不良嗜好; 4､应聘配送员需自带电动车; 应聘带车配送员,需自带7座及以上机动车,车辆购买100万第三者责任险,10万驾驶员座位险,驾龄两年以上(含两年)者优先｡薪资待遇: 1､计件提成多劳多得,下有保底上不封顶; 2､供应具备竞争力的薪酬及广阔的晋升进展空间; 3､试用期缴纳五险一金; 4､福利:冷饮补贴300/月+防寒防暑补贴300/月+通讯补贴100/月+餐补全勤390/月+司龄补贴+年底13薪+高原补贴+结婚生子慰问金等配送员(岗位职责)职位描述工作地点:厦门市集美区后溪镇岩内村墩上二组油冬山厂房(厦门北站后面)有意者可于周一至周六下午2点挺直来公司参与面试!乘车路线:坐公交车或BRT到厦门北站下,行至BRT进站口旁打摩的(费用不超过10元,平常该段早晚有班车接送)告知到惠民网即可｡从北站到公司仅5分钟车程｡1､初中以上学历;2､在物流行业有配送阅历,生疏本市及周边地区交通; 3､六天制;能适应不定时工作制;4､22-45周岁,身体健康,无不良记录;薪资待遇:1､月休2天,早送完早下班｡2､试用期2800+餐补280｡3､转正后底薪1800+绩效提成+房补+五险｡配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:负责公司货物配送任职要求:1､年龄:21-28岁,男女不限､学历不限;2､能吃苦耐劳､生疏许昌地形路况(能上夜班)薪资待遇每月公休3天;底薪+提成+高低温补助+餐补+业绩提成+全勤奖+保险+福利+节假日配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1､执行公司支配,平安､快捷､精确的完成日常配送工作;2､确保客户购买商品(烟酒,副食,生蔬)不受损失并精确准时送至客户手中3､按业务要求接受培训,学历并理解小嘿马经营理念4､宣扬公司开放合作新业务及服务措施｡任职资格:1､学历不限,阅历不限2､具备较强的沟通力气,听从管理,正真,诚信,能够吃苦耐劳; 3､会开交通工具(电动车或电动三轮车)｡配送员(岗位职责)职位描述岗位描述:1､负责关怀配送司机将区域内的货品送达及货款的准时返回｡ 2､执行业务操作流程,准时送达货品｡3､客户的维护,客户询问及看法处理｡任职要求:1､身体健康､吃苦耐劳､品德端正,无不良嗜好;2､初中及以上学历;3､有服务意识,良好的服务看法,让客户有好的消费体验;配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1､依据客户订单,确定运输方案,面面负责车辆与产品运输的协调管理;2､监督食材品质､包装､发货､配送相关工作,追踪货物在途状况,统计分析相关数据,对重要信息准时上报;3､把握物流运输成本､平衡成本与服务水平;4､在配送工作中挖掘新客户,促进新业务成交;任职要求:1､生疏配送工作流程;2､工作仔细细致､具有责任心;3､良好的沟通协调力气､语言表达力气及应变力气;4､具有物流､仓储等相关工作阅历者优先｡配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1､商品在出货前,要具体清点商品､赠品等是否齐备､齐全;2､装卸货物要轻拿轻放,对易碎商品,要留意疼惜,易脏商品进行防水､防尘处理;3､合理运用运输车辆空间,码放整齐,不得任凭堆放; 4､合理规划配送路线,尽可能缩短运输距离,节省运输成本;5､保证装卸､搬运和行车时商品的确定平安;6､送货到后完成相关单据并交回7､依据公司指示带回相应的退货,清点好退货数量并带回相关单据｡任职要求:1､大专及以上学历,对物流､仓储有较大的爱好;2､1年以上物流配送工作阅历;3､能吃苦､责任心强,诚信､细致,有较强的团队合作意识;4､3年以上驾龄,C1以上驾照｡配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:主要负责店面周边区域内活件产品的取送工作,内容简洁,工作灵敏｡任职资格:1. 身体健康,无不良爱好｡2. 吃苦耐劳,责任心强｡3.年龄25-45岁｡配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1､负责订单产品配送及收款;2､配送时介绍产品,完成订单;任职要求: 1､有电动车,负责市区范围配送;2､有一般的沟通表达力气,为客服简洁介绍产品,完成订单;3､会用法手机APP软件､POS机等工具;4､成都本地户口或有本地担保优先;配送员(岗位职责)职位描述中国领先的最终3公里配送专家――达达;进驻常州｡公司官网:本地生活配送界的滴滴打车与快的打车｡2021年,公司大规模扩张全国,大量聘请全职配送员､兼职配送员｡全职岗位职责:1､主要在中午高峰期,依据调度的支配,接单并完成配送;2､其他时间依据调度的支配接单并完成配送;3､公司交代的其他任务｡全职岗位要求:1､年龄在18-45岁男女不限,吃苦耐劳;2､生疏常州市区道路住宅商圈环境;3､反应灵敏,待人热诚,有良好的服务意识;4､有时间观念,团队精神听从调度;5､有配送､物业､保安等相关阅历的优先考虑;6､自带大功率电瓶车,有车补7､有智能手机,生疏手机操作;配送员(岗位职责)职位描述岗位职责: 1､严格遵守公司的各项管理制度,负责做好发货前的工作预备 2､负责依据合同生产通知单的发运要求准时组织发货, 发运货物应地址清晰､具体､书写工整,不得错发､漏发､乱发,确保发货精确 3､仔细制作发货清单,核实商品名称､规格及数量 4､负责对产品､配件及设备装车､清点工作｡ 5､负责发货后,通知业主发货时间及到货时间 6､可能会帮业务人员完成短途配送 7､对发出商品包装完好,确保商品平安送达任职要求: 1､年龄:40岁以下 2､学历:高中级以上文化 3､驾驶:有驾照,开车娴熟者优先 4､阅历:有相关阅历者优先 5､社保:交保险配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1)在部门主管领导下,负责准时､精确､快捷､平安地配送公司产品;仔细核查送货单据,发觉问题准时清查,确保帐货相符才送货｡2)关怀开放门店的客户接待及产品推销｡3)准时完成主管领导支配的其他工作任务｡任职要求:1)年龄45岁以内,初中及以上文化程度｡(视其综合素养,年龄可适当放宽1-3岁)2)身体健康､吃苦耐劳､乐观开朗,无不良嗜好,能与人和谐相处｡执行力强,擅长团队协作｡配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:所辖社区订单产品配送,社区其他附带业务配送支撑传递促销信息推广促销平台,开发新客户,并引导新客户购买检查订单产品数量品类是否齐全完整任职要求:高中及中专以上学历,25岁以下生疏计算机基本操作,会简洁的办公软件能吃苦耐劳,做事仔细,反应力快,有亲和力,擅长沟通配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:用法智能手机APP接单,在规定时间内配送(依据指定的地址取送)任职要求:男女不限,18岁至45岁,生疏上海路况｡狡猾､守信｡具有较强的平安意识｡懂商务接待礼仪,具有确定的服务意识者优先｡有较强的责任心｡有较强的时间观念｡五官端正,心态乐观配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1､负责每天的提货､发货､送货工作;2､关怀仓管人员打包与物品清点工作;3､生疏配送的流程和技巧,听从管理;4､生疏南宁道路及交通路线;5､自备交通工具(电动车)或持有C1类以上驾驶证｡任职要求:1､年龄22-36岁,有一年的的相关工作从业阅历;2､按公司要求,负责所辖区域的配送工作;3､负责收货款并准时上缴 ,做好记录工作;4､工作责任心强,为人狡猾牢靠,能吃苦耐劳,工作细心,做事麻利; 5､有良好的沟通及语言表达力气,具有敬业精神及服务意识和团队精神,有较强的沟通理解力气;6､有良好的职业道德操守和人生观､价值观｡配送员(岗位职责)职位描述岗位职责:1､负责和驾驶员共同配送货物,跟车装卸;2､负责客户回单的确认和收取;任职资格:1､有商超跟车送货配送阅历者优先2､要求工作仔细细心,能吃苦耐劳公司福利:1､公司餐厅供应午餐,晚餐补助.,工装;2､入职满一年后享受带薪年假,工龄工资;3､生日礼品+入职周年纪念+节日礼品;4､每月不定期进行员工活动配送员(岗位职责)职位描述职位描述:本公司长期聘请配送货员工,有意者无需邀约,可挺直于工作日17点15分到公司面试｡薪酬:底薪2000+送单量奖(上限600)+客户满足奖(上限400)｡多数在2800左右,也有3000的｡依据爱好力气灵敏转换岗位(与客户沟通阅历丰富后可转业务拿高薪),公司正在扩张期间,更多的高薪岗位在等你来挑战｡福利:免费食宿,季度举办员工生日聚餐,年度举办旅游活动｡职位要求:1､18-48岁,男女不限,初中文化以上,会一般话或粤语;2､凌晨2点半上班,跟车送货,早上9点左右回来;3､没有阅历没关系,但是要求会做人｡配送员(岗位职责)职位描述任职要求:1､身体健康,无不良嗜好,听从公司支配｡2､学历年龄和工作阅历不限,勤奋好学者有较大的上升的空间｡3､责任心强,细心,爱岗敬业｡岗位职责:1､所辖人员市内卖场分派,保证按时接货､验货,2､负责商品到达卖场相关工作的开放,3､负责到货商品保质保量验入卖场,4､车到卖场前的退货接验收及与车辆的交接,5､卖场交接回单按时返至客服科｡6､负责跟厂家对接,接单｡公司给员工供应的福利主要包括项目有:购买保险､供应工作服､集体旅游､员工宿舍､工作餐､年终奖等｡工作时间:每天8小时工作制,每周歇息一天,法定节假日歇息; 配送员(岗位职责) 职位描述岗位职责 1､依据订单状况完成外送任务;2､完成电动车的例行点检;3､关怀完成市场推广工作;4､按要求完成临时性工作｡任职资格 1､有一年以上工作阅历,有外送阅历优先考虑;2､会骑电动车,生疏长沙地形,能完成载物行驶;3､视力良好,一般话良好,身体健康,乐观上进,能吃苦耐劳;入职购买五险一金,包两个工作餐｡配送员(岗位职责)职位描述岗位要求: 1､物流管理专业中专以上学历,二年以上相关工作阅历; 2､有相关工作阅历优先考虑; 3､听从工作支配,按公司标准服务操作进行配送; 4､能承受确定的工作压力,乐观耐劳､责任心强､有较强的服务意识及团队合作精神｡岗位职责: 1､负责仓库日常货物的验本文格式为Word版，下载可任意编辑收､入库､盘点､对账､优化等工作; 2､负责仓库日常货物的拣选､复核､装车及发货,跟车送货等工作; 3､负责保持仓内环境的清洁､整齐和卫生工作; 4､负责保证货品的平安､关怀店铺对货品的核对等工作; 5､必要时完成部门主管交办的其他事宜｡平安生产目标责任书平安生产奖惩制度雨雪天气应急预案防洪防汛应急预案洪涝灾难应急预案应急救援预案范文第11 页共11 页。

配送员的岗位职责和任职条件配送员的岗位职责和任职条件配送员含义配送员，也称为送货员，是指企业中负责按照货运单进行货物配送的人员，保证货物能、及时到达客户处。

配送员的直接上级是配送主管。

配送员岗位职责1.协助装卸人员将待配送货物装载至货车上;2.检查所配送货物的数量、包装情况，办理相关配送手续;3.核对出库货物明细与货运单是否一致，做好出库复核工作;4.根据客户要求和公司安排，合理安排配送路线和顺序，确保配送工作按时完成;5.在货物运输途中，根据货物特性对其进行保管，保证货物安全到到客户方;6.按照客户要求将洪武运送到指定地点交货卸车，进行货物验收，办理交付手续;7.将客户及时签单，并将签收依据带回。

配送员任职条件1.物流、运输、仓储相关中专以上学历;2.熟悉配送工作流程;3.具备1年以上配送或相关工作经验;4.具备良好的沟通协调能力;5.具备良好的语言表达能力及应变能力;6.工作认真细致，具有责任心。

配送员职业发展配送员的职业发展方向有2个，一是朝配送主管方向发展，熟悉配送路况，可以学着不断地优化配送路线，提高自己的管理能力，二是朝着仓储方向发展，成为仓库管理员，仓储工作于配送员有相通之处，都需要关注货物的特性，注意保管、保存条件等，仓储知识以及仓储管理经验，提高自己的`相关技能，朝着仓储方向发展。

配送员收入配送员的月收入一般在2000-5000元之间，配送员的收入是与业绩相关的，基本工资+业绩提成(+奖金)，不同地区、不同行业的配送员也有差别，发达城市、知名企业的配送员收入比较高，一般在3000元以上。

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物流配送员工作职责物流配送员工作职责（精选10篇）在社会一步步向前发展的今天，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。

想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编精心整理的物流配送员工作职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

物流配送员工作职责篇1一、负责及时、准确、快捷、安全地配送商品到目的地，做好货款的回收，做到帐，货，钱一致。

二、严以律己，及时上缴货款，做到日清日缴，不拖延和过日。

三、从商品接收到送达客户接收，从配送员收款返回公司交款到财务，各环节做到单据和货款清楚、准确。

四、接收配送前认真核对配送单和商品是否相符、包装是否完好，认真填写配送记录。

对一次性未送齐的商品及时通知与客服，给予做好账目处理、并汇报给客户经理，给客户相应满意的解决。

五、在运送货物中，如丢失货物，数目不清，造成一定的损失，照价赔偿。

六、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性，发现问题及时清查。

确保帐货相符，接到配送通知，应携带齐相关单据。

七、熟悉片区路段和客户分布情况，保证配送及时、准确、到位。

八、注重团队精神，善于沟通，同仁之间应以礼相待，相互配合、协调，共同努力服务好客户。

九、认同公司文化与理念，养成个人良好的生活习惯，注重个人的形象（言行举止）。

十、个人目标与企业目标相融合，尽心、尽力、尽职、尽责地做好本职工作，注重学习与提升，能力的提高，个人素质与涵养的提升。

严禁带着情绪化工作。

十一、遵守公司的规章制度，服从领导的安排与调遣。

物流配送员工作职责篇21、商品在出货前，要详细清点商品、赠品等是否齐备、齐全。

2、装卸货物要轻拿轻放，对易破碎商品，要注意保护，易脏商品进行防水、防尘处理。

3、合理运用运输车辆空间，码放整齐，不得随意堆放。

4、合理规划配送路线，尽可能缩短运输距离，节约运输成本。

5、保证装卸、搬运和行车时商品的绝对安全，避免人生伤害等时间发生。

6、运输途中，要遵守交通规则，正常行驶，禁止超速、抢行，避免因急刹车造成人员的伤害或货物的损坏。

篇一：送货员岗位说明书（送货员）岗位说明书图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看篇二：送货员岗位职责取货、送货部工作职责一、基本要求：1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；2、必须服从上级领导的工作安排和调配；二、具体职责:1、送货员、取货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程,遵守公司各项管理制度及各项规定、决定。

2、送货人员必须签字出库单，工作失误，若造成公司损失，送货人员赔偿相关损失。

3、送货员各自负责所辖酒店的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量逐一与库房人员当面点清；4、装载货物后不得无故改变行程,拖延送货时间；5、货物离开公司后，如出现损坏、少数、丢失等情况，我司根据原因由事故责任人承担，如责任人为送货司机,我公司将从其工资中按该批货物的成本价格扣除，造成我公司严重经济损失的，我公司将依法追究其刑事责任；6、送货员货送到制定地点后，应严格收货人员在商品数量、规格、金额上做好交付工作，双方签字确认。

7、送货员送货到客户处时，因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的，送货员验收后必须于送货当天退回库房，并与库管员作好交接手续。

8、送货人员必须对送货的商品、临时外购的商品、退回的商品负责，不能找任何理由推萎；其工作成绩纳入考核；9、对于临时性外购而不经库房验收直接送客户的商品，送货员须验收其数量、规格、金额等，送货后再把外购清单交与库房；10、送货员送完货后必须把客户的签收单、外购清单等相关单据于送货当日交到财务，因特殊原因未拿回的，可以延后，但最迟不超过3个工作日；11、送货人员负责客户漏记商品的补单衔接和追索工作；12、在一月内没有任何酒店投诉或其抽样检查，等工作尽责后无问题，可适当给予奖励，若酒店有投诉或检查有其问题未向公司汇报，和累次不改，视损失给予处罚。

13、当日的送货单，入库单必须交予办公室由办公室交予财务处。

关于配送员的岗位职责配送员的岗位职责11.配送员含义：配送员，也称为送货员，是指企业中负责按照货运单进行货物配送的人员，保证货物能安全、及时到达客户处。

配送员的直接上级是配送主管。

2.配送员岗位职责：1.协助装卸人员将待配送货物装载至货车上;2.检查所配送货物的数量、包装情况，办理相关配送手续;3.核对出库货物明细与货运单是否一致，做好出库复核工作;4.根据客户要求和公司安排，合理安排配送路线和顺序，确保配送工作按时完成;5.在货物运输途中，根据货物特性对其进行保管，保证货物安全到到客户方;6.按照客户要求将洪武运送到指定地点交货卸车，进行货物验收，办理交付手续;7.将客户及时签单，并将签收依据带回。

3.配送员任职条件：1.物流、运输、仓储相关专业中专以上学历;2.熟悉配送工作流程;3.具备1年以上配送或相关工作经验;4.具备良好的沟通协调能力;5.具备良好的语言表达能力及应变能力;6.工作认真细致，具有责任心。

4.配送员职业发展：配送员的职业发展方向有2个，一是朝配送主管方向发展，熟悉配送路况，可以学着不断地优化配送路线，提高自己的管理能力，二是朝着仓储方向发展，成为仓库管理员，仓储工作于配送员有相通之处，都需要关注货物的特性，注意保管、保存条件等，学习仓储知识以及仓储管理经验，提高自己的相关技能，朝着仓储方向发展。

5.配送员收入：配送员的月收入一般在-5000元之间，配送员的收入是与业绩相关的，基本工资+业绩提成(+奖金)，不同地区、不同行业的配送员也有差别，发达城市、知名企业的配送员收入比较高，一般在3000元以上。

配送员找工作可登陆猎头网投递简历配送员的岗位职责2一、基本要求：1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；2、必须服从上级领导的.工作安排和调配；二、具体职责：1、送货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程,遵守公司各项管理制度及各规定、决定。

2、接到仓库送货通知售息，送货员要及时按仓库出据的票据提货、送货。

篇一:送货员岗位说明书（送货员）岗位说明书图片已关闭显示,点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看篇二:送货员岗位职责取货、送货部工作职责一、基本要求:1、要具有高度的责任心、态度端正，对客户热情；2、必须服从上级领导的工作安排和调配；二、具体职责：1、送货员、取货员必须遵守国家法律、法规、遵守公司章程,遵守公司各项管理制度及各项规定、决定。

2、送货人员必须签字出库单，工作失误，若造成公司损失,送货人员赔偿相关损失.3、送货员各自负责所辖酒店的送货工作，在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量逐一与库房人员当面点清;4、装载货物后不得无故改变行程,拖延送货时间；5、货物离开公司后，如出现损坏、少数、丢失等情况，我司根据原因由事故责任人承担，如责任人为送货司机，我公司将从其工资中按该批货物的成本价格扣除，造成我公司严重经济损失的，我公司将依法追究其刑事责任;6、送货员货送到制定地点后,应严格收货人员在商品数量、规格、金额上做好交付工作,双方签字确认.7、送货员送货到客户处时,因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的，送货员验收后必须于送货当天退回库房，并与库管员作好交接手续。

8、送货人员必须对送货的商品、临时外购的商品、退回的商品负责,不能找任何理由推萎；其工作成绩纳入考核；9、对于临时性外购而不经库房验收直接送客户的商品，送货员须验收其数量、规格、金额等，送货后再把外购清单交与库房;10、送货员送完货后必须把客户的签收单、外购清单等相关单据于送货当日交到财务，因特殊原因未拿回的，可以延后，但最迟不超过3个工作日；11、送货人员负责客户漏记商品的补单衔接和追索工作；12、在一月内没有任何酒店投诉或其抽样检查,等工作尽责后无问题，可适当给予奖励，若酒店有投诉或检查有其问题未向公司汇报，和累次不改,视损失给予处罚。

13、当日的送货单，入库单必须交予办公室由办公室交予财务处。