无固定期限的劳动合同范本(通用7篇)

无固定期劳动合同范本6篇篇1无固定期劳动合同范本甲方：（公司/个人）地址：（注册地址）法定代表人/负责人：（姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）住址：（住址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方拟与乙方签订本劳动合同，经协商达成如下约定：第一条劳动合同期限本合同自（日期）起生效，为期（××）个月/年。

双方协商一致，本劳动合同期间到期后，将自动续签一次，续签期限与原合同期限相同。

续签后，本劳动合同将继续自动续签，直至有一方提前（××）天书面通知对方解除劳动合同。

第二条工作内容乙方接受甲方委托，担任（××）职务，负责（××）工作内容。

乙方应按照甲方的工作安排完成工作任务，提高工作效率和工作质量，保证甲方的正常生产经营秩序。

第三条劳动时间和休息休假乙方每周工作时间为（××）小时，工作时间为（××）-（××），休息时间为（××）-（××），休息日为（××）。

乙方在每次工作后享受必要的休息，如遇特殊情况需要延长工作时间，甲方应当按照国家规定支付加班工资。

第四条试用期乙方须接受甲方的试用期培训和考核，在试用期内，双方均有权解除劳动合同。

试用期的期限为（××）个月，试用期工资为（××）元/月，试用期结束后，甲方评定乙方工作表现，确认是否转为正式员工。

第五条工资及其支付甲方应按照国家规定，按时支付乙方工资。

工资标准为（××）元/月，工资支付方式为（××），支付日期为每月的末日工资结算日。

第六条保险及福利甲方应按照国家规定为乙方购买社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），并承担乙方的社会保险义务。

同时，甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施，保障乙方的生命安全和身体健康。

无固定期劳动合同范本7篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]通讯地址：[乙方通讯地址]鉴于甲乙双方均愿意建立雇佣与被雇佣关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下无固定期限的劳动合同条款，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容及地点（一）乙方应按照甲方的要求，从事[具体工作岗位名称]的工作。

（二）乙方的工作地点为[具体工作地点]。

甲方可以根据公司业务的需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时的制度。

甲方应保证乙方每周至少休息一日。

特殊情况下经有关部门批准可以调整工作时间和安排加班。

（二）甲方应按照国家有关规定保障乙方法定节假日及婚假、产假等休假权利。

具体的休假制度按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇（一）甲方的工资发放遵循按劳分配原则。

甲方按月以货币形式向乙方支付工资，月工资标准为不低于当地人民政府规定的最低工资标准。

具体薪资根据乙方的工作岗位、工作表现及业绩情况确定。

（二）甲方根据国家及地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险费及其他法定福利。

此外，甲方根据企业实际情况可为乙方提供其他福利待遇。

（三）甲方对乙方实行岗位绩效工资待遇，具体发放形式详见公司薪酬管理制度，并以此作为本协议附件。

乙方工资调整及晋升方法依据甲方有关规定执行。

如国家政策有变动或甲方改革新需求致使本款需变动的将通过协商进行变更。

（四）甲乙双方对劳动报酬的其他约定：[具体约定内容]。

（五）甲乙双方应共同遵守国家和地方政府的有关法律法规及规定。

同时应遵循甲方其他合法规章制度和甲方的薪资保密制度，严禁未经授权的泄露行为发生。

否则将根据甲方相关规定承担相应的法律责任和经济损失赔偿等后果。

无固定期限劳动合同模板根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方_____法定代表人（主要负责人）或委托代理人_____注册地址_____经营地址_____第二条乙方_____性别_____户籍类型（非农业、农业）_____居民身份证号码_____或者其他有效证件名称_____证件号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址_____邮政编码_____在京居住地址_____邮政编码_____户口所在地____省（市）____区（县）____街道（乡镇）二劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

三工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。

第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_____第六条乙方工作应达到_____标准。

四工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行_____工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为_____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有_____五劳动报酬第九条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____元或按_____执行。

乙方在试用期期间的工资为____元。

甲乙双方对工资的其他约定_____第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为____元或按_____执行。

六社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

无固定期劳动的合同范本5篇第1篇示例：无固定期劳动合同范本甲方(雇主)：_______________（以下简称甲方）乙方(雇员)：_______________（以下简称乙方）鉴于甲方为了更好地开展业务，需要聘用乙方，乙方愿意加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下合同：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排，从事___________（具体工作内容）工作。

1.3 乙方需要遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.2 如有需要，乙方需配合甲方进行外勤工作。

第三条工资待遇3.2 工资支付时间为每月______日。

第四条保密条款4.1 乙方在履行工作职责的过程中，得知甲方的商业机密或其他保密信息，需在合同期限内和劳动关系终止后，对此保密。

4.2 乙方不得将甲方的商业机密或其他保密信息泄露给第三方，一经发现，将承担法律责任。

第五条合同期限5.1 本合同自____________（开始日期）起生效，至____________（结束日期）止。

5.2 合同期满后，双方如无特殊情况，可续签合同。

6.1 乙方如有以下情况之一，甲方有权解除合同：a) 违反甲方的规章制度，严重违纪；b) 怠于履行工作职责，给甲方造成经济损失；c) 其他违反劳动合同的行为。

6.2 乙方如有以下情况之一，有权提前解除合同：a) 甲方未按时支付工资，拖欠工资；b) 甲方未提供必要的劳动保护措施，危害乙方的健康。

第七条其他约定7.1 本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交_______（仲裁机构）解决。

7.2 本合同未尽事宜，双方可书面补充协商。

甲方(盖章)：__________ 乙方(签名)：_________日期: ____________ 日期: ____________第2篇示例：无固定期劳动合同范本甲方（单位）：_____________（以下简称“甲方”）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，履行工作职责，完成工作任务，保守甲方的商业秘密。

无固定期限劳动合同参考范文甲方（用人单位）：_____法定代表人：_____性别：_____ 地址：_____乙方（姓名）：_____文化程度/技能：_____联系电话：_____ 身份证号码：_____ 住址：_____ 联系电话：_____合同的类型和期限第一条本合同期限采用下列方式（选择一项）、有固定期限合同。

期限____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

本合同期满后，双方同意继续履行的，本合同从期满之日起自动向后顺延30天。

30天到期后双方仍未就新的合同达成合意的，本合同终止履行。

1、无固定期限合同。

自____年____月____日起。

2、以完成一定工作为期限的合同。

具体为：___________________________________________。

若乙方实际开始工作时间与合同约定起始时间不一致的，以实际开始工作时间为本合同实际起始时间;同时，到期终止时间自动向后或向前延展。

二、试用期第二条双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在劳动合同期限内）：1、无试用期2、试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

（劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

）第三条录用条件为：文化知识：身体状况：劳动技能：工作能力：团队精神：其他：第四条乙方在试用期内解除劳动合同，应提前三日通知甲方。

工作内容和工作地点第五条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）的工作。

乙方工作应达到甲方所要求的工作标准。

有下列情况之一的，乙方须同意甲方对乙方工作工作岗位的调整：1、甲方根据经营需要的;2、乙方不能胜任工作的;3、乙方因休长假被别人取代工作岗位的;4、其他原因确实需要调整工作岗位的。

第六条乙方的工作地点：以下情况，甲方有权变更乙方的地点：1、甲方经营场所变更的;2、由于甲方的经营需要须变更乙方工作地点的;3、以上情况若乙方拒绝变更工作地点的，甲方可视其单方面解除劳动合同。

无固定期限的劳动合同范本7篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方家庭住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本无固定期限劳动合同。

第一条合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

合同期内，甲乙双方均须严格遵守本合同各项条款，履行合同义务。

第二条工作内容及工作地点甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成各项工作任务。

甲方可根据工作需要及乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位及工作地点。

第三条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度。

乙方享有法定假期、年假等休假权利。

具体工作时间的安排应遵循国家的法律法规及公司规定的工作时间表。

若因工作需要调整工作时间，应事先与乙方协商并依法履行相应手续。

第四条劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准按照甲方规定执行，甲方应按照本合同约定按时支付乙方工资。

此外，乙方还有权享受公司规定的各项福利待遇。

具体标准按照甲方制定的相关制度和政策执行。

第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作中的安全和健康。

乙方应自觉遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品。

如有违反，应承担相应责任。

第六条保密义务及竞业限制乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息承担保密责任。

合同期内以及合同终止后一定期限内（具体期限根据双方约定），未经甲方书面同意，乙方不得泄露或擅自使用这些机密信息。

同时，乙方在离职后的一段时间内（具体期限根据双方约定），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相关工作或损害甲方的利益。

双方对此可另行签订协议作为本合同的附件。

无固定劳动合同模板甲方：乙方：签订日期：编号：动合同书（无固定期限）____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省（市）区（县）街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。

第五条根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作区域或工作地点为：第六条乙方工作应达到标准。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有：_________________。

五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资按标准执行。

第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费按执行。

六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。

甲方按支付乙方病假工资。

第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。

第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

无固定期限劳动合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：__________________________________联系方式：_______________________________法定代表人或主要负责人：___________________乙方（劳动者）：___________________住址：__________________________________联系方式：_______________________________身份证号码：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自____年__月__日起至法律规定的终止条件出现时止。

二、工作内容与地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。

乙方应积极履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

（二）甲方可依据经营需要或工作需要调整乙方的岗位和职责等。

甲方应明确乙方的岗位职责和工作要求，并向乙方提供必要的工作条件和支持。

如甲方安排乙方从事特定岗位工作的，乙方应按照要求通过培训和考核并取得相应资格后方可上岗。

乙方必须服从甲方的岗位安排和调整要求。

工作地点可以是公司所在地或业务需要的其他地点。

工作地点发生变动的，双方应签订书面补充协议进行确认。

乙方承诺遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理安排和工作调配。

若违反相关规定及义务给甲方造成损失的，应赔偿相应损失。

三、工作时间与休息休假篇2甲方（用人单位）：______________________单位性质：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________联系电话：______________________乙方（劳动者）：______________________户籍所在地：______________________现居住地：______________________身份证号码：______________________联系电话：______________________紧急联系人及联系方式：____________鉴于甲方和乙方共同确认双方建立劳动关系的愿望，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。

无固定期限劳动合同书范本无固定期限劳动合同书范本精选5篇（一）【劳动合同】甲方：_________________（单位全称）统一社会信用代码/组织机构代码：________________法定代表人/负责人：_________________联系地址：_________________电话：_________________乙方：_________________（个体经营者/个人姓名）身份证号码：_________________住所：_________________（具体地址）鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、合作的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规的规定，经友好协商，特订立本劳动合同。

合同双方同意按照下列条款共同遵守。

本合同经双方确认后立即生效。

第一条合同期限1. 本合同的期限为无固定期限，自___________年____月____日起开始执行。

第二条工作内容及地点1. 乙方将在甲方公司担任____________________工作岗位，具体工作内容包括但不限于____________________。

2. 工作地点为甲方公司所在地或者经甲方指定的地点。

第三条工作时间1. 根据甲方公司的工作安排，乙方按照每周工作40小时（不含法定节假日）为原则进行工作。

2. 具体工作时间以甲方公司的工作制度为准。

第四条工资及支付方式1. 甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，并依法缴纳社会保险费。

2. 工资支付方式为______（现金/银行转账等），支付时间为每月____日（或者其他时间）。

3. 工资金额将根据乙方的工作表现和甲方公司情况进行评定，评定结果将作为调整工资的依据。

第五条休假休息1. 按照国家法律法规的规定，乙方享受带薪年假____天。

2. 具体休假安排需提前与甲方公司协商一致。

第六条保密条款1. 乙方应当对甲方公司的商业秘密和商业信息予以保密，不得向任何无关人员披露或泄漏。

无固定期限的劳动合同范本规定7篇第1篇示例：无固定期限的劳动合同是指雇主与劳动者在一定条件下签订的，合同期限没有固定的一种合同。

这种类型的合同一般适用于一些特定的工作岗位或者需要灵活性的工作职位。

下面是一份关于无固定期限的劳动合同范本规定。

第一条合同目的为了明确双方权利义务，雇主与劳动者双方在自愿、平等、公平、诚实信用的基础上，按照法律法规的规定，经双方协商一致，达成如下劳动合同。

本合同期限自双方签字生效，至劳动者辞职或者雇主解除合同为止，合同期限无固定。

第三条工作内容1.劳动者应当完成雇主安排的相应工作任务，不得拒绝。

如有不符合实际情况的工作任务，双方可协商解决。

2.劳动者应当遵守雇主规定的工作时间和工作纪律，保证工作质量，做到及时完成工作任务。

第四条工作时间和休息1.按照国家法律规定，劳动者每周工作时间不得超过48小时，工作日不超过8小时，休息日至少有1天。

如有特殊要求，双方可协商调整。

2.工作计时采用计时卡或者电子考勤系统、人脸识别等方式进行记录，对加班工资进行计算。

第五条薪酬及福利1.劳动者的总薪酬由基本工资和绩效奖金组成，具体数额双方另行约定。

工资支付时间为每月的15日。

2.劳动者享有带薪年休假、病假等福利待遇，如有其他福利待遇，双方另行协商确定。

第六条保密条款劳动者在工作期间和离职后，应当保守雇主的商业秘密和个人隐私，不得泄露给第三方。

如有违反，应当承担法律责任。

第七条双方解除合同1.双方有权根据法律规定解除合同，应当提前30天书面通知对方，解除合同生效。

2.双方既往的权利义务，继续有效。

第八条法律适用和争议解决本合同履行过程中如有争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会解决。

第九条其他事项1.本合同未尽事宜，依法律法规规定处理。

2.本合同一式两份，雇主一份，劳动者一份，自签字生效。

以上为无固定期限的劳动合同范本规定内容，雇主与劳动者在签订合同时应当仔细阅读并遵守相关规定，共同维护双方的合法权益。

无固定期劳动的合同范本6篇第1篇示例：无固定期劳动合同范本甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意应聘，双方自愿达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方聘用乙方从事（具体工作内容），具体岗位以实际工作安排为准。

1.2 乙方根据甲方的工作需要，接受公司安排的工作任务，并按照公司的相关规章制度执行。

1.3 乙方在公司工作期间应当保守公司的商业秘密，不得对外泄露。

1.4 乙方应当主动遵守工作纪律和劳动规章制度，认真履行工作职责。

2.1 乙方与甲方签订的劳动合同为无固定期限劳动合同，自双方签署之日起生效，至乙方提出辞职或甲方解除劳动合同终止之日。

第三条报酬及福利3.2 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，提供带薪年假等福利待遇。

3.3 乙方享受公司员工福利，包括但不限于节假日福利、培训机会等。

第四条工作时间和休假4.1 乙方应当遵守公司的工作时间安排，并按时完成每日工作任务。

4.2 乙方享有休息日和带薪年假，应当提前向公司请假，并经公司批准后方可休假。

4.3 乙方因特殊原因需要请假，应当提前通知公司，并提供相关证明。

第五条解雇和离职5.1 双方一方提前通知另一方三十天（或根据公司规定的提前通知期限）解除劳动合同，即可解除劳动合同。

5.2 乙方在公司工作期间如有违反公司规章制度或工作不合格等行为，公司有权终止劳动合同。

5.3 乙方提前解除劳动合同，应当提前向公司提交书面申请，并在离职三十天前通知公司。

第六条其他6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份有效。

6.3 合同的签订和履行均适用中华人民共和国相关法律法规，并受到甲方公司规章制度的约束。

甲方（公司）：（盖章）乙方（员工）：（签名）年月日年月日以上为无固定期劳动合同范本，根据实际情况可以做出相应的调整。

希望双方相互尊重，真诚履行合同，共同发展。

第2篇示例：无固定期劳动合同范本甲方（单位）：___________地址：___________法定代表人：___________电话：___________鉴于甲方需要聘用乙方从事___________工作，并经甲乙双方协商一致，就劳动合同的订立事宜达成如下协议：第一条劳动合同的基本内容甲方雇用乙方从事___________工作（以下简称“本工作”），乙方接受甲方的雇用，双方本着合作、互信、互利、平等的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，达成本合同。

无固定劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1无固定劳动合同范本一、甲方：_____________________（公司名称）乙方：_____________________（员工姓名）甲方及乙方经友好协商一致，本着平等互利的原则，达成如下协议：1、合同期限：本合同自___年___月___日起至双方不再继续劳动关系为止。

2、工作内容及工作地点：乙方在甲方公司从事_______工作，具体工作细节详见《岗位职责》，工作地点为________。

3、劳动时间：乙方每周工作时间为_______小时，工作时间安排及具体上下班时间以公司规定为准。

4、工资及福利待遇：乙方的基本工资为_______元/月，具体工资发放时间以公司规定为准。

享受公司规定的社会保险及其他福利待遇。

5、劳动纪律及规定：乙方应认真履行工作职责，遵守公司的各项规章制度，维护公司形象。

严禁迟到早退，私自离岗，逃避工作等行为。

6、保密条款：乙方应对所知的有关公司的商业秘密及业务资料予以保密，不得向外界披露。

7、解除劳动合同：若乙方有下列情形之一，甲方有权解除本合同：（1）乙方连续三次迟到或早退；（2）乙方私自离岗或不按时按点上下班；（3）乙方工作能力明显不符合工作要求；（4）乙方违反公司规章制度，严重损害公司利益。

8、其他事项：本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规和公司规章制度执行。

以上是甲乙双方就无固定劳动合同内容进行的约定，甲乙双方均应严格遵守合同约定。

如有争议，应先协商解决，协商不成的，可向有关劳动行政部门投诉、处理。

合同生效日期：____年____月____日甲方（公司名称）：_______________________乙方（员工姓名）：_______________________篇2无固定劳动合同范本一、甲乙双方约定1. 甲方（单位名称）：______________2. 乙方（个人姓名）：______________3. 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，经友好协商，就乙方在甲方单位工作的具体事宜达成如下协议。

单位无固定期限员工劳动合同（精选5篇）单位无固定期限员工篇1甲方：_________乙方：_________签订日期：____年___月___日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况在甲方工作起始时间_____年____月___日家庭住址________________邮政编码________在京居住地址______________邮政编码_____户口所在地___省(市)____区(县)___街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。

【单位无固定期限劳动】单位无固定期限劳动合同范本。

本合同于___年__月__日生效，其中试用期至___年__月__日止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任____________________岗位(工种)工作。

第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为___________第六条乙方工作应达到________ ___________________________________________________________________________________________________标准。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行______工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有__________________________________________________五、劳动报酬第九条甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_________元或按_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________执行。

无固定期限劳动合同书范本6篇第1篇示例：无固定期限劳动合同书范本甲方（雇主）：单位名称：______________为明确双方权利和义务，就甲方拟聘用乙方的劳动合同事宜达成如下协议：第一条合同目的甲方与乙方双方本着自愿、互利、公平的原则，本着平等、自愿、协商一致的原则，依法订立本合同。

第二条工作内容乙方同意接受甲方雇佣的安排，从事______________岗位工作，负责______________等相关工作内容。

2.如有特殊情况需要加班，甲、乙双方可依据实际需要另行协商加班时间和加班费。

第五条薪酬报酬1.甲方向乙方支付的工资为______________元/月（税前），具体发放时间为每月的______________日。

2.乙方如有表现突出，甲方有权给予奖金或加薪。

第六条试用期乙方入职为试用期______________个月，试用期内，视工作表现情况，甲方有权决定是否正式聘用乙方。

第七条保密条款乙方在工作期间及离职后应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露公司机密信息和商业秘密。

第八条离职和辞退1.双方一方有意解除劳动合同，应提前______________个月书面通知对方。

2.因特殊原因需要解除劳动合同，乙方应支付给甲方书面通知期间工资等相关费用。

第九条违约责任1.若乙方违反本合同规定，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的全部损失。

2.甲方违反本合同规定，应依法承担相应违约责任。

第十条其他约定事项1.本合同未尽事宜，可由双方协商解决，并另行签署书面补充协议。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

日期：______________ 年______________ 月______________ 日第2篇示例：无固定期限劳动合同书范本劳动合同甲方：（雇主）乙方：（劳动者）鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，经协商一致，甲方依法雇用乙方，乙方愿意受雇于甲方，双方就相关事宜达成如下协议：一、工作内容1.乙方应按照甲方的安排，完成岗位相关工作，并遵守甲方的规章制度。

无固定期劳动的合同范本6篇篇1无固定期劳动的合同范本甲方：________（以下简称“甲方”）乙方：________（以下简称“乙方”）鉴于甲方为_______（公司名称）、法人代表_______，________，注册地址位于________，乙方为________，身份证号码________，住所地址为________，经甲乙双方友好协商一致，就甲方拟与乙方订立合同约定如下：第一条合同目的甲方聘请乙方从事________（具体工作内容），具体工作地点为________。

第二条合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止。

期满前7天内，甲方与乙方协商签订新的劳动合同，乙方继续执从事相应工作。

第三条工作内容乙方的工作内容为完成甲方安排的工作任务，保证工作质量，按时保质保量完成。

第四条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为______，每周工作______，具体工作时间由甲方通知。

2. 乙方的工作地点为______，具体工作地点由甲方安排。

第五条项目报酬1. 甲方按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，具体金额为每月人民币________（大写：_______元整）。

2. 乙方按照国家规定缴纳社会保险费及个人所得税。

第六条工作保密乙方承诺在合同期限内和解除合同后保守甲方的商业秘密，未经甲方同意不得泄露给第三方。

第七条违约责任1. 若因乙方原因导致工作质量不合格或未按时完成工作任务的，甲方有权按照实际工作情况处以相应罚款。

2. 若乙方严重违反劳动纪律或泄露甲方商业秘密的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的经济赔偿责任。

第八条合同解除1. 本合同期满，如乙方继续为甲方工作，将视为双方同意自动续签合同。

2. 本合同期满，如乙方不继续为甲方工作，甲方应在合同期满后3个工作日内结算清楚乙方的工资报酬。

第九条争议解决双方因履行本合同发生争议，应友好协商解决，协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

无期限劳动合同书范本6篇篇1甲方：[单位名称]地址：[公司地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。

一、合同期限第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容与地点第二条：甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。

乙方应履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

第三条：乙方的工作地点为甲方所在地。

若需变动工作地点，应经双方协商一致并书面确定。

三、工作时间与休息休假第四条：甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时制或不定时的工时制度。

乙方应按甲方安排的工作班次和工作时间履职。

第五条：乙方依法享有休假权利，包括年休假、病假等。

具体按照甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬第六条：甲方按照法律法规和甲方工资制度规定，确定乙方按[具体岗位级别与薪资标准]岗位执行工资，岗位工资不低于当地的最低工资标准。

甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

工资发放按照甲方薪酬管理制度执行。

对于奖金等劳动报酬的发放依据按照甲方的相关规定执行。

第七条：甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第八条：甲方于每月XX日以货币形式按照公司规定的工资支付周期足额支付乙方前一个月的工资。

如遇节假日则提前或顺延发放。

甲方（盖章）：_________________________ 日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方：[单位名称]地址：[公司地址]法定代表人：[单位法定代表人姓名]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工家庭住址]联系电话：[员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，共同签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。

无固定期限劳动合同范本（精选17篇）无固定期限劳动篇1甲方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期年月日止。

合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。

二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事工作。

乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的，按有关规定处理。

五、劳动报酬乙方工资按以下第种方式，按工期进度结算：㈠按时计酬，日薪元或月薪元;㈡按建筑面积计酬，每平方米元;㈢其它：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元，待工程实际完成结算工资时扣减。

六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。

七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项。

乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。

八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：㈠在试用期间，发现不符合录用条件的;㈡严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;㈢严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;㈣被依法追究刑事责任或劳动教养的。

在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前日以书面形式通知乙方本人：㈠乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的;㈡乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;㈢劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;㈣甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。