企业复工复产新冠肺炎疫情防控方案和防控承诺书
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复产复工企业疫情防控承诺书标题:复产复工企业疫情防控承诺书引言概述:随着疫情逐渐得到控制,各地企业纷纷复产复工,为了有效防控疫情,企业需要签署疫情防控承诺书,确保员工和社会大众的健康安全。
一、承诺遵守政府相关规定1.1 遵守当地疫情防控政策和措施:企业承诺遵守政府发布的疫情防控政策和措施,如做好员工体温检测、佩戴口罩等。
1.2 配合政府部门的工作:企业承诺积极配合政府部门的疫情防控工作,如提供员工健康信息、配合疫情排查等。
1.3 不擅自恢复营业:企业承诺不擅自恢复营业,必须等待政府部门的批准后方可复工。
二、保障员工健康安全2.1 提供必要的防护用品:企业承诺为员工提供必要的防护用品,如口罩、消毒液等,确保员工的健康安全。
2.2 做好员工健康监测:企业承诺做好员工的健康监测工作,如定期测量体温、健康问询等,及时发现异常情况。
2.3 安排合理的工作安排:企业承诺合理安排员工的工作时间和工作地点,避免人员会萃,减少疫情传播风险。
三、加强企业内部管理3.1 做好员工教育培训:企业承诺加强员工的疫情防控教育培训,提高员工的防护意识和应急处理能力。
3.2 建立健康档案管理制度:企业承诺建立员工健康档案管理制度,记录员工的健康信息和疫情防控情况,便于管理和跟踪。
3.3 加强卫生消毒工作:企业承诺加强企业内部的卫生消毒工作,定期对办公场所、设备等进行消毒,确保环境清洁。
四、建立疫情防控应急预案4.1 制定疫情防控应急预案:企业承诺制定疫情防控应急预案,明确疫情防控工作的组织架构、责任分工和处置流程。
4.2 做好疫情信息报告和应急处置:企业承诺做好疫情信息的及时报告和应急处置工作,如发现员工浮现疑似症状时的处理程序。
4.3 加强与医疗机构的合作:企业承诺加强与当地医疗机构的合作,建立健康档案共享机制,确保员工的健康安全。
五、监督和反馈机制5.1 建立监督机制:企业承诺建立疫情防控的监督机制,定期对疫情防控工作进行检查和评估,及时发现问题并加以改进。
企业复工复产疫情防控承诺书随着新冠疫情逐渐得到控制,各地企业也陆续开始复工复产。
为了有效防控疫情,保障员工和社会大众的健康安全,企业需要制定并执行疫情防控承诺书。
下面将从五个方面详细介绍企业复工复产疫情防控承诺书的内容。
一、员工健康管理1.1 健康监测:要求员工每日测量体温,及时报告身体不适情况。
1.2 健康宣教:加强员工健康教育,提倡勤洗手、戴口罩等个人防护措施。
1.3 疫情排查:建立员工健康档案,定期进行健康排查和评估。
二、办公场所卫生2.1 定期消毒:加强办公场所、公共区域的定期消毒,特殊是高频接触物体。
2.2 通风换气:保持办公场所通风良好,减少病毒传播风险。
2.3 餐饮管理:对食堂、餐厅等场所进行严格管理,保证食品安全和员工用餐卫生。
三、员工出差管理3.1 出差审批:对员工出差需求进行审批管理,避免不必要的出差活动。
3.2 出差隔离:出差员工返回后需进行隔离观察,确保不会带来病毒传播风险。
3.3 出差报备:建立出差报备制度,及时了解员工出差情况,做好风险控制。
四、疫情应急预案4.1 应急演练:定期组织疫情应急演练,提高员工应对突发疫情的能力。
4.2 疫情报告:建立疫情报告机制,及时向相关部门报告疫情情况。
4.3 应急处置:制定疫情应急处置方案,确保在疫情暴发时能够迅速有效地进行处置。
五、监督检查与追责5.1 监督机制:建立企业内部疫情防控监督机制,定期进行检查和评估。
5.2 追责制度:对于违反疫情防控措施的员工进行追责处理,严肃处理违规行为。
5.3 社会监督:接受社会各界的监督,保障疫情防控工作的透明度和公正性。
综上所述,企业复工复产疫情防控承诺书是企业在疫情期间必须遵守的规范,惟独做好疫情防控工作,才干保障员工和社会大众的健康安全,促进企业的可持续发展。
希翼各企业能够认真执行承诺书的各项内容,共同抗击疫情,共同维护社会和谐稳定。
复工复产企业疫情承诺书
甲方名称]作出以下承诺:
一、严格遵守国家及地方政府关于疫情防控的相关规定和要求,确保
企业复工复产过程中的防疫措施得到有效执行。
二、本公司将成立疫情防控领导小组,负责制定和落实疫情防控方案,确保各项防控措施得到有效执行。
三、本公司承诺对所有员工进行健康监测,确保员工在复工复产前进
行健康体检,并对员工健康状况进行每日跟踪记录。
四、本公司将为员工提供必要的防疫物资,包括但不限于口罩、消毒液、体温计等,并确保工作场所的清洁与消毒。
五、本公司承诺加强员工防疫培训,提高员工防疫意识和自我保护能力,确保员工了解并遵守防疫规定。
六、本公司将合理安排员工的工作和生活,避免人员聚集,减少不必
要的外出和接触,降低疫情传播风险。
七、本公司承诺在复工复产过程中,如发现疫情相关情况,将立即启
动应急预案,及时报告并采取有效措施,防止疫情扩散。
八、本公司承诺积极配合政府相关部门的监督检查,对监督检查中发
现的问题及时整改,确保复工复产工作安全有序。
九、本公司承诺对因疫情防控需要而产生的额外成本和费用,将自行
承担,不向甲方或相关部门提出额外要求。
十、本公司将对本承诺书内容的真实性负责,如有违反,愿意承担相应的法律责任。
本承诺书自[承诺书签订日期]起生效,有效期至[承诺书有效期]。
承诺单位:[企业名称]
法定代表人(签字):
日期:[签订日期]
[企业公章]。
复产复工企业疫情防控承诺书
在当前新冠疫情下,各地政府陆续放开复产复工的政策,企业为了保障员工和社会大众的健康安全,需要签署疫情防控承诺书。
本文将从承诺书的重要性、内容要点、签署流程、执行监督和效果评估五个方面进行详细阐述。
一、疫情防控承诺书的重要性
1.1 突出企业的社会责任
1.2 保障员工的健康安全
1.3 维护社会稳定和经济发展
二、疫情防控承诺书的内容要点
2.1 制定详细的疫情防控方案
2.2 安排专人负责疫情防控工作
2.3 做好员工的健康监测和防护措施
三、疫情防控承诺书的签署流程
3.1 企业内部讨论并制定承诺书内容
3.2 由企业法定代表人签署
3.3 提交相关部门备案并公示
四、疫情防控承诺书的执行监督
4.1 相关部门定期检查企业的疫情防控工作
4.2 员工可以举报企业未履行承诺书内容
4.3 违反承诺书的企业将受到法律制裁
五、疫情防控承诺书的效果评估
5.1 企业疫情防控工作的实施情况
5.2 员工的健康状况和满意度
5.3 社会公众对企业疫情防控措施的认可度
总结:签署疫情防控承诺书是企业应对疫情挑战的重要举措,只有做好疫情防控工作,才能保障员工的健康安全,维护社会稳定和经济发展。
企业应严格执行承诺书内容,不断完善疫情防控措施,共同抗击疫情,实现经济社会的可持续发展。
企业复工复产防控工作方案(精选5篇)企业复工复产防控工作方案1一、目的防范新型冠状病毒肺炎传染源输入,指导职工做好个人防护,严格特定场所的消毒,及时发现、报告、处置疫情,全力遏制新型冠状病毒肺炎疫情的扩散和蔓延。
二、适用范围适用于指导各生产企业开展新型冠状病毒肺炎疫情防控工作。
三、工作要求坚持预防为主,实施网格化、地毯式管理,做到“早预防、早发现、早报告、早隔离、早处置”。
四、防控措施(一)加强组织领导,落实责任企业要严格落实疫情防控主体责任,建立企业主要负责人牵头负责的企业疫情防控工作领导机构,明确卫生专管员,配齐防控物资,按要求落实好各项防控措施。
(二)建立健全防控制度和应急预案1.完善职工岗前检查、因病缺勤登记追踪、通风消毒等制度。
要建立员工的发热等异常情况记录制度,指定专人负责与离岗人员联系,了解每日健康状况并登记。
2.要制定针对新型冠状病毒肺炎应对预案。
做好应急隔离和医学观察场所的准备工作。
(三)做好疫情防控物资保障1.设立专用房间用于临时隔离和医学观察场所。
场所设施要求按《新型冠状病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》执行。
2.做好物资储备。
要求有医用口罩、体温计、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%过氧乙酸、喷雾器(超低容量)、消毒人员个人防护物品等防控物资的储备。
(四)开复工前期准备1.有序组织人员返工企业员工应实行分次分批到位,先安排市内或非疫情地区、疫情轻微地区的员工返工。
疫区员工待疫情结束后再返长。
对已返长的员工,及时登记、做好体温和症状监测,及时向园区报告相关信息。
有关员工复工原则具体如下:一是现仍在湖北的企业员工,劝导其暂缓返回复工;二是对新招聘的涉“鄂”员工、已从湖北返长的企业员工及相关人员,一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自抵达__之日算起,隔离留观时间务必达到14天);三是对14天内有本地病例持续传播地区的旅行史或居住史的,一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自抵达__之日算起,隔离留观时间务必达到14天);四是对出现呼吸道症状、发热、畏寒、乏力、腹泻、结膜充血等症状者,应至专业医疗机构排除感染后方能复工;五是对近期接触过发热病人的,一律采取居家隔离或到指定地点隔离(自最后接触之日算起,隔离留观时间务必达到14天,或至接触对象排除新型冠状病毒感染)。
复产复工企业疫情防控承诺书引言概述:新冠疫情对全球经济造成为了严重冲击,各国纷纷采取措施以减缓疫情传播。
在复工复产的过程中,企业应承担起疫情防控的责任,保障员工和社会大众的健康安全。
本文将从五个方面详细阐述复产复工企业应遵守的疫情防控措施。
一、确保员工健康安全1.1 提供充足的防护用品:企业应确保员工有足够的口罩、手套、消毒液等防护用品,以保障其在工作过程中的安全。
1.2 实施体温检测:企业应每日对员工进行体温检测,发现异常情况及时采取措施,并保证员工的隐私和数据安全。
1.3 加强宣传教育:企业应加强对员工的疫情防控知识宣传,提高员工的防护意识,同时提供必要的培训,确保员工了解正确的防护措施。
二、落实疫情防控措施2.1 制定疫情防控方案:企业应根据所在地区的疫情情况,制定相应的疫情防控方案,并及时更新和调整,确保其科学有效。
2.2 加强场所消毒:企业应定期对办公场所、生产车间等进行彻底的消毒,确保员工的工作环境清洁卫生。
2.3 限制人员流动:企业应尽量减少员工之间的接触,推行弹性工作制度、错峰上下班等措施,以减少疫情传播的风险。
三、加强员工健康监测3.1 健康申报制度:企业应建立健康申报制度,要求员工每天上班前进行健康状况的申报,如有异常情况及时报告。
3.2 健康监测措施:企业应加强对员工的健康监测,如开展定期体检、健康问询等,及时发现疑似病例,并采取相应措施进行隔离和治疗。
3.3 心理疏导服务:企业应关注员工的心理健康,提供必要的心理疏导服务,匡助员工应对疫情带来的压力和焦虑。
四、加强供应链管理4.1 供应商评估:企业应对供应商进行评估,确保其疫情防控措施到位,避免疫情通过供应链传播。
4.2 物流管理:企业应加强对物流环节的监管,确保物资的安全和卫生,防止疫情传播。
4.3 库存管理:企业应合理规划库存,确保生产过程中不受疫情影响,同时做好备用物资的储备,以备不时之需。
五、加强社会责任5.1 公益捐赠:企业应积极参预疫情防控的公益事业,捐赠物资、资金等,为社会做出贡献。
企业复工复产疫情防控承诺书引言概述:新冠疫情的爆发给全球经济造成为了巨大冲击,为了尽快恢复正常的经济秩序,各国纷纷采取措施鼓励企业复工复产。
然而,由于疫情的存在,企业在复工复产过程中必须严格遵守疫情防控措施,以保障员工的健康和安全。
为此,企业应当签署疫情防控承诺书,承诺全力配合疫情防控工作,保障员工的生命安全和身体健康。
一、加强员工健康监测1.1 实施体温检测:企业将在每一个工作日开始时,对所有员工进行体温检测。
体温超过正常范围的员工将被及时隔离并咨询相关医疗机构。
1.2 健康问询:企业将每天向员工进行健康问询,了解员工是否有发热、咳嗽等疑似症状,以及是否有接触过疫情区域或者疫情患者的情况。
1.3 定期核酸检测:企业将定期组织员工进行核酸检测,以确保员工的健康状况,减少疫情传播的风险。
二、强化工作场所卫生措施2.1 加强环境消毒:企业将定期对工作场所进行彻底消毒,特殊是公共区域、办公桌面、门把手等频繁接触的物体表面。
2.2 提供个人防护用品:企业将为员工提供口罩、手套、消毒液等个人防护用品,并鼓励员工正确佩戴和使用。
2.3 保持场所通风:企业将定期开窗通风,确保室内空气流通,减少病毒滞留的可能性。
三、加强员工教育和宣传3.1 员工培训:企业将组织员工参加疫情防控培训,提高员工对疫情防控知识的了解和应对能力。
3.2 宣传教育:企业将通过宣传栏、公告、微信群等途径,向员工传达疫情防控政策和措施,提醒员工注意个人卫生和防护。
3.3 疫情报告制度:企业将建立健全疫情报告制度,要求员工如实报告自己的健康状况和接触史,以便及时采取相应措施。
四、灵便工作安排4.1 弹性上下班:企业将允许员工根据个人情况,采取弹性上下班制度,避免高峰期人员会萃。
4.2 远程办公:企业将鼓励员工尽量采取远程办公方式,减少员工之间的接触,降低疫情传播风险。
4.3 会议方式调整:企业将优先采用线上会议的方式进行沟通和协调,减少人员集聚的场所。
企业复工疫情防控安全责任承诺书尊敬的各位员工:为了统筹推进新冠肺炎疫情防控和企业复工复产工作,确保员工群众健康安全、企业生产经营稳定有序,根据国家、省、市、区疫情防控工作部署要求,我们制定了《企业复工疫情防控安全责任承诺书》,请全体员工认真阅读、理解和遵守相关要求。
一、员工健康安全责任1. 我将主动配合企业对员工进行健康管理,每天测量体温并上报,如发现身体不适或出现疑似感染症状,立即向企业和相关部门报告,并主动配合做好疫情防控工作。
2. 我将自觉佩戴口罩,勤洗手,保持良好的个人卫生习惯,避免人员聚集、拥挤场所和不必要的外出。
3. 我将自觉接受企业和相关部门的疫情防控培训和指导,学习疫情防控知识,提高自身的防护意识和能力。
4. 我将积极参与疫情防控工作,配合做好企业的复工复产准备,主动参与体温检测、消毒、清洁等防控工作,并如实填报个人健康状况和工作情况。
二、员工行为规范责任1. 我将严格遵守国家、省、市、区疫情防控相关政策和规定,主动配合企业和相关部门开展疫情防控工作,不传播谣言、不散播恐慌情绪。
2. 我将坚持做好个人防护,自觉遵守疫情防控措施,不随意涉足封控区域和疫情高风险地区,不参加人员密集的聚会和活动。
3. 我将自觉遵守企业的工作制度和管理规定,服从组织安排,做到按时上下班,减少外出次数和时间,避免产生不必要的接触风险。
4. 我将积极参与企业的安全巡查和排查工作,发现安全隐患和问题时,及时上报并协助整改,构建安全稳定的工作环境。
三、员工沟通合作责任1. 我将积极配合企业组织的疫情防控工作,参与工作组织会议和沟通,认真听取和执行企业的决策和工作安排。
2. 我将加强与同事的沟通和配合,共同做好疫情防控工作,不散播恐慌和负面情绪,积极传递正能量,共同应对疫情挑战。
3. 我将主动向企业和相关部门提供真实有效的信息和反馈,积极参与疫情信息采集和上报工作,共同推进疫情防控工作的科学化、精准化和高效化。
4. 我将保护好企业的商业秘密和个人隐私,不泄露与疫情防控工作相关的信息,共同维护企业和员工的合法权益。
企业复工复产疫情防控承诺书尊敬的合作伙伴:感谢您对我们企业的关注和支持。
为了确保疫情期间企业的复工复产工作能够顺利进行,并保障员工和合作伙伴的健康安全,我们制定了以下《企业复工复产疫情防控承诺书》。
请您详细阅读并签署该承诺书,以便我们共同做好疫情防控工作。
一、疫情防控措施1. 严格执行国家、地方和企业相关疫情防控政策和要求,确保员工和合作伙伴的安全。
2. 加强员工健康监测,每天测量体温并记录,发现异常情况及时报告,并配合相关部门进行核酸检测。
3. 提供充足的防护用品,包括口罩、手套、消毒液等,并确保员工正确佩戴和使用。
4. 加强室内通风,定期消毒办公场所、生产车间等公共区域,并保持良好的卫生环境。
5. 鼓励员工保持良好的个人卫生习惯,如勤洗手、咳嗽和打喷嚏时使用纸巾或肘部遮挡等。
6. 减少员工聚集,避免大型会议和集体活动,采取线上会议等方式替代。
二、员工管理措施1. 加强员工宣传教育,提高员工对疫情防控的认识和重视程度,并定期组织培训。
2. 强化员工健康监测和管理,发现有疑似症状或接触过疫情区域人员的员工,立即隔离并报告相关部门。
3. 鼓励员工居家办公,减少员工流动,避免交叉感染的风险。
4. 建立员工健康档案,记录员工的健康状况和相关防控措施的执行情况。
5. 加强员工心理疏导和关怀,提供必要的心理支持和帮助。
三、合作伙伴管理措施1. 加强与合作伙伴的沟通,共同制定疫情防控方案,并确保合作伙伴的落实。
2. 要求合作伙伴提供员工健康状况的报告,如有异常情况及时通报。
3. 鼓励合作伙伴采取线上协作的方式,减少面对面接触。
4. 对于来自疫情严重地区的合作伙伴,要求其员工在到达前进行健康检查,并提供相关证明。
四、违约责任1. 如发现企业员工或合作伙伴违反疫情防控措施,将依法追究其责任,并采取相应的纪律处分措施。
2. 如因企业员工或合作伙伴的违规行为导致疫情扩散或其他严重后果,将承担相应的法律责任。
请您务必认真阅读以上内容,并在下方签署您的姓名和日期,以表明您对疫情防控工作的支持和配合。
企业复工复产疫情防控承诺书尊敬的各位员工:鉴于当前新冠肺炎疫情对全球造成的影响,为了保障公司员工的健康和安全,加强企业疫情防控措施,特制定本《企业复工复产疫情防控承诺书》,希望各位员工严格遵守,共同努力,共渡难关。
一、防疫承诺1. 严格遵守国家和地方疫情防控政策法规,如有症状及时向公司汇报,并按照公司要求进行检测;2. 做好日常防护,必须佩戴口罩、保持手部卫生、勤洗手、保持社交距离;3. 避免聚集,减少与他人接触,尽量做到自我隔离;4. 配合做好公司疫情排查,如实如时上报个人行程和健康状况。
二、复工复产安全1. 保持办公场所卫生整洁,做好通风换气,定期消毒;2. 公司提供员工足够的防护用品,如口罩、消毒液等,员工必须佩戴;3. 严格控制外来人员进入公司,减少外部风险;4. 员工需测量体温,出差前和返程前需进行核酸检测。
三、保障措施1. 公司将加强员工体温监测,确保发现异常情况及时处理;2. 对员工进行健康教育,提高疫情防控意识;3. 设立应急响应机制,一旦出现疑似病例,立即启动隔离流程和信息报告。
四、后勤保障1. 公司保障员工的健康和生活需求,提供充足的防疫物资和生活必需品;2. 做好员工的出行计划,避免长途旅行和多人集会;3. 鼓励员工保持良好的生活习惯,提高身体素质,增强免疫力。
五、责任和承诺1. 每位员工都要认真遵守疫情防控措施,做到有责任心、有担当,遵从公司安排;2. 如有违反企业防疫规定的情况,公司将做出相应处理,包括警告、罚款等;3. 公司将全力做好疫情防控工作,确保员工健康和生产安全。
请各位员工认真阅读以上内容,签字表示同意并承诺严格遵守公司的疫情防控规定,共同努力,共渡难关。
让我们携手合作,共同抗击疫情,保障我们的健康和安全。
特此承诺!公司名称:XXXXX签字:________________ 日期:________________以上就是整个《企业复工复产疫情防控承诺书》的内容,希望各位员工能够认真阅读并遵守相关规定,共同为企业的复工复产和员工的健康安全做出贡献。
疫情防控企业复工承诺书为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,确保我企业正常有序开工生产,根据《___》和《___》要求,按照谁用人,谁负责谁用车,谁负责的原则,我企业坚决落实主体责任,做好厂区全封闭,员工全覆盖,车辆全过程等管理工作,保障企业员工生命安全和身体健康,切实维护本地疫情防控大局。
具体承诺如下:一、做好厂区全封闭管理工作(一)做好厂区防护1.落实体温监测制度。
在企业入口处设置体温检测点,上下班时对员工进行体温测量,体温未超过37.2℃的方可进出厂区,如发现乏力、发热、干咳等呼吸道感染症状人员,马上做好隔离工作,并报告所在乡镇(街道)、园区和市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作指挥部。
2.做好室内防护管理。
在复工前对生产经营和办公场所进行全面卫生消毒,之后必须每日2次消杀防疫,食堂、电梯、卫生间等人员集中的重点区域应多次消杀、做好通风。
对生产有密闭要求的车间,要考虑病毒传播的风险,专门制定车间防护工作方案并严格执行加强安全管理,规范摆设和使用消毒剂等防护物资,严禁烟火,定期检查消防器材保持有效使用。
3.加强作业人员防护。
员工佩戴口罩上班。
根据情况调整员工工位布局,加大工位间距,避免工位过度密集。
上班期间非工作需要,车间与车间、部门与部门之间尽可能减少接触,不乱串岗、串门,非疫情防控工作需要不得离开辖区。
4.尽力错峰上下班。
分时段、分批次错峰上下班。
提倡员工采用微信、短信、电话等方式进行工作交流,采取视频方式进行商务洽谈,减少人员接触。
5.强化安全生产。
在复工前对生产设施设备进行安全检查,全面排除安全隐患;加强全员安全生产教育,增强安全防范意识,做到疫情防控安全与企业生产安全同落实。
(二)加强就餐防护管理1.合理调整供餐方式。
企业安排的用餐实行分散用餐,采取分餐配餐、分时分段用餐等措施,严格控制食堂用餐人数,避免人员密集就餐。
2.规范人员管理。
加强对食堂从业人员的健康管理,每天上岗前进行检查,督促做好个人卫生,规范佩戴口罩等卫生防护用品。
企业复工疫情防控承诺书尊敬的领导、各位员工:面对新冠疫情带来的严峻挑战,公司决定有序复工,并制定了一系列疫情防控措施,确保员工的生命安全和身体健康。
为了共同做好疫情防控工作,保障企业复工的顺利进行,特制定本承诺书,旨在规范大家的行为,共同营造和谐的工作环境。
一、个人健康承诺:1. 本人承诺在公司复工期间,如出现咳嗽、发热、乏力等疑似新冠症状,会立即向公司报告,并主动配合相关机构的病毒检测工作。
2. 本人承诺在公司复工期间,将自觉遵守疫情防控要求,做到勤洗手、佩戴口罩、保持社交距离等,积极配合公司的各项防控措施。
3. 本人承诺在公司复工期间,会尽量减少外出,避免前往人员密集的公共场所,做好个人防护。
二、企业要求承诺:1. 公司承诺开展员工健康监测,每天对员工进行体温检测,并将记录上报相关部门,确保员工健康状况的透明和真实性。
2. 公司承诺加强办公场所的清洁消毒工作,对办公室、餐厅、洗手间等公共区域进行定期消毒,确保员工的工作环境清洁卫生。
3. 公司承诺提供充足的口罩、消毒液等防护用品,并做好相关防控教育,确保员工具备必要的防护意识和知识。
4. 公司承诺组织员工参加疫情防控培训,提高员工的疫情防控意识和应对能力。
5. 公司承诺对疫情防控工作进行监督和检查,及时处理存在的问题,确保防控工作的落实和效果。
三、员工权益承诺:1. 公司承诺根据防控工作需要,合理安排员工的工作时间和地点,做好人员错时上下班、分散办公等措施,确保员工的人身安全和身体健康。
2. 公司承诺严禁歧视和排斥因疫情原因被解除或解雇的员工,保护员工的合法权益,维护企业与员工的和谐关系。
3. 公司承诺妥善处理因疫情防控多产生的问题和困难,给予员工积极支持和帮助,共渡难关。
四、违反承诺的处理:1. 如有员工违反以上承诺,公司将按照相关规定进行处理,包括但不限于口头警告、书面警告、停职、解雇等。
2. 如有员工故意隐瞒疫情状况,造成疫情扩散等严重后果,将根据法律法规追究其法律责任。
2023疫情防控期企业复工疫情防控承诺书一、总则本承诺书旨在明确企业在疫情防控期间复工时的防疫责任,保障员工的生命安全和身体健康,维护企业的正常运营。
企业应严格遵守国家和地方政府关于疫情防控的法律法规和政策要求,积极配合政府做好疫情防控工作。
二、组织管理企业应成立疫情防控工作领导小组,负责制定和执行疫情防控工作计划,组织开展防疫培训、监督检查和应急处置等工作。
防疫工作领导小组应定期召开会议,研究分析疫情形势,及时调整防疫措施,确保防疫工作的有效性和及时性。
三、员工管理企业应建立员工健康档案,全面掌握员工的健康状况、出行轨迹和接触史等信息。
企业在复工前应对全体员工进行健康排查,并按照地方政府的要求进行核酸检测。
对有疑似症状或密切接触史的员工,应立即采取隔离措施,并及时向有关部门报告。
企业应制定员工日常防护规范,要求员工在岗期间佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等防疫措施,提高员工的自我防护意识和能力。
企业应加强员工防疫培训,让员工充分了解防疫知识和技能,确保员工能够正确地执行防疫措施。
企业应建立员工心理疏导机制,帮助员工缓解心理压力和焦虑情绪,提高员工的心理健康水平。
四、场所管理企业应对办公场所进行全面消毒,确保场所清洁卫生、通风良好。
对于人员密集的场所,应采取限流措施,控制人员密度。
企业应制定场所防疫管理制度,对场所的清洁消毒、通风换气等防疫措施进行明确规定,并加强监督检查。
企业应设置专门的隔离区域,用于对疑似病例或密切接触者进行隔离观察。
隔离区域应满足相关防疫要求,并配备必要的防护用品和医疗设备。
企业应建立场所疫情报告制度,一旦发现疫情或疑似病例,应及时向有关部门报告,并采取相应的防控措施。
企业应对场所进行定期巡检,确保防疫措施得到有效执行。
同时,应加强与政府部门的沟通协调,及时了解和掌握防疫政策动态,不断完善防疫管理体系。
五、防护物资保障企业应储备足够的防护物资,包括口罩、手套、消毒液等必要的防疫用品,以满足员工的日常防护需求。
2024年企业复工复产疫情防控承诺书实用企业复工复产疫情防控承诺书篇一一、我单位符合国家财政部、国家开展改革委、国家工信部、人民银行总行、国家审计署《关于打赢疫情防控阻击战强化疫情防控重点保障企业资金支持的紧急通知》规定的五类疫情防控重点保障企业范围,申报材料真实有效。
二、我单位承诺本次获取的优惠信贷支持全部用于疫情防控相关的消费经营活动,不挪用优惠信贷资金用于归还企业其他债务,或投资、理财等套利活动,不挪用从事与疫情防控无关的其他消费经营活动。
三、我单位承诺利用优惠信贷资金消费的物资疫情期间服从国家统一调配。
四、如违犯上述承诺,我单位同意国家取消享受优惠政策支持资格,追回所享受的优惠资金支持,并将相关失信行为列入公共信誉档案。
承诺单位:承诺日期:企业复工复产疫情防控承诺书篇二疫情防控指挥部:因消费经营需要,我单位(公司)按照xx市疫情防控指挥部办公室《关于节后企业复产复工相关事项的紧急通知》要求提交复产复工备案。
现郑重承诺:我单位复产复工后,将严格按照“外防输入、内防扩散”的`原那么,全面加强内部管理,认真落实“8个一”要求,并重点抓好如下措施:(一)保持应急联络。
落实专人负责,采取24小时值班等方式保持应急联络,并配合相关监视检查。
(二)每日测量体温。
施行封闭管理,严禁无关人员进入本单位消费办公场所,每日对所有进入的人员开展体温探测,体温超过37.3℃的员工须限制进入。
(三)每日报告情况。
每日下午4点前将开工情况、上报复产复工人员情况、重点监控类人员情况、防疫工作情况等报送单位所在地防疫领导机构。
(四)疑似病例立即报告并隔离。
发现疑似病例的立即报告,并同时采取隔离防护等相应措施。
(五)减少人员集聚。
减少集中开会,控制会议时间及参会人员规模,提倡分餐进食、错峰就餐。
不举办集聚性质的文娱活动。
(六)场地通风消毒。
做好消费办公场地、员工居住地的通风、消毒和卫生管理,加强隔离区管控。
如未落实上述防控措施而导致不良后果(如:出现疫情防控重大风险,出现确诊病例等)的,我单位自愿承担相关法律责任。
企业复工复产疫情防控承诺书尊敬的各位领导、员工及相关部门:当前,疫情防控形势依然严峻复杂,为切实做好企业复工复产期间的疫情防控工作,保障员工的身体健康和生命安全,维护企业的正常生产经营秩序,本企业郑重作出如下承诺:一、加强组织领导成立以企业主要负责人为组长的疫情防控工作领导小组,明确各部门、各岗位的疫情防控职责,制定完善的疫情防控工作方案和应急预案,确保疫情防控工作有序、有力、有效开展。
二、严格员工管理1、建立员工健康档案,详细记录员工的基本信息、出行轨迹、健康状况等。
对来自或途经疫情重点地区的员工,严格按照相关规定执行隔离观察措施,确保其健康后方可返岗。
2、要求员工如实报告个人健康状况和行程信息,如有发热、咳嗽、乏力等症状,及时安排就医,并向所在社区和企业报告。
3、加强员工的日常健康监测,每日对员工进行体温测量,发现异常情况及时采取措施。
三、落实防控措施1、做好工作场所的通风换气,保持室内空气流通。
对办公区域、生产车间、食堂、宿舍等重点场所进行定期消毒,确保环境清洁卫生。
2、为员工配备必要的防护用品,如口罩、手套、洗手液、消毒剂等,并督促员工正确佩戴和使用。
3、合理安排工作班次和工作时间,避免人员聚集。
采取分散就餐、错峰就餐等方式,减少员工在食堂的聚集。
4、加强会议管理,尽量减少不必要的会议和聚集性活动。
确需召开会议的,要控制会议规模,缩短会议时间,并保持会议室通风良好。
四、强化宣传教育1、通过多种形式,如宣传栏、微信群、内部邮件等,向员工宣传疫情防控知识和相关政策法规,提高员工的自我防护意识和能力。
2、教育员工不信谣、不传谣,引导员工保持良好的心态,积极应对疫情。
五、做好应急处置1、一旦发现员工有发热、咳嗽等症状,立即将其隔离,并及时报告当地卫生健康部门和相关部门,配合做好流行病学调查和处置工作。
2、如企业内出现确诊病例或疑似病例,立即启动应急预案,采取封闭管理、全面消毒等措施,防止疫情扩散。
企业复工复产疫情防控承诺书尊敬的合作伙伴:为确保疫情防控工作的顺利进行,确保员工和合作伙伴的健康与安全,我们郑重承诺并同意遵守以下内容:一、疫情防控要求1.公司将按照国家和地方政府疫情防控相关要求,制定并严格执行疫情防控措施,保障员工健康和生命安全。
2.公司将加强员工健康监测工作,建立健康档案,定期测量员工体温,并记录相关信息。
3.公司将加强员工的宣传教育,提高员工对疫情的认识和防护意识,鼓励员工居家办公和减少不必要的外出。
4.公司将严格控制来访人员,加强门卫和入口处的检查,要求来访人员佩戴口罩,并配合测量体温等防疫工作。
5.公司将加强办公场所的环境卫生和消毒工作,确保办公环境的安全与清洁。
6.公司将建立健全的疫情防控管理制度和应急预案,确保在疫情发生时能够及时、有效地应对。
二、个人健康承诺1.我将严格遵守国家和地方政府疫情防控相关要求和公司制定的防控措施,真实填报个人健康状况。
2.我将自觉配合公司的疫情防控工作,不隐瞒或虚报自身健康状况,不随意外出和聚集人群。
3.若我有身体不适,特别是发热、咳嗽、呼吸困难等呼吸道症状,我将立即向公司报告,并积极配合相关检测和医学观察。
4.我将主动采取个人防护措施,佩戴口罩、勤洗手、常通风、保持社交距离等,减少感染风险。
5.我将加强对家庭成员和同事的健康状况关注,如发现有不适症状,将及时通报管理部门。
三、风险提示与责任免除1.我们在尽力加强疫情防控的同时,无法保证百分之百地防止病毒的传播,故对于因疫情导致的经济损失和健康问题,双方应理性对待,相互理解与扶持。
2.如因我方未履行承诺导致疫情传播扩大,我方将承担相应的法律责任,同时赔偿对方因此造成的经济和声誉损失。
3.双方应保持良好的沟通与合作,共同应对疫情防控工作中的困难与挑战。
四、其他条款1.本承诺书自双方签字盖章之日起生效,并在疫情解除后自动失效。
2.对于本承诺书未尽事宜,双方可在协商一致的基础上进行相应约定,并书面补充协议。
企业复工复产疫情防控承诺书标题:企业复工复产疫情防控承诺书引言概述:随着新冠疫情逐渐得到控制,各地企业纷纷复工复产。
为了有效防控疫情,保障员工和客户的健康安全,企业需要制定疫情防控承诺书,并严格执行。
本文将从多个方面详细介绍企业复工复产疫情防控承诺书的内容和要求。
一、员工健康管理1.1 员工健康监测:要求员工每天测量体温,如浮现发热等症状应及时报告。
1.2 个人防护:要求员工佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离等防护措施。
1.3 员工培训:对员工进行疫情防控知识培训,提高员工的防护意识和应急处理能力。
二、办公场所防控2.1 通风换气:要求办公场所保持良好通风,定期开窗通风。
2.2 定期消毒:对办公场所、公共区域、办公用具等进行定期消毒。
2.3 人员密集区域管控:对人员密集区域进行管控,避免人员会萃。
三、客户服务防控3.1 客户接待:要求客户进入企业办公场所时测量体温、登记信息等。
3.2 互动方式调整:推广线上服务,减少面对面接触。
3.3 客户宣传教育:向客户传达疫情防控知识,引导客户做好个人防护。
四、应急预案4.1 疫情防控应急预案:制定疫情防控应急预案,明确各部门职责和处理流程。
4.2 突发事件处理:建立应急响应机制,及时处理疫情相关事件。
4.3 信息报告渠道:建立信息报告渠道,确保信息畅通、及时反馈。
五、监督检查与评估5.1 内部监督机制:建立内部监督机制,定期对疫情防控措施进行检查。
5.2 外部监督渠道:接受政府、卫生部门等外部监督,及时整改问题。
5.3 评估反馈机制:建立疫情防控效果评估机制,及时调整和改进措施。
结语:企业复工复产疫情防控承诺书是企业对员工和社会的责任担当,也是保障企业稳定运营的重要措施。
企业应严格执行承诺书内容,全面做好疫情防控工作,共同为打赢疫情防控阻击战贡献力量。
企业复工申请疫情防控指引:应急方案预案承诺书尊敬的各位领导:鉴于当前新冠疫情逐渐得到控制,为促进经济的复苏,我司急需复工复产。
在此,我司郑重向各级政府部门提交企业复工申请,并承诺公司将严格按照疫情防控指引制定应急预案及遵守相关防控措施。
以下是我司的应急方案预案承诺书:一、组织架构为了确保疫情防控工作有条不紊地开展,我司将成立疫情防控工作领导小组,负责组织、协调和指导公司疫情防控工作。
公司各部门、各岗位应根据工作需要配合疫情防控工作,确保各项措施得以有效实施。
二、员工管理公司将对员工进行健康监测,要求员工每日测量体温,并提供相关健康证明。
如有发热、咳嗽等症状应及时报告,并暂缓返岗。
对于外出返乡的员工,需提供健康证明并经过14天的隔离观察后方可返厂。
三、场所消毒公司将加强场所的消毒工作,对工作场所、食堂、宿舍等区域进行定期清洁和消毒。
大型设备、交通工具、公共区域等密闭或狭小场所,每天至少进行一次消毒;开窗通风,保证空气流通。
四、人员防护公司将发放口罩、手套、消毒液等防护用品,并加强对员工的防护知识培训,提高员工的自我防护意识。
鼓励员工勤洗手、戴口罩、保持社交距离,并在生产过程中做好个人防护。
五、外来人员管理公司严禁非必要人员进入生产区域,对外来访客需要提前预约,并经过公司审核并进行健康排查才能进入公司。
外来服务商需做好登记,佩戴口罩,接受体温测量。
六、信息报告遇有疫情相关信息需及时向当地疾控中心和相关主管部门报告,并积极配合疫情排查、流行病学调查等工作,加强与各级卫生健康部门的联系。
对员工宿舍进行常规消毒,并保持通风。
宿舍内要做好卫生防护措施,如定期更换床单被褥、保持宿舍通风等。
鼓励员工做到间隔就餐、不聚集,避免交叉感染。
八、应急预案公司将逐一制定完善的疫情应急预案,明确相关责任人和措施,确保一旦发生疫情相关状况时,能够迅速、有效地进行处置。
以上即为我司的企业复工申请疫情防控指引应急方案预案承诺书。
复工复产工业企业疫情防控承诺书为了全面做好新冠肺炎疫情防控工作,确保员工安全,保障生产正常进行,本企业全体员工郑重承诺:一、加强疫情防控意识,做好个人防护。
1. 每日在上班前测量体温,并积极主动报告异常情况。
2. 根据疫情防控要求,正确佩戴口罩,做好手部卫生。
3. 勤洗手,多消毒,保持工作环境的卫生清洁。
二、遵守疫情防控措施,做好工作安排。
1. 调整员工排班与就餐时间,避免集中人员聚集。
2. 增加员工生活、工作场所的通风换气频率,保持室内空气流通。
3.加强办公区、生产车间等场所的定期消毒工作,并做好记录。
三、严格执行疫情防控措施,做好员工健康监测。
1. 实行员工健康登记制度,确保工作期间员工健康状况的实时掌握。
2. 发现疑似病例或接触者,立即配合相关部门进行排查和隔离工作。
四、积极配合疫情防控工作。
1. 遵守疫情防控相关政府规定和要求,及时传递信息。
2. 主动提供员工健康监测和相关资料,确保疫情信息真实、准确、及时。
五、自觉遵守企业内部疫情防控管理规定。
1. 保持良好的工作纪律,服从疫情防控的各项工作安排。
2. 积极参与企业组织的疫情防控培训,掌握疫情防控知识。
六、如实填写签到表、发热排查表以及其他疫情防控相关登记表。
1. 签到前如有接触疑似和确诊患者或者有疑似症状,请主动报告。
2. 若出现发热、咳嗽等疑似症状,请第一时间向企业报告。
七、此次承诺书为临时采取措施,由企业不定时公布及时修改。
本承诺书为本企业复工复产期间的必须措施,所有员工必须严格遵守,并在遵守的基础上自觉监督同事。
违反承诺的,将按照企业违纪处分和相关法律法规进行处理。
企业名称:法定代表人(签字):职工代表(签字):日期:。
企业复工复产新冠肺炎疫情防控方案和防控承诺书企业复工应急防控方案为防止新型冠状病毒感染的肺炎发生和传播,根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急管理条例》等相关法律法规,结合我公司实际,制定工作方案。
一、目标与原则(一)目标通过制定本方案,完善组织协调机制,提高应急处理能力,做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”,防止新型冠状病毒感染的肺炎发生和传播,保护广大职工的身体健康。
(二)原则预防为主,防治结合;依法管理,科学防治。
二、成立公司应急领导小组。
组长:XXX副组长:XXX成员:XXX组长职责:全面统筹公司内相关信息;协调公司资源,安排具体疫情防控工作;指挥落实经开区防疫指挥部各项防控疫情措施。
副组长职责:对于分管模块内的人员物资及时了解及反馈信息,执行组长安排的相关工作并提出相关的建议。
成员职责:1.结合当地政府要求和实际的情况,妥善开展疫情控制要求宣传,指导科学防护知识培训,有效落实各项防控措施;2.负责落实各自责任区域内员工体温监测和现场区域消毒措施工作。
三、防控措施(一)体温检测把控1、在公司各门岗和车间、办公楼、设立体温监测点,对所有进入公司人员实施体温监测,体温检测人员必须佩戴口罩。
员工每班两次检测体温,上班前和下班后各一次,并进行记录登记(见附件),如有超过37.3度的情况及时汇报公司应急领导小组。
2、物流承运商、外来原包材运货车辆司机进出厂区前必须进行体温检测,凡是出现体温高于37.3度的一律禁止进入厂区,并及时将信息反馈至公司应急领导小组。
3、所有进入厂区、生活区的人员和车辆司机必须体温检测合格,外来人员必须登记,无正当理由一律禁止进入,体温高于37.3度者禁止进入厂区和生活区,要及时制止,跟踪检测并上报公司应急领导小组。
(二)员工防护1、每班班长负责按需发放口罩,员工在公共区域和厂区内必须佩戴口罩,见面不要握手或直接的身体接触。
2、一次性医用口罩的有效时间是4-6小时,每班要进行及时的更换。
3、废弃的口罩由班长统一收集,扔到指定的垃圾桶内,使用500mg/L的有效氯消毒液进行每日的喷洒消毒。
4、公司内宿舍的宿舍长要进行宿舍内员工人员登记和排查,跟踪进行员工的体温登记,如有异常及时进行上报,督促宿舍人员进行口罩佩戴,注意个人卫生。
5、对公司人员,如司机、装卸工等体温检测合格、佩戴防护口罩并做好登记,方可进入厂区作业,否则一律不允许进入;6、春节后若有湖北区域(尤其是武汉地区)或周边疫区返程人员须自行在家隔离办公或轮休14天(或员工有年假、调休假的,由各部门视情况安排休假或轮休),确认无问题后方可凭相关证明(交通凭证、医院检查等)返岗办公。
7、对所有返岗的,请各部门做好体温测量,超过37.3℃请及时安排至规定医院检查。
8、员工如有以下情况,须自行隔离、安排在家办公或轮休(由各部门视情况安排),直至确认无感染后再返岗。
(1)如出现发热、乏力、干咳、或出现胸闷等不适症状,请立即联系就医诊治;(2)1月10日后有家属或亲戚来自或去过武汉,或接待过湖北等疫区访客的。
(3)提醒如有以上情况的员工,请各部门同步登记、观察该员工所接触的相关同事。
9、正常复工人员做好自身防护,做到勤洗手、戴口罩、多通风,保护好自己,不影响他人。
10、所有人员必须佩戴厂牌方可入厂,禁止随意出入厂区,禁止进行聚餐或其他的集会活动,各组组织宣传员工尽可能留宿宿舍,避免路途中与外界的频繁接触,出入厂区必须进行登记和体温测量。
(三)加强宣传切实做好疫情防控宣传工作,做好厂区的稳定。
(四)异常应对措施1.一旦发现有发热、乏力、干咳、出现呼吸困难等症状时,要第一时间去医院就诊,并上报应急领导小组。
2.对于密切接触过确诊病患者或疑似病患者的人员,应第一时间联系医疗机构或疾控中心,并上报应急领导小组。
(五)复工前公司紧急要求1.管控区域员工隔离要求由湖北地区返回新乡的员工必须自行先隔离两周。
为自己负责,为他人着想,务必执行隔离要求,如有发烧等疑似症状,请及时到指定医院就医并告知医生同时向公司报备。
因隔离或交通管控无法按时上班的,根据政府最新政策,优先调休年假,超出年假时间也视为正常出勤,但需向所在部门报备确认,同时有湖北访客的也要自行上报隔离。
2.其他要求随着疫情发展,具体隔离时间及相关工作要求如有调整,严格按政府发文要求执行;根据生产计划安排,企业节后复工提前向管委会防疫指挥部报批,报批联系人:XXX四、联系方式防疫工作专职联络人:XXX联系方式:公司2020年2月X日企业复工疫情防控承诺书为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,确保我企业正常有序开工生产,根据《XXXX》和《XXXXX》要求,按照“谁用人,谁负责”“谁用车,谁负责”的原则,我企业坚决落实主体责任,做好“厂区全封闭,员工全覆盖,车辆全过程”等管理工作,保障企业员工生命安全和身体健康,切实维护本地疫情防控大局。
具体承诺如下:一、做好厂区全封闭管理工作(一)做好厂区防护1.落实体温监测制度。
在企业入口处设置体温检测点,上下班时对员工进行体温测量,体温未超过37.2℃的方可进出厂区,如发现乏力、发热、干咳等呼吸道感染症状人员,马上做好隔离工作,并报告所在乡镇(街道)、园区和市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作指挥部。
2.做好室内防护管理。
在复工前对生产经营和办公场所进行全面卫生消毒,之后必须每日2次消杀防疫,食堂、电梯、卫生间等人员集中的重点区域应多次消杀、做好通风。
对生产有密闭要求的车间,要考虑病毒传播的风险,专门制定车间防护工作方案并严格执行加强安全管理,规范摆设和使用消毒剂等防护物资,严禁烟火,定期检查消防器材保持有效使用。
3.加强作业人员防护。
员工佩戴口罩上班。
根据情况调整员工工位布局,加大工位间距,避免工位过度密集。
上班期间非工作需要,车间与车间、部门与部门之间尽可能减少接触,不乱串岗、串门,非疫情防控工作需要不得离开辖区。
4.尽力错峰上下班。
分时段、分批次错峰上下班。
提倡员工采用微信、短信、电话等方式进行工作交流,采取视频方式进行商务洽谈,减少人员接触。
5. 强化安全生产。
在复工前对生产设施设备进行安全检查,全面排除安全隐患;加强全员安全生产教育,增强安全防范意识,做到疫情防控安全与企业生产安全同落实。
(二)加强就餐防护管理1.合理调整供餐方式。
企业安排的用餐实行分散用餐,采取分餐配餐、分时分段用餐等措施,严格控制食堂用餐人数,避免人员密集就餐。
2.规范人员管理。
加强对食堂从业人员的健康管理,每天上岗前进行检查,督促做好个人卫生,规范佩戴口罩等卫生防护用品。
引导就餐人员有序取餐、用餐,排队候餐应保持一定距离,增设取餐窗口,避免出现排长队等人员聚集情况。
3.强化食堂环境管理。
操作间保持清洁,餐厅保持通风、定时消毒,餐具饮具用后及时清洗消毒。
鼓励员工自带餐具,食堂备足洗手液、一次性纸巾等防范物品。
严格按照分类管理的有关规定管好餐厨垃圾。
(三)做好宿舍居家防护工作1.细化宿舍管理。
加强值班值守,及时了解企业安排的住宿人员的身体健康状况;加强宿舍人员出入登记管理,员工之间不握手、不递烟、不递茶水、不聚餐,不聚集聊天、不打牌、不打麻将等;加强宿舍卫生巡查,保持宿舍清洁、通风,卫生间等公共区域每日定时消毒,配备洗手液等防范物品。
公共卫生间要专人管理,加强通风、换气,保持良好的环境卫生。
严格管控健身房等配套设施,避免人员聚集。
鼓励有条件的企业做到设置宿舍隔离区,用于员工医学隔离观察。
2.引导做好居家防护。
员工在外居住的,督促他们做好个人及家人防护措施。
增强员工居家防护意识,疫情期间尽量少出门、不聚会、不访友。
二、做好员工全覆盖管理工作(一)加强员工健康防护管理1.做好健康信息登记。
建立员工健康档案,对员工近14天身体健康情况、是否与有发热等症状病例接触、是否到过湖北以及温州等省外疫情重点地区、是否与湖北和武汉以及温州等省外疫情重点地区人或到过省外疫情重点地区的人员接触等信息进行全面登记。
遇有发热等症状、疫情期间到过湖北、与湖北人或到过湖北的人员接触过的,采取隔离措施并立即报告所在地乡镇(街道)、园区。
开(复)工第一天要对全体员工进行健康排查,严格落实每日动态登记制度,采取企业工作人员询问和个人主动报告相结合,及时掌握员工健康信息。
如发现疫情要第一时间报告属地卫生防疫主管部门,采取隔离措施避免疫情扩散。
2.实施分类管理。
(1)在XX省域内但在XX市域外的员工,返厂后须隔离观察7天,每日向所在单位报告身体健康情况。
(2)在XX省域外的员工(湖北以及温州等省外疫情重点地区除外),返厂后须隔离观察14天,每日向所在单位报告身体健康情况。
(3)湖北以及温州等省外疫情重点地区员工暂缓返工,等待通知。
上述人员如出现发热、乏力、干咳等症状时立即报告,并就近安排到定点医疗机构就诊。
疑似病例的,立即送定点医疗机构隔离治疗。
3.减少人员流动、严禁无关人员进入厂区。
减少客户面对面往来,提倡线上办公、线上洽谈、线上交易,尽量减少人员来访,外来人员进入厂区前须进行体温检测、登记,体温正常且无不适症状的方可入厂。
取消集体活动、大型会议等,尽量减少省外出差和小型会议。
(二)强化交通出行防护鼓励员工步行、骑车或乘坐私家车上下班。
企业安排车辆接送员工上下班的,做好车辆消毒工作。
员工乘坐公共交通工具的,应佩戴口罩,尽量避免用手触摸车上物品。
(三)加强疫情防控宣传通过微信群、宣传栏、电子显示屏、管理系统、发放防控知识手册等方式开展健康教育,宣传普及疫情防治知识和防控要求,提高员工防控意识,督促员工按照有关部门的防护指南做好个人防控措施。
(四)保障员工合法权益准备口罩、消毒液等疫情防护用品,供每位员工使用。
落实员工日常测温、环境卫生、及时就诊等涉及生命安全和身体健康的医疗防控保障。
妥善处理好疫情防控期间劳动关系问题,对因隔离、留观或政府采取紧急措施不能提供正常劳动的,在医疗、生活、工资、救助等方面,切实保障员工等合法权益。
有条件时,安排职工通过电话、网络等灵活方式在家完成相应工作。
三、做好车辆全过程管理工作(一)湖北、温州等重点疫区牌照的车辆及人员一律劝返,不得入厂。
(二)车辆入厂1.遵循车辆报备制度。
本企业车辆入厂时,提前向所在乡镇(街道)、园区报备相关信息。
车辆到达时,由高速口或国道交界处直接进入企业,中途不停靠。
2.严格防疫措施。
做好人员防疫,外来车辆的驾乘人员原则上不离开驾驶室,因货物装卸、货品检验、货款结算等工作需要必须下车的人员,下车时,必须佩戴口罩,并做好相关的防疫消毒。
做好车辆消杀,外来车辆在装卸点装卸前,必须进行全车消杀。
(三)车辆离厂1.装卸货后立即离厂的车辆、人员(不住宿)。
车辆直接至入厂时的高速口或国道交界处离开,车辆驾乘人员中途不停靠。