顶岗实习要求

学生学期顶岗实习要求随着大学教育的不断提高和社会需求的不断增加，越来越多的学生选择在学期间参加顶岗实习。

顶岗实习是大学生的一个重要部分，旨在为学生提供实践经验和专业能力以及锻炼他们的实际操作技能。

然而，要想在学期顶岗实习中获得实践、学习和成长的机会，需要学生具备一定的职业素养和实践技能。

1. 良好的职业道德和纪律素养职业素养是在实践中培养和提高的，它能够帮助学生更好地适应职场环境，更好地完成工作任务。

在顶岗实习中，良好的职业道德和纪律素养是至关重要的。

学生们需要以积极向上的态度面对工作，做到守时守纪，严谨认真地完成任务。

同时，良好的职业道德和纪律素养也包括尊重工作中的每一个人、尊重公司文化，在学习和实践中请教讨论、互相合作、相互尊重。

2. 强烈的责任心和工作热情在参加顶岗实习时，学生要树立强烈的责任心和工作热情，时刻认识到实习工作的重要性，清楚地了解实习单位对学生的期望，认真履行自己所担负的工作职责，刻苦钻研业务技能，提高自身素质。

在实践中，学生可以通过与实习单位员工加强沟通、积极主动地揭示问题、持续学习和扩展知识领域，不断提高自身职业能力和水平，为将来的职业生涯奠定基础。

3. 协作意识和团队合作能力在实习期间，学生需要向导师和同事请教，不断改进和提升自己。

这就要求学生具备协作意识和团队合作能力，愿意和他人密切合作完成任务，发现和解决问题。

在实践中，学生应该牢记，团队是实现目标必不可少的元素，通过与团队成员加强沟通、恰当表达自己的想法以及有效地解决问题，可以不断激发出创新的力量，共同取得成功。

4. 学会反思和总结通过顶岗实习，学生可以广泛接触不同的公司文化，不断积累职场经验，同时也能够多方反思、总结自己的实际表现，包括发现自己的不足和缺陷，发现实践经验的重要性、培养自己的工作能力和专业技能的重要性。

在实践中，学生应该认真总结和反思这些经验，以帮助自己更好地提升自身素质和能力，更好地适应职场环境。

顶岗实习须知
顶岗实习是教学计划的一种，实行的是2.5+0.5的教学（即前两年半在学校学习，后半年在企业通过实习的方式修得学分）。

顶岗实习是教学环节中必须拿到的学分，没有该学分则不能正常毕业。

这学期已经找到企业或是单位实习的同学可以在学期末办理好顶岗实习手续，以方便大家明年开春无须再来学校办理手续，而是可以直接去用人单位参加顶岗实习。

这学期还没找到企业或是单位实习的同学则明年开学正常来学校报到，可通过自主联系、学校应聘、系部统一安排的方式参加顶岗实习。

关于顶岗实习期间要求如下：
1、保证自身安全，不要从事危险性大的工作。

2、遵纪守法以及遵守公司的规章制度，维护好自身和学院的形象
3、5月10号以前把顶岗实习相关材料交给辅导员（①顶岗实习总结报告
3000字以上；②学生作品、产品发明成果、设计本、相关照片；③顶岗
实习考核表，签好意见并盖章）
4、换电话号码和公司企业要及时告知，每星期至少保证一次联系，可通过
QQ、电话、信息等方式。

顶岗实习是学生在校期间的一种重要实践形式,能够让学生在实际工作环境中锻炼自己的职业技能和素养,提高自己的综合素质和竞争力。

为了保证顶岗实习的质量和效果,实习要求是必不可少的。

以下是顶岗实习报告的实习要求,共计500字以上。

一、实习单位要求1. 实习单位应当具备合法的经营资格和良好的社会信誉,能够为学生提供真实、有意义的工作岗位。

2. 实习单位应当为学生提供必要的工作指导和培训,确保学生能够安全、顺利地完成实习任务。

3. 实习单位应当为学生支付合理的实习报酬,并根据实际情况为学生提供一定的福利待遇。

二、学生要求1. 学生应当认真了解实习单位的业务情况和实习要求,并根据实习单位的需要准备好相关的技能和知识。

2. 学生应当遵守实习单位的规章制度和安全生产规定,认真履行实习岗位职责,努力完成实习任务。

3. 学生应当积极参加实习单位组织的学习和培训活动,不断提升自己的职业素养和技能水平。

4. 学生应当保持良好的工作态度和团队协作精神,与实习单位的员工和睦相处,虚心请教,勤奋学习。

三、学校要求1. 学校应当为学生提供必要的实习指导和帮助,包括实习单位的推荐、实习协议的签订、实习过程的跟踪管理等。

2. 学校应当与企业合作,共同制定实习计划和教学方案,确保实习内容与教学内容相衔接。

3. 学校应当定期组织实习总结和交流活动,帮助学生总结经验、提高能力,同时为实习单位提供人才推荐服务。

四、实习成果要求1. 学生应当完成实习单位规定的实习任务,并取得实习单位认可的实习成果。

2. 学生应当撰写实习报告,对实习期间的工作和学习情况进行总结和反思,并提出自己的建议和意见。

3. 学校应当对学生的实习成果进行评价,并将评价结果纳入学生的学习成绩和综合素质评价体系中。

顶岗实习是一种重要的教学方式,能够帮助学生更好地了解职业领域,提高自己的职业素养和技能水平。

通过以上实习要求的制定和落实,可以保证顶岗实习的质量和效果,为学生未来的职业发展奠定坚实的基础。

顶岗实习标准顶岗实习是大学生在校期间进行的一种实践教学环节，是将学生送到企业一线，让他们在真实的工作环境中学习和实践。

顶岗实习旨在让学生通过实际工作体验，提高专业技能，增强综合素质，促进学生的职业发展和就业能力。

为了规范和提高顶岗实习的质量，制定了以下顶岗实习标准。

一、实习前准备。

在进行顶岗实习之前，学校和企业应共同制定实习计划，明确实习目标、内容和要求。

学校应对学生进行实习前的培训，包括相关岗位技能培训、实习纪律要求等，确保学生具备必要的实习能力和素质。

二、实习期间管理。

实习期间，企业应为学生提供良好的学习环境和必要的支持。

学生应按时到岗，服从岗位安排，遵守企业规章制度，认真完成实习任务。

企业应指派专门的导师或督导老师对学生进行指导和管理，及时发现问题并给予帮助。

三、实习成果评价。

实习结束后，学校和企业应对学生的实习成果进行评价。

学校可以通过学生的实习报告、实习总结等方式对学生进行评定，企业也可以根据学生的表现和实际工作成绩进行评价。

评价结果应及时反馈给学生，为他们提供改进和成长的机会。

四、实习后总结。

学生在实习结束后，应及时总结和反思自己的实习经历，包括所学到的知识和技能、遇到的困难和挑战、个人成长和收获等。

学校和企业也可以组织学生进行实习后的交流和分享，让他们互相学习和借鉴，为今后的发展做好准备。

五、实习报告和证明。

学生在实习结束后，应按要求提交实习报告，并由企业导师或督导老师出具实习证明。

实习报告应真实反映学生在实习期间的工作内容和成果，实习证明应具备法律效力，为学生的学业和就业提供有力支持。

六、实习质量监督。

学校和企业应建立健全的实习质量监督机制，定期对实习情况进行检查和评估。

发现问题和隐患时，应及时进行整改和处理，确保实习工作的顺利进行和学生的权益得到保障。

七、实习成果应用。

学校和企业应充分利用学生的实习成果，包括实习报告、研究成果等，为企业的发展和学校的教学科研提供参考和支持。

同时，学校也可以根据学生的实习表现和成果，为他们提供奖学金、荣誉称号等奖励和激励。

顶岗实习标准顶岗实习是大学生在校期间进行的一种实践教学活动，是学校和企业之间的一种合作模式。

通过顶岗实习，学生可以在校外实习单位进行实践操作，增加实际工作经验，提高就业能力。

为了保障顶岗实习的质量和效果，制定了一系列的顶岗实习标准，以规范学生在实习过程中的行为和要求。

首先，顶岗实习标准要求学生在实习前应经过学校老师的指导和企业的培训，了解实习单位的基本情况和工作要求。

学生要做好充分的准备工作，了解实习岗位的职责和要求，明确实习期间的工作目标和学习任务。

其次，学生在实习期间应严格遵守实习单位的各项规章制度，服从管理，尊重企业文化，遵守工作纪律。

学生要做到诚实守信，不得利用实习期间的便利条件谋取私利，不得在实习期间违纪违法，不得损害企业的利益和形象。

另外，学生在实习期间要认真学习业务知识，努力完成实习任务，提高实际操作能力。

学生要积极主动地参与工作，虚心向企业员工学习，勇于承担工作任务，努力提高工作效率，为企业的发展贡献自己的力量。

此外，学生在实习期间要注重团队合作，与企业员工和其他实习同学相互配合，共同完成工作任务。

学生要尊重师长，与同事友好相处，乐于助人，形成良好的职业素养和团队意识。

最后，学生在实习结束后要及时总结实习经验，做好实习报告，接受实习单位的评价和考核。

学生要虚心接受实习单位的意见和建议，不断改进自己，提高自身的综合素质，为将来的就业打下良好的基础。

总之，顶岗实习标准是对学生在实习过程中行为和要求的规范，是保障实习质量和效果的重要保障。

学生要严格遵守实习标准，做到诚实守信，努力学习，团队合作，做好实习工作，为将来的就业打下坚实的基础。

希望学生们能够认真对待顶岗实习，做一个合格的实习生，为自己的未来铺路搭桥。

顶岗实习标准
首先，在实习前的准备阶段，实习生需要对所要实习的岗位和
企业进行充分了解和准备。

这包括对企业文化、业务范围、实习岗
位的职责和要求等方面进行调研和了解，以便能够更好地适应实习
工作的需要。

同时，实习生还需要做好个人形象和仪表的整理，准
备好相关的实习工具和材料，以确保能够顺利地进入实习状态。

其次，在实习期间的表现方面，实习生需要严格遵守企业的规
章制度，服从管理，尊重师长，遵守纪律。

在工作中，实习生需要
认真负责，勤奋工作，虚心学习，不断提升自己的专业能力和实际
操作能力。

同时，要积极与同事沟通合作，虚心接受指导和批评，
不断改进自己的工作方式和方法。

在处理工作中出现的问题和困难时，要勇于承担责任，主动解决，不推诿责任和找借口。

最后，在实习结束后的总结阶段，实习生需要对自己在实习期
间的表现进行全面客观的总结和评价，找出自己的不足和不足之处，为今后的工作和发展提出改进和完善的建议。

同时，要对企业和师
长的指导和帮助表示诚挚的感谢，保持良好的人际关系，留下良好
的印象，为今后的发展留下更多的机会和可能性。

总之，作为一名顶岗实习生，我们需要时刻牢记实习标准，严
格要求自己，做到知行合一，不断提升自己的综合素质和能力水平，为今后的工作和发展打下坚实的基础。

希望每一位实习生都能够在
实习期间认真负责，努力学习，取得丰硕的成果，为自己的未来职
业生涯奠定坚实的基础。

《顶岗实习》实习标准1 课程定位顶岗实习是人才培养方案中的重要组成部分，是理论联系实际的重要实践教学环节，是技术应用能力综合训练和提高的重要阶段，是毕业前为适应就业而进行的一次实训演练。

随着就业制度的改革和教学改革的深入，毕业生在毕业设计阶段到生产单位顶岗实习已成为产学结合的一种重要形式。

2 工作任务和实习目标2.1 工作任务及职业能力工作任务与基本要求分析表2.2根据实习面对的工作任务和职业能力要求，本实习的教学目标为：〔1〕知识目标1〕、理论联系实际，稳固、深化和扩大已学知识。

2〕、深入工厂(公司)，向广阔工人、工程技术人员、管理干部学习，学习他们的技术和管理方法，使学生适应社会，面向市场。

3〕了解工厂的先进设备，先进技术及重大的技术革新。

〔2〕技能目标1〕、熟悉和掌握生产中的技术，科学的工作方法以及解决问题的技能。

2〕、通过实践，使学生获得生产实际中的技术管理，全面质量管理，生产调度管理和市场营销等知识，从而培养学生解决和处理实际问题的能力。

〔3〕态度目标1〕、通过实践，加强学生纪律观念，提高学生自觉遵守工作纪律能力，遵守各项设备的操作规程。

2〕、养成积极分析、处理实际问题的良好习惯和细心、认真、严谨的工作态度；养成保护和正确使用仪器设备的习惯。

3〕、培养认真做事，细心做事的态度。

养成收集、整理资料，总结工作经验，进行工程文件归档等良好的工作习惯。

4〕、培养与别人和谐相处、互帮互助、相互信任和有效沟通等团队协作意识。

3 教学组织实习单位由学院部选择和确定。

学生一般应在学校确定的实习单位范围内进行实习。

有条件的学生可以自行联系实习单位，但必须报学院批准，并接受学校、院部、实习指导教师的定期检查。

实习单位原则上要求到与所学专业相关的企事业单位工作岗位进行岗位实习。

已提前就业的学生，结合就业单位从事的工作岗位进行专业学习。

1．顶岗实习由学校、实习单位、学生三方共同参与完成。

学校在三方中处于主导地位，是学生顶岗实习活动的组织者，在整个运作过程中起着重要的作用，实习单位是三方中最关键的一方，直接负责学生的顶岗实习工作。

毕业生顶岗实习的有关规定和注意事项一、顶岗实习的意义与目的顶岗实习是校企合作的具体体现，是工学结合人才培养模式的重要组成部分，是培养学生综合职业能力的重要教学环节，是拓宽就业渠道的重要途径。

组织学生到企业顶岗实习的目的在于通过全真的工作环境，让学生接受真正的职业训练，一方面帮助其更好地实现理论联系实际，进一步提高专业能力和就业竞争力，另一方面促使其自觉认识社会，熟悉自己将要从事的职业的工作氛围，自觉形成良好的职业素养和求真务实的工作作风；同时引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观和就业观，为就业做好心理准备，为实现毕业与就业的零距离过渡奠定良好的基础。

二、顶岗实习的总体要求1.顶岗实习是学生的一门必修课程，学生一律不得免修。

2.顶岗实习原则上安排在最后一学期进行，时间不少于16周。

3.顶岗实习单位原则上由各系（部）顶岗实习工作管理办公室统一落实。

学生可以在最后一学期开学前自行联系顶岗实习单位，但需经系（部）审核批准。

4.组织学生进行顶岗实习，既要有利于提高学生的综合职业能力和就业能力，又要保障学生的合法权益，并提供必要的劳动保护。

因此，所有学生进行顶岗实习前，均须由实习单位（无论是学校统一安排的还是学生自行联系的）和学校双方签订《学生顶岗实习协议》，明确各自的权利和义务，保障学生顶岗实习安全、顺利地进行。

5.顶岗实习结束后，所有学生必须按规定的时间完成顶岗实习任务，并于6月15前将所有规定的顶岗实习相关材料交到校内指导教师处。

如果时间有变动，由校内指导教师和辅导员（班主任）通知，也可到学校教学管理系统或本系（部）顶岗实习网站查询。

三、学生顶岗实习纪律和安全要求学生顶岗实习期间，既是学校的学生又是企业的（准）员工，要特别注意遵纪守法和保护自身安全，具体要求如下：1.认真做好岗位的本职工作，培养独立工作能力，刻苦锻炼和提高自己的业务技能，在顶岗实习的实践中努力完成专业技能的学习任务。

2.在实习期间，必须强化职业道德意识，爱岗敬业，遵纪守法，做一名诚实守信的实习生和文明礼貌的员工。

顶岗实习基本要求
1、顶岗实习岗位必须是专业对口或相近的技术岗位，现场指导教师必须由现场施工、生产、管理经验丰富的中级及以上技术人员担任。

2、实习学生要遵守国家法律，遵守实习单位规章制度，遵守实习岗位操作规程，遵守学校实习守则。

因违反有关法律、法规、制度、规程造成人身或设备事故的，照章处理。

3、有条件者，学校指导教师应驻实习单位进行现场指导和管理；无条件驻厂管理的，本校指导教师或由就业办另行派人定期到实习单位进行巡视检查，了解实习情况，协助实习单位加强对实习学生的管理，督促学生严格遵守实习纪律，圆满完成实习任务。

4、提前顶岗实习的学生必须回学校参加免听课程的考试。

顶岗实习安全教育
1．定期与指导教师通过短信、电话、E-mail、QQ等形式保持联系。

2．严格遵守工作纪律，坚持做到不迟到、不早退、不串岗、不脱岗，顶岗工作期间不办私事，工作之余不私自外出，遇事请假。

3．加强安全防范意识，注意交通安全、防触电、防溺水、防中毒、防雷电。

4．严格遵守岗位操作规程和安全管理制度，严防机械事故、人身伤亡事故等工作责任事故及人身安全事故的发生。

5．在实习期间，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳；严禁工作时间酗酒、吸烟；严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反学校和单位的有关安全制度。

6．实习过程中，严格检查设备和场地，凡发现不符合安全生产要求，有进入危险厂房、接触危险设备、进入危险场地可能的，学生应及时向实习指导教师反映，有权停止操作，待检查合格后再进行操作。

7．教育学生不轻信他人花言巧语，擦亮眼睛、提高警惕，树立防范意识，避免加入传销组织，遇事及时跟学院或家长联系，谨防上当受骗。

8．遵守国家法律、校纪校规及实习单位规章制度，并服从单位的管理和工作安排，虚心好学，遵守职业道德，接受实习单位的考核，尊重实习单位的领导和员工。

9．实习期间，未经批准，不得擅自离开实习单位，实习中途变更实习单位的需经单位同意并及时通知班主任或指导老师。