2020年广州医科大学第二批工作人员招聘公告

【导语】2020⼴东河源市深河⼈民医院公开招聘事业单位⼯作⼈员795⼈，详细请见附件内，⽆忧考现将招聘公告原⽂发布如下： 河源市深河⼈民医院(暨南⼤学附属深河医院)是由深圳市政府投资16亿⼈民币援建河源市，由暨南⼤学与河源市⼈民政府合作共建的民⽣项⽬⼯程。

医院建设⽤地⾯积129347㎡，总建筑⾯积153530㎡，⼀期规划床位数800张，2021年正式启⽤。

根据发展规划要求，河源市深河⼈民医院(暨南⼤学附属深河医院)按照⾼等院校直属三级甲等综合性医院标准进⾏建设和管理，设置完整的三级甲等医院建制;计划全⾯运营后5年内建成三级甲等⼤型综合性医院，8年内建成粤港澳⼤湾区东北部区域医疗中⼼。

医院拥有满⾜本科、硕⼠、博⼠及住院医师规范化培训的医学教育设施及科室设置;拥有完整的科研⽤房、设施及机构设置，重点发展肿瘤、⼉科、呼吸、神经、⼼⾎管、⾻科等专科;拥有PET/CT-3.0TMR多模式诊断系统、320排640层动态容积CT、数字⼀体化介⼊复合⼿术室、符合国际标准的层流⼿术间、直线加速器和伽玛⼑等肿瘤放射治疗装置、全⾃动信息化临床检验流⽔线等⼤批⾼端的诊疗设施;发展多学科协作(MDT)制度，采⽤⾼度信息化管理。

河源市深河⼈民医院(暨南⼤学附属深河医院)位于⼴东省河源市江东新区。

其地理位置优越，位于迎客⼤桥南侧、东环路东侧位置，距离赣深⾼铁河源东站约2公⾥，距粤赣⾼速市区出⼝约5公⾥。

作为河源市未来城市发展核⼼的江东新区成⽴于2014年5⽉，位于河源市区中⼼城区东江东岸，被赋予“河源未来城市发展核⼼”，⽣态得天独厚，坐拥“三江六岸”绝美景观，背靠连绵不断的梧桐⼭脉，定位为粤港澳⼤湾区东北部枢纽节点、河源市中央商务区和河源市⾏政服务中⼼。

河源市深河⼈民医院(暨南⼤学附属深河医院)采⽤市校合作共建模式，管办分离，产权与运营管理权分离。

其所属的暨南⼤学素有“华侨学府”美誉，⼊选国家“双⼀流”建设⾼校和⼴东省⾼⽔平⼤学重点建设⾼校。

广东省广州市第十二人民医院第二批工作人员招聘公告：前程() 2009-10-1416:25:38 【前程：】广州市第十二人民医院(广州市职业病防治院、广州市耳鼻咽喉头颈外科医院)是一间有近四十年历史的、由职业病防治专科医院发展而来的综合性医院，核定633张床位，4万多平方米业务用房。

医院拥有一支医德高尚、技术精湛的专业技术队伍，其中高级职称约百人，拥有享受政府特殊津贴专家及广东省“五个一”科教兴医工程学术和技术带头人，医院多次被评为广州市卫生系统最佳服务单位、文明单位。

医院本着以专科为重点带动全院业务发展的战略，将耳鼻咽喉头颈外科、职业健康监护专科、血液科、骨科列为医院的重点专科，在人才引进培养、专业设备配置、科研条件等方面给予扶持和优先发展，使得专科进展迅速，品牌效应正逐步展现。

本院现因业务发展需要向社会公开招聘。

一、拟聘的岗位、专业、人数与应聘人员须具备的资格条件（一）拟招聘的岗位、人数：（二）应聘人员须具备《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》规定的基本条件和以下条件：1、具有高级职称的专业人员年龄要求45岁以下；中级职称及以下专业人员年龄要求40岁以下。

2、学科骨干、学科带头人、具有高级职称、有工作经验者优先招聘。

二、招聘、考试的时间和形式（一）招聘时间：2009年10月中旬至2009年12月（二）报名时间：自公告之日起至2009年10月20日截止（三）笔试（专业考试）和面试时间：2009年10月下旬（具体时间电话通知）（四）报名和考试地点：广州市第十二人民医院人事科（黄埔大道西天强路1号）（五）招聘形式：公开招聘（符合基本条件和资格条件的人员均可到上述地点报名）三、考试的范围与办法（一）考试的范围：考试包括笔试（专业考试）和面试。

内容是各专业相关知识综合测试。

（二）考试的办法：1、笔试（专业考试）、面试、综合成绩均采用百分制，合格成绩为60分。

专业笔试、面试成绩各按50%比例累加为综合成绩。

广州医学院年招聘计划
广州医学院创办于年，是一所培养高级医学及管理人才的全日制本科院校。

现设有临床医学学科博士后科研流动站个、二级学科博士学位授权点个、二级学科硕士学位授权点个，普通高等教育本科设有临床医学、医学检验、医学影像学等个专业。

近年来，学校有多项科研课题获得国家“”、“十五”重大科技攻关等国家、省、市的重点资助，有多项科研成果获国家级和省、市科技进步奖、教案成果奖。

学校的快速发展急需补充各类优秀人才，欢迎有志于卫生教育事业的海内外人才踊跃报名，共同创造广州医学院更加美好的明天！
邮箱：
广州医学院第一附属医院年招聘简章
我院位于广州市区珠江河畔，始建于年，是钟南山院士及广州呼吸疾病研究所所在医院，开放床位多张，在职职工多人，拥有中国工程院院士名、国务院特殊津贴专家多名、国家重点实验室个、国家重点学科个、省重点学科个。

医院设备先进，学科门类齐全，呼吸内科、泌尿外科、危重症学科、胸外科、血液肿瘤等学科在行内处于领先地位。

因业务发展的需要，急需扩充人才队伍，竭诚欢迎全国各地人才加盟我院，共创医院美好的明天。

注：编制内职工待遇，按国家有关政策计发各项薪酬福利。

注：编外职工待遇，工资略低于编内职工，其他如月度奖金、节日补助、年终奖与编内职工同工同酬，按广州市的规定办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险及住房公积金。

办理人事代理手续，户口迁入广州，档案挂靠在广州市南方人才市场。

电子邮箱：
广州医学院第二附属医院年招聘计划
邮箱：
广州医学院第三附属医院年招聘计划。

2024广州医科大学教师招聘考试笔试试题一、单选题1.教师应运用一些心理效应提升自身的威信，比如，当学生犯错误时，应先避开问题的实质，把学生从犯错误的阴影中带出来，然后耐心细致地进行说服教育，这利用的是（）。

A.超限效应B.名片效应C.自己人效应D.南风效应【答案】：D2.大学生心理发展所遇到的矛盾之一是（）。

A.求知欲与识别力之间的矛盾B.成人感与经验缺乏的矛盾C.独立性与能力不足的矛盾D.理想与现实的矛盾【答案】：A3.教师个人或组织改变、控制人们的心理与行为的影响力叫（）。

A.教师专长—1 —B.教师威信C.教师期望D.教师角色【答案】：B4.高校教师专业发展的关键期是（）。

A.生存关注阶段B.任务关注阶段C.非关注阶段D.自我更新关注阶段【答案】：A5.教师的教学监控能力真正提高的重要标志是（）。

A.教学监控的迁移性增强B.教学监控达到自动化C.教学监控由他控到自控D.教学监控的敏感性增强【答案】：A6.当一个教师经常关注“学生能否听我的？”“领导同事如何看我？”等问题时，说明这个教师处于的专业发展阶段是（）。

A.关注学生阶段B.关注情境阶段C.关注生存阶段D.关注自我感受阶段—2 —【答案】：C7.大学生良好品德修养的最先特征是（）。

A.自我性B.自觉性C.坚持性D.自律性【答案】：B8.下列对大学生心理特点所作的判断正确的是（）。

A.他们较少关心别人和自己的内心世界B.当代大学生心理是开放的C.当代大学生心理有闭锁特点D.一般他们不会隐藏自己的感受【答案】：C9.下列选项中，不利于高校教师威信的维护与提升的是（）。

A.不断进取、终身学习的敬业精神B.言行一致、为人师表C.作风果断、让学生有畏惧心理D.坦荡的胸怀、实事求是的态度【答案】：C10.“‘教学永远具有教育性’，这是教学活动的一条基本规律”，这句话表明教师应该（）。

A.关注学生的成长—3 —B.关注每一位学生C.关注学生的情绪生活和情感体验D.关注学生的道德生活和人格养成【答案】：D11.家庭经济困难学生考入大学，可通过学校的什么渠道按时报到。

【导语】2019⼴东⼴州医科⼤学附属第⼆医院招聘收费员（编制外合同）2⼈，报名时间：2019年9⽉10⽇-2019年9⽉20⽇，现将招聘公告原⽂发布如下：
⼀、招聘岗位及⼯作地点
1、⼴医⼆院番禺院区收费员1名(编制外合同)
2、⼴医⼆院西院区收费员1名(编制外合同)
⼆、岗位要求
1、遵守国家法律、法规的相关规定，具有良好的职业道德、认真负责，积极进取;
2、学历学位：本科及以上学历;
3、专业要求：专业不限，财会类、经济类、医学类、医管类专业优先;
4、其他要求：⾝⼼健康、⼝齿清晰，语⾔表达能⼒和沟通能⼒强，具有较为扎实的计算机操作技能。

三、待遇
聘⽤⼈员为编制外合同，执⾏⼴州医科⼤学附属第⼆医院编制外合同规定的薪酬待遇。

四、报名⽅式
1、报名时间：2019年9⽉10⽇-2019年9⽉20⽇
2、报名⽅式：请将简历发⾄邮箱E-mail:****************，注明：姓名+应聘⼴医⼆院XX院区收费员。

3、联系⽅式：************赖⽼师。

备注：笔试、⾯试时间另⾏通知。

广州医科大学第二轮岗位聘任拟聘人员及岗位公示经个人申请，各基层单位、党总支岗位设置管理工作小组推荐，学校岗位设置管理工作小组审议，学校领导办公会议讨论同意，现对学校在职在编人员第二轮岗位聘任拟聘各类各级岗位情况予以公示。

公示期间，若有异议请以书面形式向所在单位、党总支岗位设置管理工作小组或学校岗位设置管理工作小组反映，书面材料请签署真实姓名及联系电话，否则不予受理。

一、公示时间：从2014年11月21日至2014年11月27日止。

二、受理部门：学校岗位设置管理工作小组三、联系人：全维维联系电话：37103034附件：广州医科大学第二轮岗位聘任拟聘用人员名单及岗位广州医科大学人事处二○一四年十一月二十一日广州医科大学第二轮岗位聘任拟聘用人员名单及岗位一、专业技术人员（一）专技二级岗位拟聘用人员名单（10人）：冉丕鑫王新华罗健东王家骥刘金保王健刘世明李逊罗远明陈晓明同意推荐聘用人员名单（7人）：张雅洁雷毅雄吕嘉春蒋义国熊燕白波贺智敏（二）专任教师岗位教师三级岗位（14人）刘俊荣叶晓光易咏红陈耀勇强永刚李悦山陈德王燕菲肖德生纪泽泉赵青胡景鑫马宁芳龙大宏教师四级岗位（36人）张少生钱世鹍李万根张挪富汪华林宾晓农陈骁熠王培席许继德朱晓琴李孜周洪建申本昌朱文渊陆丽李晓滨陈代雄刘小珊吴爱武徐霞王心旺刘启才尚鹤睿袁林黄雁陈晓辉李冰龙建张雪琴马金香罗艳华付晓东李建华肖鹏刘远明阳范文教师五级岗位（15人）张绘宇辛铜川张常娥温冠媚朴正国白丽萍张超洪乐鹏董颀陈伟平马长玲江千舟李国建谭一笑宜全教师六级岗位（36人）杨德军曾亦斌叶国东张秀梅冷水龙郝彦利李锦新章喜明梁雪珍张根水夏鑫华杨巧媛周志衡李芳健朱春燕叶稳安涂英赵箭光刘筱蔼涂永生曾军郭海萍黄俊邓邦桐陈新宇陈平安李旺林冯珊珊周梅芳韩丹范阳东陈化朱云龚超张梅张海宁教师七级岗位（95人）陈艳阳隽林桢高玫梅赵妍任培华叶明梁增伟赖延东练玉银王娟吴建军周薇李桃汪峰颜红金鲁娜傅洪波刘改成罗秀梅杨丹迪石纯丁红梅宣爱国许小洋杨春涛赵磊赵珅婷钟祎刘真吴小玲张岚陈新美龚青马洪莉梁若斯张征宇余利红戴建威路蕾袁竹青陈晓湘沈二霞梁杰芳方颖唐敏仪赵祝香王彩霞姜少军王克峰刘涛舒国萱詹勤彬杜晓莉田冬霞党彩萍谭晓莉张维文魏毅吴晓倩刘英华薛勤侯宁吴海珊徐兰琴张建业陶移文郑国栋王敏欧丽娅魏悦姿王智明龙捷刘冰杨岚刘树奎魏兆瑜何晓青周英师宪平陶黎阳张锦宏李佩琼黄国君蒋丽丽黄洪标崔雨虹李美丽杜晶春徐喜荣龚波孙海婧叶广锋张曼周毅教师八级岗位（3人）王红艳李书华李平龙教师九级岗位（33人）付洪瑜黄晓玲王晓燕刘国辉周风华张平创周一书李天颐林蔓春董晓先赵灿国杨昌山杜宝玲张雪雁曾益康汪秋慧陈爱云刘金艳刘凤英张立威郝燕萍陶燕黄榕权方茅梅松青卢肖霞白洪波章远志余晓峰韩颖姜英杰张玉漫廖成娟教师十级岗位（55人）何少群凌艺辉赵晶周婷龙小花马春花韩媛程蕾王新李荣华苏茜袁伟丁有得邱永红李佳楣卢佳怡刘奕生唐锡萍温川雪蔡桂艳张俊妍王芳邱莉莹陈启瑞林玩凤李应强严厉曾庆锋林杰才练雯陈光浩黄侃赵莉邓力平包希哲陈荣超杨军黄婉丹叶秉坤曾莉李雅楠吴卫刘玉荣欧阳永长龚会高翔陈文亮吴爱平冯梅高云龙继军谢天炽陈逸蒋仲伟李秋利教师十一级岗位（1人）招浩谊（三）科研人员岗位研究系列三级（1人）魏东海研究系列四级（2人）周英吴波研究系列五级（2人）陈盛强黄莉研究系列六级（1人）季红研究系列七级（3人）苏涛黄炜戴丽军研究系列十级（5人）朱柳许田芬彭燕龙飞孙卫文研究系列十二级（1人）王召（四）实验人员岗位实验人员六级岗位（4人）朱蔚云张冬云韦永芳张贵平实验人员七级岗位（19人）邓维意魏莲袁利高茂华钟丽强李结松张惠球谢晓斌谭茵方玉怡廖永华黄月玲梁成结赵路宁邹东霆艾秀娟张东方何芳黎银燕实验人员九级岗位（9人）史福喜姚惠珍杨凤仪邓祥坚李小敏刘向辉刘寒英覃媛薛磊实验人员十级岗位（31人）李哲怡徐丽萍罗淼珊何慧华陈天彬彭妙茹谢红艳陈焰炫王桂房李新安麦璟莹颜穗凯朱郇悯周萍陈晓云肖瑞冯媛瑜周问渠洪玮邓小亮施圆圆张培全付欣杨美珠黄碧云冯学技喻丽红马文康刘昆叶文红方敏华实验人员十一级岗位（9人）麦庆军许贺标陈永忠王立辉黄敏生叶炳飞丘剑锋林于键张朝琴实验人员十三级岗位（1人）潘楚琼（五）图书资料（含档案）岗位图书档案四级岗位（2人）张亚莉朱培毅图书档案六级岗位（2人）张教业蔡庆芳图书档案七级岗位（4人）陈颖瑜邱进友邓小茹黄洁盈图书档案九级岗位（8人）朱婉仪黄敏伍志文杨梦菲吴霞黄岚张英陈英姿图书档案十级岗位（6人）孙艳芹陈广辉闫微张琛张艺超陈文天（六）编辑岗位编辑三级岗位（1人）黄少华编辑四级岗位（1人）董莉编辑十级岗位（4人）刘新艳孙勇欧阳菁张翔（七）会计、审计、统计、经济岗位会计、审计、统计、经济七级岗位（7人）陈观权陈怡璇方少元高月敏戚永忠李丽锦何咏莲会计、审计、统计、经济九级岗位（3人）肖明生林锋谢倩霞会计、审计、统计、经济十级岗位（7人）陈芳叶立为彭菁菁彭忠珍舒亚萍伍艳简颖颐会计、审计、统计、经济十二级岗位（1人）王成千（八）工程技术（含信息技术）岗位工程技术（含信息技术）七级岗位（5人）方芳黄劲荣莫彦王岗周解全工程技术（含信息技术）九级岗位（4人）林超华于华玉柯家海谢保忠工程技术（含信息技术）十级岗位（2人）程湛詹涵舒工程技术（含信息技术）十一级岗位（1人）张俊飞工程技术（含信息技术）十二级岗位（1人）梁小军（九）卫生技术岗位卫生技术四级岗位（1人）张其连卫生技术六级岗位（3人）刘建平汤玉环吴少巧卫生技术十级岗位（2人）陈满平郑艳卫生技术十一级岗位（2人）田小菊赵予辉（十）暂定级别人员暂定专技十级（61人）刘少军李胜活赵倩周泉杨萍王宁宁唐杰杨磊阮红莲施昌宏周小彦李瑞姣苏立杰朱继翔关尚一贺小松汪鹏李新磊陈笛邓广斐殷迪毕志升苏晓波李靖赵晓慧李帅陈霏张铁军陈谋通蔡铭升李小芬韩志远孙靖陈灿锐邓瑾罗桢妮肖瑶赵国利刘彬刘文华徐传凯彭洁明郝文君肖青刘芸廖思燕莫光权黄玉刚何艳华蔡轶刘璨李欣吴文浩韦敏燕张羽杜玲然孙明娜王声黄珺珺刘夏雯戴婷暂定专技十一级（35人）王姣陈健翔梁挺易艳妮刘丽曾玲玲杨勤勤陈婧汪灿灿马澜宁肖静苏方李平赵怡汤娟娟赵元淑邓镇高志岩李昀锴周丽芬黄宇刚黎炜力姚彦如吕娜娜伍碧肖冬梅李蒙刘薇李芸何伯锋代科伟杜岭罗智斌张依王馨暂定专技十二级（4人）陈飞裕黄国斌刘梦佳蔡龙秋二、管理人员管理三级职员（2人）冉丕鑫（双肩挑）王新华（双肩挑）管理四级职员（5人）柯少娟陈杰常青张雅洁（双肩挑）魏东海（双肩挑）管理五级职员（22人）王健（双肩挑）李建华（双肩挑）陈怡璇（双肩挑）苏广武方灿辉冯卫东蔡超李健林超明李蕃俊梁斯恒陈伟民曾杨滨尹梅陈戏墨周麟汪志标雷丽琼林英何朝晖黄宇翔陈小兵管理六级职员（16人）柳海山潘梅芳曾锦标林炜基陈仲进李羽余少绚吴他凡兰泽栋郑建民郭吕华梁相曾王兴凌坤麦倩挚杨杰文管理七级职员（66人）陈坚宁曾淑华李乔健黄家先陈建琼胡健芳朱安才蔡开贤罗晓明黄潇胡丽娟刘宇珊罗玲肖芹叶盛顾思阳王宇陶震宇林昱张慧群郑国权黄丹华许松青林爱华朱可光邓兰香冯景贤时黎刘天强李祥勇罗奕川周光敦周郁红全维维苏丽芝李伯聪黄钧裕梁淑华罗卫凌健强谢民李春德陈苹张庆文麦小菡刘波涛邓煜辉朱新婷陈向宜徐德武贺跃辉田知君胡玲玲熊卓顾少菊杨小燕杨冰花陈祯魏星吴欣遥杨绍滨佘毅敏张燕张婕琼刘甲玉陈杰生管理八级职员（42人）罗桂潮李树学刘洁段慧菡黄志坤田传喜马晓洁范熙管小英王丽金小宁潘朝杰刘剑霞陈倩谢照林桂艳宇李晓茵段训柏程红勤曾翠芳张迪王玉平钟其炎郭剑凯郑燕如李慧彭维曹沁陈奕文邓慧敏沈柳妹秦凯罗璇罗文唐竞瑜郭子强林嫔杨丽琴徐德意孙朴吴星曾巧智管理九级职员（21人）蔡璟仪杨濬源孙铭英路成浩谭绍祥徐文超陈敏华张君度王禾森曾祥海王宗泉张辉刘斌斌郑颖何文远蔡文泳苏伟娟梁凯涛黎莉谢冬枫周炼辉三、工勤人员工勤技能三级岗位（17人）朱方元何亚轩张书凡王瑞奇吴昌辉罗清茂腾长江林静锋何建中梁亚文陈志荣郑志中区伟健徐杰辉伍宇雏陈慈芳邓崇刚工勤技能四级岗位（5人）宋雪坤黄启坤康乐成李杰史秋生工勤技能五级岗位（1人）金蓉泽工勤技能普通工岗位（7人）叶剑鸣吕文园龙梓明任杰辉严秀青刘建新谢娟。

越秀区卫生和计划生育局篇一：20XX年广州市卫生和计划生育委员会拟录用公务员公示中公教育·给人改变未来的力量姓名谢远雄曹诗丹黎炎锋高晗孙映吟刘姝陈志雷偲凡刘晖映汤国伟宋良樟赵超君张彰翰张栩瑞林莹冉婷婷朱镕罗婷婷周超性别男女男女女女男女女男男女男女女女男女女准考证号20XX2130142920XX2110450820XX2080582320XX2110700220XX207 0043020XX2101141520XX2020812020XX2090071920XX2051372420 XX2051211820XX2100542720XX2100380820XX2050012820XX2020 820420XX2050640620XX2070131420XX2100720220XX2100251920X X20518603毕业院校或工作单位中山大学中山医学院广东省第二中医院职工番禺区沙湾人民医院花都检验检疫局（事业在编人员）增城市新塘医院待业待业大连海事大学广东工业大学广州市自来水公司石溪水厂花都区环境保护局(政府雇员)广州市天河区委政法委（政府雇员）广东药学院南方医科大学南方医科大学第三附属医院济南惠祺经贸有限公司广州医科大学待业中山大学附属第三医院监督电话：83126167公示时间：20XX年9月23日至20XX年9月29日篇二：证明-广州市卫生和计划生育委员会-首页证明我校级系专业（硕士/博士）研究生已于年月至年月在进行临床实践训练（或公共卫生实践）并考核合格。

该生将于今年月毕业，并将授予毕业证和学位证，其所取得的学位为/科学学位）。

特此证明。

盖章：年月日1篇三：广州市越秀区人口和计划生育发展第十二个五年规划广州市越秀区人口和计划生育发展第十二个五年规划“十二五”时期是我区深入贯彻落实科学发展观、提升科学发展实力，实现全面建设国家中心城市核心区和“首善之区”典范的关键期，也是人口发展的转折期。