空杯(归零)心态
- 格式:doc
- 大小:19.50 KB
- 文档页数:2
《空杯心态》读后感曾几何时, 在时光的流转中, 我渐渐转变成为一个负担沉重的现代都市人, 每天两点一线, 忙课务, 忙家务, 忙孩子。
惟独内心闲下来时发现塞的满满的都是涩涩的苦。
那些离家才有的孤独, 那些忙于算计的庸碌, 那些心胸狭窄的倾轧, 在内心翻卷着, 一刻不得安宁……读了《空杯心态》感觉题目就很发人深思, 空了的杯子会透明, 空了的心呢, 也会透明吗?带着这样的疑问, 展读了《空杯心态》。
吴甘霖所说的“空杯心态“意即将自己心中的“杯子”倒空, 将自己所在意的, 所重视的, 以及辉煌的历史, 从心态上彻底清空。
这就如: 一个装满水的杯子很难再接纳新的东西, 只有将杯子倒空了,才能避免之前的水变臭, 又有空间去填补新鲜的水, 做到真正的不计较与放下, 才能拥有更大的成功与辉煌。
这让我不禁想到前日老父亲在病榻上给外孙读的故事:鹰是世界上最长寿的鸟类, 可以活70年。
不过, 每只老鹰在40岁时, 都会面临一次严峻、艰难的抉择。
因为, 老鹰到了40岁时, 爪子就不再锋利、甚至会抓不住猎物;尖锐的喙会变得又长又弯, 几乎碰触到自己胸前的羽毛;翅膀也老化钙化, 变得十分沉重, 厚重的羽毛使它不再灵活。
40岁的老鹰只有两种选择:要么面临自然淘汰死亡, 要么就得经历一次历时150天的痛苦的蜕变。
如果选择后者, 它就必须飞到一个绝高的山顶, 栖息在那里, 找一块岩石筑巢, 暂时停止飞翔。
停留下来之后, 鹰就要用老化的喙啄打岩石, 直到喙完全脱落!等新的喙长出来, 鹰要用新喙把爪上老化的指甲一个个拔出, 等到新的指甲长出来后, 又要把钙化的羽毛一根根拔下。
漫长的5个月后, 鹰重新开始了蜕变后的飞翔, 又获得了新生后的30年生命。
这个故事让我陷入沉思。
鹰的做法让我震撼、佩服。
那么我呢, 眼看着自己已近不惑之年, 多年积累的思维习惯、自以为熟练不愿意放弃的办法、自我良好的成就感和内心的清高、不肯原谅和被原谅的事情等等, 会不会成为自己的负担?会不会因为吃惯了自家口味的东西, 只走熟悉的路, 只将那个称为根的北方视为家乡以致于错过了更好的风景, 生活不再有惊喜?紧紧抓在手里的, 会不会在不知不觉中逐渐成为生命和身体不必要的包袱, 开始拖磨我的意志, 生活让我不再有期待, 不再去尝试, 不敢做梦, 更何况勇于付出?想到此不禁寒噤。
归零·成长甘霖所谓的空杯心态就是:解放思想,用于归零,不断超越!让成功和荣誉止步于过往,不断成长,不断超越。
和以往的励志书不一样,这次是自身的修炼,以前的书好比根基,修正心态,这本书是让你放空,重新装满新的能量,上路,前行。
在这本书中将“空杯”描述的淋漓致敬,从各个层面、不同视角、不同人群出发,诠释着各种“空杯”所带来的收获,最终的评价“空杯的精神胜过100种能力”。
在文中作者讲述了一个案例,一位满杯状态,再也装载不了一点东西,另一位生活在失败的阴影里,太过自怨自艾,止步不前。
通过“空杯培训”两人各自认清了自己,一个空掉了已有的成功,一个空掉了曾经的失败,都获得了新生。
其实成功失败都不可怕,可怕的是一种状态,拖拉蔓延、做一天和尚撞一天钟,往往会在失去光阴的同时丢失自己。
人往往只看到了成功,忽视了通往成功的路上的付出与放弃,有的时候后退是为了更好的前进。
通往成功的路上并不是康庄大道,也绝不会是荆棘满布,时刻调整心态,将昨天的成功与失败留在昨天,明天依然又会是暂新的,充满新奇的一天。
此书通读一遍,意犹未尽,让我想起了伟大的曼德拉:当我走出囚室迈向通往自由的监狱大门时,我已经清楚,自己若不能把痛苦与怨恨留在身后,那么其实我仍在狱中。
27年的牢狱生活,并没有打消曼德拉的斗志,这位“钢铁战士”放空过去,最终收获了诺贝尔和平奖。
去年年底王坚能先生到公司帮助公司进行企业自我状态认知和企业发展规化战略的培训,指出公司这些年发展缓慢,根基不牢,并指出公司上下应以利润为导向,改变思维,解决问题,全面提升业绩。
王总在讲改变思维的三种思维,数字思维,成果思维,内向思维,其中的内向思维是问题的本源!遇到障碍、挫折、失败--------自我反省--------改进--------承担责任。
李总常说,千斤重担人人挑,人人头上有指标,光有指标是没有用的,要和相应的责任挂钩,常常自我反省,找出差距与不足,做到有则改之,无则加勉。
一、老板的心态:直销的特点决定了不用太大投资,甚至花几十元办张卡就可以加入,太多人的以为投资小就不当回事,其实无论做哪家直销公司,都要抱着投资100万的心态去做,只有这样,才不会轻易放弃,才能够变压力为动力,拼搏向前,走向成功。
从事直销,是有当老板的利润,而没有当老板的风险;但是如果没有当老板的心态,是无法获得当老板的利润的。
二、归零的心态:这又叫空杯心态,就是说:像一杯水一样,让杯子倒置,使你完全从零开始。
因为直销是一个全新的商业模式,不要凭个人以往的人生经验去品头论足,不要当裁判员,把自己给裁出局,错失人生创业良机。
想要了解直销,一切从头学起,从零开始.从事直销,不论过去职务的高低、能力的大小,都是从做直销商开始,应暂时将自己过去的经验归零,虚心学习直销事业的知识和经验。
勤奋参加团队所组织的培训,反复听讲,直到在面对其他人时,能清楚地表达同样的观念为止,没有例外。
也只有这样,你才能尽快成为一个成功的直销商.每次重复的学习也要怀着归零的心态去学习,因为不同的老师在教不同的经验,用归零的心态去领悟老师传授经验,你会学习到更多。
三、积极的心态:做直销要积极乐观,但不要着急,切不可急功近利.心要急,步子要稳,保持一个良好的心态,才能成功。
积极的人像太阳,照到哪里哪里亮;消极的人像月亮,初一、十五不一样。
当你开始做直销的时候,会遇到无数的打击,家人的不理解,朋友的不支持,身边的人的反对,所有的一切都需要你有颗积极的心态去面对.四、正确的心态:1、一个人的成功与否,关键在于他的心态;一个正确的心态造就一个非凡的人生;2、正确的心态,有助于正确地思考。
3、正确的心态+正确的思考=正确的结果。
五、感恩的心态:“滴水之恩,当涌泉涌泉相报”,这是中华民族千余年来的传统美德。
做人,首先就要有感恩的心态,感谢父母的养育之恩,感谢老师的教导之恩,感谢生命中所有帮助过我们的人,感谢大自然的一切。
也感谢我们的敌人,他让我们勇于面对挫折.六、工作的心态:1、要有时间观念,认真对待每一天;2、遵守团队的合作意识,制定邀约计划;按时参加培训、分享等活动,主动付出;积极配合,做好问题的沟通,并帮助别人解决问题。
怀着“空杯心态”,实现新的跨越“空杯心态”的哲理就是告诉我们,对待任何事物,都要以一个谦虚的心,不可骄傲自满。
同时,“空杯心态”是一种企业精神,一种人生境界,一种职业态度,一种修身哲学。
关于“空杯心态”有这样一个故事。
南隐是日本的一位禅师。
一天,一位当地的名人特地来向他问禅,名人喋喋不休,南隐则默默无语,只是以茶相待。
他将茶水注入这位来宾的杯子,满了也不停下来,而是继续往里面倒。
眼睁睁看着茶水不停地溢出杯外,名人着急地说:“已经满出来了,不要再倒了!”南隐说:你就像这只杯子一样,里面装满了自己的看法和想法。
如果你不先把杯子空掉,叫我如何对你说禅呢?”名人恍然大悟。
这个故事阐释的就是要怀着“空杯心态”去学习,才能学到更多的东西。
“空杯心态”是对自我的不断否定,尝试“归零”;是一种挑战自我的永不满足。
世界上,除了刚刚初生的婴儿,没有谁是纯粹彻底的“空杯”,都有过去的积累和所谓的经验。
“空杯心态”,是一种心态意识,并不是一味否定过去,而是要怀着否定或者说放空过去的一种态度,去融入新的环境,对待新的工作,新的职场,新的事物。
随着对自己拥有的知识进行整理,清理掉过时的东西,留出空间来吸收新的知识。
就是永远不自满,永远在学习,永远保持新的活力。
人的大脑就如同电脑一样,你只有不断删除那些过时的知识和经验,才能不断接受新的东西。
否则,内存有限的大脑就会被一些无用的垃圾塞满而死机。
一个成功的人,如果不能“空杯归零”,都极有可能陷入失败的境地。
很多时候,不是我们想走弯路,而是传统思想对我们影响太大了,已经深入了我们的大脑,形成了固定的思维模式。
因此,面对新客户,仍然用老思想去应付,所以花了大量的时间,仍然没有结果。
在做一件新的事情时,没有一番碰撞,是不会有成就的。
社会每时每刻都在前进,周围的环境在不断变化,我们只有走出过去经验的误区,打破自己的思维惯性和懒惰,克服自己自以为是的骄傲,全面接受新的知识和技能,才会与时代同行。
常怀空杯心态不忘归零前行
——“清空归零思维创新”读后感
今年的年会上胡董提出“清空归零,思维创新”的理念,让我感到既熟悉又陌生。
熟悉是因为我曾看过一本叫做《归零心态》的书,陌生是我已忘却了“自我清空”和“心态归零”。
“清空”让我想起了一个哲学故事,大概是说一个人上门求教一位长者,但态度很傲慢,于是长者不断的给他倒茶,他不解的问:杯子已满,您为何还在倒呢?长者答道:是啊,杯子已满,何须再倒!
这不正是我们对待工作、学习、生活的一种态度吗?空着杯子,才能更多的吸收,空着杯子才能更好的纳入。
清的越空,学习的空间越大,拥有的储备越多。
空杯心态,就是要学会谦虚、低头、吐故纳新。
“归零”,最常见的归零我能想到的就是计算机的应用,一定要归零,忘记这个程序一切都得从头再来。
人生亦是如此吧!一个小小的“归零”却会让我们的人生大不一样。
但,我们却常常忘记归零,尤其是面对失败的时候,更容易忘记归零,忘记可以重新学习,重新开始,重新调整,重新迎接成功。
而成功时的我们,面对归零更多的是胆怯,至少我是没勇气归零,也不愿意归零的。
从成功走向平凡,重新再来,这是胡董讲话中给我的激励和信念。
我需要虚怀若谷的精神,不能沉迷于以往成功的工作回忆;我需要归零的心态,勇敢的面对过去和现在,并活在未来,每天给自己一个新原点,每一天的工作都从零开始!
我愿常怀空杯之心,归零学习,归零经历,归零生活,带着积极、努力的态度一路且歌且行,渐行渐远。
马姣
2015-3。
《8大心态总结》1、积极乐观的心态:乐观积极,是一个人心态良好,心理健康,品行端正,积极向上的表现。
工作如意,事业顺利,家庭美满会产生乐观的心情,但人的一生中不可能万事如意,历经磨难仍能保持乐观的心态则更难能可贵,以乐观积极的心态看待任何事物,坦然面对现实与坎坷。
任何事情都往好的方面想,做到敞开心肺与人交往,真诚相待,心情自然豁达开朗。
拥有乐观的心态就会产生积极向上的精神动力,就能正视面临的挫折与困难,在苦累与磨难面前拼发出不屈不挠的勇气。
2、归零空杯的心态:空杯心态是一种境界,但凡有成者都是主动空杯的人,因为有了空杯心态,便能轻装上阵,从而战无不胜;才能认识到,过去的鲜花和掌声不能决定你的现在,更决定不了你的未来。
可现实中,很多时候我们会将过去的成功,以往的经验,用于新的环境,新的工作,新的角色中,得到的结果和自己前期计划是差距甚远,导致四处碰壁,造成了很大的障碍,也让自己陷入了瓶颈。
这些时候,我们就该具备“空杯心态”,将自己倒空,别被那些成就、经验、利益、学识等,看似重要的东西给束缚了自己。
重视使用价值,凡是能体现自己使用价值的地方,就该努力去做;凡是影响自己发挥使用价值的事情,不管是观念、个性、还是其他方面,都要尽力排除。
3、老板的心态:以老板的心态对待公司,你就会成为一个值得信赖的人,一个老板乐于雇用的人,一个可能成为老板得力助手的人。
更重要的是,你能心安理得地沉稳入眠,因为你清楚自己已全力以赴,已完成了自己所设定的目标。
换位思考,如果我是老板,一定会希望员工能和自己一样,将公司当成自己的事业,更加努力,更加勤奋,更积极主动。
只有这样才会让自己主动有责任心。
4、行动尝试的心态:很多人喜欢说,但从不去做,我相信一句话,说到不如做到。
5、受挫折的心态:挫折是个体在满足需要的活动过程中,遇到阻碍和干扰,使个体动机不能实现,个人需要不能满足。
现代生活中,每个人都可能遭遇挫折。
相信你不是最不幸的,永远有比你更不幸的。
艾能教育甘做第一善做第一
五个心态:
1、空杯心态。
即归零的心态。
无论做什么事,我们都要把自己的优点沉淀到最深,这样倒掉杯里的水才能更多地去承载别人的优点来充实自己提升自己。
只有归零才能更好地超越对手。
2、谦卑心态。
想想满满的稻穗都是低着头的,当还不成熟的时候,谷粒还不饱满的时候,稻穗都是趾高气扬的,时刻要保持一颗谦卑的心态,海纳百川,大海永远把自己放在最低处,所以才能容纳百川。
3、学习心态。
学历只能代表过去,能力只能代表现在,而只有学习力才能代表我们的未来。
掌握的知识越多,越能与顾客找到知己般共鸣的话题。
唯一持久的竞争优势就是具备比你的竞争对手学习得更快的能力。
时刻怀抱一颗学习的心,积极向上的心,我们才能在下一刻做得更出色。
4、积极心态。
遇到任何困难我们都应该想:办法永远要比困难多,用心、努力去想办法解决困难,这样才没有什么可以打倒我们的;木桶缺板的原理我们都懂,只有时刻以积极的心态去学习,把自己的缺点拔高,我们的木桶才能不断提升,那样我们才能沉淀下更多的知识才能,才能有能力承载成功。
5、感恩心态。
我们要感恩父母、感恩周围的人、感恩帮助过我们、启发过我们的人。
人都要怀着一颗感恩的心去面对生活,用一种执着的信念去努力,回报父母、回馈单位、回报身边的朋友。
只有学会感恩,我们人生的路才会走得更高、更远。
空杯(归零)心态
空杯心态,也叫做归零心态,也就是学习的心态。
那么,什么是空杯的心态呢?我们不妨先从下面的一则小故事说起:
我们都知道唐宋八大家之一的大文豪苏东坡,也大都知道一位六根不净的和尚对他前后“坐”、“请坐”、“请上坐”;“茶”、“喝茶”、“请喝茶”片刻之间对他三副嘴脸的故事。
却不知道,在这以后原本就恃才傲物苏东坡更加狂放不羁,被一位得道高僧“涮”了一回的故事吧。
说的是苏东坡到了一座古刹中,闻得大学士驾到,方丈忙前来迎接,双手合十口颂“阿弥陀佛”。
见苏大学士口口声声虽说来请教“禅学”却显露出一副落拓不羁骄傲自满的神态,但仍然笑眯眯相待并对小沙弥示意且吩咐道:“快给苏学士上茶!”待到茶上来后,苏东坡看到茶杯中已经盛满了一杯水,而老方丈却视若无物依然用茶壶向杯中续水,眼看着茶水流满了桌子还不停地倒水,学士忙说:“方丈,水已经满了,怎么还能再盛得下呢?”“是呀!苏施主,太满了是什么都不装进去的。
”
这则小故事,就说明了水满则溢的道理。
中国有句古言道:谦受益,满招损。
(出自《尚书·大禹谟》:“满招损,谦受益,时乃天道。
”)《圣经》中也说:“要自卑,服在神大能的手下,到了时候,他必叫你们升高”(《新约全书·彼前前书》五)。
说得是肯受教者才配施教。