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党政联席会议纪要范文****年*月*日，院长***在会议室主持召开学院第*次党政联席会。
会议研究了《教育学院事业成长规划》、《教育学院教职工工作量考查法子》、《教育学院教职工校内工资分配法子》(草案)、《教育学院进修实践勾当整改方案》、办公用房搬迁工作、暑期平安不变工作、暑期和开学前的筹备工作、暑期班子成员会务虚会等事宜。
现纪要如下：一、关于《教育学院事业成长规划》(谈判稿)会议对《教育学院事业成长规划》(谈判稿)进行了研究。
会经由议定定，会后由***同志按照谈判定见改削后报学院教代会谈判。
二、关于《教育学院教师、职工工作量考查法子》(谈判稿)会议对《教育学院教职工工作量考查法子》(谈判稿)进行了研究。
会经由议定定，会后由***同志按照谈判定见改削后报学院教代会谈判。
三、关于《教育学院教职工校内工资分配法子》(谈判稿)会议对《教育学院教职工校内工资分配法子》(谈判稿)进行了研究。
会经由议定定，会后由***同志按照谈判定见改削后报学院教代会谈判。
四、关于《教育学院进修实践勾当整改方案》会议谈判了《教育学院进修实践勾当整改方案》，会议要求会后进一步改削整改方案。
会议强调：班子成员要督查督办、确保落实，切实解决学院事业成长中存在的凸起问题。
同时要求巨匠进一步解放思惟，开拓立异，提高破解难题能力，推进学院各项事业科学成长。
五、办公用房搬迁工作***同志按照**对二级学院办公用房的调整方案，提出了我院搬迁具体方案，会议对此方案进行了研究。
会议要求：1、搬迁工作由***同志牵头，杨明同志协助完成。
2、办公区域相对集中。
3、保证教授、博士办公用房。
4、统筹落实勤学院南区、北区教师歇息室的设备设置装备摆设。
5、搬迁中尽量避免年夜型刷新，已经发生的刷新费用由杨明同志负责与黉舍协商解决。
6、确保搬迁过程中财富平安，谨防丢失踪。
7、在规按时刻内圆满完成搬迁工作。
六、非教学人员岗位分工教育学院主任科员及以下非教学人员岗位聘用工作已经完成，专业手艺人员按照竞聘的岗位各司其职;***同志、***同志负责工勤岗位人员的工作分工;***同志负责协调教育员工作分工;***同志负责协调办公室人员工作分工;***同志负责协调教科办工作，建议***同志牵头教科办工作，在体育系抽调一名教师、地舆系抽调一名尝试手艺人员协助系率领开展日常工作。
学校党政联席会会议纪要xx月xx日下午，院长在会议室主持召开学院第xx次党政联席会。
会议审议了《教育学院事业发展规划》、《教育学院教职工工作量考核办法》、《教育学院教职工校内工资分配办法》，讨论了第一届教代会筹备工作、新生入学教育、下半年主要工作等事宜，现纪要如下：一、关于《教育学院事业发展规划》(讨论稿)会议对《教育学院事业发展规划》(讨论稿)进行了研究。
会议决定，会后由杨德军同志根据讨论意见进行修改完善后提交院教代会审议。
二、关于《教育学院教师、职工工作量考核办法》(讨论稿)会议结合xx月xx日教研室主任以上会议对《教育学院教职工工作量考核办法》(讨论稿)的讨论意见以及教职工的反馈意见，对讨论稿进行了研究。
会议决定，会后由、根据讨论意见进行修改完善后印发执行。
三、关于《教育学院教职工校内工资分配办法》(讨论稿)会议结合xx月xx日教研室主任以上会议对《教育学院教职工校内工资分配办法》(讨论稿)的讨论意见以及教职工的反馈意见，对讨论稿进行了研究。
会议决定，会后由杨德军同志根据讨论意见进行修改完善后印发执行。
四、教育学院第一届教代会事宜会议对第一届教代会会议内容、教代会规模、代表选举办法等进行了讨论，会议要求根据牵头负责教代会筹备工作。
会议决定召开专门会议商讨首届教代会相关工作。
五、关于新生入学教育事宜何忠同志汇报了迎新。
会议同意对新生进行专业思想教育、大学认知教育、安全教育、校纪校规教育、学生手册学习、图书借阅讲座、法制讲座、入党启蒙教育、传染病预防教育、心理健康教育等系列入学教育。
会议要求入学教育要明确主题，确定责任人。
辅导员、班主任、专业教师要多与新生沟通，帮助其尽快适应大学生活。
六、关于x年教育实习工作事宜汇报了x年实习工作安排的汇报。
会议强调，今年是我校实行校院两级管理体制的第一年，要高度重视教育实习工作，周密部署各个环节的工作。
对自主联系实习的学生要加强质量控制，明确实习任务、目的和要求，采取切实可行的质量保证和安全保证措施。
推荐干部会议纪要推荐干部会议纪要篇一：关于推荐副处级后备干部人选会议纪要学校党政联席会议纪要时间：20XX年2月21日地点：李玉成校长办公室主持人：李玉成参加人员：刘力坤李玉成魏新民齐风江邓福斌议程：推荐副处级后备干部2月21日，学校召开党政联席会议，研究副处级后备干部人选问题。
根据《关于建立近期可任用干部人选库实施办法》要求，结合盟委考核组对我校20XX年度综合考核评价情况，经学校党政联席会议研究决定，拟推荐石先、郭建明二同志为副处级后备干部人选。
会议认为：石先同志思想政治素质高，业务能力强，群众基础好，工作扎实努力，有创新精神，工作作风严谨，有很强的组织纪律性。
1997年任学校培训科科长期间，立足本职，认真履行工作职责，充分发挥职能作用，与有关科室密切配合，使学校培训工作实现了新跨越。
20XX年该同志任学校办公室主任以来，充分发挥党员的先锋模范作用，当好领导的参谋助手，以服务为宗旨，牢固树立勤政意识、参谋意识、服务意识，积极服务好班子，服务好各科室，加强协调沟通，加强办公室建设，为学校全面完成各项工作目标任务做出了积极的贡献，曾多次被评为优秀党员。
郭建明同志有较强的组织管理能力，专业知识扎实，干劲足，有创新精神，组织纪律性强，为人忠厚老实，工作中勇挑重担，团结务实。
20XX年任学校新产业实训科科长，负责新产业培训工作规划，iT 产业课题的开发和研制，组织教学实训工作；20XX年任学校教务科科长，工作中认真贯彻党的教育方针和教学工作条例，执行教学计划、大纲，努力学习教学及教学管理业务。
深入教学第一线，了解教学情况，提出教改意见和提高教学质量的建议，做好领导的参谋和助手，为学校教学实训工作做出了积极贡献。
中共锡盟民族技工学校委员会二○一一年二月二十一日篇二：关于选拔推荐科级后备干部的会议纪要县委党校关于选拔推荐科级后备干部的会议纪要时间：20XX年5月8日地点：县委党校会议室、主持：xxx出席：xxxxxxxxxxxx缺席：xxx（外出学习）列席：xxxxxx记录：xxx20XX年5月8日下午2时30分，在学校会议室召开学校班子会议，会议由常务副校长xxx主持，会议对我校民主推荐产生的科级后备干部人选进行研究决定。
党政工联席会议纪要党政工联席会议纪要宛油教联纪字[2015] 2号油田教育中心党委办公室二OO九年十二月十一日时间：2015年12月10日地点：中心二楼西会议室参加人：曹明伟黄传录贾永亮李永韬主持人：曹明伟会议传达了教育局12月9日召开的实施绩效工资会议精神和宛政[2015]67号、教人[2015]242号、宛人[2015]146号文件精神，就教育中心如何贯彻落实进行了讨论。
现纪要如下：1、通过中心办公自动化网发布《南阳市局直中校长、书记绩效考核实施办法》、《南阳市教育局局教职工绩效考核工作指导意见》，征求意见，汇总上报。
1 李潮海张建华张振山王伟李文星张春德2、按文件精神，坚持工资对工资、津贴对津贴的原则实事求是进行测算，及时向上级组织作情况汇报。
3、按上级文件精神，高中和机关不在本次绩效工资实施范围，不予以测算。
4、向教育局汇报后召开各学校校长书记会议，对绩效工资实施和考核工作进行部署安排。
5、会议认为，义务教育阶段实施绩效工资制度是一次重大制度改革，能否推动实施好，直接涉及广大教职工的切身利益。
为使此项工作稳步进行，加强领导，确保大局稳定，会议决定，成立教育中心绩效工资考核工作领导小组。
人员组成如下：组长：曹明伟黄传录副组长：李潮海张春德成员：张振山张建华记录何晓龙签发曹明伟本期发：中心党政领导，机关各科室，各中小学校李文星李冰贾永亮唐萍李永韬王伟张-林邓油田教育中心党委办公室 2015年12月11日印发2党政工联席会议纪要 [篇2]=会议时间：2012年11月1日下午3时会议地点：教学楼四楼功德厅参加人员：XXXX主持人：XXX记录人：XX内容：2012年11月1日下午，XXX校长在功德厅会议室主持召开党政工联席会议，党支部书记、校长XXX汇报了“创重”工作进程，安排部署了后段时期的工作方向和任务，明确了“创重”工作的重大意义和紧迫性。
与会人员就“创重”工作进行了认真分析，会议形成如下决议：一、会议总结了自启动“创重”工作以来取得的成效，各部门负责人认真履职，在“创重”中起到了很好的带动作用，学校成立的“创重办公室”人员已基本完成了资料收集整理的前期工作，但目前遇到多种困难，关键是教学设施设备不足，安保基础设施未完善等。
附件：吉林大学关于落实“三重一大”决策程序实施责任追究的暂行规定为确保吉林大学关于实施“三重一大”制度的暂行办法的贯彻执行，建构起适合我校实际的反腐倡廉基本制度体系，明确决策责任、实施问责与责任追究，学校就“三重一大”决策程序的实施及责任追究工作，作出如下暂行规定。
一、依照《中华人民共和国高等教育法》，吉林大学实行党委领导下的校长负责制。
党委常委会讨论决定关系学校全局的重大问题，对学校总体工作具有最高决策权。
其具体的决策程序按常委会议事规则执行。
二、校长全面负责学校的教学、科学研究和其他行政管理工作，对职责范围内的“三重一大”问题通过党政联席办公会议（校长办公会议）行使决策权。
其具体决策程序按党政联席办公会议（校长办公会议）议事规则执行。
三、学院作为人才培养、科学研究、学科建设的具体组织实施单位，在学校授权范围内实行自主管理。
学院院务会议是学院的决策机构，讨论决定学院人才培养、科学研究、学科建设、人才队伍建设、思想政治工作和行政管理等方面的重要事项，并执行具体的议事规则。
四、依照国家法律、法规和学校相关规章，凡属学校“三重一大”事项，在提交学校党委常委会和党政联席办公会议（校长办公会议）决策之前，要经过必要的民主程序进行论证。
依照《高等学校教职工代表大会暂行条例》规定，应交教代会审议通过的重要事项，在党委常委会或党政联席办公会议（校长办公会议）决策之前要提交教代会审议或通过。
依照《中华人民共和国高等教育法》和吉林大学学术委员会、学位委员会、教学委员会章程的规定，应由学术、学位、教学委员会审议的重大事项，在党政联席办公会议（校长办公会议）决策之前要提交专业委员会审议。
副处级以上干部任免，党委常委会决策之前要严格按照《吉林大学党政领导干部选拔任用工作条例》及相关规定中确定的程序执行。
其他“三重一大”事项，在党委常委会和党政联席办公会议（校长办公会议）决策之前，要依照法律、法规和学校规章规定的程序，广泛调查研究，充分听取群众和专家意见，深入进行论证和协调，提交论证报告或立项报告。
联席会议纪要格式范文7篇篇一：时间：xx年x月x日地点：学院会议室主持人：xxx出席：xxx xxx xxx xxx记录人：xxx会议纪要如下：一、讨论学院20xx-20xx年目标任务书修改事宜。
通报了学校多个部门的反馈意见和建议，会议研究决定，20xx年学院科研经费指标定为5500万元。
二、通报国家基金”食品科学”基础研究研讨会情况。
三、传达张曦书记召集的农生环学部党委书记会议精神，研究部署学院紫金港校区新大楼搬迁工作。
会议要求，学院各级领导要高度重视，加强宣传动员，进一步统一全院教职工的思想认识;要群策群力，狠抓组织落实，切实做好搬迁的各项准备工作。
送：学院院长、副院长，书记、副书记发：各系、所、教学实验中心、机关各科室联席会议纪要格式范文篇二：会议主题：工作联席会议会议时间：xx年x月x日周六14：30会议地点：项目部会议室与会人员：盛龙公司、兴华公司、监理、A1、A2项目部、销售部、开发办、调协组会议主持：袁明奎、毕因浦会议记录：袁敏此次会议主要三个内容：1、听取各项目部及工作组的工作汇报和意见。
2、目前工程进展情况。
3、后期工作的计划与安排。
各项目部及工作组汇报工作和意见：A1项目部(吴青山)：1#、2#楼滑板基础浇筑基本完工，争取在5月10日前将地下室浇筑完工;项目部周计划与月计划都已按时上报监理;关于第三次会议提出的专项方案，我部正在积极准备，尽快上交兴华公司及监理公司;我部必将认真贯彻执行《建设工程安全生产管理条例》，确保工程质量安全。
A2项目部(王先林)：为保障工期，我部每晚加班施工，为保障民工权益，做好安全生产，现请求公司保障我部外围施工条件：1、施工材料顺利进入工地2、办好施工手续购买保险。
我部必将加强管理，优化程序很好的完成各项工作，保证施工的安全与质量。
监理部(鲁隆万)：1、要求各项目部的施工组织计划，务必按3月7日的会议精神进行;2、安全施工存在一些问题，如塔吊人员未能仔细检查就开始作业(起吊物上有砖头)，安全责任人的证件上交，做到每项目工作都专人专职;3、钢材用料不规范，焊工操作不规范，防护措施不齐备(安全棚、机具设备等)，存在安全隐患;4、七牌一图未做好;5、施工大门处的排水沟、沉沙池、减速带等都不完善;6、商混的养护，需进一步完善;7、各项目部技术人员一定要结合图纸、注重细节，将质量安全工作做到实处。
学校党政联席会议纪要学校党政联席会议纪要（2018年下半年第六次）时间：2018年10月29日上午12:50—14:28 地点：主持人：中职部党总支副书记辛xx参加人：中职部主任董霖钟中职部班主任、辅导员、干事：缺席人员：记录人：会议内容：一、辛xx副书记组织学习了《宁夏警官职业学院系（部）党政联席会议制度》《中共宁夏警官职业学院委员会系（部）党组织会议的制度》《关于征集党建论文的通知》。
二、王xx、杜xx大队长汇报了上周大队主要工作、存在问题、解决对策和本周工作安排。
三、张xx总队长通报了上周学生管理总队考核检查情况，并对本周学管工作进行了布置。
四、辛xx副书记对上周学生管理工作给予了肯定，强调要团结一心，相互配合，共同担当，静下心来立足本职岗位，按要求认真执行落实工作任务，营造良好和谐的工作氛围；辛副书记对本周工作进行了安排部署。
五、刘x老师结合本职工作，汇报本学期工作思路，其他与会人员逐一进行点评，并提出建议和意见。
六、董x主任回顾了上周工作，对大家在工作中能够找准问题所在，有针对性的主动开展工作，以及整体表现出的凝聚力、主动性以及担当意识给予了高度肯定；要求认真对照上学期工作，正视自己的问题，切实思考研究谋划本学工作思路。
董主任传达了刘睿书记和陈x院长在学院党政联席会上的主要讲话精神。
对近期工作进行了安排，并强调了三个方面需要注意的问题。
会议安排：一、抓常规工作不放松。
二、抓训练，促养成。
要将队列训练要求潜移默化地转化为内驱动，促使学生自觉主动的将队列纪律要求转化为日常生活习惯。
三、抓内务，求规范。
组织内务样板间的观摩学习，规范宿舍内细小物品的摆放。
四、本周内完成合唱节的选曲、人员选拔并开始排练工作。
五、高度重视校园安全稳定工作。
时刻提高警惕，排查安全隐患，做到及时发现，及时整改，防患于未然，确保校园安全稳定。
六、持续推进“三进”工作。
秋冬交替时节，要深入宿舍、教室、食堂，多关心学生的生活，切实解决学生的实际困难。
党政联席会会议纪要x年xx月xx日上午，x院长在-会议室主持召开了学院党政联席会。
会议听取了x年目标责任制完成情况的汇报，并就放假前相关工作进行安排和布置，现纪要如下：一、关于目标责任制的完成情况会议听取了各分管领导对各自分管工作目标责任制完成情况的汇报，研究了明年的工作。
会议指出，要认真、全面总结学院今年各项工作，根据目标相关要求，各分管领导牵头，完成;要认真做好，充分肯定成绩、查找存在的问题、分析问题的原因，明确努力方向，在此基础上，制订明年的。
会议要求分管领导根据会议精神，对自查报告、工作总结、工作计划进行完善，并于本周五交办公室汇总。
提交下次党政联席会审定。
二、关于期末考试的组织和考风考纪教育工作会议指出，要高度重视期末考试工作，加强期末考试的组织管理和学生考风考纪教育工作。
院属各单位、各部门要按照期末考试工作安排，圆满完成此项工作。
同时要做好下学期教学安排。
此项工作由汪家宝同志负责。
三、关于x年教职工年度考核事宜会议指出，年度考核工作要坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则，从德、能、勤、绩、廉等方面进行实事求是的考核与评价，准确合理地确定考核等次，最大限度的调动广大教职工的积极性和创造性。
会议决定：1、成立教育学院教职工年度考核工作领导小组。
领导小组下设办公室，负责教职工年度考核具体工作。
2、做好处级干部、教授、博士述职工作。
四、关于“万人评师德”活动推荐人选事宜会议听取了何忠同志关于“万人评师德”活动测评的汇报，推荐、二位同志参评xx学院“师德标兵”。
五、关于教育学院第一届二次教代会事宜会议对教育学院第x届x次教代会的时间、形式等进行了讨论，会议要求会后就一些细节问题与学校相关部门进行沟通。
会议还研究了其它相关工作。
参加会议：列席会议：记录整理：教育学院办公室x年xx月xx日主题词：第xx次党政联席会会议纪要xx学院教育学院办公室 x年xx月xx日印发共印x份。
党政联席会议议事细则第一篇：党政联席会议议事细则晋中学院外国语学院党政联席会议议事细则第一章总则第一条为进一步提高学院党政领导班子议事决策的科学化、规范化程度和民主化水平，有力推进教学、科研和管理等工作迈上新台阶，根据《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》及有关规定，结合学院实际，制定本规则。
第二条党政联席会议是学院的最高决策形式。
凡属议事范围内的重要事项都必须通过党政联席会议研究决定。
第三条参加党政联席会议的成员包括：院党委（党总支、直属党支部）正副书记、正副院长。
根据会议内容，经书记、院长商定，必要时可请其他有关人员列席会议。
第四条党政联席会议实行民主集中制的原则，做到科学、规范、和谐、高效。
第二章议事内容第五条学院教学、科研、管理等工作中的重要事项应由党政联席会议讨论决定。
重要议事内容包括：（一）学习传达校党委、校行政的各项决议和决定，研究制定具体实施方案和落实措施，处理在贯彻落实中遇到的重要问题。
（二）研究确定学院的发展方向、学科建设规划、师资队伍建设规划及专业设置问题。
（三）研究确定学院的年度工作计划、总结，学期工作安排。
（四）根据人事编制和学科专业建设需要，研究年度进人计划，研究高层次人才的引进、稳定及学术梯队（团队）的选拔和培养措施。
（五）研究专业技术职务评聘的相关事宜；研究决定教职工评先评优、奖励与处分；选派出国及国内进修人员。
（六）研究决定教学计划的制（修）订、学期教学任务安排原则及教学质量监控问题。
（七）根据机构设置及干部人事管理权限，研究有关机构及管理服务岗位的设置，研究干部人事工作。
（八）研究决定招生计划、招生规模、学生教育与管理、学生奖励与处分、学生就业等问题。
（九）研究决定学院年度经费预算，一次性支出五千元（人民币）以上资金，教学、办公等重要设备的购置、调配；研究收入管理办法和分配方案，教学、科研、实验工作量计算办法等；每学期通报财务收支情况。
（十）制定、修改和监督执行学院内部管理制度。
