文秘专业就业选择调
研报告
专业课程：秘书实务管理
班级：中文文秘111
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学号：**********
任课老师：宋新军
时间：2014年6月11日
目录
目录（宋体，四号，加粗，居中）
（目录列到文章中一二级标题）
（宋体，小四号，行间距１．５）
例如：
内容摘要....................... ........ .. (1)
一、调研的基本情况 (2)
（一）、调研的目的 (2)
（二）、调研的时间 (3)
（三）、调研的地点、方式 (3)
（四）、调研内容、过程 (4)
二、调查情况分析 (5)
三、调研中发现的问题及建议................................................... .. (6)
四、结语.................................................. . (7)
文秘专业就业选择调研报告
摘要：就业是民生之本，作为特殊人群的大学生，其就业更是我国就业问题的重中之重。本调查报告基于对南通高校本专科文秘专业毕业生就业选择的调查，首先对调查时间、目的、对象、问卷设置及调查方式等调查基本情况作简要概述，然后依据问卷内容设置开展细致论述，对问卷调查结果做详细深刻地分析，透过现状深入，发现问题，并适时提出一些建议，最后总结突出问题，综合意见和建议，尝试性地提出可行性建议，希望为更多的文秘专业学生的学习及求职工作提供切实的帮助。
关键词：文秘就业选择调查分析建议
引言：秘书在企业中属于最基础，也是最重要的岗位之一，其岗位职责描述也是最模糊和最广泛的。作为一种全球性的职业，文秘工作越来越趋于现代化、科学化和专业化。它在辅助各级领导进行综合管理、树立企业形象、沟通内外关系、处理信息交流等方面发挥着越来越重要的作用。那么，文秘专业的学生真的愿意踏上秘书岗位吗？
一、调研的基本情况
（一）调研目的
通过调查南通高校本专科文秘专业学生的就业意愿和选择，对大学生求职与就业的具体情况及相关问题作出分析，并在此基础上提出有效解决这一问题的可行思路与建议。
（二）调研时间
2014年6月7号到11号
（三）调研地点
南通大学、南通大学杏林学院
（四）调研方式
本调查通过向2011届南通高校本专科文秘专业学生发放问卷形式进行，还有电子邮件发送问卷，共发放22份问卷，收回22份，收回率100%。
（五）调研对象
2011届南通高校本科、专科院校文秘专业学生及部分企业人事部。
二、调查情况分析
（一）就业政策与就业形势分析
随着就业问题的日益严峻，国家实施了更加积极的就业政策，多渠道开发就业岗位，全力推动以创业带动就业，加强职业技能培训和公共就业服务体系建设。
加大财政、税收、金融等方面的支持力度，着力促进高校毕业生、农民工等重点人群就业。
（二）问卷结果分析
1、您的专业是（）
A英中文秘书B法律秘书C文秘D其他
选项小计比例
文秘1672.73%
法律文秘书29.09%
中英文文秘29.09%
其他29.09%
本题有效填写人次22
数据显示文秘专业占72.73%，其他几类文秘专业都是9.09%。在一定层面上显示专业的秘书较少。
2、您当初为什么选择该专业（）
A自己喜欢B并非个人意愿（服从学校分配）C父母、亲朋好友意愿D其他
选项小计比例
自己喜欢522.73%
并非个人意愿（服从学校分配）1150%
父母、亲朋好友意愿627.27%
其他00%
本题有效填写人次22
3、您喜欢现在所学的专业吗（）
A喜欢B一般C没感觉D不喜欢
选项小计比例
喜欢00%
一般1777.27%
没感觉522.73%
不喜欢00%
本题有效填写人次22
4、毕业后的打算（）
A就业B考研C出国深造D没有考虑清楚
选项小计比例
就业1881.82%
考研313.64%
出国深造00%
没有考虑清楚1 4.55%本题有效填写人次22
通过调查不难发现绝大多数的文秘专业学生选择直接就业，没人选择出国深造。文秘本身是一个实际操作技能的工作，讲究经验。
5、愿意在何种单位就业（）
A机关行政单位B事业单位C国有企业D民营企业E外资企业F西部大开发或支教G其他
选项小计比例
机关行政单位522.7%事业单位731.8%国有企业00%
民营企业313.6%外资企业627.3%西部大开发或支教00%
其他1 4.50%本题有效填写人次22
数据显示，31.8%的文秘专业学生选择事业单位，27.3%选择外资单位，而国企、西部大开发则没有人选择。显示竞争大的国有企业很难进去。
6、毕业后是否有意愿从事文秘这一工作（）
A有意愿B无所谓C不会从事这一工作
选项小计比例
有意愿1 4.50%无所谓1672.7%不会从事这一工作522.7%本题有效填写人次22
调查显示72.7%的毕业生对文秘工作抱着无所谓的态度，22.7%的则表示不会从事文秘工作。
7、文秘工作者的性质（）
A高素质复合型人才B能说会写的人C为老板服务的人D在公司打杂的人E其他选项小计比例
高素质复合型人才1777.3%能说会写的人1 4.50%为老板服务的人418.2%在公司打杂的人00%
其他00%
本题有效填写人次17
