花园式单位申报材料

中学创建“环境友好型学校”申报材料创建坏境友好型学校是落实科学发展观的重要举措，是提高青少年生态文明、环境保护意识的有效途径，是教育发展的需要有，学生健康成长的可能需要，着实社会进步的需要。

我校根据《福建省环保厅福建省教育厅关于开展创建 XX 年度福建省鲁托县坏境友好型学校工作的通知》精神，进行了严肃认真的自查，现呈上创建福建省环境友好型学校申报材料，请予审定。

一、学校自然情况晋江市英林中学是一所有五十多年冀南历史的晋南名校，地处晋江市英林镇镇区英龙北路东区。

英林中学创办于 1960 年秋， 2022 年秋复办高中部，并经省教委允许注册登记，成为英林地区惟一所完全中学。

近半个多世纪伊始，学校规模不断扩大，办学质量逐年提高，学校品位不断持续提升。

现有 48 个教学班，学生2600 多人，教职工188 人。

XX 年被评为省三级满足要求中学， XX 年又通过了省二级达标中学验收。

学校占地 71398 平方米，布局合理；校园生均面积20 多平方米，校舍建造面积 30392 平方米，绿化面积30000 多平方米。

主体建造主要包括东西教学楼、综合楼、图书馆、住宅楼和运动场，建有高标准的物理、化学、生物、实验、电脑、语言、网络中心等功能四楼，地理、历史、音乐、美术、音乐等多媒体教室，图书馆、书库藏书刊物丰富，绿色小区和校内度假村相映生辉。

建校 50 多年来，学校或者进行了三次艰难创业，实现了从复办高中、省三级达标中学、省二级达标中学的大的跨越。

英林中学始终坚持“依法治校，严谨治学，普及大众，雕琢英才”的办学宗旨，坚持“以人为本，持续发展”的管理方针，明确提出了“人文、科学、绿色”的口号，非常积极贯彻党的教育方针，几年来，为贯彻可持续发展战略和的战略，落实《全国环境宣传教育行动纲要》，构筑一流的育人环境，全面扎实推进素质教育，在上级领导的关心下让，在社会各界的扶持下让，在全体教职工的努力下以，我校把环境教育纳入学校教育教学工作针划，做到组织、计划、人员、经费四落实，取得了显著的成效。

创建模范单位申报材料以下是一份创建模范单位申报材料的示例，供参考：尊敬的领导：我单位申请创建模范单位，现将申报材料呈报如下：一、单位概况我单位成立于_________年，位于__________________，现有职工_________人，其中管理人员______人，技术人员______人，生产人员______人。

我单位主要生产和销售____________产品，经过多年的发展，已经具备了一定的规模和实力。

二、单位荣誉我单位一直秉承“质量第一，客户至上”的经营理念，不断提高产品质量和服务水平，赢得了广大客户的信任和好评。

近年来，我单位先后获得了“全国先进集体”、“省级文明单位”、“市级诚信单位”等荣誉称号。

三、申报理由我单位申请创建模范单位，主要基于以下几个方面的考虑：1.提高单位形象和知名度。

通过创建模范单位，可以进一步提升我单位的形象和知名度，增强市场竞争力。

2.促进单位可持续发展。

创建模范单位可以促进我单位的可持续发展，提高经济效益和社会效益。

3.提升职工素质和凝聚力。

通过创建模范单位，可以加强职工的培训和教育，提高职工的素质和凝聚力，增强单位的凝聚力和向心力。

四、工作计划为了成功创建模范单位，我单位制定了以下工作计划：1.成立创建模范单位工作领导小组，明确工作职责和工作目标，确保工作有序推进。

2.制定详细的创建方案和实施计划，明确各项工作的具体要求和时间节点。

3.通过多种渠道宣传创建模范单位的必要性和意义，提高职工的参与度和积极性。

4.建立监督检查机制，定期对创建工作进行检查和评估，及时发现问题并采取措施加以解决。

五、总结通过以上申报材料的陈述，我单位已经具备了创建模范单位的条件和基础。

我们将继续努力，不断提高自身素质和服务水平，为推动企业高质量发展贡献力量。

同时希望得到贵部门的指导和支持，帮助我单位早日实现创建模范单位的愿景。

此致敬礼！。

办公室示范集体申报一、申报单位基本情况本单位全称为XX办公室，成立于XXXX年，现有员工XX 人，负责XX工作。

本单位始终坚持高效、务实、创新的工作理念，以提升服务质量为核心目标，积极推进各项工作。

二、申报理由1.工作业绩突出：本单位在近几年的工作中，圆满完成了各项任务，取得了显著的成绩。

特别是在XXXX项目中，我们克服了重重困难，高效、高质量地完成了任务，得到了上级领导和客户的高度评价。

2.团队凝聚力强：本单位注重团队建设，通过开展各种活动，增强了员工之间的沟通与合作。

在工作中，大家齐心协力，共同面对挑战，取得了不少佳绩。

3.创新能力强：本单位鼓励员工勇于创新，不断探索新的工作方法和思路。

在多个项目中，我们提出了一些创新的解决方案，得到了广泛应用和认可。

4.规范管理：本单位注重规范管理，建立健全了各项规章制度，确保各项工作有章可循、有据可查。

同时，我们还加强了对员工的培训和教育，提高了整体素质和服务水平。

三、工作亮点1.流程优化：我们对工作流程进行了全面梳理和优化，提高了工作效率，减少了不必要的工作环节。

2.信息化应用：我们积极推进信息化建设，利用现代信息技术手段提高工作效率和质量，如使用XX软件进行项目管理、文件存储和共享等。

3.服务质量提升：我们注重服务质量提升，通过开展客户满意度调查，及时了解客户需求和意见，针对性地改进服务内容和方式。

四、未来发展规划未来，我们将继续秉承高效、务实、创新的工作理念，加强团队建设和技术创新，提高整体服务水平。

同时，我们还计划拓展业务领域，与其他部门加强合作，为社会提供更优质的服务。

以上为我单位申报办公室示范集体的相关材料，敬请领导和专家审核指导。

谢谢！。

单位先进集体申报范文
尊敬的评审委员会：
我们单位是一家以科研为主的企业，致力于推动科技创新，促进社会发展。

在过去的一年里，我们团队凭借着团结协作、勇于创新的精神，取得了一系列显著成绩。

在此，我们诚挚地申报以单位先进集体，希望能够得到您的认可和支持。

首先，我们在科研领域取得了一系列重要成果。

我们的团队成员积极参与国家级科研项目，不断攻克技术难关，取得了多项重要专利和科研成果。

其中，我们开发的新型材料在工业生产中取得了重大突破，为我国的科技创新做出了积极贡献。

此外，我们还在环保、能源等领域取得了一系列创新成果，为推动我国的科技进步做出了应有的贡献。

其次，我们在团队建设方面取得了显著成绩。

我们注重培养团队成员的创新意识和团队合作精神，建立了一套完善的团队管理制度，有效地激发了团队成员的工作激情和创造力。

我们的团队成员之间相互信任、相互支持，形成了良好的工作氛围，使得团队的凝聚力和战斗力得到了有效提升。

再次，我们在社会服务方面也取得了一定的成绩。

我们积极参与各项公益活动，为社会做出了积极的贡献。

我们的团队成员不仅在科研领域取得了成绩，还在教育、文化、医疗等领域积极参与公益活动，为社会的发展做出了应有的贡献。

最后，我们将继续努力，不断提升自身的科研能力和团队合作精神，为推动科技创新、促进社会进步做出更大的贡献。

我们希望能够得到您的认可和支持，让我们的团队成为以单位先进集体，为国家的发展做出更大的贡献。

谢谢！。

创花园式单位申报材料创花园式单位申报材料我XXXX单位是一个拥有XXXX户职工，共有XXXX(不包括XXXX个外来人员)人口的单位。

我单位在抓物质文明建设的同时，也着力抓精神文明的建设。

特别是近几年来，怎样去大力发展生产、提高职工的收入，同时又要加快步伐整治居住环境，投入资金搞好环境的绿化美化工作，我单位的领导是颇费了一番心思的。

经过几年的努力，我单位投入绿化、美化环境的资金不少于150万元，庭院总面积118726平方米，绿化覆盖面积41791平方米，绿化覆盖率已经达到35.2%。

走进单位大院，一股浓浓的绿意直向你迎面扑来：红花绿叶相互映衬，亭台假山点缀其中，花草树木生长繁茂，池中游鱼悠闲自在。

呈现在你眼前的是一个美丽如画的绿色生态环境园。

我单位的居住环境之所以有这么大的变化，绿化美化工作之所以取得这么明显的成效，总结起来主要有三条：一、领导重视，目标明确，绿化美化环境，放在议事日程上。

我单位领导的眼光，还是比较长远的。

前几年，当单位上着力解决职工住房问题的时候，就已经下决心要整治周边环境。

注重建设、美化环境的协调进行。

领导认为：搞好居住环境的绿化美化，不仅仅在于改善职工的居住条件，更重要的是单位环境的绿化美化对于提高本单位的知名度、促进单位的精神文明建设等也有着不可低估的价值。

以绿化为主体的生态环境的改善，必将同时改善本单位经济发展环境，有助于提高单位的综合竞争力，使经济充满活力。

职工的住房要解决，职工的收入要提高，单位的环境绿化美化工作也不能拖后腿。

环境的绿化美化，不搞则已，要搞就要搞最好的，要向现代化的双文明地质单位的目标迈进。

在1999年的职代会上，领导们的意向得到了全体代表的认可和支持，并把整治环境，绿化家园作为1999年的一项重要工作写在了职代会的报告上。

从1999年起，整治环境，绿化家园的工作正式启动。

大单位专门成立了领导机构，并指定物业管理公司作为实施整治环境，绿化家园的职能部门。

园林养护先进集体申报范文申报材料一、申报单位简介XX园林公司成立于2000年，是一家专业从事园林景观设计、施工、养护等综合性园林企业。

公司目前拥有员工100余人，技术管理人才占75%，拥有一支专业化、高水平的养护团队，服务范围涵盖城市公园、居住区、景观绿化等各种场所。

二、集体养护先进事迹1. 团队合作，提升效率。

公司养护团队注重团队协作，充分发挥每个人的专业优势，有效地提升了工作效率。

团队成员之间相互配合，共同完成养护任务，取得了良好的成绩。

2. 创新技术，提高服务质量。

公司注重引进先进的园林养护技术，并且不断创新改进，提高了植物病虫害防治的效果，使植物长势更加健康，为城市绿化提供了良好的视觉效果。

3. 完善管理，优化养护工作流程。

公司注重养护工作的管理，建立了科学、完善的养护工作流程和制度，拥有了一套行之有效的管理模式，保障了养护工作的顺利进行。

4. 注重员工培训，提升专业素养。

公司定期组织养护技术培训，提升员工的养护业务水平，增强员工的专业素养和团队凝聚力。

以上就是我们公司养护团队的先进事迹，我们自信满怀，愿意将这份经验与大家分享，与大家共同进步。

园林养护是一项需要专业知识和细心态度的工作，而我们的团队正是凭借着专业素养和团队合作取得了一系列优秀的成绩。

首先，我们的团队注重团队合作。

在园林养护工作中，每个人都发挥着自己的专业优势，相互协作，共同完成养护任务。

无论是绿化师、园艺工作者还是技术管理人员，每个人都能在团队合作中充分发挥自己的价值，使得养护工作更加高效而且质量更好。

其次，我们的团队在养护技术方面进行了不断的创新。

我们不仅注重引进并应用先进的养护技术，而且还不断钻研和改进实践经验，不断提高养护工作的质量和效率。

这包括对园艺设施的改良以及病虫害防治等方面的创新方法，在实践中不断摸索，确保植被的健康生长，同时也为更好的城市绿化做出了贡献。

此外，我们的公司注重对员工的培训和管理。

通过定期的养护技术培训，不仅提升了员工的专业水平，而且也增强了员工的责任感和团队凝聚力。

文明单位创建申报材料一、单位基本情况。

我单位成立于2005年，是一家专业从事IT软件开发的企业，现有员工100人，办公面积1000平方米，年营业额达到5000万元。

公司一直注重文明单位创建工作，通过多年的努力，已经形成了一套完善的文明单位管理体系。

二、文明单位创建的意义。

文明单位创建是一项重要的工作，对于促进企业文化建设、提升员工素质、增强企业社会责任感具有重要意义。

通过文明单位创建，可以进一步提升企业形象，增强员工凝聚力和归属感，提高员工的工作积极性和创造力，为企业的可持续发展奠定坚实基础。

三、文明单位创建的工作内容。

1. 完善管理制度，建立健全的企业管理制度，包括员工行为规范、安全生产制度、环保政策等，确保企业各项工作有序开展。

2. 建设文明环境，办公场所要保持整洁、明亮，绿化环境要优美，提供员工健康舒适的工作环境。

3. 加强员工培训，定期开展员工培训活动，提高员工的职业素养和综合素质，增强员工的责任感和使命感。

4. 增强企业社会责任感，积极参与公益活动，关注员工的身心健康，关爱员工的家庭生活，为社会做出更多的贡献。

四、文明单位创建的实施方案。

1. 建立文明单位创建领导小组，明确各部门的具体责任，制定详细的实施计划和时间表。

2. 加强宣传教育，通过内部刊物、宣传栏、员工大会等形式，向全体员工普及文明单位创建的意义和重要性，树立文明单位创建的良好氛围。

3. 加强内部管理，建立健全的考核机制，对文明单位创建工作进行定期评估，及时发现问题并加以整改。

4. 积极开展各项活动，组织员工参加环保公益活动、文明礼仪培训、员工健康体检等，增强员工的文明素质和社会责任感。

五、文明单位创建的保障措施。

1. 加强领导班子的建设，树立正确的企业文化理念，引领全员积极参与文明单位创建工作。

2. 加强员工的参与度，鼓励员工提出建设性意见和建议，形成全员参与、全员推动的良好局面。

3. 建立健全的奖惩机制，对文明单位创建工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的部门和个人进行责任追究。

近年来，我校以文明和谐的理念为指导，以建设一个民主平等、诚信友爱、充满活力的文明和谐校园为目标，全面推进学校精神文明建设，取得了较为显著的成效。

学校先后获得“山西省德育示范学校”、“山西省文明学校”、“山西省义务教育示范校”、“山西省普及实验教学先进集体”、“山西省基础教育课程改革先进学校”、“晋中市教育信息化工作先进集体”、“晋中市国防教育示范校”、“晋中市花园式单位”等荣誉称号。

一、深化认识，落实责任，加强工作的组织领导。

学校是育人的场所，其根本目的是培养“四有”社会主义事业的接班人和建设者。

学校精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分，是全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量的前提和保证。

因此，学校把“三个文明”的建设工作作为改善办学条件、提高办学效益的重要途径，作为建立高素质、专业化教师队伍的重要载体，摆到重要日程，切实加强领导，狠抓落实。

1、健全机构，狠抓落实。

为经常性创建工作的顺利开展，我校成立了工作领导机构，组成了由学校党支部书记、校长和彦林同志为组长、副校长葛永忠同志为副组长，各部门负责人为成员的创建工作领导小组，负责创建活动的具体工作。

并明确了各处室的责任，形成了一把手亲自抓，副组长具体抓、各部门配合抓，全体师生积极协作，上下结合，齐抓共管的良好格局。

2、制定措施，全员参与。

一是制定年度工作计划。

文明和谐单位工作领导小组结合学校的总体规划和年度工作目标，研究制定了年度“文明和谐单位”建设规划，并下发到学校各部门实施。

二是把建设工作纳入学校工作的重要议事日程，狠抓督促检查。

学校牢记文明单位建设工作，将建设工作纳入平时的各项工作之中，做到了与学校教育教学工作同部署、同检查、同落实、同评比、同奖励。

学校领导经常深入教学第一线，检查督促创建工作落实情况，各部门领导在部门工作中始终贯穿创建工作，形成了“党政工团齐抓共管，文明建设人人有责”的共识。

三是把建设工作纳入了目标考核，年终进行评比奖励。

双文明先进单位申报材料篇一：文明和谐先进集体申报材料近年来，我校以文明和谐的理念为指导，以建设一个民主平等、诚信友爱、充满活力的文明和谐校园为目标，全面推进学校精神文明建设，取得了较为显著的成效。

学校先后获得“山西省德育示范学校”、“山西省文明学校”、“山西省义务教育示范校”、“山西省普及实验教学先进集体”、“山西省基础教育课程改革先进学校”、“晋中市教育信息化工作先进集体”、“晋中市国防教育示范校”、“晋中市花园式单位”等荣誉称号。

一、深化认识，落实责任，加强工作的组织领导。

学校是育人的场所，其根本目的是培养“四有”社会主义事业的接班人和建设者。

学校精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分，是全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，全面提高教育教学质量的前提和保证。

因此，学校把“三个文明”的建设工作作为改善办学条件、提高办学效益的重要途径，作为建立高素质、专业化教师队伍的重要载体，摆到重要日程，切实加强领导，狠抓落实。

1、健全机构，狠抓落实。

为经常性创建工作的顺利开展，我校成立了工作领导机构，组成了由学校党支部书记、校长和彦林同志为组长、副校长葛永忠同志为副组长，各部门负责人为成员的创建工作领导小组，负责创建活动的具体工作。

并明确了各处室的责任，形成了一把手亲自抓，副组长具体抓、各部门配合抓，全体师生积极协作，上下结合，齐抓共管的良好格局。

2、制定措施，全员参与。

一是制定年度工作计划。

文明和谐单位工作领导小组结合学校的总体规划和年度工作目标，研究制定了年度“文明和谐单位”建设规划，并下发到学校各部门实施。

二是把建设工作纳入学校工作的重要议事日程，狠抓督促检查。

学校牢记文明单位建设工作，将建设工作纳入平时的各项工作之中，做到了与学校教育教学工作同部署、同检查、同落实、同评比、同奖励。

学校领导经常深入教学第一线，检查督促创建工作落实情况，各部门领导在部门工作中始终贯穿创建工作，形成了“党政工团齐抓共管，文明建设人人有责”的共识。

花园式学校申报材料花园式学校申报材料篇一：花园式单位市级“花园式单位”评选标准一、单位领导重视美化绿化工作，建立健全绿化美化各项规章制度和管理办法，有相应管理机构和专（兼）职技术管理人员。

二、单位庭院绿化规划布局合理，乔、灌、花、草搭配合理，植物造景有特色，构成点、线、面、平面绿化与立体绿化相结合的绿化整体。

单位占地面积一般不小于1000平方米，绿地率达到30%以上，绿化面积为可绿化面积的100%。

三、环境、建筑与绿化有机结合。

积极开展庭院、阳台、屋顶、墙面和室内的绿化美化活动，取得了良好效果。

沿街单位实施了拆墙见绿。

四、绿化养护适时，环境整洁，花草树木生长茂盛，整体养护质量达到省定二级标准以上。

五、能够圆满完成各级政府分配的全民义务植树和沿街摆花等任务。

市级“花园式小区”评选标准一、小区管理机构重视绿化和环境建设，建立健全相应规章制度。

有专门的绿化养护队伍和人员，资金落实，措施落实。

二、规划布局科学合理，树种选择坚持“适地适树”，植物配置符合生物学特性和造园艺术要求，公共绿地的绿化和设施建设基本满足老年人休息、锻炼和儿童游憩需求。

三、小区绿地率达30%以上，人均占有小区公共绿地面积不小于0.9平方米。

四、绿化养护适时，环境整洁，花草树木生长繁茂，景观和绿荫效果俱佳，生态效益明显。

整体养护质量达到省定二级标准以上。

五、居民家庭积极开展庭院、阳台和室内养花植绿的家庭绿化美化活动，家庭养花普及率达到40%以上；小区积极开展垂直绿化工作，并取得良好效果。

六、小区内雕塑、壁画及小品要做到内容健康，造型美观，布局合理，体量、材质、造型和色彩应当与周围环境相协调。

沂南县“花园式单位、小区”一览表花园式学校申报材料篇二：花园式学校验收汇报材料千口街中心小学创建市花园式学校工作总结千口街中心小学位于乡政府所在地，覆盖人口6086人，现有学生285人，8个教学班。

共有教师20人，其中小学高级教师5人，小学一级教师13人；本科学历7人，大专学历13人。

低碳社区申报材料寿光市上口镇兴业家园项目创建示范低碳社区汇报材料寿光市上口镇兴业家园社区位于上口镇东风大街中部以北，是在镇委镇政府支持下筹建的第一个低碳、节能、环保的高档次农村居住社区，寿光市上口镇位于寿光市中北部，是潍坊市确立的首批中心镇，是寿光市“八强”乡镇，乡镇经济综合考核先进单位。

兴业家园居住社区占地5.67万㎡，项目总建筑面积8万㎡，其中规划建设多层住宅18栋，11层住宅楼4栋，复式楼一栋，沿街商业楼1栋，容积率为1.2，绿地率为35%，项目规划理念超前，注重景观园林的设计环境优美，小区交通便利，是户户见景的花园式社区。

为积极推进可再生能源建筑应用步伐，大力倡导和推进国家及行业对绿色家园低碳社区改善和创建绿色低碳人居环境，并结合当地环境无污染、空气质量好的先天条件，兴业家园社区项目规划之初就树立了低能耗、低污染、低排放的节能减排目标，确定了绿色低碳节能的指导思想，加大可再生能源的利用力度。

广泛使用新技术、新能源、新型环保材料，力争把本小区建设成低碳、宜居的新型农村社区。

做到同步设计、同步规划、同步验收，积极应用地源热泵等可再生能源利用，努力实现由传统的建筑能耗高，能源利用低向再生能源转变。

在设计筹建过程中兴业家园社区重环境、推低碳、采用多种低碳环保技术，采取的主要内容有：1、太阳能光热建筑一体化技术；2、供热采用了分户计量及温控装置；3、社区环境及公共建筑部分应用节能照明系统，居住区域提倡应用节能灯具；4、墙体应用新型保温材料，并采用了新型节能门窗，人行道（广场）应用节能环保地砖；5、社区绿化覆盖率为35%，其中采用了大量高吸碳植物，乔木种类超过50种，乔木覆盖率不低于总绿化覆盖率的60%；6、社区供暖采用了地源热泵技术；7、社区采用了新型围护结构技术；8、庭院照明采用太阳能光伏与LED 结和照明系统；9、对雨水进行收集及利用；10、部分实施了垃圾无害化处理；11、设计了污水处理及中水回用系统。

2022先进单位申报材料2022年，我们单位将继续以不断创新和进步的态度，积极参与先进单位的评选。

以下是我们单位的申报材料，以展示我们在各个方面的优秀表现。

一、单位概况我单位成立于xxxx年，是一家xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。

经过多年的努力和发展，我们已经成为行业内的领先企业。

我们拥有一支强大的团队，具备丰富的经验和专业知识，能够独立完成各项任务。

二、组织管理我们单位注重人才培养和团队建设。

我们拥有一套完善的组织管理制度，能够有效调动员工的积极性和创造力。

我们注重员工的培训和职业发展，为其提供广阔的发展空间和机会。

三、科技创新我们单位一直致力于科技创新，不断引进先进技术和设备，并加强自主研发能力。

我们与多家高校和研究机构建立了紧密的合作关系，共同开展科研项目。

我们取得了一系列突破性的创新成果，在行业内享有很高的声誉。

四、产品质量我们单位一直将产品质量放在首位，严格按照ISO9001质量管理体系进行管理。

我们拥有完善的质量控制流程和检测设备，确保产品符合国家和行业标准。

我们的产品被广泛应用于xxxxx领域，赢得了客户的高度认可。

五、社会责任我们单位积极履行社会责任，关注环境保护和可持续发展。

我们减少资源消耗，提倡绿色生产方式，并积极参与公益活动。

我们推动员工积极参与社会公益事业，传递正能量。

六、荣誉奖项我们单位凭借优秀的绩效表现和突出贡献，多次获得了各级政府和行业协会的表彰和奖励。

我们的团队也获得了多项荣誉称号，并成为先进单位的典范。

七、发展规划未来，我们单位将继续保持创新精神，适应市场变化，不断提升自身竞争力。

我们将加强与各方的合作，拓展业务领域，实现可持续发展。

以上就是我们单位的申报材料，展示了我们在各个方面的优秀表现和先进特点。

期待能够获得先进单位的认可，为我们单位的发展注入新的动力。

谢谢。

（此处省略落款等格式要求，根据具体情况自行调整格式）。

花园式单位申报材料1. 申请单位信息申请单位信息包括单位名称、单位地址、单位联系人及联系电话等。

•单位名称：填写申请单位的正式名称，需与工商注册信息一致。

•单位地址：填写申请单位所在的详细地址。

•单位联系人：填写申请单位的联系人姓名。

•联系电话：填写申请单位的联系电话，包括座机和手机。

2. 申请单位业务概述申请单位业务概述部分需要详细描述申请单位的业务范围、主要产品或服务等信息。

•业务范围：描述申请单位的主要经营范围，包括所涉及的行业、领域等。

•主要产品或服务：列举申请单位主要提供的产品或服务，并对其特点、优势进行说明。

3. 花园式单位规划与设计花园式单位规划与设计部分需要描述申请单位的整体规划与设计方案，包括单位的建筑结构、绿化景观、道路交通等。

3.1 建筑结构描述申请单位的建筑结构方案，包括建筑物的布局、楼层高度、功能分区等信息。

3.2 绿化景观描述申请单位的绿化景观方案，包括鲜花盆栽、草坪、园艺景观等的种植位置、种类及数量等细节。

3.3 道路交通描述申请单位的道路交通规划方案，包括主干道、支路、停车场等的位置、宽度、通行能力等信息。

4. 环境保护措施环境保护措施部分需要描述申请单位的环保措施，包括地下、地面和室内的环保设施和措施等。

•地下环保设施和措施：描述申请单位的地下环保设施和措施，如污水处理设施、垃圾处理设施等。

•地面环保设施和措施：描述申请单位的地面环保设施和措施，如雨水收集系统、废气处理装置等。

•室内环保设施和措施：描述申请单位的室内环保设施和措施，如空气净化设备、噪音控制措施等。

5. 安全管理措施安全管理措施部分需要描述申请单位的安全管理措施，包括消防安全、防盗安全等。

•消防安全措施：描述申请单位的消防安全措施，包括消防设备的配置、消防通道的设置等。

•防盗安全措施：描述申请单位的防盗安全措施，包括门禁系统、监控设备等的安装情况。

6. 城市配套设施描述申请单位周边的城市配套设施情况，包括交通、商业、教育、医疗等方面。

绿色小区申报材料（3篇）绿色小区申报材料第一篇：四方花园小区在获得“重庆市园林式小区”、“重庆市市容整洁小区”、“潼南县绿色小区”命名的基础上，今年又大力开展了创建“重庆市绿色小区”活动。

在重庆市、潼南县两级绿色社区（小区）创建领导小组的指导帮助下，通过司及重庆雅铭物业管理有限公司员工的共同努力，创建效果明显。

现将四方花园创建“市级绿色小区”工作汇报于后，请市绿色社区（小区）创建领导小组领导及专家检查验收。

一、提高认识，加强创建绿色小区工作的组织领导司把创建绿色小区工作提到了“打造四方花园居家环境，提升小区品质，树立品牌形象”的高度来认识，抓住市县两级环保部门领导的关心重视，并亲临四方花园小区具体指导工作的机会，下决心，下功夫推动小区的绿色环保建设工作。

为此，从组织管理入手抓了以下工作。

1、公司专门成立了由公司董事长兼总经理刘杰为组长的市级绿色小区创建领导小组，小区物管公司经理纳入领导小组成员，两个公司共同负责创建工作。

2、公司召开办公会议专题研究制定创建工作目标，把“市级绿色小区”作为了今年的重要目标之一，并专门分工明确了创建工作负责人，具体制定了创建活动方案。

3、在每周的工作例会上既对创建工作安排布置，又对创建工作进行检查，解决创建中的问题和困难。

4、建立了与环保部门、小区业主的工作联系制度，听取对创建工作的要求、意见、建议，环保局领导给了很大的支持和很多具体工作的指导。

5、选派了2名管理人员参加县环保局的创建工作培训和外出参观学习。

6、组建了一支20人以上由小区业主和物管人员组成的环保自愿者队伍，基本上能在每月开展一次环保宣传监督工作。

二、搞好宣传工作，切实做好环保宣传教育工作绿色小区的创建工作需要人人重视，大家参与，在小区内有浓厚的环保意识和环保氛围。

司从环保的宣传教育入手做了以下工作。

1、组织小区业主100余人参与了节能、减排环保讲座活动，环保局向小区业主发放了环保购物袋150个。

2、在小区内设置了环保宣传栏2处，每季度更换宣传内容，还专门请县环保局政策法规科进入小区开展环保节能减排宣传、知识讲解活动、发放宣传资料270份。

园林式单位倡议书
尊敬的领导：
作为本单位的员工，我们深知园林式单位建设对于营造良好的工作环境和企业文化的重要性。

为此，我们倡议全体员工共同努力，积极参与园林式单位的建设，创造一个和谐、宜人的工作氛围。

园林式单位建设需每个员工的共同参与和努力。

我们希望每位员工都能在自己的岗位上做出应有的贡献，保持工作区域的整洁和美化，注重环境的保护和节约能源。

同时，我们也鼓励大家共同参与单位园林的绿化和美化工作，共同打造一个充满生机和活力的工作环境。

另外，我们也要倡导员工们做到文明办公，尊重协作，关爱周围的同事，共同营造一个和谐融洽的办公氛围。

通过大家的共同努力，我们相信园林式单位的理念一定会在我们的单位得到充分体现和实践，让我们的工作成为一种生活的享受。

希望我们共同努力，共同打造一个园林式单位，让我们的工作环境更加美好，让我们的工作更加快乐！
谨上。

申报省级园林式单位汇报材料尊敬的领导：您好！根据您的要求，我特意整理了我们单位过去一年的相关工作情况，以下是我们的申报省级园林式单位汇报材料：一、单位概况：我单位是一家省级园林式单位，成立于2024年，是负责本省园林绿化、环境卫生和城市美化等相关工作的专业部门。

目前，单位下设园林管理、环保卫生和城市美化等三个部门，共有职工100余人。

二、工作内容和成果：1.园林绿化工作：我们单位重点负责本省城市园林景观的规划、设计、建设和管理工作。

去年，我们积极推进了多个园林项目的建设，新建了2个大型公园和5个社区绿地，改造升级了5个老旧园林，总计投入资金500万元。

同时，我们还多次组织开展植树造林活动，累计种植乔木和灌木2000余株。

2.环境卫生工作：我们单位还负责本省城市环境卫生的管理工作，包括垃圾分类、垃圾清运和环境整治等。

去年，我们加强了与相关部门的协作，共清运垃圾1000余吨，有效改善了城市环境卫生状况。

同时，我们还积极组织开展城市环境整治行动，清理了河湖水面垃圾1000余立方米，修剪了道路两侧2000余米的绿化带。

3.城市美化工作：为改善城市形象，提升市民生活质量，我们单位还积极推进城市美化工作。

去年，我们开展了多次文化广场、社区广场和河湖岸线的改造工程，使这些公共空间变得更加美观和功能完善。

在城市美化工程中，我们注重选择和合理布置绿化植物，提高了城市的生态环境质量。

三、创新与成效：1.创新思维：我们通过与相关大学和科研机构的合作，引进了新的园林设计理念和技术手段，注重在城市建设中融入生态环保的理念。

同时，我们积极推广社区园林设计，使得社区的绿化和环境质量得到显著提升。

2.成效显著：我们单位在过去一年的工作中，取得了明显的成效。

园林绿化面积扩大了30%，城市环境卫生得到了有效改善，市民对城市美化工作的满意度也明显提高。

在城市环境评比中，我们单位被评为优秀园林式单位，并受到省级领导的表彰。

四、存在的问题和改进措施：1.人力不足：由于单位职工数量有限，导致一些项目的进展速度较慢。

绿色小区申报材料（20xx） x绿色小区申报材料（3篇）绿色小区申报材料第一篇：四方花园小区在获得xx市园林式小区、xx市市容整洁小区、潼南县绿色小区命名的基础上，今年又大力开展了创建xx市绿色小区活动。

在xx市、潼南县两级绿色社区（小区）创建领导小组的指导帮助下，通过司把创建绿色小区工作提到了打造四方花园居家环境，提升小区品质，树立品牌形象的高度来认识，抓住市县两级环保部门领导的关心重视，并亲临四方花园小区具体指导工作的机会，下决心，下功夫推动小区的绿色环保建设工作。

为此，从组织管理入手抓了以下工作。

1、公司专门成立了由公司董事长兼总经理刘杰为组长的市级绿色小区创建领导小组，小区物管公司经理纳入领导小组成员，两个公司共同负责创建工作。

2、公司召开办公会议专题研究制定创建工作目标，把市级绿色小区作为了今年的重要目标之一，并专门分工明确了创建工作负责人，具体制定了创建活动方案司从环保的宣传入手做了以下工作。

1、组织小区业主100余人参与了节能、减排环保讲座活动，环保局向小区业主发放了环保购物袋150个。

2、在小区内设置了环保宣传栏2处，每季度更换宣传内容，还专门请县环保局政策法规科进入小区开展环保节能减排宣传、知识讲解活动、发放宣传资料270份。

3、小区新开辟设立了环保阅览室，添置了环保方面的报刊杂志。

今后还将继续加大投入，完善设施设备，使环保宣传阵地更吸引读者。

4、在小区业主中制定发放《环保公约》200余份，在公共区域、绿化地带设置环保温馨提示牌50块。

5、由小区物管人员带头，号召小区环保志愿者参与环保宣传，参与人员达160余人次。

6、在小区业主中提出了创绿色家庭的倡议，鼓励户户争创绿色家庭，此项活动将在明年初进行评选总结司从绿色生活行为入手做了以下工作。

1、清运垃圾不使用塑料袋、不焚烧垃圾、不乱堆放垃圾、主动分类堆放、分类收集。

2、温馨提示小区业主不养宠物、爱护公共休闲、娱乐、体育设施设备，不随意攀摘花草树木。