人员管理一人一档范本

个人基本信息表单位:海门东方路桥工程有限公司六合区农村公路提档升级工程2017TD-A3标项目部填表时间: 2017年月日六合区农村公路提档升级工程2017TD-A3标项目工程个人证件及相关职业资格证件六合区农村公路提档升级工程2017TD-A3标标项目工程个人证件及相关职业资格证件劳动合同书甲方:名称: 海门东方路桥工程有限公司六合区农村公路提档升级工程2017TD-A3标项目部乙方:姓名: 性别: 年龄:籍贯: 用工形式: 合同工甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限劳动合同自2016 年月日起至六合区农村公路提档升级一期工程TDAQ-A1标路面项目工程结束止。

二、工作内容（一）乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。

甲方根据工作需要，按照合理诚信原则，可依法变动乙方的工作岗位。

（二）甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合国家法律法规规定的劳动基准和甲方依法制订的并已公示的规章制度。

乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。

三、工作时间和休息休假（一）甲方安排乙方的工作岗位，实行综合计算工时工作制（以下简称综合工时制）。

（二）经甲乙双方协商一致.双方依法执行综合工时制规定，严格控制加班，如因工作需要必须安排乙方加班的，甲方利用雨季、施工淡季轮休调休的方式给予补休，未能安排补休的甲方支付乙方加班工资，保证乙方的休息与身心健康；甲方依法为乙方安排带薪年休假，休假时间根据工作情况确定。

四、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护（一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。

（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。

乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

一人一档管理制度1. 一人一档管理制度，哎呀，这可太重要了！就像给每个人都定制了一个专属的小房子，里面装满了你的各种信息和故事。

比如说，你从小到大的学习成绩、工作经历，不都得好好记录下来呀！这样才能全面了解你嘛，对不对？2. 一人一档管理制度，这简直就是为了更好地了解大家而设的呀！想想看，它就像是一个时光机，能带着我们穿越回你经历过的每一个阶段。

比如小明，他的成长轨迹都在那档案里清晰可见呢，多有意思啊！3. 一人一档管理制度，哇塞，这可真是个神奇的东西！就好比是给每个人画了一幅超级详细的画像。

像小红的兴趣爱好、特长，都能在档案里找到，这多棒呀！难道你不想拥有这样一份属于自己的档案吗？4. 一人一档管理制度，这可不能小瞧啊！它就像一本厚厚的传记，记录着你的点点滴滴。

比如小张换过几次工作，每次的表现如何，都在那档案里呢，这是多么宝贵的记录呀！5. 一人一档管理制度，这可是个大宝贝呀！可以把它想象成一个记忆的宝库。

像小李的每一次获奖经历、每一个进步瞬间，都被好好地保存着，多让人自豪啊！6. 一人一档管理制度，真的超级重要好不好！就像是给你量身打造的导航仪。

比如说小王，他的职业规划在档案里明确着呢，这样他就能朝着目标稳稳前进啦，多厉害呀！7. 一人一档管理制度，这简直太有用啦！它好比是你的秘密武器。

像小赵的弱点和需要改进的地方也都在档案里，这样他就能有针对性地提升自己啦，不是吗？8. 一人一档管理制度，这真的是不可或缺呀！就像给你建了一个专属的博物馆。

比如小刘的各种才艺展示，都在那里面呢，多酷呀！9. 一人一档管理制度，这可太关键了呀！就像是你的贴心小助手。

像小陈的性格特点都在档案里，这样大家就能更好地和他相处啦，多实用呀！10. 一人一档管理制度，绝对是非常必要的呀！它就像一个放大镜，能让我们更清楚地看到每个人的独特之处。

比如小吴的梦想，都在那档案里闪耀着呢，多让人期待呀！我的观点结论：一人一档管理制度对于全面了解和管理每个人都有着至关重要的作用，我们应该认真对待并好好利用它。

一人一档”(完整版)姓名民族身份证号码联系电话性别文化程度年龄本专业从业时间家庭住址及联系人电话进场时间退场时间本人签名（指纹采集）安全员：年月日新工人入场三级安全教育登记表工程名称：施工单位：姓名文化程度家庭地址身份证号性别出生年月入场日期班组进行安全基本知识、法规、法制制度教育，主要内容包括：1、党和国家的安全生产方针、政策；2、安全生产法规、标准和安全知识；3、企业安全生产规章制度、安全纪律；4、安全生产形势及重大事故安全案例教训；5、发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。

教育人签名：受教育人签名：年月日进行现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容包括：1、本单位（包括施工、生产现场）安全生产制度、规程定和安全注意事项；2、本工种的安全技术操作规程；3、高处作业、机械设备、电气安全基础知识；4、防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识；5、防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识。

签名：签名：年月日进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育，主要内容包括：1、本班组作业特点及安全操作规程；2、班组安全活动制度及纪律；3、正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品；4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策，本工种事故案例剖析；5、本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。

签名：签名：年月日项目级安全教育记录（第一级）工程名称：施工单位：教育等级：第一级学时：15h教育内容：第一级入场安全教育授课地点：项目部会议室进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容包括：1、国家、地方、行业安全生产法律法规、制度、标准；2、安全生产法规、标准和法制观念；3、本单位施工过程及安全生产规章制度，安全生产纪律；4、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训；5、发生事故后如何抢救伤员，排险，保护现场和及时进行报告。

受教育人签名：培训教育时间：年月日工程作业队级安全教育记录（第二级）工程名称：施工单位：应立即切断电源，并进行紧急救治。

第一章总则第一条为加强公司员工管理，确保公司各项制度的有效实施，提高员工工作效率，维护公司利益，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等。

第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，对员工实行一人一档管理。

第二章基本资料第四条员工档案包括以下基本资料：1. 员工基本信息：姓名、性别、出生年月、民族、身份证号码、籍贯、婚姻状况、联系方式等；2. 教育背景：最高学历、毕业院校、专业、毕业时间等；3. 工作经历：曾任职单位、职位、工作时间、离职原因等；4. 奖惩记录：在公司期间获得的奖励、处罚及原因等；5. 职业资格证书：具有的相关资格证书及取得时间等；6. 健康状况：入职体检报告、疾病史等；7. 其他相关资料。

第五条员工档案由人力资源部统一管理，各部门负责收集、整理、更新员工档案资料。

第三章档案管理第六条员工档案实行一人一档，档案编号由人力资源部统一制定。

第七条员工档案资料应真实、准确、完整，不得弄虚作假。

第八条员工档案资料变更时，应及时更新，确保档案的时效性。

第九条员工档案查阅：公司内部员工因工作需要查阅档案时，需经部门负责人批准，并填写《员工档案查阅申请表》。

查阅完毕后，需将档案归还原处。

第十条员工档案保密：公司员工档案属于公司内部资料，未经允许，不得向外部人员泄露。

第四章档案保管第十一条员工档案应妥善保管，防止丢失、损坏、霉变等。

第十二条员工档案存放地点应安全、通风、干燥，避免阳光直射。

第十三条员工档案保管期限：根据国家相关规定和公司实际情况，确定档案的保管期限。

第五章附则第十四条本制度由人力资源部负责解释。

第十五条本制度自发布之日起施行，原有规定与本制度不符的，以本制度为准。

第十六条本制度如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

一人一档制作流程一、一人一档包括的内容：1、个人基本信息情况表2、身份证复印件（特种作业人员证书）3、三级教育卡4、安全生产责任书5、三级安全生产知识考试6、安全技术交底记录单二、制作的主要流程：1、人员进场第二天到项目部安全部报道随后：（1）建立个人基本信息情况表；（2)建立三级教育安全卡;（3）将身份证进行复印；（4)签订安全生产责任书;(5）进行公司级安全教育培训；（6）进行完公司级安全教育培训后，进行公司级安全生产知识考试。

2、人员进场第三天（1）进行项目级安全教育培训；（2）进行完项目级安全教育培训后，进行项目级安全生产知识考试。

3、人员进场第四天（1）进行班组级安全教育培训；(2）进行本工种的安全技术交底；(3）进行完班组级安全教育培训和本工种安全技术交底后,进行班组级安知识考试。

三、对新进人员的培训教育资料进行整理。

附：1、个人基本信息情况表 2、身份证复印件(特种作业人员证书）3、三级教育卡4、安全生产责任书5、三级安全生产知识考试6、安全技术交底记录单人基本信息情况表身份证复印件、特种作业人员证书无锡市干线公路江阴市海港大道工程项目承包单位：山东省路桥集团有限公司合同号： HG-A 监理单位：武汉广益交通科技股份有限公司编号:三级教育安全卡姓名：身份证号码：单位名称：山东省路桥集团有限公司岗位（工种)：建卡日期：进场日期：江阴海港大道HG—A标工程项目安全生产责任书根据《中华人民共和国安全生产法》、交通运输部《公路水运工程安全生产监督管理办法》、《公路工程施工安全技术规程》、省交通工程建设局《江苏省高速公路建设现场安全管理标准化指南》、集团公司《安全生产管理体系》等规定要求,为确保江阴市海港大道工程项目安全生产，杜绝和减少各类事故的发生，促进项目部安全工作再上一个台阶，切实为工程项目的目标和任务顺利实现提供安全保障.江阴市海港大道HG—A标项目部（以下简称甲方）和（以下简称乙方）经过协商,依法签订安全生产责任书。

一、基本信息1. 员工姓名：2. 岗位职务：3. 入职日期：4. 工作地点：5. 联系电话：二、安全技术交底内容1. 工作岗位安全操作规程：（1）岗位操作流程；（2）安全操作注意事项；（3）禁止操作行为；（4）紧急情况处理措施。

2. 机械设备及工具安全使用：（1）机械设备操作规程；（2）工具使用注意事项；（3）设备维护保养；（4）设备故障处理。

3. 安全防护用品及个人防护：（1）安全防护用品使用规范；（2）个人防护用品佩戴要求；（3）安全防护用品更换周期；（4）个人防护用品维护保养。

4. 环境安全：（1）工作场所环境要求；（2）现场安全管理措施；（3）现场危险源辨识；（4）现场应急处理预案。

5. 职业病预防：（1）职业病危害因素识别；（2）职业病危害防护措施；（3）职业病防治知识培训；（4）职业病危害事故报告。

6. 安全教育培训：（1）安全教育培训内容；（2）安全教育培训方式；（3）安全教育培训记录；（4）安全教育培训考核。

三、安全技术交底责任1. 岗位负责人：负责对员工进行安全技术交底，确保员工掌握岗位操作规程和安全注意事项。

2. 安全管理人员：负责监督、检查员工安全技术交底执行情况，确保安全技术措施落实到位。

3. 员工：认真参加安全技术交底，了解岗位操作规程和安全注意事项，严格遵守安全操作规程。

四、安全技术交底记录1. 交底时间：2. 交底人：3. 受交底人：4. 交底内容：5. 交底人签字：6. 受交底人签字：五、安全技术交底考核1. 考核方式：现场提问、操作演示、理论知识考试等。

2. 考核内容：岗位操作规程、安全注意事项、紧急情况处理措施等。

3. 考核结果：合格、不合格。

4. 考核不合格者：进行再次培训，直至合格。

六、安全技术交底更新1. 根据工作需要，定期对安全技术交底内容进行更新。

2. 更新内容：包括岗位操作规程、安全注意事项、紧急情况处理措施等。

3. 更新方式：发放新版本安全技术交底资料，组织员工学习。

防疫一人一档(正式模板)(1) 工程项目部入场员工管理编号：班组：姓名：进场日期：疫情防控承诺书公司：本人姓名：性别：年龄：身份证号：联系家庭地址：是本公司：员工货车司机外来务工人员接种疫苗情况：已完成接种未完成15日内去过的居住地以外的城市：为实现疫情的联防联控、群防群控，在进入本公司前作出如下承诺：1.本人无发热咳嗽、乏力等符合感染的症状。

2.本人近期未接触过感染病者或疑似感染病者，未到过中、高风险区域等疫情高发地区，未接触过中、高风险区域等疫情高发地区人员，或接触过但已满足14天医学观察期且无症状。

3.本人严格配合入场人员的体温检测工作，入场时及入场后一直佩戴专用口罩，谈话和工作时保持适度距离，不与任何人员有密切接触，勤洗手、不扎堆就餐、不面对面就餐、避免就餐时说话，工作及休息场所随时保持通风，在接触自己面部、特别是鼻孔与眼睛前先洗手，废弃口罩按要求丢到专用废弃口罩收集桶等防止疫情传播和传染的措施。

4.积极研究病毒传播方式、危害及症状、相关防护措施、疫情防控指南，如实和正面向公司人员宣传和交流疫情防控知识，不造谣、不信谣、不传谣。

5.本人已详细阅读以上承诺条款，如本人因主观原因隐报、谎报、乱报自己已感染疫情、已接触疫情感染病患或疑似病患的，造成的一切后果由我本人承担。

承诺人（签字并摁手印）：2021年月日项目人员实名登记表工程名称：填报日期：常住地或居住地：身份证：交通工具：自驾（乘）车大巴火车飞机轮船车次（航班号）或车牌号：中转地：是否接触过确诊或疑似病例：姓名：联系方式：性别：籍贯：出发地：是否经停中、高风险区域：工期：月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日是否有发热、咳嗽等症状：进场前14天行程或活动轨迹：近14天逗留场所（集市、影院、商场、医院等）：备注：每日检查行程码）月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日月日小时健康码项目名称：疫情防控一人一档信息管理卡班组及工种。

目录一、安全质量文明施工承诺书 (1)二、作业人员责任书 ...................................................... 错误!未定义书签。

三、三级安全教育登记卡 (6)四、正确使用安全防护用品承诺书 (8)五、一级安全教育考核试卷 (9)六、二级安全教育考核试卷 (11)七、三级安全教育考核试卷 (13)八、入场安全标志教育考核试卷 (16)九、安全交底 ....................................................................... 错误!未定义书签。

十、职业危害告知书 (22)十一、培训教育记录 (23)十二、劳动防护用品发放登记表 (24)安全质量文明施工承诺书为了进一步加强安全管理，明确安全责任，切实保障施工人员的人身安全，杜绝安全事故，确保安全生产目标的实现，本人应做到以下几点:工人是本岗位安全生产的第一责任人，在本岗位作业中要对自己、环境、对他人的安全负责。

1、坚持“安全第一，预防为主、综合治理”和“百年大计、质量第一”的方针，严格遵守项目部的各项规章制度和安全规定；2、认真学习安全生产操作规程，认真执行安全技术交底，遵守各项安全生产规章制度。

服从管理人员的正确指挥，做到不违章作业；3、认真学习本岗位的质量知识和操作技能，严格按照本岗位技术交底和质量要求实施作业；做诚实人、做良心事。

不偷工减料，及时纠正和制止他人的质量违规行为；4、积极参加各种形式的安全活动，发扬团结友爱精神，在安全生产工作中做到互相帮助、互相监督、对新工人要积极传授安全教育知识，维护一切安全设施和防护用具，做到正确使用，不准随意拆改。

5、自愿听从现场指挥，自觉服从现场管理，积极参加质量教育和培训，规避质量风险；6、正确穿戴个人的安全防护用品，维护好现场的安全设施，不随意拆改安全设施。

7、做好个人的文明行为，严禁酒后进入现场、严禁吸烟、不得随意在现场大、小便、不乱扔垃圾。

第一章总则第一条为加强工地人员管理，确保施工安全和工程质量，提高工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工地所有施工人员，包括项目经理、技术负责人、施工员、监理员、操作工人等。

第三条工地一人一档管理是指对每位施工人员进行详细记录，建立个人档案，确保信息准确、完整、及时更新。

第二章档案内容第四条个人基本信息：姓名、性别、出生日期、民族、籍贯、身份证号码、联系电话、婚姻状况、学历、政治面貌等。

第五条工作经历：包括以往工作单位、职务、工作时间、离职原因等。

第六条技能证书：包括施工员证、监理员证、特种作业操作证等。

第七条健康状况：包括体检报告、疫苗接种记录、职业病检测记录等。

第八条培训情况：包括参加的各类培训、考核成绩、培训证书等。

第九条考勤记录：包括请假、加班、出差等考勤情况。

第十条工作表现：包括工作态度、工作成果、奖惩情况等。

第三章档案管理第十一条工地项目经理负责组织建立、维护和更新施工人员一人一档。

第十二条档案资料应按照时间顺序整理，确保档案完整、有序。

第十三条档案管理人员应定期检查档案，确保档案信息的准确性、完整性和安全性。

第十四条档案资料应保密，未经批准，不得向他人透露。

第十五条档案资料借阅需经项目经理批准，并填写借阅登记表。

第四章考核与奖惩第十六条定期对施工人员进行考核，考核内容包括工作态度、工作能力、工作成果等。

第十七条对表现优秀的施工人员给予奖励，如晋升、加薪等。

第十八条对违反制度、工作表现差的施工人员给予处罚，如警告、降职、辞退等。

第五章附则第十九条本制度由项目经理负责解释。

第二十条本制度自发布之日起施行。

第二十一条本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和修改。