2015年河南事业单位考试热点:要调心态,更要在状态
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遴选面试技巧和注意事项第一篇:遴选面试技巧和注意事项公务员考试和党政机关遴选考试面试技巧和注意事项1、准备时要注意放松心态,如果排序较后,可以小憩一下,养精蓄锐,在考前十分钟调整全身状态,使自己在入场时达到最佳。
2、引领员领入考场前要先敲门,听到请进后推门进入考场。
3、进入考场走两步,会看到评委和其他人员在室内一侧,而你的面前会有一桌一椅,请在桌旁站定。
然后向各位评委鞠躬,报出自己的面试顺序号(注:万不可说出自己的考号和姓名,这样会被取消考试资格,直接清除出场)。
4、鞠躬完毕等待主考官的提示。
这时主考官会向你介绍考试的方式和内容(包括共有几题,共有多少时间,如何答题,一般面试前一天会有面试说明,要提前搞清楚,这时要确认),主考官介绍完毕,会问你听清楚了吗?你要清晰明确的回答“听清楚了”,如未听清楚,则可以提出疑问,万不可不懂装懂,搞错了规则。
当然,一次听清是最好不过的了。
5、面试一般是3-5道题,每题答题时间约为5分钟。
现在一般是两种考试方式:一种是主考官把所有的题目都告诉你,然后由你自己决定这15—25分钟的时间安排(有时会在进考场时提前把考题印发放在桌面上供你浏览)。
一种是主考官提一个题,你答一个,每题5分钟,可以提前回答完毕,但不可超时(这种情况一般不会提前给题,主要是考现场反应和表现)。
6、答题时间安排。
不管是上面两种形式的哪种,都要注意安排好时间(一般考桌上会准备一个表给你提示时间,但为保万一,最好自己带一个表,表盘字要大,开始思考答题时放在桌上,注意不要用带在手上的,考试时总抬手看表是不自信的表现,放在桌上隔一会儿扫一眼就够了)。
一般来讲,思考和答题的时间安排为3:2是比较合理的,就是说5分钟的答题时间,思考3分钟,回答2分钟,如果是5道题集中回答,就思考15分钟,回答10分钟。
如果是场外准备场内答,就不存在这个问题了,只要最后不超时就可以了。
7、思考问题。
考桌上会提供纸笔,思考时要把回答要点写出按主次列好,以备回答中提示自己。
2015年管理类联考写作真题与参考答案四、写作:第56~57小题,共65分。
其中论证有效性分析30分,论说文35分。
56.论证有效性分析:分析下述论证中存在的缺陷和漏洞,选择若干要点,写一篇600字左右的文章,对该论证的有效性进行分析和评论。
(论证有效性分析的一般要点是:概念特别是核心概念的界定和使用是否准确并前后一致,有无各种明显的逻辑错误,论证的论据是否成立并支持结论,结论成立的条件是否充分等等。
)有一段时间,我国部分行业出现了生产过剩现象。
一些经济学家对此忧心忡忡,建议政府采取措施加以应对,以免造成资源浪费,影响国民经济正常运行。
这种建议看似有理,其实未必正确。
首先,我国部分行业出现的生产过剩并不是真正的生产过剩,道理很简单,在市场经济条件下,生产过剩实际上只是一种假象。
只要生产企业开拓市场,刺激需求,就能扩大销售,生产过剩就会化解。
其次,经济运行是一个动态变化的过程,产品的供求不可能达到绝对平衡状态,因而生产过剩是市场经济的常见现象,既然如此,那么生产过剩就是经济运行的客观规律,因此如果让政府采取措施进行干预,那就违背了经济运行的客观规律。
再说生产过剩总比生产不足好,如果政府的干预使生产过剩变成了生产不足,问题就会更大,因为生产过剩未必会造成浪费,反而会增加物资储备以应不时之需,而如果生产不足就势必造成供不应求的现象,让人们重新去过缺衣少食的日子,那就会影响社会的和谐稳定。
总之我们应该合理定位政府在经济运行中的作用,政府要有所为,有所不为。
政府应管好民生问题,至于生产不足或生产过剩,应该让市场自动调节,政府不必干预。
解析:论证中心政府不应干预生产过剩参考问题:1、只要开拓市场,刺激需求、扩大销售——会化解生产过剩;条件关系使用不当。
市场需求仅是生产过剩的一个因素而非充分条件和唯一因素,2、政府干预违背经济运行客观规律——政府不应干预生产过剩;论据不足。
且不说政府干预是否违背规律,因为经济规律本就需要宏观调控,所以在论据不明朗的情况下,论证有问题3、生产过剩会增加物资储备,而生产不足是供不应求——支持生产过剩;因果无关。
河南省郑州市《职业能力测试》事业招聘考试真题《说明:本卷为历年及近期公务员(国考)考试真题》本卷共150题,考试时间90分钟,满分100分一、单选题1. 德育要调动学生自我教育的积极性,依靠和发扬他们自身的积极因素去克服他们品德上的消极因素,这是()。
A、理论和实践相结合原则B、发扬积极因素、克服消极因素原则C、严格要求与尊重学生相结合原则D、教育影响一致性和连贯性原则【参考答案】B2. 理性经济人假设是西方经济学理论的逻辑基础,这一理论假设的核心是认为人()。
A、追求经济利益的最大化B、追求自我利益的最大化C、没有利他心D、追求经济利益和社会利益的最大化【参考答案】A3. 学生学习直角三角形,这种学习属于()。
A、词汇学习B、符号学习C、概念学习D、命题学习【参考答案】C4. 将决策附着于官僚体系及其政治运作模式的是()。
A、伊斯顿B、阿利森C、西蒙D、林德布罗姆【参考答案】B5. 西欧最早出现的教育专著是()。
A、《大教学论》B、《论演说家的教育》C、《普通教育学》D、《我的教育信条》【参考答案】A6. 下列关于文化常识的说法错误的一项是()。
A、黄历是我国古代民间对农历的称法,相传为黄帝所创制,故称“黄历”B、冬至这天,太阳直射地面的位置到达一年的最北端C、灵隐寺位于浙江省杭州市,又名云林寺,建于东晋D、唐代兴起的文言短篇小说被称为“传奇”,如《李娃传》【参考答案】B7. 心理起源说是由()提出的。
A、赫尔巴特B、孟禄C、利托尔诺D、华生【参考答案】B8. 通常所说“物以稀为贵”应理解为()。
A、商品稀少价值就大B、供求关系影响价格C、使用价值决定价值D、价值决定使用价值【参考答案】B9. 下列选项中,关于课程的说法不正确的一项是()。
A、“课程”一词含有学习的范围和进程的意思B、课程与教材、学科的涵义相同C、课程随社会的发展而演变,反映一定社会的政治、经济要求D、狭义的课程概念是指某一门学科,如数学课程,历史课程【参考答案】B10. 业主钱某请小区物管员李某将自己弃置在车棚的已坏电动车扔掉,李某认为弃之可惜,于是将电动车修好后自行使用,钱某得知后要求李某返还。
2015年河南事业单招聘考试网/henan/,第一时间发布河南各地最新的事业单位考试信息,备考资料。
一、谈谈你对“爱一行,干一行”的看法。
【问题解析】本题中考官主要考察的是考生在今后工作中的工作态度。
【参考答案】对于这个问题,我觉得我们应该从不同的角度去理解。
首先,我认为从择业观上来说,这句话是有一定道理的。
工作对于我们来说,不仅是谋生的手段,也是发挥自身才能、实现人生价值的平台,是生活的重要组成部分,而兴趣又是最好的老师,所以我们在择业的时候,应该尽量选择自己愿意去倾注热情的、适合自身条件的、能最大限度发挥自己才能、实现自己价值工作。
其次,我认为从工作态度来说,我们不能一味地强调“爱一行,干一行”,如果现有工作不是完全符合自己的设想,我们就很容易产生懈怠的心理状态。
在当前,社会分工日趋细化,我们在择业的过程中,有着多样多样的机遇,但同时,职位竞争也日趋激烈,很多时候,我们往往不能从事我们最理想的工作而是选择其他工作,这种时候,我们应该发扬“干一行,爱一行”的职业精神,怀着强烈的工作热情去投入工作,并在工作中培养自己对工作的热爱,继而发自内心地爱岗敬业,使自己成为优秀的人才。
二、如果刚到单位,领导一直让你做琐碎的小事,你有什么看法?【问题解析】考官在此题中对考生所考察的是工作中的自我调节能力。
【参考答案】首先,刚到一个单位,我肯定是对单位的情况还不十分熟悉,所以可以通过做小事,熟悉工作,熟悉单位,尽快进入角色。
从小事做起,慢慢积累。
其次,有一句说的好,“一屋不扫,何以扫天下”,我们只有把小事做好,才能让领导对我们认可,才有能力去做大事。
公共基础知识怎么考高分_公共基础知识复习方法考生要想获得公共基础知识考试的高分,就必须从复习阶段开始就打下很好的基础。
以下是由店铺整理关于公共基础知识考高分的方法,希望大家喜欢!公共基础知识考高分的技巧1、讲求答题方法,避免被动《公共基础知识》每种题型都有它的答题方法,这是考生想要获取高分必须掌握的。
2、日常积累,滴水穿石许多领域内的名人最终获得成功都是付出艰辛的努力和全面准备的结果,任何一个有高超技艺的人都是经过长期磨炼造就而成的,一心希望投机取巧和走捷径的人并不能总是获益。
事业单位公开招聘考试的道路更是如此,指望临时冲刺和走走停停的人要想取得高分是不可能的。
简言之,要想获得《公共基础知识》的高分,必须付出长期的努力,只有练就扎实的基本功,在考场上才会如鱼得水,成为真正的强者。
3、良好的心态,胜算的基石从大量的实践案例来看,考生要想成功通过这一考试,必须有一个能够确保自身所储备的知识技能在考场中得以充分发挥的基本心理保证,根据多年的考试经验,我们知道,考试时保持适度的紧张是有一定帮助的,可以让考生更加集中注意力,态度更加积极。
然而过度紧张或者焦虑毫无疑问会导致考试的失败。
考生对于考试这个问题应当给自己一个正确的心理暗示,那就是:大家都走一条路,我走不好,别人也不一定能走好,不如放松心情,以积极、冷静的心态去面对,不给自己设定任何遥不可及的目标,自加压力。
总之,良好的心态可以帮助考生最终通向成功,能够正常甚至超常发挥出自己的水平;反过来,如果考生在功课上做了充足的准备,但是心理应变能力脆弱或者忽视了对心态的调适,最初所做的努力也会付之流水。
4、细微之处见真经在掌握了以上三大方面内容之后,考生如果在一些细节问题上能够有更好的把握,也能为获取高分带来很大帮助。
(1)考前认真研读考试公告在每一年的考试开始之前都会颁布一些考试公告,这是关于考试信息描述的更新或补充,应试者应时刻关注,以免错过一些重要信息。
公务员面试技巧:应变能力及情绪控制类问题一、概述应变能力是指面对意外事件等压力,能迅速地做出反应,并寻求合适的方法,使事件得以妥善解决的能力,通俗地说就是应对变化的能力。
而自我情绪控制则是指在受到较大压力或处于不利的情况时,能保持稳定,恰到好处地表露自己的情感,冷静地处理各种事务,并约束自己行为反应的能力。
应变能力和自我控制情绪能力往往是相辅相成的。
在面对压力时,情绪不稳定,思维就容易混乱,就不容易迅速找到解决问题的办法;同样,如果不能马上找到解决问题的办法,则会使自己的情绪受到影响,导致自己的情绪不稳。
对于公务员来说,应变能力和自我情绪控制能力是极其重要的。
公务员在日常工作中常常会遇到一些预料不到的事,会遇到各种挫折,受到各种委屈。
如果公务员没有较强的应变能力,较好的自我情绪控制,面对突发情况往往会手忙脚乱,不知如何处理,面对挫折便会垂头丧气,遭受委屈便会怨天尤人,使工作不能很好地开展。
在公务员结构化面试中,这两种能力有时各自单独进行测试,有时则揉合在一起进行测试。
无论采取什么方式,这两种能力都是必考的能力。
二、核心内容应变能力和自我控制能力主要测试以下几个方面的内容:1. 善于控制自己的情绪。
面对突发情况和压力,情绪稳定,表情自然,不手忙脚乱。
2. 善于控制自己的行为。
在不同的场合、不同的情况下,能保持始终如一,举止有度。
3. 善于解决问题。
面对突发情况,能迅速找到解决办法,考虑周到细致,方法合理有效。
4. 思维性和秩序性。
思维反应灵敏、积极,敏锐把握事件的潜在影响,有序应对突发情况。
三、试题类型应变能力和自我情绪控制的能力往往是情境类题目、压力类题目,即向你描述一种情境,这种情境往往是一种较为尴尬的、两难的,由你在这种情况下迅速解决这种局面。
近几年,出现了很多即兴类题目,让你在有限的时间内立刻做出反应,如演讲等。
各类型答题套路如下:1. 情境类问题这类题目没有固定的套路可言,考生在回答问题时掌握上面所说的答题原则,迅速找到解决办法即可,办法不必太多,一两个就可以了,但必须合理有效。
事业单位考试(公共基础知识)3000题每日练习0041、有人说:“厄运让人悲伤,好运给人希望,要泰然对待生活中的祸福。
”也有人说:“不因幸运而固步自封,不因厄运而一蹶不振。
真正的强者,善于从顺境中找到阴影,从逆境中找到光亮,时时校准自己前进的目标。
”从哲学角度看,两个观点存在差异的主要原因是()°A、追求真理是一个永无止境的认识过程B、价值判断和价值选择具有社会历史性特征C、人们的认识结果是由客观对主体的作用决定的D、意识对于客观事物的反映是主动的、有选择的2、在“民营企业发展经验交流”会上,某袜业公司负责人介绍了其特殊的经营模式,十几块钱一双的袜子只要赚一毛钱就卖,然而就是这不起眼的一毛钱,使企业拥有几千个摊位,一年销售袜子超过100亿双。
这段话蕴含的道理是()。
A、事物之间具有联系性B、质变是量变的结果,要重视量的积累C、要注重整体和部分的联系,发挥整体的统帅作用D、要注重系统内部结构的优化趋向3、根据我国法律规定,遗产继承的第一顺序继承人为()。
A、配偶子女父母B、父母兄弟子女C、配偶子女姐妹D、子女父母祖父母4、某公职人员李某欲将一套住房以200万元出售。
某报记者钱某找到李某,出价150万元,李某拒绝。
钱某对李某说:“我有你受贿的证据,不答应我就举报你。
”李某信以为真,以150万元将该房卖与钱某。
钱某实际并无李某受贿的证据。
关于该房屋买卖合同的效力,下列哪一说法是正确的()。
A、存在欺诈行为,属可撤销合同B、存在胁迫行为,属可撤销合同C、存在乘人之危的行为,属可撤错合同D、存在重大误解,属可撤销合同5、劳动者在同一用人单位连续工作满()以上,当事人双方同意续延劳动合同的如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同。
A、三年B、五年C、八年D、十年6、甲乙丙三人预谋在当天夜里去砸车窗盗窃,丙因害怕生病的母亲知道后会加重病情而没去,当夜甲乙两人按计划进行盗窃,丙的行为属于()。
华图官方面试备考课程购买入口:/RAOV aej 2015河南选调生行测备考指导:意图判断题目中的得与失2015-03-03 14:28 河南人事考试网/文章来源:华图教育QQ群:2389925、104918981 、122634718【华图教育 - 2015河南选调生考试备考热点】2015河南选调生考试时政热点汇总行测备考申论备考面试热点汇总2015河南选调生考试招考公告,河南华图根据历年河南选调生考试公布时间,预计2015河南选调生考试招考公告在3月初公布。
届时河南选调生考试网将第一时间提供2015河南选调生考试招考公告,广大考生随时关注河南选调生网(/xds/)!华图河南选调生考试网为广大考生提供历年年河南选调生考试招考公告,供考生参考。
河南华图提醒广大考生提前备考。
时光荏苒,备考选调生的同学已经在紧锣密鼓的复习当中了,行测考试中有很多重难点,今天我们就来分析一下言语理解与表达中的重点题型,意图题目中的得与失。
一起来看一道真题:艺术精英主义是艺术一以贯之的高雅姿态和自我意识,它强调艺术是艺术家内心经验的独特写照,具有独一无二的审美意义,消费大众的需要和欲望,一般不在它的考量视域里,而大众文化更愿意强调艺术如何在消费和接受中呈现意义,如若大众的需要和欲望发生变化,那么作为生产者的艺术家,就有必要生产出作为现代艺术普遍范式的新的大众文化产品。
这段文字意在说明:A. 自我意识是高雅艺术的灵魂B. 艺术创造应与社会相连接C. 艺术的发展同样受市场规律的影响D. 艺术的本质在于其文化属性正确答案:B。
题目分析:意图题目考察的是考生对作者的态度倾向目的意图的领悟能力,在阅读原文的基础上,把控作者的真实想法,必要的时候还需要将作者没有完全表述的内容进行还原和补充,做这类题型的步骤在于找到文段重点句型,根据题目中所给出的信息判断出作者的真实倾向,从而得出答案。
国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 省公务员|详细解析:从意义上来划分,第一层含义是“艺术精英主义是艺术一以贯之的高雅姿态和自我意识,它强调艺术是艺术家内心经验的独特写照,具有独一无二的审美意义”引出艺术精英主义的特征和定义,作为文段的背景来铺垫之后的论述过程,之后我们来看下一层含义,“而大众文化更愿意强调艺术如何在消费和接受中呈现意义”这一句话已经将作者的观点给突出了出来,但是让考生很难去理解,究竟什么是“在消费和接受中呈现意义”,在之后的具体解释中我们看到的眉目,“如若大众的需要和欲望发生变化,那么作为生产者的艺术家,就有必要生产出作为现代艺术普遍范式的新的大众文化产品。
一、单项选择题1. 讲求中庸之道,注重人际和谐不属于中华民族传统道德的基本精神。
2.道德最突出的也是最重要的社会功能是调节功能。
3.道德调节的主要形式是道德评价。
4.两千多年前的《诗经》提出“夙夜在公”,西汉的贾谊提出“国而忘家,公而忘私”,宋代的范仲淹提出“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,明代的顾炎武提出“天下兴亡,匹夫有责”等,这些都体现了中华民族传统美德中的注重整体利益、国家利益和民族利益。
5.古人追求“乐天知命”“安贫乐道”“仁者乐山、智者乐水”“等人生境界”,这反映了中华民族优良传统道德传统中的追求精神境界,把道德理想的实现看作是一种高层次的需要。
6.中国传统道德是要人们“事思敬”“不居功”。
老子以为江海处下而为百谷王,告诫人们不要“自矜”“自伐”“自是”。
这是传统道德的讲究谦敬礼让,强调克娇放矜内容。
7.职业是个人在社会中所从事的作为主要生活来源的比较稳定的工作。
8.中国古代医书《小儿卫生总微论方》一书中,医生在与世人交往时应“性存温雅,志必恭谦,动须礼节,举乃和柔,勿自王尊,不可骄饰”。
9.生活方式是指在一定的社会条件下,受一定人生观、价值观的制约而形成的满足人们自身生活需要的生活样式和行为特征。
10.转变生活方式是打造健康生活方式的关键。
11.农民、工人、科学家、银行职员、教师、医生、法官、公安干警、消防员等职业是我们的社会角色。
12.职业道德是从事一定职业的人们在职业果冻中所应遵循的道德原则和行为规范的总和。
13.经商有“商德”,行医有“医德”,从艺有“艺德”,这些职业规范显示了职业道德的多样性特征。
14.社会主义职业态度最基本的要求就是树立主人翁的劳动态度。
15.“四个全面”的战略牧鞭是全面建成小康社会。
16.社会主义精神文明为全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国和全面从严治党提供了强大的精神动力和智力支持。
17.思想道德建设是精神文明建设的核心和灵魂。
18.下列不属于社会主义思想道德建设基本任务的是加强专业技能训练。
2015河南省考行测备考:突破行测难关,实现高分梦想2015年河南省公务员考试时政热点汇总申论热点汇总行测热点汇总面试热点汇总2015河南公务员考试报名时间为8月18日-22日,笔试时间为9月27日,面试时间预计在11月份。
如何更好地复习行政职业能力测验和申论,是考生们在备考2015河南公务员考试的重中之重。
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突破行测难关,实现高分梦想面对河南今年省考,招警,政法干警及多样的事业单位考试,河南今年可称之为真正意义上的招考大年,所以,很多考生都跃跃欲试报名参加考试,单单一个省考报名人数就突破了26万人,竞争程度还是很激烈的。
但是,如何能够突破笔试进入面试环节,可能是所有考生最为关心的。
对于笔试几乎所有的公考都会考行测,所以说笔试成功与否很多学生都认为关键在行测,同时,行测作为客观题不带有改卷人的任何主观性,所以说取得行测高分就显得尤为重要了。
那么如何拿下行测高分呢?下面华图公务员考试研究中心黄金辉老师就行测的特点,难点及技巧给大家做个简单的分析。
第一:行测特点首先,很明显行测是客观题,也就是说行测只考选择题,这在一定程度上降低了考试的难度,至少我们可以在选项里选择一个答案;其次,行测题量大,行测题量大是行测最为明显的特点,也是很多考生头疼的地方,以至于很多考生感概:不是我不会做,是不给我时间做啊!可是,换句话说,别人能够考高分,而自己都做不完,这儿说明我们部分学生在备考行测部分还是缺点“内涵”的。
以上是行测最为明显的量大特点。
第二:行测难点行测考的题量大,同时,行测考的内容杂,这可能就是行测最大的难点了。
大家都知道行测一共考五个模块,那么接下来,黄老师给大家简答介绍一下,各个模块考试的具体内容,常识:(政治、法律、经济、管理、人文、科技等);言语理解与表达(片段阅读、逻辑填空、语句表达);数量关系(数字推理、数学运算);判断推理(图形推理、演绎推理、定义判断、类比推理);资料分析(文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析)。
2014年河南事业单位考试热点:要调心态,更要在状态
郑州事业单位群号:58675535
向坏习惯开刀、对潜规则说不,一段时间以来,作风建设清风劲吹,领导干部心态渐转。
不过,随着转作风成为“新常态”,一些领导干部“不在状态”的问题也浮出水面。
一些人没了工作劲头,松松垮垮、拖拖沓沓、不思作为;一些人放松工作要求,大事小办、急事缓办、推诿扯皮;一些人丧失工作激情,得过且过、草率敷衍、消极懈怠。
于是,本该推进的项目暂停了,本该完成的工作搁浅了,本该达到的标准降低了。
老百姓说,“脸好看了,事不办了”。
这样的不在状态,一定程度上消解了转作风的正面效应,更影响到经济社会的健康发展。
习近平总书记强调,“良好的精神状态,是做好一切工作的重要前提”。
调了心态,没了状态,怎么做好工作、如何领导改革?调心态不应是“形势所迫”,更不能阳奉阴违,而是要学会办事讲规矩、用权受约束。
教育实践活动的主要内容是“为民务实清廉”,为民怎能不作为,务实更该在状态。
如果脑子不装事、心里不想事、手里不干事,不犯事但也不顶事,这样的干部有什么价值?
有抱负、敢担当,在其位、谋其政,这是起码的为政之德。
从国家角度看,培养一名领导干部,其花费比培养一名飞行员还多。
为官不为,如何对得起组织的栽培、人民的信任?从个人角度讲,雁过留痕、风过留声,人生在世,总要有所作为。
很多人走上干部岗位,都曾带着壮怀激烈的理想、造福家国的情怀,有这份心劲儿打底,再苦再累也心里踏实。
如今,岂能因为限制多了、管束严了、要求高了,就激情消褪、意志消沉,“一篙松劲退千寻”?
“不在状态”虽谈不上违法乱纪,却有涣散作风、松弛纪律之弊。
一个单位或部门,“不在状态”的人多了,其言其行必然会影响到其他“在状态”的人。
“混”的风气浓了,“干”的劲头就小了。
当前,改革正当中流击水,不进则退。
形势迫人、时不我待,更需奋发进取、闯关夺隘。
没有逢山开路、遇水搭桥的进取精神,没有恪尽职守、夙夜在公的敬业奉献,没有功崇惟志、业广惟勤的勇毅笃行,怎能打好改革这块“铁”、走好发展这步棋?面对机遇瞻前顾
后、遇到困难垂头丧气,怕犯错误束手束脚、占着位置不在状态,不可能跑好接力赛中我们这一棒。
大洋彼岸,世界杯足球赛正如火如荼。
绿茵场上,不仅比技术、比战术,更比状态、比精神。
改革发展,同样是与时间的竞争、与问题的对抗、与自己的较量。
这注定是一场艰难却伟大的比赛,但只要我们振奋精神、焕发斗志,保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气,就一定能打赢这场至关重要的比赛,创造属于我们这一代的光荣。