建设工程监理现状与思考
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第22卷第6期2006年12月赤峰学院学报Journal o f Ch ifeng C olleg eV ol.22N o.6D ec.2006浅谈当前建设工程建设监理现状特文志(赤峰市天虹建设监理有限责任公司,内蒙古 赤峰 024000) 摘 要:通过对当前建设监理工作现状和监理工作中所存在问题的分析,提出了今后进一步改进监理工作的建议.关键词:建设工程;监理;现状思考中图分类号:T U712+.2文献标识码:A文章编号:1673-260X(2006)06-0096-021 目前存在的主要问题1.1 对建设监理的认识还存在误区虽然在《建筑法》、《建设工程质量管理条例》及《建设工程监理规范》等法律、法规文件中明确阐述了建设监理的概念、性质、工作内容,以及监理单位与建设单位、承包单位之间的关系,但在对建设监理的认识方面,仍有不少建设单位和承包单位存在着误区.有的建设单位认为,建设工程委托监理是由于无奈,因为其拟建工程属于国家规定的监理范围之内的工程.还有一些建设单位和承包单位认为,委托监理就是找了一个质量责任承担者.“建设单位花钱雇监理”,权利是建设单位的,责任是监理单位的.如果出现质量问题,就把责任推给监理单位.业主认为监理单位是自己花钱委托聘请的,监理人员应该完全按照业主的意愿和要求去开展工作,特别是自己开发、自己施工建设的项目表现更为突出,这显然与国家和建设部有关法律、法规及通知精神相违背.监理单位应该是建筑市场中一个独立的第三方,监理人员应该依独立、客观、公正、科学的态度和方法去处理在工程建设过程中发生的各类问题,不得依附和偏袒任何一方.部分施工单位认为监理人员的主要职责就是检查施工的工程质量,而对施工单位的其他工作和事情则无权干涉.然而,按照现行的法规和条件规定,监理人员有选择工程总承包人的建议权,有选择工程分包人的认可权,有对工程建设有关事项包括工程规模、设计标准、规划设计、生产工艺设计和使用功能要求向委托人的建议权,有对施工组织设计、施工方案、开工审批的权力,有对施工测量成果、工程材料构配件和设备审查的权力等相关权力.有人认为,监理就是传统意义上的“监工”,应该整天呆在现场,把主要精力放在按照规范和设计图纸保证具体的施工操作质量上.而实际上,旁站监督和检查只是施工监理工作中的一种重要方法和手段,而不是监理的全部工作.监理的工作内容应包括“三控制、两管理、一协调”即质量、投资、进度三大目标控制,合同和信息管理,参建各单位间的关系协调1.2 监理招投标尚需进一步科学化随着《招标投标法》的颁布实施,大多数工程项目的监理任务都通过招标的方式进行委托.但是在监理招投标过程中;下列问题比较突出:1.2.1 监理投标书越来越厚,但内容缺乏针对性.由于监理单位介入工程的时间短,对工程特点了解不深,招标文件内容较粗略或对招标文件吃得不透,编写标书时不得要领、不够认真,而且还图省时省力,多数单位在投标时将以前的投标文件照抄照搬或生拼硬凑,使得标书越来越厚,而其中的监理措施却空洞没个性,缺乏针对性和可操作性.1.2.2 对监理单位信誉和人员素质缺乏考察,标书内容虚假.建设监理是一种高智能的服务,其服务质量的好坏主要取决于监理单位的信誉(包括能力)和监理人员的素质及服务意识.因此,监理单位的信誉和监理人员的素质,尤其是总监理工程师的素质应当是监理招标中重点考察的内容.目前,监理招标大多停留在对标书的书面评价上,而标书的内容在很大程度上带有虚假的成分,根本无法考察企业信誉和总监理工程师素质的真实情况.即使标书的内容是真实的,中标后又往往不兑现.1.2.3 监理评标方法有待进一步科学化.在评标办法中,根据监理单位的资质等级评定不同的分值.同样是通过资格预审的监理单位,资质等级越高,监理评标分越高.事实上,资质等级高的单位,只能说明其整体实力较强,有能力承接规模大、等级高的工程项目的监理任务,但并不能说明其派往招标工程上的监理人员素质就一定比其他监理单位派出的人员素质高.1.3 监理取费较低目前监理收费也是制约工程监理工作发展的一个重要因素.我国监理企业收费实际收入严重低于国家标准.一方面,有些业主把监理费支出看成是一项经济负担,将监理费一压再压,使监理工作处于被动地位,严重影响监理工作的正常开展.另一方面,同行竞相减价.有些监理公司由于成本小、费用低,在承接监理项目时自行压低监理费,以低价优势承揽工程监理酬金是监理单位赖以生存和发展的血液由于监理取费较低,再加上无序竟争压价,导致监理人6...9员收入不高,监理单位资本积累缓慢.长此以往,必然导致高素质人才流失,现场人手不足,监理成效差,造成恶性循环,严重影响监理单位的发展,同时也阻碍监理行业的发展.1.4 监理人员的整体素质提高缓慢我市的建设监理事业取得今天的成绩,广大监理人员付出了很多心血.但大部分监理人员的素质距离监理工程师的要求尚有差距.技术水平高、管理经验丰富的复合型人才缺乏,有领导才能、具有总监理工程师素质的人才更是难得.1.4.1 监理人员大多为转业而来,无专业监理人员.目前我国监理从业人员主要来源为设计单位的设计人员、施工单位的施工人员和基建单位的管理人员.搞设计出身的对图纸吃得透,但缺乏现场施工组织管理经验,不熟悉施工质量控制点;搞施工出身的施工经验丰富,但往往对图纸吃不透.基建单位的管理人员熟悉工程建设程序,组织协调能力较强,但解决实际技术问题的能力欠缺.1.4.2 监理工程师专业结构不合理,工民建专业多,其他专业少,交通、水利、电力、通讯等基础性行业的监理力量薄弱.1.4.3 现有监理人员流动性大,大多数监理人员为临时聘用.由于监理人员的整体素质与所承担的监理任务在很多方面不相适应,难免造成工程项目的监理失控,甚至难以完成建设单位所委托的监理任务,影响了社会信誉,形成建设单位乃至社会上各阶层人员对建设监理的认识误区.监理人员的整体素质提高缓慢,在一定程度上也制约着建设监理事业的发展.1.5 监理企业内部管理问题1.5.1 监理企业内部管理机构不健全.部分监理企业虽然管理组织机构框图中各职能部门齐全,但实际工作中为了减少人员开支,除现场驻地工程师外,只有公司经理1人统管公司大小事务,往往就会影响企业的管理效能和水平. 1.5.2 监理工作程序不清.严格按照国家规定及监理程序工作,是搞好项目监理工作的重要原则之一.而目前有些监理公司无严格的内部管理程序和制度,有些监理公司虽己通过ISO9002质量体系认证,也只是作为对外经营的一块招牌,程序文件如同虚设,实际监理工作中不按监理程序办事,监理工作的制度化、程序化、标准化、规范化程度不高. 1.5.3 旁站监理工作不到位,现场记录不齐全、不真实.要建立科学、严格的监理旁站制度,尤其对施工中涉及结构安全的关键部位、重要工序必须实行现场跟班监督,做好现场记录.建设单位应依据工程重要级别,要求监理单位提交监理旁站的工作范围和旁站部位,并上报旁站方案,监督旁站监理工作的实施,并应为监理单位正常开展旁站监理工作提供必要条件;施工单位应主动接受监理单位的旁站监理,并在旁站监理记录上签字认可;监理单位应建立和完善旁站监理制度,明确总监理工程师和专业监理人员及监理员的职责,定期检查旁站监理人员的到位情况、旁站监理记录和旁站监理工作质量.旁站监理人员对旁站监理工作应承担相应的监理责任.5 监理技术文件(监理规划、监理细则等)照抄照搬部分监理工程师在编写项目监理技术文件时,不能充分发挥主观能动性,不结合项目特点和工程具体情况,照抄照搬监理技术文件范本,起不到编写技术文件的作用.1.5.5 监理工作责任制未落实,总监一身多职,难以真正起到总监的作用.总监理工程师是监理单位在工程项目监理活动中的全权代表,是监理项目的责任主体,是实现监理项目的最高责任人,项目总监的作用不是一般专业监理工程师所能替代的.而由于目前我国监理行业中缺乏总监人才,部分监理企业让一个总监担任几到十几个项目的总监,使总监难以发挥总监的作用,不能真正履行总监的职责,进而也影响到项目的监理效果.2 对策建议2.1 加快法制建设,加大执法检查力度近年来,尽管出台了一些有关建设监理的法律、法规,但有些问题不可能在法律、法规中规定得十分详细.因此,需要制定一些全国统一、操作性强的条例、规范或管理办法.如:建设监理条例、监理招投标管理办法或实施细则、新的监理取费指导意见等.此外,还应制定监理行业行为规范、监理工程师执业道德准则等.与此同时,加大执法检查力度,打破垄断,进一步规范监理市场行为,淘汰一些不合格、不规范的监理企业和不称职的监理人员.2.2 积极宣传建设监理的重要性尽管建设监理在我国已有十多年的历史,但面对人们对建设监理的认识误区,仍然有必要宣传建设监理的地位和作用.这不仅需要政府宣传,监理单位也要进行广告宣传,至少要使建设单位知道建设监理的性质、作用、工作程序和方法.2.3 规范监理招投标行为监理招标的重点应侧重于对优质服务和信誉的考察.因此,总监理工程师人选、项目监理措施、专业配套情况、社会信誉、监理经验等评标因素,应在评标委员们现场考察(总监理工程师需要答辩)的基础上,结合标书作出最终评定.至于监理报价,应本着不低于成本价和优质优价原则,以国家指导价为基础上下浮动.2.4 提高监理队伍素质2.4.1 提高监理人员的地位和待遇是吸引高素质人才的关键.高素质的人才不愿意进监理单位,主要原因之一是经济收入比其他从业人员低,长期驻施工现场,生活条件和工作环境比较艰苦.因此,我们应有意识地提高监理人员的待遇,改善监理人员的工作环境,面向社会优选人才,吸引大批有较强专业技术才能和较高政策水平、又有一定组织协调和管理能力的人才到监理行业来.2.4.2 组织监理人员的岗位培训是提高监理队伍素质的长久之计.面对新结构、新技术、新工艺、新材料和先进管理理论及方法的不断涌现,我们应有计划、有步骤地组织现有监理人员参加不同形式和不同内容的岗位培训,学习先进的工程技术、监理和项目管理知识,不断提高业务能力. 2.5 加强企业管理和内部制度建设制定企业内部管理的各项规章制度,严格执行国家及地方的监理项目量化制度.做好监理资料的整理归档工作,并责任到人(责任编辑 白秀云)1..4..79。
关于建设工程监理工作的现状分析及其对策研究摘要:建设工程监理工作随着国家经济的发展也在不断地进行自我完善,通过对其现状的分析与思考,准确地对个别缺陷进行修复,并预测了我国建设工程监理工作未来的发展方向和对其前景的探索,从而促使工程监理工作更加系统化和全面化,为我国现代化建设奠定基础和做出应用的贡献。
关键词:工程监理现状分析对策研究随着改革开放的不断深入,我国的建筑技术得到突飞猛进的发展,对建设监理工作的需求不断扩大。
建设监理是一项由多学科专业构成的高技术、智能型组织,在建设工程的设计、施工和验收阶段都起着举足轻重的作用。
我国的建设监理工作推行十几年来,在建设行业中取得了显著的成果,在工程建设的投资控制、质量控制、工期控制、安全控制、信息管理、工程建设合同管理以及协调有关单位之间的工作关系方面起着不可替代的作用。
但是,由于目前监理市场体系和监理的制度规范存在缺陷,阻碍了监理工作的更好开展。
当下,我们要转变监理观念,加快监理制度的改革,实现监理工作的价值最大化。
1 建设工程监理法规体系和市场体系不完善,组织机构不健全1996年我国开始全面推行建设工程监理,它作为一种先进的管理模式引进我国已有15余年的时间,为我国经济建设的发展做出了巨大的贡献,在规范建设市场、防范建设浪费、保证建设质量等方面发挥了巨大的作用。
近几年来,我国出台了《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》以及《建设工程监理规范》等文件,规范了监理市场,保障了建设监理工作的顺利开展。
但是,建设行业的飞速发展,使得建设监理工作更加多元化,随之产生的问题也越来越多,现有的法规已不能满足监理工作的需要,加之对法律规范的监督力度不足,更多的新问题涌现出来,因此,完善监理法律体系和市场体系,健全组织机构迫在眉睫。
2 建设工程招标工作不系统,恶性竞争现象明显目前的建设工程监理公司均是采用招投标制度,通过竞标获得监理资格,这与我国的招投标法相一致,但是由于招标工作的不规范,使得竞标单位竞争的不是公司的实力和技术,而是价格,导致出现谁的价格低谁就能得标的恶劣现象。
第4"卷第1期2021年3月有色金属设计Nonferrous Metals DesignVol.48No.1March.2021关于监理行业的现状及未来发展方向的思考代恩磊(云南金吉安建设咨询监理有限公司,云南昆明650051)摘要:工程监理在工程项目中作为一个高智能、专业化的咨询服务行业,推行工程建设监理制度,是我国深化基本建设体制改革,发展市场经济的重要措施,该文对现阶段工程监理行业普遍存在的问题进行了阐述,而后简—分析了监理行业该如何改善问题谋求发展。
关键词:工程监理;存在问题;发展方向中图分类号:TU712.2文献标识码:A文章编号:1004-2660(2021)01-0123-03Thoughts on the Current Situation and Future DevelopmentDirection of Engineering SupervisionDai Enlei(Yunnan Jin Ji An Construction Consultation and Supervision Ltd.,Kunming650051,China)Abstract:Engineeong supervision is a highly intelligent and p rofessional consulting service industro in engi-neeong projects.The implementation of the engineering construction supervision system is an important measure foc China to deepen the reform of the infrastructure construction system and develop t he markei economy.This papec expounds the common problems in the engineeong supeaision industa ai current stage,and then bCey analyzes how the supeoision industo shoulO the problems and seek development.Keywords:Engineeong supervision;Existing problems;Development directiono引言改革开放以来,中国的建筑行业一直处于一个持续发展、持续扩张的状态,在建筑行业持续扩张的过程中,为规范建筑行业,为建设单位提供项目监理的工程监理行业也在高速发展中。
我国建设工程监理现状与思考建设工程监理是保障工程施工质量和安全的重要环节,对于我国的经济发展和社会建设具有重要意义。
本文将从我国建设工程监理的现状及存在的问题出发,思考如何进一步完善建设工程监理体系。
一、我国建设工程监理现状目前,我国建设工程监理在建筑领域发挥着重要的作用。
监理机构通过定期检查和实地勘察,对施工现场进行全面的监督和管理,确保施工过程中不出现质量问题。
然而,在实践中,我们也面临一些问题。
首先,监理机构的数量与需求不平衡。
尽管监理机构在近年来得到了较快的发展,但由于行业门槛较低,市场存在着一些不规范和不专业的监理机构,以及一些监理机构的信誉问题。
因此,需求相对集中的地区与项目常常面临监理资源短缺的情况。
其次,监理制度体系亟待完善。
现行的监理制度在工程质量控制、监理报告、风险评估等方面存在着明显的不足。
一些参与监理的利益相关方感到监理机构并未真正起到监督的作用,监理报告不够及时和详尽,风险评估也没有得到充分的重视。
另外,也存在着监理与其他设计、施工等环节的协调问题。
由于监理机构在工程施工过程中处于一个中立的地位,与其他参与方的利益关系较为复杂,协调难度较大。
这导致监理机构有时无法真正做到公正、公平的监督。
二、完善建设工程监理体系的思考为了解决目前建设工程监理存在的问题,我们可以从以下几个方面进行思考和改进。
首先,加强监理机构的规范管理。
监理机构应该建立严格的准入制度,加强对监理人员的培训和考核,提高监理机构的专业水平和服务质量。
同时,加强对监理机构的监管,严查违规行为,维护市场秩序。
其次,完善监理制度体系。
建立健全的监理报告制度,要求监理机构及时、准确地汇报工程进展和存在的问题,并提出合理的解决方案。
加大对风险评估的力度,提前发现和解决潜在的风险,避免质量事故的发生。
另外,加强监理与其他参与方的协调与合作。
监理机构应积极参与到项目实施的各个阶段,与设计、施工等环节的相关方进行充分的沟通和协作,确保监理工作的公正性和有效性。
建设工程监理行业的现存问题,矛盾与发展思考摘要:现阶段建设工程监理行业存在一系列亟待解决的问题,这些问题在各种矛盾的交织中变得更加明显。
同时,面对行业未来的发展,我们也需要进行深入的思考和细致的分析。
关键字:建设工程、监理、现存问题、发展一、建设工程监理行业的现存问题当前建设工程监理行业所面临的问题,主要涉及到以下几点:首先,在监理过程中,监理机构常常会出现责任不明确、监管力度不够的问题,对于质量、安全等问题缺乏严格的规范和控制,导致问题频繁发生;其次,监理人员的综合素质良莠不齐,部分人员缺乏专业知识和经验,无法有效地履行监理职责,影响工程的质量和进度;再次,监理行业的市场竞争日益激烈,部分监理单位为了降低成本,降低服务质量,进而影响了行业的整体声誉;最后,监理法规和标准体系不够完善,难以适应工程监理行业的发展,制约了行业的健康发展。
二、建设工程监理行业的发展方向在当前的建筑领域中,监理行业的问题突出,主要表现在以下几个方面:首先,监理工作效率低下,项目进度缓慢。
由于监理人员不足,部分项目在施工过程中缺乏专业的监理人员,从而导致工程进度缓慢。
另外,监理人员的水平参差不齐,也导致了监理工作效率低下。
其次,监理质量问题频发。
部分监理公司对监理工作的重视程度不够,造成监理工作质量差,工程质量存在较大隐患。
再者,监理人员的专业素质参差不齐。
部分监理人员没有接受过专业的培训,缺乏工程管理的基本知识,导致在实际工作中难以胜任监理职责。
针对以上问题,建设工程监理行业的发展方向主要包括以下几个方面:1.提高监理工作效率,加强监理人员的培训和管理,提高监理人员的专业素质。
2.加强监理工作的监督和管理,保证监理工作质量。
3.推进监理工作的信息化建设,利用信息技术提高监理工作的效率和准确性。
4.加强行业自律,规范监理市场,促进监理行业的健康发展。
总之,建设工程监理行业的发展需要不断完善和规范,不断提高监理工作的效率和质量,以保障建筑工程的顺利进行和工程质量的保障。
浅谈监理行业的现状及思考摘要:通过对建设监理行业的起源及引入初衷的追溯分析,对现在监理行业现状进行解读,针对存在的问题提出解决的对策和建议。
关键词:建设监理、现状、问题、建议中图分类号:u415.1文献标识码: a 文章编号:建设监理是指具有相应资质的工程监理企业受建设单位的委托和授权,根据国家批准的工程建设文件、有关工程建设的法律、法规和工程建设监理合同以及该工程建设的其他建设合同,代表建设单位对承建单位的建设行为实施监控的一种专业化服务活动。
作为监理单位,既要重视”质量、进度、投资”三大控制及合同管理、信息管理,又要作为工程建设中最主要的协调者和管理者,协调好与业主、施工单位之间的关系,以确保工程建设预定的”质量、投资、进度目标”的实现,在工程建设过程中起着至关重要的作用。
本文主要结合济南西客站片区工程开工以来的管理实践,对监理管理中存在的问题进行分析,并结合自身管理体会,提出了一些管理对策。
监理的起源及初衷1982年开工建设的鲁布革水电站引水工程是国内第一个采用fidic合同签约的项目,赋予了工程师对工程的进度、质量和造价进行管理的职能。
这是我国第一个涉及监理的项目,开创了我国学习世界银行贷款项目工程采购招标文件和fidic合同条件等国际惯例。
通过学习世行贷款项目的先进管理经验,1988年我国建立了“建设监理制”。
进入90年代,国家又颁布了一系列的工程建设合同范本,它们几乎都参照了fidic合同条件,明确了监理工程师的地位和职责范围,使监理做为工程项目中一个重要角色登上了历史舞台。
推行监理制度的初衷是利用具有丰富专业知识的综合性人才,服务于工程建设的全过程,对工程的进度、质量和安全目标进行全面掌控,从而控制工程项目的投资,为国家的经济建设把好关,也是为适应日益国际化的建设投资环境,通过一段时间的实行取得了不错的效果,但是基于我国目前复杂的投资环境,我国的建设监理行业的现状与国外成熟的工程管理模式还有很大的差距和不足,为了使监理行业能够更好的发展,我们所有的从业人员以及相关的管理部门要坚持不懈的努力,消除阻碍监理业健康发展的不利因素,完善监理行业的规章制度,推动监理相关法规的改进,争取获得广大业主的好评,在工程建设中发挥更大的作用。
建设工程监理现状与思
考
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我国建设工程监理现状与思考实行建设监理制度是我国建设领域的一项重大改革,是我国对外开放、利用外资、国际交往日益扩大的结果。
自1998年开始试点以来,取得了很大成绩,其在工程建设中地位日益提高,在控制工程质量、造价、工期的效果日益显着,现在正在逐步在各行业推广开来。
通过实行建设监理,使我国的建设工程管理体制开始向社会化、专业化、规范化的管理模式转变,在项目法人与承包商之间引入了建设监理单位作为中介服务的第三方,在项目法人与承包商、项目法人与监理单位之间形成了以经济合同为纽带,以提高工程质量和建设水平为目的的相互制约、相互协作、相互促进的一种新的建设项目管理运行体制。
同时众多监理单位的建立,多家建立单位参与同一项目的投标与监理,使建设工程管理也引入了竞争机制,为提高建设工程质量、节约投资、缩短工期创造了条件,建设监理制度正在逐步由摸索、借鉴阶段向完善、成熟阶段发展。
但是由于我国的建设监理制度起步晚,旧的建设工程管理体制还在运行并对束缚着监理制度的发展,对建设工程监理制度与质量监督的关系模糊,关于工程建设监理的法规制度不完善,监督引导机制不健全,对工程监理的作用、意义和监理人员的条件理解片面等原因,使我国的工程建设监理还存在许多问题,还有一些需要改进和完善的地方。
一、提高对实施项目监理的重要性的认识
目前业主、施工单位和质量监督机构对实行工程监理的意义及其重要性缺乏认识,对监理的地位及与各方的关系认识模糊,业主认为监理人员是自己的雇员,必须为自己的利益服务,按自己的要求办,施工单位认为监理人员是业主利益的代表,是为业主服务与说话的,不把监理人员当作独立的第三方看待,质量监督机构又认为监理人员代替了自己的职能,因而忽视了对工程质量的监管,由于以上的模糊认识,使工程建设各方在关系的协调上不顺畅,监理人员的决定不能实施,监理人员的意见不能落实,监理效果不够理想,工程质量监督出现漏洞,当工程出现质量问题时,容易出现互相推委扯皮的现象。
因此建设项目各方及质量监督机构必须认识到在我国过去的工程建设管理体制下,由于责、权、利不明确,投资失控、进度失控、质量失控的现象不断出现,造成了许多钓鱼工程、高投入低效益工程和只有开工、没有竣工的长尾巴工程,浪费了大量的建设资金,使建设项目丧失了许多发挥效益的好时机,造成了很大损失。
通过十多年的监理实践,证明实施工程建设监理是降低工程造价、加快工程进度、提高工程质量、减少投资浪费的有效措施。
二、正确理解与明确业主与监理、承包商与监理的关系
业主与监理之间是通过工程建设监理合同建立起来的一种委托与被委托的关系,双方都要在合同约定的范围内行使各自的权力和义务。
监理接受业主的委托对项目的实施进行监理,但监理不是业主在项目上的利益代表,监理必须依据工程建设监理合同、设计文件、有关规范、规定及相关法律对项目实施独立、科学、公正的监理,业主有权要求更换不称职的监理人员或解除监理合同,但不得干预和影响监理人员的正常工作,不得随意变更监理人员的指令。
监理人员接受业主的委托,对项目的实施进行监督与管理,要对业主负责,监理的一切活动必须以监理合同和工程承包合同为依据,以实现三个控制为目的,以自己的名义独立进行,在业主与承包商之间要做到不偏不倚、独立、客观、公正。
监理与承包商都受聘于业主,二者之间没有任何合同或协议关系,也不得签署任何形式的合同或协议,不得参与承包商与工程建设有关的任何活动,他们只是在双方各自与业主签署的合同、设计文件、相关法律法规和规范约束下的监督与被监督、管理与被管理的关系,监理人员
必须独立公正地行使监理权,认真维护业主与承包商的合法权益,承包商对监理人员的决定不能接受时,可以通过仲裁、申诉等方式解决。