员工差旅报销协议

2024年企业员工差旅安排详细协议本合同目录一览第一条差旅安排概述1.1 差旅类型1.2 差旅目的地及行程1.3 差旅时间安排第二条交通安排2.1 交通工具及标准2.2 机票预订及改签2.3 接送机服务第三条住宿安排3.1 住宿标准3.2 酒店预订及变更3.3 住宿费用报销规定第四条餐饮安排4.1 餐饮标准4.2 餐饮地点及时间4.3 餐饮费用报销规定第五条会议及活动安排5.1 会议及活动时间5.2 会议及活动地点5.3 会议及活动费用报销规定第六条差旅费用报销6.1 报销范围及标准6.2 报销流程及时间6.3 不予报销的费用项目第七条差旅补助及补贴7.1 补助及补贴标准7.2 补助及补贴发放流程7.3 补助及补贴申请及审批第八条通讯及网络保障8.1 通讯工具及服务8.2 网络接入及使用8.3 通讯及网络费用报销规定第九条安全及保密9.1 个人安全防护措施9.2 保密条款及规定9.3 信息安全及数据保护第十条特殊情况处理10.1 突发事件处理10.2 紧急联系人及联系方式10.3 意外伤害及医疗保险第十一条违约责任11.1 违约行为及后果11.2 违约金及赔偿11.3 违约责任追究流程第十二条争议解决12.1 争议解决方式12.2 调解及仲裁12.3 法律适用及管辖第十三条合同的生效、变更与解除13.1 合同生效条件13.2 合同变更程序13.3 合同解除条件及后果第十四条其他约定14.1 双方的其他权利和义务14.2 合同的附件及补充协议14.3 合同的修改及更新规定第一部分：合同如下：第一条差旅安排概述1.1 差旅类型差旅类型包括但不限于商务出差、会议培训、市场调研等。

根据出差目的和性质，公司将对差旅类型进行分类管理，并制定相应的差旅政策和标准。

1.2 差旅目的地及行程员工应根据公司安排的出差任务，提前向公司提交差旅目的地及行程。

公司有权根据工作需要对员工的差旅目的地及行程进行调整。

员工应按照公司的调整要求进行差旅。

员工出差报销制度〔精选8篇〕员工出差报销制度〔精选8篇〕员工出差报销制度1参照国家近期差旅费报销的有关规定，结合本公司实际情况，特制定如下制度及规定：一、长途报销标准：1、原那么上出差的员工须先填写出差申请表，注明出差地点、时间、出差人员、事由、日程按排及费用预算。

申请表先由部门负责人审核签字，再交总经理签批，最后交行政办备档。

假设因特殊情况来不及填出差申请表的，应告之行政办，行政办进展登记，员工出差回公司后再补填。

2、出差过程中涉及宴请的应事先填写宴请申请单，出差过程中需要临时宴请的须请示公司领导，否那么公司将不予报销。

交纳会务费及乘坐高铁、软卧、飞机须事先特别报告，末经事先审批不予报销。

3、员工出差期间，每天必须以邮件或手机短信的形式将当日工作向公司汇报，出差回公司后整理成出差报告，作为差旅费报销的根据。

4、员工出差期间的费用标准如下：a、部门经理以上级别的员工出差县市级以下地区，住宿费按100元/夜报销，餐费补贴30元；地市级以上地区，按90元/夜报销，餐费补贴30元。

b、普通员工出差到县市级以下地区，按90元/夜报销，餐费补贴20元；地市级以上地区，按80元/夜报销，餐费补贴20元。

出差回公司三天之内，出差人员应对出差事务完成情况作出详细的说明和分析^p ，写出出差报告，凭出差报告和出差申请表及相关费的原始有效票据〔相关的车船、住宿费及其他手续费等〕，报销出差费用。

超出时间不予以报销。

二、短途报销标准：1、市内不分职级，统一标准执行：公交车费实报实销，一般市内不报误餐费，特殊情况市内的士费经总经理书面批准后再报销。

三、费用公司原那么上不报销手机费用，因公出差的可报销当月费用，实报实销，须出具发票。

四、本规定自XXXX年2月1日起试行。

员工出差报销制度2一、办理程序1、出差人员必须事先填写出差申请单，注明出差地点、事由、天数、所需资金，经部门负责人签署意见、分管领导批准前方可出差。

2、出差人员借款需持批准后的出差申请单，填写用款申请单，列明用款方案，由部门负责人签字担保后，经财务负责人审核，分管领导审批前方可借款。

差旅费用和出差安排协议书 - 差旅费用和出差安排双方，即甲方【公司/组织名称】，以下简称"甲方"，与乙方【员工姓名】，以下简称"乙方"，达成如下协议：第一条 - 目的与范围甲方要求乙方在工作需要期间进行差旅，并提供相应的差旅费用报销。

本协议旨在明确双方关于差旅费用和出差安排的权利和义务。

第二条 - 差旅费用报销1. 甲方将根据乙方的出差行程和实际花费情况，对乙方进行合理的差旅费用报销。

2. 差旅费用包括但不限于交通费、住宿费、餐饮费、通讯费等相关费用。

乙方应当及时提供相关发票、凭证和报销申请，以便甲方审核和报销。

3. 差旅费用报销按照甲方规定的报销标准执行，乙方不得超出规定范围进行报销。

第三条 - 出差安排1. 甲方将合理安排乙方的出差行程，包括出差时间、目的地、工作内容等。

乙方应按照甲方的安排，认真完成出差任务。

2. 如乙方在出差期间有重要事务需要处理，应提前向甲方请假并得到甲方同意。

3. 甲方将为乙方提供合适的出差交通工具和住宿安排，确保乙方的出差期间能够正常工作和休息。

第四条 - 保密义务根据工作性质和保密协议，乙方在出差期间应严格遵守甲方的保密规定，不得将甲方的商业秘密和机密信息泄露给第三方，以确保甲方的商业利益和声誉。

第五条 - 违约责任1. 若乙方违反本协议约定，包括但不限于未按规定报销差旅费用、擅自更改出差计划等行为，甲方有权暂停或终止乙方的出差安排，并要求乙方承担相应的法律责任。

2. 若甲方违反本协议约定，未按时支付差旅费用或未提供合理的出差安排等行为，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

第六条 - 协议的变更和终止1. 本协议的变更和终止应经双方书面协商一致，并按照法律程序执行。

2. 本协议终止后，双方应履行已产生的权利和义务，并进行结算。

第七条 - 争议解决双方如发生争议，应首先通过友好协商解决。

如协商不成，可向所在地法院提起诉讼。

第八条 - 适用法律和可分割性本协议适用中华人民共和国法律。

工作出差合同5篇篇1工作出差合同甲方：（委托人姓名）乙方：（出差人姓名）鉴于甲方需要派遣乙方出差执行工作任务，根据双方协商一致，特订立本出差合同，并共同遵守以下内容：一、出差任务：甲方委托乙方前往（出差地点）执行（具体任务）工作，出差时间为（出差起始日期至结束日期）。

二、出差费用：1. 甲方支付乙方出差期间的交通费用（往返车票、飞机票等）、住宿费用（酒店、宿舍等）、通讯费用（电话、网络费用等）和餐饮费用；2. 乙方应按照甲方规定标准合理合法使用以上费用，并于出差结束后提供相应费用发票予以报销；3. 如有违规使用费用的情况，乙方需自行承担相关责任。

三、工作安排：1. 乙方应按照甲方要求完成出差任务，保质保量完成工作内容；2. 出差期间，乙方应遵守甲方的公司规章制度，维护甲方的声誉和利益；3. 出差期间，如遇到突发情况，乙方应及时报告甲方并根据甲方的安排行事。

四、保密条款：1. 乙方需对出差期间所了解的公司机密信息和客户资料进行保密，禁止私自泄露给他人；2. 在出差结束后，乙方需归还所有与工作相关的文件资料，并删除相关机密信息的存储记录。

五、违约责任：1. 乙方如未按照约定完成出差任务或违反本合同的约定，应承担相应的违约责任；2. 若因乙方的原因导致甲方遭受经济损失或声誉受损，乙方需赔偿相应的损失。

六、其他事项：1. 本合同自双方签字之日起生效，至出差任务完成并报销费用结束；2. 本合同的解释权属于双方协商一致；3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：篇2工作出差合同甲方：（委托人）身份证号码：_______________联系地址：_______________联系电话：_______________负责人：_______________乙方：（接受方）公司名称：_______________统一社会信用代码：_______________注册地址：_______________联系电话：_______________负责人：_______________鉴于甲方需要对外出差，为了确保工作的正常进行，保障乙方的利益和权益，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则达成如下协议：第一条任务内容甲方委托乙方代表甲方进行相关工作，具体内容为：_______________，要求乙方在规定的时间内完成相关任务。

20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX2024年员工出差费用报销及待遇规定协议版本合同目录一览1. 总则1.1 定义1.2 适用范围1.3 法律法规2. 出差费用报销范围2.1 交通费用2.2 住宿费用2.3 餐饮费用2.4 差旅费用2.5 其他费用3. 出差费用报销流程3.1 报销申请3.2 报销审批3.3 报销支付4. 出差待遇规定4.1 出差补贴4.2 加班待遇4.3 出差期间的福利待遇5. 费用报销标准及限制5.1 交通费用标准5.2 住宿费用标准5.3 餐饮费用标准5.4 差旅费用标准5.5 其他费用限制6. 违规行为处理6.1 未按规定报销6.2 虚报冒领6.3 滥用出差待遇7. 合同的有效期7.1 起始日期7.2 终止日期8. 合同的解除和终止8.1 解除条件8.2 终止条件9. 争议解决方式9.1 协商解决9.2 调解解决9.3 法律途径10. 保密条款10.1 保密内容10.2 保密期限10.3 违约责任11. 合同的修改和补充11.1 修改条件11.2 补充内容12. 合同的适用法律12.1 法律适用12.2 法律解释13. 合同的签署和生效13.1 签署日期13.2 生效日期14. 其他条款14.1 通知和送达14.2 合同的副本14.3 附件第一部分：合同如下：第一条总则1.1 定义1.2 适用范围本协议适用于公司所有员工在职期间因公出差所发生的费用报销及待遇问题。

1.3 法律法规本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。

第二条出差费用报销范围2.1 交通费用员工出差期间发生的火车、长途汽车、飞机等交通费用，按公司规定的标准报销。

2.2 住宿费用员工出差期间住宿费用，按公司规定的标准报销。

2.3 餐饮费用员工出差期间发生的餐饮费用，按公司规定的标准报销。

2.4 差旅费用员工出差期间的其他合理费用，如通讯费、交通费等，按公司规定的标准报销。

旅行和差旅费报销合同书甲方：【旅行和差旅费报销甲方名称】（以下简称甲方）地址：【甲方地址】乙方：【报销人姓名】（以下简称乙方）地址：【乙方地址】鉴于：甲方为了提供员工差旅费用的报销服务，与乙方达成如下合作协议：第一条合作内容1. 乙方在出差或旅行过程中，按照公司的规定和要求，可以向甲方提交差旅费用报销申请。

2. 甲方将认真审核乙方的差旅费用报销申请，核实申请中涉及的费用并根据公司的报销政策进行报销。

第二条报销要求1. 乙方在提交报销申请时，需提供详细的差旅费用明细，包括但不限于交通费、住宿费、餐费等。

2. 乙方需提供有效的发票或收据作为差旅费用的凭证。

3. 乙方需在规定的时间内提交完整的差旅费用报销申请，甲方将在审核通过后尽快进行报销。

第三条报销标准和额度1. 甲方将根据公司的报销政策和相关规定，对乙方的差旅费用进行审核和报销。

2. 甲方将根据实际报销情况和可支配的经费，确定乙方的差旅费用报销额度。

第四条报销流程1. 乙方在差旅结束后，填写完整的差旅费用报销申请表，并提供相应的费用凭证。

2. 乙方将报销申请表和费用凭证提交给甲方的财务部门或指定的相关部门进行审核。

3. 甲方将在规定的时间内对乙方的报销申请进行审核，并以书面形式通知乙方报销结果。

4. 甲方在审核通过后，将差旅费用报销的金额直接支付到乙方指定的银行账户上。

第五条保密责任1. 甲方和乙方均应严守相关的保密责任，不得泄露对方在履行合同过程中获得的商业秘密和其他机密信息。

2. 除非得到对方的书面许可，否则任何一方都不得将涉及另一方商业秘密和其他机密信息的具体内容、文件或其他资料透露给第三方。

第六条违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

2. 如因甲方原因导致乙方的差旅费用报销无法正常进行，甲方应承担相应的赔偿责任。

3. 如因乙方原因导致差旅费用报销出现错误或延误，乙方将承担相应的责任。

第七条合同解除和终止1. 本合同自双方签字生效，有效期为【合同有效期】。

出差及差旅费报销协议书甲方：[公司名称]地址：[公司地址]联系人：[联系人姓名]联系电话：[联系人电话]乙方：[员工姓名]地址：[员工地址]联系电话：[员工电话]根据甲方公司规定，甲乙双方就乙方因工作需要进行出差并提出差旅费报销的事宜达成以下协议：一、任务描述及出差安排1. 甲方委派乙方代表公司进行出差，具体任务描述如下：a）出差目的地：[目的地名称]b）出差时间：[出差起止日期]c）出差任务：[具体任务描述]2. 甲方将负责为乙方预订并支付出差期间所需的交通工具、酒店住宿、伙食补贴以及其他相关费用。

二、差旅费报销及报销标准1. 乙方应按照甲方公司的相关规定和政策进行差旅费报销，具体费用包括但不限于：交通费、住宿费、餐费、通讯费等。

2. 乙方应根据甲方公司规定的报销标准，按实际发生的费用填写差旅费报销单，并提供相关的发票、票据或者其他必要的凭证。

3. 甲方将在收到乙方的差旅费报销单及相关凭证后的合理时间内进行审核，并在通过审核后支付相应的差旅费用给乙方。

三、报销申请及审批流程1. 乙方应在结束出差后的五个工作日内提交差旅费报销申请单及相关凭证给甲方公司。

2. 甲方将在收到乙方的报销申请单后的五个工作日内进行审核。

甲方有权要求乙方提供进一步的资料或信息，以便进行审核。

甲方承诺在合理的时间内完成审核。

3. 甲方审核通过后，将在五个工作日内支付差旅费用给乙方。

乙方应提供正确的银行账户信息以便甲方进行转账。

四、其他条款1. 乙方在出差期间应遵守甲方公司的有关规定，保障甲方公司的利益，不得利用出差之机从事与工作无关的活动。

2. 甲方不会因乙方因工作需要进行的出差而支付乙方在出差期间的个人娱乐、购物等费用。

3. 乙方在享受差旅费报销之前需阅读并理解甲方公司的差旅费报销政策与规定。

4. 任何与本协议有关的纠纷，将通过友好协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有相同的法律效力。

劳务派遣差旅费合同6篇篇1甲方（派遣单位）：____________________乙方（被派遣员工）：____________________鉴于甲方受用人单位委托，负责派遣乙方到用人单位从事相关工作，因工作需要，乙方需出差。

为明确双方权利义务，达成如下协议：一、协议目的明确甲乙双方在劳务派遣过程中关于差旅费用的支付标准和方式，保障甲乙双方的合法权益。

二、协议内容1. 派遣期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 派遣岗位及工作内容：乙方被派遣至________岗位，从事__________工作。

3. 差旅费支付标准：（1）出差期间产生的交通费用按照用人单位实际报销标准执行。

（2）住宿费按照用人单位规定的标准执行，超出部分由乙方自行承担。

（3）伙食补助按照用人单位规定的标准执行。

（4）其他因出差产生的相关费用按照用人单位相关规定执行。

4. 差旅费支付方式：（1）乙方出差后，需提交完整的差旅费报销单据，经用人单位审核后，由甲方代为支付。

（2）支付周期：每月支付一次，具体支付日期为每月的______号。

（3）支付方式：通过银行转账或现金方式支付。

5. 违约责任：（1）如乙方在出差过程中产生虚假报销行为，甲方有权要求乙方返还已支付的差旅费用，并追究乙方的法律责任。

（2）如甲方未按时支付差旅费用，须向乙方支付逾期支付的违约金。

6. 其他约定：（1）本协议未尽事宜，由双方协商解决。

（2）本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

（3）本协议自双方签字盖章之日起生效。

（4）协议签订地：____________________。

三、争议解决方式如甲乙双方在协议履行过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

四、附则1. 甲方应确保提供的派遣岗位符合法律法规要求，保障乙方的合法权益。

2. 乙方应遵守用人单位的规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。

公司差旅费报销制度范文差旅费报销制度(草稿)一、目的：为了保证出差人员工作与生活的需要，规范公司经费开支管理，根据我公司具体情况制订本制度。

二、内容：(一)公司总经理、副总经理出差各项费用据实报销。

(二)除总经理、副总经理外，其他员工出差费用按以下标准报销。

1、交通费：员工出差的火车票(硬座、软座、硬卧)，长途汽车票、公共汽车票据实报销。

2、住宿费：一般地区____元/天，经济特区(省会城市、直辖市)____元/天。

上述标准范围内凭发票据实报销，超过部份自理。

3、伙食补助费：实行包干办法，每人每天____元，按出差的实际天数计发，不足一天的按全天计算。

大市范围内公出中午确实无法赶回单位就餐的情况，按次补助午餐费____元。

三、其他有关事宜：1、员工出差前及返回公司上班当天均应去公司行政部登记。

2、员工出差路途遥远或任务紧急的，经总经理批准可乘坐飞机，并据实报销往返机场间的专线客车费或出租车费。

3、员工公出原则上不能乘坐出租车，确因工作需要或携带贵重物品的，经总经理批准方可据实报销出租车票。

4、总经理、副总经理出差，随行人员因工作需要，可以按总经理、副总经理标准据实报销交通费及住宿费。

5、参加会议的出差人员在报销时必须提供会议通知原件或复印件，会议期间由主持召开会议单位统一安排食宿的，与会人员不准再支报伙食补助费。

6、员工在出差的同时发生业务招待费的，另行报销。

7、出差人员应在回公司后七日内到财务部办理报销手续，报销时应根据“差旅费报销单”上规定项目认真填写，伙食补助费无票据，直接在报销单上填写，交通费、住宿费等有关票据整齐粘帖在差旅费报销单背面，由部门主管签字、财务审核、总经理批准后方可报销。

8、本制度自批准之日起实施。

批准人：公司差旅费报销制度范文（2）一、目的及范围公司差旅费报销制度的制定旨在规范和管理公司员工出差期间的费用支出，确保差旅费用的合理使用和准确报销，提高公司的财务管理效率。

本制度适用于全体公司员工和相关管理人员出差期间的费用报销。

报销和差旅费用合同书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系人联系电话）乙方：（员工姓名）住址：（员工住址）联系电话：（员工联系电话）根据甲方与乙方之间的协商，双方达成以下《报销和差旅费用合同》（以下简称“合同”）：第一条任务描述乙方作为甲方的员工，根据工作需要，需要进行差旅，并有相关费用需要报销。

双方在此约定乙方的报销和差旅费用事宜。

第二条差旅费用1. 乙方如需出差，应向甲方提前提出出差申请并获得甲方的批准。

2. 出差期间的交通费、食宿费和其他相关费用由甲方负责支付，费用结算方式为直接报销。

乙方应按照甲方的标准填写报销单，并提供相关的发票或票据作为费用支出凭证。

3. 甲方会在乙方提交完整的费用报销单及相关凭证后尽快进行审核，并在15个工作日内支付相应的差旅费用。

第三条报销费用1. 乙方可向甲方报销与工作相关的费用，包括但不限于研究资料购买费用、会议费用、商务招待费用等。

2. 报销费用应符合甲方的财务政策和规定，乙方应按照甲方的报销流程和要求填写报销单，并提供相关的发票或票据作为费用支出凭证。

3. 甲方会在乙方提交完整的费用报销单及相关凭证后尽快进行审核，并在15个工作日内支付相应的报销费用。

第四条保密条款双方在合同执行过程中所涉及的商业秘密、技术资料、客户信息等均应保密，任何一方不得将其泄露给其他任何第三方。

第五条其他约定1. 本合同履行过程中产生的争议应由双方友好协商解决，协商不成时应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2. 本合同签署之后双方应共同遵守合同的约定，如有单方解除合同的情况发生，应提前书面通知对方。

第六条合同变更与终止除非经双方协商一致，否则本合同不可变更或解除。

第七条合同生效本合同自双方签字或盖章之日起生效，并具有法律效力。

甲方（公司名称）签字：_______________日期：_______________乙方（员工姓名）签字：_______________日期：_______________。

承诺报销的合同4篇篇1承诺报销的合同合同签订双方：甲方（报销人）：姓名：身份证号码：联系电话：地址：乙方（报销单位）名称：统一社会信用代码：地址：联系电话：鉴于：1. 甲方因公务需要发生的差旅费、会议费等费用，需要向乙方报销；2. 乙方为甲方提供报销服务，并按照相关政策规定进行报销；3. 双方本着真诚合作、互利共赢的原则，达成以下协议：第一条报销项目甲方因公务需要发生的差旅费、会议费等费用，均可向乙方提交报销申请。

第二条报销流程1. 甲方需先将费用报销申请以书面形式提交给乙方，包括费用类型、发生时间、金额等详细信息；2. 乙方在收到甲方的报销申请后，将尽快进行审核，并按照相关政策规定进行报销；3. 乙方将在报销完成后将费用直接打入甲方指定的账户。

第三条报销额度甲方的报销额度应符合相关政策规定，超出额度的部分将不予报销。

第四条保密义务双方应对因合作涉及的商业秘密、机密信息等予以保密，并不得向外界披露。

第五条违约责任1. 若甲方提供虚假信息或故意误导乙方进行报销，应承担相应的法律责任；2. 若乙方未能按照约定时间将费用打入甲方指定账户，乙方将承担相应的违约责任。

第六条其他1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决；2. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：年月日本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

合同签订日期：年月日篇2承诺报销的合同甲方：（公司名称）地址：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方需要乙方前往出差或其他工作需要发生费用，乙方同意在甲方要求下先行垫付费用，并要求甲方在收到相关费用报销凭证后进行报销。

经双方友好协商，就相关事宜达成如下协议：一、费用范围：乙方在出差或其他工作中发生的费用包括但不限于交通费、住宿费、餐费等。

二、费用的报销：1. 乙方在发生相关费用后，应尽快向甲方提交费用报销申请，并提供相应的费用报销凭证。

2. 甲方在收到乙方的费用报销申请和费用报销凭证后，应在5个工作日内进行审核，并进行报销。

差旅费合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（员工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方因工作需要安排乙方出差，为明确双方的权利和义务，根据国家有关法律法规，经甲乙双方平等协商，就乙方出差期间的差旅费事宜达成如下协议：一、出差任务及时间1. 甲方安排乙方前往[出差目的地]执行[具体出差任务]，出差时间自[起始日期]至[结束日期]。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成出差任务，并向甲方提交出差报告。

二、差旅费标准及支付方式1. 差旅费标准飞机：经济舱火车：硬卧（如乘坐高铁/动车，二等座）轮船：三等舱市内交通：根据实际情况，按照合理的标准报销[具体城市]：[每天住宿费用标准][其他城市]：[每天住宿费用标准][每天餐饮费用标准]2. 支付方式乙方在出差期间，应自行垫付上述费用。

出差结束后，乙方应在[规定时间]内，向甲方提交相关费用凭证，经甲方审核无误后，甲方将在[支付时间]内，以[支付方式]将差旅费支付给乙方。

三、其他费用1. 乙方在出差期间，因工作需要发生的其他费用，如通讯费、邮寄费等，按照实际发生额凭有效凭证报销。

2. 乙方在出差期间，如因特殊情况需要超出上述差旅费标准的，应事先向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可执行。

未经甲方批准的，超出部分费用由乙方自行承担。

四、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务甲方有权根据工作需要安排乙方出差，并对乙方的出差任务进行监督和指导。

甲方应按照本合同的约定，及时向乙方支付差旅费。

甲方应为乙方提供必要的工作条件和支持，确保乙方能够顺利完成出差任务。

差旅报销合同模板1. 合同主体信息1.1 合同双方甲方：（公司名称）法定代表人：（姓名）地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（员工地址）联系电话：（员工联系电话）1.2 合同背景甲方为乙方提供差旅费报销服务，双方达成以下协议：2. 报销条款2.1 报销范围乙方在履行工作职责期间发生的与工作相关的差旅费用，包括但不限于交通费、住宿费、餐饮费、通讯费等，符合公司差旅政策规定的费用，均可向甲方申请报销。

2.2 报销申请流程乙方在发生差旅费用后，需及时向甲方提供以下材料：•填写完整的差旅费报销申请表•原始的差旅费发票或凭证•其他相关的费用原始发票或凭证甲方在收到申请材料后，将在5个工作日内进行审核，并支付乙方应报销的费用。

2.3 报销额度和限制乙方的差旅费报销额度及限制将根据公司差旅政策规定而定，具体金额和标准详见附件《公司差旅政策》。

2.4 报销时间乙方可每月申请一次差旅费报销，每月报销时间为当月末。

2.5 报销方式甲方将按照乙方提供的银行账户信息，将报销费用以电子转账方式支付给乙方。

3. 违约责任3.1 甲方违约甲方在约定报销期限内未向乙方支付应报销的费用，乙方有权要求甲方支付相应的滞纳金，并有权终止本合同。

3.2 乙方违约乙方在申请报销时提供虚假信息或故意隐瞒相关费用，甲方有权拒绝支付费用，并有权追回已支付的费用。

3.3 违约金对于违约方，应支付给对方一定比例的违约金作为补偿。

具体比例详见附件《差旅报销违约金比例表》。

4. 保密条款4.1 保密义务甲方和乙方在履行本合同过程中可能接触到对方的商业秘密和机密信息，双方应保守对方的商业秘密和机密信息，未经对方书面同意，不得向任何第三方透露或使用。

4.2 违约责任任何一方违反本保密条款所规定的保密义务，应承担违约责任，并对因此导致的损失承担赔偿责任。

5. 合同生效与解除5.1 合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效，并持续有效直至双方完成全部报销事宜。

员工差旅费用报销责任书尊敬的领导：本人是贵公司的一名员工，担任职务是（职位）。

本人在工作中需要经常出差，为了解决出差期间的差旅费用报销问题，特写下本责任书，以确保报销的准确性和透明度。

一、差旅费用的发生和报销标准1. 差旅费用发生包括交通费、住宿费、餐饮费等。

其中，交通费主要指往返交通费，住宿费指在出差地点的住宿费用，餐饮费指差旅期间的食品费用。

2. 差旅费用报销按照贵公司规定的标准进行，报销单据必须齐全、准确、合法合规。

二、差旅费用报销责任1. 本人在出差过程中，应严格遵守公司的差旅费用管理制度和各项相关规定，确保差旅费用的合理性、准确性。

2. 本人应详细记录差旅期间各项费用，包括交通费、住宿费、餐饮费等，并妥善保管相应的票据、发票等支撑材料。

3. 本人应在差旅结束后的十个工作日内，准备并填写差旅费用报销单，并将所有相关单据和材料附在报销单上，并按照公司规定的程序提交给相关部门审核。

4. 本人应配合相关部门进行差旅费用的核实工作，提供必要的解释和证明材料，并按照要求进行必要的补充材料。

5. 如有差旅费用报销异常情况或存在违规行为，本人将承担相应的法律责任，并按照公司规定进行相应的处罚。

三、差旅费用报销的监督和审核1. 差旅费用报销由公司财务部门负责审核，负责差旅费用报销的准确性和合规性的审查。

2. 公司财务部门有权对差旅费用报销进行核实和调查，对不合规或异常的差旅费用报销进行追责和处理。

3. 相关部门和领导有权随时查阅本人的差旅费用报销相关文件和材料，对差旅费用的合理性和准确性进行核实。

四、无合理解释和必要补充材料的处理1. 若本人在差旅费用报销过程中，无法提供合理的解释和必要的补充材料，公司财务部门有权拒绝或延迟报销，并要求本人做出相应解释和补充。

2. 若本人的报销行为涉嫌违法或违规，公司财务部门有权报请上级主管部门或公安机关进行调查处理。

五、本责任书的生效和执行1. 本责任书自本人签字后生效，并持续有效，直至与公司解除合同或经双方协商一致解除。

出差和差旅报销政策协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方需要派遣乙方出差并对乙方进行差旅费用的报销，为明确双方的权利和义务，特制订本协议。

第一条出差安排1.1 根据工作需要，甲方有权安排乙方进行出差任务，并向乙方提供出差指令。

1.2 乙方应根据甲方的出差指令按时出发，并完成指定的出差任务。

1.3 乙方出差所需的差旅费用由甲方负责报销，具体报销标准和方式详见本协议第二条。

第二条差旅报销政策2.1 乙方出差期间的差旅费用包括但不限于：交通费、食宿费、通讯费、出行证件费、会议注册费等。

2.2 乙方在出差期间的交通费用报销标准按照甲方制定的差旅报销政策执行，具体金额和报销范围详见《甲方出差和差旅费用报销政策》。

2.3 乙方在出差期间的住宿费用在符合甲方差旅报销政策范围内，按照实际发生费用提供发票或其他合规的报销凭证，甲方将予以全额报销。

2.4 乙方在出差期间的餐费报销标准按照甲方差旅报销政策执行，具体金额和报销范围详见《甲方出差和差旅费用报销政策》。

2.5 乙方在出差期间的通讯费用以实际发生为准，乙方应提供合规的通讯费用发票或其他报销凭证，甲方将予以全额报销。

2.6 乙方在出差期间如需办理出行证件，相关费用将由甲方承担，并按照甲方差旅报销政策规定的方式予以报销。

2.7 乙方如需参加相关会议或培训，会议注册费用由甲方报销，具体标准和报销范围按照甲方差旅报销政策执行。

2.8 乙方应在出差任务结束后的合理期限内提交差旅费用报销材料，甲方将在收到完整的报销材料后尽快进行报销。

第三条其他约定3.1 甲方有权随时根据公司需要修改差旅报销政策，并及时通知乙方。

3.2 乙方应按照甲方的要求提供真实、准确、完整的差旅费用报销材料，不得提供虚假、伪造或过度报销的材料。

3.3 如乙方的差旅费用报销材料不符合甲方的要求或存在错误，甲方有权不予报销或要求乙方进行整改。

3.4 对于由于乙方个人原因造成的差旅费用超支或超过甲方差旅报销政策规定的范围，乙方应自行承担该部分费用。

出差费用与报销规定合同书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）身份证号（或员工工号）为了明确甲方和乙方之间的出差费用与报销规定，双方经平等协商，达成如下合同：第一条出差费用1.1 甲方根据工作需要，依照公司制定的出差政策，安排乙方进行出差任务，并承担相应费用。

1.2 出差费用包括但不限于交通费、住宿费、餐费、办公费等，甲方将根据出差任务的具体要求给予乙方合理的费用安排。

1.3 乙方在出差期间需按照甲方的要求选择合理、经济的交通工具和住宿方式，不得超出合理范围；如乙方需要使用特定交通工具或入住高档酒店，应提前向甲方申请并得到甲方书面批准。

1.4 甲方在乙方出差结束后，应及时核对相关费用报销申请，按照公司规定的流程进行报销，并在合理的时间内将费用报销给乙方。

第二条费用报销2.1 乙方应如实填写费用报销单，包括费用明细、发票、凭证等，提供给甲方财务部门进行审核。

2.2 甲方财务部门对于乙方提供的费用报销单进行审核，并在合理的时间内完成审批流程。

2.3 甲方财务部门完成审批后，将费用报销款项直接转入乙方提供的个人银行账户或者以现金形式支付给乙方。

2.4 如乙方的费用报销单存在虚假或违规情况，甲方有权拒绝报销相应费用，乙方应承担相应违约责任。

第三条其他约定3.1 乙方应在出差前，向甲方提交出差计划，并按计划完成出差任务。

3.2 乙方在出差期间，须遵守甲方的规章制度和相关管理要求，确保工作质量和任务完成情况。

3.3 如乙方因自身原因未能完成出差任务或出现工作失误，乙方应承担相应责任，并按照甲方规定的制度进行违约处理。

3.4 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。

双方可在合同到期前协商续签或调整合同内容。

3.5 本合同未尽事宜，按照甲方相关政策以及国家法律法规执行。

甲方：乙方：公司名称员工姓名统一社会信用代码身份证号法定代表人（签名）乙方（签名）日期：日期：。

差旅报销合同模板打印合同编号：_______甲方：________________（单位名称）法定代表人：________________地址：________________电话：________________乙方：________________（员工姓名）联系方式：________________鉴于甲方需要委托乙方出差执行任务，为明确双方权利义务，经双方协商一致，达成如下协议：一、差旅任务：甲方委托乙方于________年______月______日至________年______月______日前往______（出差地点），执行______（出差任务）。

具体出差安排由甲方根据任务需要提前通知乙方。

二、费用负担：1. 甲方在差旅过程中产生的差旅费用包括但不限于交通费、住宿费、餐饮费、通讯费等，按照甲方规定标准进行报销。

2. 乙方应当在差旅结束后的7个工作日内向甲方提交差旅费用报销清单，并提供相关凭证（如发票、单据等）。

3. 甲方收到乙方的报销清单和相关凭证后，将在10个工作日内审核确认，如无争议将按照规定标准进行报销。

4. 若因乙方个人原因导致费用超出甲方规定范围，则超出部分应由乙方自行承担；若因甲方原因导致费用产生增加，则甲方应当承担增加部分费用。

三、差旅安全：1. 乙方在差旅过程中应当遵守法律法规和公司规定，注意个人安全和财产安全。

2. 若在差旅过程中遇到意外情况，乙方应及时向甲方报告，甲方将协助处理。

四、保密义务：双方应当对在执行差旅任务中获取的涉及公司商业机密以及个人隐私的信息严格保密，不得泄露给第三方。

五、违约责任：如因一方违约导致给对方造成损失的，违约方应当承担相应的赔偿责任。

六、解决纠纷：本合同发生的一切争议均应当友好协商解决，协商不成的，任何一方均可向相关部门申请协调或提起诉讼。

七、其他事项：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至出差任务结束并完成费用报销后终止。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，均具有同等法律效力。

合同模板差旅费差旅费合同模板。

甲方，（公司名称）。

地址，（公司地址）。

电话，（公司电话）。

法定代表人，（法定代表人姓名）。

乙方，（员工姓名）。

地址，（员工地址）。

身份证号，（员工身份证号）。

电话，（员工电话）。

鉴于甲方需要安排乙方进行业务差旅，为明确双方权利义务，特订立本合同，共同遵守相关规定，约定如下：一、差旅任务。

1.1 甲方委托乙方出差执行相关业务任务，具体任务内容为，（详细描述出差任务内容）。

1.2 出差地点为，（列明出差地点）。

1.3 出差时间为，（具体出差时间）。

1.4 甲方将为乙方提供出差期间的交通、住宿、餐饮等必要支持。

二、差旅费用。

2.1 甲方将负责支付乙方出差期间的交通费用，包括但不限于车费、机票费用等。

2.2 甲方将负责支付乙方出差期间的住宿费用，包括但不限于酒店住宿费用。

2.3 甲方将负责支付乙方出差期间的餐饮费用，包括但不限于餐费、伙食费用。

2.4 乙方在出差期间的其他费用（如通讯费、杂费等）由乙方自行承担。

三、费用报销。

3.1 乙方出差结束后，应在规定时间内将差旅费用报销清单提交给甲方财务部门，并提供相关费用发票。

3.2 甲方在收到乙方提交的费用报销清单和相关发票后，将在规定时间内将费用报销款项支付给乙方。

四、保密条款。

4.1 双方同意在履行本合同过程中所获知的对方商业秘密和其他机密信息予以保密。

4.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方透露对方的商业秘密和其他机密信息。

五、其他条款。

5.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，至出差任务结束后终止。

5.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

5.3 本合同如有未尽事宜，双方可协商一致后签订补充协议。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（签字）：员工（签字）：日期：日期：本合同经双方确认后生效。

以上是差旅费合同模板，甲乙双方应在签订合同时认真阅读，确保了解合同内容并遵守合同约定。

任何一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。

员工差旅费报销协议甲方：____________________乙方：____________________鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方需根据工作需要出差，为明确双方在差旅费报销方面的权利和义务，经双方友好协商，特订立本协议。

第一条差旅费报销范围1.1交通费：包括乙方出差期间的公共交通工具（如飞机、火车、长途汽车等）费用，以及市内交通费用（如出租车、公交车等）。

1.2住宿费：乙方出差期间的住宿费用，按照实际住宿天数和当地住宿标准进行报销。

1.3餐饮费：乙方出差期间的餐饮费用，按照实际消费金额进行报销。

1.4其他费用：包括乙方因公产生的通讯费、复印费、快递费等，需提供相关发票或证明材料。

第二条差旅费报销流程2.1乙方在出差前需填写《出差申请表》，经甲方审批同意后方可出差。

2.2乙方在出差期间应保留所有差旅费用相关发票和证明材料，并在出差结束后提交给甲方财务部门。

2.3甲方财务部门在收到乙方的报销申请后，应在7个工作日内完成审核，并将报销款项支付给乙方。

第三条差旅费报销标准3.1交通费报销标准：乙方应选择经济合理的交通工具，如飞机经济舱、火车硬座/硬卧等，具体报销标准按照甲方规定的《差旅费报销标准》执行。

3.2住宿费报销标准：乙方应选择经济合理的住宿地点，具体报销标准按照甲方规定的《差旅费报销标准》执行。

3.3餐饮费报销标准：乙方应合理控制餐饮费用，具体报销标准按照甲方规定的《差旅费报销标准》执行。

第四条违约责任4.1乙方未能按照甲方规定的流程和标准报销差旅费，甲方有权拒绝报销相关费用，并要求乙方承担相应责任。

4.2甲方未能按照本协议规定的时间和标准支付报销款项，应向乙方支付违约金，具体金额按照本协议的约定执行。

第五条争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条附则6.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。