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生产经营单位安全生产管理第一部份：安全生产责任制一、建立安全生产责任制的必要性安全生产责任制是按照职业安全健康工作方针“安全第一，预防为主”和“管生产的必须管安全”的原则，将各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产工人在职业安全健康方面应做的事情和应负的责任加以明确规定的一种制度。
生产经营单位的安全生产责任制的核心是是实现安全生产的“五同时”，就是在计划、布置、监察、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
其内容大体可分为两个方面：一是纵向方面各级人员的安全生产责任制；二是横向方面的各职能部门的安全生产责任制。
安全生产是关系到生产经营单位全员、全层次、全过程的大事，因此，生产经营单位必须建立安全生产责任制，把“安全生产，人人有责”从制度上固定下来。
从而增强各级管理人员的责任心，使安全管理纵向到底、横向到边，责任明确、协调配合、共同努力把安全工作真正落到实处。
二、建立安全生产责任制的要求要建立起一个完善的生产经营单位的安全生产责任制，需要达到如下要求：(1)建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和政策、方面的要求，并应适时修订；(2)建立的安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致；(3)制定安全生产责任制要根据本单位、部门、班级、岗位的实际情况，明确、具体，具有可操作性，防止形式主义；(4)制定、落实安全生产责任制要有专门的人员与机构来保障；(5)在建立安全生产责任制的同时建立安全生产责任制的监督、检查等制度，特殊要注意发挥工会群众的监督作用，以保证安全生产责任制得到真正落实。
三、安全生产责任制的主要内容1、生产经营单位主要负责人生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任者，对安全生产工作全面负责。
其职责为：(1)建立、健全本单位安全生产责任制；(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；(3)保证本单位安全生产投入的有效实施；(4)催促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；(5)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；(6)及时、如实报告生产安全事故。
生产经营单位安全生产管理规定第一章总则第一条为了加强生产经营单位的安全生产管理，保障员工的人身和财产安全，提高生产经营单位的安全生产水平，根据国家有关法律法规，制定本管理规定。
第二条所有生产经营单位都必须依法设立安全生产管理部门或安全生产管理负责人，负责组织、领导和管理本单位的安全生产工作。
第三条生产经营单位应制定并严格执行安全生产管理制度，确保安全生产工作的有序进行。
第四条生产经营单位应制定相关安全操作规程和工艺流程，对员工进行安全培训，提高员工的安全意识和技能。
第五条生产经营单位应配备必要的安全设施和设备，保证生产设备的安全和稳定运行。
第六条生产经营单位应定期进行安全检查和隐患排查，发现安全隐患及时整改，确保生产环境的安全。
第七条生产经营单位应完善事故应急预案，建立健全事故报告和事故调查制度，及时处置和调查事故，防止事故扩大化和再次发生。
第八条生产经营单位应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产责任。
第二章安全生产管理职责第九条安全生产管理部门或安全生产管理负责人应全面负责本单位的安全生产工作，包括组织制定安全生产管理制度，在本单位组织、领导和管理安全生产工作；组织安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应急处理能力；指导和监督各部门的安全生产工作，及时发现和解决安全问题。
第十条生产经营单位的管理人员应带头遵守安全生产管理制度，落实安全生产责任，严禁违规操作和违反安全规程。
第十一条员工应接受安全培训，掌握安全操作技能，遵守安全规定和操作流程，发现安全隐患及时报告，并积极参与应急处理。
第十二条对于安全事故发生的，生产经营单位应及时报告有关部门，配合调查处理，并积极采取措施解决事故隐患，防止事故再次发生。
第十三条生产经营单位应加强与相关部门的沟通和合作，及时了解和落实国家有关安全生产法律法规和政策，确保安全生产工作符合法规要求。
第三章安全生产工作的安全措施第十四条生产经营单位应配备必要的安全设施和设备，如消防设施、生产安全设备等，确保员工的人身和财产安全。
生产经营单位安全生产管理内容（二）生产经营单位安全生产管理内容(4)四部分：安全生产教育培训一、安全生产教育培训的要求《安全生产法》对安全生产教育培训作出了明确规定：“第二十条生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。
危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主人负责人和安全生产管理人员，应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。
考核不得收费。
第二十一条生产经营单位应当对从业人员进行安全秤教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
第二十二条生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全教育和培训。
第二十三条生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
特种作业人员的范围由国务院负责安全生产监督管理的部门会同国务院有关部门确定。
”“第三十六条生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
”“第五十条从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
”二、安全生产教育培训的对象和内容（一）生产经营单位主要负责人的安全生产教育培训1、基本要求（1）危险物品的生产、经营、贮存单位、矿山、建筑施工单位主要负责人必须进行安全资格培训，经安全生产监督管理部门或法律法规规定的有关主管部门考核合格并妈得安全资格证书后方可任职；（2）其他单位主要负责人必须按照国家有关规定进行安全生产培训；（3）所有单位主要负责人每年应进行安全生产再培训；2、培训的主要内容（1）国家有关安全生产的方针、政策、法律和有关行业的规章、规程、规范和标准；（2）安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理专业知识；（3）重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危险源管理与应急救援预案编制原则；（4）国内外先进的安全生产管理经验；（5）典型事故案例分析。
安全生产管理的主要范畴1、安全生产管理基本知识包括哪些内容安全生产管理基本知识包括括安全生产、安全生产法律知识、安全生产基本管理制度、事故应急救援、职业危害与职业病、安全技术知识、事故调查处理等。
1.我国的安全生产方针是"安全第一，预防为主，综合治理"的方针，落实安全生产责任制。
2.安全生产责任制是根据安全法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员，在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。
3.安全生产安全生产是指生产经营单位在劳动生产过程中的人身安全、设备安全、产品安全和交通运输安全等。
4.事故按其性质：可分为特大、重大、较大、一般四种。
5.企业为什么要坚持"管生产必须管安全"的方针管生产必须同时管安全，这是社会主义的基本原则之一，我们的企业是社会主义企业，劳动者是企业的主人，我们社会主义国家和企业的神圣职责之一，就是要保护劳动者的安全健康，保护国家财产和人民的安全，尽一切努力在生产劳动中和其他活动中避免一切可以避免的伤亡事故；其次，企业的最优化目标是高产、低耗、优质、安全的统一，忽视安全，片面追求产量、产值，是无法达到最优化目标的。
重大伤亡事故的发生，不仅会给企业，还可能给环境，给社会，乃至在国际上造成恶劣影响，造成无法弥补的损失。
6.哪些情况下除追究直接责任外还应追究领导责任（1）领导人员，安全责任制不落实，造成安全工作无人过问。
（2）对贯彻上级和本单位提出的安全要求和反事故措施不利；（3）对频发的重大事故不能有力制止；（4）对职工的安全考核不严，造成不会操作，不懂安全规程者；（5）现场规章制度不健全；（6）现场安全防护装置不健全；（7）重大设备缺陷未组织及时消除；（8）违章指挥，强令工人冒险作业。
7.三级安全教育企业必须对新工人进行安全生产的厂级教育、车间级教育、班组级教育；对调换新工种，采取新技术、新工艺、新设备、新材料的工人，必须进行新岗位、新工艺的安全卫生教育，受教育者，经考试合格后，方可上岗操作。
生产经营单位安全生产管理的基本内容一单选题1生产经营单位安全管理的目的是-------A防止事故的发生B防止伤亡事故和职业病的发生C防止设备损坏D保护财产安全2生产经营单位安全规章制度包括安全管理制度和安全操作规程，下列属于操作规程的是—A生产岗位的安全操作法B安全用火管理C厂区运输管理D职业中毒管理3地方安全生产监督管理部门负责对本行政区域内安全生产工作实施-----管理A专门B抽样C分片包干D综合监督4从业人员三级安全教育培训不得少于-------学时A8 B16 C24 D405特种作业人员是指其作业的场所，操作的设备，操作的内容具有较大的危险性，容易发生伤亡事故，或者容易对----------的安全造成重大危害的作业人员。
A操作者本人B他人C周围设施D操作者本人，以及他人和周围设施6从业人员的三级安全教育培训是------A班组，车间，厂B班组，厂，车间C车间，班组，厂D厂，车间，班组7安全生产规章制度的正文由---------组成。
A总体，主题，副题B标题，结构，内容C总则，主体，附则D权利和义务8----是生产经营单位安全生产的第一责任人A厂长B副厂长C安全主任D总工程师9-----对生产经营单位事故预防工作负直接领导责任A厂长B副厂长C安全主任D总工程师10-----主持编制,审查年度安全技术措施计划,并组织实施.A厂长B副厂长C安全主任D总工程师11协助厂长召开安全生产----，对-----决定的事项负责组织贯彻实施。
A大会，大会B大会，例会C例会，例会D例会，大会12------对本单位的安全生产负技术领导责任A厂长，B副厂长C总工程师D工程师13在总工程师的带领下，-----参与制定各工种安全操作规程，检查安全规章制度的执行情况，保证工艺文件，技术资料和工具等符合安全方面的要求。
A厂长，B安全主任C车间主任D车间技术员14安全管理部门参加审查新建，改建，扩建工程的设计，工程的验收和试运转工作，发现不符合安全规定的问题有权要求---------A停止生产B隐患整改C解决问题D处理有关责任人15------检查的面广，有深度，能及时发现问题并解决问题。
A经常性B季节性C专业性D定期性16-----由专业机构或职能部门编制和使用，主要用于定期的或季节性的安全检查。
A车间用安全检查表B专业性安全检查表C厂级安全检查表D危险区安全检查表17下列不属于事故隐患整改通知书的内容是----A检查的时间B存在的隐患C整改责任人D整改责任人的责任二，多选题1 生产经营单位安全生产管理的基本任务是-------A为每一个职工提供一个岗位B消除和控制生产经营系统中的各种有害与危险因素C预防事故和职业病的发生D创造安全舒适的劳动条件E保护从业人员在生产经营过程中的安全与健康2生产经营单位预防性管理的对象有-----A工伤保险理赔B事故管理C人员的管理D设备的管理E过程的管理3下列有关安全检查制度描述正确的是-----A是安全管理工作的重要内容B是消除隐患的重要手段C为适用管理要求开展的安全管理技术研究D是防止事故发生的重要手段E是改善劳动条件的重要手段4下列------作业要执行安全作业证制度A动火作业B设备检修作业C吊装，爆破作业D金属切削作业E用电作业5注册安全工程师应当履行下列义务------A遵守国家有关安全生产的法律，法规和标准B遵守职业道德，可观，公正执业，不弄虚作假，并承担在相应报告上签署意见的法律责任C维护国家，公众的利益和受聘单位的合法权益D严格保守在执业中知悉的单位，个人技术和商业秘密。
E应当定期接受业务培训，不断更新知识，提高业务技术水平6安全生产委员会的主要职责是-----A开展日常性安全生产检查工作。
B对新员工进行安全三级培训C组织制定生产经营单位安全生产政策，目标，以及年度安全工作计划，并督促各部门组织实施D协调，指导各部门开展监督检查，宣传教育等安全生产管理工作E研究解决安全生产重大问题7以下----是事故管理制度A事故报告制度B危险隐患举报制度C事故调查处理制度D事故隐患整改制度E事故应急预案制度8在安全规章制度制定的程序中，专题讨论阶段应注意的事项有------A讨论前应以好讨论的内容提纲，讨论要有重点。
B要广泛听取各方面的意见，吸取其中的合理成分C要界定该制度与其他已有制度的界限，避免执行中引起混乱D要深入分析安全生产管理中所存在问题的原因，才能使所制定的措施更有针对性E以上都不是9决策层的安全生产职责是---------A明确安全责任的分工B制定，公布安全政策C建立安全管理体制D提供人力，物力资源及资金E自我完善10下列有关安全检查的程序正确的是------A成立安全检查组B检查组成员培训C确定检查组成员的年龄D确定检查对象及内容，编制安全检查表。
E实施具体检查，总结分析，制定整改措施三判断题1对于非矿山，建筑施工单位和危险物品的生产，经营储存单位应当成立安全生产管理机构2安全生产委员会由企业主要领导，安全管理部门负责人，有关职能部门负责人，员工或工会代表组成。
（）3“三同时”制度与安全卫生预评价制度结合起来实施，是贯彻“预防为主”方针的具体体现。
（）4事故处理遵照“四不放过原则”，事故原因分析不清不放过，事故没有曝光不放过，事故责任人没有处理不放过，没有制定防范措施不放过（）5安全检查涉及到生产系统本身及其各个环节以及生产有关的各个方面（）6安全检查的内容主要以查现场，查隐患为主。
（）生产经营单位安全生产管理的基本方法一，单选题1安全目标管理的核心是------A设置较高的目标B目标的制定C目标的实现D目标的制定，实施与考核2目标管理的基本理论是--------创立的A彼德，德鲁克B海因里希C乔治，奥迪奥恩D戴明3国外大多数管理学家对目标管理都-----A加以否定B加以肯定C半信半疑D不予采用4-----管理能充分发挥自己的能动性，积极性和创造性，这样可以克服传统管理中常出现的“管理死角”的弊端A安全过程B安全目标C安全行为D安全文化5安全目标管理体系组成--------A安全目标体系B安全管理体系C安全目标体系和措施体系D安全文化体系6安全目标体系是由总目标，分目标，子目标构成一个--------的完整体系。
A自上而下B自下而上C自下而上，自上而下反复进行D自我封闭，自我完善7措施体系是安全目标落实的保证，是安全目标管理的------A关键部分B核心部分C重要部分D突出部分8下列不属于乔治，奥迪奥恩所划分的目标管理阶段是-----A领导号召B订立目标C过程管理D评议总结9安全目标管理既是一种-----，也是调动员工参与生产经营单位管理的有效形式A领导艺术，激励技术B技术措施C管理措施D思想线路10如果一个组织不能------，它必然是一个作业效率极其低下的组织A调动人们的积极性B凝聚人们的行为C规范人们的行为D约束人们的行为11有关安全目标管理描述正确的是----A制定的安全目标越高，工作效率也就越高，取得的效果越满意B安全目标能激发员工的积极性，调动人的主观能动性C经过努力实现目标的可能性越大，目标的效果也就越小DABC都正确12安全目标实施的管理是指在落实安全保证措施计划，促使目标实现过程中所进行的计划，组织与控制活动。
这个阶段是安全目标管理取得成效的----A决策性B决定性C一般性D最终13PDCA循环法中，“计划阶段，主要是制定实施目标的具体措施”，它属于-------阶段A,A阶段B,C阶段C，D阶段D,P阶段14下列-----一项属于“三同时”项目安全评价的内容A建设单位的产品定位策略B建设单位职工年龄结构分布C主要危险，有害因素及其定量或定性评价D以上都是15从时间上来看，任何一个作业过程都是-----的结果。
A空间与时间交替作用B一定的要素交替作用C有一定的要素在一定的时间和空间里交替作用D以上都不是16施工组织设计是整个施工或作业中的指导性文件，也是危险性作业开工前必须做的一项重要工作，因此应严格按照有关规程要求进行，并------A做好技术准备B做好管理准备C做好技术交底D做好组织准备17作业过程标准化体现在作业程序的标准化，这种程序标准包括------A生产工艺方面B作业过程C设备检修D宏观和微观方面18行为的标准化对安全具有重要意义，因为很多事故是-----引起的A人的问题B人的错误C人的失误D环境的不良19作业管理标准化包括-----A管理制度标准化B安全信息标准化C安全业务活动标准化D,ABC20危险作业程序包括------A申请，审批，作业，监督，总结过程B申请，作业，审批，监督，总结过程C申请，作业，监督，审批，总结过程D申请，作业，监督，总结，审批过程21两个系统交接的位置即为交叉结合处，可划分为硬交叉和软交叉两种类型，下列不属于软交叉的是----A时间交叉结合B工艺交叉结合C管理交叉结合D职责交叉22交叉结合的控制与管理方法有两类，一是技术控制法，二是管理控制法，下列不属于技术控制法的是------A隔离防护B限制法C分流法D加强对作业人员的宣传教育23过程确认制是根据人们有意识行为中常用的-----思维方式A确定，判断，行动B确定，行动，判断C判断，确定，行动D判断，行动，确定二多选题1安全目标管理管理的特点是-----A重点性B可比性C目的性D分权性E民主性2项目可行性研究阶段，为保证安全，应做到以下安全卫生方面的要求---------A综合要求B厂址选择C总平面布置D安全卫生防护设施E以上都是3下列有关安全目标管理描述不正确的是-------A制定的目标越高，工作效率就越高，取得的效果越满意B合适的目标能激发员工的积极性，调动人的主观能动性C经过努力实现目标的可能性越大，目标的效果也就越大D要充分发挥目标的激励作业，必须提出很高的奋斗目标E以上都正确4《安全生产法》规定，矿山建设项目和用于生产，储存危险物品的建设项目，应当按照国家有关规定进行-------A危险因素登记B安全条件论证C安全评价D安全检查E建立安全卫生对策5建设项目安全评价的内容包括-------A建设项目安全卫生评价的主要依据和建设项目概况B建设项目的主要危险，危害因素及其定量或定性评价C安全卫生对策措施D安全评价的结论和建议E以上都是6作业标准化的内容包括----A作业过程标准化B行为的标准化C作业环境的标准化D作业设备检修标准化E作业管理标准化7危险作业的基本特点是----A临时性B不固定性C危险性D都在野外作业E必须都是特种作业人员8危险作业现场监护管理涉及到-----A作业程序规范化B设备与工具使用的规范化C施工组织设计规范化D作业现场规范化E人员培训系统化9两个系统交接的位置即为交叉结合处，可分为硬交叉和软交叉，下列不属于硬交叉的是---A空间位置B作业区C工作职责D管理职责E工艺10交叉结合的特点有------A交叉结合属于突变点，具有不连续性B交叉结合处容易造成能量，物质和信息的逸散C每一个交叉结合处都要发生事故D交叉结合处通常是系统比较薄弱的环节，可靠性较差，一定会发生事故E交叉结合处是系统从一种状态转入另一种状态的转折点，由于系统参数的突然变化，也常诱发事故11安全信息的特点有----A安全信息的保障性B安全信息的价值性C安全信息的滞后性D安全信息的缺乏性E安全信息的时效性12安全信息管理的主要环节有-----A信息的收集B信息的处理C信息的决策D信息的反馈E信息的真实性三判断题1目标管理强调个人目标，组织目标与部门目标的一致性。
