优质早会八大流程
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早会会议流程方案早会会议流程方案一、会议目的激励气势,展示企业形象。
通过轮流主持,锻炼员工的表达及沟通能力,增强员工综合的能力与胆量,为企业培养出适应企业飞速发展的优秀员工。
二、会议主持人1、晨会主持人1)主持人员:门店组长级及以上员工2)主持人选择规则:一天轮一个班组,每天晨会由每个班组的`组上级及以上轮流主持2、夕会主持人1)主持人员:门店组长级以下员工2)主持人选择规则:一周轮一个班组,每天晨会由每个班组的人员轮流主持3)各组自行组织三、晨会/夕会流程1、士气展现2、企业文化展示3、互帮互助4、开心一刻5、智慧分享6、士气激励7、政令指导四、流程详单1、晨会流程详单2、夕会流程详单五、晨会纪律要求1、原则:纪律违反人称为“无私小雷锋”,纪律条例称为“奉献行为”,违纪处罚称为“奉献事项”。
2、具体条例项目如下:六、相关附件附件1:奉献通知单(每日通知单由本组组长统计并填写)早会激励方案2016-12-17 20:30 | #2楼一、目的:提高早会质量,帮助早会参与人成长,发挥早会在企业文化宣传上的积极作用二、分配原则:早会以部门为单位,每人轮流主持早会,参会总人数为17人,两轮早会结束后,共同票选优秀早会主持人前三名(按综合评分排名),并同时选出分数最低部门1、奖励:优秀早会主持人前三名每人获得一百元奖金(陈总出资500元,另200元为早会备用金)2、惩罚:各部门领导选取下列三种惩罚方式之一,二轮早会后,分数最低部门领导接受所选取惩罚A:罚款50元B:早会上做小飞机50个C:鞋城1至4楼楼道大扫除一次三、具体操作:1、早会流程①早会主持人点名并清点人数,记录当天未正常出勤人数(休假、请假、、紧急工作处理例外,其它均为未正常出勤)②问好,并宣传本部门魂③按早会主题进行演讲结2、早会内容(9月16日至10月22日间选取下面两题进行演讲)①生命中对你影响最深的事或人,进行阐述并总结对你的改变②对企业文化某一点的理解3、评分标准①内容贴合所选主题(20分)②早会内容有意义,让同事学习到有用的知识(30分)③是否有准备,能否脱稿演讲(20分)④语言幽默、与参会人员积极互动现场气氛好(30分)⑤未正常出勤一次扣除10分4、10月23日进行评选,按照评选结果进行奖励与惩罚措施此方案经早会小组讨论通过,经总经理批准后,于9月21日至10月31日间试推行。
优质早会八大流程
优质早会8大流程
1、前奏(破冰):大家准备好了吗?——回答:时刻准备着
2、队列训练:礼仪规范、队列调整训练
过程---整队/立正/向右看齐/向前看/第一排报数/原地踏步走
报数(1234)/立正/向右转/向右转/向后转/向右看齐/向前看/跨立
3、问好:“公司最优秀的家人们,早上好!”——回答: 好、很好、非常好!
4、主持人讲话:制度发布、工作流程、工作纪律、教育培训、工作总结、工作心态、先进表彰、专项活动推展等(新人欢迎)
5、学习与分享:由值日员工轮流主持分享知识学习、心得分享、《每天一堂责任课》等
6、公司领导或部门负责人讲话:公司目标、工作方向、工作指示、工作要求、项目追踪、团队打造、内部协调等
7、激情时刻:朗读司训或企业精神、工作月经营主题、唱司歌、跳舞等——我们的工作态度是:“认真、快、坚守承诺、保证完成结果、决不找借口、行动行动立即行动”!
8、整队结束:主持简单整队,宣布“今天的早会到此结束”全体拍掌一次。
早晚会工作流程第一篇:早晚会工作流程每日早晚会工作流程事前准备一、提前10分钟到公司,准备早会资料(晨读材料、日工作报表)二、了解当天要讲的故事的含义,提醒伙伴8:30分准时跳舞早会流程一、8:45分跳舞热身(5分钟)二、教官整队(立正、稍息、向右看齐、从右向左依次报数(秒)三、问候伙伴(好、很好、非常好、越来越好、见到你更好!)(秒)四、晨读励志文章(羊皮卷)宣读公司使命、愿景、价值观(分钟)五、主持晨会、DJ配合、伙伴主持、讲励志故事、使用产品案例(不低于5分钟)、总结点评故事(分钟)六、团队展示(各队整队、队名、队训、口号、工作目标)记录每人当日计划中最重点部分实际措施(分钟)七、个人需要讨论的问题单独沟通八、宣布今天的工作现在开始(行动、行动、立即行动)(2 秒)九、共计40分钟,精练而且每天急速成长。
十、工作开始,播放电话音乐晚会流程一、问候大家,陈述晚会内容。
(分钟)二、每人汇报日结果(三分钟以内包括解释细节和奖惩情况)。
三、主管总结不足和改进措施。
(分钟)四、个人需要讨论的问题单独沟通。
五、宣布今天的工作到此结束(所有伙伴双手合在一起,统一声音)四、检查督促执行自罚承诺(备注:1、每个人陈述结果之前准备好,不要浪费大家的公共时间。
2、严格掌控时间,养成高效,简洁的习惯,避免费时无效的风气形成。
)第二篇:晚会流程(初稿)晚会流程(初稿)暖场音乐《金蛇狂舞》(循环播放)开场节目《欢聚一堂》(顺序:舞龙、舞狮、腰鼓)1、全场暗,清场,节目准备2、导演确定晚会开始后,放音乐《欢聚一堂》(循环播放)3、音乐起,灯全亮,用红色背景灯4、当龙在台后站成一排时,面灯关,背景灯换黄色,追光追狮子5、狮子退场,音乐切换到腰鼓音乐(《好日子》),同时面灯慢慢亮起,背景灯换红色6、当腰鼓演员在舞台两侧站成两列时,切换音乐到《欢聚一堂》(从2分30秒处),放至音乐结束7、舞龙、舞狮再次上台,追光追狮子(加亮),8、最后造型摆定,狮子吐字,放冷焰火9、音乐停止后,全场暗开场白(话筒4个)1、开场节目演员退场完毕后,全场亮,背景灯换黄色,主持人上台开场白2、开场白结束,全场暗,两个主持人退场,两个主持人退至舞台左侧,追光追舞台左侧主持人,报幕3、报幕,《炫舞闹春》演员就位4、报幕完,追光关,主持人退场第二个节目:空竹表演《炫舞闹春》1、主持人退场,演员就位后,音乐《炫舞闹春》起,全场亮,背景灯黄色2、音乐结束,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第三个节目:相声《大学进行时》(耳挂式无线话筒2个)1、主持人退场后,面灯、背景灯(黄色)慢慢亮起,演员台前站定后,推至强光2、演完后,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、主持人报幕时,傣族舞演员就位3、报幕完,追光关,主持人退场第四个节目:舞蹈串烧《舞动青春》(顺序:傣族舞、肚皮舞、拉丁舞)1、主持人退场,傣族舞演员台中就位后,放音乐《雨竹林》起,追光追台独舞演员,音乐放至2’20’’停止2、音乐停,追光关,傣族舞演员退场;同时肚皮舞演员在台中就位3、音乐《肚皮舞》起,追光开,追台中独舞演员,音乐放至2’10’’停止(待定)4、音乐停止,追光关,肚皮舞演员退场5、音乐《拉丁风情》起,全场慢慢亮起至强光,背景灯为红色6、两对演员从台左右两侧出场7、音乐停止,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第五个节目:朗诵《青春恋歌》(话筒4个)1、音乐《青春恋歌》起,全场慢慢亮起,背景灯为黄色2、第一对演员从台左右两侧出场,后第二对演员从左右台左右两侧出场3、朗诵完,音乐停,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、主持人报幕时,《六月清荷》演员就位3、报幕完,追光关,主持人退场第六个节目:女子群舞《六月清荷》1、主持人退场,演员就位后,音乐《六月清荷》起,全场慢慢亮起,背景灯为蓝色,面灯弱光,2、音乐结束,舞蹈完,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、道具到位:小擦、鼓、大擦、锣(从右向左摆放)3、报幕完,追光关,主持人退场第七个节目:三句半《新生生活》(耳挂式无线话筒4个)1、主持人退场,道具就位后,音乐《三句半开场音乐》起,全场弱光,背景灯为黄色2、演员从台左右两侧出场,追光追台中3、开场音乐结束,追光关,全场亮起,强光4、在台词“后面的节目更精彩……鼓掌”后,放结尾音乐《沧海一声笑》(放至29秒停止)5、演员退场,音乐停止,全场暗1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第八个节目:歌伴舞《套马杆》(话筒1个)1、主持人退场后,音乐《套马杆》起2、歌手从台左侧出场,追光追歌手3、歌手台中站定,全场慢慢亮起,背景灯为黄色4、歌曲间奏时,伴舞演员从台左右两侧出场5、音乐结束,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第九个节目:歌伴舞《众人划桨开大船》(话筒1个)1、主持人退场后,伴舞演员从台左侧出场,追光开,追排头演员进场2、伴舞演员台中就位后,音乐《众人划桨开大船》起,歌手出场,全场亮,背景灯为黄色3、音乐结束,全场暗,演员退场颁奖环节(话筒2个)1、演员退场后,全场慢慢亮起,主持人至台中就位2、主持人串词“有请2011感动校园人物上台”,音乐《颁奖音乐一》(循环播放)起,礼仪引导上台3、请获奖者上台站定后,音乐停,同时主持人到台左右两侧就位4、主持人(2位主持人从两边向中间方向介绍)介绍获奖者5、主持人串词“请**、**为获奖者颁奖”,音乐《颁奖音乐二》(循环播放)起,礼仪引导上台,主持人到台左侧就位6、领导上台和获奖者逐一握手(顺序:从右至左),礼仪从台左侧出场并就位(获奖者左后方)7、颁奖结束,主持人请领导入席(礼仪引导),获奖者退场(礼仪引导)后,音乐停,全场暗串词(话筒2个)1、颁奖环节结束,主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、主持人报幕时,《苏醒》演员就位3、报幕完,追光关,主持人退场第十个节目:街舞《苏醒》1、主持人退场,演员就位后,音乐《苏醒》起,全场亮,背景灯为黄色2、音乐结束,全场暗,演员退场1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第十一个节目:歌伴舞《儿行千里》1、主持人退场后,音乐《儿行千里》起,全场慢慢亮起,背景灯为黄色2、音乐结束,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第十二个节目:男子群舞《勇往直前》1、主持人退场后,音乐《勇往直前》起,全场慢慢亮起,背景灯为黄色2、音乐起,演员从台左侧出场3、音乐结束,全场暗,演员退场串词(话筒2个)1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、主持人报幕时,《祖国不会忘记》男声演员就位3、报幕完,追光关,主持人退场第十三个节目:小组唱《祖国不会忘记》(电声话筒2个)1、主持人退场,演员就位后,音乐《祖国不会忘记》起,全场慢慢亮起,背景灯为红色2、音乐间奏时,女生演员上场,男声演员调整队形3、音乐间奏时,伴舞演员从台左侧上场4、音乐结束,全场暗,演员退场串词(话筒2个)4、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕5、主持人报幕时,《斑色花》演员就位6、报幕完,追光关,主持人退场第十四个节目:舞蹈《斑色花》1、主持人退场,演员就位后,音乐《斑色花》起,全场慢慢亮起,绿色背景灯2、音乐结束,全场暗,演员退场1、主持人在台左侧就位后,追光追主持人,报幕2、报幕完,追光关,主持人退场第十五个节目:朗诵《母校,送你一首春天的诗》1、主持人退场后,音乐《母校,送你一首春天的诗》起,男演员从台左侧出场,追光追男演员,后女演员从台左侧出场,追光追女演员。
部门早会流程
一、早会内容:
宣导公司制度;检查讨论任务完成情况;布置新任务。
二、会前准备
全员以队列站好或成U形队列站好、部门主管进行点名,部门主管做简单的士气鼓励。
部门主管带领部门人员朗读公司口号(30秒)
三、早会开始
1、部门主管总结前一天的任务完成情况,对前一天的任务简单评价。
(1分半)
2、部门人员各自对前一天的任务进行个人的总结以及对自己完成任务情况进行总结评价(共3分钟)。
3、部门主管布置今天的工作安排(1分半)。
四、会议结束
部门主管带领部门人员再次朗读公司口号并且宣布会议结束,部门人员开始工作。
(30秒)
五、早会注意事项:
1.针对昨天的工作任务完成情况,及存在问题的解析。
2.下达当天的工作安排。
3.因为大家都要投入到当天的工作中,所以会议要简短明了。
晨会流程
一、注意事项:
★晨会的目的是:严肃工作纪律、激励员工士气、提升导购沟通能力及销售技巧;★每天上午上班时准时开会,晨会结束后员工回岗位工作;
★晨会时间宜控制在10~20分钟内;
★晨会环境应宽敞、明亮,应具有团结进取的氛围;
★每日晨会由店长或你个人主持(前期由你负责引导和监督);
二、操作流程:
1、全体员工报道及早晨问候;
2、销售回顾作为晨会的主要环节,主要包括:导购依次进行昨日的销售分享,
昨日每一位导购具体销售的商品的货品明细、销售金额、销售的独特到方法和顾客与之交谈和成交的具体细节的分析和表述。
(销售回顾时,未进行销售分享的导购站为一排,由进行分享的导购面向其他导购进行表述,当回顾销售货品时,因从货品中找到前日销售同型货品给其他导购进行展示并加以分析其搭配和销售心得。
)
★当销售回顾时,由店助对销售货品进行登记,对货品明细详细记载,做统一登记。
保证店长或你每日都能如实了解货品销售和库存具体情况,及时调整库存,把握补货时机;
3、由店长和你对销售回顾进行点评;
4、主持人通报当日考勤;
5、宣读公司或各部门的重要通知和通报或进行其他问题处理和沟通。
6、结束晨会并呼喊每日晨会口号
参考:
1、我很健康,我很快乐,我充满活力。
2、进步,是一次次尝试得来的,只要多尝试一定会进步。
3、我能忍受煎熬,艰苦是岁月终难长久,坚韧的人必能出头。
4、相信自己不能,就是故意使自己无能的手段。
5、我要为我自己加油,力争上游,永不停息。
可编辑修改精选全文完整版早会流程5篇第一篇:早会流程早会流程一、早会的真正作用:统一思想、培训员工、激励士气、制造快乐和谐的家园氛围。
把早会开好了,培训及思想就等于达成一半的效果。
二、早会流程1.集合8:30-8:35集合——立正——向右看齐——向前看——稍息!2.主持问好:各位欧杰家人,大家早上好!(大家回应:好,很好,非常好,欧杰更好,Yes!)有请DJ师给我们带来一段激情的舞蹈!3.舞蹈:每日一支,每周不重复,可跳——《快乐崇拜》《给我几秒钟》《跟我来》《感恩的心》《啦啦舞》《抓钱舞》《黄河大道东》……4.成功分享(一定是2-3位员工):昨天有做得比较好的,分享成功经验,一定要具体!(主持一定要善于引导)5.互动游戏:时间控制5分钟,表现好的奖励一个小礼物。
(可为游戏、脑筋急转弯、有奖问答、猜谜、士气展示……等,总之要有氛围,有意义。
)6.视频学习:播放一段5-10分钟的视频学习短片,再请1-2名员工分享。
7.领导激励:经理/领导传达上级思想、交待工作、故事激励动员。
8.目标口号:我们的目标是(本月):能否达成?誓必达成(1遍)Yes!我们的队名是:欧杰队我们的口号是:齐心协力,共创辉煌(3遍)Yes!队名口号的喊法:主持左手心朝向,其余人顺时针将左手放在上面,注意不要全力往下压,大家手力向上托起,所有人右手握拳,每两个字上下冲一次,眼神交流相互鼓励,喊出口号,在喊Yes的时候跳起来!三、注意事项:1.DJ提前准备音乐和话筒,主持人(员工轮流担任)提前熟悉流程,要上台的人要提前准备分享内容。
2.对于违反纪律和迟到的,由主持按制度执行乐捐。
3.任何上台的人上台都要问好;站在队伍中央,距队伍1.5-2米距离。
4.前后排之间相距直拳距离,所有人开会时着正装,立正时跨立姿势。
5.如果有客人来参观早会,或新人加入公司,要请嘉宾/新人分享6.发言一般从级别低往级别高的顺序。
7.团队人不多的时候,全员参与,包括企业主。
餐饮早会流程一、开场白。
早上好,各位同事!欢迎大家来到今天的早会。
在这里,我们将一起分享和讨论一些重要的事项,以确保我们的工作能够顺利进行,提供给客人最好的用餐体验。
二、回顾昨日工作成果。
首先,让我们回顾一下昨天的工作成果。
我们可以分享一些客人的反馈和意见,以及我们在工作中取得的一些成就和进步。
这有助于我们更好地了解自己的工作表现,同时也可以互相学习和借鉴。
三、今日工作安排。
接下来,让我们一起来安排今天的工作。
我们可以讨论今天的客流量预测,以及各个岗位的工作任务和分工。
在这个环节,大家可以提出自己的建议和意见,以便我们能够更好地协调工作,提高效率。
四、特别注意事项。
在这一部分,我们可以提醒大家一些特别需要注意的事项,比如今天的特别菜品或者客人的特殊要求。
同时,也可以对一些常见的问题进行再次强调,以确保大家都能够做到位,提供优质的服务。
五、分享和交流。
最后,让我们留出一些时间来分享和交流。
大家可以分享一些工作中的心得体会,或者提出自己的困惑和问题,大家可以共同讨论解决。
这样不仅可以增进团队的凝聚力,也可以促进大家的个人成长。
六、总结。
在结束前,让我们对今天的早会进行一下总结。
通过早会,我们可以更好地了解工作安排和注意事项,同时也可以增进团队的沟通和协作。
希望大家能够在今天的工作中,充满干劲,为客人提供最好的用餐体验。
以上就是我们的餐饮早会流程,希望大家能够认真参与,共同努力,为餐厅的发展贡献自己的力量。
谢谢大家!。
项目部早晨活动流程在一个高效的项目部中,早晨活动是非常重要的一环。
它不仅可以让团队成员在新的一天开始前放松身心,还可以增强团队凝聚力和协作能力。
下面我们来看一下一个典型的项目部早晨活动流程。
1. 到岗签到(8:45-8:50)。
早晨活动一般在9点开始,所以在活动开始前,团队成员需要在8:45-8:50之间到岗签到。
这个时间段不仅可以让大家有足够的时间来到办公室,还可以让大家在签到的过程中互相打个招呼,增进团队之间的交流。
2. 晨会准备(8:50-9:00)。
在签到结束后,团队成员需要开始准备晨会的相关内容。
这包括准备晨会所需的资料、准备会议室、准备会议记录工具等。
这个过程需要大家的配合和协作,也可以让大家在忙碌的工作之余有一段轻松的时间。
3. 早晨活动主持人介绍活动内容(9:00-9:05)。
9点整,早晨活动正式开始。
由当天的早晨活动主持人介绍活动的内容和流程,同时提醒大家关注活动的重点和目的。
这段时间也可以让大家从繁忙的工作状态中转换过来,进入活动的状态。
4. 团队活动(9:05-9:25)。
接下来是团队活动的环节。
这个环节可以根据团队的实际情况来安排,可以是团队建设游戏、团队合作挑战等。
这个环节的目的是让团队成员放松身心,增进团队之间的互动和合作。
通过这些活动,团队成员可以更好地了解彼此,增进团队的凝聚力。
5. 个人分享环节(9:25-9:35)。
在团队活动结束后,可以安排一个个人分享的环节。
每天可以由一位团队成员来分享自己的工作心得、生活感悟或者是对团队的建议。
这个环节可以增进团队成员之间的交流,也可以让大家更好地了解彼此。
同时,通过分享,团队成员可以从彼此的经验中受益,提高自己的工作效率和团队协作能力。
6. 晨会总结(9:35-9:40)。
个人分享结束后,由当天的早晨活动主持人对整个活动进行总结。
总结的内容可以包括团队活动的收获、个人分享的精彩点以及对未来工作的展望等。
这个环节可以让团队成员对活动有一个清晰的认识,也可以让大家对未来的工作充满信心和动力。
优质早会8大流程
1、前奏(破冰):大家准备好了吗?——回答:时刻准备着
2、队列训练:礼仪规范、队列调整训练
过程---整队/立正/向右看齐/向前看/第一排报数/原地踏步走
报数(1234)/立正/向右转/向右转/向后转/向右看齐/向前看/跨立
3、问好:“公司最优秀的家人们,早上好!”——回答: 好、很好、非常好!
4、主持人讲话:制度发布、工作流程、工作纪律、教育培训、工作总结、工作心态、先进表彰、专项活动推展等(新人欢迎)
5、学习与分享:由值日员工轮流主持分享知识学习、心得分享、《每天一堂责任课》等
6、公司领导或部门负责人讲话:公司目标、工作方向、工作指示、工作要求、项目追踪、团队打造、内部协调等
7、激情时刻:朗读司训或企业精神、工作月经营主题、唱司歌、跳舞等——我们的工作态度是:“认真、快、坚守承诺、保证完成结果、决不找借口、行动行动立即行动”!
8、整队结束:主持简单整队,宣布“今天的早会到此结束”全体拍掌一次。