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审计人员职业判断调查报告3篇审计人员职业判断调查报告第1篇所谓审计职业判断是指审计人员通过调查了解被审计单位及其相关情况，依据有关法律、法规和规章等客观、适当、公允的标准，分析判断被审计单位可能存在的问题及其重要性等，从而确定审计事项和审计应对措施的一系列审计分析和决策过程。
审计职业判断对于公允、适当地执行审计工作是必不可少的。
审计人员在编制审计工程方案和实施审计等阶段，都应当运用职业判断。
审计署新公布实施的《国家审计准那么》第六十七条规定，"审计人员应当结适宜用的标准，分析调查了解的被审计单位及其相关情况，判断被审计单位可能存在的问题。
"即判断审计风险领域或者风险点。
该准那么第六十八条又规定，"审计人员应当运用职业判断，根据可能存在问题的性质、数额及其发生的具体环境，判断其重要性。
"即判断审计重要风险领域或者重要风险点。
下面，笔者就审计职业判断的主要依据和职业判断的具体内容分别进展阐述。
一、审计职业判断的主要依据审计人员在调查了解被审计单位及其相关情况的过程中，应中选择具有客观性、适用性、相关性和公认性的标准，作为审计职业判断的依据。
审计职业判断所选用的标准可以大致分为三大类，其一是国家层面的有关标准，主要包括：国家现行的有关的法律、法规、规章和其他标准性文件；国家有关方针和政策；国家有关会计准那么和会计制第1 页共10 页度；国家有关技术标准等。
其二是同行业层面的有关标准，主要包括：具有行业权威的公认的业务惯例或者良好的实务指南；专业机构或者同行业专家的鉴定意见；同行业通行的有关技术标准等。
其三是审计对象自身层面的有关标准，主要包括：被审计单位年度预算、方案和重要经济合同；被审计单位的管理制度和绩效考核目标；被审计单位的历史经济指标数据和经营业绩等。
审计人员在审计实施过程中，需要持续关注用于审计职业判断的主要标准的适用性。
所谓适用性即要求用于审计职业判断的标准具有可靠性和有效性，即所引用的标准必须是合法的、可靠的和现行有效的。
工作研究论审计人员职业判断■宋艳霞一、审计人员职业判断的方法审计职业判断是审计职业的精髓，是审计人员在审计过程中，为实现审计目标，凭借自身的经验、知识以及职业敏感，依据审计准则等相关法律法规，通过比较、分析、识别等方法，对审计事项所做的估计、选择及断定。
（-）直觉判断法有一定审计经验的审计人员，他的大脑中储存着以往的审计案例以及累积的实践经验，在某个审计环境中不自觉的会出现直觉，这种直觉是较强的专业能力和丰富经验积累的体现。
例如，注册会计师在审计某企业时，发现其资金流与业务信息不匹配,企业银行账期初、期末余额与银行对账单期初期末余额一致，但账面利息收入较少，与银行存款余额不成比例,直觉暗示这里或许有问题。
通过核实,该单位近三年来在不同的银行，不断开户、销户，将资金进行定期存款，存款利息不入账，形成“小金库”,这种账外设账对国家、社会及个人危害极大，不仅侵占了国有资产，而且让个别领导干部走上贪污腐败的不归路。
（二）比较判断法比较法是对一事物以及和其相联系的其他事物，通过分析、对比以认识其本质以及差异点、共同点的方法。
例如，对财务报表的审计是一个重复性的工作，每年内容非常相近，审计人员一般借鉴以往的工作经验及审计结果，通过查看比较分析判断被审单位的财务报表是否按照公认的会计原则和统一的会计制度编制、是否遵循一贯性会计原则、被审单位的各种财务报表是否真实、公正地反映了它在某个期间的财务状况和经营成果等等，比较其相同和不同的情况，作出被审计单位的控制风险水平的判断。
（三）计算机辅助判断法我们在审计业务中利用开发的审计软件，或者利用Foxpro、Excle等数据库、电子表格常规软件中的一些功能，帮助审计人员计算、复核、分析审计数据，特别是嵌入审计程序采集数据技术，帮助审计人员短时间内全方面采集到审计关心的数据，不仅节约审计时间、提高效率、增加准确性还减轻了审计人员的工作量。
例如：审计署驻GZ特派员办事处在对某国有银行YY省分行进行年度资产负债表及信贷资产质量审计中，发现14家关联企业联合骗贷3亿多元，就是利用计算机辅助审计得到的结果。
审计职业判断及其在实践中的应用研究审计职业判断是指审计人员针对企业的财务信息，通过一定的分析、判断和推断等方法，对企业的财务状况和财务信息真伪的判断能力。
这是审计实践中非常关键的一个能力，因为审计人员需要根据自己的专业知识和判断能力来判断企业的财务信息是否真实、准确和完整，从而保证审计工作的有效性和可靠性。
在实践中，审计职业判断主要涉及以下几个方面：第一，对企业的财务信息进行分析和比较，包括对企业的资产、负债、收入、支出等进行比较和分析，找出其中的异常情况，以及对企业的财务数据进行验证和核实。
第二，对企业的内部控制进行评估和测试，包括对企业的内部控制进行评估，找出其中的弱点和问题，并采取相应的措施进行改进。
第三，对企业的经营管理进行评估和推断，包括对企业的经营管理进行评估，找出其中的问题和隐患，以及对企业的未来经营情况进行推断和预测，从而对企业的经营风险进行评估和控制。
第四，根据自己的专业判断和经验，对企业的财务信息进行综合分析和评估，找出其中的问题和风险，提出相应的建设性意见和建议，全面提高企业的财务管理水平和财务信息披露水平。
在实践中，审计职业判断的应用非常广泛，可以应用到各个领域和行业中，如金融、制造业、服务业、教育、医疗等。
具体来说，审计职业判断可以应用在以下几个方面：第一，对银行和其他金融机构的风险进行评估和控制，从而保证银行和金融机构的经营稳健和资产安全。
第二，对制造业企业的成本和财务状况进行评估和监控，从而提高企业的财务管理水平和经营效益。
第三，对服务业企业的财务状况和管理水平进行评估和监控，从而提高企业的服务品质和客户满意度。
第四，对教育和医疗机构的财务状况进行评估和监控，从而保证教育和医疗机构的财务安全和服务质量。
总之，审计职业判断是审计实践中非常重要的一个能力，它可以帮助审计人员对企业的财务信息做出准确的判断和评估，从而保证审计工作的有效性和可靠性。
在实践中，审计职业判断可以应用到各个领域和行业中，发挥重要的作用，帮助企业提高财务管理水平和经营效益。
【审计实操经验】浅析审计工作中重要性水平职业判断本文论述了重要性水平的含义、正确认识重要性水平的标准、职业判断的含义及成因, 并重点对会计报表层次重要性水平的职业判断和对账户、交易层次重要性水平的职业判断进行了分析, 着重强调了确定两个层次重要性水平时影响审计职业判断质量的一些关键因素。
一、重要性水平的性质（一）重要性的含义各国对重要性的认识基本是一致的, 即如果信息的错报或漏报可能影响到会计报表使用者的决策, 该信息即被视为“重要”。
我国独立审计准则对重要性的定义是：“本准则所称重要性, 是指被审计单位会计报表中错报或漏报的严重程度, 这一程度在特定环境下可能影响会计报表使用者的判断或决策。
”（二）正确认识重要性水平的标准重要性水平作为重要性的具体标准, 可分为实际重要性水平、计划重要性水平和评价重要性水平。
据成本的大小进行分配, 对于出现错误的实际重要性水平是指相对于每一被审计的会计报表而言客观存在的, 将会影响大多数报表使用者的理性判断或决策的重要性水平, 是会计报表本身的重要性水平, 具有客观性和不可能知性。
实际重要性水平与审计风险存在反向关系。
实际重要性水平越高, 审计风险越小；实际重要性水平越低, 审计风险越大。
计划重要性水平是审计人员通过被审计单位的了解、结合审计目的和信息使用者的要求进行专业判断, 对实际重要性水平的估计, 并依此确定实质性测试审计程序的性质、时间和范围。
计划重要性水平越低, 审计人员要执行的审计程序越细致, 收集的审计证据也越多, 审计风险越小；反过来, 计划重要性水平越高, 审计人员执行的审计程序就越粗略, 收集的审计证据也相对较少, 审计风险会越大；计划重要性水平和审计风险存在正向关系。
评价重要性水平是审计人员用来评价审计结果、发表审计意见的重要性水平。
若评价重要性水平过低, 审计人员可能将不会影响会计报表使用者判断和决策的错报或漏报看作是重要而发表不恰当审计意见；若评价重要性水平过高, 审计人员又可能会对一部分重要的错报或漏报缺乏足够的关注而发表不恰当审计意见, 所以评价重要性水平过高、过低均会导致审计风险。
审计22一、审计职业判断、审计风险与审计责任的含义（一）审计职业判断审计职业判断也可以称作是专业判断，相关学者对其的定义是指“注册会计师从多种可能的工作方案中配合使用审计或相关学科的理论知识与经验进行取舍，并做出决策”，或是“审计人员依据自身的专业知识和经验，配合识别与比较方式对审计事项与自身行为进行的预估、断定、选择”。
（二）审计风险审计风险通常是指注册会计师在落实工作时，因各种原因导致审计报表存在重大错误、漏报问题或审计工作落实完毕后发表不恰当审计意见等情况。
通常情况下，可以从两个角度对审计风险进行简要概述：一是注册会计师出具的审计报表，自己认为不存在错误，但实际上存在错误。
同时，在获得公允的情况下，存在没有按照会计准则要求完成的情况或被审计公司经营成果、财务状况或其他变动给反映出来。
二是根据被审计公司的财务报表特征体现其存在重要错误，但没有被会计师发现，出具的会计报表被注册会计师认为有错误，实际上是受到允许与接受的。
（三）审计责任审计责任指的是注册会计师依据独立审计相关准则并通过特定审计程序对特定审计对象进行的审计报告出具，同时保证审计报告的真实性与合法性。
通常情况下，审计责任共包含两个部分的内容：一是审计职业责任，二是审计法律责任，二者之间的关联性较强。
如果没有完成职业责任，那么就先承担法律责任。
而法律责任的强制性与惩罚性能够让注册会计师落实相关审计工作时秉承职业操守，保证执业质量。
二、审计风险与审计职业判断落实审计工作时，审计人员可能会在实际工作中面临两个问题：第一，审计结论错误，如果审计工作人员在审计工作落实过程中出现这个问题，那么委托审计人可能会要求审计工作人员进行赔付或承担刑事责任。
第二，在追求审计结论绝对正确性过程中，使用复杂的审计程序和方法致使审计效率被拖慢，甚至出现入不敷出的情况，或是在工作组织落实过程中丧失市场。
这种情况是指由于审计结论不能及时得出并准时提交给委托审计人，导致委托审计人不再委托或是审计工作人员自身不敢再接受审计委托，这也会导致审计组织面临破产或解散的境地。
审计职业判断例子-概述说明以及解释1.引言1.1 概述概述职业判断是审计工作中至关重要的一部分，它涉及审计人员对信息的分析、评估和决策。
在审计过程中，丰富的知识和专业经验是必要的，但光有知识还不足以完成一个成功的审计，审计人员还需要具备良好的职业判断能力。
职业判断能力可以帮助审计人员识别风险、判断证据的可靠性、确定适当的审计程序，并做出相关的决策。
职业判断的作用不仅限于审计工作中，它在各个领域都扮演着重要的角色。
无论是在商业、金融、医疗、教育还是其他行业，职业人员都需要在日常工作中做出各种决策。
而一个好的职业判断不仅可以提高工作效率，还可以减少错误和风险，从而取得更好的结果。
对于审计职业来说，职业判断尤为重要。
审计人员需要面对各种复杂的情景和问题，比如客户的会计准则选择、财务报表的真实性等等。
在这些情况下，审计人员需要通过对事实和证据的分析，结合自己的专业知识和经验，做出准确的判断和决策。
只有具备优秀的职业判断能力，才能保证审计的准确性和可靠性。
本文将通过一些具体的例子来展示审计职业判断的重要性和实际应用。
这些例子包括但不限于：判断财务报表是否存在虚假记载、评估财务风险的程度、识别潜在的内部控制问题等。
通过这些例子，我们可以更好地理解审计职业判断的过程和要点，同时也能够认识到职业判断对于审计工作的重要性。
总而言之，职业判断是审计工作成功的关键要素之一。
它不仅需要审计人员具备扎实的专业知识和经验，更需要他们具备良好的分析、评估和决策能力。
只有通过高质量的职业判断，审计人员才能在审计过程中准确地找出问题、提出建议，并最终保证审计工作的准确性和可靠性。
文章结构部分是对整篇文章的梳理与介绍，它向读者展示了文章的组织方式和篇章结构。
在本文中，我们将按照以下结构来进行论述审计职业判断例子：1. 引言1.1 概述：简要介绍审计职业判断的重要性和作用。
1.2 文章结构：介绍文章的组织结构，让读者对整个文章有一个整体的了解。
浅谈审计职业判断在报表审计中的应用随着经济的发展，报表审计职业判断在会计事务中已经变得越来越重要。
审计职业判断是指在审计业务过程中，审计人员根据其知识、经验和判断力来评估相关事实并作出判断的过程。
审计职业判断应用广泛，它是在审计证据之外，审计人员作出审计结论的依据。
报表审计中，审计职业判断的应用，可以帮助审计人员更好地识别客户的风险和漏洞。
下面从以下三个方面阐述审计职业判断在报表审计中的应用：1. 评估期望风险审计人员在审计计划中，应该考虑到各种风险。
审计职业判断有助于评估客户的期望风险，并据此制定合适的审计计划。
例如，审计人员在审计电子商务公司时，应该评估相关风险，如网络安全、知识产权保护、数据拥有权等。
如果审计人员没有评估这些风险，就不能制定出适合的审计计划，也就不能做出准确的审计结论。
2. 确认关键问题审计职业判断可以帮助审计人员快速确认客户的关键问题和重要的财务信息。
例如，在一家制造公司的审计中，审计人员应该关注是否存在过度库存、个别销售潜在风险等关键问题，判断客户是否存在重大的财务问题。
如果审计人员进行了充分的审计职业判断，就能够及时发现这些关键问题。
3. 审视财报报表审计是审计职业判断的基础，其中审视财报是重要的一步。
审计人员应该从各个方面审视财报，包括了解客户的业务、关注客户的风险、加强对财务陈述的检查等。
同时，审计人员也应该利用审计职业判断的能力，识别财报中的潜在漏洞，并进行适当的调查和核实。
总之，审计职业判断在报表审计中的应用非常重要。
审计人员应该在审计过程中，全面评估客户的风险和漏洞，从而制定合适的审计计划、确认关键问题和审视财报。
只有这样，才能保证审计结论的准确性和可靠性，为客户提供正确的财务信息。
审计职业判断及其在实践中的应用研究【摘要】审计职业判断是审计人员在实践中对信息和数据进行分析和评价，以做出正确决策的能力。
本文从审计职业判断的概念和重要性、特点和要求、应用案例分析、关键因素和影响因素、提升方法和策略等方面展开研究。
审计职业判断在实践中发挥着重要作用，能够帮助审计人员更准确地发现问题、判断风险并作出合理建议。
本文总结审计职业判断在实践中的意义，展望未来发展方向，并提出相关建议。
审计职业判断研究的不断深入将有助于提升审计工作的质量和效率，进一步推动审计行业的发展。
【关键词】审计职业判断、审计实践、应用研究、概念、重要性、特点、要求、案例分析、关键因素、影响因素、提升方法、策略、意义、发展方向、总结、建议。
1. 引言1.1 审计职业判断及其在实践中的应用研究审计职业判断是审计人员在执行审计工作时所做出的理性分析和决策过程，是判断、推理和决策的综合应用。
审计职业判断在审计实践中起着至关重要的作用，直接影响审计工作的质量和效果。
审计职业判断能力的发挥，需要审计人员具备扎实的专业知识和丰富的审计实践经验，并且具备良好的逻辑思维能力、判断能力和决策能力。
在实践中，审计职业判断不仅仅是简单的逻辑推理，更需要审计人员结合实际情况进行综合分析，充分考虑各种可能性和差异性，做出正确的决策。
审计职业判断的准确与否直接关系到审计工作的成效和价值。
本研究旨在探讨审计职业判断及其在实践中的应用，从概念、特点、要求、案例分析、关键因素、提升方法等多个角度进行研究和分析，旨在提高审计人员的审计职业判断能力，促进审计工作的质量和效率。
通过深入研究审计职业判断的理论基础和实践应用，为推动审计工作的现代化发展提供参考和借鉴。
2. 正文2.1 审计职业判断的概念和重要性审计职业判断是审计人员在执行审计工作时所需运用的认知和决策能力，其核心是基于专业知识和经验对被审计单位的财务信息进行评价和判断。
审计职业判断的重要性不言而喻，它直接影响着审计工作的质量和效果。
审计中的职业判断就是运用相关知识和经验，根据审计准则、会计准则和职业行为守则的要求，在各种备选方案中作出决策。
一、职业判断的有关问题：（一）公众对审计师的期望1、用更审慎的态度来评价管理当局对会计原则和会计估计的选择如果会计准则只是从一般原则上作出规定，从而使得在运用该准则确定会计政策是否适当需要运用判断时，审计师应当合理确证所采用的会计政策公允、合理地体现了准则的精神。
当采用新的会计政策处理新型交易、资产、负债项目时，审计师应当确证所采用的会计政策能够正确反映交易活动和资产、负债项目的经济实质，并符合财务报告的列报规定及不确定性下的稳健原则。
在会计政策可以自由选择的某些特定领域，审计师可能会对某个备选方案的会计政策存在个人偏好，但不会拒绝采用已认定的会计政策。
2、在实质上和形式上加强独立性和客观性3、采取公正立场4、加强与审计委员会的沟通行业监督（二）完善职业标准1、消除会计准则中过多的选择人们常常批评职业界在财务报告的处理方法上可选择方法过多，从而导致了会计方法缺乏一贯性甚至于不恰当。
一些人士认为解决这个问题的方法是制定更为详细的准则，从而避免对会计准则进行选择或者判断。
另一些人士认为制定更为详细的准则将引发新的问题。
鉴于此，要平衡。
2、在审计准则中提供更多的指南职业界的审计准则也要对职业判断的运用提供充分指导。
（三）强调职业精神1、强调专业怀疑审计师应保持更多的职业谨慎和专业怀疑，作出更为果断的判断，采取更为坚定的立场，审计师就能避免受到质疑。
2、完善质量控制制度（四）提高效果和效率1、推行改进的培训方法富有经验的审计师可以将判断技巧传授给那些经验不足的“新”审计师，并与他们进行交流。
二、职业判断的学术研究中获得的益处有：（一）理解专家级审计师的审计判断过程（二）通过完善审计准则、审计方法和审计程序，提高执业效率和效果（三）通过开发决策辅助手段增强审计师的决策质量三、职业判断的学术研究中的局限性：大部分有关审计判断的研究都是实验性的，它们是在一种可控制的、在某种程度上人为设定的、模仿实际决策环境的框架中进行的，明确这一点是相当重要的。
审计职业判断摘要审计职业判断是审计职业的精髓，职业判断是审计人员主观认识的反映，与审计相关的鉴证价值来源于审计师的职业判断以及审计职业界的集体判断。
高质量的会计信息是资本正常、有序运转的前提和基础，审计人员则是高质量会计信息的的保证者和操控者。
要胜任这一角色，需要审计人员具备较高的专业胜任能力，而专业胜任能力是职业判断能力。
因此审计职业能力判断的高低就成为了审计人员能否担任这一角色的关键。
职业判断能力的强弱是审计人员综合素质的全面体现，它不仅需要审计人员具备会计、审计方面的知识，还应有经济、管理、计算机等相关专门知识，同时还应具有较强的综合能力，能够将多学科知识熟练运用到审计中来，并根据具体情况对问题加以分析、判断，得出合理、恰当的结论。
本文明确了审计判断性质的基础上，以审计判断的构成要素，人和任务以及环境切入点，展开进一步的研究，然后对从不同的角度对审计判断的相关模式进行简述，本文又对在审计过程中的判断逐一进行分析，最后对如何提高审计判断能力进行分析。
关键词：审计职业判断判断模式审计判断质量1、审计职业判断的涵义及特征审计职业判断是审计人员为了实现审计目标，依据有关标准，在审计实践和感性认识的基础上，根据自己的职业知识和经验对客观审计对象和主观审计行为做出的合理的职业认定，判断和评价。
良好的职业判断能力能帮助审计人员迅速引起职业警觉，做出准确的判断并直接切入审计重点、难点、疑点，选择适当的审计方法，敏锐的扑捉形管信息，及时发现潜在风险，从而作出客观、公正的审计结论。
尤其是具体操作工程中有些问题没有明确的规章可循，只能依靠自己的职业知识及经验作出判断，因此审计职业判断在审计工作中是必不可少的。
1.1审计职业判断与会计事项的确认和计量的不确定性密切相关。
随着社会经济的发展和改革的不断深入，会计核算的对象也在不断的发生变化、知识、信息人力资源等无形资产逐渐超越了传统意义上的资产和劳动力两大生产要素，成为会计核算的重点。
同时，会计对紫金运动的揭示，也有事后向事中以至事前变动。
所有这些变迁都意味着会计确认和计量都存在着不确定性。
对于审计来讲，这种不确定性因素越复杂，就越需要审计人员以职业水平或眼观做出判断。
1.2审计职业判断是综合能力的体现。
审计人员对审计对象的判断过程是相当复杂的，不仅体现了审计人员的职业知识和职业水平，更多的体现了审计人员的综合能力，即认识问题、分析问题以及综合处理问题的能力。
审计是一门技术，是一个充满肯定与否定的判断思维过程。
在这样的一个判断思维过程中，如果没有扎实的职业基础、高度的职业敏感以及明察秋毫的洞察力，就难以做出正确的判断。
1.3审计职业判断贯穿于审计活动的全过程。
设计人员在审计过程中需作出一系列的重要判断，从制定审计计划方案、确定审计重点、设计和选取样本、评价抽样结果、合适审计证据，到审计风险的判断、重要性的评估以及通过综合收集的证据形成审计结论等，都需要运用审计职业判断。
1.4高风险性。
审计职业判断毕竟是审计人员的主观活动，收到判断主体、判断客体和审计环境等多方面因素的影响，不可能保持百分之百的准确。
主观上，职业判断力受审计人员智力、经验、能力、责任心的影响；客观上，受审计对象的复杂程度、审计内容的广泛性以及审计单位内部控制制度的严密性影响；审计环境上，受审计人员组成、工作条件、被审计单位和有关单位配合情况、外界干预情况等因素的影响。
一旦判断失误，将直接影响到审计报告的信息质量，进而影响到审计报告使用者的决策正确与否，势必引发审计风险。
二、审计职业判断的影响因素审计职业判断是审计职业的必备要件，是审计人员的职业立身之本。
换而言之，审计职业判断是一项源于审计实践而又高于审计实践、审计人员必须掌握和运用的职业技能。
它需要经过较长时间职业学习、职业培训和职业实践，才能被审计人员熟练掌握和合理运用。
审计实践中，审计人员运用审计职业判断功效如何，能否达到提高效率、降低风险、实现审计目标的目的，取决于以下几种因素：1、审计机关和审计人员高度的独立性。
独立性是审计的灵魂，它要求审计机关和审计人员应与被审计单位保持组织独立、经济独立和工作独立等形式上的独立，同时也要求审计机关和审计人员在工作中保持不偏不倚的客观态度，从而实现实质上的独立。
尤其是实质上的独立，使得审计职业判断不受外部因素的干扰和影响，有利于审计评价保持客观和审慎，审计决策做到公正和合法。
2、审计机关内部重要岗位的准入制度。
审计机关内部重要岗位如审计组长或重大项目的主审要由具备一定职业技术资格条件和职业经历的人员担任。
审计组长或项目主审是审计组的灵魂，必须具备较高的职业判断能力，并在审计实践中灵活地加以运用，才能在审计过程中指挥若定，提高审计效率，实现审计目标。
3、审计队伍的整合协同能力。
面对重大或复杂的审计任务，审计机关需要打破职能部门的业务界限，或组织下级审计机关整合审计力量联动协同作战。
存在个体差异而且缺乏配合经历的审计人员被重新整合后，能否做到协调一致、整合联动，最大限度地发挥审计职业判断的整体功效，快速实现审计目标，显得十分关键。
审计队伍整合后的联动协同能力体现在以下三个方面：对审计方案认识上实现快捷与一致；对执行审计计划、实施审计取证做到主动深入、相互补充、及时沟通；对审计处理包括信息处理上达到迅速有效。
在实际整合联动审计中，做到审计人员职业技术构成合理，思想认识统一，工作思路和工作方式求同存异，充分发挥不同个体的职业思维优势，取长补短，相互协调，审计职业判断的整体功效必将发挥得淋漓尽致。
4、审计人员坚韧不拔的工作毅力和清明廉洁的工作作风。
审计事项的复杂性和不确定性决定了审计取证工作的复杂性和艰巨性。
审计职业判断既是审计取证工作的思维导向，又是审计证据的逻辑归宿。
为了获取充分的审计证据，特别是在取证困难，甚至缺乏基本的取证条件下，没有锲而不舍的精神和坚韧不拔的毅力是难以完成任务的，也就是说审计人员需要有强烈的敬业精神和工作责任感，不仅要具有克服困难的思想，而且要有预见困难的观察力和正视图难的耐受力。
同时，审计取证过程中审计人员必须经得起各种诱惑和考验，自觉抵制有关方面的拉拢腐蚀，保证审计职业判断思维在审计职业道德框架内有序进行，做到清正严明、廉洁自律。
实践表明，锲而不舍的敬业精神、坚韧不拔的工作毅力、清明廉洁的工作作风是维系审计职业判断取得显著功效的精神保证。
显然，审计职业判断运用功效的影响因素不仅仅限于上述四项，比如，审计机关内部激励机制也是一个不可忽视的影响因素。
但上述四项影响因素与审计环境的改善、审计队伍整体素质的提高密切相关，对其进行分析研究具有重大的现实意义。
三、审计职业判断的应用审计职业判断是审计人员在开展审计工作、作出审计结论时，以应有的职业道德和专业方法对审计项目的不确定事项和因素进行分析和判断的过程。
经济环境的多变化、审计事项的复杂化，使审计人员在审计中很难找到直接的证据对应审计单位会计报表，在寻找客观证据的同时，通常还需要有一定科学性的主观推测和判断。
所以，在审计领域里，职业判断是一个非常重要的审计概念，也是一项非常重要的工作内容，它贯穿于审计工作的始终。
但作为一种主观性判断，它不仅要受所收集信息的影响，还要受审计人员的知识、经验、偏好等因素的影响。
其间既涉及审计事项，也涉及审计人员的行为，判断对象的复杂性及判断标准的模糊性决定了审计职业判断的复杂性，使审计职业判断充满了变数。
审计人员一旦在某一具体事项的分析判断上出现失误，就可能会作出与被审计事项实际情况完全相反的审计结论。
因此，明确职业判断在审计工作的重要性、提出审计人员合理判断的保证条件对审计行业来说非常重要。
审计职业判断在审计工作中的重要运用主要体现在以下方面：1.确定审计的重要性及其水平的高低对被审计单位会计报表中重要性的认定及重要性水平高低的确定是审计人员的一种专业判断。
在确定审计程序的性质、时间、范围及评价审计结果时，审计人员都必须运用重要性原则。
重要性可看作是审计所允许的可能或潜在的未被发现错报和漏报的限度，其运用的目的是为了提高审计效率与保证审计质量。
在审计工作中，并不是每一个错报或漏报都是重要的，由此引出重要性水平。
重要性水平作为一种界限，是审与不审的临界点。
就某一特定单位的会计报表而言，其重要性水平是客观存在的，但它并不是一个非常明确的标准，需要审计人员通过判断加以确定。
判断的准确性依赖于审计人员的判断能力、方法和经验，也离不开被审计单位特定的环境。
不同企业的重要性水平不同，同一企业在不同时期的重要性水平也不同，审计人员在对某一企业进行审计时，必须根据该企业面临的环境，并考虑其他因素才能合理地确定。
2.确定审计证据充分性和适当性审计人员执行审计业务时，应当在取得充分而适当的审计证据后，形成审计意见，出具审计报告，但并不是说审计证据的数量越多就越好。
为了进行有效率、有效益的审计，审计人员通常把需要足够数量审计证据的范围降低到最低限度。
但限于每一审计项目对审计证据的需要量和取得这些证据的途径与方法，以及在某些情况下时间、空间或成本的限制，审计人员不能获取最为理想的审计证据时，应考虑通过其他途径或用其他的审计证据来替代，这都应由审计人员根据该项目的具体情况判断确定。
至于证据的适当性（即证据的相关性，指审计证据应与审计目标相关联）和可靠性（指审计证据应能如实地反映客观事实），更取决于审计人员的专业判断。
因为，“充分”、“适当”本身就是很不确定的内容，审计人员很难准确地把握，必须且只能由其通过判断加以确定。
判断时，审计人员应当考虑审计风险、具体审计项目的重要性、自身的经验、审计过程中是否发现错误和舞弊、审计证据的类型与获取途径、经济性、总体规模与特征等因素。
3.估计审计项目的风险水平风险是客观存在的，在审计风险的三个构成要素中，固有风险和控制风险与被审计单位有关，审计人员对此无能为力。
但审计人员通过对被审计单位的了解，在合理运用专业判断考虑有关事项评估出固有风险、了解和测试内部控制评估出控制风险后，可以确定出检查风险以及审计总风险可以接受的水平。
由于审计风险只是一种可能性，任何一个审计项目的固有风险和控制风险都是难以准确测定的，只能由审计人员进行合理的评估。
所以在其基础上确定的实质性测试的性质、时间和范围实际上也很难准确地去界定，审计人员所作结论的公允性势必会受影响。
因此，合理估计审计项目的风险水平就成为审计判断的主要内容之一，它甚至直接决定着审计质量的高低及审计结论的公允性。
4.判断被审计单位内部控制制度的可信赖程度现代审计最显著的特征就是在评审被审计单位内部控制制度的基础上进行抽样审计。
审计人员研究和评价被审计单位内控制度的目的，实质上是对其控制风险做出评价，以根据评审的结果来确定将要执行的实质性测试的性质、时间、范围，或规划对各项账户余额和交易种类进行实质性测试。
