员工思想动态调查表--很全面

职工思想动态情况调查表1、您的部门类型是？【单选题】○ 技术○ 管理○ 驻外项目部○ 其他（可注明）2、本季度部门员工关注热点是？（可多选）【多选题】□ 社会时事、热点问题□ 本单位评优、评先□ 家庭孩子问题：入园、入学、升学□ 本人技术职称评定□ 课题申报、鉴定□ 租房、居住证、户口办理□ 企业发展方向3、请填写员工关注热点的其他问题【填空题】________________________4、本季度部门工作量（很多5分，较少1分）【打分题】(请填1-5数字打分)第一个月：1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 ____分第二个月：1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 ____分第三个月：1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 ____分5、本季度部门人员工作量分布：【单选题】○ 基本均衡○ 忙闲不均○ 少数员工工作量不够○ 少数员工工作量超负荷○ 大部分员工超负荷6、本季度部门员工生活情况：（可多选）【多选题】□ 全部全勤□ 部分员工休假□ 有员工生病住院□ 有员工家属住院□ 有员工结婚□ 有员工生育□ 有尚在哺乳期的女员工□ 员工出差频繁□ 员工超时工作较多□ 其他需要工会了解和支持的情况7、请具体填写其他需要工会了解和支持的情况？【填空题】________________________8、本季度部务会议召开情况：【单选题】○ 一次○ 两次○ 三次○ 三次以上9、本季度部门学习、交流活动主题是？【填空题】________________________10、对工会工作的建议？【填空题】________________________11、本季度部门人数：【单选题】○ 无变化○ 有变化12、本季度部门重要工作事项：【填空题】________________________。

职工思想动态调查表各位同事：本次问卷调查是为了充分了解员工对公司的看法，倾听员工的心声、广纳员工的建议，不断提高公司的管理水平。

希望各位员工重视此次调查，以主人翁的热情和高度的责任感积极配合，客观、认真、详实地填写该调查表。

本此问卷采取不记名、电脑答题的方式填写，请各位员工填写完毕后打印出来投递至工会投票箱处，谢谢合作！一、关于工作1)您是否清楚公司近几年的发展方向?对公司的发展有无信心？A.清楚，有信心B.清楚，但无信心C.不清楚，但有信心D.不清楚，也无信心2)您觉得目前的工作环境如何？A.好B.尚可C.有待改善您希望的工作环境是：和谐民主，同事间真诚对待3)您现在最希望实现的目标是什么?A.晋升专业技术职务B.晋升领导职务C.提高收入D.带薪进修E.调换工作岗位F.其他：____________________________________4)您认为，您是否有足够的兴趣、能力和信心完成目前的工作？A.很适合，并且有信心，有能力做好B.是我喜欢的工作，但自己能力有欠缺C.不是我喜欢的工作，但是我能做好D.不适合我，我正考虑换一个岗位5)您认为自己的才能在目前岗位是否得以发挥？A.完全没有发挥B.有些方面没有发挥C.发挥尚好D.已充分发挥6)您对当前的工作压力感觉如何？A.压力很大，难以接受B.压力较大，但可以接受C.压力中等D.压力较小7)您认为下列哪3种方式最能够更好地提高您工作的积极性和创造性？A、收入提高B、福利改善C、职位晋升D、挑战性的工作E、培训机会F、领导认可G、其他______________8)您认为工作努力一点或松懈一点对您的收入（包括年终奖金）有影响吗？A.影响很大B.影响比较大C.影响不大D.没有影响9)您对公司提供的福利待遇感到？A.很满意B.比较满意C.不满意D.很不满意10)您目前是通过何种渠道了解您个人的绩效成绩？A.直属上级告知B.主动询问上级或人力资源岗C.私下打听到D.通过自己的实际奖金推算到E.根本不知道11)公司目前的绩效考核制度对您有激励作用吗?A.有B.无12)您认为您在公司的人际关系？A.很好B.比较好C.较差D.很差13)在您工作需要相关部门协助时，相关部门配合状况是？A.很好B.比较好C.一般D.不好E.很不好14)您认为在目前的工作中碰到的最大的问题是什么？有什么诉求?答：工作得不到认可，专业知识缺乏。

职工思想动态调查表第一篇：职工思想动态调查表职工思想动态调查亲爱的职工朋友们：您们好！为了真实了解行政党支部所辖科室职工第三季度的思想状况，准确客观的反映广大职工的愿望和诉求，听取职工对单位工作的建议，行政党支部设计了以下调查问卷。

请您认真填写和回答每一个问题，除注明是多选的调查项外，其余均为单选项。

请在与您的实际情况相符合或您认为合适的相应选项下画“√”。

问卷将采取无记名方式。

非常感谢您对本次调查的合作与支持！自治区血液中心行政党支部2013年9月23日一、被调查人基本情况1.性别：A.男B.女2.年龄：A、20-30岁B、30-40岁C、40-50岁D、50-60岁3.参加工作时间：A.3年以下B.3—10年C.10年以上4.文化程度：A.本科及以上B.大专C.中专、技校D.高中及以下5.政治面貌：A.中共党员B.共青团员C.群众D.民主党派6.从事的岗位:A.行政B.业务D.后勤服务二、工作方面1、您喜欢自己的工作吗？A.很喜欢B.比较喜欢C.没感觉D.不喜欢2、您与上级能融洽相处吗？A.能B.通常情况下可以C.凑合D.不能3、您与同事共事感到愉快吗？A.非常愉快B.一般C.有时愉快，有时不愉快D.经常不愉快4、您科室的工作氛围和人际关系状况A.很好B.良好C.一般D.较差5、您的工作压力如何?A.大B.一般C.没有压力6、您在工作上的压力主要来源于A.工作量大，无法按时完成B.自己对业务掌握不全，还需要时间积累C.沟通能力不够，和其他专业存在理解误差D.分工不明确，各专业扯皮比较多，占用了很多宝贵时间E.与领导、同事之间的关系处理不好F.加班太频繁，身心疲惫G.其它（请说明）7、您认为自己目前的工作状态是A.工作精神饱满，积极性高，处理得心应手B.状态还行，能够完成领导交办的任务C.感觉到工作累，压力大D.对工作消极厌烦8、您认为自己的能力是否得到了充分发挥A.已尽我所能B.未能完全发挥C.没感觉D.没有施展的机会9、您最希望科室能给您提供什么机会A.晋升B.加薪C.外出学习培训D.其它10、您认为影响员工积极性的主要因素有哪些（可多选）A.工资收入B.劳保福利C.个人发展D.激励E.工作氛围F.上下级关系11、您认为科室发展与您的关系是什么。

员工思想动态调查表--很全面员工思想动态调查表--很全面青年员工思想动态调查表各位员工:你好～首先对你接下来的独立填写和友好合作表示衷心感谢～按照集团“以人为本”的管理理念要求，为准确有效了解员工的心声，经研究，公司将利用本调查表的方式对员工诉求和心愿进行一次调查，调查结果将汇报至公司管理层，为改善公司的人力资源管理状况、提高团队凝聚力提供依据。

现请你从下列每道备选答案中，选出一个或几个符合你个人情况的答案，并将答案标号填在题后的括号里，所列答案项如不适合你的情况，可在问题下的空白处填写其他适合情况。

1、你的年龄是( ) A.( 20-30岁;B.. 30-40岁; C.. 40-50岁;D.. 50-60岁2、你的岗位是( )A.管理人员;B.技术人员C.班组长;D. 生产一线员工E.其他辅助岗位人员3、你的工作年限是()A、1年以下B、1-3年C、3-5年D、5年以上第一部分凝聚力1.你认为公司职工思想教育工作( ) A.有所加强 B.有所削弱 C.没有开展2.你认为公司的发展能和个人同步吗,( ) A.肯定能B.应该能C.别人能，我则不一定D.不太可能3.你与上级能融洽相处吗,( ) A.能B.通常情况下可以C.凑合D.不能4.你与同事共事感到愉快吗,( ) A.非常愉快B.一般C.有时愉快，有时不愉快D.经常不愉快 5.你认为你可能离开公司的原因是( )可多选A.长期分居B.薪酬太低C.工作氛围不好D.激励机制不够E.对公司失去信心F.没有住房，寻找配偶难第二部分工作1.你对公司组织机构设置满意吗,( ) A.满意 B.基本满意C.不满意2.你对机构设置不满意的原因是( )可多选A.权力过于集中B.权限过度分散C.部门职能重叠，职责不明D.部门间缺乏沟通E.用人不当，人浮于事3.如果你对公司人事任免不满意，其主要存在的问题是( )可多选A.用人机制B.提名推荐的途径C.考核方式D.领导凭印象4.你的工作压力如何( ) A.大B.一般C.没有压力5.你在工作上的压力主要来源于( ) A.公司高层B.直接领导C.工作量太大D.公司淘汰制E.自身能力6.你认为自己的能力是否得到了充分发挥( ) A.已尽我所能B.未能完全发挥C.没感觉D.没有施展的机会7.你最希望公司能提供什么机会( ) A.晋升B.加薪C.外派学习D.其它8.你认为影响员工积极性的主要因( )A.工资收入B.劳保福利C.个人发展D.激励E.工作氛围F.上下级关系9.你认为企业效益与你的关糸( ) A.有直接关系B.关系不大C.无关系10.你对工作紧迫性的感受如何( ) A.很紧迫;B. 较紧迫 C. 一般 D. 较轻松E. 很轻松11.你的工作是否得到了领导及同事的认可( )A. 非常认可B. 较认可C. 一般D.较不认可E.非常不认可12.你是否会因为现在的工作无法提升或环境等离职( )。

尊敬的员工：您好！为了更好地了解员工的思想动态，提高企业文化建设水平，促进员工与企业的和谐发展，我们特开展此次思想调查问卷。

您的宝贵意见将对我们改进工作、提升管理水平具有重要意义。

本问卷采取匿名方式，所有信息仅用于统计分析，请您放心填写。

感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的性别：（）男（）女2. 您的年龄：（）18-25岁（）26-35岁（）36-45岁（）46-55岁（）56岁以上3. 您的部门：____________________4. 您的职位：____________________二、工作环境与氛围5. 您对目前的工作环境是否满意？（）非常满意（）比较满意（）一般（）不太满意（）非常不满意6. 您认为公司的工作氛围如何？（）非常融洽（）比较融洽（）一般（）不太融洽（）非常不融洽7. 您认为公司是否重视员工身心健康？（）非常重视（）比较重视（）一般（）不太重视（）非常不重视8. 您是否愿意为公司的发展贡献自己的力量？（）非常愿意（）比较愿意（）一般（）不太愿意（）非常不愿意三、企业文化与价值观9. 您对公司的企业文化认同度如何？（）非常认同（）比较认同（）一般（）不太认同（）非常不认同10. 您认为公司的价值观与您的个人价值观是否相符？（）非常相符（）比较相符（）一般（）不太相符（）非常不相符11. 您认为公司是否重视员工个人成长与发展？（）非常重视（）比较重视（）一般（）不太重视（）非常不重视四、薪酬福利与激励12. 您对目前的薪酬水平是否满意？（）非常满意（）比较满意（）一般（）不太满意（）非常不满意13. 您认为公司的福利待遇如何？（）非常优厚（）比较优厚（）一般（）不太优厚（）非常不优厚14. 您认为公司的激励机制是否合理？（）非常合理（）比较合理（）一般（）不太合理（）非常不合理五、工作与生活平衡15. 您认为公司是否关注员工的工作与生活平衡？（）非常关注（）比较关注（）一般（）不太关注（）非常不关注16. 您是否认为公司为员工提供足够的时间与空间来处理个人事务？（）非常足够（）比较足够（）一般（）不太足够（）非常不够六、意见和建议17. 您对公司的发展有哪些意见和建议？____________________18. 您对公司管理有哪些意见和建议？____________________19. 您对公司员工培训有哪些意见和建议？____________________20. 您对公司企业文化有哪些意见和建议？____________________再次感谢您的参与和支持！祝您工作愉快，生活幸福！【调查问卷结束】。