录用职工登记表
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21录用职工名册和录用职工登记表.doc 录用职工名册
单位类型现从事 1国企2集体序号姓名性别年龄身份证号码文化程度所在街道社区聘用期限录用单位签章职业 3民营4其他
年月日
劳动部门签章
年月日
注:本表一式二份,录用单位和审批部门各一份联系电话: 联系人:
录用职工登记表
姓名性别出生年月日
政治面貌文化程度民族照婚否身份证号码
片
家庭住址
户籍地址
个人简历
起止时间何地何单位职务证明人
家庭主要成员和主要社会关系
姓名年龄与本人关系政治面貌工作单位及职务
劳录
动用
保
单障
部位
门签意章见年月日年月日
注:本表一式一份,存入职工本人档案。
沈阳市就业服务局印制。
公司新员工入职登记表公司新员工入职登记表一、员工基本信息1.姓名:2.性别:3.出生日期:4.联系电话:5.电子邮箱:6.住址:7.其他联系方式(如紧急联系人):二、教育背景和工作经历1.学历:2.专业:3.毕业时间:4.工作经历:请详细填写在每一家工作单位的工作时间、职位、工作职责及离职原因。
5.语言能力(如有特殊语言能力请注明):三、合同期限和薪资1.合同期限:从XXXX年XX月XX日开始,至XXXX年XX月XX日结束。
2.薪资:基本工资XXXX元,试用期工资XXXX元,试用期为XX个月。
3.支付方式:每月XX日通过银行转账方式支付工资。
四、岗位和职责描述1.岗位:请填写员工入职的岗位名称。
2.职责描述:请详细描述该岗位的主要工作职责和任务。
五、培训计划和职业发展1.培训计划:新员工将参加为期一周的入职培训,包括公司文化、产品知识、市场营销等方面。
此外,公司还将根据员工个人发展需要提供专业技能培训等。
2.职业发展:公司鼓励员工不断学习和提升自己,提供晋升机会和职业发展规划。
员工可以通过内部培训、外部进修等方式提升自己的技能和能力。
六、健康和安全信息1.健康状况:员工应如实填写自己的健康状况,包括有无重大疾病、是否接种疫苗等。
如有特殊健康问题,请在入职前告知公司。
2.安全信息:员工应了解公司的安全规定和操作规程,严格遵守公司的安全制度。
如需了解更多信息,可查看公司的安全培训材料。
七、公司政策和法规遵守承诺员工应认真阅读公司的政策和法规,了解公司的合规要求,严格遵守公司的制度和规定。
员工有义务保护公司的商业机密和信息安全,不得将公司信息泄露给外部人员。
如有违反公司政策和法规的行为,将受到相应处罚,严重者将解除劳动合同。
公司新员工入职登记表公司新员工入职登记表一、员工信息1.姓名:2.性别:3.出生年月:4.籍贯:5.民族:6.政治面貌:7.身份证号码:8.联系电话:9.邮箱地址:10.紧急联系人信息:姓名、关系、电话二、联系方式1.手机号码:2.邮箱地址:3.QQ/MSN号:4.微信号:5.固定电话:6.公司内线电话:三、求职背景1.应聘职位:2.求职原因:请详细说明您目前离职或换工作的原因。
3.何时入职:请填写您计划入职的时间。
4.工作时长:请填写您希望在公司工作的时长,如长期、短期等。
5.其他说明事项:此处可填写您的其他个人情况或补充说明。
6.是否服从调配:是(),否()。
如果选择“是”,请注明调配方式。
7.是否签订保密协议:是(),否()。
如果选择“是”,请注明协议内容。
8.是否参加社会保险:是(),否()。
如果选择“是”,请注明险种及缴费情况。
9.其他个人情况说明(如有):请填写其他个人情况或补充说明。
10.上家公司劳动纠纷情况说明(如有):请填写上家公司劳动纠纷情况的相关信息。
11.是否曾有竞业限制协议在身?是(),否()。
若曾在竞业限制期内,请注明。
12.是否曾有保密协议在身?是(),否()。
若曾在保密协议期内,请注明。
13.是否曾有培训协议在身?是(),否()。
若曾在培训协议期内,请注明。
14.其他过往经历说明(如有):请填写其他过往经历的相关信息。
公司员工入职登记表1. 员工基本信息:
姓名:
性别:
出生日期:
身份证号码:
联系电话:
邮箱地址:
家庭住址:
2. 入职信息:
部门:
职位:
入职日期:
合同类型:
合同起始日期:
合同结束日期:
薪资待遇:
工作地点:
3. 学历及工作经历:
最高学历:
毕业院校:
专业:
毕业日期:
工作经历(包括公司名称、职位、工作时间):
4. 社保及公积金信息:
是否购买社保:
社保账号:
是否购买公积金:
公积金账号:
5. 其他信息:
紧急联系人姓名:
紧急联系人电话:
其他备注事项:
请员工填写完整以上信息,并在入职时提交给人力资源部门。
录用人员入职登记表
1. 个人信息,包括员工的全名、性别、出生日期、身份证号码、家庭住址、联系电话等基本信息。
2. 入职信息,包括入职日期、入职部门、岗位、工作地点等与
入职相关的信息。
3. 教育背景,包括员工的最高学历、毕业院校、所学专业等教
育信息。
4. 工作经历,包括员工的工作经历、曾经供职的公司、担任的
职务等工作经历信息。
5. 紧急联络人信息,包括紧急联络人的姓名、关系、联系电话
等紧急联系人的信息,以备紧急情况下联系使用。
在填写录用人员入职登记表时,公司需要确保员工提供的信息
准确无误,并且保护员工的个人隐私。
这份表格对于公司管理人员
来说是非常重要的,它不仅可以帮助公司建立员工档案,还可以为
员工提供必要的保险和福利信息。
另外,入职登记表也是公司进行人力资源管理的重要工具,可以帮助公司更好地了解员工的基本情况,为员工提供更好的工作环境和福利待遇。
同时,这也是公司遵守劳动法规的重要手段,确保员工权益得到保障,为公司和员工建立和谐的劳动关系提供保障。
总之,录用人员入职登记表是公司管理中不可或缺的一部分,它对于公司和员工都具有重要的意义,需要公司和员工双方认真对待。
新聘员工入职登记表
员工姓名:
请输入新聘员工的全名。
员工性别:
请填写员工的性别,可以选择男性、女性或其他。
出生日期:
请输入员工的出生日期,格式为年/月/日。
联系
请填写员工的联系电话,包括国家代码和区号。
电子邮件:
请填写员工的电子邮件地址。
身份证号码:
请输入员工的身份证号码。
紧急联系人:
请填写员工的紧急联系人姓名。
紧急联系
请填写员工紧急联系人的电话号码。
家庭地址:
请填写员工的家庭地址,包括详细街道名称、城市和邮政编码。
银行账户信息:
请填写员工的银行账户信息,包括银行名称、账户持有人姓名、账户类型和账号。
健康状况:
请填写员工的健康状况,包括过敏、疾病史或其他需要注意的
健康问题。
紧急救援:
请填写员工的紧急救援措施,包括急救技能、药物过敏等。
入职日期:
请输入员工的入职日期,格式为年/月/日。
职位:
请填写员工的职位名称。
工作地点:
请填写员工的工作地点。
相关附件:
请在这里列出需要员工提交的相关附件,例如照片、身份证复印件等。
备注:
如有其他信息需要记录,请填写在这里。
以上是新聘员工入职登记表的内容,请员工按照上述要求填写并提交。