比武竞赛启动发言材料
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技能比武开幕式讲话稿模板尊敬的各位来宾、各位选手、各位观众:大家好!欢迎各位光临技能比武开幕式!在这个庄严而激动人心的时刻,我感到非常荣幸能够站在这里,代表主办方向大家致辞。
首先,我要向各位选手表示最热烈的祝贺和最诚挚的欢迎!你们是技能的代表,是精英的集结,是梦想的追逐者!你们用汗水和努力铸就了自己的才华,为技能的传承与发展做出了杰出贡献。
今天,我们相聚在这里,就是为了展示你们的实力和风采,为了共同见证技能的精彩与喜悦!技能比武作为一项旨在鼓励人们追求卓越、实现梦想的赛事,一直以来都深受广大人民群众的热爱与关注。
技能,是人类进步的驱动力,是社会发展的基石。
无论是传统技能还是现代科技,都离不开那些默默耕耘在技术一线的劳动者,他们用智慧和勤奋构筑了我们的美好生活。
技能的魅力在于其无穷的可能性和持久的价值。
在技能的舞台上,没有高低贵贱,只有创造力和实力。
每一个参与者,无论技能的高深与否,都在这个舞台上体验到了挑战与突破的快乐,都在这里收获了成长和自信。
正如著名学者爱因斯坦所说:“天才是1%的灵感加上99%的努力。
”无论你们是来自何方,无论你们的专业是何种,我相信每一个人都可以通过不断学习和不断努力,成为技能的行家、艺术的匠人。
技能比武不仅仅是一场比赛,更是一场智慧的盛宴,一次青春的燃烧。
通过这次比赛,我们将见证技能的多样性和创造力的释放。
我们将感受到技能的魅力和力量,领略到技能带来的惊喜和欢乐。
今天,我们要共同创造一个激情四溢、竞技十足的比武舞台,展现技能人的风采和实力,向世界传递我们对技能的热爱和追求。
作为主办方,我们将坚持公平、公正、公开的原则,为每一位选手提供公正的竞技环境。
我们将秉承公正裁判、公平竞争的原则,维护比赛的公信力和公正性,为观众呈现一场精彩的比赛。
我要向各位观众表示最衷心的感谢!正是因为有了你们的激情和支持,我们才能够举办如此盛大的比赛。
技能比武是一次思想与技艺的碰撞,是一次学习与交流的机会。
大家好!今天,我们在这里隆重举行比武动员大会,这是对全体运动员、教练员和工作人员的一次庄严的动员和号召。
在此,我谨代表组织者,向长期以来关心和支持比武工作的各位领导表示衷心的感谢!向即将参加比武的全体运动员、教练员表示热烈的欢迎和良好的祝愿!首先,让我们回顾一下比武的历史和意义。
比武,自古以来就是中华民族的传统体育活动,它不仅是一项竞技体育,更是一种文化传承。
从古代的角抵、击剑到现代的武术、散打,比武一直是中华民族体育精神的重要体现。
今天的比武,已经发展成为一项具有广泛影响力的体育赛事,它不仅锻炼了运动员的身体素质,提升了体育竞技水平,更弘扬了民族精神,增强了民族凝聚力。
本次比武,是我们全体运动员、教练员和工作人员共同努力的结果。
在此,我要对大家的辛勤付出表示衷心的感谢。
同时,我也要强调,比武的意义远不止于此。
它是对我们国家体育事业的一次检阅,是对我国武术文化的传承和发扬,更是对全体运动员意志品质的考验。
下面,我就本次比武动员大会发表几点意见:一、提高认识,明确目标各位运动员、教练员,我们要充分认识比武的重要意义,明确我们的目标。
本次比武,我们要力争取得优异成绩,为国家、为民族争光。
我们要发扬“更快、更高、更强”的奥林匹克精神,以饱满的热情、顽强的毅力、精湛的技艺,展现我国运动员的风采。
二、加强训练,提高水平教练员们,要紧密结合运动员的实际,科学制定训练计划,合理安排训练内容。
要注重运动员的思想政治教育,培养运动员的团队精神和拼搏精神。
同时,要加强对运动员的技术指导,提高他们的竞技水平。
运动员们,要珍惜训练时间,刻苦训练,努力提高自己的技艺。
要克服困难,战胜自我,做到“勤学苦练、精益求精”。
在训练中,要注重培养自己的心理素质,学会在压力下保持冷静,以最佳状态迎接比赛。
三、强化管理,确保安全比武期间,各部门要切实加强管理,确保比赛顺利进行。
要加强安全保卫工作,确保运动员、教练员和工作人员的人身安全。
技能比武开幕式讲话稿(精选12篇)技能比武开幕式讲话稿(精选12篇)在社会发展不断提速的今天,我们都跟讲话稿有着直接或间接的联系,讲话稿可以起到整理讲话者的思路、控制时间的作用。
那要怎么写好讲话稿呢?下面是小编帮大家整理的技能比武开幕式讲话稿精选,仅供参考,大家一起来看看吧。
技能比武开幕式讲话稿篇1尊敬的各位领导、各位老师、各位同仁:上午好!今天是个好日子!我们全体员工精神焕发,隆重举行20xx年集团能比武大赛。
通过技能大赛提升了员工服务技能,造就了扎实过硬的高素质员工队伍,就提升了酒店的市场竞争力,特别是在近几年中央新的政策形势下,经济下行,各行各业都很艰难的时期,酒店业更是举步维艰,很多酒店出现亏损,甚至倒闭,这种形势下,大家都在控制成本,压缩投资,规避风险,谁都不想在硬件上有过多地投入,而把竞争的重心转移到了服务的提升,超值的服务才是酒店最核心的竞争力。
只有具备竞争力的企业才能生存,才能长足长展。
技能大赛,我们年年在做,道理也年年在讲,但是我们的员工是否都意识到了这些重要性?是否都重视了日常的岗位练兵,是否都具备了良好的服务技能?这些我们的管理层应该很清楚,我想,我们应该还有差距的,所以,我认为大赛的宣传和员工的教育还尤为重要。
最后,我就技能比武大赛给大家提几点希望:1、希望全体员工要通过比赛正视自己的差距,找准自己学习的目标,努力赶超!2、希望大家不要以比赛而比赛,要将技能比武全员化,常态化。
要全员参与,要常年培训。
技能比武开幕式讲话稿篇2尊敬的各位领导、同志们:今天,集团公司工会、集团公司机电部联合在这里举行机电技能大比武活动,这是集团公司围绕正在开展的"机电设备大会战"活动开展的一项重要活动。
在此,我谨代表集团公司向这次活动的举行表示热烈的祝贺,向筹备这次活动的全体工作人员表示衷心的感谢!向参加本次技能比武活动的选手、裁判员们表示诚挚的慰问!下面我就这次活动讲三点意见:一、开展机电技能大比武活动是搞好安全生产工作的迫切需要。
精选比武竞赛动员讲话稿(7篇)精选比武竞赛动员讲话稿篇1尊敬的各位领导、同事、各位参赛选手:今天我们在这里举行“山西柳林凌志王家焉煤业有限公司机电技术比武”活动。
这既是一次公司性的大练兵、大比武,也是为展现机电系统人员的技术水平和操作能力提供了机会。
这次活动得到了公司各级领导的高度重视,今天公司领导矿长李勇峰亲临现场指导。
我代表“山西柳林凌志王家焉煤业有限公司机电技术比武”活动的组织者和参赛者对上级领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
在公司的正确领导和大力支持下,机电系统的专业技术人员逐步壮大,但随着核心装备、技术升级,人员的技术水平和人员综合素质进一步的提高。
我矿把提高机电专业人员技术水平作为提高企业生产力,增强企业核心竞争力的重要手段,深入持久开展多种形式的技术比武、岗位练兵活动。
在全公司掀起了“安全发展、科学发展、学本领、强素质”的活动热潮,培养和造就了一支技术水平高、业务精湛的机电队伍。
为山西柳林凌志王家焉煤业有限公司机电持续、健康、快速发展提供了有力的人才和技术保障。
本次技术比武是所有参赛选手个人综合素质和技术水平的演绎,是我矿机电系统技术能力全方位的展现。
更是对各队组重视机电技术人员技能素质提高,推进人才选拔、培养的一次检验。
参加技术比武的各位选手要严格遵守比赛规则,文明比武,赛出风格,赛出水平,通过技术比武展现我们正兴公司机电系统人员求实上进,勇争一流的精神风貌。
最后!预祝本次活动圆满成功,祝各位参赛选手取得优异成绩!谢谢大家!精选比武竞赛动员讲话稿篇2各位领导、各位选手:上午好!昨天的成绩已成为过去,明天的征程任重而道远。
今天,我怀着无比激动的心情向大家道一声谢谢——谢谢南阳供电公司农电工作部给我提供这次参赛的机会!谢谢新野局领导对我这次的集训、参赛给予支持和帮助!谢谢教练员严谨治学和同组队友们的精诚团结、奋力拼搏的精神!初夏时节,我有幸参加了“河南省电力公司__农电工岗位知识和技能竞赛”,并取得了名次,在这之前我晃加了“南阳供电公司农电工岗位技能竞赛集训班”,较为系统地学习了各项技术理论和实操技能。
比武竞赛动员讲话稿例文精辟(5篇)比武竞赛动员讲话稿例文精辟篇1各位评委专家、参赛选手和辅导教师:大家上午好!首先,我代表主办方中国商业联合会对来自全国各地的参赛选手和辅导教师,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!中国商业联合会是1994年经民政部注册登记的具有社团法人资格的全国性行业组织。
国家机关机构改革时,原国家国内贸易局撤销,中国商业联合会重组,接收安置了分流的部分公务员,并接受政府委托,直接管理13个事业单位,代管39个全国性专业协会,主管31家国内外公开发行的报刊。
现内设11个部门、15个分支机构和1个事业单位。
目前,直接会员单位2000多家,间接会员7万多家。
作为全国商业服务业领域最大的综合性行业协会,中国商业联合会非常重视会展和培训工作。
我会每年主办的展览会多达20多个,其中多数展览会每年均列入商务部重点支持的内贸领域展览会,已经逐步形成了中国零售商大会、中国洗染业展览会、中国食品博览会等多个品牌展览项目。
在做好会展活动举办的同时,中国商业联合会也积极推动会展行业教育与行业人才培养工作。
自起,中国商业联合会就陆续开展了会展业职业经理人协会标准和国家标准制订、高校会展类专业师资培训、会展业职业经理人证书考试和会展专业竞赛等工作。
今天,在此举办首届全国相关高校大学生会展策划技能大赛总决赛,也是中国商业联合会推动会展人才培养工作的一次重要尝试,希望通过竞赛活动,为商科院校会展类专业大学生和教师搭建一个展示教学成果、团队风采的平台。
很高兴,历经半年多的赛事活动,经过层层选拔,最终有来自16所高校的33支代表队的近150名参赛选手和辅导教师相聚北京,进行最后的角逐。
最后,希望各位参赛选手能以饱满的激情,昂扬的斗志,勇于拼搏的信念,团结向上的精神投入到本次大赛活动中去,赛出成绩、赛出水平、赛出风格!预祝首届全国相关高校大学生会展策划技能大赛总决赛圆满成功!祝各位参赛选手取得优异成绩!谢谢大家!比武竞赛动员讲话稿例文精辟篇2尊敬的公司领导、尊敬的评委:大家上午好!今天我们在这里欢聚一堂,参加我们公司的第四届技能大比武的开幕式,我以选手代表的身份在此发言,倍感到万分荣幸。
技术比武开幕式动员大会上的讲话稿(精选18篇)技术比武开幕式动员大会上的讲话稿(精选18篇)在当今社会生活中,各种讲话稿频频出现,讲话稿具有临场有据、增强语言魅力的作用。
写起讲话稿来就毫无头绪?下面是小编精心整理的技术比武开幕式动员大会上的讲话稿,希望对大家有所帮助。
技术比武开幕式动员大会上的讲话稿篇1同志们:为全面提高我们公司企业职工队伍操作技能水平,激发广大职工立足岗位,争先创优,奋发有为,在公司机电专业掀起学技能、练技术、提素质的高潮,进一步促进我们煤矿安全生产。
根据公司安排部署,今天我们在这里隆重举行铁热克煤业机电专业首届煤矿职工技术大比武活动。
在此,我向亲临比赛现场指导的东兴泰煤矿领导、裁判员表示衷心感谢!向前来参加技术比武的选手表示热烈的欢迎!开展“岗位练兵、技术比武”活动,是落实我们公司、县、地区煤炭局工作的要求,提高煤矿职工业务素质水平、加强专业化队伍建设的重要举措,也是促进我们公司实现可持续发展的重要途径,更是广大职工展示自身本领、挖掘自身潜能的大好时机。
为扎实开展好此项活动,机电处、东兴泰煤矿相关人员经过了长时间的精心准备,从上到下做了一系列大量细致的工作。
经过各级的精心组织,层层选拔,今天终于有7名选手脱颖而出,参加机电专业的现场比武,这是我们煤炭企业职工队伍技术水平的集中展示,对推动我们公司机电安全健康持续发展必将起到积极作用。
为充分开展好此次技术比武活动,进一步营造尊重知识、尊重技能的良好氛围,唱响“岗位练兵、技术比武”主旋律。
下面,我再讲两点意见:一、提高认识,以此次技术比武为契机,推动公司煤矿机电工作持续稳定健康发展科学技术是第一生产力,高素质职工在当今已成为企业的第一资源。
学习新知识,增强新本领、运用新手段、创造新成绩,做一名适应现代煤炭工业发展的复合型人才,这是大家共同面临的重大挑战。
知识型职工、技能型人才是我们做好机电各项工作最宝贵的财富,更是各项机电工作稳步开展的最牢靠的基础。
2024年技能比武开幕式讲话稿尊敬的各位领导,各位同仁:大家好!今日,市建委、市劳动局、市总工会联合举办建筑行业职业技能竞赛,我们深感荣幸与喜悦。
在此,我谨代表____,对本次活动的举办表示热烈的祝贺,并对省、市各级领导、同仁及参赛选手的莅临表示热烈的欢迎。
各位领导,各位同仁,加强建筑职工技能培训,深入开展技能竞赛,是提升广大建筑工人综合素质和专业技能的必然要求,也是适应经济社会发展的迫切需要。
本次职业技能竞赛旨在进一步提升建筑行业职工的整体素质,增强职工的竞争力和创新能力,从而提升建筑行业的整体水平,推动行业健康发展。
这对于我市建筑业企业而言,是一个展示职工技能、拓宽视野、提升自我的重要平台。
此次竞赛无疑是对我市建筑业职业技能水平的一次全面检阅,我们坚信,通过此次检阅,我市建筑行业职工的综合素质将得到显著提升。
本次大赛在我公司举行,是各级领导对我们____的肯定与信任,也是对我们坚持“人才兴企、人才强企”发展战略的认可与支持。
我们深感荣幸,同时也深感责任重大。
我们将全力配合大赛组委会的工作,与来自全市的行业精英相互学习、交流,为大赛提供最优质的服务和设施,确保大赛的顺利进行。
我们将倾尽全力,为我市建筑业呈现一场高水平、高标准的精彩赛事,不辜负上级领导的期望与重托。
各位领导、同仁,我们衷心期望本次竞赛能够成为推动我市建筑业发展的新契机,营造出尊重知识、尊重人才、崇尚科技进步、追求技术创新的良好氛围,为我市建筑业的又好又快发展贡献新的力量。
最后,预祝本次大赛取得圆满成功,祝愿各位参赛选手在比赛中取得优异成绩,展现团结与友谊。
同时,也祝愿各位领导、同仁家庭幸福、万事如意。
愿我市建筑业的明天更加美好!谢谢大家!2024年技能比武开幕式讲话稿(二)技能比武开幕式讲话稿篇1尊敬的各位同仁:大家好。
在此,我代表组织方郑重声明,我们将致力于培育一支高素质的职工队伍,作为我们坚定不移的长远目标。
同时,我们将深入推进学习型矿井建设活动,确保其实效性与持久性。
第1篇大家好!我是公司新员工XXX,非常荣幸能够参加这次新员工比武竞赛。
首先,请允许我代表所有参赛的新员工,向关心和支持我们的领导、评委和同事们表示衷心的感谢!时光荏苒,转眼间,我们已从校园踏入社会,成为公司的一员。
在这段时间里,我们不断学习、努力工作,为公司的发展贡献自己的力量。
此次比武竞赛,既是对我们新员工综合素质的一次检验,也是对我们工作态度和团队协作精神的一次考验。
在此,我想分享一下我参加这次比武竞赛的初衷和感悟。
一、明确目标,砥砺前行自从加入公司以来,我深知自己肩负着为公司创造价值的重任。
为了更好地融入团队,提高自己的业务水平,我积极参加各类培训,努力学习业务知识。
此次比武竞赛,让我有了明确的目标,那就是在比赛中展现出自己的实力,为公司的发展贡献一份力量。
二、团结协作,共创辉煌比武竞赛不仅是对个人能力的考验,更是对团队协作精神的检验。
在比赛中,我们要充分发挥团队的力量,相互支持、共同进步。
我相信,只要我们团结一心,就没有克服不了的困难,就没有实现不了的目标。
三、勇于挑战,追求卓越人生就是不断挑战自我的过程。
在这次比武竞赛中,我们要敢于面对自己的不足,勇于挑战自己的极限。
只有不断突破自己,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
我相信,通过这次比赛,我们能够更加明确自己的定位,追求卓越,为公司的发展贡献自己的力量。
以下是我对这次比武竞赛的几点建议:1. 加强团队建设。
在比赛中,我们要注重团队协作,充分发挥团队的力量。
通过团队建设活动,增进彼此之间的了解和信任,提高团队凝聚力。
2. 注重实战演练。
在比赛前,我们要进行充分的实战演练,提高自己的应变能力和实战经验。
同时,要关注市场动态,紧跟行业发展趋势,提高自己的业务水平。
3. 增强心理素质。
比赛中,我们要保持良好的心态,面对压力和挑战。
通过参加各类培训和心理辅导,提高自己的心理承受能力。
4. 互相学习,共同进步。
在比赛中,我们要学会从他人身上汲取优点,取长补短。
技能比武讲话稿(通用9篇)技能比武讲话稿技能比武讲话稿篇1各位领导、评委、参赛选手:大家好!经过半个多月的精心筹备,连桥建筑公司二一二年度安全技能大比武活动于今天隆重开幕!首先,我代表公司对本次大比武活动的举办表示热烈的祝贺!向前来参加技术比武的裁判员、比赛选手表示热烈的欢迎!向为举办本次活动付出辛苦努力的工作人员表示崇高的敬意! 同志们,技能大赛是企业职工学技术、练本领的重要方式,是所有参赛选手个人综合素质和技能水平的实战演练,更是我县为推进人才选拨和培养的一次综合检阅。
近年来,我公司按照“创建学习型企业、争做知识型员工”的目标要求,把提高职工业务素质作为提高企业生产力,增强企业核心竞争力的重要手段,深入持久地开展了多种形式的技术比武、岗位练兵活动,积极引导、鼓励职工“提建议、搞创新”,掀起了“学技术、学业务、练本领、强素质”的活动热潮,为企业科学发展奠定了坚实的基础,培养了一大批职能专业人才。
为使此次比武活动圆满举行,我提出三点希望:1、希望各参赛单位要严格执行竞赛规则,严守竞赛纪律,确保竞赛质量,赛出水平,赛出风格,展现企业风采。
2、希望参加今天比武的所有裁判员,要以认真负责的态度,为参赛选手提供公平竞赛环境,保证竞赛公平、稳定、有序地进行。
3、希望各位参赛选手发扬“友谊第一,比赛第二”的精神,在比赛中增进友谊、共同提高;通过技能比武活动,培养勇于学习新知识、刻苦钻研新技能、努力掌握新本领、立足岗位创一流的进取精神。
展现出新时代知识型员工的风貌!为建设富而美的宁阳,做出应有的贡献!最后,预祝大赛圆满成功! 祝各位参赛选手取得更加优异的成绩! 谢谢大家!技能比武讲话稿篇2同志们:今天,我们在这里举行全县护理岗位技能比武活动颁奖仪式,表彰在本次护士技能比赛中获奖的选手,对于进一步提高全县护士技能,推进护理工作不断发展具有重要的意义。
首先,我代表县委、县政府向在本次比赛中取得优异成绩的选手表示热烈的祝贺!向为本次比赛付出辛勤劳动的全体同志表示诚挚的问候!向为技能比赛提供周到服务的县人民医院表示衷心的感谢!开展护理岗位技能比武大赛,加强护士的基本功训练,推进将人文关怀融入到对病人的护理服务之中,促进护士队伍的技术水平和业务水平全面提升,营造钻研技术的浓厚氛围。
比武竞赛开幕式讲话尊敬的各位嘉宾、亲爱的选手们:大家好!首先,我要代表主办单位,热烈欢迎各位嘉宾和选手们参加这次盛大的比武竞赛开幕式。
在此,我也要向长期以来关心、支持我们比武竞赛的各级领导、各部门以及社会各界人士表示衷心的感谢。
比武竞赛作为一项具有悠久历史和深厚传统的体育赛事,一直以来承载着丰富的文化内涵和团结动员人心的功能,不仅是体育精神的集中展示,也是培养优秀运动员的摇篮,更是全民健身和社会和谐发展的重要推动力量。
今天,我们迎来了这场具有崇高意义的比武竞赛,各位优秀选手的到来,必将为这个赛事增添了一抹亮色。
作为体育赛事,比武竞赛不仅是一场竞技的对抗,更是凝聚了选手们的智慧和汗水,展现了他们的勇气和毅力。
此次比武竞赛,旨在加强与传统文化的融合,弘扬我国优秀文化遗产。
我们希望借此机会,让选手们感受中华传统文化之美,领略传统武术的精妙之处,传承优秀武术文化,培养更多优秀的传统武术人才。
选手们,你们是比武竞赛的主角,你们是这个赛场上最闪亮的明星。
你们经过了漫长的备战,付出了辛勤的努力,逐渐成长为现在的优秀选手。
你们拥有优秀的技术和出色的身手,但更重要的是你们拥有坚韧不拔的意志和永不言败的精神。
在这个赛场上,胜利决不仅仅是成绩的体现,更是对拼搏精神和运动道德的认可。
我相信,你们不仅会用出色的表现和奋斗的姿态,展示武术的魅力,也会展现出体育精神的真谛。
在比赛中,希望你们能发扬友谊第一、比赛第二的精神,做到公平公正地比拼。
无论胜负如何,你们都是勇者,你们都是值得我们尊敬和鼓励的。
比武竞赛不仅是一次比拼实力的机会,更是一次锻炼自我的平台,我相信,在比赛中你们会有新的收获,相互学习提高,共同进步。
同时,我也要特别感谢各位教练员和工作人员的辛勤付出,没有你们的辛勤努力,就没有比武竞赛的成功举办。
你们是选手们的后盾,是比赛顺利进行的保障,希望你们能给予选手们充分的支持和鼓励,相信他们会奋勇拼搏,取得优异的成绩。
最后,衷心祝愿比武竞赛圆满成功!愿各位选手们在比赛中发扬团结友爱、奋发向上的精神,通过比拼实力交流经验,共同提高,展现体育的价值和力量。
在公司“大练兵、大比武、大竞赛”活动启动仪式暨2009年省公司技能竞赛获奖团队、选手表彰会上的讲话
同志们:早上好!
今年以来,分公司紧紧围绕年初十一届二次职代会会议精神,按照“一个理念、两个转变、三个深化、四个重点”的培训教育工作思路,积极推进培训教育工作,目前已取得了阶段性的成果,今天,召开分公司“大练兵、大比武、大竞赛”活动启动仪式暨2009年省公司技能竞赛获奖团队、选手表彰会,是在总结以往工作的基础上,对下一阶段培训教育工作做具体安排。
一、前阶段工作回顾
1-8月,分公司以加强队伍建设、提升履职能力为重点,组织开展了“加强机关作风和履职能力建设”千人大培训;以完善精益化管理、标准化建设为目标,参加了省公司组织的五项技术、技能比武竞赛活动。
履职能力建设培训方面。
4-8月,共举办作风与履职能力培训班10期,每期百余人,课程20门,授课150余次,参培人数达1025人,投入的人力、物力、财力、时间,均为历史之最。
此次千人大培训,用最新的观点,引导员工享受知识,享受培训,强化企业培训理念;用最优秀的内训师团队,进行着培训本土化的尝试与探索;用最专业化的角度
设计培训课程,全方位的提升管理人员综合能力;用最贴近员工的方式,实现了领导干部传经送宝,和与基层管理人员的沟通。
通过培训,广大管理人员在思维方式、管理方式、工作作风上得到了改善,在知识结构、工作潜能、综合能力上得到了提升,为企业的良性发展提供了保障。
比武竞赛方面。
截止目前,分公司共参加省公司五项比武、竞赛活动,取得了较好的成绩。
其中“95598”女值长职业技能竞赛获得团体第一名,个人第二、第三、第五名;高压试验技能竞赛获得团体第二名,个人第二名和第四名;工程造价知识竞赛获得团体第二名,线路专业个人第二名、变电专业个人第三名。
这些成绩,是我们的队员和团队通过艰辛的努力换来的:“95598”女职长比武前,采取了近一个月的封闭训练,让队员们全身心的投入到赛前的强化学习中;高压试验技能竞赛强化训练期间,教练员通过“培训-考试-讲解”的方式,跟踪管理,每天一份试题,每天一场考试,让队员们从理论、到实操对大题量、高强度的比赛模式进行了适应;工程造价知识竞赛之前,更是调动了团队的力量,教练员从不同的角度出了多套测试题组织模拟考试,根据竞赛现场有抢答的环节,进行现场模拟演练,并充分分析队员性格、知识掌握程度、反应能力等,确定最后应战方案,最终取得了团体第二名的好成绩;
成绩固然让人欣慰,但我们仍有两个专业比武没有获得名次,比赛过后,我们应该认真总结经验,寻找差距,通过继续开展岗位标准化大练兵、大比武、大竞赛,以赛促学,进一步提升分公司精益化管理、标准化建设水平。
二、结合“大练兵、大比武、大竞赛”活动,下阶段工作安排
下一阶段,培训教育工作将围绕《临汾供电分公司精益化管理、标准化建设“大练兵、大比武、大竞赛”活动实施意见》,开展“345”系列比武、竞赛、调考活动,其中三项省公司调考、比武,分别是:可靠性专责调考、农电工调考、通信技术比武;四项分公司调考,分别是:可靠性专业调考、工程造价知识调考、新安规调考和学分制调考。
五项分公司比武、竞赛,分别是:输电运行标准化巡视技能竞赛、输电线路带电作业比武、营销四专业比武、城网带电作业比武、倒闸操作比武。
大范围的在主营业务开展大练兵、大比武、大竞赛活动,就是要在各岗位、各专业上再掀起争做岗位能手的新高潮。
以提高员工自身技能、技术水平为起点,按标准流程作业,全员参与,全员提升,促企业标准化建设;从基础抓起,大力开展岗位练兵,优化每一个作业流程、每一个管理流程,形成自下而上的企业精益化管理。
三、对开展“大练兵、大比武、大竞赛”活动提出以下
几点要求
1、要充分重视。
各职能部门、配合单位要高度重视,及时沟通,尤其是各单位分管培训的领导,要将《实施意见》在本单位进行宣贯与落实,并将“大练兵、大比武、大竞赛”活动作为本单位下半年培训教育重点工作进行开展。
广大一线员工要积极地参与到分公司“大练兵、大比武、大竞赛”活动中来,努力学习,练就精湛的技能本领,全面提升业务水平。
2、要明确目标。
开展“大练兵、大比武、大竞赛”活动,就是为进一步提高广大员工专业技能水平和整体素质,为分公司精益化管理、标准化建设水平的提升打基础。
各单位要借开展技术比武、竞赛等活动的东风,规范各岗位工作流程、练好技能基本功,并根据各单位实际情况,完善、细化与比武、竞赛相关的工作流程、规章制度、规范标准、奖励办法,提升培训教育工作精益化管理水平。
3、要制定方案。
各职能部门、配合单位要尽快制定详细的实施方案,并充分调动三级培训网人员积极性,将赛前培训、选手筛选等工作落实到人;配合单位要与职能部门保持沟通,了解各专业最新的知识重点、技能要点,并借鉴优秀的比武竞赛团队经验,组织好分公司大比武、大竞赛。
4、要认真实施。
各单位要以这次“大练兵、大比武、大竞赛”活动为契机,通过组织岗位技能培训、业务讲座、
强化培训等有针对性的活动,加强对本单位主营业务的技能培训与练兵,使一线员工的基本素质、岗位技能有实质性提高。
各单位要结合工作实际,开展本单位的练兵、比武活动,可以将“比”具体到一份工作票的填写、一次操作的完成、一项业扩报装的受理、一个检修工艺的质量等等各个生产、营销工作环节,营造全员参与、全方位练兵的氛围,为更多的优秀岗位能手脱颖而出创造条件。
5、要分析总结。
各单位通过比武竞赛活动,要认真分析总结,找出本单位优势专业与弱势专业,并利用发展的观点,对优势专业如何更好的推出技能人才,弱势专业如何更快的迎头赶上,提出切实可行的方案与意见,为满足分公司的快速发展,增强企业核心竞争力,提供强有力的人才支持。
同志们,分公司精益化管理、标准化建设“大练兵、大比武、大竞赛”活动既为员工搭建了展示自我、提升业务水平的舞台,又为企业储备人才资源创造了机会,是员工与企业的共同成长,实现了真正的双赢。
各单位要积极行动起来,为员工创造良好的培训环境,为选手创造公平的比赛环境,为人才创造更好的发展环境,不断地为分公司建设“一强三优”供电企业提供人才保障。
谢谢大家!
缩略词解释:
一个理念:以分公司实际为出发点,探索培训本土化道路,打造具有自身特色的培训模式。
两个转变:实现培训教育资源由“分散型”向“集约型”转变;实现培训管理由“办班型”向“项目管理型”转变。
三个深化:深化培训管理工作,深化学习型企业创建工作,深化两支队伍建设工作。
四个重点:继续全员拓展训练,搭建在线学习平台,拓展“援藏式”培训工作,组织技术技能“大练兵、大比武、大竞赛”活动。